手術室護士的述職報告
在人們素養不斷提高的今天,接觸并使用報告的人越來越多,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。相信很多朋友都對寫報告感到非?鄲腊桑旅媸切【幘恼淼氖中g室護士的述職報告,希望對大家有所幫助。
手術室護士的述職報告1
尊敬的領導:
您好!
按照統一布署,現就一年來的工作、學習情況述職如下:
一、基本情況
本人于任手術室護士長。一年來,我始終堅持以患者為中心,以質量為核心,以安全為重心,為手術患者提供優質高效的護理服務為宗旨,以提高手術患者的手術效果和手術安全為目的,用自己的愛心、熱心、誠心帶領手術室全體護士滿足每一位手術患者的需求,努力爭創社會滿意、醫院滿意、病人滿意、自己滿意的科室,經過全科護理人員的不邂努力,圓滿完成各項任務。
二、履職情況
(一)完善了科室質量監控體系
針對科內工作重點,也就是護理質量與護理安全,將科內的每一項質量指標分別定一名護士負責管理,科室定期與不定期進行護理質量督查,做到每日有檢查,每周有小結及反饋,每月有質控總結,重點問題跟蹤監測,保持護理質量持續改進。
(二)制定并執行績效考核方案、完善各班工作職責任務
1、根據醫院績效考核方案原則,結合本科室特點制定了行之有效的績效考核方案,建立了績效考核指標體系。通過績效考核,改變了以前的吃大鍋飯,平均分配;實現了按勞分配,多勞多得,優績優酬。大家的工作積極性明顯的提高,工作態度明顯的好轉。
2、根據日常工作量和人員情況適時調整各班工作職責,實行量化考核,每天的每項工作都有記錄,每人每月有工作量統計。各班分工明確,責任到人,包括每一個工作細節都落實到了具體的人員,避免了相互推諉、故意拖延、出了差錯又落實不到具體人的情況,保證了手術室護理工作的正常開展。
(三)以病人為中心,開展人性化服務
1、優質開展術前、術后訪視工作。常與病人交流,了解病情,安慰病人,并向手術患者發放滿意度調查表,收集病人信息,取得理解、信任和支持,針對工作中的不足,采取相應的整改措施,滿足病
人一切合理的要求,為病人創造溫馨舒適的手術環境,滿意度達到95%以上。
2、術中做到各項操作前有解釋,操作中有鼓勵,操作后有整理,動作輕柔,話語溫和。為手術患者提供適宜的溫濕度、舒適的環境及手術體位,保護好病人的隱私,維護好病人的良好形象,盡量滿足病人的一切合理要求。
(四)不斷提高護理質量,保障了護理安全
1、安排專人負責醫院感染工作,嚴格執行消毒隔離制度,消毒隔離合格率達100%。組織全科護理人員學習有關層流手術室的.知識,如層流手術室的清潔、保養、維修、故障排除等,保證層流手術室的正常使用。嚴格執行無菌技術操作規程,防止院內感染,確保清潔手術切口感染率0.5%。對感染性手術按照感染性手術消毒隔離標準對人員、物品、器械嚴格進行消毒隔離處理。
2、安排專人負責急救藥品的管理,急救藥械完好率達100%。加強搶救藥品藥理作用、急救知識、搶救流程、手術室應急預案的培訓,并定期考核。完善了新生兒搶救藥品、物品及搶救流程,并組織全科人員學習,人人撐握,以確保手術搶救工作的順利完成。
3、完善和規范了各種護理文書的記錄,恪守客觀、真實、準確、及時、完整、規范原則。
4、按照二級甲等醫院手術室的標準,規范了接送病人的流程及細節,做到交接清楚,責任到人。完善了輸血流程及注意事項,避免了輸血差錯事故。認真執行手術標本交接制度,杜絕了標本遺失現象。
(五)精打細算、節約成本
1、嚴格管理科室醫療和辦公用品,對高值貴重耗材進行使用、清點、交接登記,減少浪費、損耗和私自使用。安排專人負責醫療設備的清潔、消毒和保養,每周一次,準確記錄儀器設備性能及使用狀況,保證手術的正常運轉。
2、正確記錄收費項目,自己負責的手術由自己負責錄入一切費用,誰出錯誰負責。
三、學習方面
(一)加強三基訓練,組織科室人員技術練兵,指定專人負責操作培訓,培訓率達到100%,合格率100%。
(二)加強基礎理論知識的學習。積極參加護理部組織的業務學習,同時每周一科內業務學習一次,主要學習手術室?浦R,每季度科室考核1次,合格率100%。
(三)加強繼續教育學習,積極參加醫務科組織的業務學習。
(四)加強專業知識的培訓,扎實做好健康宣教工作,圍手術期健康宣教覆蓋率達到100%。
(五)認真嚴格規范的帶教。參照護理部擬定的帶教計劃,制定了科室帶教計劃,再要求每一位帶教老師制定出具體的帶教計劃及教學內容,具體到每一天,并時時抽查帶教老師帶教情況及學生掌握情況。
四、團結方面
在醫院,我尊重領導,團結同志,能積極配合好其他科室的工作,做到大事講原則,小事講風格,互相信任,互相支持。在科室,自己
能以身作則,作為科室的管理者,由于科室工作人員較少,自己每天除了做好自己的管理工作外,還常常加班加點,常常誤了吃飯的時間和其她同志一道完成手術任務,帶領科室同志同甘共苦,愉快工作,使工作團隊充滿朝氣,工作人員充滿激情。
作為手術室護士長,做到了擺正位子,積極工作。在自己的職責內,積極主動、敢于承擔責任,做到了不說不利于團結的話,不做不利于團結的事。對領導的決定能不折不扣地執行,對較為重要的問題,做到及時請示匯報。
五、廉潔自律方面
自己作為一名護士長,在日常工作、生活中,做到了管住自己的口,不該吃的不吃;管住自己的手,不該拿的不拿;管住自己的心,絕不能有一絲貪贓枉法、違法亂紀的雜念。
六、工作業績
自1月1日至9月30日我們共配合完成手術xx例,其中婦產科手術xx例,骨科手術xx例,外科手術xx例,五官科xx例,口腔科xx例。
七、存在的問題
一是學習不夠深入,理論功底還不很扎實;二是具體工作多,工作壓力大,有些工作沒有理清思路就開展,與領導的要求還存在一定差距。
總之,一年來,在醫院領導的支持下,在科室工作人員的努力配合下,取得了一定成績,今后,我將更加努力工作,從自身做起,樹
立院興我榮,院衰我恥的主人翁思想,轉變服務理念,強化服務意識。保持良好的醫德醫風,遵紀守法,嚴于律己,關心每一位手術患者的疾苦,及時為手術患者排憂解難。處處換位思考,時時將良心二字高懸于心,身先士卒,以身作則。老老實實做人,恭恭敬敬做人。我堅信,有各級領導的大力支持,有全院醫護人員的齊心協力,我們一定能完成各項任務,一定能讓患者及家屬真正放心和滿意。
此致
敬禮!
