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方案

企業(yè)活動(dòng)策劃方案

時(shí)間:2023-04-18 08:41:01 方案 我要投稿

企業(yè)活動(dòng)策劃方案

  為確保事情或工作順利開展,就常常需要事先準(zhǔn)備方案,方案是書面計(jì)劃,具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)。制定方案需要注意哪些問題呢?下面是小編精心整理的企業(yè)活動(dòng)策劃方案,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

企業(yè)活動(dòng)策劃方案

企業(yè)活動(dòng)策劃方案1

  一、活動(dòng)目的:舉辦年會(huì)是每一個(gè)企業(yè)用來激勵(lì)士氣和拓展市場的機(jī)會(huì)。這次年會(huì)主要是為了宣傳并樹立公司的形象,同時(shí)表彰優(yōu)秀的銷售人員,充分發(fā)揮年會(huì)的激勵(lì)和引領(lǐng)作用。

  二、年會(huì)主題:團(tuán)結(jié)合作,開拓未來

  三、年會(huì)時(shí)間:

  xx年1月12日下午14:00-18:xx年終總結(jié)大會(huì);18:00-21:30晚宴

  四、年會(huì)地點(diǎn):某大酒店宴會(huì)廳

  五、年會(huì)組織形式:由公司年會(huì)工作項(xiàng)目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

  六、參與人員:集團(tuán)精英以及銷售人員

  xx年會(huì)主題活動(dòng)分為4大部分

  1 歡迎宴會(huì):員工之間的情感交流,營造氛圍,為后期的年會(huì)活動(dòng)熱場

  2 店長會(huì):總結(jié)公司今年市場上面的經(jīng)驗(yàn)以及不足方面,同時(shí)探討明年的企業(yè)品牌規(guī)劃及相關(guān)發(fā)展道路。

  3 表彰大會(huì):員工表彰頒獎(jiǎng)大會(huì)向公司的多有員工展示公司好的信息,凝聚團(tuán)隊(duì),為以后的快速發(fā)展做貢獻(xiàn)。

  4 酒會(huì)晚會(huì):整個(gè)酒會(huì)以慈善酒會(huì)完美落幕,給來賓留下美好回憶的'同時(shí)也能幫助同胞貢獻(xiàn)公司的一份力量。

  七、xx年企業(yè)年會(huì)流程與安排

  13:50 全體參會(huì)員工提前到達(dá)指定酒店,按指定排座就位,等待年會(huì)開始; 14:00—14:05 年會(huì)正式開始,主持人致年會(huì)開場辭。

  14:05—14:20 xx做總結(jié)性發(fā)言。年會(huì)演出正式開始。

  14:20—14:40 文藝節(jié)目(2—3個(gè)節(jié)目)

  14:40—14:50 先進(jìn)員工表彰,職能處室每處室1人,工區(qū)每工區(qū)3人。由領(lǐng)導(dǎo)頒獎(jiǎng)。

  14:50—15:10 文藝節(jié)目(2-3個(gè)節(jié)目)

  15:10—15:25 抽獎(jiǎng)1,抽3等獎(jiǎng)10名

  15:25—15:40 游戲1

  15:40—16:00 文藝節(jié)目(2-3個(gè)節(jié)目)

  16:00—16:15 歡送退休員工

  16:15—16:30 抽獎(jiǎng)2,抽2等獎(jiǎng)5名

  16:30—16:50 游戲2

  16:50—17:10 文藝節(jié)目(2-3個(gè)節(jié)目)

  17:10—17:25 抽獎(jiǎng)3,抽1等獎(jiǎng)3名

  17:25—17:45 文藝節(jié)目(2-3個(gè)節(jié)目)

  17:45—17:55 抽獎(jiǎng)4,特等獎(jiǎng)1名

  17:55—18:00 文藝節(jié)目(收尾節(jié)目),主持人致年會(huì)結(jié)束辭

  18:00—18:15 全體員工合影留念

  18:15—21:30 晚宴

  21:30 晚宴結(jié)束

  年會(huì)準(zhǔn)備及相關(guān)注意事項(xiàng)

  (一) 年會(huì)的通知與宣傳:綜合處于年會(huì)前一周將年會(huì)通知發(fā)往各處室,做好宣傳工作,達(dá)到全員知悉。

  (二) 條幅的制作:紅底白字字幅。

  (三) 物品的采購:抽獎(jiǎng)禮品、生肖禮品、游戲獎(jiǎng)品、年會(huì)席位人名牌、筆、紙;游戲所用道具;抽獎(jiǎng)箱;會(huì)議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

企業(yè)活動(dòng)策劃方案2

  一、前言

  讀書,能放大我們的格局,讓人生更有底蘊(yùn),讓夢想不再遙遠(yuǎn)。讀書讓人謙卑,懂得仰望星空和敬畏未知,執(zhí)著于求索,不斷地充盈自己,接受新的挑戰(zhàn)。

  讀書對人成長的影響是潛移默化的,也是巨大的,一本好書往往能改變?nèi)说囊簧Wx書讓人思考,擁有聰慧和獨(dú)立的思想和個(gè)性,遵循事物發(fā)展的客觀規(guī)律,找到解決問題的方法。

  讀書需要積累和分享。積累是一種態(tài)度,博觀而約取,厚積而薄發(fā);

  分享是一種美德,知識(shí)因傳播而美麗,讀書因分享而快樂。

  一個(gè)企業(yè)的精神品格和文化素質(zhì),很大程度上取決于員工的閱讀水平。

  xx集團(tuán)一直致力于為員工創(chuàng)造健康豐富的人生,倡導(dǎo)人生,行動(dòng)改變結(jié)果,結(jié)果改變命運(yùn)“積累改變”的學(xué)習(xí)理念,員工讀書熱情高,求知意識(shí)強(qiáng),爭做知識(shí)型員工,在集團(tuán)內(nèi)部營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍。

  xx集團(tuán)讀書沙龍是經(jīng)員工自發(fā)提議和組織的讀書交流平臺(tái),旨在通過員工思想的碰撞、觀點(diǎn)的交流,促進(jìn)員工共同成長,快速進(jìn)步,找尋讀書的樂趣和真諦。

  xx集團(tuán)讀書沙龍是什么?

  讀書沙龍定義:針對客觀材料加以討論和分享的開放性、學(xué)習(xí)型組織。

  讀:廣泛吸收、用心總結(jié)思考客觀材料的過程。

  書:有主題、觀點(diǎn)、系統(tǒng)的客觀材料。

  沙龍:對話自我,對話他人,對話作者。

  對個(gè)人:求知和求真,探索和整合,演講和口才,成長和提升。

  企業(yè):熔煉團(tuán)隊(duì)精神,凝聚學(xué)習(xí)共識(shí),增強(qiáng)成員默契,提振發(fā)展信心。

  對大眾:廣播讀書理念,營造企業(yè)正能量,宣揚(yáng)集團(tuán)文化,倡導(dǎo)文明新風(fēng)尚。

  以書會(huì)友,共享書香;潤澤經(jīng)典,積淀生命。對xxxx集團(tuán)讀書沙龍熱忱歡迎您的加入!

  二、活動(dòng)目的

  豐富集團(tuán)員工的業(yè)余文化生活,搭建員工思想交流的平臺(tái),營造閱讀、思考和相互溝通的學(xué)習(xí)氛圍,進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè),宣傳集團(tuán)企業(yè)文化,促進(jìn)員工全面發(fā)展,使多讀書、讀好書、好讀書成為員工的自覺追求和生活樂趣。

  三、活動(dòng)組織

  為切實(shí)加強(qiáng)讀書沙龍活動(dòng)的組織實(shí)施,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性,將活動(dòng)打造成集團(tuán)的`特色文化,特成立領(lǐng)導(dǎo)小組:

  組長:xxx

  副組長:xx、xx、xx

  組員:集團(tuán)重慶總部全體員工

  領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在集團(tuán)行政管理中心,負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織推廣、監(jiān)督實(shí)施等日常事務(wù)。

  四、活動(dòng)安排

  (一)氛圍營造

  集團(tuán)重慶總部各職能部門要積極倡導(dǎo)樂讀、多讀的讀書風(fēng)尚,培養(yǎng)廣大員工健康、良好的閱讀習(xí)慣,積極營造好學(xué)求知的讀書氛圍。

  1.集團(tuán)行政管理中心在集團(tuán)網(wǎng)站、微信公眾號等傳載體對讀書沙龍活動(dòng)予以宣傳和推廣;

  2.各職能部門要充分調(diào)動(dòng)員工讀書的積極性,圍繞員工素質(zhì)提升做好活動(dòng)動(dòng)員工作,保證讀書沙龍活動(dòng)順利開展。

  (二)活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)

  集團(tuán)讀書沙龍活動(dòng)每月舉行一次,時(shí)間為月末周三16:00-17:30,地點(diǎn)在集團(tuán)會(huì)議室(或外部書店讀書角)。

  (三)活動(dòng)形式

  1.讀書活動(dòng)以員工自學(xué)為主,集中學(xué)習(xí)為輔;

  2.集中學(xué)習(xí)以員工讀書心得宣講、頭腦風(fēng)暴座談會(huì)等形式交流;

  3.讀書沙龍上,員工可就某本書讀書心得、某個(gè)主題,甚至集團(tuán)某個(gè)經(jīng)營管理的問題自由發(fā)表觀點(diǎn)和看法,暢所欲言,不拘泥于形式,不走過場;

  4.為增加讀書沙龍活動(dòng)的趣味性,活動(dòng)可安排互動(dòng)小游戲、詩歌朗誦等節(jié)目;

  5.各職能部門要認(rèn)真督促員工撰寫讀書心得,讀書心得將擇優(yōu)推薦在《xx報(bào)》員工之窗欄目發(fā)表。

  (四)20xx年活動(dòng)計(jì)劃

  本活動(dòng)自20xx年6月起開始試行,各職能部門要認(rèn)真貫徹執(zhí)行,提前謀劃,精心準(zhǔn)備,確保活動(dòng)取得實(shí)效。

