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農村受教育的調查報告
在不斷進步的時代,報告與我們愈發關系密切,通常情況下,報告的內容含量大、篇幅較長。那么一般報告是怎么寫的呢?下面是小編幫大家整理的農村受教育的調查報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
農村受教育的調查報告1
近年來,隨著農村適齡人口的減少及新一輪課程改革的不斷深入,農村學校面臨著許多困難和問題。農村小學學校規模的不斷縮小已成為農村小學發展的瓶頸。實現教育公平,促進均衡發展,采取措施徹底改變農村學校的教育現狀,加強基礎教育薄弱環節,盡快使農村教育走出困境,為農村基礎教育發展打下堅實的基礎,推動農村教育的發展是當務之急。本人在基層工作十余年,親身經歷了農村小學的發展、壯大與輝煌,農村小學的整體面貌已發生了巨大的變化,學生的學習環境優良,中心小學配備了微機室。學校圖書、文體器材、各種教學儀器也有相應的配套,學校師資隊伍不斷壯大。但是隨著農村學齡人口的銳減,新一輪課程改革的不斷深入,農村學校面臨著許多困難和問題,呈現了舉步維艱的局面。農村小學學校規模的不斷縮小已成為農村小學發展的瓶頸。
一、調查的目的、意義及方法。
隨著新一輪課程改革和教學改革的普遍推行,在農村小學的教育問題更加明顯的暴露出來了。對此,教師抱怨、學生抱怨、家長抱怨,為了找到問題的實質,把握問題的關鍵,我進行了形式多樣的細致調查。本次調查以走訪調查和問卷調查的形式為主,走訪了3所小學,調查學生25人,教師及家長13人。通過調查,了解了農村教師、學生和家長對教育的看法及總體教育現狀,并對農村教育的發展方面和模式做了進一步的思考。
二、調查的基本情況
1、教學問題。在農村,九年義務教育已無法滿足絕大多數家長和學生對教育的要求。有62.5%的家長希望孩子拿到高中以上學歷,在回答升高中的原因時,64.18%的學生選擇是因為他們自己喜歡讀書,而選擇是家長要求的僅為3.49%,看來,事實上相當多的學生和家長已經認識到了受教育的重要性。孩子們是渴望知識的,農村也是需要人才和技術的。但從調查情況看,農村小學教育存在著很多問題,主要包括以下幾方面:
1)公共教育經費短缺,導致辦學條件和辦學效益差。學校領導對素質教育重視不夠,教學設施簡陋,教法相對陳舊,嚴重影響著素質教育的實施。目前很多農村小學還是采取“一本教案一支粉筆一堂課”的傳授模式,現有的教育教學設施設備落后。優質教育資源的缺乏,城鄉差距進一步拉大。我縣通過“遠教”配置,各完小的教學設施設備得到長足的完善,中心小學配備有多電腦室。但要使先進的教育設施設備發揮作用,教師使用電教平臺的技能仍有待進一步提高。
2)師資隊伍不穩定,總體素質不高。近幾年來,由于沒有有效的機制確保教師隊伍中的新增人員進入農村小學任教,導致小學教師的年齡結構老化。另一方面學科教師結構不合理,英、美、體、音等專業學科教師缺乏,教師兼科現象較普遍。
2、教師問題:調查發現,相當大數量的教師對生活不滿,感到壓力大,我總結了一下,有以下幾方面原因:
1)不合理的農村教育編制導致農村教師的工作量大。
2)盡管近年來大力倡導素質教育,積極推進新課改,但老百姓認可的還是考試分數、升學率。受到當前中國教育體制的影響,在高考這一指揮棒的指引下,幾十年來農村小學的教師一直走不出應試教育這一怪圈,上級教育行政部門在學年末均組織統考,進行排名。在加上人事制度的改革,于是教師們也顧不上素質教育,一味“汗水加時間”。學生在如此環境中,如何談得上“減負”。
3)、教育教研落后,素質教育難以實施
農村基礎教育師資力量本來就薄弱,在新課程改革過程中更需要方法理論上的指導,但受經濟條件等因素的影響,教師缺乏有效地培訓。另外,小學基本上沒有專職英語教師,全部由教師兼課,效果不佳。農村小學教師教學任務繁重,學科課程又多,每位教師要教五、六門課程,備好幾本教案,備課、講課、批改、輔導、考試。
