員工轉正簡短述職報告

時間：2024-07-15 07:49:49 述職報告我要投稿

員工轉正簡短述職報告

　　隨著個人素質的提升，報告的使用成為日常生活的常態，多數報告都是在事情做完或發生后撰寫的。那么什么樣的報告才是有效的呢？下面是小編收集整理的員工轉正簡短述職報告，歡迎閱讀與收藏。

員工轉正簡短述職報告

員工轉正簡短述職報告1

尊敬公司領導：

　　你好！轉眼間來公司一個月了，為不辜負公司的信任，我努力工作，不斷進取，積極開展各項工作。現將一個月來我的思想、工作情況匯報如下：

　　一、思想方面

　　1、認真學習企業文化、工作制度，盡快溶入企業。

　　2、高標準要求自己。在工作中有強烈的事業心及責任感，能嚴格要求自己，勤奮敬業。在工作中擺正自己的位置，時刻牢記公司把我放在這個位置是為前線、為顧客服務的。

　　3、為促進自己業務及理論水平的提高，平時注重學習專業知識，拓寬了知識面。

　　二、工作情況

　　本月主要完成了以下幾項工作：

　　1、根據領導整體思路，完成了秋季服飾文化節的方案策劃工作；

　　2、整理并完善了營銷部結款辦事流程，營銷部各項費用支出較大，通過制度的完善，提高工作效率，簡化辦事流程。

　　3、對商場導視存在的問題，逐個檢查、匯總，并與制作廠家溝通。

　　4、配合工會，組織了員工拔河比賽活動，員工熱情較高。

　　5、配合本部門完成優品熱薦活動的相關工作。

　　三、存在問題

　　通過一個月的工作實習，對公司的各項制度、辦事流程有了充分的了解，隨著集團商業的發展，我作為公司的一員，今后一定不斷加強學習，注重提高自己的業務水平和理論水平。加強對本地消費習慣的深入了解，進一步完善活動方案編制。虛心向同事們請教，團結協作。

　　四、下一步打算

　　1、注意加強對周邊競爭對手的調研工作。

　　2、保證營銷方案執行到位：一是完整的.執行方案，二是嚴格按方案執行檢查。

　　3、與集團其它各店緊密聯系，認真學習，吸取經驗。

　　4、繼續深入學習，提高專業知識，勤奮敬業，團結同事。

　　企業的發展需要每個人的真心付出。每個人都是企業中的一滴水，這些水滴最終匯成了企業這條滾滾奔騰的大河。在今后的工作中，我將時刻牢記自己的使命，嚴格的用制度來約束自己。作為商場的策劃部門，更務實，更有效的以銷售為中心，圍繞經營來進行工作，為前線服務。

　　特些申請轉正，可否，請公司領導給予批示。

此致

敬禮！

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

員工轉正簡短述職報告2

尊敬的人事部：

　　我于20xx年x月x日進入公司，根據公司的需要，目前擔任xxx一職，負責總經辦內勤管理工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力；責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質，目前正自學日語課程，計劃報考全國研究生碩士，以期將來能學以致用，同公司共同發展、進步。

　　三個多月來，我在潘總、公司領導和同事們的`熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：

　　一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從；

　　二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己；

　　三、工作主動性發揮的還是不夠，對工作的預見性和創造性不夠，離領導的要求還有一定的距離；

　　四、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠扎實等等。

　　在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。

　　根據公司規章制度，試用人員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向潘總申請：希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價，使我按期轉為正式員工，并根據公司的薪金福利情況，從xx年10月起，轉正工資調整為xxxx元/月。

　　來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界，還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造，相信在全體員工的共同努力下，企業的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批準轉正。

此致

敬禮！

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日