企業(yè)活動(dòng)策劃方案3

  一、活動(dòng)主題:

  青春建功十二五

  二、活動(dòng)時(shí)間:

  20xx年4月——5月

  三、活動(dòng)內(nèi)容:

  1。舉辦“青春建功十二五”主題演講比賽暨公司五四青年獎(jiǎng)?wù)骂C獎(jiǎng)典禮

  為深入學(xué)習(xí)貫徹公司“深度挖潛、集約經(jīng)營、全力創(chuàng)新、內(nèi)涵提升”的工作方針,引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年在實(shí)現(xiàn)公司“十二五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃中建功立業(yè)。公司團(tuán)委計(jì)劃在“五四”青年節(jié)期間,圍繞公司經(jīng)營管理工作的重心,以“青春建功十二五”為主題組織一次演講比賽,采用現(xiàn)場演講和視頻演講相結(jié)合的方式,充分發(fā)揮基層團(tuán)組織的積極性,激發(fā)廣大青年員工干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情。

  在演講比賽期間擬舉辦公司五四青年獎(jiǎng)?wù)骂C獎(jiǎng)典禮,在青年員工中努力形成崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)的風(fēng)氣,引導(dǎo)和激勵(lì)廣大團(tuán)員青年努力爭做推動(dòng)公司科學(xué)發(fā)展的先行軍。

  2。“青春建功十二五”主題團(tuán)日活動(dòng)

  為加強(qiáng)公司基層團(tuán)組織建設(shè),促進(jìn)青年員工之間的溝通和交流,在“五四”青年節(jié)期間,公司團(tuán)委計(jì)劃組織團(tuán)員青年到濟(jì)南周邊開展為期一天的“青春建功十二五”主題團(tuán)日活動(dòng)。豐富廣大團(tuán)員青年的業(yè)余生活,增強(qiáng)他們凝聚力和向心里,使青年員工更好地融入公司、服務(wù)公司。通過本次活動(dòng)所激發(fā)出的團(tuán)結(jié)協(xié)作、拼搏進(jìn)取的精神,必將轉(zhuǎn)化為廣大青年員工為公司的發(fā)展壯大而干事創(chuàng)業(yè)的無盡動(dòng)力。

  各鎮(zhèn)(街道辦事處)、開發(fā)區(qū)、南海、埠口港團(tuán)委,市直機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位團(tuán)委,市直學(xué)校團(tuán)委:

  今年是紀(jì)念“五四”運(yùn)動(dòng)91周年,為隆重紀(jì)念這一節(jié)日,激勵(lì)和動(dòng)員我市廣大團(tuán)員青年繼承和發(fā)揚(yáng)“五四”精神,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全力推動(dòng)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。團(tuán)市委決定,在全市開展慶“五四”系列紀(jì)念活動(dòng)。現(xiàn)將具體事宜通知如下:

  一、活動(dòng)時(shí)間

  自四月中旬起,至“五四”前后形成高潮。

  二、活動(dòng)主題

  高舉“五四”火炬,爭做創(chuàng)業(yè)先鋒;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),青年先行。

  三、活動(dòng)安排

  (一)團(tuán)市委主辦的`活動(dòng)

  1、舉辦全市青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)。

  2、舉行18歲成人宣誓儀式。

  3、參加威海團(tuán)市委組織開展的“五四”系列活動(dòng)。

  (二)各基層團(tuán)委的活動(dòng)

  各基層團(tuán)委除了要積極配合、踴躍參加團(tuán)市委統(tǒng)一組織的活動(dòng)外,還要結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真安排好本單位的活動(dòng)。主要活動(dòng)內(nèi)容包括:開展栽植“五四”紀(jì)念樹、紀(jì)念林活動(dòng);舉辦紀(jì)念“五四”運(yùn)動(dòng)91周年先進(jìn)模范人物座談會(huì);以為革命和建設(shè)做出突出成績的老黨員、老干部、老模范為對象,開展“為奉獻(xiàn)者奉獻(xiàn)”的志愿服務(wù)活動(dòng);緊密圍繞黨的中心工作,開展各種形式的突擊行動(dòng)和建功立業(yè)行動(dòng);廣泛組織本單位、本系統(tǒng)團(tuán)員青年以“弘揚(yáng)五四精神,爭當(dāng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)先鋒”為主題,開展各種技能比武、崗位爭先、讀書學(xué)習(xí)、知識(shí)競賽、文藝匯演等青年喜聞樂見、豐富多彩的活動(dòng),使廣大青年度過一個(gè)愉快而有意義的節(jié)日。

  (三)集中進(jìn)行青年工作和青少年典型的宣傳

  各基層團(tuán)委在開展“五四”系列活動(dòng)期間,要主動(dòng)與團(tuán)市委及新聞單位溝通協(xié)商,大力選樹和宣傳各條戰(zhàn)線、各個(gè)領(lǐng)域涌現(xiàn)出的先進(jìn)青少年集體和個(gè)人典型,宣傳青年工作取得的杰出成績。各單位務(wù)于4月10日前將活動(dòng)方案上報(bào)團(tuán)市委辦公室。

  四、有關(guān)要求

  1、“五四”系列慶祝紀(jì)念活動(dòng)是年度共青團(tuán)工作的重要組成部分,也是團(tuán)市委年度工作考核的重要內(nèi)容之一,各級團(tuán)組織要從思想上給予高度重視,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織籌備,確保活動(dòng)效果。

  2、各級團(tuán)組織在策劃開展本單位活動(dòng)時(shí),要充分結(jié)合黨政中心工作和全年團(tuán)的重點(diǎn)工作目標(biāo),要按照“主題鮮明,面向團(tuán)員,立足基層,務(wù)求實(shí)效”的原則,突出思想內(nèi)涵,強(qiáng)化教育內(nèi)容,增強(qiáng)感染力、說服力,形成全市上下互動(dòng),各具特色,異彩紛呈的良好局面。

  3、各團(tuán)委要將“五四”期間開展活動(dòng)的相關(guān)情況于5月10日前上報(bào)團(tuán)市委辦公室。

企業(yè)活動(dòng)策劃方案4

  一、活動(dòng)主題:團(tuán)結(jié) 創(chuàng)新 和諧 發(fā)展 迎新納財(cái),年終慶典暨抽獎(jiǎng)

  農(nóng)歷20xx年即將結(jié)束,我們要做好充分的準(zhǔn)備去迎接利明公司的另一個(gè)春天。在

  過去的一年,公司在全體員工的共同、努力下,順利度過了行業(yè)的談旺季節(jié),也取得了階段性的成績,在這辭舊迎新納財(cái)之際,公司為了答謝一直以來與公司同命運(yùn)的兄弟姐妹們,為了加強(qiáng)企業(yè)員工的凝聚力、戰(zhàn)斗力,豐富員工的文化生活;表達(dá)企業(yè)對員工節(jié)日的關(guān)懷與問候,公司將組織舉行尾牙聚餐暨抽獎(jiǎng)活動(dòng),營造熱烈、喜慶、祥和的氣氛,使員工開開心心、快快樂樂過好20xx年新春佳節(jié)。

  二、活動(dòng)內(nèi)容

  1、公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表講話; 2、座談交流及晚宴; 3、舉行文藝晚會(huì)及抽獎(jiǎng)。

  三、活動(dòng)時(shí)間與地點(diǎn)

  活動(dòng)時(shí)間:20xx年02月02日下午17:30-18:30用餐;18:00—20:30(活動(dòng))

  活動(dòng)地點(diǎn):回家湘(鱷魚島酒吧城)

  四、活動(dòng)規(guī)模

  本次活動(dòng)規(guī)模共153人,其中生產(chǎn)車間50人(目前);品質(zhì)部11人;倉庫7人;軟件事業(yè)部9人;辦公室、后勤等管理人員31人;愛美27人;華本13人;總經(jīng)辦5人;供應(yīng)商代表X人,邀請嘉賓 X人。公司年會(huì)抽獎(jiǎng)方案

  五、組織機(jī)構(gòu) 主

  辦單位:利明

  協(xié)辦單位:回家湘(鱷魚島酒吧城)

  六、活動(dòng)費(fèi)用預(yù)算:

  其中抽獎(jiǎng)獎(jiǎng)品總金額 元,明細(xì)如下:

  2、通過電腦系統(tǒng)分別抽取三、二、一、現(xiàn)金獎(jiǎng)、特等獎(jiǎng)。未中獎(jiǎng)?wù)邥?huì)后憑兌獎(jiǎng)券直接領(lǐng)取幸運(yùn)獎(jiǎng) 3、今晚中獎(jiǎng)人員根據(jù)中獎(jiǎng)結(jié)果,必須由本人持兌獎(jiǎng)券上臺(tái)領(lǐng)取獎(jiǎng)品(但在值班的四位保安可由蔡對代領(lǐng)取)請大家監(jiān)督。前面中獎(jiǎng)的`朋友請不要隨便離開現(xiàn)場,后面還可以通過游戲互動(dòng)獲大獎(jiǎng)。 4、今年的抽獎(jiǎng)中采用中獎(jiǎng)即止的原則,也就是說不管是主管還是VIP,誰中獎(jiǎng)即歸誰。不允許現(xiàn)場鼓動(dòng)獲獎(jiǎng)?wù)咿D(zhuǎn)移獎(jiǎng)品。但允許獲獎(jiǎng)?wù)咴诮裢砘顒?dòng)后請大家進(jìn)行下半場的活動(dòng)。

  七、宴會(huì)議程( )

  15:00 工作人員現(xiàn)場布置,音響設(shè)備及調(diào)式情況,物品擺放,服務(wù)員、禮儀接待人員及工作人員安排情況;

  17:00 迎接來賓。禮儀在門口迎接,指引到簽到處簽到、禮儀給領(lǐng)導(dǎo)指引進(jìn)入會(huì)場入座;參會(huì)人員現(xiàn)場派發(fā)兌獎(jiǎng)券(入場前),并入場簽到。表演等娛樂活動(dòng),豐富晚會(huì)

