利用郵箱直接投簡歷

　　我們要知道簡歷無回復的原因不僅僅是因為個人簡歷不行，企業在這方面也是有一些問題的。

　　出了問題應該首先從自己身上找問題，這句話沒錯但是不要一味地從自己身上找問題，有些求職者發現投出的個人簡歷沒回復就認為是自己有問題。他們從來不會去思考是不是企業在某些地方出了問題?有時候你的簡歷是不錯的但是企業沒有看到，你還以為簡歷哪里有問題于是對其進行修改，結果改多了反而令其質量下降。

　　第一，企業的郵箱設置不對，因為害怕垃圾郵件的騷擾而僅僅設置接收白名單發送的郵件。而你的郵箱沒有進入白名單所以被企業郵箱自動拒絕接收，這樣企業當然看不到你的簡歷郵件還怎么做回復了?本文信息來源于www.YJSJL.ORG大學生個人簡歷網，轉載請注明。

　　第二，不管是在招聘網站上投簡歷還是利用郵箱直接投簡歷，因為這些都是依賴于互聯網的，而互聯網的穩定性可是不確定的，有的時候互聯網會出現問題，有時候招聘網站會出現問題，郵箱也會出現問題。結果就是顯示投遞簡歷成功但是企業沒有收到，這種情況也是沒辦法避免的，除非你制定一種二次投遞簡歷的原則，就是在第一次投簡歷后沒反應，其后三五天時再投簡歷試試，如果第二次還是沒反應那就不用再投了。

　　第三，企業根本不會查看簡歷的，因為這類企業可謂是居心叵測，他們故意利用招聘來騙人點擊，也就是利用招聘給自己做做宣傳來增加人氣度。所以我們得知道以上幾種情況而不要遇到失敗就完全怪自己，要知道成功是個人和環境共同塑造而成的。

　　推薦閱讀：個人簡歷要明確的定位，招聘網上的個人簡歷，個人簡歷看重的個人能力

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