培訓工作信息簡報（精選12篇）
在快速變化和不斷變革的今天，人們運用到簡報的場合不斷增多，簡報是傳遞某方面信息的簡短的內部小報。還苦于找不到好的簡報？以下是小編幫大家整理的培訓工作信息簡報，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
培訓工作信息簡報 1
信息技術與學科之間的融合，是構建信息新型教學模式的重要途徑。為貫徹落實上級文件有關要求，進一步推動教師主動適應信息化、人工智能等新技術變革，積極有效開展教育教學工作，湛江市第十四小學英語科組的老師們于20xx年3月10日下午齊聚電子網絡前進行信息技術應用能力提升工程2.0技術培訓。
本次教研培訓由劉寧宏主任負責主持。她指出：新的時代對教師們提出了新的`要求，大家要迎難而上，努力提升自身信息技術的運用能力。
接著，王蕊組長根據信息2.0中的多技術融合應用模式，從學情分析、教學設計、學法指導、學業評價五個維度，再到G1多技術環境下在線教育開展、A1技術支持的測驗與練習、A3微課程設計與制作、A9技術支持的發現與解決問題、A11技術支持的展示交流等應用能力點進行解讀。
老師們認真聆聽，勤做筆記，學習氛圍濃厚。
最后，對于講解后老師們提出的疑問，陳xx主任一一耐心解答，鼓舞大家認真學習信息技術2.0項目網絡課程，取其精華之處細細琢磨，做到線上線下都學有所得。
作為新時代的教師，我們必須適應時代的需要，跟上時代的步伐。人生在勤，不索何獲，讓我們一起砥礪前行，成為教育信息化2.0時代合格的老師！
培訓工作信息簡報 2
為了提升員工職業技能，提高工作效率，適應信息化的工作趨勢，商務分公司配送業務部于20xx年8月5日及6日下午在XX分公司會議室舉辦了辦公軟件應用培訓，資料涉及Excel軟件基礎、圖表制作、函數運用、綜合實例等。來自拓展中心、項目運營中心、投遞中心、制作中心的三十五位同事參加了本次培訓。
此次培訓由配送業務部項目經理擔任講師，采用理論講解和實例分析相結合的.形式，旨在提高應用軟件基本技能。培訓主要分為四個環節：
第一環節是對應用軟件培訓必要性進行簡要闡述，并對Excel辦公軟件進行介紹;
第二環節是由淺到深，循序漸進地對Excel軟件操作和使用技巧進行介紹和剖析;
第三環節是講師答疑，由培訓講師詳細解答同事在軟件日常使用中出現的各種問題。
第四環節是互動討論，各位同事就辦公軟件日常運用及新業務系統使用問題進行了討論，提出切實的推薦。
通過本次培訓，提高了配送業務部員工職業技能，為業務數據處理帶給了更便捷的方式，掃除了投遞掃描中的操作盲點，并使得業績統計更清晰透明。應用軟件技能提升，有利于日后工作的順利進行和新業務系統的推廣運用，更好地適應日益激烈的市場競爭。最后感謝各位領導的大力支持以及同事的努力配合，使得此次培訓取得圓滿成功。
培訓工作信息簡報 3
在人力資源部組織協調和縝密安排下，為期一天的品牌中國產業聯盟20xx年度第二期員工培訓工作在公司會議室展開。品牌中國產業聯盟秘書長、副秘書長，總經理助理、品牌研究中心總監、品牌推廣中心總監以及人力資源總監擔綱本次培訓活動的講師，為近20名新員工進行為了培訓。
本次員工培訓活動共分為五個培訓課題，培訓資料涉及品牌中國發展史及品牌理念、企業文化、業務格局、企業資源平臺、品牌推廣與媒體傳播方式、企業制度等方面。本次培訓工作，以講師主講和員工互動交流相結合的方式，幫忙員工了解企業，加深新員工對企業文化、企業資源的了然，同時更增加了員工之間的互相了解和深入的'溝通。本次培訓工作前期準備充分，培訓課堂互動氛圍熱烈，到達了預期培訓效果。
品牌中國產業聯盟秘書長向新員工們表示歡迎之后，就五個議題對新同事們進行了培訓。首先他介紹了他的個人發展狀況，讓新員工對他有了一個更加直觀和立體的了解;然后就為什么做品牌中國、品牌中國的現狀和未來以及新同事們在品牌中國的發展前景的展望與新員工們進行了闡述和溝通。最后王永秘書長和新員工的同事們分享了他個人的一些感悟和體會，并鼓勵所有的新同事要“胸懷高遠，腳踏實地”，共同為中國的品牌事業添磚加瓦。