企業(yè)活動(dòng)策劃方案5

  一、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年x月x日下午3點(diǎn)整。

  二、活動(dòng)地點(diǎn)

  xx酒店xx路店。

  三、參與人員

  xx公司全體員工。

  四、游戲規(guī)則

  將xx公司全體員工分為四組,每組人數(shù)基本相等,拿到A的為該組組長,站到對尾,負(fù)責(zé)游戲最后猜詞語,其他組員順序由組內(nèi)自行商議決定(商議時(shí)間不超過2分鐘),若其中有不能參加的則該組推選出一名組長,猜詞順序按照牌黑桃、紅桃、梅花、方片的順序進(jìn)行,游戲期間由XXX負(fù)責(zé)對每一組進(jìn)行計(jì)時(shí)。當(dāng)對內(nèi)所有隊(duì)員都完成形體傳遞詞語后,由組長進(jìn)行猜詞,當(dāng)組長猜對詞語(意思相同即可)或確定放棄時(shí)停止計(jì)時(shí)。

  注意事項(xiàng):表演的人員不許用聲音及口型;表演完的本隊(duì)人員可以看但是不許用任何方式交流;等候的隊(duì)員不許偷看;不許使用道具;場下觀看的人員無論是表演過的還是沒表演的只能樂別的不能做;違反此規(guī)則的全隊(duì)給一次提醒機(jī)會(huì);給一分鐘準(zhǔn)備。

  五、游戲方式

  每一組排成一排,面向背后站立,做表演的兩們同事轉(zhuǎn)過身,向前走兩步進(jìn)行表演,表演結(jié)束后回歸隊(duì)伍,表演時(shí)采用上述的.方式進(jìn)行,依此類推,直到游戲做完為止,每一組最高限時(shí)10分鐘。

  六、獲勝條件

  當(dāng)猜詞成功時(shí),使用時(shí)間最少者為獲勝隊(duì)。

  當(dāng)所有參賽組均未猜對詞語時(shí),則使用時(shí)間最短者為獲勝。

  七、違規(guī)判定

  1、兩位表演者之間不可說話,不可對口型,只允許使用形表演。

  2、在表演人員進(jìn)行表演的過程中,隊(duì)內(nèi)其他人員不可以回頭,在表演結(jié)束后將身體轉(zhuǎn)向相反方面,不可再次參加與到表演中。

  如若出現(xiàn)上述情況,視為犯規(guī)。

  八、懲罰

  違規(guī)者將被更換詞語,重新開始,不停止計(jì)時(shí),為了對違規(guī)隊(duì)的懲罰,詞語的難度將有所增加。

  九、獎(jiǎng)勵(lì)

  粽子分為多種不同的餡兒,獲勝組的組員將有權(quán)利進(jìn)行選擇自己喜愛的口味,剩余組將由派發(fā)的方式進(jìn)行。

  十、注意事項(xiàng)

  裝備照相機(jī)及攝像機(jī),購買粽子及帶蒸鍋,準(zhǔn)備兩幅牌并發(fā)給大家,制作分組隊(duì)員名單,計(jì)時(shí)工作,現(xiàn)場拍照及攝像,游戲過程中進(jìn)行粽子的加熱,準(zhǔn)備若干與端午相關(guān)的語句。

企業(yè)活動(dòng)策劃方案6

  為了積極響應(yīng)國家針對企業(yè)促進(jìn)婦女就業(yè)的政策,我公司自成立以來,截至目前已經(jīng)提供了三百多個(gè)崗位讓周邊農(nóng)村婦女和邊遠(yuǎn)地區(qū)應(yīng)往屆大學(xué)女畢業(yè)生就業(yè),從實(shí)際行動(dòng)中支持婦女發(fā)展,關(guān)愛女職工、尊重女性,為推動(dòng)我縣婦女事業(yè)的發(fā)展做出了不朽的貢獻(xiàn)。值此全球第xx個(gè)婦女節(jié)來臨之際,由董事辦牽頭組織我公司婦女節(jié)活動(dòng),具體策劃方案如下:

  一、主辦單位:

  董事辦。

  二、協(xié)辦單位:

  集團(tuán)辦公室、人事科、文印科、酒店和涉及到的其他部門。

  三、主持人:

  待定。

  四、活動(dòng)名稱:

  xx集團(tuán)“三八婦女節(jié)”尊重女性、關(guān)愛女職工表彰大會(huì)。

  五、活動(dòng)目的。

  1、體現(xiàn)公司對女職工的關(guān)懷和尊重,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力。

  2、肯定女職工對公司的貢獻(xiàn),增進(jìn)女性交流,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)和諧發(fā)展。

  3、緩解壓力、放飛青春、快樂過節(jié)。

  4、給予部分女職工“三八紅旗手”榮譽(yù)稱號,并予以獎(jiǎng)勵(lì)。

  六、會(huì)議時(shí)間:

  暫定為3月8日下午(時(shí)長:兩小時(shí))。

  七、會(huì)議地點(diǎn):

  公司會(huì)議室。

  八、參會(huì)人員:

  公司部分領(lǐng)導(dǎo)、全體女職工。

  九、邀請嘉賓:

  董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)家屬、縣婦聯(lián)主任、縣電視臺(tái)。

  十、會(huì)議議程:

  1、主持人講話。

  2、邀請縣婦聯(lián)主任致詞。

  3、公司副總致辭。

  4、女職工(不同崗位)代表發(fā)言。

  5、主持人宣布授予若干名女職工“三八紅旗手”榮譽(yù)稱號,縣委領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)為受獎(jiǎng)女職工頒獎(jiǎng)。

  6、給所有女職工發(fā)放節(jié)日禮品。

  7、總經(jīng)理做會(huì)議總結(jié)致賀詞。

  8、主持人宣布會(huì)議圓滿結(jié)束。

  十一、照相、攝像:

  人員、器材待定。

  十二、前期準(zhǔn)備。

  1、活動(dòng)所需文案資料(董事辦負(fù)責(zé)編輯、文印科負(fù)責(zé)打印)。

  2、各部門上報(bào)所在單位女職工(數(shù)量、姓名、工齡、學(xué)歷、崗位、職稱等可包含特別推薦資料)人事科負(fù)責(zé)收集、整理。

  3、表彰人數(shù)確定,表彰崗位、團(tuán)隊(duì)、個(gè)人評選( xx共同負(fù)責(zé)評選)。

  4、“三八紅旗手”榮譽(yù)證書購買、現(xiàn)場橫幅、綬帶、桌簽制作、獲獎(jiǎng)人員姓名填寫(xx負(fù)責(zé))。

  5、會(huì)議室布場、清場( xx負(fù)責(zé))。

  6、女職工禮品、會(huì)場礦泉水購買(xx負(fù)責(zé))。

  7、企業(yè)文化婦女節(jié)專版采編(董事辦、辦公室負(fù)責(zé))。

  以上準(zhǔn)備工作除企業(yè)文化婦女節(jié)專版,在會(huì)議結(jié)束以后出版之外,其余各項(xiàng)主準(zhǔn)備工作均需定時(shí)提前完成。

  十三、綜合目的。

  除了“活動(dòng)目的”之外,此次活動(dòng)還將達(dá)到以下幾個(gè)目的。

  1、通過xx日報(bào)晚報(bào)版、電視臺(tái)報(bào)道此次活動(dòng),讓更多的人了解我公司“以人為本、關(guān)愛女工”人性化、親情化管理的一面。

  2、通過《企業(yè)文化婦女節(jié)專版》表彰“三八紅旗手”,肯定女性職工工作的'同時(shí),以點(diǎn)帶面激發(fā)全體職工愛崗敬業(yè)的工作熱情,鼓勵(lì)全體員工發(fā)揚(yáng)“以(廠)礦為家,以崗為榮”的奉獻(xiàn)精神。

  3、通過《企業(yè)文化婦女節(jié)專版》以“誰說女子不如男”為題,報(bào)道“三八紅旗手”先進(jìn)工作事跡,讓受獎(jiǎng)?wù)哂懈叩摹皹s譽(yù)感”和對公司的“歸屬感”,從而發(fā)自內(nèi)心的產(chǎn)生“崗位責(zé)任感”。

企業(yè)活動(dòng)策劃方案7

  一、公司期刊策劃方案

  為了全面展示公司員工的風(fēng)采,對內(nèi)傳承企業(yè)精神,對外傳播公司企業(yè)文化,進(jìn)一步推進(jìn)公司品牌建設(shè),增強(qiáng)企業(yè)的核心競爭力,特制訂本方案。

  (一)、目的

  1、公司期刊是企業(yè)文化推廣的載體,也是企業(yè)文化的外部形式。企業(yè)文化的演進(jìn)過程,很大意義上是企業(yè)對自身歷史和未來的不斷闡釋和描繪的過程。而這種闡釋和描繪不可能僅僅停留在口頭傳播的形式上,它必須以文字的形式“固化”,才能持續(xù)并廣泛傳播。企業(yè)期刊是伴隨企業(yè)文化演進(jìn)的一個(gè)舞臺(tái),也是企業(yè)文化演進(jìn)的一個(gè)歷史記錄。

  2、期刊對內(nèi)是宣揚(yáng)企業(yè)文化,讓員工逐漸了解并融入,日益形成恒亞的文化氛圍,提高員工凝聚力;同時(shí)讓公司員工共同參與,了解公司,這是品牌建設(shè)的內(nèi)部工作;通過員工的認(rèn)同,以員工之口對外宣傳公司形象。

  3、期刊對外除了宣揚(yáng)企業(yè)文化外,更直接地宣傳了企業(yè)。通過期刊內(nèi)容,宣揚(yáng)公司項(xiàng)目動(dòng)態(tài)、員工風(fēng)采,打造并提升企業(yè)美譽(yù)度,也是公司品牌對外宣傳的一個(gè)有效途徑。