班級管理、安全,特別是安全,家長擔心、教師操心、學校提心吊膽,教師不得不在安全工作上花費更多的精力,“安全第一”成了學校工作的.“重中之重”,教師全員集中教研、課程輔導無法進行,哪怕是半天時間都不敢安排,生怕出現意外。教師幾乎沒有空閑時間去鉆研新課程改革,去開展教研。因而造成不少教師忙于應付,手忙腳亂,心力交瘁,教研、教學相脫離,教研活動、校本培訓效果欠佳。許多教師依然是“經驗型”、“辛苦型”。“研究型”、“創造型”教師在農村微乎其微,少之又少。
3、學生問題:大部分學生都有明確的學習目標,但大部分是家長、老師壓出來的。成績認可高,重視分數的達80%。然而對于“你想如何提高”這一問,我原先設計了“自己復習看”,“請家教”和“其他”三個選項,結果有56.3%的學生選擇了其他,詢問后發現學生們想到的更多的方式包括家長指導,向同學、老師請教等等。調查表明46.1%的農村學生在平時能努力學習,34.5%的農村學生平時學習沒規律,主要靠在考前加班學習來應付考試。通過和學生們接觸,結合自己的經歷,我覺得制約農村小學生學習進步的主要因素是農村小學生學習易受外界因素的影響,需要不斷督促才能認真學習。但由于59.3%的學生一般都要承擔部分家務勞動,難以保證他們擁有充足的學習時間。此外,農村基礎教育條件差,學習資源匱乏,教師的教育思想觀念落后等問題也嚴重制約著農村學生的學習。
4、家長問題:很多家長對當地教育現狀并不滿意,當問及“您對孩子在校表現情況了解程度”時,只有17.5%的家長表示很了解,而選擇“基本不知道”的占20%.然而在回答“對孩子學習上關心程度”時,卻有58.75%的家長表示很關心。這其中似乎存在著矛盾,即對孩子在校表現基本不知道又何以說對孩子學習很關心呢?對此我詢問了部分家長,原來很多家長認為對孩子學習成績的關心即是對孩子關心的全部表現。綜上,目前農村小學教育現狀不容樂觀,實現教育公平,促進均衡發展,采取措施徹底改變農村孩子接受教育條件最差的學校教育的現狀,加強基礎教育薄弱環節,盡快使農村小學走出困境,為農村基礎教育發展打下堅實的基礎,推動農村教育的發展是當務之急。
三、解決農村教育問題的對策和建議
1、改善教師待遇,改革教育系統人事制度,營造一個合理、高效的競爭環境。解決“教師行為滯后”問題,其有效辦法是:一是提供教師的工資水平。二是改革教育系統的人事制度,保證教師考核的公開性、公正性、科學性。加強農村師資隊伍建設。真正實現教育公平、均衡發展。選派優秀教師、專業型教師到農村任教,特別是英語、體、音、美教師。從真正意義上實現素質教育。學校要注重教師培訓的經常性,經常創造條件促使農村小學教師參加各種形式的學習,通過學習和培訓,了解最新教學理念,熟悉全新教學方法,掌握現代教學手段,在知識的廣度和深度上有所完善,從而提高教師的整體素質。教師本身要不斷提高自身的教學技能和教育責任感,根據學生的不同特點和素質教育要求,不斷改進教學方法。以適應現代社會對人才的需要,要關心、幫助、激勵農村孩子,特別是留守兒童,學困兒童,多關注其學習完成和變化情況,多與他們談話和交流,及時了解他們在學習中存在的問題和困難。
2、解構封閉傳統體制,充分利用社會資源,積極支持社會力量興辦教育機構。中國70%的人口在農村,然而農村小學教育的現狀并不理想,多數家庭比較貧困,為減輕家庭負擔,個別學生輟學出外打工。現代社會倡導人們關注弱勢群體,這些因經濟困難而輟學的學生應該得到社會更多的關心和幫助。幫助他們圓自己的讀書夢想!改善農村辦學條件,加大遠程教育資源的投入力度。改善農村小學(特別是村小)的教育條件,物質條件,需以政府投入為主,教育經費、教育設施盡可能向農村傾斜,特別是遠程教育資源的投入,學校可充分利用教育網絡資源平臺,學習優秀教師的備課、教學設計、作業優化等,溶入自己教學實踐,為農村教育發展服務,為培養人才服務。
