借調協議書

時間：2024-06-20 13:37:26 借調合同我要投稿

【薦】借調協議書15篇

　　在現實社會中，協議的使用頻率呈上升趨勢，簽訂簽訂協議可以使事務的結果更加完美化。協議到底怎么寫才合適呢？下面是小編整理的借調協議書，希望對大家有所幫助。

【薦】借調協議書15篇

借調協議書1

　　甲方：_________乙方：_________大學人員流動中心丙方：_________經協商，就_________(以下簡稱甲方)借調_________大學人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達成如下協議：

　　第一條借調期限：從________年____月____日起到________年____月____日止。為期________年。

　　第二條借調期內各方責任：

　　1.甲方：負責對被借調人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元月，支付借調費_________元年，兩項費用均按年度計算，合計_________元年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。

　　2.乙方：負責保留丙方的全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學校在崗人員的待遇，每月發給丙方工資單中各項費用，如遇國家調整工資或正常晉級，丙方是否調整或晉級需按甲方的`39;考核結果，債權。乙方再給予辦理。

　　3.丙方：應遵守國家法令法規，服從借調單位的管理并努力完成所交給的任務。

　　第三條在借調期內，若發生工傷事故，醫療費由借調單位負責;若發生法律糾紛或經濟糾紛，乙方不負任何責任。

　　第四條若甲方不能按規定向乙方支付上述費用，經催討后仍未支付的，協議自動終止。協議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。

　　第五條若甲方、丙方愿意延長借調時間，甲方、丙方應需提前_________個月向乙方提出，由三方協商簽訂續借協議。若達不成續借協議，丙方須按時返回中心報到。

　　第六條借調結束后，想知道債權。丙方應按時回乙方處報到。其借調前待崗時間與借調后待崗時間合并計算，工資待遇按_________大學人員流動中心章程的規定辦理。若丙方無故不來報到的，根據_________大學人員流動中心章程規定按曠工處理。第七條本協議一式_________份，甲乙丙三方各執_________份。

　　甲方(蓋章)：_________________年____月____日

　　乙方(蓋章)：_________________年____月____日

　　大學丙方(簽字)：_________________年____月____日

　　負責人(簽字)：_________　________年____月____日

　　XX大學人員流動中心(蓋章)：_________________年____月____日

　　負責人(簽字)：_________　　________年____月____日

借調協議書2

　　甲方:

　　地址：

　　電話：傳真：

　　乙方:

　　地址：

　　電話：傳真：

　　雙方經協商,就乙方聘請甲方拍賣師拍賣師證號：000000主持拍賣會達成如下協議:

　　一、甲方同意乙方聘請拍賣師先生為乙方__年__月__日組織的春季藝術品拍賣會主持拍賣。

　　二、甲方所出借的拍賣師應為自己的行為負責，在出借期間所出現的一切問題應由該拍賣師自己負責，甲方不承擔一切責任。

　　三、如甲方出借的拍賣師在出借期間執業中出現失誤，應由中國拍賣行業協會相關部門裁定后，按該協會制定的'《關于加強拍賣師監督管理的若干規定》（暫行）規定處理。

　　四、乙方應在拍賣前辦理各項審批、報批手續，應按相關法律規定獲得拍賣各類藝術品的資質。如因不具有相關資質或履行報批及審批手續而造成拍賣不能舉辦或造成法律責任，乙方應按第六款相應標準支付拍賣師相應費用并承擔相應的法律責任。

　　五、如甲方拍賣師在拍賣前3日得知無法為乙方主持拍賣，應立即通知乙方；如在3日內沒有通知乙方而又不能主持拍賣的，甲方拍賣師應按應得報酬的50%賠償乙方（不可抗拒的原因除外，如天災、戰爭、交通狀況和不適合拍賣的身體健康狀況等）。

　　六、乙方應負責甲方出借拍賣師的差旅費、食宿費、交通費、醫療費等為拍賣所支出的一切費用。

　　七、乙方應支付甲方出借拍賣師稅后元每個工作日的勞務報酬，不足壹個工作日的，按壹個工作日計算（壹個工作日按八小時并不超過八百件拍品計算，如每個工作日實際拍賣工作超出八小時或超出八百件拍品，雙方另行協商解決）。費用由乙方直接支付給甲方拍賣師本人，拍賣師應提供發票給甲方。