述職人:xx
20xx年xx月xx日
手術室護士的述職報告2
依據一致布署,現就一年來的工作、學習狀況述職以下:
一、基本狀況
自己于XX年任手術室護士長。
一年來,我一直堅持“以患者為中心,以質量為核心,以安全為重心,為手術患者供給優良高效的護理服務”為主旨,以提能手術患者的手術成效和手術安全為目的,用自己的愛心、熱情、誠意率領手術室全體護士知足每一位手術患者的需求,努力求創“社會滿意、醫院滿意、病人滿意、自己滿意”的科室,經過全科護理人員的不邂努力,圓滿達成各項任務。
二、履職狀況
(一)完美了科室質量監控系統。針對科內工作要點,也就是護理質量與護理安全,將科內的每一項質量指標分別定一名護士負責管理,科室按期與不按期進行護理質量監察,做到每天有檢查,每周有小結及反應,每個月有質控總結,要點問題跟蹤監測,保持護理質量連續改良。
(二)擬訂并履行績效查核方案、完美各班工作職責任務。
1、依據醫院績效查核方案原則,聯合本科室特色擬訂了卓有成效的績效查核方案,成立了績效查核指標系統。經過績效查核,改變了從前的吃大鍋飯,均勻分派;實現了按勞分派,多勞多得,優績優酬。大家的工作踴躍性顯然的提升,工作態度顯然的好轉。
2、依據平時工作量和人員狀況合時調整各班工作職責,推行量化查核,每天的每項工作都有記錄,每人每個月有工作量統計。各班分工明確,責任到人,包含每一個工作細節都落實到了詳細的人員,防止了相互推委、成心遲延、出了差錯又落實不到詳細人的狀況,保證了手術室護理工作的正常展開。
(三)以病人為中心,展開人性化服務。
1、優良展開術前、術后訪視工作。常與病人交流,認識病情,寬慰病人,并向手術患者發放滿意度檢查表,采集病人信息,獲得理解、相信和支持,針對工作中的不足,采納相應的整頓舉措,知足病人一吻合理的要求,為病人創建溫馨舒坦的手術環境,滿意度達到95%以上。
2、術中做到各項操作前有解說,操作中有鼓舞,操作后有整理,動作柔和,話語平易。為手術患者供給適合的溫濕度、舒坦的環境及手術體位,保護好病人的隱私,保護好病人的優異形象,盡量知足病人的一吻合理要求。
(四)不停提升護理質量,保障了護理安全。
1、安排專人負責醫院感染工作,嚴格履行消毒隔絕制度,消毒隔絕合格率達100%。組織全科護理人員學習有關層流手術室的知識,如層流手術室的潔凈、養護、維修、故障清除等,保證層流手術室的正常使用。嚴格履行無菌技術操作規程,防備院內感染,保證潔凈手術切口味染率≤0.5%。對感染性手術依據感染性手術消毒隔絕標準對人員、物件、器材嚴格進行消毒隔絕辦理。
2、安排專人負責急救藥品的管理,急救藥械完滿率達100%。增強急救藥品藥理作用、急救知識、急救流程、手術室應急方案的培訓,并按期查核。完美了重生兒急救藥品、物件及急救流程,并組織全科人員學習,人人撐握,以保證手術急救工作的順利達成。
3、完美和規范了各樣護理文書的記錄,遵守“客觀、真切、正確、實時、完好、規范”原則。
4、依據二級甲等醫院手術室的標準,規范了接送病人的流程及細節,做到交接清楚,責任到人。完美了輸血流程及注意事項,防止了輸血差錯事故。仔細履行手術標本交接制度,根絕了標本丟失現象。
(五)精打細算、節儉成本。
1、嚴格管理科室醫療和辦公用品,對高值名貴耗材進履行用、盤點、交接登記,減少浪費、消耗和擅自使用。安排專人負責醫療設施的潔凈、消毒和養護,每周一次,正確記錄儀器設施性能及使用狀況,保證手術的正常運行。
2、正確記錄收費項目,自己負責的手術由自己負責錄入全部花費,誰犯錯誰負責。
三、學習方面
(一)增強“三基”訓練,組織科室人員技術練兵,指定專人負責操作培訓,培訓率達到100%,合格率100%。
(二)增強基礎理論知識的學習。踴躍參加護理部組織的業務學習,同時每周一科內業務學習一次,主要學習手術室?浦R,每季度科室查核1次,合格率100%。
(三)增強連續教育學習,踴躍參加醫務科組織的.業務學習。
(四)增強專業知識的培訓,扎實做好健康宣教工作,圍手術期健康宣教覆蓋率達到100%。
(五)仔細嚴格規范的帶教。參照護理部制定的帶教計劃,擬訂了科室帶教計劃,再要求每一位帶教老師擬訂出詳細的帶教計劃及教課內容,詳細到每天,并不時抽查帶教老師帶教狀況及學生掌握狀況。
四、團結方面
在醫院,我尊敬領導,團結同志,能踴躍配合好其余科室的工作,做到大事講原則,小事講風格,相互相信,相互支持。在科室,自己能以身作則,作為科室的管理者,因為科室工作人員較少,自己每天除了做好自己的管理工作外,還常常加班加點,常常誤了吃飯的時間和其她同志一道達成手術任務,率領科室同志休戚與共,快樂工作,使工作團隊充滿生機,工作人員充滿激情。
作為手術室護士長,做到了擺正位子,踴躍工作。在自己的職責內,踴躍主動、敢于擔當責任,做到了不說不利于團結的話,不做不利于團結的事。對領導的決定能徹徹底底地履行,對較為重要的問題,做到實時請示報告。
五、清廉自律方面
自己作為一名護士長,在平時工作、生活中,做到了管住自己的口,不應吃的不吃;管住自己的手,不應拿的不拿;管住自己的心,絕不可以有一絲貪污腐化、違紀亂紀的邪念。
六、工作業績
自XX年1月1日至XX年9月30日我們共配合達成手術例,此中婦產科手術例,骨科手術例,外科手術例,五官科例,口腔科例。
七、存在的問題
一是學習不夠深入,理論功底還不很扎實;二是詳細工作多,工作壓力大,有些工作沒有理清思路就展開,與領導的要求還存在必定差距。
總之,一年來,在醫院領導的支持下,在科室工作人員的努力配合下,獲得了必定成績,此后,我將更為努力工作,從自己做起,建立“院興我榮,院衰我恥”的主人翁思想,轉變服務理念,增強服務意識。保持優異的醫德醫風,遵紀守紀,嚴于律己,關懷每一位手術患者的疾苦,實時為手術患者排難解憂。到處換位思慮,不時將“良知”二字高掛于心,以身作則,以身作則。老老實實做人,恭恭順敬做人。我深信,有各級領導的鼎力支持,有全院醫護人員的同心合力,我們必定能達成各項任務,必定能讓患者及家眷真切放心和滿意。
手術室護士的述職報告3
尊敬的領導:
20xx年在院領導的正確指引下,在科主任,護士長及科室同志的辛苦栽培和指導幫助下,我在思想和工作上取得了很大進步。
一、在思想政治方面
積極擁護醫院的各項方針和規章制度,以病人為中心,嚴格按一名優秀合格護士的標準要求自己,視病人如親人,堅持以質量為核心,病人的滿意度為標準,牢固樹立團隊精神。
二、積極學習各項新技術、新業務
作為一名手術室護士,在工作中嚴格執行各項操作規程,遵守醫院科室的規章制度,時刻注意保持無菌觀念,對待工作認真負責,一絲不茍,加班加點,樹立高度的集體責任感和榮譽感,團結同志,凡事以工作為重。為患者提供全方位優質服務,與手術醫生積極密切配合,團結協作,打造和諧的工作氛圍,保證手術順利完成。
三、積極參加科室組織的危重病人搶救工作
配合各科室做好搶救工作,工作中團結同事,積極進取,嚴格查對,嚴謹細致,杜絕差錯事故的發生,在保質保量完成手術過程的同時,還要不斷提高自己的操作水平,積極參加各項新業務的開展。
參加工作一年來,我在科室同志們指導下刻苦學習積極進取,掌握了各科手術配合步驟,加深了自己的無菌觀念和操作要求。
進入手術室的第一天,老師便對手術室的環境與器械向我們做了詳細的介紹,讓我認識到了解環境和認識器械的.重要意義——這并不是簡單的參觀了解,更重要的是讓我們能夠在最短的時間內熟悉并掌握它,在環境中能夠迅速的找到所需的物品!同時也使我們認識到時間就是生命,我們必須爭分奪秒!
