實用的工作方案模板合集8篇

　　為了確保事情或工作能無誤進行，我們需要提前開始方案制定工作，方案指的是為某一次行動所制定的計劃類文書。方案要怎么制定呢？下面是小編為大家整理的工作方案8篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

工作方案 篇1

　　波寧四中“無燈工作日”校園行動方案

　　愛迪生發明的電燈以巨大的動力推動了人類文明的進程，照亮著社會前進的步伐，今天人類似乎一刻也離不開它。然而，今天的地球仿佛難以承受太多的光明，無數個千瓦時是我們可愛的地球難以承受之重……

　　一．無燈工作日實施主體

　　波寧四中歷來重視環保教育。專門成立了學生業余環保社團——三葉草環保工作室，下設“三葉花”和“三葉蟲”兩個環保小隊，該社團以“傳播綠色知識，倡導綠色生活；保護綠色環境，建設綠色校園。”為宗旨，努力堅持在校內外進行環保宣傳與實踐活動。社員們在老師的指導下，深入學習了解人類面臨的環境問題，同學們認真踐行，開展了豐富多樣的實踐活動。既聽取關于全球環境問題的專題講座，了解人類對于全球氣候所作的努力，又從細微之處，親身體驗，在校園內進行了實際的節能減排等環保行動。旨在通過各種形式宣傳環保意識，踐行環保，讓大家意識到人類只有一個地球，要珍愛地球，善待地球。而環保教育也是學校德育工作的`重要組成部分。此項目由三葉蟲環保小隊實施。

　　二．無燈工作日實施時間

　　從20xx年起，每年的6月份第三個星期一為“波寧四中無燈工作日”，屆時全校辦公區、教學區、宿舍區、文體區、實驗區、后勤服務區停止使用日光燈，完全使用自然光線照明。六月份北半球白晝是一年中白晝較長的月份，如果天氣晴朗，自然光線能滿足大多數場合下的照明問題。

　　三．無燈工作日實施細則

　　1.在無燈工作日之前，相關部門進行廣泛的宣傳教育，通過發放倡議書，大會倡議，輿論宣傳，教師課堂滲透等形式，使得無燈工作日深入人心，師生有較強的認知意識。在校園里張貼海報，形成強烈的節能減排氛圍。

　　2.在涉及無燈工作日的場所中，所有電燈開關附近將會事先張貼長期性的標語，提醒無燈工作日不要打開電燈，讓公眾有強烈的責任意識，確保無燈工作日徹底無燈。

　　3.在無燈工作日當天，相關部門將會做好無燈狀態下的安全與穩定應急預案。

　　4..在“無燈工作日”實施前后，組織“氣候變化與節能減排”黑板報評比活動和學生小論文比賽活動，強化師生節能減排意識。學校各媒介廣泛宣傳成果，總結經驗。

　　四．無燈工作日實施意義

　　1．無燈工作日不是某一次行動，而是長久的行動，既是節能減排的直接行動，也是一次力求使環保意識深入人心的一次宣傳。校園節能減排的途徑很多，我們希望利用這樣的行動來促進群體改變某些不利于節能減排的行為。如空調溫度設置過高，自來水設計不合理、浪費嚴重，燈光使用量和使用比例過大，電氣設備過多處于待機狀態等。

　　2．我們希望通過校園行動逐漸上升到社會行動。師生員工要廣泛向家庭、社區和社會其他單位大力宣傳，使其影響更多的人，讓更多的單位和群體參加這樣的行動，進而轉化成更多的節能減排行動。

　　波寧四中z環保工作室zz環保小隊

工作方案 篇2

　　一、指導思想：

　　為了認真貫徹重慶市《關于進一步規范中小學辦學行為升入推進素質教育的意見》精神，認真落實施市教育的“十項規定”和忠縣教委《減輕義務教育階段學生過重課業負擔深入推進素質教育實施方案》（忠教育【20xx】63號），切實減輕學生的課業負擔，進一步規范教育教學行為，全面推進素質教育，讓青少年學生身心健康和諧的發展，結合學校實際，特制定本方案，實行科學減負，做到“減負不減責任，減負不減質量”。真正把學生過重的課業負擔減下來，以保證學生的健康成長，保持良好的發展態勢。

　　二、工作思路：

　　1、成立以校長為組長的減負工作領導小組，切實加強對學生過重課業負擔的監控，保證“減負提質”工作的實效性。

　　2、召開義務教育階段教師會議，組織學習重慶市教委的十項規定和忠縣教委《減輕義務教育階段學生過重課業負擔深入推進素質教育實施方案》，領會其精神實質，在深刻理解“減負提質”深遠意義的基礎上，認真查實學生課業負擔過重的現象，并立即予以糾正。