  (二)、期刊的宗旨定位

  1、對外樹立企業(yè)形象,營造良好的外部環(huán)境。

  2、對內(nèi)宣傳公司文化,展示公司的優(yōu)秀風(fēng)貌,吸引優(yōu)秀人才等。

  (三)、版面規(guī)劃及基本內(nèi)容

  1、刊首:

  1)、刊首寄語:創(chuàng)刊號為發(fā)刊詞或總經(jīng)理致詞,以后每月可根據(jù)公司的新舉措(政策)或行業(yè)的新動(dòng)向,適當(dāng)?shù)?發(fā)表看法或提出問題,對員工起到思想上的引導(dǎo)或激勵(lì)作用(每期一篇)

  2、資訊

  2)、公司動(dòng)態(tài):即公司新聞,公司內(nèi)部發(fā)生的重大事件的報(bào)道,或是公司新出臺(tái)的對員工有益的新政策的報(bào)道等(每期多則新聞稿或圖片新聞)

  3、企業(yè)文化

  3)、企業(yè)文化活動(dòng):對公司計(jì)劃開展的企業(yè)文化活動(dòng)進(jìn)行報(bào)道宣傳(包括已實(shí)施落實(shí)的和下月計(jì)劃實(shí)施的),為公司每月過生日的員工刊登祝福(每期一篇)

  4、員工天地

  4)、向一線員工致敬:由于公司行業(yè)的特殊性,應(yīng)體現(xiàn)公司對一線員工的強(qiáng)烈關(guān)懷與尊敬:由一線員工自由撰稿,內(nèi)容可體現(xiàn)員工日常生活,投稿時(shí)需提供相應(yīng)圖片(每期一則)

  5)、團(tuán)隊(duì)風(fēng)采:以圖片展示為主,輔以簡單的文字說明,展示各部門的風(fēng)采,并烘托出愉悅的生活,開心的工作這一主題(每期多張圖片)

  5、健康廣角

  6)、養(yǎng)生之路:注重實(shí)用性的養(yǎng)生知識(shí)介紹,尤其是食療保健、運(yùn)動(dòng)等(每期一篇)。

  6、員工隨筆

  7)、提倡員工的原創(chuàng)稿件,話題不限(涉及員工工作及生活感悟、旅游情趣、情感歷程等),只要是員工的親身經(jīng)歷或感受且思想積極健康的即可(每期3-4篇)

  (四)、出版周期:1個(gè)月,每月的第一個(gè)星期內(nèi)出版。

  (五)、稿源渠道

  1、充足的稿源是報(bào)紙的保證,主要由公司員工供稿、提供線索、優(yōu)秀國內(nèi)外文章摘編等方面入手解決問題;

  2、員工自覺投稿:提倡原創(chuàng),文體、字?jǐn)?shù)不限,投稿對象、投稿時(shí)間不限;

  3、約稿:主動(dòng)與文筆良好的員工約稿;

  4、轉(zhuǎn)載部分國內(nèi)外經(jīng)典名著片段;

  (六)、投稿激勵(lì)

  1、行業(yè)動(dòng)態(tài)、哲理性文章等轉(zhuǎn)載的作品,不論題材、字?jǐn)?shù),一經(jīng)征用,每篇10元;

  2、原創(chuàng)詩歌、散文,一經(jīng)征用,每篇30元,圖片每張5元;

  3、新聞稿件、其他原創(chuàng)作品等,每100字10元稿費(fèi),不足100字部分忽略不計(jì),每篇文章封頂稿費(fèi)100元。

  (七)、工作職責(zé)

  1、行政部:期刊的主辦部門,主要負(fù)責(zé)稿件的收集、審核、文字編排等。

  2、銷售部:負(fù)責(zé)項(xiàng)目動(dòng)態(tài)營銷活動(dòng)等宣傳稿及圖片的提供。

  3、公司各部門:負(fù)有積極配合的義務(wù)。

  (八)、期刊的發(fā)行

  1、發(fā)行方式:免費(fèi)發(fā)行

  2、發(fā)行對象:

  1)公司內(nèi)部

  2)恒遠(yuǎn)

  3)恒亞客戶

  3、發(fā)行范圍:公司各部門傳閱,會(huì)議室、接待室、B棟接待房等顯眼位臵擺放。

  4、發(fā)行量:初期暫定100份。

  (九)、投稿方式

  1、員工可向行政部投稿,也可通過期刊專用郵箱投稿;

  2、稿件可為電子版或紙質(zhì)版,應(yīng)注明作品名稱標(biāo)題、作者姓名、部門及聯(lián)系方式;

  3、對于轉(zhuǎn)載或非原創(chuàng)的稿件,一律應(yīng)如實(shí)注明轉(zhuǎn)載或整理字樣,否則后果自負(fù)。

  二、員工生日宴會(huì)活動(dòng)策劃方案

  (一)、活動(dòng)主題:“公司與你一起成長”

  (二)、活動(dòng)目的:為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關(guān)懷,創(chuàng)建溫馨和諧的企業(yè)內(nèi)部環(huán)境,提升員工對公司的認(rèn)同感和歸屬感。使廣大員工真正的融入到恒亞這個(gè)大家庭當(dāng)中,進(jìn)而保持更好地工作狀態(tài),與公司共同成長和發(fā)展。

  (三)、活動(dòng)時(shí)間:20xx年每月15日

  (四)、活動(dòng)地點(diǎn):行政樓一樓KTV

  (五)、活動(dòng)對象:壽星們(以身份證日期為準(zhǔn))

  (六)、活動(dòng)周期:每月一次

  (七)、活動(dòng)程序安排

  1、準(zhǔn)備工作:準(zhǔn)備生日賀卡、布臵活動(dòng)現(xiàn)場、物品的購買

  1)、由行政部統(tǒng)計(jì)當(dāng)月生日員工名單,準(zhǔn)備好生日賀卡,請同事領(lǐng)導(dǎo)寫上祝福語并簽名;

  2)、由行政部邀請壽星員工參加活動(dòng);

  3)、由采購部負(fù)責(zé)采購生日宴會(huì)所用物品;

  4)、由行政部做好現(xiàn)場布臵工作;

  2、活動(dòng)內(nèi)容安排

  1)、主持人開場;

  2)、領(lǐng)導(dǎo)講話,感謝員工為公司做出的貢獻(xiàn),表達(dá)公司對員工的祝福;

  3)、贈(zèng)送有領(lǐng)導(dǎo)、同事簽名的生日賀卡;

  4)、壽星代表發(fā)表生日感言;

  5)、唱生日歌、許生日愿望、分享生日蛋糕;

  6)、自由活動(dòng)(唱歌、跳舞);

  7)、合唱《明天會(huì)更好》或《感恩的心》,合影留念;

  8)、生日會(huì)結(jié)束。

  (七)、經(jīng)費(fèi)預(yù)算:合計(jì)3085元

  三、元旦晚會(huì)策劃方案

  (一)、晚會(huì)主題:“狂歡元旦,喜迎新春”

  (二)、晚會(huì)目的:通過“元旦晚會(huì)”豐富員工的業(yè)余文化生活,提高凝聚力、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神、優(yōu)化企業(yè)文化。

  (三)、晚會(huì)對象:公司全體員工

  (四)、晚會(huì)主辦方:

  (五)、晚會(huì)內(nèi)容及形式

  1、形式不限:可單人或團(tuán)組表演均可,節(jié)目類型包括獨(dú)唱、獨(dú)舞、民族舞蹈/現(xiàn)代舞蹈、小品、樂器演奏、朗誦等;節(jié)目題材力求體現(xiàn)新穎、活潑、生動(dòng)、感人、優(yōu)美、發(fā)人深思等不同風(fēng)格。

  2、具體節(jié)目編排由行政部負(fù)責(zé),所有節(jié)目需提前彩排,經(jīng)行政部審查后,合格的節(jié)目方可在晚會(huì)上表演,節(jié)目演出次序由行政部安排。

  3、節(jié)目來源:

  1)、行政部出3-5個(gè)節(jié)目,形式不限

  2)、每個(gè)部門至少編排一個(gè)節(jié)目

  3)、員工自行組隊(duì)參加。

企業(yè)活動(dòng)策劃方案8

  一、主題:

  內(nèi)容共學(xué)習(xí),心得大家談。

  二、目的:

  加強(qiáng)部門文化建設(shè),增強(qiáng)部門凝聚力;豐富員工業(yè)余生活,陶冶情操,營造一個(gè)相互交流和溝通的學(xué)習(xí)氛圍。

  三、負(fù)責(zé)部門:

  行政中心

  四、參加對象:

  行政中心全體員工

  五、內(nèi)容及細(xì)則:

  (一)行政中心全體員工每月一本書,每個(gè)員工在固定時(shí)間內(nèi)將推薦作品讀完并傳給下一時(shí)間段需讀的員工。

  (二)員工可以把自己曾經(jīng)讀過的`佳作推薦給其他同事一起欣賞。

  (三)員工可根據(jù)已張貼出來的推薦作品,寫下自己的讀后感和心得體會(huì)。

  (四)推薦文章體裁不限,要求內(nèi)容健康,積極向上,讀后能給人以啟迪,字?jǐn)?shù)在兩千字以內(nèi);讀后感體裁不限,字?jǐn)?shù)不限。

企業(yè)活動(dòng)策劃方案9

  一、年會(huì)主題:

  融合夢想贏在未來

  二、年會(huì)時(shí)間:

  20xx年1月22日上午8:00-17:00會(huì)議時(shí)間:8:00-11:30午宴時(shí)間:11:30-14:00抽獎(jiǎng)、游戲時(shí)間:14:00-17:00

  三、年會(huì)地點(diǎn):

  奧威國際(河北保定市容城服裝工業(yè)城區(qū)奧威路100號)

  四、年會(huì)目的及意義:

  1、對20xx年公司發(fā)展成績總結(jié),以及制定20xx年公司總體規(guī)劃;

  2、加強(qiáng)員工之間的交流,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),提升公司綜合競爭力;

