宣傳方案（共7篇）
為了確定工作或事情順利開展，往往需要預(yù)先制定好方案，方案可以對一個行動明確一個大概的方向。那么你有了解過方案嗎？下面是小編為大家收集的宣傳方案9篇，歡迎閱讀與收藏。
宣傳方案 篇1
為深入貫徹落實中、省、市、縣關(guān)于開展“5〃12防災(zāi)減災(zāi)日”宣傳活動的精神，進一步抓好我鎮(zhèn)防災(zāi)減災(zāi)工作，結(jié)合省、市、縣相關(guān)工作部署，決定將5月12日—5月18日定為“5〃12”防災(zāi)減災(zāi)周，并開展防災(zāi)減災(zāi)專項活動。特制定如下方案：
一、活動目的
緊密圍繞黨和政府以人為本、保障人民群眾生命財產(chǎn)安全的防災(zāi)減災(zāi)理念，結(jié)合《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》，面向我縣廣大群眾，大力宣傳、普及、推廣防災(zāi)減災(zāi)知識和避災(zāi)自救知識，切實增強全縣人民防災(zāi)減災(zāi)意識，深入推進我鎮(zhèn)應(yīng)急救援能力建設(shè)，為經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。
二、活動時間
20xx年5月12日—5月18日。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
“5〃12”防災(zāi)減災(zāi)周活動由黨委副書記、紀(jì)委書記楊炬負總責(zé)，黨政辦主任鄧國政負責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，具體實施。
四、活動重點
1．大力宣傳做好防災(zāi)減災(zāi)工作的重大意義。
2．結(jié)合《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》，全面宣傳普及防災(zāi)減災(zāi)有關(guān)法律法規(guī)和防災(zāi)減災(zāi)、自救互救基本知識。
3．抓好公共安全隱患排查整治，減少安全隱患。
五、活動安排
防災(zāi)減災(zāi)宣傳專項活動。在5月12日—5月18日期間利用逢場天在場鎮(zhèn)設(shè)立“5〃12防災(zāi)減災(zāi)日”宣傳點，并充分利用廣播、板報、發(fā)放宣傳資料等群眾喜聞樂見的`方式，認真組織開展好防災(zāi)減災(zāi)宣傳專項活動。一要抓好新聞媒體宣傳。充分發(fā)揮電視、廣播、報紙以及黨政網(wǎng)宣傳陣地作用，及時開辟專欄、設(shè)置專門時段，系統(tǒng)宣傳防災(zāi)減災(zāi)相關(guān)法律法規(guī)和防災(zāi)減災(zāi)、自救互救等知識。二要抓好集中宣傳。在5月14日開展“5〃12防災(zāi)減災(zāi)日”宣傳活動，在場鎮(zhèn)設(shè)立集中宣傳站，懸掛防災(zāi)減災(zāi)宣傳標(biāo)語、發(fā)放宣傳單等形式，對防災(zāi)減災(zāi)、自救互救知識進行宣傳。
六、活動要求
提高知識，統(tǒng)一思想，高度重視，切實根據(jù)防災(zāi)減災(zāi)有關(guān)法律法規(guī)和知識，結(jié)合各自工作實際，制定切實可行的活動方案，組織開展防災(zāi)減災(zāi)周相關(guān)活動，并與日常工作緊密結(jié)合起來，推動防災(zāi)減災(zāi)活動深入扎實開展。
宣傳方案 篇2
一、活動主題
安全用耳，保護聽力。
二、時間安排
20xx年3月3日，有條件的地區(qū)可酌情延長活動時間。
三、宣傳重點
大力宣傳非職業(yè)性噪聲對聽力健康的損害，提高全社會安全用耳，保護聽力的意識;宣傳普及安全用耳知識，教育推動社會公眾養(yǎng)成安全用耳習(xí)慣，科學(xué)使用有音響功能的電子產(chǎn)品，防護各類娛樂性噪聲;大力宣傳有關(guān)噪聲治理的政策、法規(guī)和知識，推動建設(shè)健康聆聽環(huán)境。
四、工作要求
(一)切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
各地要高度重視，認真貫徹落實本通知要求。殘聯(lián)、教育、工業(yè)和信息化、衛(wèi)生計生、環(huán)保等相關(guān)部門要分工負責(zé)，協(xié)調(diào)行動，及時制定本地宣傳教育活動工作方案并認真做好組織落實，確保宣傳教育活動廣泛、深入、扎實開展。
(二)積極創(chuàng)新宣傳形式。
各地要堅持以人為本，結(jié)合本地實際，創(chuàng)新宣傳形式。要積極采用多種方式增強“愛耳日”宣傳教育活動的針對性、有效性和吸引力，充分發(fā)揮報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、短信、微信等傳播渠道的`作用，廣泛發(fā)布“愛耳日”活動消息及愛耳護耳知識;要廣泛組織發(fā)動專業(yè)機構(gòu)、學(xué)術(shù)團體等，開辦講座、咨詢等活動;要著力面向重點人群，尤其是青少年加強聽力健康教育，做好大、中、小學(xué)的宣傳組織工作;要繼續(xù)在首都北京和有條件的大、中城市舉辦“愛耳日”公益音樂會，打造品牌宣傳活動。
(三)整合推進實際工作。