　　3、爭取在近期與全體教師簽訂《減輕中學生過重課業負擔工作責任書》，將“減負提質”工作落到實處。

　　4、搞好減負的宣傳工作，通過各種方式向社會和學生家長宣傳“減負提質”的重要意義，取得社會和家長的理解、支持和監督，形成合力，共同做好減負工作。

　　三、具體措施：

　　1、規范辦學，總量控制

　　（1）、嚴格執行重慶市課程計劃，不隨意增減課程和課時。學校想方設計開足開好體育、美術、音樂、信息等課程，嚴禁利用這些課時補習其他文化課。

　　（2）、嚴格控制學生在學校的學習時間。所有教師嚴格執行學校的作息時間表，不得提前和延后上下課，確保初中的學生每日有9小時以上的睡眠；確保學生每天有一個小時的體育鍛煉。學校盡量安排好學生綜合實踐課，給學生自由活動的時間，在學生自由活動時間向學生盡可能開放各功能室和體育設施等。

　　（3）學校要想方設法，結合實施地方課程和學校課程，組織學生參加綜合實踐活動。要盡可能多的開發課程資源，給學生提供多種選擇機會，讓學生選擇自己感興趣的領域學習。學校嚴禁利用綜合實踐活動課的時間給學生補習文化課。

　　（4）教師的從教行為將更加規范。學校將利用每周的周前會的政治學習時間，對教師職業道德教育進行規范。年級不得在節假日和休息時間組織學生集體補課。嚴禁教師組織、介紹、強迫、變相強迫學生參加有償補課活動。

　　2、加強教師隊伍建設，加強教學控制管理

　　（1）加強教師隊伍，提高教師的綜合教學能力。要研究有效課堂，提高課堂教學效益，確保“減負”不減教學質量。

　　（2）加強教學控制管理，深化教學研究。教師要利用每周的教學業務學習內容，各教研組、各備課組認真學習和討論，認真總結課堂教學中存在的問題，是否在教學質量和教學效率上下工夫。結合教研月的主題活動，努力提高課堂教學質量和效率，深入開展“高效課堂改革”，把提高質量的重點放在課堂上，充分調動學生的學習積極性，讓學生動起來，讓課堂活起來，使效果好起來。發揮多媒體輔助教學的強大優勢，優化教學手段，增強教學的形象性、直觀性、生動性、趣味性。實施主體性教育，探索創新教育，培養學生的主體意識和創新精神。積極推廣心理咨詢，開展心理健康教育，減輕學生的心理負擔。

　　（3）學校減負工作領導小組對減負措施的落實情況進行不定期檢查，初中各班每天對教師上課情況和課后作業量的多少和難度搞好登記，值周教師和值周行政進行督導。

　　（4）在檢查中若發現有違反規定的，通過發整改通知書、與教師座談會等形式予以及時整改，并逐步建立學生課業負擔聽證制度，確保“減負提質”工作落到實處。

　　（5）學校將把“減負”工作作為教師考核的重要內容，嚴重違反規定的教師在評優等活動中實行一票否決，并與目標獎發放掛鉤。

　　3、精講精練，切實減負

　　（1）要求教師認真備課，備新課標，備新教材，備教學方法，備學習方法。在上課時，做到精講精練。

　　（2)教師實行集體備課制。分工負責，集體備課，資源共享，備精每一堂課，優化教學設計和課堂教學過程，減輕教師負擔。

　　（3）嚴格控制學生課外作業量。七八年級每天課外作業量原則上不超過1.5小時，九年級每天課外作業量原則上不超過2小時。不布置機械重復和大量抄寫的作業，嚴禁用增加作業量的'方式懲罰學生。要切實加強作業管理，提高訓練質效，作業做到“四精四必”，即“精選、精編、精批、精講”和“有發必收、有收必批、有批必評、有錯必糾”。

　　4、少考嚴控，遵循意愿

　　（1）、嚴格控制考試次數和難度。七至九年級只能組織期中和期末考試，各年級不得組織月考，每次考試的試題不得超過課程標準，不得隨意增加試題的難度。各班主任、課任教師、年級組不得以任何形式公布學生的考試成績和學生的排名，其成績采取“等級+綜合素質評價”，使之符合“減負提質”要求。

　　（2）、嚴格控制學科競賽，初中各年級不得舉辦學科競賽和參加奧林匹克競賽。任何教師不得自行組織，只能由學校上報上級主管部門經批準后方可執行，不得已競賽、考級作為學生評定三好學生等榮譽的依據。

　　（3）、嚴格控制教輔資料。初中各年級教輔只能為“一教一輔”，一輔是由教委和新華書店審定和批準。各教師不得再向學生統一購買和變相推薦教輔資料。鼓勵各教師開發校本課程。