　　八、其他未盡事宜，雙方可另行協商簽訂補充條款。

　　附件：拍賣師資格證書復印件

　　拍賣師執業注冊記錄復印件

　　拍賣師身份證復印件

　　甲方：乙方：

　　日期：日期：

借調協議書3

　　甲方： (借入) 公司

　　乙方： (借出) 公司

　　因工作需要，甲方借調乙方員工 (丙方)到甲方工作，經甲、乙、丙三方共同協商，現就此借調事項達成如下協議：

　　一、甲方借用丙方的期限自年月日起至年月日止。借調期間，丙方勞動合同不變更。

　　二、丙方在借調甲方工作期間由甲方負責日常管理，借調期滿甲方應向乙方提供丙方在借調期間的考核鑒定，借調期間丙方應服從甲方管理并遵守其各項規章制度。

　　三、借調期間，甲方可根據需要安排丙方工作崗位，丙方工資、福利參照甲方薪酬管理辦法及有關規定執行，由甲方發放，其中丙方個人所得稅由甲方代扣代繳。

　　四、借調期間，丙方的社會保險(含養老保險、醫療保險、工傷保險、生育保險、失業保險)關系、住房公積金及企業年金保留在乙方，按乙方規定核定標準，個人繳費部分由丙方承擔，單位繳費部分由甲方承擔，乙方負責繳納，每季度由乙方向甲方結算。

　　五、借調期間，丙方發生的醫療和體檢費用，由乙方負責按照集團和乙方的相關規定為丙方辦理報銷手續。

　　六、借調期間，如丙方因公發生傷殘或死亡等意外事故，甲方應及時通知乙方，由乙方負責按規定辦理相關手續并協助甲方處理善后工作，乙方承擔工傷保險基本支付的.費用，甲方承擔相關費用(處理過程中經甲方同意而發生的工傷保險覆蓋范圍之外的合理費用)。

　　七、借調期間，如甲方發生違法違紀行為，由乙方會同甲方協商處理，如丙方發生違反甲方規章制度行為，由甲方處理。

　　八、借調期間，如因丙方個人原因給甲方造成損失，丙方承擔全部責任。

　　九、借調期間，任何一方因特殊原因需需提前終止本協議時，須提前一個月以書面形式通知其他兩方，丙方因特殊原因需提起終止本協議，還應征得其他兩方同意，并于協議終止后一周內回乙方報到。

　　十、本協議期滿即行終止，期滿前如甲、乙、丙三方無任何異議，本協議自動延期一年，最長不超過三年，借調結束，丙方回乙方工作。

　　十一、本協議一式三份，甲、乙、丙三方各執一份，經三方簽字蓋章后生效。

　　十二、本協議未盡事宜，由甲、乙、丙三方協商解決，協商不成的，提交甲方所在地勞動爭議中心委員會解決;對勞動仲裁裁決不服的，向甲方所在地人民法院提出訴訟。

　　十三、各方約定的其他事項

　　(一)各方約定，增加以下內容：

　　(二)各方約定，刪除本協議以下條款：

　　(三) 各方約定，將本協議以下條款修改為：

　　甲方：

　　乙方：

　　丙方：

　　年月日

借調協議書4

　　甲方：（借調單位）

　　乙方：（借出公司）

　　甲方因工作需要，向乙方借調到甲方工作，雙方經協商達成如下協議：

　　一、借調期限：自月起至月止。

　　二、乙方督促其借調人員在甲方工作期間遵守甲方的規章制度，服從甲方的安排和管理。

　　三、甲方應于每月12日前向乙方按元/月的標準支付上月因借調而產生的成本費用。借調期間，乙方借調人員工資、社保及本協議第四條約定外的其他福利待遇由乙方負責。

　　四、甲方應向乙方借調人員提供勞保用品、工作用餐、住宿以及制服洗滌、交通費、通信費等借入公司為公司員工提供的.同等待遇。

　　五、在借調期間，甲方為乙方借調人員提供甲方有關各項勞動保護、安全生產等條件。

　　六、未經乙方書面同意，甲方不得要求乙方借調人員將乙方的商業秘密及有關資料向甲方披露。

　　七、甲方可根據工作需要和借調人員的工作表現，決定將乙方借調人員提前退回乙方，但應提前不少于15日通知乙方；乙方也可根據工作需要將借調人員撤回，但應提前不少于15日通知甲方。