  3、表彰優(yōu)秀員工,通過獎(jiǎng)勵(lì)方式,調(diào)動(dòng)員工工作積極性;

  4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力;

  5、給員工提供展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì),增強(qiáng)企業(yè)歸屬意識(shí)。

  五、年會(huì)與會(huì)人員:

  公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工

  六、年會(huì)流程與安排:

  8:00全體參會(huì)人員到達(dá)會(huì)議指定地點(diǎn)按指定排座就位,各部門清點(diǎn)本部門實(shí)到人數(shù),等待年會(huì)開始;

  8:10-8:20主持人致辭;

  8:20-9:00總經(jīng)理針對20xx年年度總結(jié)暨20xx年戰(zhàn)略部署講話;

  9:00-10:00各部門負(fù)責(zé)人20xx年度工作總結(jié)及20xx年工作部署;

  10:00-11:00各部門致新年賀詞;

  11:00-14:00年會(huì)午宴;

  14:10-16:00聯(lián)歡文藝匯演;

  16:00-16:20互動(dòng)游戲;

  16:20-16:40表彰優(yōu)秀員工;

  16:40-16:50主持人邀請總經(jīng)理發(fā)言,宣布大會(huì)結(jié)束。

  七、年會(huì)準(zhǔn)備及相關(guān)注意事項(xiàng)

  (一)年會(huì)的通知與宣傳:公司人事部門將本次年會(huì)活動(dòng)進(jìn)行公示和宣傳(公司網(wǎng)站、海報(bào)),達(dá)到全員知悉,爭取全員參加;

  (二)條幅的制作:紅底黃字字符,內(nèi)容為河北大發(fā)紙業(yè)有限公司20xx年度總結(jié)、表彰暨20xx年迎新會(huì);

  (三)物品的.采購:一等獎(jiǎng):洗腳按摩器;二等獎(jiǎng):榨汁機(jī);三等獎(jiǎng):時(shí)尚餐具;羅文獎(jiǎng)、進(jìn)步獎(jiǎng)、創(chuàng)意獎(jiǎng):暢銷書一本+彩票一張。

  (四)會(huì)場布置:頒獎(jiǎng)所需獎(jiǎng)狀、氣球、拉花等;會(huì)議所需糖果、午宴所需酒水;投影儀、節(jié)目背景音樂。

  (五)現(xiàn)場拍照:提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機(jī),做好大會(huì)及晚宴活動(dòng)現(xiàn)場的拍照工作。

企業(yè)活動(dòng)策劃方案10

  一、活動(dòng)介紹

  早春三月,草長鷹飛間,冬天的寒意還未褪盡,春天帶著綠色的氣息向我們走來,春風(fēng)吹綠了枝頭上的嫩芽,吹綠了地上的小草,也吹動(dòng)了人們走進(jìn)大自然,為大自然增一份綠的熱情。3月12日是一年一度的植樹節(jié),為積極配合廈門創(chuàng)建國家級森林城市,讓更多企事業(yè)單位能夠積極與大自然環(huán)境“對話”,主動(dòng)參與植樹節(jié)的相關(guān)活動(dòng),親身體驗(yàn)勞動(dòng)的樂趣,感受美化環(huán)境的意義,激發(fā)熱愛生活、熱愛自然家園的情感。

  從20xx年3月起,景區(qū)將在園區(qū)內(nèi)專門劃出植樹區(qū)域,讓廣大市民朋友、各公司企業(yè)在欣賞到景區(qū)秀美的湖光山色之余,能夠親自參與到植樹造林活動(dòng),為創(chuàng)造“宜居廈門、生態(tài)同安”添磚加瓦,并且在活動(dòng)過程中所有客人還可以把對未來的美好愿景放入許愿瓶內(nèi)埋在樹根深處,與樹木一起成長,為自己種的樹系上紅絲帶,寫上祝福語,拍照留念,也為今年春天留下一份美好的回憶和祝愿!

  二、活動(dòng)主題及口號

  主題:“約會(huì)春天,擁抱綠色”

  口號:春天來了,到國家森林公園植樹去!

  三、活動(dòng)內(nèi)容

  1.在xx唯一的國家森林公園區(qū)內(nèi),親手植下小樹苗并澆水灌溉,為美麗的`大自然添加色彩。

  2.在植樹區(qū)學(xué)習(xí)植樹常識(shí),參與放許愿瓶、系愛心絲帶,拍照合影等相關(guān)活動(dòng)

  3.游覽有“閩南九寨溝”美譽(yù)的野山谷景區(qū),看奇特峽谷景觀,體驗(yàn)熱帶雨林風(fēng)情,呼吸清新空氣。

  4.在景區(qū)具有閩南特色的餐廳——水上餐廳,品嘗地道的農(nóng)家風(fēng)味大餐

  四、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年3月初——4月底

  五、活動(dòng)地點(diǎn)

  xx生態(tài)樂園(廈門同安往安溪方向過龍門隧道一公里處,省道206線上)

  六、參與方式

  以公司企業(yè)組織、公益組織、自駕游組織、家庭組織等xx個(gè)人以上的團(tuán)體為形式參與報(bào)名

  七、提供樹種

  景區(qū)可提供福建柏、雞冠刺桐、垂葉榕、細(xì)葉榕、南洋杉、羅漢樹等樹種,根據(jù)規(guī)劃,植樹區(qū)域不同,樹種也不一樣,請聽從景區(qū)園林部工作人員安排。

企業(yè)活動(dòng)策劃方案11

  活動(dòng)目的與宗旨:

  為了讓員工們加深對公司的了解,熟悉崗位工作,認(rèn)識(shí)自己在工作中的行為規(guī)范,提高工作積極主動(dòng)性,打造一流工作團(tuán)隊(duì)。通過知識(shí)活動(dòng)競賽的開展,能夠加深公司員工對于公司企業(yè)文化及各項(xiàng)規(guī)章制度的掌握,在今后的工作中,能夠按規(guī)定辦事、按流程辦事,同時(shí)在公司范圍內(nèi),創(chuàng)造了良好的學(xué)習(xí)氛圍,促進(jìn)公司發(fā)展。

  活動(dòng)時(shí)間: 活動(dòng)主辦:培訓(xùn)部 活動(dòng)協(xié)辦:公司其他相關(guān)部門 活動(dòng)地點(diǎn):

  競賽內(nèi)容: 公司企業(yè)文化,考勤制度,商業(yè)模式,三崗職能,解決問題的辦法,自我管理與學(xué)習(xí),固化培訓(xùn)制度,人員異動(dòng)管理辦法,員工保密管理規(guī)定,信息安全獎(jiǎng)懲管理規(guī)定,安全保衛(wèi)制度,采購管理辦法,倉庫管理辦法,差旅費(fèi)管理辦法,車輛管理制度,晨,日報(bào)管理制度,晨會(huì)晚會(huì)管理制度,電話管理對頂,費(fèi)用管理規(guī)定,個(gè)人借款管理規(guī)定,工作小結(jié)提交規(guī)范,公司獎(jiǎng)懲制度,固定資產(chǎn)管理制度,會(huì)議管理制度,會(huì)議室使用規(guī)定,名片管理規(guī)定,內(nèi)部講師管理辦法,文件管理制度,現(xiàn)金管理制度,一事一報(bào)管理規(guī)定,引導(dǎo)人管理辦法,用電管理規(guī)定,工作牌管理規(guī)定,員工申訴管理制度,招聘管理規(guī)定,轉(zhuǎn)正規(guī)定,低值易耗品管理規(guī)定。

  活動(dòng)實(shí)施流程:

  1、下發(fā)競賽通知及參賽報(bào)名表。

  2、采購競賽用品及獎(jiǎng)品并布置競賽會(huì)場,各部門上報(bào)《參賽報(bào)名表》。

  3、開展知識(shí)競賽具體流程。

  (1)主持人介紹比賽目的、規(guī)則,介紹到場領(lǐng)導(dǎo)及參賽隊(duì)伍;

  (2)競賽開始(每個(gè)環(huán)節(jié)完畢穿插觀眾答題);

  (3)競賽主持人宣布比賽結(jié)果,請領(lǐng)導(dǎo)頒獎(jiǎng)。

  活動(dòng)過程與內(nèi)容:

  (一)活動(dòng)總設(shè)計(jì):

  知識(shí)競賽題型分為必答題、搶答題、風(fēng)險(xiǎn)題三部分;

  (二)活動(dòng)過程與內(nèi)容規(guī)劃: 1.知識(shí)競賽參賽選手的篩選工作:

  由培訓(xùn)部對各部門參賽選手進(jìn)行抽簽決定,培訓(xùn)部分別對公司的各個(gè)部門員工進(jìn)行抽簽提名,每部門抽選2名員工代表團(tuán)隊(duì)參賽。

  2.由人力資源部組織本次競賽的評審組,人數(shù)2-3人

  3.未被列為參賽選手員工均為部門拉拉隊(duì),負(fù)責(zé)為本部參賽員工助威吶喊。

  4.培訓(xùn)部做好本次活動(dòng)的策劃和組織,并嚴(yán)格做好試題保密工作,做好活動(dòng)的全面解釋工作。

  2.知識(shí)競賽的全過程:

  1)各部門員工需提前15分鐘到場,由工作人員對大家宣讀比賽規(guī)則;

  2)各個(gè)參賽部門務(wù)必服從比賽規(guī)則,如有違反將按照規(guī)定處理;

  3)詳細(xì)規(guī)則見附表;

  4)比賽由三部分組成:第一部分是必答題部分,第二部分是搶答題部分,第三部分是風(fēng)險(xiǎn)題部分;

  5)決賽結(jié)果將在比賽結(jié)束后公布,由人力資源總監(jiān)為獲獎(jiǎng)集體頒發(fā)證書和獎(jiǎng)金;

  活動(dòng)對象:公司全體員工

  活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算:待議

  獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:

  為提高自己崗位工作能力,加強(qiáng)實(shí)際崗位工作規(guī)范,望全體員工積極參與!