　　5、利用資源，做好宣傳

　　（1）利用學校、居委的教育資源，廣泛開展科技、文體、藝術、班會、團隊活動和社會實踐活動，讓學生輕松愉快地學習，主動和諧地發展，培養學生的綜合素質和實踐能力。

　　（2）利用家長會、上街宣傳、黑板報等多種形式，向學生家長乃至社會，宣講素質教育觀、全面發展觀，引導社會各界，特別是家長轉變唯分數是人才的舊觀念，用全面質量觀評價學校、教師和學生。

　　附：

　　忠縣三匯中學

　　“減輕學生過重課業負擔深入推進素質教育”領導小組名單

　　組長：潘體華

　　副組長：劉俊國、歐云文

　　成員：葉國軍、葉建國、劉立幫、汪小林、田宗品、汪其林、毛驢

　　忠縣三匯中學

　　20xx年10月27日

　　6、學校“減負提質”工作實施方案

　　為了貫徹落實黨的教育方針，全面推進素質教育，著力提高教育教學質量，根據《浙江省教育廳關于切實減輕教育階段中小學生負擔的通知》（浙教基〔20xx〕127號）、《龍灣區義務教育階段深入推進“輕負擔高質量”實施方案》（溫龍教普〔20xx〕71號）、《龍灣區教育局關于切實減輕義務階段中小學過重課業負擔的實施意見》等文件精神，進一

工作方案 篇3

　　派出所社會治安整治行動工作方案 為了認真貫徹落實分局管理重要指示，努力營造和諧的社會環境，按照分局的統一部署，我所決定在我轄區開展社會治安整治行動，為確保專項行動順利開展和取得實效，特制定本方案。

　　一、 加強組織領導

　　我所成立治安整治領導小組，組長：王XX，副組長：王XX，成員：全體民警

　　組長負責全面工作，對治安整治工作進行督導檢查。

　　二、 指導思想

　　深入貫徹落實市局和分局關于社會治安整治的一系列決策部署，堅持“結合、主動出擊，突出重點、集中整治，綜合施策、標本兼治”的原則，全面開展社會治安整治行動，嚴厲打擊種類刑事犯罪，努力解決治安突出問題，大力整治治安混亂地區，切實維護我轄區社會治安大局平穩。

　　三、 工作目標

　　通過開展整治行動，一批社會影響惡劣、群眾反映強烈的案件要得到偵破，一批治安混亂的地區的面貌要得到改觀，突出治安問題要得到有效整治，消防、交通、槍爆危化物品管理進一步加強，社會治安環境更加穩定有序。

　　（一）打出轄區內的重大犯罪活動。嚴厲打擊轄區內的黑惡勢力，重點偵破殺人、搶劫、傷害、詐騙等犯罪活動。大

　　力打擊重大盜竊案件和電信詐騙案件。全力開展追逃工作。

　　（二）重點部位和重點人員方面。社會治安混亂復雜地區的整治率達100%，通過整治，治安混亂的重點部位和場所的治安面貌明顯改觀，突出治安問題得到有效整治，通過對重點人員的掌控，對重點人員的.行蹤和思想狀態了如指掌。

　　（三）反邪教工作方面。嚴打、嚴防“邪教”邪教組織違法犯罪活動，達到無“邪教”人員大規模聚集鬧事、上訪。加大偵破在關“邪教”案件的力度。

　　（四）安全生產方面。加強道路交通安全監管，道路交通安全事故率同比下降，力爭在我轄區不發生特大交通事故；加強消防管理，確保我轄區不發生群死群傷的惡性火災事故；加強民爆物品管理，防止發生一起民爆責任事故。

　　（五）文化生活方面。嚴厲打擊轄區內的黃色文化，凈化社會風氣，通過此次打擊，防止黃色文化在我轄區滋生，還轄區人民健康的文化生活環境。

　　四、 工作步驟

　　（一）摸底排查階段（5月2日至30日）。這一階段對重點區域、重點場所、重點人員、重點案件進行全面排查，進行梳理，了解掌握相關情況。對了解到的情報線索進行全面梳理，登記造冊。

　　（二）集中整治階段（6月1日至10月10日）。我所成立各專項行動小組，針對突出的社會治安問題，適時開展集中統一行動，破獲一批案件，整治一批重點場所，解決一批治安突出問題，嚴懲一批違法犯罪分子，確保整治工作取得實效。