　　八、本協議期滿即行終止，借調人員應在本協議終止后3日內返回乙方原工作崗位。

　　九、本協議一式兩份，雙方各執一份，經雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方（蓋章）：

　　乙方（蓋章）：

　　簽訂日期

借調協議書5

　　甲方(借入方)：乙方(借出方)：

　　甲方因工作需要,向乙方申請借調人員。雙方就此勞務事項達成如下協議

　　一、乙方向甲方借調人員 2 名，姓名：

　　二、借調期限及崗位

　　借調期限為：從20xx年月日至20xx年月日。工作崗位為正面吊司機, 借調期間甲方不得更改乙方借調人員工作崗位。

　　三、勞務費用

　　借調期間甲方每月按時將借調人員每人當月應發工資6000元(機械部正面吊司機平均工資的1.5倍)、每人當月餐費補助2100元(每人每天補助70元)、每人當月各項保險500元、每人當月管理費240元、每人每月共計8840元打入乙方指定帳戶，由乙方代發借調人員工資及繳納各項費用。

　　四、借調期間甲方負責乙方員工的交通費用。

　　五、借調期間甲方應負責對乙方員工進行管理、教育和違紀處理。六、借調期間乙方員工遵守甲方各項規章制度，服從甲方的管理和教育。可根據工作需求及表現，決定將乙方員工退回乙方。

　　七、借調期間甲方負責乙方員工的.日常安全教育與安全培訓以及安全管理，若出現一切問題由甲方負責，乙方不承擔任何法律責任及損失。

　　八.本協議未盡事宜按有關法律法規和營口港務集團有關規定執行

　　九、本協議一式二份，雙方各執一份。

　　甲方(簽字或蓋章) 乙方(簽字或蓋章)

　　日期：日期：

　　恒運勞務公司(簽字或蓋章)

借調協議書6

　　甲方：拍賣有限公司

　　拍賣師： (國家注冊證號： )

　　乙方：拍賣有限公司

　　甲乙雙方依據《拍賣法》及《拍賣師管理辦法》相關規定，在平等自愿基礎上達成以下協議：

　　一、甲方同意其拍賣師，為乙方主持年月日拍賣會。

　　二、甲方拍賣師依據乙方提供的拍賣文件，按法定程序主持拍賣會。拍賣會的一切法律后果，均與甲方公司無關。甲方拍賣師只承擔自己主持行為失誤(如低于保留價成交)所帶來的法律責任。本次拍賣會的`其他一切法律糾份(如瑕疵糾紛、產權過戶糾紛、傭金糾紛、工商備案及文物審批問題等)，均與甲方公司及拍賣師無關。

　　三、乙方全面負責本次拍賣會。

　　四、未盡事誼，雙方另行協商。

　　五、爭議解決辦法：協商解決;如協商不成，甲方、拍賣師及乙方均可向自己注冊地或居住地人民法院提起訴訟。

　　甲方(簽章)：乙方(簽章):

　　年月日年月日

　　拍賣師(簽字)：

　　年月日

借調協議書7

　　甲方(借用方)：__________法人代表：__________住所：__________郵編：__________

　　乙方(借出方)：__________法人代表：__________住所：__________郵編：__________

　　丙方(員工)：__________性別：__________出生日期：__________身份證號碼：__________戶口所在地：__________現住址：__________編碼：__________

　　為了完成工作任務，甲方需要暫時調用乙方公司的員工（以下簡稱丙方）。為此，三方達成如下借調協議。

　　一、甲方借用丙方的期限從________年____月____日起，至________年____月____日。

　　二、甲方的權利和義務：

　　(一)在借用期間，甲方有權根據實際需要來安排丙方的工作崗位和任務。甲方將按照每年支付借用費用給乙方，具體金額為_________元。

　　(二)借用期間甲方有權要求丙方遵守各項規章制度，服從管理和教育。根據工作需求及丙方的表現，甲方可以決定將丙方退回乙方，但應提前____日通知乙方和丙方。若丙方發生嚴重違規違紀行為，甲方有權隨時將其退回乙方，且不構成違約行為。

　　三、乙方的權利和義務：

　　(一)在借用期間，乙方需負責對丙方進行管理、教育和處理違紀行為，并按月支付稅前工資______元給丙方。乙方承擔個人所得稅代扣代繳的責任，并同時為丙方繳納各項社會保險費用等。