  附表

  知識(shí)競賽比賽規(guī)則

  一、總則:

  比賽將本著公平、公正、公開的.原則,以學(xué)習(xí)企業(yè)文化知識(shí)、規(guī)章制度。增加比賽競爭性為最終目的。

  二、比賽流程:

  說明:比賽開始的基本分?jǐn)?shù)為100分

  第一輪:志在必答(必答題):

  根據(jù)參賽隊(duì)伍的數(shù)量準(zhǔn)備相應(yīng)的信封,并進(jìn)行編號。每個(gè)信封里會(huì)有五道必答題,選手需要在10分鐘之內(nèi)回答完這五道題;比賽題目顯示之刻開始計(jì)時(shí),如果選手在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成全部題目,我們將按照其完成的題目進(jìn)行評判;答對一題加10分,答錯(cuò)不扣分;

  說明:

  1.選手只需要直接回答題目,由評審組在他答題完畢后進(jìn)行統(tǒng)一評判和點(diǎn)評,并示意加分情況;

  2.本輪比賽結(jié)束后,由主持人對各個(gè)隊(duì)的分?jǐn)?shù)進(jìn)行通報(bào);

  第二輪:搶灘登陸(搶答題):

  1.搶答題總數(shù)量為15道,主持人在完成15道題目后,對全場各個(gè)隊(duì)伍分?jǐn)?shù)進(jìn)行通報(bào);

  2.搶答題必須在主持人念完題目說開始后,方可搶答,違反規(guī)則的隊(duì)伍將被取消答本題目的資格;答題時(shí)間不得超過2分鐘;

  3. 由評審組在他答題完畢后進(jìn)行統(tǒng)一評判和點(diǎn)評,并示意加分情況;

  4.搶答題答對一道加10分,答錯(cuò)扣5分; 說明:

  題目回答正確后主持人會(huì)給參賽隊(duì)伍加上相應(yīng)分值,回答錯(cuò)誤后主持人會(huì)將題目贈(zèng)與現(xiàn)場觀眾,若觀眾答對會(huì)有精美禮品相贈(zèng)。(不會(huì)為本部門加分) 第三輪:風(fēng)雨無阻(風(fēng)險(xiǎn)題):

  1.風(fēng)險(xiǎn)題題目將根據(jù)難度設(shè)計(jì)分類,10分 20分 30分三類.

  2.答題者需要根據(jù)題目要求進(jìn)行回答,答對加相應(yīng)的分?jǐn)?shù),答錯(cuò)扣相應(yīng)的分?jǐn)?shù)

  3.每個(gè)隊(duì)限選擇一道最有把握的題目進(jìn)行作答;各個(gè)隊(duì)要在主持人念完題目后3分鐘內(nèi)回答.

  4.主持人會(huì)將選手回答錯(cuò)誤題目贈(zèng)與現(xiàn)場觀眾,若觀眾答對會(huì)有精美禮品相贈(zèng)。 說明:

  1.選手只需要直接回答,由評審組在他答題完畢后進(jìn)行統(tǒng)一評判和點(diǎn)評,并示意加分情況.

  2.本輪比賽結(jié)束后,由主持人對各個(gè)隊(duì)的分?jǐn)?shù)進(jìn)行通報(bào);

  3.如果發(fā)生同分?jǐn)?shù)的時(shí)候,主持人可以選擇啟動(dòng)附加賽,附加賽只限同分值隊(duì)伍,維持搶答題規(guī)則;

  備注:本次競賽所參考的所有規(guī)章制度,公司內(nèi)網(wǎng)上均可查到,希望各部門所有員工精心準(zhǔn)備,認(rèn)真?zhèn)滟悾瑺幦≡诒荣愔腥〉脙?yōu)異的成績!

企業(yè)活動(dòng)策劃方案12

  一、活動(dòng)目的:

  1、增強(qiáng)區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力,提升的競爭力;

  2、對年區(qū)域營銷工作進(jìn)行總結(jié),對區(qū)域市場業(yè)績進(jìn)行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標(biāo)。3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工,通過激勵(lì)作用,將全體員工的主觀能動(dòng)性充分調(diào)動(dòng)起來,投入到未來的工作之中。

  二、年會(huì)主題:

  三、年會(huì)時(shí)間:xx年12月30日下午點(diǎn)到點(diǎn)

  領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時(shí)聚餐

  四、年會(huì)地點(diǎn):酒店樓廳

  五、年會(huì)組織形式:由公司年會(huì)工作項(xiàng)目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

  六、參加人員:客戶群,領(lǐng)導(dǎo);邀請業(yè)界領(lǐng)導(dǎo);公司工作人員;

  1。會(huì)場總負(fù)責(zé):xx

  主要工作:總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。

  2。策劃、會(huì)場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓:xx

  主要工作:年會(huì)策劃、會(huì)議節(jié)目安排、彩排、舞臺(tái)協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。

  3。人員分工、布場撤場安排

  4。嘉賓接待、簽到:xx

  5。音響、燈光:xx,會(huì)前半小時(shí)檢查音響、燈光等設(shè)備。

  6、物品準(zhǔn)備:xx

  主要工作:禮品、獎(jiǎng)品等物品的.準(zhǔn)備。

  七、會(huì)場布置:

  會(huì)場內(nèi):

  方案:

  1、舞臺(tái)背景噴畫:

  內(nèi)容:

  文字內(nèi)容:

  2、舞臺(tái)懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾。

  3、舞臺(tái)兩側(cè)放置易拉寶各2個(gè)。

  會(huì)場外:

  1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;

  2、賓館入口處掛紅布幅;

  3、賓館內(nèi)放置指示牌;

  文字內(nèi)容:

  八、年會(huì)流程:

  形式:領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時(shí)公司聚餐;

  備注

  1。主持人開場白,介紹到會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓,邀請領(lǐng)導(dǎo)上臺(tái)致辭;

  2。分公司領(lǐng)導(dǎo)上臺(tái)致辭;

  3。嘉賓致辭;

  4。表彰優(yōu)秀員工員工文藝匯演、現(xiàn)場有獎(jiǎng)問答、游戲;

  外請演員表演節(jié)目、中間抽獎(jiǎng)。

  演出內(nèi)容:

  xx年會(huì)節(jié)目單

  策劃主線:結(jié)合增強(qiáng)員工的內(nèi)部凝聚力,提升的競爭力,以中西結(jié)合的節(jié)目加時(shí)尚元素打造一臺(tái)視聽盛宴

  氣氛:歡樂、和諧、熱烈

  時(shí)間:年月日晚

  地點(diǎn):宴會(huì)廳

  主辦:

  主持人:

企業(yè)活動(dòng)策劃方案13

  一、目標(biāo)

  緊緊圍繞企業(yè)文化的建設(shè)發(fā)展的需要,通過科學(xué)周全的策劃安排,堅(jiān)持發(fā)動(dòng)職工依靠職工原則,積極組織好開展好各項(xiàng)文體活動(dòng)及搞好企業(yè)各項(xiàng)宣傳工作,達(dá)到豐富員工業(yè)余生活、提高職工文化素質(zhì)與修養(yǎng)和激發(fā)員工的工作積極性,進(jìn)而推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)的目的。

  二、工作內(nèi)容

  1、組建公司合唱隊(duì)和禮儀。從公司各部門車間選取愛唱歌會(huì)唱歌的員工,對其進(jìn)行專業(yè)的指導(dǎo)培訓(xùn),從而打造一支公司自己的合唱隊(duì)。同樣也從公司各部門車間選取五官端正身材高挑的女員工,并對其進(jìn)行專業(yè)禮儀的指導(dǎo)與培訓(xùn),從而能夠組建出一支高素質(zhì)高水平的禮儀。

  2、利用公司載體加強(qiáng)宣傳工作。充分利用公司網(wǎng)站、板報(bào)、宣傳欄、攝影、繪畫、企業(yè)宣傳片(冊)、廠牌廣泛深入的宣傳。

  (1)公司網(wǎng)站。及時(shí)將公司的各種理念、重大活動(dòng)影像

  資料、企業(yè)資質(zhì)榮譽(yù)、產(chǎn)品價(jià)格等公布于網(wǎng)站上面。

  (2)板報(bào)。計(jì)劃板報(bào)每半月?lián)Q一次,車間設(shè)一名通訊員,車間可輪流將本車間的技術(shù)創(chuàng)新舉措、合理化建議以及車間批評表揚(yáng)情況寫于黑板之上。節(jié)假日或公司重大活動(dòng),宣傳科按實(shí)際情況及時(shí)更換版面。

  (3)宣傳欄。宣傳科按照公司實(shí)際情況及時(shí)更換宣傳欄版面。另外,計(jì)劃增加一塊閱報(bào)欄,將受廣大職工喜愛的(如環(huán)球時(shí)報(bào)或參政消息)等報(bào)紙粘貼于內(nèi),從而提高職工的文化素質(zhì)。

  (4)創(chuàng)辦企業(yè)報(bào)刊 。企業(yè)報(bào)刊是企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分,也是企業(yè)文化的重要載體。企業(yè)報(bào)刊更是向企業(yè)內(nèi)部及外部所有與企業(yè)相關(guān)的公眾和顧客宣傳企業(yè)的窗口。

  (5)張貼宣傳企業(yè)文化的`標(biāo)語。在公司辦公樓內(nèi)部(如大廳、走廊或會(huì)議室),把企業(yè)的經(jīng)營理念、管理理念、人才理念、溝通理念、團(tuán)隊(duì)理念及企業(yè)核心價(jià)值觀寫成標(biāo)語張貼于顯要位置。

  (6)故事 。有關(guān)企業(yè)創(chuàng)建和發(fā)展的故事寫成文件在企業(yè)內(nèi)部流傳,也會(huì)起到企業(yè)文化建設(shè)的作用。