第一次上臺做洗手護士,緊張的心理揮之不去,可在帶教老師的耐心指導與鼓勵下,我很快調整好了自己的心態,從開臺開始,到無菌衣與無菌手套的穿戴,到器械的傳遞,再到上刀片與穿針線等等,工作過程中我更加懂得了“百看不如一練”的含義!
巡回護士的工作體驗,讓我認識到這項工作的重要性,看似簡單,其實不然,必須有扎實的理論基礎與豐富的臨床經驗才能更好的完成工作。同時與洗手護士一樣,承擔著重大的責任與壓力。
在手術室的實習中,強化了我的無菌觀念,增加了無菌原則意識。讓我對洗手護士和巡回護士的工作任務有了更深刻的認識與了解,使我更加懂得工作之間互相配合的重要性。手術室的工作讓我體會到生命的可貴與脆弱,讓我更加意識到護理工作的重要性。
新的一年即將來到,回顧過去的一年我感慨萬千,展望20xx年我信心百倍,在新一年的工作中我將克服20xx年度自身的一切不足,取長補短,戒驕戒躁,不斷完善自己,提高自己業務水平,爭取在新的一年在各方面都更上一層樓,取得輝煌業績。
此致
敬禮!
述職人:xxx
20xx年xx月xx日
手術室護士的述職報告4
光陰如光陰似箭,20xx年已急忙走過,過去一年的時間里,我在領導的關懷、重視和各位同事的鼎力配合支持下,圓滿地達成了各項工作任務,F從德、能、勤、績、廉五方面述職以下:
一、努力增強自己涵養
不停增強理論水平易思想道德素質。理論學習是領導干部的立身之本,成事之基。我向來將理論學習作為自己的重要任務,自覺做到好學多想,努力增強黨性觀點,提升思想素質,保持優異的道德風俗。并榮獲了今年度院優異共產黨員的榮耀稱呼。上的進步,為我圓滿達成各項工作任務供給了靠譜的`保證。
二、立足本職,不停提升自己的綜合能力。
作為一名年青的護士長,我深知自己在護理管理崗位上經驗還很短缺,只有經過不停的學習,才能使自己趕快的成長為一名合格的護士長。所以,我抓住全部能夠學習的時機。比如參加了黑龍江省手術室護理學術年會、醫大四院主辦的護理質量管理與連續改良培訓班、加入了全國手術室護理之家微信群,購置了多本手術室護理最新威望書本,大大提升了自己的業務水平易管理水平。
三、愛崗敬業,勤勞工作,不停獲得新進展。
勤懇敬業是對一名黨員領導干部的最少要求。我能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本員工作,對工作中碰到的難題,老是想方想法、竭盡所能予以解決,一直能夠不辭辛苦,盡責盡責。在我院備戰“二級以上公立醫院巡邏”工作時期,不分日夜與節假日,率領同事們加班加點,完美各種指標,手術室作為多個檢查組的必檢科室,經受住了考驗,博得了專家的好評。我以為,一個人苦點累點沒相關系,人生的價值在于奮斗、在于奉獻。
四、盡責盡責,扎實工作,不停獲得新成績。
20xx年手術室護理人員與外科醫生共同配合達成手術合計例,無一例差錯事故,整年手術切口無感染發生,博得了外科醫生的好評。手術配合及感控工作,是手術室的工作重心。 8月份,我院接受了省衛生監察所執法隊的一次突擊檢查,手術室一分未扣,檢查人員賜予我們的考語是“管理特別到位” 。
經歷了二級以上公立醫院巡邏,手術室在護理部的正確指導下,進一步完美了各項護理工作。包含科室制度的健全、崗位職責的完美、操作規程的規范、手術安全核查制度以及手術部位表記制度的落實,優化了病理標本管理流程。更為深入了手術室的優良護理服務工作。
五、精益求精作風,無私奉獻,著重清廉自律。
在勤政建設方面,我不時到處從嚴要求自己。將清清白白做人,坦坦蕩蕩做事作為自己的警世良言。果斷貫徹上司下達的“九禁止”及“十條禁令”的要求,同社會上的不正之風做斗爭。
六、不足之處及努力方向。
在不停努力的同時,我也清醒地看到了自己存在的不足:在管理意識上還要勇敢創新,鍥而不舍;在規章制度履行方面,仍有少量同志意識冷淡;在護理科研方面幾近空白。我將不?偨Y經驗、勤苦學習,為使手術室的護理服務水平登上新臺階而不懈努力,為醫院的發展添磚加瓦。
手術室護士的述職報告5
XX年手術室在院領導指導下,在護理部的指導下,在各科室的密切配合支持下,我始終堅持“以患者為中心,以質量為核心,以安全為重心,為手術患者提供優質高效的護理服務”為宗旨,以提升手術患者的手術效果和手術安全為目的,用自身的愛心、熱心、誠心帶領手術室全體護士滿足每一位手術患者的需求,努爭取創“社會滿意、醫院滿意、病人滿意、自身滿意”的科室,針對年初制定的目標計劃,經過全科護理人員的不懈努力,圓滿完成了各項任務。
一、履職情況:
1、健全了科室質量監控體系,針對科內工作重點,也就是護理質量與護理安全,將科內的每一項質量指標分別定一名護士負責管理,科室定期與不定期進行護理質量督查,做到每月有檢查,每周有小結及反饋,每月有質控總結。重點問題跟蹤監測,保持護理質量持續改善。
2、制定并執行績效考評方案,健全各班工作職責任務,建立了績效考評指標體系,實現了按勞分配,多勞多得,提升了大家的工作積極性。
二、以病人為中心,開展人性化服務
1、優質開展術前、術后訪視工作,常與病人交流;了解病情,安慰病人,并向手術患者發放滿意度調查表,收集病人信息,取得理解、信任和支持。針對工作中的不足,采取相應的整改措施,滿足并提一切合理的要求,為病人創造溫馨舒適的手術環境,滿意度達95%以上。
2、術中做好各項操作前有解釋,操作中有鼓勵,操作后有整理,動作輕柔,話語溫和。為手術患者提供適宜的溫濕度,舒適的環境及手術體位,保護好病人的隱私,維護好病人的不錯形象,盡量滿足病人的一切合理要求。
三、不斷提升護理質量,保障了護理安全
1、安排專人負責醫療感染工作,嚴格執行消毒隔離制度,消毒隔離合格率達100%,嚴格執行無菌操作技術規程,防止院內感染,保證清潔手術切口感染率≤0.5%,對感染性手術按照感染性手術消毒隔離標準對人員、物品、器械嚴格進行消毒隔離處理。