　　(二)根據工作的需要，乙方有權決定將丙方召回。然而，在做出此決定前，乙方應提前____日通知甲方和丙方。

　　四、丙方的'權利和義務：

　　(一)在借調期間，丙方將繼續享受乙方員工所享有的各項保險和福利待遇，并承諾不會向乙方提出辭職申請。

　　(二)在借調期間，丙方應主動遵守甲方的各項安排，并遵循其規章制度，嚴守商業機密。

　　(三)借調期間，丙方因特殊情況需要提出辭職申請，應根據勞動法相關規定向乙方提出，并承擔違約責任。乙方可以根據本協議第3條第2款的約定撤回丙方的借調，并為甲方推薦替代人員。

　　五、甲乙任何一方若需解除本協議，應提前30日通知對方進行協商。協議期滿前15日，雙方均無提出終止合同的意向，則本協議自行延續一個周期。否則，期限屆滿，協議即行終止。第。

　　六、本協議一式三份，三方各執一份。

　　甲方(簽字或蓋章)：__________ 乙方(簽字或蓋章)：__________丙方(簽字)：____

　　日期：____日期：____日期：__________

借調協議書8

　　根據工作需要，經雙方協商同意借調任公司同志，到單位工作，借調期限自年月至年月止，并就借調人員工資等方面的`待遇及管理達成如下協議：

　　1、借調期間借出單位停發工資，保留人事關系，由借入單位核發工資。

　　2、借調期間的養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險、工傷保險及住房公積金(簡稱五險一金)，由借入單位和借出人員共同承擔，每年結算一次。20xx年的五險一金月繳費總額為元，其中：單位承擔元/月、個人承擔元/月。次年由借出單位將新年度繳費標準和繳費額于三月份前通知借入單位，借入單位于五月份前將社會保險費匯至借出單位指定帳戶，以此類推，直至借調期滿結束。如逾期沒繳，借出單位按停保處理。

　　3、借調期間如遇發生工傷或人身傷害等各類意外事故，由借入單位承擔全部責任及費用。

　　4、借調期滿前一個月或決定終止借調前一個月，借出單位要通知借入單位。

　　5、此協議書一式三份，雙方簽字蓋章后生效，由雙方及借調人員分別留存。

　　借出單位公章：借入單位公章：

　　借出單位人力資源借入單位人力資源

　　部門負責人簽字：部門負責人簽字：

　　年月日年月日

借調協議書9

　　甲方：

　　乙方：身份證號：

　　甲乙雙方于年月日簽訂《勞動合同》，建立勞動關系。現因工作需要，甲乙雙方就借調一事達成以下條款：

　　一、甲方將乙方借調至公司工作，工作地點為。

　　二、借調開始和結束時間根據甲方以及公司的經營和生產情況而定，具體以甲方的安排為準，乙方同意服從甲方對于借調期限和地點的安排。

　　三、乙方被借調至公司后，由公司安排崗位，乙方服從公司對其崗位的`調整。若崗位發生調整，薪酬依據不同崗位的標準隨之進行調整。

　　四、在借調期間，乙方應遵守公司的各項規章制度，服從公司的管理。發生違紀或受到處罰時，應按照相應的規章制度或甲方的規章制度進行處理，甲方可根據乙方的違紀情況，直接進行處罰乃至解除勞動合同。

　　五、在借調期間，乙方的薪酬及福利等按照乙方此前在甲方的標準執行，可根據經營情況和公司的相關標準進行調整，由甲方負責按月發放，社保也由甲方按照相關規定為乙方繳納。

　　六、

　　七、若乙方不服從本協議約定的借調安排，視為乙方嚴重違紀，甲方有權立即解除與乙方的勞動合同，并無需支付任何經濟補償金。

　　八、本協議一式兩份，雙方各持一份，具同等法律效力。

　　九、雙方因履行本協議發生的勞動爭議，雙方協商解決，若協商不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起一年內向甲方所在地有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　甲方：乙方：

　　簽訂日期：年月日

借調協議書10

　　甲方：_________公司

　　住址：

　　乙方：_________公司

　　住址：

　　丙方：_________律師

　　住址：

　　因為業務的需要，公司B需要調動公司A的員工（以下稱為員工C）到公司B幫助。公司A、公司B和員工C三方經過協商一致，達成以下條款，以共同遵守：

　　一、借調期限

　　1、本合同自___________年__________月__________日開始，有效期至___________年__________月__________日。該期限不得超過乙、丙雙方在勞動合同中約定的期限。