　　（三）鞏固提高階段（10月11日至30日）。我所各行動小組認真總結專項整治行動情況，認真分析治安形勢特點，制定措施和辦法，鞏固整治成果。

　　五、 工作措施

　　（一）認真摸排線索。對轄區的未破案件和在逃人員進行一次認真梳理，摸清底數；對重點場所和重點人員進行實時掌控。

　　（二）強化案件偵破。針對我轄區的多發刑事案件，我所將案件偵破的重點放在以下幾個方面：一是嚴厲打擊黑惡勢力。對于轄區內的道霸、鄉霸，嚴重侵害群眾利益、稱霸一方的勢力團伙進行嚴厲打擊。二是全力暴力犯罪案件。對于轄區內的暴力案件，如傷害、搶劫等，必須成立專案小組進行全力偵查，力爭快偵快破。三是打擊詐騙。集中打擊利用手機或者其它通信工具實施詐騙活動。四是加強積案偵破，強化緝捕逃犯。進一步加大偵破力度，力爭破獲或者帶破一批積案，充分利用信息對比、綜合查詢等技術手段，開展網上追逃。

　　（三）嚴密防范控制。一是加強實有人口管理。對來我轄區的外來人員進行暫住登記，在我轄區暫住1個月以上的都

　　必須辦理暫住證。對重點人員、五種監管對象要逐一見面，逐一登記，加強列管。二是加強巡邏。我所組織人員定期或不定期對重點單位和人員密集區進行治安巡邏，防止違法犯罪活動的發生。三是加強重點單位安全防范。加強對黨政機關、學校、車站和金融部門的安全防范。四是嚴格行業、場所管理。加強對廢舊收購站、茶館等行業的檢查，嚴厲打擊在治安行業場所的違法犯罪行為。

　　（四）嚴格安全監管。一是加強道路安全管理。在轄區內大力開展整治機動車超速、超載、無證駕駛等嚴重交通違法行為和交通事故隱患。二是嚴格消防管理。全面清查消防違法行為和重大火災隱患，嚴防敏感、重點場所發生火災事故，特別是群死群傷的惡性火災事故的發生。三是加強機械和民爆物品的管理。深入摸排涉嫌私藏非法槍械和爆炸物品的重點人員，對非法持有槍械和民爆物品堅決予以收繳。

　　（五）加強宣傳。利用鄉村廣播和報紙等多種途徑，揭露犯罪分子作案手法和伎倆，提高廣大人民群眾自我防范意識和能力，另外積極主動向鄉鎮黨委、政府匯報，爭取黨政的重視和支持，加大人力、物力和經費投入，確保整治行動順利進行。

工作方案 篇4

　　一、指導思想：根據z市教育局文件精神和寧波外國語學校20xx年招收初一新生方案，按照z區教育局統一部署，結合本校實際制訂本方案。

　　二、推薦原則：公正、公平、公開、透明、平穩、有序，按照相關要求推薦。

　　三、20xx年本校推薦名額：2名

　　四、組織領導：

　　建立由校長負責，教師、家長、社區代表組成的.優秀畢業生推薦工作領導小組。

　　組長：z

　　副組長：z

　　成員：z

　　下設兩個工作小組：

　　資格審查小組：

　　組長：z

　　成員：z

　　紀律檢查小組：

　　組長：z

　　成員：z（社區代表）、六年級學生家長代表一名

　　五．推薦辦法：

　　綜合考核擇優推薦2名學生。

　　六．推薦工作日程安排

　　5月7日（星期一）

　　1．成立學校推薦工作領導小組，下設資格審查小組和紀律檢查工作小組，并將推薦方案在校園網上公示三天。

　　2．分發告家長書，向學生及其家長傳達有關文件精神。

　　5月8日（星期二）

　　1．上午收回告家長書（包括內容和回執），未及時上交的班主任必須及時取得聯系并收回，上交校長室保存。

　　5月9日（星期三）

　　1．下午3：00召開有意向參加推薦報名的學生家長會，由校長室傳達文件精神、招生辦法及學校推薦辦法。

　　5月10日（星期四）

　　1．下午1：00報名學生進行資格審查，紀律檢查小組監督，最終確定綜合考核學生名單，并在校園網上公示。

　　5月11日（星期五）

　　1．上午8：00進行綜合考核。

　　2．根據綜合考核結果，擇優確定寧外推薦名單2名，并張榜公示三天。

　　備注：如遇兩人總分相同情況下，則以三學期三好生和學習積極分子的量化總分決定名次。（一次三好生3分、一次學習積極分子1.5分）

　　5月15日

　　上報推薦學生材料

工作方案 篇5

　　為切實做好我校迎接教育部義務教育均衡發展督導檢查的各項準備工作，確保我校順利通過國家級認定，根據《省申報“全國義務教育發展基本均衡縣（市、區）”督導評估工作實施方案》（教督團﹝20xx﹞16號）要求，結合我校實際，特制定《**迎接教育部義務教育均衡發展督導檢查工作方案》。