各地要以“愛耳日”宣傳教育活動為契機，認真推進實施《聽力語言康復(fù)“十二五”實施方案》，努力將宣傳教育活動與聽力健康咨詢、聽力檢測等便民服務(wù)有效結(jié)合，組織開展好各類聽力殘疾康復(fù)救助項目;要積極采取措施，廣泛動員社會加大對聽力殘疾預(yù)防與康復(fù)事業(yè)的投入，鼓勵更多愛心力量參與聽力殘疾預(yù)防與康復(fù)活動;有關(guān)部門要進一步采取行動，加強對娛樂場所及相關(guān)企業(yè)的噪聲執(zhí)法檢查，做好噪聲治理。
(四)及時做好活動總結(jié)。
各地殘聯(lián)要認真做好“愛耳日”宣傳教育活動的總結(jié)。及時收集整理本地宣傳教育活動情況，將活動總結(jié)及活動的相關(guān)圖片、視頻等資料于20xx年3月10日前報送第16次全國“愛耳日”宣傳教育活動辦公室。
第16次全國“愛耳日”宣傳教育活動辦公室地址：xx市xx區(qū)安外惠新里甲8號，中國聾兒康復(fù)研究中心辦公室(全國工作處)。
五、宣傳口號
——安全用耳，保護聽力。
——健康聆聽，幸福一生。
——養(yǎng)成健康用耳習(xí)慣，減少耳聾發(fā)生。
——遠離噪聲，保護聽力。
——關(guān)愛青少年聽力健康。
宣傳方案 篇3
第三屆哈爾濱打印機展覽會在媒體宣傳和戶外廣告宣傳上，將充分總結(jié)上屆的成功與不足，完善整體策劃，擴大宣傳氛圍的營造，力爭積累更多的市場運營經(jīng)驗，在形式上有更大突破。擬對第三屆哈爾濱打印機展會前、會中、會后的宣傳推進工作，提出如下方案：
一、廣告、宣傳宗旨：
(一)全面展示打印機設(shè)備的發(fā)展水平。
(二)全力打造哈爾濱打印機展覽會成為哈爾濱乃至東北地區(qū)的品牌展會。
(三)大力宣傳哈爾濱打印機經(jīng)銷企業(yè)的優(yōu)勢，以及近年來的公司的發(fā)展水平，更好地為企業(yè)開發(fā)客戶服務(wù)。
二、宣傳要求：
(一)提升規(guī)格，為了搞好本屆展會的'宣傳工作，尋求省、市兩級政府大力支持，由組委會綜合部負責(zé)整個展會的宣傳報道工作。
(二)形式多樣，合力聚焦。通過消息、通訊、專訪、答記者問、圖片、公益廣告等多種形式，集中聚焦，認真做好會前、會中、會后報道，形成強大輿論聲勢。
三、新聞宣傳方案：
(一)宣傳內(nèi)容
1、哈爾濱打印機經(jīng)銷企業(yè)的發(fā)展成就及未來規(guī)劃
2、本屆打印機展會的特色和亮點
3、本屆打印機展會籌備工作的跟蹤報道
4、對本屆打印機展會的盛況以及花絮進行全面報道
5、對重點企業(yè)進行廣泛深度報道
6、其他
(二)宣傳計劃
1、前期宣傳：20xx年3月下旬至20xx年5月中旬，為會前宣傳階段，整個新聞宣傳要逐步升溫。本階段主要介紹打印機展會的基本情況。
2、中期宣傳：20xx年5月下旬至20xx年8月下旬，為會中宣傳階段，整個新聞宣傳要達到高潮。本階段主要采取展開式報道，介紹本屆打印機展會的特色，籌備情況進度，并安排部分專訪。
3、后期宣傳：20xx年9月上旬直至展會結(jié)束，為會后宣傳階段，要做好總結(jié)及深度式報道。在籌備工作的基礎(chǔ)上采用各種媒體平臺全方位展開報道，特別是在展會前后，應(yīng)該在主流媒體上出現(xiàn)關(guān)于此次打印機展會的大幅宣傳報道。
(三)媒體平臺
1、本地媒體：哈爾濱各大主流報紙、哈爾濱電視臺、黑龍江電視臺、哈爾濱電臺推出打印機展會倒記時標(biāo)記。
2、全國性媒體：國際商報、經(jīng)濟日報、中國工業(yè)報等。
3、國內(nèi)專業(yè)媒體：
四、廣告投放方案：
(一)電視媒體
擬在黑龍江電視臺、哈爾濱電視臺等進行宣傳。(具體時段待定)
(二)戶外媒體
大型路牌、燈桿道旗、立交橋橋柱燈箱廣告、宣傳海報、車貼宣傳等
(三)平面媒體
哈爾濱主流報紙、及經(jīng)濟日報、中國工業(yè)報、國際商報等
五、網(wǎng)絡(luò)宣傳手段：
(一)電子郵件群發(fā)
(二)與相關(guān)行業(yè)協(xié)會網(wǎng)站進行鏈接
(三)搜索引摯注冊
(四)在相關(guān)專業(yè)網(wǎng)站上做專題報道
宣傳方案 篇4
根據(jù)《教育部辦公廳關(guān)于開展20xx年全國學(xué)前教育宣傳月活動的通知》(教基二廳函〔20xx〕8號)要求，為深入貫徹落實文件要求，我園領(lǐng)導(dǎo)高度重視學(xué)前教育宣傳月活動，積極采取措施，大力宣傳國家學(xué)前教育政策，幼兒園的保教工作，家庭幼兒教育等有關(guān)知識，切實讓廣大家長、幼教工作者走出誤區(qū)和困惑，現(xiàn)把我園的具體工作開展情況匯報如下：
一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組，專人負責(zé)
我園成立以校長叢眾為組長，副校長張?zhí)m泉、園長孟憲珍為副組長，各班主任為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，專人負責(zé)宣傳月工作。
二、明確宣傳工作的主題。
我園本次學(xué)前教育宣傳月活動緊緊圍繞《指南》讓科學(xué)育兒知識進入千家萬戶。的主題，制定了相關(guān)的政策和規(guī)章制度，促進幼兒教育規(guī)范化發(fā)展，推動幼兒園標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè);宣傳普及科學(xué)育兒的知識和方法，提升家長科學(xué)育兒的信心和能力。
