醫院放射診療管理工作總結

時間：2023-04-13 17:41:35 工作總結我要投稿

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醫院放射診療管理工作總結

　　總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律，不如立即行動起來寫一份總結吧。那么總結應該包括什么內容呢？以下是小編幫大家整理的醫院放射診療管理工作總結，歡迎大家分享。

醫院放射診療管理工作總結

醫院放射診療管理工作總結1

　　一、超聲診療室建筑布局合理，診療區域與超聲診療器械的清洗、消毒或滅菌區域分開設置，滿足診療工作需求。二、工作人員進入診療室衣帽穿戴干凈，工作前應規范洗手。

　　三、經完整皮膚、粘膜的超聲診療室必需做到防塵、通風、干燥、有足夠的空間放置設備及設施，并便于移動和清潔。經皮膚粘膜穿刺。活檢、置管、注射、藥物等介入超聲診療室應達到一般手術室二類環境標準，并根據衛生部《醫院手術部（室）管理規范（試行）》要求進行管理。四、經完整皮膚、粘膜的'超聲診療須做到：1、物品預備：無菌棉簽、75%酒精或碘伏皮膚消毒劑。消毒型醫用超聲耦合劑，探頭無菌愛護膜或無菌套、軟紙巾。 2、皮膚消毒：遵照《河南省醫療機構超聲診療消毒技術規范（試行）》執行。

　　3、每日工作完畢后，應對物體表面進行清潔擦拭、消毒；當被患者體液污染時，應準時采納吸濕材料去除可見污染物，再用含有效氯500——1000mg/L消毒液擦拭消毒，去除殘留消毒劑，保持清潔。保持診療床清潔，每日更換床單、枕套等，如被污染應準時更換。

　　五、經皮膚粘膜穿刺、活檢、置管、注射藥物等介入超聲診療須做到：

　　1、物品預備：手術中用法的超聲探頭須達到滅菌要求（可采納低溫滅菌方法）。用法時探頭表面應套無菌愛護膜。一次性用法醫療物品嚴禁重復用法。 2、工作人員預備：進行無菌操作時應戴一次性醫用外科口罩、工作圓帽、無菌手套，必要時穿無菌手術衣。 3、皮膚消毒：消毒范圍以穿刺點為中心，消毒區域應大于15cm。先用2%碘酊紗布（或大棉球）涂擦手術區皮膚，待自然干后，再用75%酒精紗布（或大棉球）涂擦2遍，脫碘，作用時間不少于2min根據手術鋪巾操作要求鋪好無菌巾。

　　六、依據超聲診療環境的不同，配備適合的衛生洗手、干手與手消毒及外科手消毒、干手設施，規范醫務人員手衛生操作。

　　七、超聲診療過程中產生的醫療廢物要根據國務院《醫療廢物管理條例》及衛生部《醫療衛生氣構醫療廢物管理方法》等有關要求規范分類放置統一回收運輸，由平頂山市保德利處置有限公司集中處置。

醫院放射診療管理工作總結2

　　為實行《國務院辦公廳關于推動分級診療制度的指導看法》及相關文件精神，合理配置醫療資源、促進基本醫療衛生服務均等化，深化醫藥衛生體制改革，促進醫藥衛生事業長遠健康進展、提高人民健康水平、保障和改善民生，做好廣闊群眾心理健康的守門人，給廣闊人民群眾供應便捷、低成本的優質醫療服務，我院自開展分級診療工作以來，主動加強與上、下級醫院的合作，為轄區廣闊居民供應了就醫便利，從很大程度上解決了居民“看病難、看病貴”的問題，現將實施分級診療工作總結如下：

　　一、總體目標

　　我院從20xx年7月開頭啟動分級診療的各項工作，制定了分級診療工作實施方案，不斷加強醫院力量建設，逐步建立和完善分級診療工作制度，以達到雙向轉診轉院的無縫連接、區域內就診率達90%的目標，最終實現“大病不出縣”的工作要求。