  (7)建立公司榮譽(yù)室。將公司榮獲的各種榮譽(yù)陳列其中。

  3、開展舞會(huì)和唱歌活動(dòng)。春節(jié)過后,企業(yè)根據(jù)實(shí)際情

  況組織開展舞會(huì)和唱歌活動(dòng),通過在活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)人才后充實(shí)

  到文藝活動(dòng)隊(duì)中,并請專業(yè)文藝人員進(jìn)行培訓(xùn),循序漸進(jìn)逐步提高文藝骨干人才的文藝素質(zhì),從而將公司文藝活動(dòng)工作推向一個(gè)新的起點(diǎn)。

  4、文體活動(dòng)內(nèi)容。

  (1)五一國際勞動(dòng)節(jié)。組織開展一次群眾性體育活動(dòng),如籃球、乒乓球、羽毛球、拔河、賽跑、象棋及打撲克比賽。

  (2)中秋、國慶、新年和元宵節(jié)。組織一次公司文藝晚會(huì),各部門車間出一個(gè)以上節(jié)目,并評出優(yōu)秀節(jié)目給予獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)也可以外請專業(yè)演出隊(duì)表演。

  三、費(fèi)用計(jì)劃

  活動(dòng)秉著健康、喜樂、節(jié)約的原則,根據(jù)活動(dòng)的實(shí)際情況進(jìn)行文體活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的申請和使用。

  四、活動(dòng)組織大致流程

  1、前期準(zhǔn)備。

  (1)活動(dòng)前成立文體活動(dòng)委員會(huì)。

  (2)完成活動(dòng)初步策劃,包括活動(dòng)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)費(fèi)的預(yù)算。

  (3)請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批、并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指意見出相應(yīng)整改。

  (4)組委會(huì)和工作人員取得分工。

  2、中期組織

  (1)活動(dòng)的準(zhǔn)備工作,包括道具的購買,與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作等。

  (2)活動(dòng)的宣傳工作。

  (3)活動(dòng)的現(xiàn)場組織工作。

  3、后期總結(jié)

  (1)活動(dòng)完成,組委會(huì)和工作人員開總結(jié)會(huì)議。

  (2)總結(jié)會(huì)議開完后,宣傳科在調(diào)度會(huì)上要向總經(jīng)理匯報(bào)完成情況,做到每次活動(dòng)有總結(jié)有匯報(bào)。

  五、每次活動(dòng)要提前做出詳細(xì)的方案,安排員工分工負(fù)責(zé),確保活動(dòng)安全、順利實(shí)施,同時(shí)安排人員做好拍照、攝影工作,為活動(dòng)留下寶貴的影像資料。

企業(yè)活動(dòng)策劃方案14

  一、年會(huì)主題:

  xxxx年度年終總結(jié)會(huì)

  二、年會(huì)時(shí)間

  xxxx年xx月xx日下午14點(diǎn)00分至21點(diǎn)30分會(huì)議時(shí)間:14:00——17:30

  晚宴時(shí)間:18:00——21:30

  三、年會(huì)地點(diǎn)

  西國貿(mào)酒店一層多功能宴會(huì)廳

  四、年會(huì)參會(huì)人員:

  公司全體員工

  五、年會(huì)流程與安排

  本次年會(huì)的流程與安排包括以下兩部分:

  (一)年終大會(huì)議程安排

  全體參會(huì)員工提前到達(dá)指定會(huì)堂,按指定排座就位,等待員工大會(huì)開始。

  大會(huì)進(jìn)行第一項(xiàng),各部門及各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人上臺(tái)分別做年終述職報(bào)告。

  大會(huì)進(jìn)行第二項(xiàng),由行政人事部負(fù)責(zé)人上臺(tái)宣讀公司各部門及項(xiàng)目主要負(fù)責(zé)人人事任命決定書。

  大會(huì)進(jìn)行第三項(xiàng),副總經(jīng)理宣讀xxxx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;

  優(yōu)秀員工上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng),總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)金;

  優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;

  優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎(jiǎng)感言。

  大會(huì)進(jìn)行第四項(xiàng),總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。

  大會(huì)結(jié)束,員工散會(huì)休息,酒店布置晚宴會(huì)場。

  (二)晚宴安排

  晚宴正式開始,晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿明天更加美好。(背景音樂)

  用餐時(shí)段:公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

  娛樂時(shí)段:

  文藝節(jié)目(2—3個(gè)節(jié)目)

  游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各  游戲規(guī)則:2人一組,共3組,一個(gè)人遞球,一個(gè)人坐球,限定時(shí)間為3分鐘,3分鐘后,箱子內(nèi)省的球最少的勝出。

  文藝節(jié)目(2—3個(gè)節(jié)目)。

  游戲2:搶凳子。

  用具:5把椅子,圍成一圈。

  游戲規(guī)則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個(gè)人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走,音樂停,6個(gè)人搶坐,沒有搶著的輸。

  文藝節(jié)目(2—3個(gè)節(jié)目)

  游戲3:筷子運(yùn)鑰匙鏈;

  用具:12支筷子、2個(gè)鑰匙鏈。

  游戲規(guī)則:6個(gè)人一組,分為兩組,每個(gè)人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個(gè)人的筷子上,第一個(gè)人將鑰匙鏈傳給第二個(gè)人,必須用筷子傳,不能用手,哪個(gè)組最先將筷子傳到最后一個(gè)人的筷子上,為贏。

  游戲4:呼啦圈傳區(qū)別針。

  用具:呼啦圈3個(gè)、曲別針18個(gè)。

  游戲規(guī)則:3個(gè)人,每人一個(gè)呼啦圈,手里6個(gè)曲別針,每個(gè)人在轉(zhuǎn)呼啦圈的同時(shí),要將手里的6個(gè)曲別針連在一起,誰先將6個(gè)曲別針連在一起,誰就勝出。

  游戲5:踩氣球;

  用具:100個(gè)氣球。

  游戲規(guī)則:分為兩組,一組5個(gè)人,每個(gè)人球上綁10個(gè)氣球,主持人限定時(shí)間3分鐘,互相踩對方隊(duì)員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個(gè)組隊(duì)員總署氣球省的多,就勝出。

  幸運(yùn)抽獎(jiǎng)活動(dòng):用具:抽獎(jiǎng)箱、卡片49張、乒乓球49個(gè)每個(gè)人手里有一張帶數(shù)字的卡片,將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字,放進(jìn)抽獎(jiǎng)箱,指派專人分別來抽一至四等獎(jiǎng)。

  最后主持人邀請全體員工上臺(tái)合影留念。

  六、年會(huì)準(zhǔn)備及相關(guān)注意事項(xiàng)

  (一)年會(huì)的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機(jī)關(guān)各部門及各項(xiàng)目部發(fā)出書面的《關(guān)于xxxx年度年終總結(jié)會(huì)的.通知》,對本次年會(huì)活動(dòng)進(jìn)行公示和宣傳,達(dá)到全員知悉。

  (二)條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內(nèi)容:“上海傳古文化傳播有限公司xxxx年度年終總結(jié)會(huì)”。

  (三)物品的采購:抽獎(jiǎng)禮品、生肖禮品、游戲獎(jiǎng)品、大會(huì)席位人(會(huì)議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會(huì)場布置所需氣球、拉花、花籃;

  游戲所用乒乓球拍、乒乓球;

  抽獎(jiǎng)箱;

  會(huì)議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

  (四)現(xiàn)場拍照:提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機(jī),做好大會(huì)及晚宴活動(dòng)現(xiàn)場的拍照工作。

企業(yè)活動(dòng)策劃方案15

  一、活動(dòng)背景:

  I Do品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播,代表愛,引領(lǐng)潮流,已處于中國鉆石行業(yè)的領(lǐng)航地位。愛是人類最珍貴的情感,I Do是珍貴情感的代言,它是有關(guān)于“真愛”的信仰。它不僅僅鉆石,更是同生命一樣長久的承諾。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的,為珍惜的”。

  秉持品牌追求極致的審慎態(tài)度,I Do追求精工品質(zhì)的制作工藝,不斷創(chuàng)新,已擁有多項(xiàng)工藝技術(shù)和設(shè)計(jì)專利,力求最大限度提升產(chǎn)品的獨(dú)特性與舒適性。內(nèi)弧工藝的運(yùn)用,使戒壁如絲般順貼、舒適,如愛人般貼心,長時(shí)間佩戴也不會(huì)留下印痕。

  I Do秉持對愛的堅(jiān)持和責(zé)任,為消費(fèi)者提供安心、持久的優(yōu)質(zhì)服務(wù),讓顧客享受愉悅的購物體驗(yàn)和細(xì)膩的情感體驗(yàn)。I Do集結(jié)強(qiáng)大的媒體資源和公關(guān)力量,建立了較高的品牌知名度和美譽(yù)度,成功地塑造了珍貴情感的珠寶品牌形象。名人明星親歷助陣、電影電視聯(lián)合推廣、新媒體的強(qiáng)勢出擊等,使品牌得到時(shí)尚界、媒體、專業(yè)人士的高度認(rèn)可,并榮獲中國杰出營銷獎(jiǎng)、中國品牌建設(shè)案例等諸多獎(jiǎng)項(xiàng),成為中國珠寶行業(yè)的翹楚。

  20xx年即將到來,為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌,增進(jìn)友誼、增強(qiáng)凝聚力, 公司決定于20xx年1 月 10日舉辦一場聯(lián)歡會(huì)來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

  二、年會(huì)主題:

  追求完美,創(chuàng)造卓越(I DO公司年度年終總結(jié)會(huì)以及公司新年的發(fā)展方向)

  三、活動(dòng)目的:

  1、增強(qiáng)區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力,提升I DO的競爭力;

  2、對20xx年區(qū)域營銷工作進(jìn)行總結(jié),對區(qū)域市場業(yè)績進(jìn)行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標(biāo)。

  3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工,通過激勵(lì)作用,將全體員工的主觀能動(dòng)性充分調(diào)動(dòng)起來,投入到未來的工作之中。

  四、參加人員:客戶群,領(lǐng)導(dǎo);邀請業(yè)界領(lǐng)導(dǎo);公司工作人員;