　　一、指導思想

　　以改善辦學條件為基礎，以加強學校教師隊伍建設為核心，以強化學校管理為關鍵，全面提高學校教育教學質量，努力辦好人民滿意的教育。

　　二、總體目標

　　通過深化教育改革，統籌教育發展，逐步縮小城鄉教育差距，實現區域內學校的經費投入、辦學條件、師資水平、管理水平和教育質量基本均衡，促進城鄉教育公平，確保順利通過教育部義務教育均衡發展督導檢查。

　　三、建立迎評領導小組

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　領導小組下設四個工作小組：

　　1．接待組：

　　組長：

　　成員：

　　2．現場準備組：

　　組長：

　　成員：

　　3．申報材料組：

　　組長：

　　成員：

　　4．座談問卷組：

　　組長：

　　成員：

　　四、實施步驟

　　迎接義務教育基本均衡國家督導認定評估工作分三個階段進行。

　　（一）制定計劃、明確責任（3月1日—3月6日）

　　依據教育部《縣域義務教育均衡發展督導評估認定實地督導規程》和我區義務教育均衡發展的實際，制定并實施《**迎接教育部義務教育均衡發展督導檢查工作方案》。組織動員、制訂迎評工作方案。成立迎評工作專班，落實工作職責，統籌規劃，認真制訂工作方案，明確工作日程，有序開展“迎評”準備工作。召開專題會議。通過召開班子會、教師會，使全體教職員工深刻認識這次評估的.重要性和必要性，增強工作緊迫感，形成開展迎評工作良好氛圍和合力。

　　（二）準備材料、查找問題（3月7日-14日）

　　根據《督導規程》和20xx年現狀收集、整理、完善相關材料。

　　（三）歸類問題、分工協作、解決問題（3月15日-21日）

　　1.材料組依據評審標準，審核各校報送材料，查找并歸類存在問題。

　　2.教育局各科室明確責任，分工協作，會同相關學校共同解決存在問題。

　　（四）模擬檢查排除問題（3月22日-3月25日）

　　1.依據《督導規程》，分學區模擬檢查督導學校迎檢準備工作。

　　2.根據模擬檢查情況，再次梳理，解決問題。

　　3.材料組根據《督導規程》做好材料匯編工作。

　　4.學校做好材料匯編和實地迎檢準備工作

　　（五）配合督導組做好督導認定工作（3月27日-3月底）

　　1．按上級部門相關要求，完成各項自查工作，完善迎評工作檔案資料整理，查漏補缺，扎實做好迎檢各項準備工作。

　　2．接受省督導評估團對我校義務教育均衡發展工作的評估驗收。

　　五、工作要求

　　1.提高認識，全面動員。迎接教育部義務教育均衡發展督導檢查工作時間緊，任務重，各單位要切實增強責任感和緊迫感，提高思想認識，加強組織領導，明確任務，強化措施，增強工作時效性，大力宣傳，努力營造人人皆知，人人參與，人人宣傳的氛圍。

　　2.結合實際，狠抓落實。各鎮街、各部門要根據工作任務，重點針對目前存在問題，查漏補缺，強化責任分解和落實。同時，要緊密配合、協同作戰，確保信息通暢，確保我區順利通過教育部義務教育均衡發展督導檢查。

　　3.強化督查，及時反饋。創建辦要加強對督導評估工作的檢查指導，及時發現、解決工作中的困難與問題。

工作方案 篇6

　　一、積極實施項目帶動

　　圍繞實施“五大戰役”推動旅游跨越發展的要求，按照“五個一批”的工作思路，旅游項目工作扎實推進，取得新實效。一是力促一批項目年內竣工。 月份，我市1000萬元以上旅游項目竣工30個，總投資8.98億元，當年完成投資5.12億元。主要有：武夷山大紅袍山莊、武夷山仙店游客服務中心、南平九峰山主大門改造建甌福興福五星級大酒店、邵武財富花園大酒店等項目。

　　二是督促了一批項目加快建設。，我市在建旅游項目177個，總投資209.7億元。 月累計完成投資40.83億元，占年計劃的73.7%。主要項目有：武夷山國際會展中心會議酒店和企業公館區、武夷山旅游濱江大道景觀工程和梅溪大橋、順昌寶山大圣文化旅游區等。

　　三是推動了一批項目開工建設。今年以來，我市新開工旅游項目28個，總投資18.23億元，其中投資額達1000萬元以上的22個。主要有：武夷山赤石紅色之旅景區、武夷山自駕車營地、武夷山極地海洋公園、武夷禪都、邵武曬口瀑布林溫泉養生度假村、延平湖水上休閑夜游項目、政和佛子山游客服務中心等項目。

