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承諾書

離職員工的承諾書

時間:2023-06-15 06:57:03 承諾書 我要投稿

離職員工的承諾書

  在當下社會,接觸并使用承諾書的人越來越多,相比于口頭承諾,承諾書的約束力更強。在寫之前,可以先參考范文,以下是小編為大家收集的離職員工的承諾書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

離職員工的承諾書

離職員工的承諾書1

本人向公司鄭重承諾:

  一、本人自_____年___月___日至_____年___月___日,在_____________公司工作,現(xiàn)因個人原因辦理離職。同時承諾在離職前對本人所負責(zé)的全部工作事項及所有相關(guān)文件資料等與公司所派員工進行交接及詳細說明,包括個人電腦中同業(yè)務(wù)有關(guān)的所有信息。歸還所保管或使用的公司的'全部證照文件資料等,不存在任何隱瞞、錯漏、遺失等。

  二、離職后仍對公司的商業(yè)秘密負有保密義務(wù),該保密義務(wù)自離職起為期1年。

  三、承諾在離職后2年內(nèi),不以任何手段挖走公司客戶,不從事與公司業(yè)務(wù)有競爭的品牌行業(yè)。

  四、承諾離職后和公司不存在任何關(guān)系,不以公司名義或原崗位、職務(wù)等從事任何活動。

  五、本人由于自身原因離職, 本人保證,如本人違反上述承諾,造成公司損失,包括公司自身損失、對第三方承擔(dān)賠償責(zé)任、受政府機關(guān)處罰等,本人將承擔(dān)賠償責(zé)任。

  承諾人:XXX

   X年X月X日

離職員工的承諾書2

  經(jīng)審核,該職工在我單位任職期間的工資獎金等財務(wù)清算工作已結(jié)清,崗位交接工作已完成,雙方無經(jīng)濟、業(yè)務(wù)糾紛。

  甲方:____________________________(單位名稱)

  乙方:____________________________(單位職員)身份證號:____________________________________

  乙方原為甲方___________(部門)的'_________(職務(wù)),于________年_____月______日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系,雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結(jié)清所有費用,已辦理交接手續(xù)。

  特此證明。

  甲方(簽章):

  甲方代表簽字:____________________________

  乙方簽字:_________________________________

  _______年_____月______日

離職員工的承諾書3

  本人于20xx年xx月至20xx年xx月受聘于xx公司(下簡稱“公司”)技術(shù)中心,任一職。現(xiàn)因本人提出辭職,已與公司結(jié)清了所有的工資報酬及相關(guān)費用,并在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上解除了勞動合作關(guān)系,特作如下承諾:

  1、本人在離職前的工作移交、手續(xù)辦理和資料交接等方面,沒有遺漏和不當之處。如果因為本人工作交接不清或遺漏而直接導(dǎo)致公司損失,本人愿意按公司相關(guān)制度承擔(dān)賠償責(zé)任;

  2、離職以后,本人在職期間所經(jīng)辦的事務(wù)需要提供協(xié)助,本人愿意盡力協(xié)助;

  3、本人在公司工作期間,嚴格遵守公司的《知識產(chǎn)權(quán)管理制度》和《商業(yè)秘密管理規(guī)定》,沒有泄露公司的商業(yè)秘密,沒有開設(shè)與本公司有競爭關(guān)系的公司,沒有為與本公司有競爭關(guān)系的其他公司提供服務(wù),若有任何損害公司權(quán)益的行為,即使本人已離職,公司仍然保留追究責(zé)任的權(quán)利。一經(jīng)核實,本人愿意承擔(dān)由此而引起的一切經(jīng)濟及法律責(zé)任;

  4、本人在此承諾離職后亦將遵守公司的《知識產(chǎn)權(quán)管理制度》和《商業(yè)秘密管理規(guī)定》,保守在公司任職期間所知悉的公司商業(yè)機密,未經(jīng)公司書面同意,不向任何單位和個人透露在公司就職期間獲得的商業(yè)機密,包括技術(shù)機密、商務(wù)機密、財務(wù)機密、管理機密、人事機密、薪資機密以及其它經(jīng)營秘密。如有泄露,本人愿意承擔(dān)相應(yīng)的`侵權(quán)責(zé)任乃至法律責(zé)任。

