久久久久久国产精品无码超碰,国产精品 人妻互换,国产又色又爽又黄的免费软件,男女下面一进一出好爽视频

簡歷寫作

讓簡歷吸引人事經(jīng)理

時間:2022-10-08 04:40:28 簡歷寫作 我要投稿
  • 相關推薦

讓簡歷吸引人事經(jīng)理

求職的第一步往往從遞簡歷開始,只有讓自己的簡歷吸引人事經(jīng)理,才可能進入第二步、第三步……直到得到自己心儀的職務,因此,寫好簡歷無疑是成功求職的基礎。筆者經(jīng)常采訪各種企業(yè)的人事經(jīng)理,從不同角度了解到,簡歷要吸引人事經(jīng)理的眼球,可以從以下幾方面注意:
量體裁衣用人單位想知道你可以為他們做什么。含糊籠統(tǒng)、毫無針對性的簡歷會使你失去很多機會,所以必須避免你的簡歷千篇一律。如果你有多個目標,最好寫上多份不同的簡歷。每一份針對招聘單位的特點和要求,突出相應的重點,表明你對用人單位的重視和熱愛。
賞心悅目“我們首先選擇看上去讓人感到舒服的簡歷。有的人為了求新,在封面上用大美人照,用很怪異的文字;有的簡歷寫得像病歷,很亂,揉得很糟。這樣的簡歷,我們一般看都不看,直接淘汰。”一家知名公司的人事經(jīng)理如此說。
內(nèi)容突出內(nèi)容是一切,簡歷一定要突出你的經(jīng)驗、能力以及過去的成就。你需要用證據(jù)來說明你的實力。記住要證明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益處,包括你為他節(jié)約了多少錢、多少時間等,說明你有什么創(chuàng)新等。
力求精確闡述你的經(jīng)驗、能力要盡可能的準確,不夸大也不誤導。確信你所寫的與你的實際能力及工作水平相同,還要寫上你以前工作的公司和時間。你的表達或材料的某個細節(jié)如果讓人感到可疑或者不舒服,你就可能錯失良機。
數(shù)字說明用頭銜、數(shù)字和名字來突出你過去所取得的成就,遠比一些空洞的形容詞要好。使用數(shù)字語言是提高簡歷含金量的訣竅,如“推行新的人事政策,使缺勤率和人員調(diào)整率分別降低了27%和24%。”
注意用詞使用有影響力的詞匯,同時要注意:雇主們總認為錯別字說明人的素質(zhì)不夠高,他們最討厭錯字、別字。許多人事經(jīng)理說:“當我發(fā)現(xiàn)錯別字時,我就會停止閱讀。”
簡短小結這是引起招聘者注意的好辦法。“小結”可以寫上你最突出的幾個優(yōu)點,但是最好與應聘的職位相稱,不是漫天說好。最聰明的做法是告訴別人,我能做好這件工作,而不是能做好所有的工作。

【讓簡歷吸引人事經(jīng)理】相關文章:

人事經(jīng)理簡歷10-06

人事經(jīng)理簡歷模板10-03

人事經(jīng)理求職簡歷10-01

人事經(jīng)理簡歷表格10-07

人事經(jīng)理如何篩選簡歷10-26

人事經(jīng)理求職簡歷模板10-05

人事經(jīng)理篩選簡歷標準10-02

行政人事經(jīng)理簡歷模板10-02

人事經(jīng)理篩選簡歷的標準10-03

主站蜘蛛池模板: 99久久免费只有精品国产| 少妇高潮喷水在线观看| 蜜桃精品成人影片| 久久久久久妓女精品影院| 超清av在线播放不卡无码| 伊人久久大香线蕉av波多野结衣| 久久这里只有精品18| 婷婷五月综合激情| 美女mm131午夜福利在线| 18禁止进入1000部高潮网站| 浓毛老太交欧美老妇热爱乱| 看全色黄大色黄大片 视频| 撕开奶罩揉吃奶高潮av在线观看| 夜夜爽夜夜叫夜夜高潮漏水| 亚洲午夜成人久久久久久| 国产成人精品视频ⅴa片软件竹菊| 自拍偷区亚洲网友综合图片| 中文字幕va一区二区三区| 九九久久99综合一区二区| 五十六十日本老熟妇乱| 亚洲精品美女久久777777| 88国产精品视频一区二区三区| 色视频综合无码一区二区三区| 亚洲欧美熟妇自拍色综合图片| 国产亚洲精品第一综合不卡| 国产成人精品男人的天堂| 99精品无码一区二区| 中文字幕久久精品一二三区| 又大又粗欧美黑人aaaaa片| 国产好大好硬好爽免费不卡| 久久精品人人做人人爽电影蜜月| 欧美白人最猛性xxxxx| 又黄又爽又高潮免费毛片| 在线永久免费观看黄网站| 午夜福利精品视频免费看| 久久国产精品偷| 欧美激情一区二区成人| 亚洲国内精品自在线影院| 久久久久久无码av成人影院| 国产午夜精品久久久久免费视| 97se亚洲国产综合自在线尤物|