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離職證明

寫離職證明

時間:2022-07-20 01:43:20 離職證明 我要投稿

寫離職證明

  在平平淡淡的學習、工作、生活中,大家總免不了要接觸或使用證明吧,證明是證明某人的身份、經歷或某件事情的真實情況時所使用的一種憑證。到底應如何擬定證明呢?下面是小編幫大家整理的寫離職證明,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

寫離職證明

寫離職證明1

  離職證明都是怎么寫【1】

  茲有XXX(姓名),于XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日期間,在我司擔任XXX職務。現已申請離職,并正式辦理離職等相關手續。

  特此證明

  XXXXXX有限公司(蓋章)

  XXXX年XX月XX日

  離職證明雖然不比勞動合同的影響,但也是重要的文件,有些人因為各種原因,在離職時,未能開具離職證明,又不想回原單位索要,因此,想辦法仿冒制作一份假離職證明,這是非常不可取的行為,偽造的'假離職證明,是以虛假信息騙取企業錄用,一旦被查出來,企業是可以與員工解除勞動合同,并且不支付離職補償的。

  離職證明都是怎么寫【2】

  簡單離職證明 離職證明 員工_____,擔任_______公司的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系,以資證明! 公司名稱(加蓋公章) 正規版: 勞動關系終止確認書 甲方:XXXX公司 乙方: 身份證號: 乙方原為甲方職工,于××年 月 日經雙方協商一致解除勞動合同。

  甲乙雙方確認終止勞動關系。 雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清,不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請處理的任何爭議和糾紛。同時,乙方已完成離職交接工作。 特此證明。

甲方(簽章): 乙方簽字:

  甲方代表簽字:

  離職證明都是怎么寫【3】

  甲方:____________(單位名稱)

  乙方: ____________身份證號:____________

  乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于____年__月__日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

  特此證明。

  甲方(簽章):   乙方簽字:

  ____年__月__日

寫離職證明2

  書寫格式

  離職證明(居中對齊)

  茲有***(姓名)同志于****年**月**日至****年**月**日期間在我公司擔任***職務,在職期間,工作努力,無不良工作表現。現因*****原因申請離職,并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關事宜均與我公司無關。

  特此證明

  ****公司單位(蓋章)或人事章

  ****年**月**日

  離職原因

  1、本人離職的理由:希望在貿易方面,能獲得更廣泛的經驗。

  2、本人離職原因,是希望在廣告業方面發展。

  3、我為照顧住在遠地的年老母親,而申請辭職。

  4、本人離職的理由是這樣:本人深知無升遷的`機會。

  5、由于希望獲得更高的職位負更多的責任,而離開現職。

  6、可簡單寫因個人原因,無需詳細展開畢竟這是隱私。

  注意事項

  1、開離職證明要注意必須的格式。

  2、開離職證明必須要蓋“鮮章”也就是離職證明復印是無效的。

  3、蓋的章必須是單位的公章或者人事章。

寫離職證明3

  本人 , 年 月 日加入本公司,任職于。于年月日從公司離職。現因 (原因)提出離職,需要公司提供一份離職證明。特向公司提出申請,提供一份解除(終止)勞動關系合同書,證明本人已與公司不存在任何勞動關系。

  申請人:

  部門主管:

寫離職證明4

  離職證明

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于___個人______原因提出辭職,現已與公司解除勞動關系。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  20xx年xx月xx日

寫離職證明5

  離職證明格式

  茲證明__自__年__月__日入職我公司擔任__部門__崗位,至__年__月__日因__原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“__”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明

  公司蓋章

  日期:____年__月__日

  離職證明格式要求有哪些

  離職證明標準格式注意事項:

  1、證明格式。

  2、必有信息:單位名稱(注冊全稱),離職者姓名,離職者曾任職務,在職時間,證明開具日期,開具日期處加蓋公章(“騎年壓月”)。另外,一般寫明身份證號,因為那才是唯一的。

  3、有競業限制協議且公司方面支付了補償金的,建議在離職證明里加以說明競業限制約定。

  4、頁眉打印有公司LOGO——宣傳公司形象。可以選擇是否添加公司聯系方式。

  5、一般用A4紙打印(檔案管理標準),現實中也有些公司采取一式兩份中間分割處蓋騎縫章的方式。

  6、無錯別字,不允許篡改,若填寫證明時出錯建議重新開具。

  7、現在的證明一般是在留存的空白版本基礎上添加變動信息后打印,看上去整潔,美觀,便于存檔。不建議使用便箋手寫。

  無離職證明能入職嗎

  可以入職。

  離職證明主要的目的是為了證明與其他單位不存在勞動關系,避免招用與其他單位的員工,造成糾紛。因此并不是必需的材料,可以和單位協商簽署一個承諾書,承諾與其他單位不存在或者已經解除了勞動關系,不會對受雇該公司任何的障礙。否則造成的損失后果由自己承擔,造成單位損失自己賠償。