  5、本人承諾未經(jīng)公司書面同意,不擅自使用公司的上述商業(yè)秘密,不利用原有商業(yè)渠道和關(guān)系從事經(jīng)營活動,本人不到與公司經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他公司內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)(包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、員工、顧問等),不搶奪公司客戶或者引誘公司其他員工離職,也不自營與公司相同或具有競爭性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù)。

  承諾人:

  時間:

離職員工的承諾書4

  本人xx經(jīng)xx公司(以下稱:xx)同意離職,并已由 付清本人任職期間所有工資,根據(jù)本人進 時雙方所簽定協(xié)議及《勞動法》第22條之規(guī)定,本人保證在離職后決不泄露任職期間所知悉的一切 作業(yè)內(nèi)容,離職后,本人在外的一切言行均與 無關(guān),如有簽定聘用人員保密合約保證在離職后 年內(nèi)不從事或受聘于與 相同性質(zhì)之行業(yè)。如有違反上述承諾,本人愿意接受法律制裁并賠償給貴廠造成的'一切經(jīng)濟損失。

  承諾人:xx

  20xx年xx月xx日

離職員工的承諾書5

  我是XXXX有限公司的'員工,我承諾在簽訂本承諾書之日已經(jīng)收到公司賠付的XXXX元賠償款,在簽訂本承諾書后,自動離職,放棄以任何方式再向公司索要包括但不限于經(jīng)濟補償金、補繳社會保險、加班費等各項賠償。

  特此承諾

  承諾人:XXX

  XXXX年X月X日

離職員工的承諾書6

  本人XXXX(身份證號:XXXXXXXXXX)系XX公司(以下簡稱“XXXX公司”)員工,將于XX年XX月XX日離職。為保障我本人與XXXX公司的正當權(quán)益,現(xiàn)出具本承諾書。本人承諾:

  (一)本人在離職前已完成了工作及相關(guān)文件資料(包括且不限于記錄有公司秘密信息的任何書面或電子文件、資料、圖表、筆記、報告、傳真、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體)的交接,不存在任何隱瞞、錯漏、遺失等,不將這些載體及復(fù)制件擅自保留或交給其他任何人。

  (二)本人離職后仍應(yīng)遵守與公司所簽訂的'保密協(xié)議、競業(yè)禁止條款,以及公司的保密制度,保守在公司工作期間所知悉的商業(yè)秘密,若有泄密行為,自愿接受公司制度所規(guī)定的懲罰或法律責(zé)任。

  (三)本人在XXXX公司工作期間,若有任何損害公司權(quán)益的行為,即使本人離職,公司仍然保留有追究責(zé)任的權(quán)利。

  (四)本人離職后,不以公司名義或本人原在公司崗位、職務(wù)等從事任何活動。

  (五)本人離職后,公司若有在本人在職期間所經(jīng)辦未了的事務(wù)需要繼續(xù)的,本人愿意盡力協(xié)助。

  (六)本人自愿離職,離職后與公司再無其他任何糾紛。本人對公司的一切請求權(quán)(包括且不限于勞動工資報酬、加班費、津貼補貼、各類福利、經(jīng)濟補償金、賠償金以及社會保險、解除勞動合同手續(xù)等)均已在本承諾書簽署前已經(jīng)獲得完全且徹底解決,本人就此無爭議。

  (七)本人將恪守以上承諾,如有違反,本人同意賠償因此給公司造成的損失并承擔(dān)由此引起的一切法律責(zé)任。

  XXXX公司已經(jīng)就本承諾書中可能限制本人權(quán)利、加重本人責(zé)任的條款進行了提示和說明,本人已經(jīng)理解并同意本承諾書的全部內(nèi)容。

  承諾人(簽名捺手印):XXX

  XXXX年X月X日

離職員工的承諾書7

  本人xxxxx,身份證號:xxxxxxxxxxxxxxx,聯(lián)系方式:xxxxxxxxxx,在公司從事xxx工作,已于x年xx月xx日提出離職申請,本人對以下內(nèi)容予以確認:

  1、本人已同意與公司解除勞動合同,并配合人力資源部辦理相關(guān)退保手續(xù)。

  2、未辦妥離職手續(xù),不得擅自離職,按照正常工作時間出勤,如自行離職,公司不予辦理相關(guān)手續(xù),并追究其給公司造成的損失。

  3、辦理離職手續(xù)期間,不再以公司名義或本人原公司崗位、職務(wù)等從事任何活動,所有對外及相關(guān)往來業(yè)務(wù)均屬個人行為,與公司無關(guān),否則一切后果由本人承擔(dān)。

