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工商管理專業畢業生個人簡歷樣本

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 個人基本簡歷  
姓名: - 國籍: 中國 無照片
個人簡歷
目前所在地: 廣州 民族: 漢族
戶口所在地: 廣州 身材: 160 cm?60 kg
婚姻狀況: 已婚 年齡: 35 歲
培訓認證: 誠信徽章:
 求職意向及工作經歷
人才類型: 普通求職?
應聘職位: 行政/人事類:人力資源管理   項目經理/主管 人力資源分析師   行政/人事類 人力資源經理
工作年限: 14 職稱: 中級
求職類型: 全職 可到職- 一個星期
月薪要求: 5000--8000 希望工作地區: 廣州
個人工作經歷: 2005.8-至今 某管理咨詢公司 專業顧問
1、尋找目標客戶,開展項目咨詢前期調研工作;
2、根據客戶需求提供相關診斷、咨詢服務,幫助企業有效實施項目計劃。

2003.3-2005.7 旭麗電子(廣州)有限公司 人事課長
負責培訓、薪酬福利、員工關系體系的相關制度的擬定、實施;
負責人力資源中心的年度人力規劃、年度費用的預算編制與控制;
負責突發事件的處理與協調。

2001.3-2003.3 旭麗電子(廣州)有限公司 培訓課長
負責培訓中心的日常管理,建立培訓相關體系并實施;
培訓預算的申報、支出審核,培訓費用控制;
建立內外部培訓資源庫。

1998.9-2001.3 寶供物流有限公司 培訓主管
公司招募實施計劃;
建立集團公司的培訓管理體系,實施培訓計劃;
建立公司培訓講師機制;
內部管理課程的講師。

1993.9-1999.8 貴州省修文縣中學 教師
主要負責中學物理、數學等的教學工作及擔任班主任工作
 教育背景
畢業院校: 中山大學管理學院
最高學歷: 碩士 畢業- 2005-09-01
所學專業一: 工商管理 所學專業二:
受教育培訓經歷: 2003.3-2005.9 中山大學管理學院 工商管理 碩士

1990.9-1993.7 貴州省教育學院 物理學 本科

培訓經歷:
2006.1 六頂思考帽子、經理人訓練營等
2005.10 素質模型與招聘
2003.7 招聘技術
2002.2 QS9000、ISO14000、OHSARS18000
2000.3-2000.7 職業經理人綜合技能培訓
2000.11 勞動人事上崗證培訓
1999.1-1999.2 企業培訓師專業技巧培訓
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 語言能力
外語: 英語 良好
國語水平: 優秀 粵語水平: 良好
 工作能力及其他專長
10年以上工作經驗,其中8年從事專業人力資源管理工作,穩重踏實、積極進取。有較強的統籌規劃、創新能力,良好的溝通協調能力、培訓技巧,良好的執行力。
 詳細個人自傳
職稱:中級經濟師---人力資源



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 個人聯系方式

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