　　四是積極做好一批重大項目的跟蹤落實。具體是：萬達集團投資的`國際養生度假區、航天科技集團投資的“太空城”文化主題公園、福建報業集團投資的動漫影視城、杭州宋城集團投資的世界文化遺址公園、四川金聯實業擬投資的中華養生文化壇城等項目。

　　五是策劃儲備了一批重大項目。通過編制“十二五”旅游（養生）產業規劃，生成儲備100個新項目、大項目，著力打造觀光旅游、養生度假、會議會展、文化體驗、鄉村旅游和休閑旅游六大產品體系。目前，省局已將武夷新區旅游綜合開發列入全省十大旅游項目。

　　二、穩步推進品牌創建

　　為全力打造提升一批國家a級旅游景區，努力實現國家4a級景區零的突破。圍繞省委、省政府確定的打好“城市建設戰役”的總體要求，對旅游景區道路、旅游標識、停車嘗候車侯船廳、客運碼頭、渡輪、游客服務中心、旅游廁所等公共服務設施進行全面檢查和徹底整修更新，達到一流水平。把景區環境綜合整治與a級旅游景區基礎設施提升工程和災后恢復重建結合起來，按照國家5a級旅游景區標準，重點對武夷山風景名勝區游客服務中心、停車嘗客運碼頭進行了改建、擴建和修建，更新了多語種旅游標識牌，興建了星級廁所；按照國家4a級旅游景區標準，重點推進了武夷山中華茶博園、大安源、武夷源，延平溪源峽谷，順昌華陽山、邵武熙春園等旅游景區游客服務中心、生態停車嘗旅游星級廁所、景區步游道以及多語種旅游標識牌更新和建設，力爭年內新創1至2家國家4a級旅游景區，新建、改建、竣工一批景區游客服務中心、旅游星級廁所、生態停車場等重大基礎設施。

　　三、不斷豐富旅游產品

　　一是由“鐵三角”張藝謀、王潮歌、樊躍主創的山水實景作品《印象大紅袍》于1月24日正式開場試演，該演出以武夷山茶文化和武夷巖茶（大紅袍）制作技藝為主線，糅合武夷山傳統歷史文化，通過藝術形式展現武夷山文化與自然雙遺產的豐富內涵，實現了自然山水、歷史文化、人文藝術的絕佳融合。截止10月18日，《印象大紅袍》共演出243場，接待游客29.2萬人次。其中，“十一”黃金周的 日，接待游客近1.5萬人次。10月3日售票量超過5000張，創下《印象大紅袍》單日售票最高紀錄。據測算，“印象大紅袍”每年將為武夷山市至少增加5%以上的旅游人次，實現銷售收入近億元。

　　二是張紀中版“西游記”外景拍攝地成為旅游新靚點。今年3月16日，張紀中版《西游記》劇組在“高老莊”外景地拍攝了“智收豬八戒”、“豬八戒娶親”、“豬八戒耕作”等劇情，因此正房、廂房、草房、后院、打斗臺、蓮廊、馬廄等也成為景點。“五一”期間正式對外開放，接待游客近萬人，比去年同期提高了一倍多。

工作方案 篇7

　　為做好20xx年專業技術人員競聘上崗工作，特制定本方案。

　　一、基本遵循

　　本次專業技術崗位聘用工作嚴格遵循《關于印發<甘肅省事業單位崗位設置管理實施意見>的通知》（省委辦發〔20xx〕66號）、《關于印發<甘肅省事業單位崗位結構比例管理試行辦法>等五個事業單位崗位設置管理配套文件的通知》（甘人發〔20xx〕28號）相關規定。始終堅持德才兼備、以德為先，民主、公開、競爭、擇優，注重實績、群眾公認，按崗競聘、人崗相宜，量化考核和定性評價相結合的原則。

　　二、實施范圍

　　全校在編專業技術人員

　　三、崗位任職條件

　　競聘人員必須堅持黨校姓黨、黨校教師姓黨的原則，具有良好的品行和適應崗位要求的身體條件，同時還應具備下列條件：

　　（一）取得相應層級崗位的專業技術職務任職資格；

　　（二）年度考核均在合格以上；

　　（三）實行職業資格準入制度的.崗位，取得職業資格證書；

　　（四）競聘專業技術內部高等級崗位，還必須具備相應崗位業績條件。具體按照《甘肅省事業單位專業技術內部等級崗位任職條件（試行）》執行。

　　四、競聘程序

　　（一）公布崗位

　　專業技術崗位分13個等級，包括高、中、初級3個層級崗位，高、中、初層級崗位內又分不同等級崗位。

　　高級崗位分7個等級，由高到低依次為一至七級。其中正高級崗位依次為一至四級，副高級崗位依次為五至七級。

　　中級崗位分3個等級，由高到低依次為八至十級。

　　初級崗位分3個等級，由高到低依次為十一級至十三級。

　　具體設置及數量如下：

　　（二）個人申報

　　1.申報本層級內部高等級崗位者（專業技術二、三、五、六、八、九、十一級），須嚴格對照《甘肅省事業單位專業技術內部等級崗位任職條件》，按要求填報《專業技術層級崗位和內部高等級崗位申報表》，經所在部門領導簽署意見后，按規定時限報組織人事處審核。