  4、將公司配發(fā)的辦公用品等移交給相關(guān)部門負責(zé)人;將本人負責(zé)的所有工作事項及全部相關(guān)文件資料等(含電子文檔)與公司做交接及詳細說明,并歸還所借公司的全部證照文件資料等,不存在任何隱瞞、錯漏,遺失等。

  5、離職后,在人力資源部留存有效聯(lián)系方式,便于日后工作有效銜接,本人在職所經(jīng)辦未了的事務(wù)需要提供協(xié)助,本人愿意盡力協(xié)助。

  6、本人承諾離職后遵守公司保密制度,保守在公司任職期間所知悉的.公司的商業(yè)秘密,決不泄露。

  我將恪守以上承諾,如有違反,我愿意賠償因此給xxx公司造成的損失并承擔(dān)由此引起的一切法律責(zé)任。

  承諾人簽字:xxxxx

  承諾日期:x年xx月xx日

離職員工的承諾書8

  為保證公司安全生產(chǎn)和個人職業(yè)安全健康,不使企業(yè)利益遭受損失和個人身心受到傷害,本人承諾做到:

  一、認真執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,嚴格遵守國家法律法規(guī)和公司各項安全生產(chǎn)制度和管理規(guī)定,做到“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不被傷害”。

  二、積極參加公司組織的各項安全活動,自愿接受公司、部門、班組的各級安全教育和技能培訓(xùn),努力提高自身安全意識及工作技術(shù)水平。

  三、忠于職守,嚴格履行本崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任,落實“一崗一責(zé)制”。掌握崗位安全技能,知道崗位存在的危險性,會采取防范措施和應(yīng)急方法。

  四、工作中自覺遵守《電力安全工作規(guī)程》,認真按照規(guī)程安全要求進行。不違章指揮,不違章作業(yè),不違反勞動紀律,抵制違章指揮,糾正違章行為。

  五、按規(guī)定著裝上崗,正確佩戴和使用好勞動防護用品,按要求使用和維護本崗位的安全防護設(shè)施。

  六、不帶火種進入生產(chǎn)區(qū),不在禁煙區(qū)域吸煙,嚴格遵守防火防爆、車輛安全等規(guī)定。

  七、做到持證上崗,會報警、會自救、互救,會熟練使用消防栓、滅火器、防毒面具等消防設(shè)施。

  八、嚴格執(zhí)行“兩票三制”的'規(guī)定,杜絕無票作業(yè),認真做好巡回檢查、設(shè)備定期切換和試驗的工作。

  八、積極參加事故隱患檢查和整改工作,工作中發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他危險因素,立即向上報告,并配合班組和部門進行解決。

  九、發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)事故時,及時向上報告,并積極參與事故應(yīng)急救援工作,在救援中服從上級指揮。

  十、若不能遵紀守法或違章作業(yè),將接受公司按照《安全生產(chǎn)獎懲管理辦法》等有關(guān)規(guī)章制度的處罰,包括經(jīng)濟處罰、待崗、轉(zhuǎn)崗、下崗直至解除勞動合同。

  承諾人(簽名):x

  時間:x年xx月xx日x

  負責(zé)人(簽字):x

  時間:x年xx月xx日

  岳陽市凱迪綠色能源開發(fā)有限公司

離職員工的承諾書9

  本人向公司鄭重承諾:

  一、本人自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日,在XXX公司工作,現(xiàn)因個人原因辦理離職。同時承諾在離職前對本人所負責(zé)的全部工作事項及所有相關(guān)文件資料等與公司所派員工進行交接及詳細說明,包括個人電腦中同業(yè)務(wù)有關(guān)的所有信息。歸還所保管或使用的公司的.全部證照文件資料

  等,不存在任何隱瞞、錯漏、遺失等。

  二、離職后仍對公司的商業(yè)秘密負有保密義務(wù),該保密義務(wù)自離職起為期1年。

  三、承諾在離職后2年內(nèi),不以任何手段挖走公司客戶,不從事與公司業(yè)務(wù)有競爭的品牌行業(yè)。

  四、承諾離職后和公司不存在任何關(guān)系,不以公司名義或原崗位、職務(wù)等從事任何活動。

  五、本人由于自身原因離職,本人保證,如本人違反上述承諾,造成公司損失,包括公司自身損失、對第三方承擔(dān)賠償責(zé)任、受政府機關(guān)處罰等,本人將承擔(dān)賠償責(zé)任。