品牌中國產業聯盟副秘書長就聯盟狀況做了更加詳細是闡述和解釋，幫忙新員工們熟悉聯盟基本狀況。他表示，我們要堅持不懈的以奧組委和達沃斯作為榜樣，專注于中國品牌事業。
品牌研究中心總監、總經理助理、品牌推廣中心總監、人力資源總監分別根據制定的相關培訓課題給新員工進行了培訓和答疑。入職培訓是增強員工企業認同感，培養員工歸屬所必不可少的步驟，祝愿每一位加入品牌中國的員工都能在品牌中國產業聯盟實現個人的價值。
培訓工作信息簡報 4
北京波姆醫療器械有限公司，簡稱BPM公司，它是集研發設計、生產制造、銷售服務為一體的專業化企業，又是集紅外電子醫療、康復理療和診斷系列產品的專業化實體。BPM公司通過了ISO9000及ISO13485國際質量體系認證。
BPM紅外偏振光疼痛治療儀和紅外光療儀是公司的主打產品，它適應了國內醫療市場需求，正確地選擇了目標市場定位和產品定位，拓寬了人文科技創新，開拓了產品的國有化升級、規范化和臨床科學應用的新進展(即第二代紅外偏振光治療儀)。
公司產品是從人文理念和綠色治療的`新特點融入國內醫療領域，特別是基層社區和重點醫院科室，如疼痛、中醫針灸、骨傷、康復理療等，為中老年常見病、多發病的疼痛治療提供了有效的設備和可行的醫療方法，給廣大患者帶來福音，同時也給各基層社區和醫療單位帶來社會效益與經濟效益。
我們誠懇期待全國各直屬醫療單位和代理公司與我們合作共贏，讓這一功德事業為患者帶來健康、幸福、普渡眾生。
培訓工作信息簡報 5
為切實提高白銀市會寧縣社區矯正、安置幫教工作隊伍的職業素養和專業水平，進一步加大對特殊人群教育管理的力度，會寧縣司法局于近日舉辦了一期社區矯正、安置幫教業務培訓班。縣司法局和基層28個司法所從事社區矯正、安置幫教工作的70余名工作人員參加了此次培訓。
培訓班邀請了會寧縣人民檢察院副檢察長劉志高進行授課。培訓內容包括社區矯正、安置幫教實務及風險點控制，預防職務犯罪以及社區矯正、安置幫教有關工作要求和業務解讀等。劉志高結合社區矯正職務犯罪的典型案例，對從事社區矯正工作的職務風險點進行了詳細講解，警醒每一位從事社區矯正和安置幫教工作的人員要認真履行職責，珍惜當下，遠離職務犯罪。縣司法局社區矯正辦和基層股工作人員分別就社區矯正工作的'流程、社區服刑人員辦理手機定位、下發警告和請銷假、刑滿釋放人員的銜接、安置和幫教等工作實踐及監管中遇到的問題進行了專題輔導。最后，縣司法局分管副局長馮樂歆對下一步社區矯正、安置幫教工作提出了新的要求。
此次培訓會，提高了司法所長和社區矯正工作者的業務知識水平，增強了對社區矯正工作的認識，對提高該項工作質量、杜絕脫管漏管和預防重新犯罪起到了積極的作用。
培訓工作信息簡報 6
暑期結束，為更好的迎接新學期教育工作的順利開展，8月29日，九江市湖濱幼兒園全體教職工在分管園領導王映枝的帶領下提前就位，開展安全工作的第一次會議。并就對開學安全工作進行了周密的排查和籌劃。真正做到了安全工作“早安排，早檢查，早行動”。
會議上，王園長再次強調“將安全工作放在首位”并制定了安全工作細節。為幼兒安全撐起了一把牢固的“安全傘”，確保了幼兒園的安全工作順利開展。會議中，她要求全體教職員工上好開學“安全教育”的第一課，做好幼兒安全教育工作，使班上各項教育教學工作有條不紊地進行。布置各班通過觀看圖片視頻、使孩子們了解了許多安全方面的.知識，深入淺出地把簡單的安全防護知識教給幼兒，讓孩子在日常生活中更好地學會保護自己。
會議后對所有教室、活動室等建筑墻體、室內外電路、消防設備、戶外大型玩具等設施進行嚴格排查，對存在安全隱患的進行及時更換或修補，切實減少安全事故。結合有關安全文件精神，也為進一步確保校園安全，結合幼兒園已有的安全防控體系，對為校園保安配備的警棍、警叉、攝像探頭等專業器械，進一步強化了湖濱幼兒園防控網絡的建設。
培訓工作信息簡報 7