　　如果在借調期間超過乙、丙雙方簽訂勞動合同約定的期限，那么乙、丙方應在簽訂本合同之前就勞動合同期限做出延長約定，使其超過本合同的期限。

　　2、合同期滿即終止借調合同。丙方仍應按照甲方的要求返回甲方工作。

　　3、借調期間甲、丙方間勞動合同關系不中斷，甲方保留丙方的員工身份，并連續計算丙方與甲方簽訂的勞動合同期限。

　　二、甲方的權利和義務

　　1、根據工作需要，甲方有權決定撤回與丙方的合作關系。然而，在進行撤回之前，甲方應提前通知乙方和丙方，并為乙方推薦適合的`替補人員。

　　三、乙方的權利和義務

　　1、借調期間乙方可根據需要，安排丙方的工作崗位和任務。乙方按向甲方支付借調費_________元。

　　2、借調期間乙方可要求丙方遵守各項規章制度，服從管理和教育。

　　3、乙方負責對丙方進行職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的教育和培訓。

　　4、乙方根據國家規定，按工種要求發給丙方勞保用品，配置生產(工作)必須的勞動工具，并提供保障丙方安全、健康的生產、工作環境。

　　5、借調期間乙方可根據工作需求及丙方的表現，決定將丙方退回甲方，但應提前日通知甲方和丙方。若丙方嚴重違規_____，乙方可隨時將其退回甲方。甲方可再為乙方推薦替補人員。

　　四、丙方的權利和義務

　　1、在借調期間，丙方應主動服從乙方的各項安排，并按照乙方規定的崗位職責，遵守其相關規章制度，積極完成工作任務，并妥善保守乙方的商業機密。

　　2、在借調期間，乙方單方面提出辭職申請時，應根據《勞動法》相關規定向甲方提交辭職申請，并按照雙方勞動合同中約定的違約責任承擔相應后果。然而，甲方不會因此向乙方承擔任何違約責任。

　　五、勞動報酬及_____福利待遇

　　1、乙方在丙方工作期間的薪資、獎金、津貼、補貼等，與同崗位同級別員工享有相同待遇，由丙方支付。

　　2、丙方在借調期間的各項社會____費用，將按照國家規定的標準（或：丙方與甲方簽訂的勞動合同中約定的標準）由甲方支付。

　　3、丙方在借調期限出現工傷事宜的，方應予以處理并承擔相關的工傷費用。

　　4、借調期間，如果發生工資調整情況，根據甲方的工資調整政策對丙方進行評定，如果符合條件，甲方應該升級丙方的職位。在借調合同期滿后，丙方回到甲方工作時，將按照調整后的工資級別執行。

　　六、違約責任

　　1、甲乙任何一方單方解除本合同，應提前日通知對方，并向對方支付違約金___元。

　　七、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執一份，均具同等法律效力。

　　八、本合同自三方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　丙方：

　　簽訂日期：

　　簽訂地點：

借調協議書11

　　簽訂日期：_________年________月______日

　　甲方：_________________________有限公司

　　乙方：_________________________________

　　性別：_________________________________

　　居民身份證號碼：_______________________

　　出生日期：___________年______月______日

　　在甲方工作起始時間：_____年____月____日

　　家庭住址：_____________________________

　　郵政編碼：_____________________________

　　鑒于甲方業務拓展的需求，特聘請乙方為_______________有限公司提供勞務服務，經過雙方充分協商，正式達成以下《勞務雇傭協議書》。

　　一、協議期限

　　第一條本協議于________年_______月_______日生效，期限________年，其中試用期至______年_____月______日止。

　　如雙方需要，可在協議期滿前一個月協商續簽勞務雇傭協議。如協議期已滿，雙方不再續簽協議，但受雇方從事的有關工作和業務尚未結束，則協議應順延至有關工作業務結束。

　　二、甲、乙雙方的義務和責任

　　第二條乙方同意根據甲方工作需要，承擔_______________________崗位（工種）工作。

　　第三條乙方的工作必須符合甲方規定的崗位職責要求，并滿足甲方對該崗位的特殊規定（詳見《崗位責任書》）所設定的標準。

　　第四條乙方每周工作時間為________天，每天工作________小時；乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。

　　第五條乙方應接受甲方的績效考核。

　　第六條未經甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。

　　第七條甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

　　第八條乙方原單位應按照國家有關規定，負責保管和繳納各類社會勞動保險費用，并對乙方的檔案進行管理。

　　第九條乙方應嚴格遵守本協議的附加條款。

　　三、勞務報酬

　　第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬，金額為_______元/月或按公司董事會規定的標準執行。

