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16個面試常見問題

時間:2023-04-01 09:30:11 面試 我要投稿
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16個面試常見問題

面試過程中,面試官會向應聘者發問,而應聘者的回答將成為面試官考慮是否接受他的重要依據。對應聘者而言,了解這些問題背后的“貓膩”至關重要。本文對面試中經常出現的一些典型問題進行了整理,并給出相應的回答思路和參考答案。讀者無需過分關注分析的細節,關鍵是要從這些分析中“悟”出面試的規律及回答問題的思維方式,達到“活學活用”。
  問題一:“請你自我介紹一下”
   思路: 1、這是面試的必考題目。
           2、介紹內容要與個人簡歷相一致。
           3、表述方式上盡量口語化。
           4、要切中要害,不談無關、無用的內容。
           5、條理要清晰,層次要分明。
           6、事先最好以文字的形式寫好背熟。 
 
  問題二:“談談你的家庭情況”
  思路:1、 況對于了解應聘者的性格、觀念、心態等有一定的作用,這是招聘單位問該問題的主要原因。
          2、 簡單地羅列家庭人口。
          3、 宜強調溫馨和睦的家庭氛圍。
          4、 宜強調父母對自己教育的重視。
          5、 宜強調各位家庭成員的良好狀況。
          6、 宜強調家庭成員對自己工作的支持。
          7、 宜強調自己對家庭的責任感。
  問題三:“你有什么業余愛好?”
   思路: 1、 業余愛好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態,這是招聘單位問該問題的主要原因。
           2、 最好不要說自己沒有業余愛好。
           3、 不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。
           4、 最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網,否則可能令面試官懷疑應聘者性格孤僻。
           5、 最好能有一些戶外的業余愛好來“點綴”你的形象。
  問題四:“你最崇拜誰?”
   思路: 1、 最崇拜的人能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態,這是面試官問該問題的主要原因。
           2、 不宜說自己誰都不崇拜。

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