為進一步提高鄉鎮公安派出所消防監督管理水平，加強消防執法規范化建設，健全和完善公安派出所消防監督工作機制，規范執法行為，提高執法能力和水平，全面提升派出所民警消防監督業務水平。4月13日，精河縣公安局消防大隊參謀許海龍蒞臨蒙都布魯庫派出所開展消防安全檢查培訓。
培訓中，許參謀根據鄉鎮農村火災的特點，結合目前我轄區農村消防基礎設施建設情況，就農村的消防安全防火工作作了形勢分析，指出了開展農村消防知識培訓的重要性和必要性。許參謀現場指導制作一份法律文書，指導建立一份重點單位檔案，指導辦理一起行政處罰案件措施，使派出所民警了解和掌握基本的消防法律、法規和知識，確保其在執法過程中消防法規用得準、違章性質定得準、火災隱患認得準、消防案件辦得準。
通過此次指導派出所開展消防監督業務活動，使派出所民警迅速熟悉消防監督檢查的內容、方法和步驟，不僅有效的解決派出所民警發現火災隱患能力不高的.問題，更加強了大隊對公安派出所開展消防監督工作的指導作用，有利于轄區派出所消防監督執法工作的全面深入開展，為確保轄區消防安全穩定打下了堅實的基礎。
培訓工作信息簡報 8
20xx年9月10日下午，恰逢第30個教師節來臨之際，學校新學年新教師培訓會在雙桂校區一樓會議室進行，教學副校長、辦公室主任、教務處主任、德育處主任、專業部長、指導老師及新老師們參加了會議。
本次會議由教務處主任王鴻志主持。首先六位新教師作了簡單的自我介紹，然后辦公室主任羅輯講了學校的規章制度和對新教師的期望;德育處鐘世斌主任告訴新教師一定要對中職學生有足夠的愛心和耐心，在處理學生的.問題或沖突時要靈活冷靜;指導老師代表趙陽，則利用二十年的工作經驗，給年輕老師細致地講解教學方法，如要學會制作課件輔助教學，精心組織課堂，多和學生拉近距離，用多種手段和方式與學生互動，特別是重視充分發揮課代表的作用，及時反饋學生的課堂表現和平時成績，還要多聽課，多和指導老師交流，逐漸形成自己的教學風格;專業部長代表周昶則著重強調了新教師的工作態度和上課常規;教務處主任王鴻志告訴新教師一定要向課堂要質量，在教學管理上合理正確科學的.使用成績冊，要對自己嚴格要求，并通報了本年度的新教師培訓安排情況。最后，分管教學的謝良副校長表示學校對在職教師和外聘教師一視同仁，希望新教師要盡快融入學校，要有學習之心，虛心向指導教師學習，盡快成長。
本次新教師培訓會規范，嚴謹，針對性強，寄托了學校領導對新教師的殷切期望，在今后的工作中我們將狠抓落實，力促更有實效。
培訓工作信息簡報 9
為認真貫徹落實總隊"一帶一路"高峰論壇勤務安保工作部署要求，深入開展消防安全"大排查大整治大宣傳大培訓"消防安全隱患清零攻堅行動，確保勤務期間全區消防安全形勢平穩，近日，朝陽消防支隊立足實際、主動作為，組織轄區八類場所負責人在華僑城大劇場開展消防安全大培訓活動。全區各重點單位、倉儲物流、小區物業等八類場所負責人共計1300余人參加培訓。
結合當前重點工作，此次培訓共分為三部分。在第一部分工作部署提示中，播放了全區第一季度火災形勢分析片。在第二部分授課教學中，播放了"1.24"孫河火災警示教育片、來廣營舊貨市場火災案例片。圍繞各類場所消防安全工作重點、日常防火檢查巡查要點以及自防自救技能等方面內容，由防火業務骨干進行授課，用通俗易懂的.語言對重點、難點工作進行分析，提高各行業負責人開展消防工作能力水平。在第三部分器材實操中，組織參訓人員對常用消防器材設備進行操作，熟悉工作原理，掌握實操技能。會上，還就免費安裝消防安全電子宣傳屏以及電動車充電樁進行了經驗推廣。
此次八類場所負責人消防安全大培訓工作的開展，加強了各行業消防安全工作開展的主動性和積極性，增強了負責人履行消防安全工作的責任意識，夯實了社會面火災防控基礎，為轄區消防安全形勢的持續平穩奠定了堅實基礎。
培訓工作信息簡報 10
6月21日，民勤縣殘聯組織開展的2022年度農村困難殘疾人實用技術培訓班正式開班。此次培訓為期8天，分兩批次開展，共70名農村困難殘疾人參訓。