三、宣傳時間
20xx年6月9日至7月9日。
三、宣傳重點
1.以《國務(wù)院關(guān)于當(dāng)前發(fā)展學(xué)前教育的若干意見》、《山東省學(xué)前教育規(guī)定》、《臨朐縣學(xué)前教育三年行動計劃》以及學(xué)前教育項目實施政策等文件為重點的學(xué)前教育宏觀政策宣傳。
2.以教育部《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》、《關(guān)于規(guī)范幼兒園保育教育工作防止和糾正小學(xué)化現(xiàn)象的通知》等文件為重點的科學(xué)保教宣傳。
3.以縣教育局《關(guān)于進一步規(guī)范幼兒園辦園行為的'意見》(臨教字[20xx]20號)《關(guān)于規(guī)范幼小銜接等工作的通知》(臨教通字[20xx]128號)《臨朐縣20xx年幼兒園辦園績效評估方案》等文件為重點的規(guī)范辦園宣傳。
四、宣傳方式
運用各種方法全方位多角度強化宣傳效果。
1.深入開展園內(nèi)宣傳。
在宣傳月期間，我園組織全園教職工集中學(xué)習(xí)，同時向廣大幼兒家長宣傳國家和省市有關(guān)學(xué)前教育政策。通過教師撰寫學(xué)習(xí)筆記、集體交流等方式，深刻理解規(guī)范辦園、科學(xué)保教，以及幼兒園辦園各個環(huán)節(jié)的具體要求，增強規(guī)范辦園、科學(xué)保教的自覺性和主動性。
組織全體教師集中學(xué)習(xí)《山東省學(xué)前教育規(guī)定》等學(xué)前教育相關(guān)政策;觀看山東省學(xué)前教育網(wǎng)熱點推薦欄目之《山東省貫徹學(xué)3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南專題》中的每日一句視頻專輯等欄目內(nèi)容;組織教師對近年來開展的落實《指南》研說教材活動進行梳理固化，總結(jié)經(jīng)驗、收集成果、發(fā)現(xiàn)不足及制定深化措施等。
2.制作學(xué)前教育宣傳版面、宣傳欄及懸掛宣傳條幅。重點向幼兒家長及社會宣傳《指南》、規(guī)范辦園及學(xué)前教育三年行動計劃取得的成績。
3.召開全園家長會。
宣傳方案 篇5
一、企業(yè)文化建設(shè)計劃實施的目的
企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，是一個企業(yè)精神和價值觀的體現(xiàn)，是推動企業(yè)發(fā)展的動力。做公司的目的是企業(yè)基業(yè)長青，追求可持續(xù)增長；不斷創(chuàng)造客戶價值的，形成一個強組織、強執(zhí)行力、法治管理，效益第一的團隊。**作為**行業(yè)新秀，正處于初期發(fā)展階段。目前公司所有員工對待工作較為積極主動，但依然面臨著很多問題。制定本企業(yè)文化建設(shè)計劃，有利于公司有組織、有系統(tǒng)地建設(shè)公司文化，落實公司文化理念并進行持續(xù)提升。實施本企業(yè)文化建設(shè)計劃是建設(shè)**新秀**，使之成為**受尊重**的保證之一。
在文化建設(shè)計劃實施的具體實踐過程中行政計劃中心對各活動方案進行總結(jié)整理，形成完善的實施細則，作為公司長足發(fā)展重要依據(jù)。
二、企業(yè)文化建設(shè)實施的原則
一）持續(xù)性原則
企業(yè)文化實施是一項長期任務(wù)，是一個不斷強化、反復(fù)灌輸、考核評估與動態(tài)完善的過程。因此，**文化建設(shè)是一個不斷改進、螺旋式上升的動態(tài)過程。
二）一致性原則
文化是企業(yè)的靈魂，**文化建設(shè)實施的主題是保證企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、管理制度、組織行為與文化理念的一致性，從而確保文化理念在公司中生根。
三）系統(tǒng)性原則
文化建設(shè)實施是一個系統(tǒng)工程，是一個傳播、評估、持續(xù)改進的系統(tǒng)，同時在建設(shè)手段上也是一個包含如培訓(xùn)、典型示范、文化活動、網(wǎng)站、月刊及外部媒體渠道的相互協(xié)調(diào)的多樣化系統(tǒng)。
三、文化建設(shè)中不同員工的角色定位
一）高層領(lǐng)導(dǎo)
高層領(lǐng)導(dǎo)是**文化理念的倡導(dǎo)者，文化實施的發(fā)起者、推動者和第一執(zhí)行者。高層領(lǐng)導(dǎo)班子對**價值理念的高度認同、強力推動和身體力行是**文化充分發(fā)揮作用的根本動力。
二）中層管理
中層管理是**文化的主要推動者，是本部門文化管理的第一責(zé)任人，在以身作則的基礎(chǔ)上承擔(dān)起**文化的日常宣貫、培訓(xùn)、監(jiān)督和管理的責(zé)任。
三） 基層員工
基層員工是**文化的具體實踐者，應(yīng)主動學(xué)習(xí)和領(lǐng)會付琳娜文化的內(nèi)涵，認同**文化，融入**文化，通過自己的行為體現(xiàn)**文化。
四、文化建設(shè)實施的階段性目標(biāo)
一）第一階段（**年*月至*月）：