2、安排專人負責急救藥品的管理,急救藥械完好率達100%,加強搶救藥品藥理作用,急救知識,搶救流程,手術室應急預案的培訓,并定期考核,健全了搶救藥品物品及搶救流程,并組織全科人員學習,人人掌握,以保證手術搶救工作的順利完成。
3、健全和規范了各種護理文書的記錄,恪守“客觀、真實、準確、及時、完整、規范”原則。
4、按照二級甲等醫院手術室的標準,規范了接送病人的流程及細節,做到交接清楚,責任到人。健全了輸血流程及注意事項,避免了輸血差錯事故,認真執行手術標本交接制度,杜絕了標本的遺失現象。
5、精打細算,節約成本
嚴格管理科室醫療和辦公用品,對高值貴重耗材進行使用、清點、交接登記,減少浪費,損耗和私自使用,定期檢查儀器設備性能及使用狀況,保證手術的'正常運轉。
四、學習方面
1、加強“三基”訓練,組織科室人員技術練兵,指定專人負責操作培訓,培訓率達到100%,合格率100%。
2、加強基礎理論知識的學習,積極參加護理部組織的業務學習,同時每周一科內業務學習一次,主要學習手術室專科知識,每季度科室考核1次,合格率100%。
3、加強繼續教育學習,積極參加醫務科組織的業務學習。
4、加強專業知識的培訓,扎實做好健康宣教工作,與各科室密切配合共高質量的完成手術近萬余臺次,圍手術期健康宣教覆蓋率達到100%。
5、認真嚴格規范帶教。參加護理部擬定的帶教計劃,制定了科室帶教計劃,再要求每一位帶教老師制定出具體的帶教計劃及教學內容,具體到每一天,并時時抽查帶教老師帶教情況及學生掌握情況。
五、團結方面
在醫院,我尊重領導,團結同志,能積極配合好其他科室的工作,做到大事講原則,小事講風格,互相信任,互相支持。在科室,自身能以身作則,作為科室的管理者,由于科室工作人員較少,自身每天除了做好自身的管理工作外,還常常加班加點,常常誤了吃飯的時間和其她同志一道完成手術任務,帶領科室同志同甘共苦,愉快工作,使工作團隊充滿朝氣,工作人員充滿激情。
作為手術室護士長,做到了擺正位子,積極工作。在自身的職責內,積極主動、敢于承擔責任,做到了不說不利于團結的話,不做不利于團結的事。對領導的決定能不折不扣地執行,對較為重要的問題,做到及時請示匯報。
六、廉潔自律方面
自身作為一名護士長,在日常工作、生活中,做到了管住自身的口,不該吃的不吃;管住自身的手,不該拿的不拿;管住自身的心,絕不能有一絲貪贓枉法、違法亂紀的雜念。
七、存在的問題
首先是學習不夠深入,理論功底還不很扎實;第二是具體工作多,工作壓力大,有些工作沒有理清思路就開展,與領導的要求還存在一定差距。
總之,一年來,在醫院領導的支持下,在科室工作人員的努力配合下,取得了一定成績,今后,我將更加努力工作,從自身做起,樹立“院興我榮,院衰我恥”的主人翁思想,轉變服務理念,加強服務意識。保持不錯的醫德醫風,遵紀守法,嚴于律己,關心每一位手術患者的疾苦,及時為手術患者排憂解難。處處換位思考,時時將“良心”二字高懸于心,身先士卒,以身作則。老老實實做人,恭恭敬敬做人。我堅信,有各級領導的大力支持,有全院醫護人員的齊心協力,我們一定能完成各項任務,肩負著責任與使命向黨和人民交上一份滿意的答案。
手術室護士的述職報告6
尊敬的領導:
您好!
記得聽人說過,手術室的工作團隊相當于一部電影做品的幕后制作團隊。當時的自己也很配合的想象了一下,我們沒有璀璨奪目的開
場也沒有鮮花掌聲的謝幕,有的只是默默無聞的奉獻。瞬間覺得這個比喻甚是貼切。時光荏苒,我任手術室護士長一職至今已有4個年頭了。一直以來,我始終堅持"以患者為中心,以質量為核心,以安全為重心,為手術患者提供優質高效的護理"為宗旨,以提高手術患者的手術效果和手術安全為目的,用自己的愛心、熱心、誠心來完成自身的本職工作,本著"醫院滿意、病人滿意、自己滿意"為目標,堅持不懈。
(一)以病人為中心,開展人性化服務
1、常與病人交流,了解病情,安慰病人,收集病人信息,取得理解、信任和支持,針對工作中的不足,采取相應的整改措施,滿足病人一切合理的`要求,為病人創造溫馨舒適的手術環境。
2、術中做到各項操作前有解釋,操作中有鼓勵,操作后有整理,動作輕柔,話語溫和。為手術患者提供適宜的溫濕度、舒適的環境及手術體位,保護好病人的隱私,維護好病人的良好形象,盡量滿足病人的一切合理要求。
(二)不斷提高護理質量,保障了護理安全
1、嚴格執行無菌技術操作規程,防止院內感染,控制清潔手術切口的感染率。對感染性手術按照感染性手術消毒隔離標準對人員、物品、器械嚴格進行消毒隔離處理。
2、加強搶救藥品藥理作用、急救知識、急救流程、手術室應急預案的學習,并定期考核。完善了新生兒搶救藥品、物品及搶救流程,以確保手術搶救工作的順利完成。
(三)團結自律
在醫院,我尊重領導,團結同志,能積極配合好其他科室的工作,做到大事講原則,小事講風格,互相信任,互相支持。在科室,自己能以身作則,和其他同事一道完成手術任務,與科室同事同甘共苦,愉快工作,使工作團隊充滿朝氣,工作人員充滿激情。
在自己的職責內,積極主動、敢于承擔責任,做到了不說不利于團結的話,不做不利于團結的事。對領導的決定能不折不扣地執行,對較為重要的問題,做到及時請示匯報。
多年來,在醫院領導的支持下,在科室工作人員的努力配合下,取得了一定成績,今后,我將更加努力工作,從自身做起,樹立"院興我榮,院衰我恥"的主人翁思想,轉變服務理念,強化服務意識。保持良好的醫德醫風,遵紀守法,嚴于律己,關心每一位手術患者的疾苦,及時為手術患者排憂解難。我堅信,有各級領導的大力支持,有全院醫護人員的齊心協力,我們一定能完成各項任務,一定能讓患者及家屬真正放心和滿意。
此致
敬禮!
述職人:xx
20xx年xx月xx日
手術室護士的述職報告7
各位領導各位同事:
你們好!
