最新小學數學教師年度述職報告范文

　　在現實生活中，報告的使用頻率呈上升趨勢，不同的報告內容同樣也是不同的。一起來參考報告是怎么寫的吧，下面是小編為大家整理的最新小學數學教師年度述職報告范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

各位領導，老師們：

　　下午好!

　　首先，感謝大家給我這個機會，向大家匯報自己本學期的思想和工作。

　　我不會用華麗的辭語修飾，但它們確能見證我們一學期的工作。

　　陳述如下：

　　本學期我立足本職，給自己定好位，配合學校領導開展教學工作。

　　一、作為一名數學教師，我同其他教師一樣，盡職盡責，努力完成自己的各項教學常規工作。

　　在每月一次的常規檢查時，從沒有出現一次不按時上交、晚交的情況。

　　課堂教學方面，我盡量做到不因為其他工作而耽誤學生的課，耽誤孩子的課我會盡可能給孩子補上;我盡全力打造自己的高效課堂;我會讓孩子們在快樂中學習。

　　課堂上不放棄每一個孩子。

　　在這次的期末測試中，就連我班最不愛做作業的陳文言也得了個良好。

　　這個成績是我預料之外的。

　　二、我在教學管理方面具體做了以下幾方面的工作。

　　第一、參與學校管理制度和考核辦法的修訂。

　　學期初，配合校領導完善修訂了教學管理制度，制定了優秀年級組考核辦法。

　　第二、組織教師學習培訓，提升教師教學水平。

　　1、開學初，組織全體教師進行業務培訓。

　　具體做了以下工作：聘請冠縣書法協會的林東旭老師為我們進行了書法培訓;聘請聊城陽光小學的任靜老師和劉益民老師為我們培訓作文指導課;組織教師進行年級間的教材培訓;教學常規培訓;對年輕教師進行全方位的培訓。

　　2、重視教師自身學習成長，鼓勵教師積極參加業務學習，為教師學習提供各種方便和優惠。

　　目的就在于打造一支學習型、理念新、業務精的教師隊伍。

　　3、加強教師課堂技藝的提高。

　　為有效提升教師的課堂教學技藝，我們組織舉辦了武訓實驗小學第一屆課堂教學大賽。

　　4、針對教育教學中出現的問題，及時召開教師座談會。

　　本學期我們利用利用午間休息的時間，組織了青年教師座談會、課改年級的座談會3次、藝體學科的座談會、六年級教師的座談會、備課改革座談會、三備二磨座談會。

　　5、期中后，堅持每周四的課改研討活動。

　　從桌凳擺放到小組建設到課堂上的小組合作學習個方面，推進了我校課堂教學改革的進程，課堂特色悄然形成。

　　6、依據“三備二磨”的教研模式，組織了骨干團隊進行教研。

　　7、師帶徒。

　　本學期帶徒兩名：孫xx和陳x。

　　定期走進他們的課堂聽課指導和為他們上好示范課。

　　幫助他們提高。

　　三、組織教學檢查和考核工作。

　　1、認真抓好常規工作的檢查工作，做到教學精細化管理。

　　為保證教學質量的有效提高和教學任務的圓滿完成，加強檢查分析的力度，有問題及時整改。

　　教務處嚴格備課、作業及批改、教案、計劃、學習筆記等各個環節的管理，組織年級組長進行檢查，檢查后及時總結，并與相關教師交換意見，有效促進了我校教學質量的提高。

　　2、加大對課堂常規的檢查。

　　通過組織學生檢查和抽查相結合的方式，有效促進了語文課前一首詩、數學口算、英語口語、課前一首歌的落實。

　　3、抓讀書寫字姿勢的落實。

　　組織年級組長分組進行不定期的對各班讀書寫字姿勢進行檢查。

　　是學生的姿勢由督促慢慢形成自覺。

　　4、加大對藝體學科的檢查與考核。

　　學期初，制定音體美教學計劃，加強了過程性管理，加大了檢查力度，比如，每天下午的一首歌，由原來的督促檢查到現在的聽到預備鈴響文藝委員自覺前臺領歌，學生的自覺行為習慣以養成。

　　體育的古詩韻律操二至六年級學生在大課間已成為我校的一道風景;美術畫展吸引了孩子們的目光，陶冶了美的情操。

　　學期末，音體美各科考核順利完成.

　　四、組織安排各類展示、比賽活動，提升學校影響力，促進師生發展。

　　1、組織開展校內各種比賽活動，促進師生發展。

　　以年級組為單位，進行了普通話比賽、英語口語大賽、數學計算技能比賽。

　　英語教師點讀比賽

　　2、組織安排了市、縣的各類展示、比賽活動。

　　具體有：四六年級學生的現場作文、五年級學生的普通話比賽、三年級學生的繪畫、書法比賽、市里的三次書法展示。

　　五、組織參與學校的重大活動和重要事項。

　　1、順利完成新生一年級的入學工作，并建立健全了學籍檔案，圓滿完成縣普教科安排的各項學籍工作。

　　2、重大活動，如每學期教材的發放、為迎接縣督導、期中、期末考試的組織、等，

　　3、接待外單位來我校活動。

　　如電教站在我校組織的電教優質課活動、小學教研室在我校組織的全縣小學生繪畫、作文比賽、數學區域性教研活動2次、語文區域性教研活動等。

　　以上每一項工作的完成都離不開在座的學校領導、年級組長以及老師的大力支持和幫助，在這里我要說聲謝謝。

　　謝謝你們的支持。

　　不足與反思

　　1、缺乏創新意識，在教學管理工作中，一味求穩，所以在很多事情的處理上缺乏開拓精神。

　　2、個別工作的安排的不夠具體細致，落實不是很到位，。

　　3、由于事務繁雜，在個別情況下處理問題可能犯急躁主義，尤其是抓教學這一塊，與老師們打交道比較多，有時可能難以控制情緒，態度欠妥，請老師們諒解。

　　4、學習不夠，水平有待提高。

　　5、許多的事情做過之后沒有及時整理保留相關資料，沒有及時把搞過的活動報道出去。

　　下一步的改進措施：各項工作都做到：布置-檢查-落實、一絲不茍、

　　回首過去我的感受是：一直在奔跑著。

　　我的收獲是：團結就是力量。

　　展望未來，我將一如既往的用心、真心為我的學生和老師們服務。

　　各位領導，老師們，再次謝謝老師們的支持和幫助。

　　在新的學年里，我愿在校領導的帶領下，和全體教師一道，齊心協力，同心同德，以人為本，求真務實，努力使武訓實小的教育教學質量再上一個新臺階。

　　以上述職如有不妥，請大家提出寶貴意見。

　　謝謝大家!

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