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1、針對新進員工及現(xiàn)有員工，進行公司文化理念的宣貫，強調(diào)商業(yè)人格、結(jié)果交換、職業(yè)心態(tài)等工作價值觀。完成**文化理念的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，使全體員工熟知**的文化理念。
2、建立**網(wǎng)站，使之符合**文化理念。
3、*月底前由營銷策劃中心策劃，行政計劃中心牽頭組織公司全員進行“**之星”評比活動（詳見活動細則）。
�。ǘ┬袆佑媱澴⒁馐马棧�
通過**文化理念的宣講，全員做學(xué)習(xí)心得，使**的文化理念深入人心，以達到統(tǒng)一員工理念為目標(biāo)。
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第一責(zé)任人：行政計劃中心經(jīng)理；協(xié)同責(zé)任人：人力資源主管。
二）第二階段（****年*月至*月）：
（一）行動計劃：
1、建立健全公司各種文化管理制度及流程。
2、積累**文化管理的培訓(xùn)、傳播、考核、評估、提升系統(tǒng)和人才隊伍。
3、結(jié)合公司實際運作需要，進一步梳理文化體系，進行適當(dāng)調(diào)整和完善。
4、各項文化理念和行為規(guī)范為廣大員工所認可，成為自覺的行為準(zhǔn)則。
5、每月集中進行一次中、高層文化討論分享會，分享會主要討論公司內(nèi)外部文化落地實際情況和解決辦法。再由中層管理分別對基層員工進行宣貫。
�。ǘ┴�(zé)任人：
第一責(zé)任人：行政計劃中心經(jīng)理；協(xié)同責(zé)任人：人力資源主管。
三）第三階段（**年*月至**年*月 ）：
（一）行動計劃
1、行政計劃中心必須具備規(guī)范、有效的**文化管理的組織和能力。
2、通過對公司企業(yè)文化宣貫，使企業(yè)文化成為中高層管理者最主要的管理語言和管理手段。
3、各部門培養(yǎng)一名企業(yè)文化培訓(xùn)講師，使新員工能夠很快被優(yōu)秀的文化所同化，并成為**文化堅定的信仰者和傳播者。
（二）責(zé)任人：
第一責(zé)任人：行政計劃中心經(jīng)理；協(xié)同責(zé)任人：人力資源主管。
五、文化傳播
一）文化培訓(xùn)和交流
（一）新員工的文化培訓(xùn)
主要對象：新員工
主要內(nèi)容：《公司員工手冊》、《文化故事集萃》
主要方式：
講授（《公司員工手冊》）
自學(xué)（《文化故事集萃》）
主要講授人：文化培訓(xùn)講師
組織者：行政計劃中心
（二）主題交流活動
交流活動的主題，分為問題性和經(jīng)驗性兩大類。
1、活動主題的確定
1）問題性活動：對公司反映較為集中的經(jīng)營管理問題，要分析問題來龍去脈和性質(zhì)，提出解決問題的目標(biāo)和原則，根據(jù)問題的典型性和重要性篩選出研討主題。
2）經(jīng)驗性活動：對公司表現(xiàn)出的優(yōu)秀經(jīng)驗，可以提煉為公司內(nèi)部學(xué)習(xí)標(biāo)桿，根據(jù)經(jīng)驗典型性和類別，以及公司管理活動的`主題和熱點，確定活動主題。
2、主題活動內(nèi)容
1）問題性活動：匯綜對問題現(xiàn)象的描述、交流不同部門對問題背景和原因的分析觀點、研討問題解決思路，逐步形成標(biāo)準(zhǔn)化地處理類似問題的解決方法。
2）經(jīng)驗性活動：介紹標(biāo)桿行為的內(nèi)涵、成功經(jīng)驗，交流對其它部門或業(yè)務(wù)的借鑒意義，研討推廣經(jīng)驗的舉措。
3、主要方式：講授、研討、現(xiàn)場會
主要講授人：問題性活動：相關(guān)部門的負責(zé)人
經(jīng)驗性活動：標(biāo)桿行為的優(yōu)秀員工代表
4、參加活動人員
相關(guān)部門負責(zé)人、主管及核心員工
5、關(guān)鍵點
1、主題活動前要征集建議，必要時候組織調(diào)研，以確定對公司管理有典型意義的主題，并安排有關(guān)部門和人員做好交流準(zhǔn)備；
2、主題交流由行政計劃中心專人進行后續(xù)工作跟蹤與反饋，注重對研討成果的落實。
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由行政計劃中心將培訓(xùn)和交流內(nèi)容整理成規(guī)范、簡明的書面材料，交公司資料室統(tǒng)一管理存檔。
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1、新員工入職當(dāng)天，由文化培訓(xùn)講師進行公司文化理念的培訓(xùn)，新員工寫學(xué)習(xí)心得。
2、主題交流，每季度進行一次。
二）典型示范
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典型體現(xiàn)公司精神和核心價值觀
典型在特定方面具有突出性
典型的行為必須具有真實性
典型的行為必須具有感人性
典型的行為必須具有可模仿性
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個人典型
團隊典型
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根據(jù)公司管理需要，選擇若干主題樹立典型，例如：“**之星”全員參與，業(yè)績評比“服不服冠軍榜”“明星員工”等。