　　二、主要工作措施

　　（一）強化組織領導

　　成立雙向轉診領導小組，將分級診療工作納入了醫院目標管理。醫院成立了由院長任組長，分管院長為副組長，各臨床科室主任為成員的領導小組。形成由主要領導負總責、分管領導具體抓，醫務科具體負責日常工作的良好態勢，領導小組下設辦公室于醫務科。

　　（二）主動宣揚發動

　　1、加強醫院院職工的全員培訓。對醫院各臨床科室、職能科室進行分級診療相關學問的培訓，讓每個職工都能把握分級診療的目的意義和工作措施。 2、實行多種方式向公眾宣揚。在門診大廳設置固定的分級診療宣揚展板，導診處放置分級診療宣揚折頁供病人免費取閱，各科室及各樓層均有分級診療程序、流程圖、分級診療宣揚手冊，門診大廳電子顯示屏宣揚每天均要滾動宣揚分級診療的相關學問。

　　3、召開專題會議支配分級診療工作。醫院多次召開專題會，對如何開展分級診療工作作出周密支配，并多次組織各科室科主任學習上級部門關于分級診療的相關文件及傳達分級診療有關會議精神。

　　（三）落實具體工作1.實行首診和轉診責任制。患者入院時，書面告知分級診療政策和轉診轉院程序，對不符合轉診條件而要求轉診的患者簽訂《轉診告知書》，對不遵循分級診療原則要求住院的患者，由患者或家屬簽訂因此造成醫保不報銷的個人擔當全部醫療費用的承諾書。各臨床科室仔細登記轉診轉院基本狀況、轉診緣由、轉診醫生交由醫務科備案。 2、精準把握雙向轉診指征。對全院職工作出要求，人人必需精準把握雙向轉診原則，個個把握上轉指征和下轉指征。 3、簽訂雙向轉診協議。在20xx年7月，我院與南豐鎮附近的各鄉鎮衛生院、簽訂了雙向轉診協議；20xx年10月，分別與梧州市人民醫院、梧州市工人醫院、梧州市中醫院、梧州市紅十字會醫院建立了雙向轉診的聯動關系，明確了雙方職責，為工作的開展供應了堅實的保障，為患者轉診轉院開發了綠色通道。

　　4、明確職能科室及職責。醫務科負責協調和規范管理轉診工作，制定具體實施措施及細則，暢通渠道，削減環節，優化流程，為轉診患者供應便利；匯總上報轉診患者相關信息；定期進行考核評價和督查各科室持續改進。 5、醫院由急診科負責雙向轉診接診。凡是病人轉送到我院時，由急診科統一接診，接診室依據患者病情，聯系臨床科室，將需要住院治療的患者送入住院科室，不需住院的患者由急診科挺直處理；收集登記轉診患者的信息，建立臺賬上報醫務科。

　　6、各臨床科室確定一名轉診聯絡員。負責科內轉診患者信息采集，建立科室臺賬，每周五上報信息至醫務科；臨床科室需要轉出的患者，由主管醫生負責聯系轉入醫院及科室，填寫“雙向轉診單”，并明確治療評估、后續治療建議方案等，存根聯送達醫務科，副聯交病人帶至轉入醫院。 7.健全轉診信息報送制度。定期匯總轉診病人狀況，每季度就轉出病人病情、流向、轉診緣由等做好統計分析工作，并形成轉診狀況分析報告，并準時向上級報送信息。

　　（四）強化保障措施

　　1、提升服務力量。通過對鄉鎮衛生院及社區衛生服務中心（站）進行技術支持，派骨干定期到鄉鎮衛生院及社區衛生服務中心（站）進行會診、帶教、培訓，并為下轉病人的治療和康復供應技術指導及必要的跟蹤服務。同時為下級醫療機構醫護人員來我院學習進修供應便利；通過改善自身醫療服務行動，優化服務流程，便利患者就診；利用信息化加強監管力量，開展臨床路徑管理、合理用藥監管、遠程診療等，減輕患者負擔。