　　乙方在試用期間的勞務報酬為轉正后的80%—90%或雙方約定。

　　甲乙雙方對勞務報酬的'其他約定__________________________。

　　甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬：

　　1、因乙方的過失給甲方造成經濟損失的；

　　2、乙方違反公司管理制度的；

　　3、雙方約定的其他情況。

　　四、協議的終止與解除

　　第十一條如果協議期滿后未經續簽，則雙方視為自愿終止《勞務雇傭協議書》，應當及時辦理相關手續。

　　第十二條經甲乙雙方協商一致，本協議可以解除。

　　第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協議：

　　（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

　　（二）嚴重違反甲方有關規定及按照本協議約定可以解除勞務協議的；

　　（三）嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

　　（四）被依法追究刑事責任的。

　　五、雙方約定的其他內容

　　第十四條甲乙雙方約定本協議增加以下內容：

　　（一）乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明，并如實填寫《勞務人員登記表》，否則甲方有權隨時解除本協議，并且不給予經濟補償。

　　（二）委托方有權對本協議的條款進行修改、完善。經雙方協商一致后，修改后的內容將對本協議具有同等效力。

　　（三）甲方可以在協議有效期內，根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍，勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。

　　（四）在協議有效期內，乙方應承擔與甲方工程項目相關的工作和責任。在該項目尚未完結之前，乙方不得未經甲方同意擅自離職。

　　（五）甲方有權根據需要，定期或不定期對乙方的工作績效進行考核。若乙方的考核結果不符合要求，甲方有權解除或終止雙方之間的合作協議。

　　（六）本協議到解除日期時，乙方應按照《公司離職制度》中的規定辦理離職手續，否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。

　　第十五條本協議的附件如下：

　　附件一《保密協議》；

　　附件二《崗位職責書》；

　　附件三甲方制定的《員工手冊》及有關規定。

　　第十六條本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方（蓋章）：____________

　　法人或委托代理人

　　簽字或蓋章：______________

　　乙方（簽字）：____________

　　簽訂日期：________________

借調協議書12

　　甲方名稱：雅士利(馬鞍山)銷售有限公司

　　地址：安徽省馬鞍山經濟技術開發區紅旗南路123號

　　乙方名稱：內蒙古歐世蒙牛乳制品有限責任公司

　　地址：內蒙古呼和浩特市盛樂經濟園區成長大道南(管委會對面) 丙方(員工)姓名：

　　住址：

　　身份證號碼：

　　電話：

　　雅士利(馬鞍山)銷售有限公司(以下簡稱甲方)、內蒙古歐世蒙牛乳制品有限責任公司(以下簡稱乙方)、與甲方建立勞動合同關系的員工(以下簡稱丙方)，根據我國勞動法律、法規的有關規定，經平等協商自愿達成本協議，以茲共同遵照執行，內容如下：

　　第一條、甲方、乙方、丙方一致同意，由于實際工作需要，丙方將派駐至乙方工作(具體工作崗位和工作內容詳見乙方確定的《崗位說明書》)。

　　第二條、丙方在乙方的工作視同其履行與甲方所簽訂的勞動合同。

　　第三條、乙方負責制訂崗位工作標準和管理的相關規章制度，丙方在乙方工作期間，乙方負責丙方的工作安排和管理，行使對丙方的績效考核權、獎懲權、崗位調整權等。甲方可依據乙方的規章制度對丙方進行獎懲，包括但不限于獎勵、警告、降職調薪、解除勞動合同等。

　　第四條、丙方已知曉并遵守乙方的.規章制度、流程文件(包括但不限于崗位工作標準、操作規程等)等，并服從乙方管理以及工作分配和調整，勤勉地工作，并自覺維護乙方的企業形象和聲譽，保守甲方和乙方的商業秘密，不得違法、違規、違紀。

　　第五條、甲方負責丙方的薪資報酬、人事管理、檔案管理，繳納社保及相關手續辦理。乙方應協助甲方完成甲方與丙方勞動合同期內的相關事宜辦理。

　　第六條、丙方在乙方工作期間，其福利待遇、勞動安全衛生管理、勞動保護、工作條件以及職業技能和崗位培訓等，按照乙方的有關規定執行。

　　第七條、本協議簽訂后，甲、乙、丙三方均不得擅自變更或解除，若任何一方違約，則應賠償給守約方造成的全部損失。本協議履行期間，丙方若提出提前解除勞動合同的，則應提前三十日以書面形式通知甲方和乙方。