緊張而忙碌的即將結束,擔任ICU護士長這一年多的期間,在院領導的關心下,在科主任和護理部主任的幫助和支持下,使ICU的護理工作得以正常運行,根據年初的計劃,圓滿地完成了今年的護理工作,取得了一定的成績。現總結如下:
一、完善病房設施,加強病房管理
ICU是危重病人進行搶救和嚴密監測的場所,要求病房環境合理、簡潔、方便,利于觀察和搶救,病房的搶救設施齊全,在原有ICU病房的簡陋條件和設施下,在院領導的`支持下,完善了各項設施和儀器,一年當中,增添了兩臺心電監護儀、一臺亞低溫治療儀、更新升級了血氣分析儀,并更換了各種心電監護儀舊的導聯線,并安裝了開水供應設施,以及各種生活設施,以優質的病房條件服務于患者,使得ICU的病房條件較前有了很大的改善。
二、建立、健全、落實各項規章制度
ICU危重病人較前明顯增多,醫療護理任務繁重,而我科的護理人員均年齡較輕,資歷淺,個別護理人員工作責任心不夠強,因此在原有制度的基礎上進行了不斷完善和修改,制訂了ICU護士入科須知、ICU工作流程及A、P、N班護士職責等以保證ICU的護理工作正常運轉。
三、優質服務示范病房開展、績效考核的落實
在護理部的大力支持下,我科于九月份開展了優質示范病房,根據科室的特點,在原有的基礎上,不斷改進科室工作,努力為病人提供安全、優質、滿意的護理服務。并將人性化服務落實到護理工作的各個環節,在不斷的探索和改進中,ICU的優質護理服務工作質量與日俱增,患者及家屬的滿意度也大為提高。通過認真落實績效考核工作,使護理人員的責任心及工作積極性有了很大的提高。
四、提高護理人員業務素質,加強自身建設
由于ICU的工作性質及嚴格要求,護士始終處于病人治療及觀察的第一線。因此護理人員的素質如何,將直接關系到ICU的工作效率。這一年來,ICU護士的培訓工作是我工作之重點,在ICU護士的后續教育中,我采取了在職培訓,外出學習,自學與考核相結合等辦法。結合我科情況定期舉辦科內業務講座及護理查房,使我科每一位護理人員均能獨立完成PPT的制作,并提高了她們的講課水平。一年的培訓使得ICU護士能勝任日常工作,大多數護士成為ICU熟練人才。
述職人:xxx
xx年xx月xx日
手術室護士的述職報告8
一、仔細落實各項規章制度
嚴格履行規章制度是提升護理質量,保證安全醫療的根本保證。
1、護理部重申了各級護理人員職責,明確了各種崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡回護士各盡其職,根絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現象。
2、堅持了核對制度:
(1)要求醫囑班班核對,每周護士長參加總核對1~2次,并有記錄;
(2)護理操作時要求三查七對;
(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發生大的護理差錯。
3、仔細落實骨科護理慣例及顯微外科護理慣例,堅持填寫了各樣信息數據登記本,裝備五種操作處理盤。
4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,預防了并發癥的發生。
二、提升護士長管理水平
1、堅持了護士長手冊的記錄與查核:要求護士長手冊每個月5日前交護理部進行查核,并依據護士長訂出的合適科室的年計劃、季安排、月計劃要點進行敦促實行,并監測實行成效,要求護士長把每個月工作做一小結,以利于總結經驗,展開工作。
2、堅持了護士長例會制度:按等級醫院要求每周召開護士長例會一次,內容為:安排本周工作要點,總結上周工作中存在的優弊端,并提出相應的整頓舉措,向各護士長反應護理質控檢查狀況,并學習護士長管理有關資料。
3、每個月對護理質量進行檢查,并實時反應,不停提升護士長的管理水平。
4、組織護士長出門學習、觀光,汲取兄弟單位先進經驗,擴大知識面:5月尾派三病區護士長參加了國際護理新進展學習班,學習結束后,向全體護士進行了匯報。
三、增強護理人員醫德醫風建設
1、連續落實護士行為規范,在平時工作中落實護士文明用語50句。
2、分別于6月份、 11月份組織全體護士參加溫嶺旅館、萬昌旅館的禮儀培訓。
3、連續展開健康教育,對住院病人發放滿意度檢查表,(按期或不按期測評)滿意度檢查結果均在95%以上,并對滿意度檢查中存在的.問題提出了整頓舉措,評比出了最正確護士。
4、每個月科室按期召動工休會談會一次,征采病人建議,對病人提出的要求賜予最大程度的知足。
5、對新分派的護士進行崗前職業道德教育、規章制度、護士行為規范教育及護理基礎知識、?浦R、護理技術操作查核,合格者賜予上崗。
四、提升護理人員業務素質
1、對任職人員進行三基培訓,并組織理論考試。
2、與醫務科合作,邀請專家講課,講解骨科、內、外科知識,以提升專業知識。
3、各科室每周晨間發問1~2次,內容為基礎理論知識和骨科知識。
4、“三八婦女節”舉行了護理技術操作競賽(無菌操作),并評比出了一等獎(吳蔚蔚) 、二等獎(李敏丹、唐海萍) 、三等獎(周莉君)分別賜予了獎賞。
5、12月初,護理部對全院護士分組進行了護理技術操作查核:病區護士查核:靜脈輸液、吸氧;急診室護士查核:心肺復蘇、吸氧、洗胃;手術室護士查核:靜脈輸液、無菌操作。
6、增強了危大病人的護理,堅持了床頭交接班制度和晨間護理。
7、堅持了護理業務查房:每個月輪番在三個病區進行了護理業務查房,對護理診斷、護理舉措進行了商討,以達到提升業務素質的目的。
8、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓,內容為基礎護理與?谱o理知識,組織護士長每人講一課,提升護士長講課能力。
9、全院有5名護士參加護理大專自學考試,有3名護士參加護理大專函授。
五、增強了院內感染管理
1、嚴格履行了院內管理領導小組擬訂的消毒隔絕制度。
2、每個科室堅持了每個月對病區治療室、換藥室的空氣培育,對高?剖蚁奶烊缡中g室、門診手術室,每個月進行二次空氣培育,保證了無菌切口無一例感染的好成績。
3、科室堅持了每個月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,并記錄,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵辦理,并記錄,每兩月對紫外線強度進行監測。
4、一次性用品使用后各病區、手術室、急診室均能實時毀形,浸泡,集中辦理,并按期檢查敦促,對各樣消毒液濃度按期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。
5、各病區治療室、換藥室均能堅持消毒液
(1:400消毒靈)拖地每天二次,病房內按期用消毒液拖地(1:400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,并用消毒液擦抹) 。
6、手術室嚴格履行了院染管理要求,無菌包內用了化學指示劑。
7、供給室成立了消毒物件監測記錄本,對每種消毒物件進行了按期定點監測。
六、護理人員較優異的達成護理工作
1、堅持了以病人為中心,以質量為核心,為病人供給優良服務的主旨,深入開展了以病人為中心的健康教育,經過發放健康教育手冊,以及經過護士的以身作則,讓病人熟習掌握疾病防治,痊愈及有關的醫療,護理及自我保健等知識。
2、八月份在三病區展開整體護理模式病房,三病區護士除了向病人講解疾病的防治及痊愈知識外,還深入病房與病人談心。