　　2、層級督查，嚴格獎懲。對轉診服務工作由醫務科制定懲罰措施負責日常督查考核，醫院對醫務科督查落實狀況進行檢查考核。要求各窗口和臨床科室對雙向轉診病員仔細做好接待工作，細化流程，暢通渠道，削減環節；對幫助轉診工作的外院醫護人員主動熱忱，主動配合，供應便利。對填報信息不全或填寫不規范的，對報送雙向轉診患者信息不準時的、登記不精準、工作臺賬資料不完整的'，對相關人員進行記過處分。

　　三、規章制度及成效分析

　　我院制定了“封開縣其次人民醫院雙向轉診制度”及“雙向轉診工作考核方法”，自開展分級診療工作以來，我院不斷完善轉診程序與流程，分級診療工作取得了初步成效。

　　（一）各相關科室職責明確，對本市各鄉鎮衛生院轉入的患者熱忱接待，做到了準時就診，優先處置。（二）雙向轉診效果較好。我院轉入三級醫院和鄉鎮衛生院的病人都做到了無縫連接，病人得到了合理處置，費用得到了有效掌握。

　　（三）臨床醫護人員基本上認識到了分級診療工作的重要性，并把握了分級診療工作流程。（四）通過宣揚，___公眾對分級診療的認知度逐步提高。

　　四、存在問題

　　（一）宣揚方式不多，分級診療未完全深化人心。公眾對分級診療目的意義了解不深，也還有基層個別醫師對分級診療認識不到位、政策不熟識現象。

　　（二）臨床醫生對雙向轉診工作責任心不夠。個別醫生填寫轉診單內容不完整，字跡潦草，轉診單保存不當導致收集困難等；少數科室未根據規定準時將雙向轉診病人登記信息報送到雙向轉診接診室；下轉病人未達到規定的要求。根據上級部門關于分級診療有關要求，下轉病人比例未達到指標。（三）醫院服務力量有待進一步提高。格外是在急診、重癥、兒科等方面尤為突出。

　　五、看法及建議

　　（一）建議政府衛生行政部門根據切實有效推動分級診療工作的要求，對基層醫療機構的基本藥物名目賜予準時合理調整。

　　（二）建議政府醫保機構對民眾能夠自覺地根據“小病就診在基層（城市社區衛生服務站和村級衛生室）；一般疾病就診在城市社區衛生服務中心和鄉鎮衛生院；大病就診在二級醫院；疑難雜癥和急危重癥就診在三級醫院；康復期與臨終關懷患者返回基層醫療機構”的總體要求分級診療者，賜予適當提高醫保報銷比例的優待政策。

　　（三）建議政府衛生行政部門供應各種媒體全方位加強對切實有效推動分級診療工作的宣揚力度，做到家喻戶曉人人皆知，使民眾能夠逐步信任城市社區衛生服務中心（站）和鄉鎮衛生院以及村級衛生室有力量在家門口就能夠享受到便利、準時、平安、

　　有效、價廉的基本醫療服務。引導民眾愿意到基層就近就醫。六、下一步工作方案

　　（一）進一步加大宣揚力度。對院內職工更進一步加強全員訓練培訓，把非專業人員也要一并納入；對外改善宣揚方式，用群眾喜聞樂見的方式強化對公眾的寒舍，做到家喻戶曉，人人皆知。

　　（二）進一步加大監管力度。定期對分級診療工作進行檢查指導，對不按分級診療規定執行的醫生嚴格按我院雙向轉診考核方法處理。

　　（三）定期召開分級診療工作推動會，對分級診療存在的問題進行分析，并制定整改措施。（四）不斷改進和完善分級診療相關制度及流程，完成分級診療工作目標、任務。

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