  五、年會(huì)時(shí)間:

  20xx年1月10日下午14點(diǎn)30分至22點(diǎn)00分

  會(huì)議時(shí)間:14:30——18:00

  晚宴時(shí)間:18:30——22:00

  六、年會(huì)地點(diǎn):長春益田xx酒店宴會(huì)廳

  七、主辦單位:I DO公司

  八、年終大會(huì)議程安排

  1、13:50 全體參會(huì)員工提前到達(dá)指定會(huì)堂,按指定排座就位,等待員工大會(huì)開始;

  14:00—15:30 大會(huì)進(jìn)行第一項(xiàng),各部門及各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人上臺(tái)分別做年終述職報(bào)告。

  15:30—15:45 大會(huì)進(jìn)行第二項(xiàng),由行政人事部負(fù)責(zé)人上臺(tái)宣讀公司各部門及項(xiàng)目,主要負(fù)責(zé)人人事任命決定書。

  15:45—16:00 大會(huì)進(jìn)行第三項(xiàng),副總經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng),總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎(jiǎng)感言。

  16:00—17:30 大會(huì)進(jìn)行第四項(xiàng),總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。

  17:30 大會(huì)結(jié)束,員工散會(huì)休息,酒店布置晚宴會(huì)場

  2、晚宴安排

  18:00 晚宴正式開始,晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。

  18:00—19:00 用餐時(shí)段:公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

  19:00—21:00 娛樂時(shí)段:

  九、活動(dòng)內(nèi)容:

  1、文藝節(jié)目(6—8個(gè)節(jié)目)要求:年會(huì)節(jié)目要求:

  1、歌曲類:(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。

  2、舞蹈類:(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;(2)具有高科技時(shí)代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。(3)喜聞樂見的街舞。

  2、游戲:

  游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個(gè)箱子;

  游戲規(guī)則:2人一組,共3組,一個(gè)人遞球,一個(gè)人坐球,限定時(shí)間為3分鐘,3分鐘后,箱子內(nèi)省的球最少的勝出;

  游戲2:搶凳子; 用具:5把椅子,圍成一圈;

  游戲規(guī)則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個(gè)人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走,音樂停,6個(gè)人搶坐,沒有搶著的輸;

  游戲3:筷子運(yùn)鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個(gè)鑰匙鏈;

  游戲規(guī)則:6個(gè)人一組,分為兩組,每個(gè)人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個(gè)人的筷子上,第一個(gè)人將鑰匙鏈傳給第二個(gè)人,必須用筷子傳,不能用手,哪個(gè)組最先將筷子傳到最后一個(gè)人的筷子上,為贏。

  游戲4:呼啦圈傳區(qū)別針;用具:呼啦圈3個(gè)、曲別針18個(gè);

  游戲規(guī)則:3個(gè)人,每人一個(gè)呼啦圈,手里6個(gè)曲別針,每個(gè)人

  在轉(zhuǎn)呼啦圈的同時(shí),要將手里的6個(gè)曲別針連在一起,誰先將6個(gè)曲別針連在一起,誰就勝出;

  游戲5:踩氣球;用具:100個(gè)氣球

  游戲規(guī)則:分為兩組,一組5個(gè)人,每個(gè)人球上綁10個(gè)氣球,主持人限定時(shí)間3分鐘,互相踩對方隊(duì)員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個(gè)組隊(duì)員總署氣球省的多,就勝出。

  3、抽獎(jiǎng)

  幸運(yùn)抽獎(jiǎng)活動(dòng):用具:抽獎(jiǎng)箱、卡片49張、乒乓球49個(gè)

  每個(gè)人手里有一張帶數(shù)字的卡片,將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字,放進(jìn)抽獎(jiǎng)箱,指派專人分別來抽一至四等獎(jiǎng)。

  最后主持人邀請全體員工上臺(tái)合影留念。

  十、菜單設(shè)計(jì)

  八方歡聚匯一城——精美江南八冷碟

  國安榮耀傳神州——松茸蟲草花遼參

  中超一球定乾坤——百花粒粒靚蝦球

  牛氣沖團(tuán)壯山河——皇家莊園烤牛排

  壯志飛渡佩金星——私房蘭度炒澳帶

  虎年京城美名揚(yáng)——京味傳統(tǒng)燒羊肉

  瓊漿玉脂樂萬家——農(nóng)家白菜燉豆腐

  傲視群山竹報(bào)喜——蒜子支竹野豬肉

  金牌喜得笑開顏——金絲酥皮鵝肝卷

  縱橫四海吉星照——清蒸深海加吉魚

  綠茵常青蓋無雙——橄欖油炒蓋菜絲

  球場片片寄深情——特色香河牛肉餅

  好運(yùn)連連香滿園——菠蘿什錦炒香米

  錦繡前程播佳音——棗香杞子燉雪蓮

  群星來年再奪魁——精美時(shí)令水果盤

  十一、公司年會(huì)策劃方案中關(guān)于年會(huì)準(zhǔn)備及相關(guān)注意事項(xiàng):

  (一) 年會(huì)的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機(jī)關(guān)各部門及各項(xiàng)目部發(fā)出書面的《關(guān)于XX年度年終總結(jié)會(huì)的通知》,對本次年會(huì)活動(dòng)進(jìn)行公示和宣傳,達(dá)到全員知悉。

  (二) 條幅的制作

  (三) 物品的采購:抽獎(jiǎng)禮品、生肖禮品、游戲獎(jiǎng)品、大會(huì)席位人名牌(會(huì)議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會(huì)場布置所需用品、游戲所用物品、抽獎(jiǎng)箱;會(huì)議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

  (四) 現(xiàn)場拍照人員安排,做好大會(huì)以及活動(dòng)拍攝工作

  十二、年會(huì)籌辦任務(wù)

  1、會(huì)場總負(fù)責(zé): 主要工作:總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。

  2.策劃、會(huì)場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓:主要工作:年會(huì)策劃、會(huì)議節(jié)目安排、彩排、舞臺(tái)協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。

  3、會(huì)議階段主持人:主持公司會(huì)議

  4、晚宴階段主持人:主持整場晚宴,調(diào)動(dòng)現(xiàn)場氣氛

  5、會(huì)場布置

  會(huì)場內(nèi):

  1、舞臺(tái)懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾

  2、舞臺(tái)兩側(cè)放置公司簡介海報(bào),宣傳公司

  3、布草選擇搭配:根據(jù)公司特點(diǎn)和宴會(huì)的特色臺(tái)布全部選用粉色桌布為臺(tái)低,在其上面覆上白色的'臺(tái)布,整套組合相得益彰,讓人看了身心舒暢,餐巾和臺(tái)布選擇同一款色系,既增強(qiáng)了美感又符合了主題。

  餐具、酒具搭配:餐具選擇了光澤度較好陶瓷,陶瓷上鑲嵌有金色的竹葉,竹子四季常青象征著頑強(qiáng)的生命、青春永駐,配上晶瑩剔透的高腳杯,提升了整場宴會(huì)的檔次,使宴會(huì)顯得格外高雅。

  餐巾折花:餐巾全部采用鉆石折花,既突出了公司的形象特點(diǎn)又彰顯了宴會(huì)的特色,裝飾美化了餐臺(tái)的氣氛。

  4、大廳燈光設(shè)置:舞臺(tái)燈光由專業(yè)人員調(diào)制,用餐區(qū)的燈管則是設(shè)置成暖色調(diào),讓顧客感到溫暖,不會(huì)有約束感,使整個(gè)氣氛顯得格外和諧、融洽、自然、輕松。

  5、嘉賓接待、簽到:門口放置簽到桌,以記錄都有哪些客人到來

  6、音響、燈光:,會(huì)前半小時(shí)檢查音響、燈光等設(shè)備。

  7、物品準(zhǔn)備:主要工作:禮品、獎(jiǎng)品等物品的準(zhǔn)備。

  會(huì)場外:

  1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;

  2、賓館入口處掛紅布幅;

  3、賓館內(nèi)放置指示牌;

  4,、設(shè)置迎賓員進(jìn)行引領(lǐng)

  十三、前期的準(zhǔn)備工作

  1、 20xx年12月 1日 至20xx年 1月 5日

  1) 活動(dòng)方案的申報(bào)辦理

  2) 活動(dòng)請柬的設(shè)計(jì)寄發(fā)

  3) 活動(dòng)場所的設(shè)計(jì)落實(shí)布置

  4) 活動(dòng)節(jié)目的征集和申報(bào)

  5)有關(guān)新聞資料和新聞報(bào)道的編寫

  6)物資采購

  2、活動(dòng)現(xiàn)場工作

  20xx年 1 月 10日

  ( 1).活動(dòng)全過程的接待(正式宴會(huì)開始前的準(zhǔn)備工作之一,就是要安排席位。每個(gè)席位上放置好席位卡,每個(gè)席位卡上寫上不同鉆石的名字,突出公司特點(diǎn),這樣既方便賓主入座、服務(wù)員上菜,也有利于宴會(huì)的統(tǒng)一管理。賓客入場時(shí),宴會(huì)廳門口的領(lǐng)臺(tái)員要熱情上前引導(dǎo)入座。

  宴會(huì)結(jié)束后,站在指定位置使用敬語,送客人。

  ( 2).活動(dòng)全過程的監(jiān)控和具體事物協(xié)調(diào)

  ( 3).現(xiàn)場攝像攝影及現(xiàn)場制度

  ( 4).現(xiàn)場各節(jié)目人員的落實(shí)

  ( 5).物資調(diào)配禮品和獎(jiǎng)勵(lì)的發(fā)放

  ( 6).現(xiàn)場的清理和保管

  十四、善后處理

  時(shí)間20xx年 1 月 11日 至1 月12 日

  ( 1 ) 活動(dòng)全部文字和圖片的整理

  ( 2 ) 活動(dòng)新聞報(bào)道的搜集整理

  ( 3 ) 工作總結(jié)和效果評估

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