3、整年共收治了住院病人2357個,留觀125個,手術室展開手術2380例。急診護士為急診病人供給了全程服務,包含護送病人去拍片,做b超、心電圖,陪病人辦住院手續,送病人得手術室,三個病區固定了責任護士、巡回護士,使病員得到了周祥的服務。
4、全院護理人員撰寫護理30 篇,此中一篇參加了全國第三屆骨科護理學術交流,有3 篇參加臺州地域學術交流,有2 篇參加《今世護士》第二十一次全國護理學術交流。
手術室護士的述職報告9
20xx年手術室護士長述職報告依據一致布署,現就一年來的工作、學習狀況述職以下:
一、基本狀況
自己于20xx年12月擔當手術室護士長。
擔當護士長以來,我一直堅持“以患者為中心,以質量為核心,以安全為重心,為手術患者供給優良高效的護理服務”為主旨,以提能手術患者的手術成效和手術安全為目的,用自己的愛心、熱情、誠意率領手術室全體護士知足每一位手術患者的需求,努力求創“社會滿意、醫院滿意、病人滿意、自己滿意”的科室,經過全科護理人員的不邂努力,圓滿達成各項任務。
二、履職狀況
。ㄒ唬┩昝懒丝剖屹|量監控系統。針敵手術室工作要點,也就是護理質量與護理安全,將手術室的每一項質量指標分別定一名護士負責管理,科室按期與不按期進行護理質量監察,做到每天有檢查,每個月有質控總結,要點問題追蹤監測,保持護理質量連續改良。
(二)擬訂并履行績效查核方案、完美各班工作職責任務。
1、依據醫院績效查核方案原則,聯合本科室特色擬訂了卓有成效的績效查核方案,成立了績效查核指標系統。經過績效查核,改變了從前的吃大鍋飯,均勻分派;實現了按勞分派,多勞多得,優績優酬。大家的工作踴躍性顯然的提升,工作態度顯然的好轉。
2、依據平時工作量和人員狀況合時調整各班工作職責,推行量化查核,每天的每項工作都有記錄,每人每個月有工作量統計。各班分工明確,責任到人,包含每一個工作細節都落實到了詳細的人員,防止了相互推委、成心遲延、出了差錯又落實不到詳細人的狀況,保證了手術室護理工作的正常展開。
。ㄈ┮圆∪藶橹行,展開人性化服務。
1、優良展開術前、術后訪視工作。常與病人溝通,認識病情,寬慰病人,并向手術患者發放滿意度檢查表,采集病人信息,獲得理解、相信和支持,針對工作中的不足,采納相應的整頓舉措,知足病人一吻合理的要求,為病人創建溫馨舒坦的手術環境,滿意度達到95%以上。
2、術中做到各項操作前有解說,操作中有鼓舞,操作后有整理,動作柔和,話語平易。為手術患者供給適合的溫濕度、舒坦的環境及手術體位,保護好病人的隱私,保護好病人的優異形象,盡量知足病人的一吻合理要求。
。ㄋ模┎煌L嵘o理質量,保障了護理安全。
1、安排專人負責醫院感染工作,嚴格履行消毒隔絕制度,消毒隔絕合格率達100%。組織全科護理人員學習相關層流手術室的知識,如層流手術室的潔凈、養護、維修、故障清除等,保證層流手術室的正常使用。嚴格履行無菌技術操作規程,防止院內感染,保證潔凈手術切口味染率≤0。5%。對感染性手術依據感染性手術消毒隔絕標準對人員、物件、器材嚴格進行消毒隔絕辦理。
2、安排專人負責急救藥品的管理,急救藥械完滿率達100%。增強急救藥品藥理作用、急救知識、急救流程、手術室應急方案的培訓,并按期查核。
3、完美和規范了各樣護理文書的記錄,遵守“客觀、真切、正確、實時、完好、規范”原則。
4、依據二級甲等醫院手術室的標準,規范了接送病人的流程及細節,做到交接清楚,責任到人。完美了輸血流程及注意事項,防止了輸血差錯事故。仔細履行手術標本交接制度,根絕了標本丟失現象。
。ㄎ澹┚蚣毸、節儉成本。
1、嚴格管理科室醫療和辦公用品,對高值名貴耗材進履行用、盤點、交接登記,減少浪費、消耗和擅自使用。安排專人負責醫療設施的潔凈、消毒和養護,每周一次,正確記錄儀器設施性能及使用狀況,保證手術的正常運行。
2、正確記錄收費項目,自己負責的手術由自己負責錄入全部花費,誰犯錯誰負責。
三、學習方面
。ㄒ唬┰鰪姟叭庇柧殻M織科室人員技術練兵,指定專人負責操作培訓,培訓率達到100%,合格率100%。
。ǘ┰鰪娀A理論知識的學習。踴躍參加護理部組織的業務學習,同時每個月一科內業務學習一次,主要學習手術室專科知識,每個月科室查核1次,合格率100%。
(三)增強連續教育學習,踴躍參加醫務科組織的.業務學習。
(四)增強專業知識的培訓,扎實做好健康宣教工作,圍手術期健康宣教覆蓋率達到100%。
。ㄎ澹┳屑殗栏褚幏兜膸Ы。參照護理部制定的帶教計劃,擬訂了科室帶教計劃,再要求每一位帶教老師擬訂出詳細的帶教計劃及教課內容,詳細到每天,并不時抽查帶教老師帶教狀況及學生掌握狀況。
四、團結方面
在醫院,我尊敬領導,團結同志,能踴躍配合好其余科室的工作,做到大事講原則,小事講風格,相互相信,相互支持。在科室,自己能言傳身教,作為科室的管理者,因為科室工作人員較少,自己每天除了做好自己的管理工作外,還經常加班加點,經常誤了吃飯的時間和其她同志一道達成手術任務,率領科室同志同甘共苦,快樂工作,使工作團隊充滿生機,工作人員充滿激情。
作為手術室護士長,做到了擺正位子,踴躍工作。在自己的職責內,踴躍主動、敢于擔當責任,做到了不說不利于團結的話,不做不利于團結的事。對領導的決定能徹徹底底地履行,對較為重要的問題,做到實時請示報告。
五、清廉自律方面
自己作為一名護士長,在平時工作、生活中,做到了管住自己的口,不應吃的不吃;管住自己的手,不應拿的不拿;管住自己的心,絕不可以有一絲貪污腐化、違紀亂紀的邪念。
六、存在的問題
一是學習不夠深入,理論功底還不很扎實;二是詳細工作多,工作壓力大,有些工作沒有理清思路就展開,與領導的要求還存在必定差距。
總之,在醫院領導的支持下,在護理部的指導下,在科室工作人員的努力配合下,獲得了必定成績,此后,我將更為努力工作,從自己做起,建立“院興我榮,院衰我恥”的主人翁思想,轉變服務理念,增強服務意識。保持優異的醫德醫風,遵紀守紀,嚴于律己,關懷每一位手術患者的疾苦,實時為手術患者排難解憂。到處換位思慮,不時將“良知”二字高掛于心,以身作則,言傳身教。老老實實做人,恭恭順敬做人。我深信,有各級領導的鼎力支持,有全院醫護人員的同心合力,我們必定能達成各項任務,必定能讓患者及家眷真切放心和滿意。
手術室護士的述職報告10
20xx年在院領導的正確指引下,在科主任,護士長及科室同志的辛苦栽培和指導幫忙下,我在思想和工作上取得了很大進步,F手術室護士年終總結資料如下:
一、在思想政治方面,用心擁護醫院的各項方針和規章制度,以病人為中心,嚴格按一名優秀合格護士的標準要求自己,視病人如親人,堅持以質量為核心,病人的滿意度為標準,牢固樹立團隊精神。
二、用心學習各項新技術、新業務。作為一名手術室護士,在工作中嚴格執行各項操作規程,遵守醫院科室的規章制度,時刻注意持續無菌觀念,對待工作認真負責,一絲不茍,加班加點,樹立高度的群眾職責感和榮譽感,團結同志,凡事以工作為重。為患者帶給全方位優質服務,與手術醫生用心密切配合,團結協作,打造和諧的工作氛圍,保證手術順利完成。
三、積極參加科室組織的危重病人搶救工作,配合各科室做好搶救工作,工作中團結同事,積極進取,嚴格查對,嚴謹細致,杜絕差錯事故的發生,在保質保量完成手術過程的同時,還要不斷提高自己的操作水平,用心參加各項新業務的開展。參加工作一年來,我在科室同志們指導下刻苦學習積極進取,掌握了各科手術配合步驟如:普外、骨科、胸科、婦產科及腦外科等等,加深了自己的無菌觀念和操作要求。
進入手術室的第一天,老師便對手術室的環境與器械向我們做了詳細的說,讓我認識到了解環境和認識器械的重要好處——這并不是簡單的參觀了解,更重要的是讓我們能夠在最短的時刻內熟悉并掌握它,在環境中能夠迅速的找到所需的物品!同時也使我們認識到時刻就是生命,我們務必爭分奪秒!