　　2.未申報本層級內部高等級崗位者，仍以原崗位等級按照上一個聘期內的累計綜合考核得分從高到低排序，直接進入本層級最低崗位的競聘。

　　3.具備正高資格，但綜合考核得分排名靠后，可能聘用不到正高崗位的專業技術人員，可以申報副高層級的高等級崗位（五、六級崗位），未申報者，聘用到七級崗位（《全校正高級專業技術人員上一聘期量化考核得分排名》）。

　　（三）資格審核

　　根據《甘肅省事業單位專業技術內部等級崗位任職條件》的規定，對申報人員崗位任職資格條件及申報材料進行審核，審核通過人員名單在全校范圍內進行公示。

　　（四）綜合考核。考核原則上按照《中共甘肅省委黨校事業部門首次崗位設置管理專業技術人員綜合考核辦法》（校發〔20xx〕27號）執行。綜合考核主要以上一個聘期3年內的累計綜合考核得分為依據，聘期不滿3年的按實際聘任年限內取得業績為準。分專業技術層級崗位和內部高等級崗位按照綜合考核成績從高到低進行排序，并在全校公示。

　　（五）確定聘用人選。按照綜合考核成績從高到低的順序，依次提出各等級崗位擬聘人選，提交校事業部門三類人員競聘上崗工作領導小組審議。綜合考核成績相同按排名順序無法確定擬聘人選時，由領導小組以無記名投票的方式確定人選。審議通過后報校委會研究決定。

　　（六）公示。將校委會研究確定的專業技術崗位聘用人員名單在全校范圍內予以公示。

　　（七）聘用及崗位認定。與聘用人員簽訂聘用合同，并將聘用人員名單及有關表冊材料上報省委組織部進行崗位等級認定備案后，按照有關程序兌現崗位工資。聘期內退休人員，聘用合同隨本人退休自行終止。

　　五、時間安排

　　專業技術人員競聘上崗各環節具體時間詳見《中共甘肅省委黨校20xx年專業技術人員競聘上崗工作日程安排》。

　　六、組織領導

　　專業技術人員競聘上崗工作在校委領導下，由校事業部門三類人員競聘上崗工作領導小組組織實施。各相關部門要高度重視，密切配合，做到工作不亂、思想不散，確保競聘上崗工作和日常教學科研智庫工作兩不誤、兩促進。

工作方案 篇8

　　為貫徹落實《國務院關于加強環境監管執法的通知》（國發〔20xx〕5號6）中“抓緊展開環境保護大檢查”《關于展開環境保護大檢查的通知》（兵環電〖201449號）、《關于展開環境保護大檢查的通知》（師環發〖2014337號）及《關于企業加快環保問題整改工作的通知》（師辦發〖2014145號）的文件要求，按照兵團、十三師統一安排部署，大安特鋼結合公司實際情況，進一步摸清環境風險底數，為有效防范及做好妥善應對突發環境事件，特制定以下實施方案。

　　一、 組織領導

　　組 長：高建華

　　副 組 長：張 洪

　　成 員：陳長春、郭建明、郭發聽、姚志國、陳小民、姚凱、劉春慧、王明金、王金全、賈萬致、侯秋林

　　二、任務責任分解

　　根據十三師環保部門通知要求，大安特鋼環境保護的任務有五項，結合工作實際，具體分解如下：

　　（一）按照“三個不放過”（事件原因沒有查清不放過，事件責任者沒有嚴肅處理不放過，整改措施沒有落實不放過）的要求，對20xx年可能存在的突發環境事件隱患整改情況展開檢查，了解突發環境事件損害評估開展情況；其中整改要求落實的情況包括環境風險隱患排查開展情況、環境風險評估開展情況、環境風險防控設施完善情況、環境應急預案修改完善情況等；對仍存在的主要環境風險隱患做好完善防范措施方面的計劃。

　　（二）檢查內容主要有公司建設項目環境影響評價和“三同時”制度執行情況，粉塵、高溫、廢水受納水體的情況等；環境風險防范及應急管理情況包括環境影響評價制度執行情況、環境風險隱患排查開展情況、環境風險評估開展情況、環境風險防控設施建設情況、環境應急預案編制、備案及演練情況、環境應急救援物資儲備情況、救援隊伍建設情況，企業發生突發環境事件以及整改落實的情況。