（四）典型的推廣
通過網(wǎng)站、月刊、會議、文化墻公示等宣傳典型個人和典型團隊的事跡。對典型個人的宣傳要深入挖掘成功內(nèi)因，應(yīng)通過事跡和績效，重在對精神和品德的宣傳。對典型團隊的宣傳要淡化團隊領(lǐng)導(dǎo)的影響，應(yīng)通過對事跡過程的分析，重在對團隊合作方法的推廣。
（五）典型的獎勵
“**之星” 每兩月獲得明星榜榮譽的兩名明星員工，將得到總經(jīng)理獎勵價值++++元的明星禮品一份和**之星獎狀一張；“服不服冠軍榜” 每月月銷售冠軍將獲得價值++++元獎品一份 + 銷冠獎狀一張，并給予月刊、網(wǎng)站介紹成績和培訓(xùn)機會。
三）典禮儀式
�。ㄒ唬┑涠Y和儀式的作用
營造喜慶氣氛
增強員工的歸屬感
增強員工自豪感
向社會展示公司形象
�。ǘ┑涠Y和儀式的主要形式
1、新員工歡迎儀式——體現(xiàn)公司的以人為本和用人理念，使新員工在進入公司時就感受到公司文化的魅力。
2、年會——突出喜慶氣氛，組織周密，運作高效，使大家體會到大家庭的歡樂，人際關(guān)系的協(xié)調(diào)。
3、開工、開盤儀式——使員工看到公司的不斷發(fā)展，樹立員工對公司未來前景的信心。
四）文化故事編輯
（一）故事更新的周期：每年一次。
�。ǘ┕适戮庉嫞盒姓媱澲行�。
（三）故事編輯的主要工作：設(shè)計故事撰寫規(guī)范及事例，下發(fā)文化故事征集通知，收集故事并整理。
�。ㄋ模┻x擇若干故事在月刊發(fā)表，更新**公司《文化故事集萃》。
五）文體活動
（一）文體活動的原則
1、針對公司員工的特長和愛好
2、嚴密組織，不要影響正常工作
3、做到廣泛參與、盡可能照顧到每一位員工
4、給予物質(zhì)獎勵激勵和榮譽
（二）文體活動的類型
1、健身娛樂活動：爬山、郊游
2、大型集體活動：年終晚會、集體旅游、拓展訓(xùn)練等
�。ㄈ┗顒訒r間
以不影響業(yè)務(wù)工作為原則，每年*月和*月展開。
六）員工溝通
�。ㄒ唬┛偨�(jīng)理信箱
1、對象
總經(jīng)理信箱面向公司的任何一位員工。
2、意義
鼓勵大家勇于反映重大問題、積極提出重要建議,也便于總經(jīng)理掌握員工最真切的工作體會與文化感受。
3、信箱管理
信箱由行政計劃中心指定專人管理。
4、信箱管理員的職責(zé)
1）每天收取信件。
2）信件分類整理。將信件按輕重緩急分類，建立目錄，篇幅大的信件要做出摘要。
3）信件轉(zhuǎn)發(fā)：每周轉(zhuǎn)交一次
4）信件的反饋：信件必須在一周內(nèi)給予反饋，由總經(jīng)理直接反饋，或由行政中心經(jīng)理反饋。反饋的方式以電子郵件為主，也可以面談或電話。
5）負責(zé)監(jiān)督信件處理意見的執(zhí)行。
七）中層管理分享會
（一）由人力資源部組織，以交流經(jīng)驗，互通信息，形成公司內(nèi)部學(xué)習(xí)分享成功經(jīng)驗的機制為目的，每季度一次。
（二）活動流程
確定主題——會前準(zhǔn)備——與會代表典型發(fā)言——分組討論——小組代表總結(jié)發(fā)言——形成紀(jì)要——推廣經(jīng)驗
六、保證措施
一）認識到位
二十一世紀(jì)最顯著的特征就是文化對公司經(jīng)營起著巨大的促進作用。創(chuàng)建企業(yè)文化形成的文化力如凝聚力、創(chuàng)造力等，是公司寶貴的無形資產(chǎn)。在新的世紀(jì)，擁有這種文化優(yōu)勢，也就擁有競爭優(yōu)勢。
二）制度到位
任何工作僅靠自覺是不夠的。創(chuàng)建企業(yè)文化必須狠抓各種制度的建立和完善。
考核制度。加強考核是企業(yè)文化建設(shè)由虛變實、由軟變硬的重要手段。結(jié)合企業(yè)實際，制訂實施細則，實行量化考核，周周有檢查、月月有考核、年終有驗收，考核結(jié)果納入部門薪資體系，形成機構(gòu)健全、責(zé)任明確、目標(biāo)具體、層次清楚的格局。
三）教育到位
企業(yè)文化的核心是培育先進的企業(yè)精神，并在員工的工作中得到體現(xiàn)，培育的途徑則是培訓(xùn)。經(jīng)過長期積累和不斷總結(jié)提煉，形成的企業(yè)精神是企業(yè)文化的靈魂。員工日常行為是企業(yè)文化的具體體現(xiàn)。應(yīng)注重引導(dǎo)和規(guī)范。首先，要求各級管理人員準(zhǔn)確把握公司總體情況和員工具體情況。其次，以典型標(biāo)桿引導(dǎo)群體行為。通過營銷評比、全員評比、文化活動、文化培訓(xùn)等形式將企業(yè)文化引向深入。
七、總結(jié)
文化管理是管理發(fā)展的新趨勢，其強大力量為越來越多的企業(yè)所認可，國內(nèi)企業(yè)也逐漸認識到企業(yè)文化的作用，通過深入地進行企業(yè)現(xiàn)狀分析，只有使企業(yè)文化方案緊緊圍繞企業(yè)文化理念層、制度層、器物層三個層次，由內(nèi)及外、由內(nèi)涵到表現(xiàn)，分層次、有步驟進行企業(yè)文化以及亞文化的宣貫，從而才能較為全面地形成企業(yè)文化系統(tǒng)。使企業(yè)文化能夠滲透到企業(yè)各個層面，被更多的企業(yè)員工認可，成為指導(dǎo)成員行動的軟規(guī)則，才能切實增強凝聚力和競爭力，發(fā)揮巨大的作用。
宣傳方案 篇6
一、指導(dǎo)思想