培訓課程針對參訓學員需求“量身定制”，邀請多名專家詳細講解電焊、計算機、烹飪、手工編織、育嬰等實用技術知識，幫助農村困難殘疾人掌握1-2門農村實用技術，切實提高自我發展和增收能力。
“我們舉辦這次培訓班旨在拓寬殘疾人就業渠道，幫助他們掌握更多的職業技能，提高自身造血能力，樹立生活信心，實現人生價值。”民勤縣殘聯副理事長謝海親說。
培訓中，專家們采取集中授課和現場操作相結合的.方式進行培訓，培訓內容實用，語言通俗易懂，整個課堂氣氛活躍。學員們認真聆聽，仔細記錄相關實用技術知識并積極與授課老師互動探討，紛紛表示要將所學知識融入實踐，主動作為，克難攻堅，運用所學知識增加家庭經濟收入，改善生活狀況。
“通過參加這次技能培訓班，使我系統地掌握了電焊技術，也增加了一項技能，在今后勞動致富的路上更加有信心和決心。”參訓學員葉潤香說。
近兩年來，民勤縣殘聯共開展農村實用技術培訓5期，培訓殘疾人500余人次，扶持資助殘疾人參加各種培訓班10余期，扶持補貼開展自主創業的殘疾人家庭108戶，幫助困難殘疾人增技增收。
培訓工作信息簡報 11
培根鑄魂育新人，立德樹人擔使命。為進一步加強教師思想政治和師德師風工作，引導教師嚴格遵守師德規范，爭做黨和人民滿意的“四有”好老師，江西生物科技職業學院開展師德師風專題教育培訓。
首先，全體教師收看了由中央宣傳部、教育部和中央廣播電視總臺聯合主辦的《閃亮的名字——2022最美教師》發布儀式，節目中介紹了10位“最美教師”、1位特別致敬人物和“最美團隊”高校銀齡教師支援西部計劃教師團隊的感人事跡，從他們的先進事跡中，向英雄學習、向榜樣學習。其次，學習了“全國教書育人楷模”及“感動江西教育年度人物”的先進事跡。隨后，教師一起學習了《新時代高校教師職業行為十項準則》、《教師師德失范行為處理辦法》、《關于深化新時代學校思想政治理論課改革創新的若干意見》等文件，進一步增強教師的'責任感、使命感、榮譽感，規范職業行為，明確師德底線；同時，明確教師的育人導向和育人功能，將育人職能有效貫穿其工作始終，構建育人體系，實現“三全育人”在教學與育人、管理與育人、服務與育人、行企與育人的融會貫通。
通過此次師德師風專題教育培訓，全體教師充分意識到教師育人導向作用的重要性，也在學習先進典型的過程中備受鼓舞。教師們紛紛表示，在今后的工作中一定要堅守為黨育人、為國育才的使命擔當，展現新時期敬業奉獻、嚴謹篤學的新風貌，在實現中華民族偉大復興的時代洪流中踔厲奮發、勇毅前行。
培訓工作信息簡報 12
為進一步提升中金鳳區中小學班主任及心理健康教師的心理健康教育水平，培養一支專業化的心理應急救援隊伍，提升學校心理應急處置能力，11月1日，由金鳳區教育教學研究室舉辦的金鳳區中小學班主任及專兼職心理健康教師在線培訓順利開班。
本次培訓，特邀北京師范大學發展與教育心理學博士、國家二級心理咨詢師林雅芳老師擔任主講嘉賓，為大家帶來題為《中小學生抑郁的識別》的專題講座。我校24名班主任老師，3名心理輔導兼職教師全程參加培訓。
林雅芳老師指出“近年來全國中小學生心理問題形勢不容樂觀，現狀令人堪憂，亟待實施有效的心理疏導和危機干預。”希望老師們加強專業學習，促進個人成長，積極投入金鳳區中小學心育工作中。
林雅芳老師為老師們詳細講解了一般心理問題、嚴重心理問題、神經性心理問題的癥狀區別。并為老師們列舉了抑郁癥的`九大癥狀及其核心癥狀，為老師們解讀了輕度抑郁、中度抑郁、重度抑郁的區分方法。還為老師們分析了青春期前兒童、青少年、成年出現的典型抑郁癥狀。林老師深入淺出的講解，為老師們帶來了專業的心理學知識，讓老師們對抑郁癥有了進一步的認識與理解，為今后更好的開展心理健康教育工作提供了理論的支持。
通過本次線上培訓活動，老師們感受了金鳳區教研室心育工作的溫度與力量，收獲滿滿。共同期待下一期培訓如約而至，汲取更多的心理健康教育知識，為今后開展學校心理健康教育工作提供有力的保障。
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