第一次上臺做洗手護士,緊張的心理揮之不去,可在帶教老師的耐心指導與鼓勵下,我很快調整好了自己的心態,從開臺開始,到無菌衣與無菌手套的穿戴,到器械的傳遞,再到上刀片與穿針線等等,工作過程中我更加懂得了“百看不如一練”的含義!巡回護士的工作體驗,讓我認識到這項工作的重要性,看似簡單,其實不然,務必有扎實的理論基礎與豐富的臨床經驗才能更好的完成工作。同時與洗手護士一樣,承擔著重大的`職責與壓力。
在手術室的實習中,強化了我的無菌觀念,增加了無菌原則意識。讓我對洗手護士和巡回護士的工作任務有了更深刻的認識與了解,使我更加懂得工作之間互相配合的重要性。手術室的工作讓我體會到生命的可貴與脆弱,讓我更加意識到護理工作的重要性。
新的一年即將來到,回顧過去的一年我感慨萬千,展望20xx年我信心百倍,在新一年的工作中我將克服20xx年度自身的一切不足,取長補短,戒驕戒躁,不斷完善自己,提高自己業務水平,爭取在新的一年在各方面都更上一層樓,取得輝煌業績。
手術室護士的述職報告11
尊敬的各位領導,各位科室負責人及職工代表:
大家好!
20xx年手術室在院領導指導下,在護理部的指導下,在各科室的密切配合支持下,我始終堅持“以患者為中心,以質量為核心,以安全為重心,為手術患者提供優質高效的護理服務”為宗旨,以提高手術患者的手術效果和手術安全為目的,用自己的愛心、熱心、誠心帶領手術室全體護士滿足每一位手術患者的需求,努力爭創“社會滿意、醫院滿意、病人滿意、自己滿意”的科室,針對年初制定的目標計劃,經過全科護理人員的不懈努力,圓滿完成了各項任務。
一、履職情況
1、完善了科室質量監控體系,針對科內工作重點,也就是護理質量與護理安全,將科內的每一項質量指標分別定一名護士負責管理,科室定期與不定期進行護理質量督查,做到每月有檢查,每周有小結及反饋,每月有質控總結。重點問題跟蹤監測,保持護理質量持續改進。
2、制定并執行績效考核方案,完善各班工作職責任務,建立了績效考核指標體系,實現了按勞分配,多勞多得,提高了大家的工作積極性。
二、以病人為中心,開展人性化服務
1、優質開展術前、術后訪視工作,常與病人交流;了解病情,安慰病人,并向手術患者發放滿意度調查表,收集病人信息,取得理解、信任和支持。針對工作中的不足,采取相應的整改措施,滿足并提一切合理的要求,為病人創造溫馨舒適的手術環境,滿意度達95%以上。
2、術中做好各項操作前有解釋,操作中有鼓勵,操作后有整理,動作輕柔,話語溫和。為手術患者提供適宜的溫濕度,舒適的環境及手術體位,保護好病人的隱私,維護好病人的良好形象,盡量滿足病人的一切合理要求。
三、不斷提高護理質量,保障了護理安全
1、安排專人負責醫療感染工作,嚴格執行消毒隔離制度,消毒隔離合格率達XX%,嚴格執行無菌操作技術規程,防止院內感染,確保清潔手術切口感染率≤XXXX%,對感染性手術按照感染性手術消毒隔離標準對人員、物品、器械嚴格進行消毒隔離處理。
2、安排專人負責急救藥品的管理,急救藥械完好率達XX%,加強搶救藥品藥理作用,急救知識,搶救流程,手術室應急預案的培訓,并定期考核,完善了搶救藥品物品及搶救流程,并組織全科人員學習,人人掌握,以確保手術搶救工作的順利完成。
3、完善和規范了各種護理文書的記錄,恪守“客觀、真實、準確、及時、完整、規范”原則。
4、按照二級甲等醫院手術室的標準,規范了接送病人的流程及細節,做到交接清楚,責任到人。完善了輸血流程及注意事項,避免了輸血差錯事故,認真執行手術標本交接制度,杜絕了標本的`遺失現象。
5、精打細算,節約成本
嚴格管理科室醫療和辦公用品,對高值貴重耗材進行使用、清點、交接登記,減少浪費,損耗和私自使用,定期檢查儀器設備性能及使用狀況,保證手術的正常運轉。
四、學習方面
1、加強“三基”訓練,組織科室人員技術練兵,指定專人負責操作培訓,培訓率達到XX%,合格率XX%。
2、加強基礎理論知識的學習,積極參加護理部組織的業務學習,同時每周一科內業務學習一次,主要學習手術室?浦R,每季度科室考核1次,合格率XX%。
3、加強繼續教育學習,積極參加醫務科組織的業務學習。
4、加強專業知識的培訓,扎實做好健康宣教工作,與各科室密切配合共高質量的完成手術近萬余臺次,圍手術期健康宣教覆蓋率達到XX%。
5、認真嚴格規范帶教。參加護理部擬定的帶教計劃,制定了科室帶教計劃,再要求每一位帶教老師制定出具體的帶教計劃及教學內容,具體到每一天,并時時抽查帶教老師帶教情況及學生掌握情況。
五、團結方面
在醫院,我尊重領導,團結同志,能積極配合好其他科室的工作,做到大事講原則,小事講風格,互相信任,互相支持。在科室,自己能以身作則,作為科室的管理者,由于科室工作人員較少,自己每天除了做好自己的管理工作外,還常常加班加點,常常誤了吃飯的時間和其她同志一道完成手術任務,帶領科室同志同甘共苦,愉快工作,使工作團隊充滿朝氣,工作人員充滿激情。
作為手術室護士長,做到了擺正位子,積極工作。在自己的職責內,積極主動、敢于承擔責任,做到了不說不利于團結的話,不做不利于團結的事。對領導的決定能不折不扣地執行,對較為重要的問題,做到及時請示匯報。
六、廉潔自律方面
自己作為一名護士長,在日常工作、生活中,做到了管住自己的口,不該吃的不吃;管住自己的手,不該拿的不拿;管住自己的心,絕不能有一絲貪贓枉法、違法亂紀的雜念。
七、存在的問題
一是學習不夠深入,理論功底還不很扎實;二是具體工作多,工作壓力大,有些工作沒有理清思路就開展,與領導的要求還存在一定差距。
總之,一年來,在醫院領導的支持下,在科室工作人員的努力配合下,取得了一定成績,今后,我將更加努力工作,從自身做起,樹立“院興我榮,院衰我恥”的主人翁思想,轉變服務理念,強化服務意識。保持良好的醫德醫風,遵紀守法,嚴于律己,關心每一位手術患者的疾苦,及時為手術患者排憂解難。處處換位思考,時時將“良心”二字高懸于心,身先士卒,以身作則。老老實實做人,恭恭敬敬做人。
此致
敬禮!
