金秋助學的簡報優(yōu)秀

時間：2023-11-08 09:34:30 簡報我要投稿

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金秋助學的簡報優(yōu)秀6篇[合集]

　　在不斷進步的社會中，大家一定沒少看到過簡報吧，簡報不是“刊”，而是“報”，說它是刊物，不如說是“小報”更恰切些。什么樣的簡報才經(jīng)典呢？以下是小編為大家收集的金秋助學的簡報優(yōu)秀，歡迎大家分享。

金秋助學的簡報優(yōu)秀6篇[合集]

金秋助學的簡報優(yōu)秀1

　　近日，20xx年蓬江區(qū)關(guān)愛異地務(wù)工人員子女助學金發(fā)放儀式在杜阮貫溪小學舉行。市總工會和蓬江區(qū)總工會的相關(guān)負責人出席了活動。

　　助學儀式上，受助學生和家長代表在發(fā)言時對市、區(qū)兩級總工會的關(guān)心、支持表示感謝。隨后，貫溪小學的'孩子們還為現(xiàn)場嘉賓表演了《感恩的心》手語舞，借此表達他們的感激之情。

　　此次活動由市、區(qū)兩級總工會出資，共籌集資金18.8萬元，向轄區(qū)內(nèi)188名異地務(wù)工人員子女每人發(fā)放助學金1000元，有效緩解了困難異地務(wù)工人員家庭子女的“學費難”問題。

　　據(jù)悉，為體現(xiàn)各級政府、工會對困難學子的關(guān)愛，蓬江區(qū)總工會每年都會聯(lián)合各級部門開展“金秋助學”活動。今年的“金秋助學”活動在蓬江區(qū)總工會組織下，聯(lián)合市總工會、區(qū)慈善會、區(qū)公安分局、區(qū)環(huán)衛(wèi)局等部門，于8月16日、8月19日和9月29日舉辦了3場助學金發(fā)放儀式，分別對303名環(huán)衛(wèi)工讀書子女、259名治安隊員讀書子女以及188名異地務(wù)工人員讀書子女，按就讀學校的不同層次分別給予了每人1000元至3000元不等的助學金，累計發(fā)放助學金94.3萬元。

金秋助學的簡報優(yōu)秀2

　　8月15日至20日，市總工會一改往年的集體發(fā)放形式，積極創(chuàng)新助學形式，全體機關(guān)干部分成3個工作組，開展20xx年“金秋助學”活動。

　　市總工會的工作人員走進社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學校、企事業(yè)單位、困難職工家庭，走近困難職工、困難學子，俯下身，面對面，用真心、用真情做實助學活動，近距離了解困難職工和困難學子的需求，訪查他們的實情，了解他們的困難情況，為及時幫助職工解決實際困難、全力維護職工合法權(quán)益、做好職工群眾工作、推動龍井經(jīng)濟社會和諧穩(wěn)定發(fā)展發(fā)揮了工會組織應(yīng)有的積極作用。

　　今年，市總工會在省、州總工會的大力支持下，共計籌集助學資金14.62萬元，對150名困難職工子女開展了助學救助。為確保將活動做實、做細、做好、做到位，力爭使每一名困難學子不因家庭貧困而輟學，使每一分助學資金都能夠真正用在急需幫助的困難學子身上，市總工會認真開展了前期調(diào)查摸底工作。自今年6月以來，利用兩個月的時間，采取上門走訪、職工訪談、查閱困難職工檔案等形式，深入企業(yè)、社區(qū)、學校、困難職工家庭，全面了解困難職工子女具體情況，力爭做到全覆蓋無遺漏。同時，市總工會堅持“依檔幫扶，實名幫扶”的工作原則，認真核實每一份助學申請，不符合救助標準的堅決返回，努力確保了把“金秋助學”專項資金用到最需要幫助、最應(yīng)該幫助的貧困學生身上。

　　市總工會面向全市社會各界公布了服務(wù)職工熱線電話，隨時接受社會各界的監(jiān)督以及符合條件的`困難職工的求助，做到應(yīng)助盡助，努力實現(xiàn)了全總“不讓一名困難職工子女讀不起書、上不起學”的救助目標。