  承諾人(簽名捺手印):XXX

  20xx年XX月XX日

離職員工的承諾書10

  本人xxx,身份證號:xxxxxx,聯(lián)系方式:xxxxxx,在公司從事工作,已于xxxx年xx月xx日提出離職申請,本人對以下內(nèi)容予以確認:

  1、本人已同意與公司解除勞動合同,并配合人力資源部辦理相關(guān)退保手續(xù)。

  2、未辦妥離職手續(xù),不得擅自離職,按照正常工作時間出勤,如自行離職,公司不予辦理相關(guān)手續(xù),并追究其給公司造成的損失。

  3、辦理離職手續(xù)期間,不再以公司名義或本人原公司崗位、職務(wù)等從事任何活動,所有對外及相關(guān)往來業(yè)務(wù)均屬個人行為,與公司無關(guān),否則一切后果由本人承擔(dān)。

  4、將公司配發(fā)的辦公用品等移交給相關(guān)部門負責(zé)人;將本人負責(zé)的所有工作事項及全部相關(guān)文件資料等(含電子文檔)與公司做交接及詳細說明,并歸還所借公司的全部證照文件資料等,不存在任何隱瞞、錯漏,遺失等。

  5、離職后,在人力資源部留存有效聯(lián)系方式,便于日后工作有效銜接,本人在職所經(jīng)辦未了的事務(wù)需要提供協(xié)助,本人愿意盡力協(xié)助。

  6、本人承諾離職后遵守公司保密制度,保守在公司任職期間所知悉的公司的商業(yè)秘密,決不泄露。

  我將恪守以上承諾,如有違反,我愿意賠償因此給公司造成的`損失并承擔(dān)由此引起的一切法律責(zé)任。

xxx

20xx年xx月xx日

離職員工的承諾書11

  本人原在錦州康泰潤滑油添加劑有限公司工作,已于年月日提交離職申請或公司辭職,本人確認以下內(nèi)容。

  1、本人已同意與錦州康泰潤滑油添加劑有限公司解除勞動合同,并與人力資源部一起辦理相關(guān)擔(dān)保注銷手續(xù)。

  2、未完成離職手續(xù)不得擅自離職,不得按正常工作時間打卡。例如,如果自己離職,公司不辦理相關(guān)手續(xù),追究給公司帶來的損失。

  3、辦理離職手續(xù)期間,不再以公司名義或本人院士的職位、職位等從事任何活動,所有對外及相關(guān)往來業(yè)務(wù)均為個人行為,與公司無關(guān),否則一切后果由本人承擔(dān)。

  4、將公司分配的辦公用品等轉(zhuǎn)讓給相關(guān)部門負責(zé)人。本人負責(zé)的所有業(yè)務(wù)事項及所有相關(guān)文件資料等(包括電子文件)與公司交接并詳細說明,返還給借來的公司等,沒有隱瞞、錯誤、丟失等。

  5、離職后,在人力資源部留下有效的'聯(lián)系方式,確保今后的工作有效連接,本人在在職未決事務(wù)上需要幫助,本人將盡力協(xié)助。

  6、本人承諾離職后遵守公司保密制度,保守公司任職期間知道的公司商業(yè)秘密,絕對不會泄露。

  我將遵守上述承諾,如有違規(guī),將賠償錦州康泰潤滑油添加劑有限公司造成的損失,并承擔(dān)所有法律責(zé)任。

約定人簽名:

約會日期:

離職員工的承諾書12

  為了保護公司擁有的各項信息的合法權(quán)益,維護和促進公司在行業(yè)中的地位和發(fā)展,并同時依法保護員工的合法權(quán)益。公司及員工雙方當事人就員工在任職期間及離職以后保守公司技術(shù)秘密和其他商業(yè)機密的有關(guān)事宜,制定下列條款共同遵守:

  一、公司認為每一位員工均是公司的主人,為此公司將毫無保留地為每一位員工提供履行崗位職責(zé)的一切可能條件。

  二、雙方確認,員工在xx公司任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用xx公司的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息而產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)信息,有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)均屬于xx公司享有。

