轉(zhuǎn)正員工發(fā)言稿通用
在不斷進步的時代,越來越多人會去使用發(fā)言稿,發(fā)言稿具有觀點鮮明,內(nèi)容具有鼓動性的特點。怎樣寫發(fā)言稿才能更好地發(fā)揮其做用呢?以下是小編為大家整理的轉(zhuǎn)正員工發(fā)言稿通用,希望對大家有所幫助。
轉(zhuǎn)正員工發(fā)言稿通用1
尊敬的XX:
記得當初進公司上班的那一天是國慶之后的10月7日,到今天已經(jīng)有三個多月了。謝謝公司給了我轉(zhuǎn)正的機會。以下是我這三個月以來工作的表現(xiàn)以及態(tài)度。
我以一名應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生的身份進入公司,沒有任何的工作經(jīng)驗。剛開始的時候,自己也犯過一些低級的錯誤,謝謝同事們的'幫助,指點了我,讓我一步步慢慢對自己的工作熟悉起來,漸漸可以自己一個人完成工作的任務(wù)了。當然這個過程想起來也不是那么容易的。因為自己當初進公司的時候,什么都不會,所以人家用8個小時完成的工作,我可能需要用10個小時來完成,所以過去的2個多月,經(jīng)常都是在公司加班加到10點多才走出公司門口的。
有了這段加班的積累,使我的工作經(jīng)驗,流程慢慢熟悉起來,也逐漸提高了自己的工作效率,現(xiàn)在很少需要加班了。對自己這三個月以來的自我評價就是自己屬于比較笨的類型,很多事情上手比較慢,多虧同事和經(jīng)理的幫助,才令到自己進步比較快。雖然自己比較笨,但我相信勤能補拙,在以后的工作中,我會更加努力工作,爭取為公司創(chuàng)造出更多的效益。希望公司可以考慮通過我的轉(zhuǎn)正,我希望可以成為公司的一名正式員工。
謝謝大家!
轉(zhuǎn)正員工發(fā)言稿通用2
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家好!
我叫王x,來自芯片三課目檢,今天很榮幸能夠作為新員工代表在此發(fā)言。
20xx年9月中旬,我們帶著自己的夢想與追求來到了期盼已久的三安,入職后人資部為我們制定了為期一周的培訓(xùn)計劃,從培訓(xùn)中讓我們認識三安,知曉了公司主要從事全色系超高亮度LED外延片、芯片、化合物太陽能、電池等高新產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售。了解了公司優(yōu)秀的企業(yè)文化,三安擁有著“以創(chuàng)新引領(lǐng)芯潮流”的經(jīng)營理念及“引領(lǐng)芯潮流奉獻新能源”的公司愿景,秉承“讓地球更環(huán)保,讓人類更健康”的公司使命。同時三安有著合理化、規(guī)范化的管理體系,優(yōu)厚的福利待遇、完美的薪酬體系,讓我們感受到了三安是值得完美信賴和依托的,同時也激發(fā)了在今后工作中不懈努力與三安共成長的意念。
人資培訓(xùn)結(jié)束后,我通過了考核并定崗,定崗后正式進入車間工作,在車間我們有專業(yè)且不缺耐心的輔導(dǎo)員為我們做崗前輔導(dǎo)工作,讓我們學(xué)習(xí)到了很多有關(guān)工作的'專業(yè)知識,我們也順利通過崗前培訓(xùn)考核并分入組內(nèi)進入為期兩個月的工作試用。
在這兩個月期間,我們要特別感謝幫助過我們的領(lǐng)班和同事,正因為有你們無微不至的關(guān)懷和不厭其煩的幫助,才使我們很快的適應(yīng)環(huán)境,全心投入到工作中,再次通過轉(zhuǎn)正考核,能夠在今天成為一名合格的三安員工來參加此座談會,接受“換司帶”儀式。
其實,在這期間我們也有過迷惑和壓力,但是我們相信只要能端正心態(tài),有十足的信心,勇敢的走下去一定會取得成功。
作為新員工,我們要無時無刻向優(yōu)秀的老員工學(xué)習(xí),以他們?yōu)楣ぷ鳂藯U,讓自己成為一名優(yōu)秀的老員工。我想將來總有一天我們也能成為標桿,成為月度之星、年度優(yōu)秀員工,甚至是公司一級作業(yè)員、技工與公司一起迎接美好未來。
謝謝!
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