金秋助學的簡報優(yōu)秀3

　　水鋼公司在20xx年“金秋助學”活動中，發(fā)放52.76萬元助學金，惠及516名學子。

　　困難職工子女上學問題，是水鋼公司歷年關(guān)注的焦點。“不讓一名困難職工吃不起飯，不讓一名困難職工子女上不起學，不讓一名困難職工看不起病。”這“三個不讓”的承諾，是水鋼公司工會工作重心之一。通過摸底調(diào)查、入戶走訪等方式，水鋼公司各級工會對困難職工、遺屬、困難單親女職工以及因病、傷殘、意外造成生活困難的職工子女就學情況建賬立卡，建立信息平臺并及時公開，接受群眾監(jiān)督，切實履行工會“第一知情人、第一報告人、第一幫扶人、第一監(jiān)督人”的責任。水鋼公司工會按照相關(guān)管理規(guī)定，要求各二級單位工會建立“金秋助學”管理檔案，認真開展摸底排查，實現(xiàn)助學工作的陽光操作、規(guī)范運行，對申報助學金的`學生進行入戶調(diào)查，確保困難職工子女不遺漏、救助對象不重復。同時，多層次、寬領(lǐng)域進行摸底調(diào)查和核實，把困難職工子女、單親特困子女作為“金秋助學”重點，確保困難職工子女不因家境困難而輟學。

　　在今年的“金秋助學”活動中，水鋼公司共資助應(yīng)屆大學生64人、往屆大學生173人、高中（中專、技校）生112人、初中生90人、小學生77人。

金秋助學的簡報優(yōu)秀4

　　今年全省各級工會發(fā)放助學資金1007.83萬元，資助困難職工和困難農(nóng)民工子女3583名，人均資助標準比去年增加243元，分別比去年增長21%、10.6%和9.8%，實現(xiàn)了助學資金、受助學生、資助標準“三增長”。

　　為保證“金秋助學”活動深入扎實開展，全省各級工會采取一系列措施，早動員、早部署、早安排，認真制定工作方案，與民政、團委互聯(lián)互動，深入基層、企業(yè)、家庭對符合條件的困難職工完善動態(tài)管理檔案，做到家庭狀況情況清、困難原因情況清、學生考試情況清，努力做好幫扶“第一知情人”，當好助學“第一幫扶人”，不讓一名困難職工子女因經(jīng)濟困難而輟學。

　　各級工會嚴格審核程序，對申報的助學對象入戶調(diào)查核實，確定無誤后予以公示，對符合條件的`困難職工子女及時予以幫扶，并全部實現(xiàn)實名制銀行卡發(fā)放助學金；西寧市總工會制定全程幫扶管理辦法，對32名特困職工子女給予全程幫扶，進一步推進了工會“金秋助學”活動品牌的規(guī)范化、科學化和實效化。

　　開展受助學生愛國主義教育和促進就業(yè)活動。省總工會組織30多名助學對象到大通回族土族自治縣城關(guān)鎮(zhèn)烈士陵園瞻仰，參觀大學生創(chuàng)業(yè)基地，激發(fā)了受助學生創(chuàng)業(yè)成才的熱情；利用多種媒體，廣泛宣傳工會“金秋助學”活動，動員社會各方面力量踴躍參與幫扶活動，營造了社會各界關(guān)愛困難家庭子女的濃厚氛圍。

金秋助學的簡報優(yōu)秀5

　　8月24日，區(qū)總工會舉行20xx“金秋助學”活動資助儀式，向32名寒門學子發(fā)放了助學金。

　　據(jù)了解，“金秋助學”活動自開展以來，在區(qū)委、區(qū)政府的支持下，全區(qū)各級工會不斷拓寬籌資渠道，創(chuàng)新助學載體，豐富助學形式，積極為黨委和政府分憂，為困難職工解難。特別是近年來，助學活動由點到面，范圍逐漸擴大，機制不斷健全。全區(qū)各級工會共籌資200多萬元，資助了700多名寒門學子，讓許多困難家庭燃起了希望之光，成為了最具影響力的社會公益活動之一。今年，通過區(qū)總工會積極爭取，已有15名學生納入黃岡市總工會“山河扶貧助學”對象，接受資助。也就是說，今年，全區(qū)受到市區(qū)總工會資助的學生達47名，這批寒門學子即將踏上新的`求學之路，邁向新的人生征程。

　　資助儀式上，區(qū)工會為32名貧困大學生現(xiàn)場發(fā)放了助學金，接受資助的貧困大學生家長及學生代表作了發(fā)言。