  三、xx公司可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉(zhuǎn)讓。員工就依xx公司的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,協(xié)助xx公司取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)。

  四、保密條款

  1.無論是受聘期間或離開公司以后,保守公司有關(guān)機密是每一位員工的義務(wù)。除此以外,公司嚴禁員工利用此類信息謀取私利。

  2.員工在xx公司任職期間,必須遵守xx公司規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。

  公司的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,員工亦應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度,采取必要、合理的措施,維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于xx公司的或?qū)儆诘谌降玿x公司承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機密性。

  4.以下提及的內(nèi)容(包括但不限于)均屬于保密范圍,員工沒有預(yù)先得到xx市xx有限公司的書面準許,不得傳播、復(fù)印、借出、泄露給其他人屬于保密的`信息。同時,在其他人面前使用這些資料時,不泄露給他人:

  (1)員工在公司期間,無論是工作時間或業(yè)余時間,利用公司或公司資源所獲得的與公司利益有關(guān)的一切成果:信息、資料、技術(shù)、數(shù)據(jù)、記錄、技術(shù)文檔、工具及源程序等,均屬公司財富,屬于保密范圍;

  (2)凡封面、首頁或頁面上已明確標有“密件”或“保密”字樣的公司文件與資料;

  (3)員工應(yīng)嚴格遵守的各個項目研制過程中的管理規(guī)定;

  (4)公司內(nèi)部的財務(wù)制度與數(shù)據(jù),人事制度與數(shù)據(jù),其他制度、數(shù)據(jù)與記錄,均屬保密的范圍;

  (5)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)上的所有信息,屬于保密的范圍;每個員工的內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)帳號及密碼均應(yīng)嚴格保密;

  (6)客戶的檔案資料、公司的營業(yè)戰(zhàn)略和經(jīng)濟效益、市場計劃及產(chǎn)品推銷以及尚未公開的公司產(chǎn)品、服務(wù)或技術(shù),均屬保密范圍;

  (7)客戶透露給公司員工的資料,或公司給某客戶的價格等,不論是口頭或書面,只要明顯屬于私密性或機密性者,應(yīng)予保密,不得透露給公司內(nèi)外非經(jīng)授權(quán)之任何人;

  (8)公司在履行與政府、客戶協(xié)議時可以得到的一些秘密材料并加以利用,員工必須嚴格遵守使用、傳播、處理和控制這些材料的有關(guān)法律、公司規(guī)定和協(xié)議要求。

  5.員工在為公司履行職務(wù)時,不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為。若員工違反上述規(guī)定而導(dǎo)致公司遭受第三方的侵權(quán)指控時,員工應(yīng)承擔(dān)為應(yīng)訴而支付的一切費用。

  6.員工因職務(wù)上的需要所持有的或保管的一切記錄著客戶秘密信息文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁盤、儀器及其他任何形式的載體,均歸公司或客戶所有,而無論這些秘密信息有無價值,員工應(yīng)在離職時,或于公司提出請求時,返還全部屬于公司的財物,包括記載著公司秘密信息的一切載體;

  7.新員工在培訓(xùn)期間,必須學(xué)習(xí)公司有關(guān)安全、保密的制度,經(jīng)培訓(xùn)合格聘用的,公司有權(quán)要求與其簽訂保密協(xié)議,不簽署協(xié)議者,公司可以不予聘任;

  承諾人:xx

  20xx年xx月xx日

離職員工的承諾書13

  本人 ______

  身份證號: __________________

  聯(lián)系方式: ____________

  在公司從事______工作,已于______年______月______日提出離職申請,本人對以下內(nèi)容予以確認:

  1、本人已同意與公司解除勞動合同,并配合人力資源部辦理相關(guān)退保手續(xù)。

  2、未辦妥離職手續(xù),不得擅自離職,按照正常工作時間出勤,如自行離職,公司不予辦理相關(guān)手續(xù),并追究其給公司造成的損失。

  3、辦理離職手續(xù)期間,不再以公司名義或本人原公司崗位、職務(wù)等從事任何活動,所有對外及相關(guān)往來業(yè)務(wù)均屬個人行為,與公司無關(guān),否則一切后果由本人承擔(dān)。