　　（三）危險廢物專項整治：對煤氣柜、制氧、燒結、煉鐵等進行專項整治，做到一經發現環境風險隱患進行及時處理。

　　重點檢查20xx年公司環境保護問題，主要包括環境風險防范制度修改完善情況、環境風險隱患排查開展情況、環境風險評估開展情況、環境風險防控措施完善情況、環境應急預案修改完善情況、環境應急演練開展情況、環境應急物資儲備完善情況、環境應急救援隊伍建設情況等。

　　（四）單位車間環境風險隱患整治情況。

　　重點檢查各單位環境風險隱患整治開展情況、重大環境風險隱患的整改落實情況、環境影響評價制度執行情況、污染治理設施運行情況，其中環境應急管理情況包括環境風險隱患排查開展情況、環境風險防控設施建設情況、環境應急預案制定與備案情況、環境應急演練開展情況、環境應急物資儲備情況、環境應急救援隊伍建設情況等，尾礦庫企業發生突發環境事件以及整改落實的情況。

　　（五）其它可能影響環境安全的隱患。

　　緊緊圍繞全面排查可能影響環境安全的風險，真正做到排查不留死角，嚴格環境安全責任制，切實把責任落實到每一個單位，進一步完善環境風險防控設施，規范環境應急預案管理工作，加強環境應急救援物資儲備和環境應急救援隊伍建設。

　　三、主要工作措施

　　（一）全面開展安全環境保護生產大檢查,由安環部牽頭組織相關人員對各單位內粉塵、高溫、危險氣體使用、運輸的環保安全設施及措施進行全面檢查。

　　（二）完善制度，落實整改措施。

　　對檢查中發現的問題要責令存在環保安全隱患的單位限期整改，并拿出整改報告；對輻射裝置、放射源、危險廢物、危險化學品生產、使用、儲存、運輸等各個環節做好環保安全措施，各單位各企業都要制定嚴格的制度，并落實到位。

　　（三）建立突發環境事件應急指揮領導組及相關職責。

　　對已制定的各項應急預案，根據此次百日大檢查的具體工作要求進行修改、補充和完善。

　　（四）做好環境大檢查的配合工作。

　　積極協調相關部門，配合安環部做好涉及環境安全的.各項工作，對檢查中發現的涉及環境安全方面的問題，提出相應的、確實可行的修改完善建議和意見，并監督落實。

　　四、時間安排

　　（一）3月15日前各單位按照方案要求全面展開安全環保生產大檢查。

　　（二）3月底前上報20xx環境安全大檢查活動現場檢查情況表。

　　（三）5月底前完善長效管理機制及有關制度并及時上報。

　　五、工作要求

　　（一）提高認識，加強領導。要深刻領會這次安全環保生產大檢查的重大意義，按照十三師環保部門的統一部署，把這項工作作為當前環境保護安全生產的中心任務來抓。各單位主要負責人要親自抓，要對自己分管的區域負總責、總負責，要切實履行職責，精心組織安排，要深入一線進行檢查督查，并引導督促生產經營單位認真搞好自查自糾工作，廣泛深入開展環境保護安全生產大檢查。

　　（二）周密部署，嚴格督查。要根據本通知精神，結合實際情況開展安全環保生產大檢查，檢查工作要明確目標、范圍、內容、方法和要求，建立和落實工作責任制，確定檢查督查的重點區域、重點場所。對排查中發現的隱患和問題要督促單位落實防范措施、整改資金、整改期限和責任人，并制定應急預案嚴防事故發生。

　　（三）突出重點，全面深入。環境保護安全環保生產大檢查要統籌兼顧，點面結合。既要全面發動督促各單位徹底檢查環境安全隱患問題，做到檢查不留死角、整治不留后患，又要重點檢查環境污染事故隱患，把各項環境保護安全生產措施落到實處，并有效防范和堅決遏制重特大污染事故的發生。

　　（四）廣泛宣傳，形成聲勢。要充分利用各單位班前班后會議，加大對環境保護安全生產大檢查的宣傳力度，教育引導各單位和廣大職工增強對環境保護安全生產工作的主動性和自覺性。要注意發掘好經驗、好做法，加以總結推廣，運用典型推動工作。

　　（五）掌握信息，及時上報。及時掌握公司安全環保生產大檢查的工作動態，安環部要建立工作信息簡報制度，通過簡報把工作進展情況及工作中典型事項和做法以及存在的問題體現出來，并將環境保護安全生產大檢查的信息及時報送。

　　新疆大安特種鋼有限責任公司

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