堅持防震同經(jīng)濟建設(shè)一起抓，堅持“以人為本、生命至上”，堅持“預(yù)防為主、防御與救助相結(jié)合”，堅持依靠科技、依靠法制、依靠群眾，形成政府主導(dǎo)、全社會參與的防震減災(zāi)工作格局，全面提升災(zāi)害防御、應(yīng)急救援能力，最大限度減輕地震災(zāi)害損失，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造良好條件。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為切實加強對我鎮(zhèn)防震減災(zāi)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，及時成立由黨委書記田斌、鎮(zhèn)長王世彬任組長，人大主席李建剛、黨委副書記溫友強、派出所所長黃衛(wèi)衛(wèi)、副鎮(zhèn)長劉惠敏、副鎮(zhèn)長、武裝部長王然、副鎮(zhèn)長歐映霞任副組長，鎮(zhèn)屬各部門負責(zé)人、村（社區(qū)）支書、主任為成員的沐溪鎮(zhèn)防震減災(zāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由黨政一把手負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，并明確專人負責(zé)防震減災(zāi)的具體工作。辦公室設(shè)在黨政辦，由唐玉燕同志負責(zé)具體工作。
三、總體目標(biāo)
建立健全較為完善的抗震救災(zāi)組織指揮體系、救援隊伍管理體系和災(zāi)后應(yīng)急救助體系。加強應(yīng)急搶險隊伍建設(shè)，破壞性地震發(fā)生后，受災(zāi)群眾盡快得到較為妥善的安置。社會公眾基本掌握防震減災(zāi)知識和應(yīng)急避險技能。
四、工作任務(wù)
1、建立健全各項規(guī)章制度，提高工作時效。一是完善《沐溪鎮(zhèn)xxx年地震應(yīng)急預(yù)案》，把加強應(yīng)急救援隊伍建設(shè)放在更加突出位置，充分發(fā)揮機關(guān)干部、村（社區(qū)）干部等人員作用。二是是修訂沐溪鎮(zhèn)地震應(yīng)急救援工作制度，進一步將職責(zé)明確、責(zé)任細化。三是籌備并開展沐溪鎮(zhèn)xxx年地震應(yīng)急演練，制定《沐溪鎮(zhèn)xxx年地震應(yīng)急預(yù)案專項演練方案》，通過實際演練進一步熟悉掌握應(yīng)急預(yù)案的方法、步驟，明確應(yīng)急小分隊各成員在應(yīng)急行動中的職責(zé)，達到召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝的效果。
2、強化防震減災(zāi)宣傳教育，提高防震知識普及率。充分利用廣播、標(biāo)語、公開欄、宣傳單等形式，積極組織開展形式多樣的防震減災(zāi)宣傳教育活動，加強地震科普知識普及的力度、廣度和深度，加強地震知識和自救互救能力教育，做到家喻戶曉、人人皆知。同時，組織開展好鎮(zhèn)轄三所學(xué)校的防震減災(zāi)應(yīng)急演練防震知識講座、加強對在校師生的培訓(xùn)教育，增強廣大師生的防震安全意識和自救能力。
3、開展防震減災(zāi)科普示范村（社區(qū)）創(chuàng)建工作。繼續(xù)開展防震減災(zāi)科普示范村（社區(qū)）創(chuàng)建工作，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確創(chuàng)建責(zé)任，通過開展各種形式多樣的活動，豐富創(chuàng)建內(nèi)容，完善創(chuàng)建措施，把任務(wù)分解到具體單位、具體責(zé)任人，推動創(chuàng)建活動順利開展。防震減災(zāi)科普示范村（社區(qū)）創(chuàng)建工作要把宣傳教育、應(yīng)急演練作為重點，做到防震減災(zāi)工作時時講、處處抓，確保一旦發(fā)生地震等突發(fā)事件能有效應(yīng)對。
4、完善地震信息發(fā)布機制。暢通地震信息縱向和橫向渠道，提高地震信息的收集、整理、報送、處理能力。完善地震信息發(fā)布制度，健全地震信息發(fā)布體系，及時、準(zhǔn)確、全面地向公眾發(fā)布地震信息。加強正面宣傳和輿論引導(dǎo)，建立地震謠言應(yīng)對處置機制，及時澄清不實報道和傳聞，維護社會穩(wěn)定。
5、加大對重點工程和基礎(chǔ)設(shè)施的地震安全檢查與改造力度。加固水庫、堤壩等水利工程設(shè)施，清除水利設(shè)施在震后可能產(chǎn)生的次生災(zāi)害，依法加強對易燃、易爆、易泄漏化學(xué)危險品貯存場所和電力、供水、排水、燃氣、供油等重點工程的檢查和抗震性能監(jiān)督，對不符合標(biāo)準(zhǔn)的要及時固，切實提高抗震能力，確保重要基礎(chǔ)設(shè)施安全。
6、建設(shè)好臨時避難場所。根據(jù)我鎮(zhèn)實際情況在城區(qū)設(shè)置沐川縣中學(xué)、沐川縣實驗中學(xué)、沐川縣實驗二小為長期避難場所，設(shè)置沐川縣文化廣場、沐川縣體育中心、沐川縣實驗一小、沐溪中學(xué)、沐川縣職業(yè)學(xué)校為臨時避難場所。15個村根據(jù)各村實際情況分別至少設(shè)立一個臨時避難場所。在全鎮(zhèn)村（社區(qū)）范圍內(nèi)設(shè)定地震緊急撤退線路，并在村（社區(qū)）公開欄上公示，以便讓每一名群眾知曉。