  4、將公司配發(fā)的`辦公用品等移交給相關(guān)部門負責(zé)人;將本人負責(zé)的所有工作事項及全部相關(guān)文件資料等(含電子文檔)與公司做交接及詳細說明,并歸還所借公司的全部證照文件資料等,不存在任何隱瞞、錯漏,遺失等。

  5、離職后,在人力資源部留存有效聯(lián)系方式,便于日后工作有效銜接,本人在職所經(jīng)辦未了的事務(wù)需要提供協(xié)助,本人愿意盡力協(xié)助。

  6、本人承諾離職后遵守公司保密制度,保守在公司任職期間所知悉的公司的商業(yè)秘密,決不泄露。

  我將恪守以上承諾,如有違反,我愿意賠償因此給______公司造成的損失并承擔(dān)由此引起的一切法律責(zé)任。

  承諾人簽字:______

  承諾日期: __年__月__日

離職員工的承諾書14

  本人向公司鄭重承諾:

  一、本人承諾在離職前對本人所負責(zé)的全部工作事項及所有相關(guān)文件資料等與公司所派員工進行交接及詳細說明,包括個人電腦中同業(yè)務(wù)有關(guān)的所有信息。歸還所保管或使用的公司的全部證照文件資料等,不存在任何隱瞞、錯漏、遺失等。

  二、離職后仍對公司的商業(yè)秘密負有保密義務(wù),該保密義務(wù)自離職起為期1年。

  三、承諾在離職后2年內(nèi),不以任何手段挖走公司客戶,不從事與公司業(yè)務(wù)有競爭的'行業(yè)。

  四、承諾離職后和公司不存在任何關(guān)系,不以公司名義或原崗位、職務(wù)等從事任何活動。

  五、本人由于自身原因離職,承諾與公司不發(fā)生任何形式的糾紛。

  本人保證,如本人違反上述承諾,造成公司損失,包括公司自身損失、對第三方承擔(dān)賠償責(zé)任、受政府機關(guān)處罰等,本人將承擔(dān)賠償責(zé)任。

  本人對上述承諾的內(nèi)容及違反承諾的后果已充分了解,自愿做出并遵守承諾。

  承諾人:

  時間:

離職員工的承諾書15

  甲方:

  乙方:

  鑒于甲方在乙方任職時,獲得乙方支付的相應(yīng)報酬,雙方當事人就甲方在離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項,訂定下列條款共同遵守:

  一、需要保密的信息

  1、本保密協(xié)議中所涉指的所有乙方信息資料包括:技術(shù)方案、設(shè)備及工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、工藝配方、工藝流程、技術(shù)指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電、客戶名單、行銷計劃、工程及采購計劃、定價政策、財務(wù)資料、進貨渠道、財務(wù)數(shù)據(jù)、員工信息、各種購銷合同、工程預(yù)算及合同、各種協(xié)議、企業(yè)注冊信息、人力資源文件、法律文件、參考資料及功能界面、說明書等都是保密信息。

  2、保密信息的載體包括但不限于:書面、視頻、音頻、計算機軟件以及記錄乙方秘密的任何載體等。

  二、保密責(zé)任

  1、甲方必須對所有來自乙方的保密信息嚴格保密,包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程。

  2、甲方承諾,未經(jīng)乙方同意,不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度

  的規(guī)定不得知悉該項秘密的乙方其他職員)知悉,屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

  3、甲方不能透露

  涉及商業(yè)使用權(quán)、專利權(quán)、復(fù)制權(quán)、商標、技術(shù)機密、商業(yè)機密或其他歸乙方專有的權(quán)利給第三方。

  三、保密期限

  雙方同意,甲方離職之后__年內(nèi)仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的`屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無論甲方因何種原因離職。

  四、違約責(zé)任

  甲方泄露乙方的秘密,根據(jù)泄密造成的損失的大小,需賠償乙方__萬元,嚴重者乙方可按《刑法》泄密罪追究刑事責(zé)任。

  五、特別約定

  1、甲方認可,乙方在支付甲方的工資報酬時,已考慮了甲方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無須在甲方離職時另外支付保密費。

  2、雙方同意,本協(xié)議作為勞動合同的附件,在勞動合同終止或解除后仍獨立有效至保密期滿。

  3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  4、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。

  甲方: 乙方:

  簽字: 蓋章:

  日期: 日期:

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