  《勞動合同法》第五十條規定:“用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。

  勞動者應當按照雙方約定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的.,在辦結工作交接時支付。

  用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本,至少保存二年備查。”

  所以,單位應當出具證明,并辦理辦理檔案和社會保險關系轉移手續。如果單位沒有辦理社會保險的,應當補辦。

  單位拒絕辦理以上手續的,可向勞動部門投訴或申請勞動仲裁,單位由此造成損失的,可以請求賠償。

  開具離職證明的注意事項有哪些

  1、開離職證明要注意必須的格式。

  2、開離職證明必須要蓋“鮮章”也就是離職證明[3]復印是無效的。

  3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。

寫離職證明6

  先生/女士/小姐(身份證號為 )

  自20xx年01月01日入職

  我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務,至20xx年07月31日因 個人 原

  因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明。

  公司名稱(加蓋公章)

  20____年07月31日

寫離職證明7

  什么是離職證明

  離職證明,是用人單位與勞動者解除勞動關系的`書面證明,是用人單位與勞動者解除勞動關系后必須出具的一份書面材料。

  離職證明用途

  1、證明用人單位與勞動者已經解除勞動關系;

  2、證明按照正常手續辦理離職;

  3、證明是自由人,可以申請失業金或應聘新的職位;

  4、可以憑此轉你的人事關系、社保、公積金等等。

  范本

  ______先生/女士/小姐(身份證號為_______________)自__年__月__日入職我公司擔任__________________職務,至__年___月___日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明。

公司名稱(加蓋公章)

  _____年__月__日

寫離職證明8

  離職證明

  茲證明 先生/女士/小姐原系我公司 市場開發部 職員,在職時間為20xx年01月01日至20xx年07月31日。現已辦理完所有離職手續。特此證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  20xx年07月31日

寫離職證明9

  ___________ , 自 ______ 年 ______ 月 ______ 日 至 ______ 年 ______月______日于我公司擔任____________職務, 在此期間無不良 表現,現已與我公司解除勞...

  離職證明主要是需要有原單位的公章

  離職證明 姓名: , 身份證號碼: 男, 自___年 ___年 月 月 , 日入職我公司擔任 xxx 部 xxx 一職,至 日因個人原因申請離職, 在此一年間工作 良好無不良表現. 經公司慎重考慮...

  王某某自20xx年12月1日入職我公司擔任某某部門某某崗位,期間曾被授予“某某”稱號(榮譽),經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明。

  公司蓋章

  日期:年 月 日

寫離職證明10

  某某先生/女士/小姐自xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理崗位,至xx年05月30日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司慎重考慮同意其離職,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明。

公司蓋章

  xx年06月30日

寫離職證明11

  離職證明

  姓名:____________,性別:_________,年齡:_________。

  身份證號______________________________________。

  自______年______月至______年______月于我單位工作,在此 期間無不良表現, 因個人原因辭職, 現與我單位已不存在勞動關系。

  特此證明!

  單位(蓋章)___________________________

  ______年______月______日

寫離職證明12

  xx先生/女士/小姐,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔任xx(部門)的xx職務,由于xxxx原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  xx年xx月xx日

寫離職證明13

  王某某自20xx年12月1日入職我公司擔任某某部門某某崗位,至20xx年12月12日因個人原因申請離職,在此2年間無不良表現,工作良好期間曾被授予“某某”稱號(榮譽)

  經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續,離職證明樣本,辭職報告《離職證明樣本》。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明。

  公司蓋章

  日期:年 月 日

寫離職證明14

  __________________先生/女士/小姐(身份證號為 )自20____________年01月01日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務,至20____________年07月31日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明。

  公司名稱(加蓋公章)

  20____________年____________月____________日

寫離職證明15

  茲證明員工 (身份證號 ),自 年 月入職,在公司擔任 部門 職務,于 年 月 日離職,在此工作期間無不良表現,經公司慎重考慮準予離職,已辦理完工作交接手續。

  勞動關系自離職之日起解除,特此證明!

  公司(蓋章):

  日期:

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