五、工作要求
1、各村（社區(qū)）要根據(jù)實際情況制定細化工作方案，切實加強對防震減災(zāi)工作的`組織領(lǐng)導(dǎo)，把防震減災(zāi)工作列入各村（社區(qū)）重要議事日程，及時研究解決影響防震減災(zāi)事業(yè)發(fā)展的突出困難和問題，扎實推進各項工作，形成工作合力。
2、加大防震減災(zāi)投入。將防震減災(zāi)工作經(jīng)費列入我鎮(zhèn)財政年度預(yù)算，建立與經(jīng)濟社會發(fā)展水平相適應(yīng)的防震減災(zāi)投入機制。積極引導(dǎo)社會各方面加大對各類工程設(shè)施和城鄉(xiāng)建筑抗震設(shè)防的投入，拓寬防震減災(zāi)資金投入渠道。同時落實地震群測群防、地震應(yīng)急演練、專業(yè)培訓(xùn)、科普宣傳等業(yè)務(wù)工作經(jīng)費，保障防震減災(zāi)業(yè)務(wù)工作正常開展。
3、加強防震減災(zāi)目標(biāo)考核和督查督辦。建立防震減災(zāi)工作目標(biāo)考核體系制度，對于工作措施不落實、工作機制不健全、工作責(zé)任不到位、造成嚴重后果的村（社區(qū)）、部門和個人，要嚴肅追究責(zé)任，確保防震減災(zāi)各項工作落到實處。對在防震減災(zāi)工作中表現(xiàn)好的按照制度予以獎勵。
宣傳方案 篇7
為了使廣大人民群眾樹立起法律意識，增強法制觀念，也為了宣傳我國社會主義的法治形象，促進依法治國與以德治國的相結(jié)合，推進依法治國，建設(shè)社會主義法治國家的進程，法制宣傳日的開展具有重大的意義與深遠的影響。
黨的十八屆四中全會對大力學(xué)習(xí)宣傳憲法，全面推進依法治國和依憲治國，加快建設(shè)社會主義法治國家，提出了新的更高要求。根據(jù)全國人大常委會的決定，從今年起將12月4日正式設(shè)立為國家憲法日(原為全國法制宣傳日)。為隆重紀(jì)念首個國家憲法日，進一步推進法治株洲建設(shè)，健全社會普法教育機制，更好宣傳貫徹憲法和有關(guān)法律法規(guī)，根據(jù)中宣部、司法部、全國普法辦、省委法治辦對“12·4”國家憲法日暨社區(qū)法制宣傳日宣傳活動的部署，結(jié)合我市實際，特制定本方案。
一、宣傳主題
堅持依憲治國，樹立憲法權(quán)威。
二、指導(dǎo)思想
以十八屆四中全會精神為指導(dǎo)，采取多種形式，集中開展以憲法為核心的法治宣傳教育活動，在全社會樹立維護憲法法律權(quán)威，提高憲法認識，弘揚憲法精神，形成全社會自覺學(xué)法守法用法的優(yōu)良氛圍，為深入推進法治株洲建設(shè)，奮力打造株洲發(fā)展升級版，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢，營造優(yōu)良法治環(huán)境。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
全市成立由市委常委、市委政法委書記謝清純?nèi)慰傊笓]，市司法局黨組書記、局長張格林任副總指揮，市委法治株洲建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位為成員的宣傳活動指揮部。指揮部下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在市委法建辦。市司法局黨組副書記、副局長段桃庚任辦公室主任，市司法局法宣科科長劉克平任副主任，辦公室負責(zé)協(xié)調(diào)有關(guān)事項。
四、時間安排
20xx年“12·4”國家憲法日暨全市社區(qū)法制宣傳日系列宣傳活動從11月中期開始，到12月上旬結(jié)束。
五、重點宣傳內(nèi)容
(一)深入學(xué)習(xí)宣傳黨的十八屆四中全會關(guān)于加快推進依法治國的戰(zhàn)略部署，不遺余力的宣傳法治中國建設(shè)，宣傳全面推進依法治國基本方略，堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主、依法治國有機統(tǒng)一深化政治體制改革，加快推進社會主義民主政治制度化、規(guī)范化、程序化，建設(shè)社會主義法治國家，發(fā)展更加廣泛、更加充分、更加健全的人民民主。堅持依法治國、依法執(zhí)政、依法行政共同推進，堅持法治國家、法治政府、法治社會一體建設(shè)。
(二)集中開展憲法和憲法精神學(xué)習(xí)宣傳。深入學(xué)習(xí)憲法的基本原則和基本內(nèi)容，牢固樹立一切權(quán)力屬于人民的觀念，牢固樹立權(quán)利與義務(wù)相統(tǒng)一的觀念。堅持法律面前人人平等，任何組織或者個人都不得有超越憲法法律的特權(quán)，一切違反憲法法律的行為都必須予以追究。自覺崇尚憲法、遵守憲法，提高憲法認識，維護憲法權(quán)威。
(三)不遺余力的宣傳中國特色社會主義法律體系。宣傳中國特色社會主義法律體系的基本構(gòu)成、基本特征和主要內(nèi)容，宣傳國家基本法律，大力弘揚法治精神，牢固樹立社會主義法治理念，強力促進全社會學(xué)法尊法守法用法。