　　第八條、本協議簽自三方簽字或蓋章之日起生效。以甲方與丙方的勞動合同的終止或解除而終止或解除，三方協商一致也可提前終止或解除本協議。本協議是對甲方與丙方已簽訂的勞動合同的補充約定，與勞動合同具有同等法律效力。本協議壹式叁份，甲方、乙方、丙方各執壹份，具有同等效力。

　　甲方：(蓋章) 乙方：(蓋章)

　　法定代表人：法定代表人：

　　丙方(員工)：簽訂日期年月日

借調協議書13

　　甲方名稱：____________

　　地址：__________________

　　乙方名稱：____________

　　地址：__________________

　　丙方姓名：__________________

　　住址：__________________

　　身份證號碼：__________________

　　電話：__________________

　　與甲方建立勞動合同關系的員工，根據我國勞動法律、法規的有關規定，經平等協商自愿達成本協議，以茲共同遵照執行，內容如下：

　　第一條、甲方、乙方、丙方一致同意，由于實際工作需要，丙方將派駐至乙方工作。

　　第二條、丙方在乙方的工作視同其履行與甲方所簽訂的勞動合同。

　　第四條、丙方已知曉并遵守乙方的規章制度、流程文件等，并服從乙方管理以及工作分配和調整，勤勉地工作，并自覺維護乙方的企業形象和聲譽，保守甲方和乙方的'商業秘密，不得違法、違規、違紀。

　　第五條、甲方負責丙方的薪資報酬、人事管理、檔案管理，繳納社保及相關手續辦理。乙方應協助甲方完成甲方與丙方勞動合同期內的相關事宜辦理。

　　第六條、丙方在乙方工作期間，其福利待遇、勞動安全衛生管理、勞動保護、工作條件以及職業技能和崗位培訓等，按照乙方的有關規定執行。

　　甲方：____________

　　法定代表人：__________________

　　乙方：____________

　　法定代表人：__________________

　　丙方：____________

　　簽訂日期______年______月______日

借調協議書14

　　勞動合同是勞動者與用工單位之間確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協議。以下是小編為您帶來的員工借調合同協議書。感謝您的閱讀!　　甲方(借用方)：_______　　法人代表：_____________　　住所：_________________　　郵編：_________________　　乙方(借出方)：_______　　法人代表：_____________　　住所：_________________　　郵編：_________________　　丙方(員工)：_________　　性別：_________________　　出生日期：_____________　　身份證號碼：___________　　戶口所在地：___________　　現住址：_______________　　編碼：_____________　　甲方因工作需要，須借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調事項達成如下協議：

　　一、甲方借用丙方的期限從________年____月____日起，至________年____月____日。

　　二、甲方的權利和義務：

　　(一)借用期間甲方可根據需要，安排丙方的工作崗位和任務。甲方按年向乙方支付借用費_____元。

　　(二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度，服從管理和教育。可根據工作需求及丙方的表現，決定將丙方退回乙方，但應提前____日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。

　　三、乙方的.權利和義務：

　　(一)借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并按月向丙方支付稅前工資____元，乙方為個人所得稅代扣代繳義務人。同時，為丙方繳納各項社會保險費用等。

　　(二)乙方可根據工作需要，決定將丙方撤回，但應提前____日通知甲方和丙方。

　　四、丙方的權利和義務：

　　(一)借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且承諾不向乙方提出辭職請求。

　　(二)借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規章制度，保守其商業秘密。

　　(三)借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動法》有關規定向乙方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協議第三條第

　　(二)項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員。

　　五、甲乙任何一方若需解除本協議，應提前____日通知對方進行協商。協議期滿前____日，雙方均無提出終止合同的意向，則本協議自行延續一個周期。否則，期限屆滿，協議即行終止。

　　六、本協議一式三份，三方各執一份。　　甲方：(簽字或蓋章)___　　________年____月____日　　乙方：(簽字或蓋章)___　　________年____月____日　　丙方：(簽字或蓋章)___　　________年____月____日　　閱讀拓展：簽訂合同注意事項

