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2018年會策劃方案怎么寫
到了年末，許多企業都會舉辦年會活動，下面是有關建筑公司年會活動策劃方案的參考模板，其中包含年會的具體流程安排，希望對大家有所幫助！
活動概要：
時間：x年x月x日下午2點
地點：x五星級酒店
參見人員：全體公司職員
活動主題：
以xxx為主題，突出x。
同時結合公司文化背景，彰顯公司職員和睦、拼搏，奮發的公司文化。讓全體員工深切感受到：
快樂的工作
快樂的生活
快樂的人生
活動流程
1:40-1：55簽到領取帶有號碼的賀年卡
2:00宴會正式開始
公司領導發表演講
2:45-5:00節目和游戲
節目游戲安排
開場節目：歌曲演唱
選歌很重要，一定是高亢，歡快，喜悅的歌曲，可以一下把員工帶入歡樂地氣氛中
時間：控制在5分鐘左右
第二節目：員工才藝競賽
以公司部門為單位參加，每個部門出一個節目。所有員工都是評委，評選出前三名，同時為前三名所在的部門按照名次各加10分、5分、2分。
時間根據部門情況控制在30分~50分內節目內節目中所有的員工都參與到其中，體現和睦，歡樂又不失拼搏的精神。
第三個節目歌曲演唱+抽獎
推薦由公司重要領導演唱，可以更好的團結員工，加強公司的凝聚力。
然后是抽獎，按照號碼抽出一二三等獎，人數根據需要安排(推薦不要低于總人數的10%)
時間20分鐘
第四個節目員工默契大考驗
以紙板寫上各種名詞，一個員工面對紙板用動作去表演，另一個員工背對紙板，面對表演的員工猜出名詞。三分鐘內猜對多的為勝
以部門為單位參加，評出前三名，分別為部門加分
時間30分鐘
第五個節目：評選年度人物+踩氣球比賽評選年度人物：根據需要設立獎項，表彰過去一年對公司有貢獻的員工等。以全體員工無記名投票的方式選出。
踩氣球比賽：在整理投票的時間舉行，以部門為單位參加，每部門2人(男女搭配)在腳上綁上2個氣球，所有人在一個限定的區域內互相踩破氣球。氣球全破者退出比賽，最后按各部門時間，氣球數評出一二三等獎，分別為部門加分。
時間30分鐘
頒獎
頒獎：為年度人物頒獎
為部門的頒獎(按前三次比賽的得分來設立獎項)
演講祝詞
宴會結束
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