(四)社區(qū)法制宣傳活動重點宣傳與保障和改善民生密切相關(guān)法律法規(guī)。不遺余力的宣傳勞動就業(yè)、收入分配、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生、社會治安、道路安全、消防安全等相關(guān)法律法規(guī)，宣傳維護社會公平正義、依法表達利益訴求相關(guān)法律法規(guī)，引導(dǎo)公民依照憲法和法律行使權(quán)利、履行義務(wù)，通過法律途徑解決矛盾糾紛，維護合法權(quán)益，促進社會和諧。
六、系列宣傳活動
1、主動組織人員參加全省憲法法律知識大賽。該競賽由省委法治辦、省司法廳聯(lián)合紅網(wǎng)共同舉辦。活動分為公民網(wǎng)絡(luò)競賽和省直、市州代表隊現(xiàn)場競賽兩部分。網(wǎng)絡(luò)競賽已于11月6日在紅網(wǎng)推出，競賽內(nèi)容以中華人民共和國憲法為中心，涵蓋刑法、民法、行政法、經(jīng)濟法、訴訟法等涉及民生相關(guān)的領(lǐng)域。參與競賽者登陸點擊紅網(wǎng)首頁鏈接或進入普法頻道專題頁面，回答系統(tǒng)隨機生成的10道題目，點擊答案，確認無誤后提交即可。個人可多次參賽。12月4日從所有有效答卷(填寫個人信息完整和答題完全正確者為有效答卷)中隨機抽獎產(chǎn)生400名幸運網(wǎng)友。每名網(wǎng)友將獲得100元手機充值話費。各地各單位要主動組織人員參加公民網(wǎng)絡(luò)競賽活動。
2、開展各級媒體法治宣傳。各級媒體特別是黨報黨臺黨網(wǎng)等主流媒體要不遺余力的宣傳四中全會精神和憲法精神。株洲日報、株洲晚報開辟憲法宣傳專欄，在株洲新聞頻道、法制新聞頻道、炎帝神農(nóng)廣場戶外電子顯示屏播出憲法宣傳公益廣告，進行不遺余力的宣傳。同時在法治湖南網(wǎng)、法治宣傳媒體機、法治e本等媒體開展憲法專題宣傳。
責(zé)任單位：
3、市直各單位要在首個憲法日期間主動開展“ 三個一”宣傳活動：在單位官方網(wǎng)站登載一篇主題文章;各單位利用單位電子顯示屏打出“堅持依憲治國，樹立憲法權(quán)威”宣傳標(biāo)語，出一期法制宣傳專欄或舉辦一場領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座。
責(zé)任單位：市直各單位
4、從11月中期到12月上旬，組織全市廳級、縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部及國家工作人員進行學(xué)法用法考試，強化憲法和法律認識。
5、“12·4”國家憲法日暨全市社區(qū)法制宣傳日集中宣傳活動。在神農(nóng)廣場組織開展萬人簽名、法治咨詢活動。
七、工作要求
1、要高度重視，精心組織。
各地、各部門要高度重視這次國家憲法日活動，要把“12·4”國家憲法日集中宣傳活動作為法治宣傳教育工作的重要任務(wù)抓緊抓好，精心策劃，周密組織。要全力爭取同級黨委政府對法治宣傳的重視和支持，納入黨委政府工作重要的議事日程，爭取對宣傳活動的人、財、物的投入和保障。要主動向同級黨政主要領(lǐng)導(dǎo)匯報，爭取主要領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持，并親自到活動現(xiàn)場參與法治宣傳。市委法治株洲建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位要充分認識到開展法治宣傳教育活動的重要性，主動參與并認真組織好本部門的法治宣傳活動。
2、要嚴格責(zé)任，強化措施。
各縣市區(qū)委法建辦和法治株洲建設(shè)各成員單位要嚴格按照全市方案明確的任務(wù)要求，緊密結(jié)合本地本部門實際，進一步細化工作方案，落實責(zé)任，強化工作措施，對任務(wù)進行層層分解，確保活動的每一項工作、每一個環(huán)節(jié)都明確到具體部門、具體領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人。各縣市區(qū)委法建辦和法治株洲建設(shè)各成員單位的'活動子方案及聯(lián)絡(luò)員于20xx年11月28日下班之前報市委法建辦備案。要加強信息資料收集上報。各地各部門活動開展期間的活動所有情況都要形成視頻、圖片加文字說明的材料，并于活動結(jié)束后3個工作日內(nèi)上報市委法建辦。
3、創(chuàng)新形式，確保效果。
各縣市區(qū)法建辦及市委法治株洲建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位要嚴格按照方案要求，緊密結(jié)合各地的實際情況，廣泛組織開展形式多樣的宣傳教育活動。要創(chuàng)新宣傳教育方法方法，注重搜集本地本部門的典范案例，編寫制作簡明、適用的宣傳教育手冊、宣傳畫，在學(xué)校、企業(yè)、運輸行業(yè)等單位和廣場、工地等場所進行發(fā)放、張貼，充分體現(xiàn)本地本部門的宣傳優(yōu)勢和特色，切實提高法治宣傳教育的針對性和實效性。要全面深化法治宣傳教育“六進”活動，著力提升宣傳教育的廣度和深度，要組織力量深入街道社區(qū)、鄉(xiāng)村田間和廣大人民群眾當(dāng)中，采取老百姓喜聞樂見、易于接受的宣傳形式，深入法治宣傳教育的開展。
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