　　一、核實確認對方當事人的主體資格

　　1、合同對方為自然人：核實并復印、保存其身份證件(勿以名片代之)，確認其真實身份及行為能力。

　　2、合同對方為法人：　　到當地工商部門查詢其工商注冊資料并實地考察其公司情況，確定其真實性;　　核實訂約人是否經其所在公司授權委托，查驗其授權委托書、介紹信、合同書;　　簽訂合同必須加蓋對方單位公章、合同專用章。

　　3、合同對方為其他組織：　　對方當事人為個人合伙或個人獨資企業，核對營業執照登記事項與其介紹情況是否一致;由合伙人及獨資企業經辦人簽字蓋公章。　　法人籌備處：確認經辦人身份及股東身份，加蓋法人籌備處和股東公章。

　　4、合同對方除加蓋公章、私章外，要親筆簽名。

　　二、合同形式：

　　1、必須以書面形式簽訂合同;

　　2、采用口頭、信件、數據電文形式訂立合同的，必須簽訂確認書并蓋章簽字;

　　3、倒簽合同要標明合同背景。

　　三、合同的必備條款要具體、明確：

　　1、當事人名稱須真實、一致;

　　2、合同標的、數量、質量、價款、包裝方式要具體、明確;

　　3、注意驗收方法、程序和時間;

　　4、履行方式須具體：交貨方式、結算方式;

　　5、履行期限須確定某一時間點或時間段;

　　6、盡量明確本司所在地為合同履行地;

　　7、違約責任要量化為違約金或確定違約賠償金的計算方法;

　　8、解決爭議辦法為協商、訴訟，約定由本司所在地法院管轄或廣州仲裁委員會仲裁。

　　四、訂約前的合同義務：

　　1、盡協助、通知義務;

　　2、訂約時獲取的對方商業秘密，不得泄露和使用。

　　五、對公司開出的授權委托書、介紹信、蓋章的合同書等授權性文件要跟蹤管理，出具時應標明合同對方名稱及授權范圍、有效期限，業務結束要及時收回。　　業務人員離職要及時收回上述文件，無法收回的及時以書面形式通知相關單位并做證據保全。　　發現業務人員在委托授權終止后仍以本司名義簽訂合同的，及時確定是否追認;不予追認的要以書面形式通知對方并進行證據保全。必要時要求警方介入，追究其刑事責任。

　　六、遇有重大誤解、顯失公平、受欺詐、脅迫、乘人之危訂立的合同，及時收集保全證據，在除斥期間內行使撤銷權(即________年)。員工借調合

借調協議書15

　　甲方：________法人代表：______________住所：__________________郵編：__________________

　　乙方：________法人代表：______________住所：__________________郵編：__________________

　　丙方：__________性別：__________________出生日期：______________身份證號碼：____________

　　戶口所在地：____________現住址：__________________編碼：______________

　　甲方因工作需要，借用乙方的員工_____。三方就此借調事項達成如下協議：

　　一、甲方借用丙方的期限為________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。

　　二、甲方的權利和義務：

　　借用期間甲方可根據需要安排丙方的.工作崗位和任務，并按月向丙方支付稅前工資____元，每月____日為發薪日。甲方為個人所得稅代扣代繳人。

　　借用期間甲方應承擔丙方的各項社會保險費用____元月，每____季度或年向乙方支付一次，同時按___元月的標準向乙方支付管理費。借用期間甲方可要求丙方遵守各項規章制度，服從甲方的管理和教育。可根據工作需求及丙方的表現，決定將丙方退回乙方，但應提前____日通知乙方和丙方，并承擔違約金。若丙方嚴重違規違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。

　　三、乙方的39;權利和義務：

　　借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并為丙方繳納各項社會保險費用等。

　　乙方可按約定向甲方收取社會保險費和管理費，并向丙方收取應承擔的社會保險費用。

　　乙方可根據工作需要，決定將丙方撤回，但應提前____日通知甲方和丙方，并承擔違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方，無須提前通知，也不屬違約行為。

　　四、丙方的權利和義務：

　　借調期間丙方繼續享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且不向乙方提出辭職請求。

　　借調期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規章制度，保守其商業秘密。

　　借調期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動法》有關規定向乙方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協議第三條第

　　項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員，或者承擔違約金。

　　五、本協議期滿即行終止，期滿前____日內甲、乙任何一方無提出終止要求，本協議自行延長一個周期。

　　六、甲、乙任何一方的違約行為致使本協議無法履行，應向對方支付違約金___元;給對方造成損失的，還應按實際損失額予以賠償。若發生爭議，任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

　　七、本協議一式三份，三方各執一份。