我呼吁各級政府部門和社會各界都應該意識到發展農村教育的迫切性,給予農村教育更多的支持。把更多優秀的教師吸引到農村小學去,提高農村學校的辦學質量,促進農村教育和經濟社會的協調發展。
農村受教育的調查報告2
今年我響應市委市府名師支教傳幫帶的號召,來到膠州四中,在一年的支教過程讓我們認識了四中的一草一木,了解四中教育的一點一滴,對于農村的高中教育有了新的認識,想將我看到的,聽到的,想到的報告如下:
農村高中的老師是很不容易的,他們吃苦耐勞,任勞任怨,兢兢業業,但是有些問題讓他們無可奈何,與城區高中相比有這樣幾個問題:
一、交通問題
與城區高中相比,農村教育在上班下班是很不方便的,在沒有學校班車的情況下,有車一族至少也需要半小時左右,沒車一族,就拿做公交車來說吧,比如:從南華苑開始坐車,就要先做206或者16,然后半道轉成6路,下了6路車還有大約10分鐘的路程,如果坐車非常順利,也幾乎1小時,如果加之等車時間,就有可能1各半小時至2小時,加入早上第一節有課,那就要6點就走,比起城區7:30,要浪費1個半小時在路上;萬一有個什么急事,打車都需要將近30元錢的;另外班主任看班,城區的班主任可能晚上熄燈后就可以回家,而農村的班主任特別是女班主任由于時間太晚就要睡在學校,甚至一周都不能回家;雖然現在很多都是有車一族,還有一個安全更值得重視,每天穿行于204國道,車水馬龍,不分心還好,分心時真讓人后怕。(何況每天有多少事情需要思考,需要及時解決,需要和平處理),而這一方面,農村教師沒有任何補助和特殊的照顧,依然毫無怨言地穿行于忙碌的工作和家庭之間。
二、補助問題(交通和伙食)
除了交通,還有一個大的問題那就是吃飯問題,民以食為天,對于農村學校的老師,中午是沒法回家的,孩子要不送給老的,要不就是托管,不像有些單位中午伙食進行補貼,這一項農村學校是沒有,老師們都得自己掏錢的,一頓飯兩種平常的菜和一個饅頭就是5元錢,這是對教師進行優惠了,要改善生活一般就是接近10元了,現在一切從簡,說實話教師的福利也幾乎為零了,如果能每月給教師一定的補助,提供對教師的福利待遇。這樣更能提高教師的`積極性。
三、師資問題
我們今年一共來四中20多名支教教師,可見農村的教育嚴重師資不足,師資流失的原因:1.上班下班不方便,2.孩子上學不方便,3.城區教育機會多,4.職稱評上了該進城享福了……;現在擴招學生,造成了師資力量不足,而且很多老師的上課很不規范,嚴重缺乏培訓過關,有些已經評為高級的教師退居二線,不再兼任教學工作,這樣造成教學師資的匱乏,解決這個問題除了招收新畢業教師之外,還要加強教師的培訓,做好傳幫帶,做好互助組的工作,實施獎罰政策,提高教師的積極性,對于教課成績不理想的老師要及時談話、鼓勵,做好組內的問題查找。
四、硬件設施
農村的教育不僅需要軟件的“扶持”,更需要硬件的“幫助”。政府應該給農村學校配備先進的教育教學設備,這樣教師才能更好地學習和創新,才能更好地開展教育教學工作。現在四中配備先進的講課儀,教師上課比以前的效率提高,讓很多課堂精彩綻放。現在微課教學日新月異,如潮水般涌入課堂,但是現在我們沒有一個好的地方進行開發微課,一沒有高級的電子備課室,二沒有高級的電子閱覽室,也沒有高配置的微機室,這讓很多教師沒有開發微課和學習的機會,如果能得以配置,教育又會升一臺階。
五、學習問題
由于農村學校,學生生源質量不高,因此對教師的要求也不是很高,很多教師只是靠著吃老本生活,這樣就會抑制教學的前進,政府能夠多提供一些機會讓農村教師走出去,看看外面的世界,學習相關的先進的理論知識,開采為自己的教育教學添彩的“他山之石”,相信教師不會出現日久倦怠的思想,反而會時刻想著創新。
當然,這些問題不是一蹴而就的,它需要時間和資金,希望領導們重視,同時希望農村的教育能迎來美麗的春天。
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