述職人:XXX
20xx年XX月XX日
手術室護士的述職報告12
社會在不斷前進和發展,我們深刻認識到全面提高護理人員綜合素質是科室發展的重要環節。為此,我們致力于培養一支文化素質高、職業道德好、專業技術精湛的隊伍。首先,我們通過不間斷的研究,提高護理專業理論水平。每月進行業務研究,每季進行操作考核和“三基”理論考試。此外,為了提高文化層次,護理人員積極報名參加各種自學、保留標記、成人考試等活動,從中得到明顯提高。在醫院組織的各項活動中,護理人員也取得了優異成績。我們相信,只有不斷提高全體護士的文化素質、職業道德、專業技術,才能更好地服務于社會,為社會做出貢獻。
為了使管理更加規范化和專業化,我們堅持做到周周有計劃、月月有小結。建立健全服務目標,自覺接受病人及社會的監督。深入開展整體護理,積極發揮責任護士的.主觀能動性,特別加強術中關愛、術后指導、護理措施的落實、對手術室護士的滿意度調查等工作,從而增強了護士的工作責任心和醫學全線服務水平。為了使整體護理做得更加完善,我們多次組織全體護士研究有關整體護理的相關知識及人性化護理、循證護理、舒適護理等新理論。嚴格執行查對制度及護理操作規程,確保無差錯事故發生。同時,我們嚴格落實消毒、滅菌、隔離措施的管理和監測,狠抓護理人員的無菌技術操作,注射做到一人一針一管一巾一帶。一次性醫療用品的管理也得到了嚴格執行,用后進行消毒、毀形、焚燒。
我們完成了多臺大小手術,搶救多個危重病人。配合心胸外科實施了肺葉切除術,開展了腹腔鏡下卵巢腫瘤切除術、TURP等新技術以及脊椎骨折RF內固定等高難度手術。共接待了五批眼科專家到我科做白內障人工晶體植入術,均得到了他們的一致好評。隨著護理條件、護理水平和服務質量的提高,我們取得了“雙贏”的佳績?剖医洕杖朊星懊,護理質量管理多次獲得全院第一。
成績是我們努力的結果,但我們也要看到存在的不足。在管理方面,我們需要勇于創新,持之以恒。在人性化護理方面,我們需要更加重視手術病人的訪視和健康教育。在規章制度執行方面,還有一些同志意識淡漠。在論文撰寫和護理科研方面,我們還有很大的提升空間。尤其是在服務態度和病人滿意度方面,我們還需要更加努力。我們的服務范圍是病人的需要,我們的服務標準是病人的滿意,我們的追求目標是病人的感動。我們會不斷總結經驗,刻苦研究,使服務更情感化和人性化,為醫院的服務水平不斷提高。
手術室護士的述職報告13
20xx年手術室在院領導指導下,在護理部的指導下,在各科室的密切配合支持下,我始終堅持“以患者為中心,以質量為核心,以安全為重心,為手術患者提供優質高效的護理服務”為宗旨,以提高手術患者的手術效果和手術安全為目的,用自己的愛心、熱心、誠心帶領手術室全體護士滿足每一位手術患者的需求,努力爭創“社會滿意、醫院滿意、病人滿意、自己滿意”的科室,針對年初制定的目標計劃,經過全科護理人員的不懈努力,圓滿完成了各項任務。
一、履職情況:
1、完善了科室質量監控體系,針對科內工作重點,也就是護理質量與護理安全,將科內的每一項質量指標分別定一名護士負責管理,科室定期與不定期進行護理質量督查,做到每月有檢查,每周有小結及反饋,每月有質控總結。重點問題跟蹤監測,保持護理質量持續改進。
2、制定并執行績效考核方案,完善各班工作職責任務,建立了績效考核指標體系,實現了按勞分配,多勞多得,提高了大家的工作積極性。
二、以病人為中心,開展人性化服務
1、優質開展術前、術后訪視工作,常與病人交流;了解病情,安慰病人,并向手術患者發放滿意度調查表,收集病人
信息,取得理解、信任和支持。針對工作中的不足,采取相應的整改措施,滿足并提一切合理的要求,為病人創造溫馨舒適的手術環境,滿意度達95%以上。
2、術中做好各項操作前有解釋,操作中有鼓勵,操作后有整理,動作輕柔,話語溫和。為手術患者提供適宜的溫濕度,舒適的環境及手術體位,保護好病人的隱私,維護好病人的良好形象,盡量滿足病人的一切合理要求。
三、不斷提高護理質量,保障了護理安全
1、安排專人負責醫療感染工作,嚴格執行消毒隔離制度,消毒隔離合格率達100%,嚴格執行無菌操作技術規程,防止院內感染,確保清潔手術切口感染率≤0.5%,對感染性手術按照感染性手術消毒隔離標準對人員、物品、器械嚴格進行消毒隔離處理。
2、安排專人負責急救藥品的管理,急救藥械完好率達100%,加強搶救藥品藥理作用,急救知識,搶救流程,手術室應急預案的培訓,并定期考核,完善了搶救藥品物品及搶救流程,并組織全科人員學習,人人掌握,以確保手術搶救工作的順利完成。
3、完善和規范了各種護理文書的記錄,恪守“客觀、真實、準確、及時、完整、規范”原則。
4、按照二級甲等醫院手術室的標準,規范了接送病人的流程及細節,做到交接清楚,責任到人。完善了輸血流程及注
意事項,避免了輸血差錯事故,認真執行手術標本交接制度,杜絕了標本的遺失現象。
5、精打細算,節約成本
嚴格管理科室醫療和辦公用品,對高值貴重耗材進行使用、清點、交接登記,減少浪費,損耗和私自使用,定期檢查儀器設備性能及使用狀況,保證手術的正常運轉。
四、學習方面
1、加強“三基”訓練,組織科室人員技術練兵,指定專人負責操作培訓,培訓率達到100%,合格率100%。
2、加強基礎理論知識的學習,積極參加護理部組織的業務學習,同時每周一科內業務學習一次,主要學習手術室專科知識,每季度科室考核1次,合格率100%。
3、加強繼續教育學習,積極參加醫務科組織的業務學習。
4、加強專業知識的培訓,扎實做好健康宣教工作,與各科室密切配合共高質量的完成手術近萬余臺次,圍手術期健康宣教覆蓋率達到100%。
5、認真嚴格規范帶教。參加護理部擬定的帶教計劃,制定了科室帶教計劃,再要求每一位帶教老師制定出具體的帶教計劃及教學內容,具體到每一天,并時時抽查帶教老師帶教情況及學生掌握情況。
五、團結方面
在醫院,我尊重領導,團結同志,能積極配合好其他科室的.工作,做到大事講原則,小事講風格,互相信任,互相支持。在科室,自己能以身作則,作為科室的管理者,由于科室工作人員較少,自己每天除了做好自己的管理工作外,還常常加班加點,常常誤了吃飯的時間和其她同志一道完成手術任務,帶領科室同志同甘共苦,愉快工作,使工作團隊充滿朝氣,工作人員充滿激情。
作為手術室護士長,做到了擺正位子,積極工作。在自己的職責內,積極主動、敢于承擔責任,做到了不說不利于團結的話,不做不利于團結的事。對領導的決定能不折不扣地執行,對較為重要的問題,做到及時請示匯報。
六、廉潔自律方面
自己作為一名護士長,在日常工作、生活中,做到了管住自己的口,不該吃的不吃;管住自己的手,不該拿的不拿;管住自己的心,絕不能有一絲貪贓枉法、違法亂紀的雜念。
七、存在的問題
一是學習不夠深入,理論功底還不很扎實;二是具體工作多,工作壓力大,有些工作沒有理清思路就開展,與領導的要求還存在一定差距。
總之,一年來,在醫院領導的支持下,在科室工作人員的努力配合下,取得了一定成績,今后,我將更加努力工作,從自身做起,樹立“院興我榮,院衰我恥”的主人翁思想,轉變服務理念,強化服務意識。保持良好的醫德醫風,遵紀守
法,嚴于律己,關心每一位手術患者的疾苦,及時為手術患者排憂解難。處處換位思考,時時將“良心”二字高懸于心,身先士卒,以身作則。老老實實做人,恭恭敬敬做人。我堅信,有各級領導的大力支持,有全院醫護人員的齊心協力,我們一定能完成各項任務,肩負著責任與使命向黨和人民交上一份滿意的答卷。
二〇一三年十二月二十日
手術室護士的述職報告14
一年來,在院領導和護理院長及科護士長的領導、幫助和指點下,本著一切以病人為中心,一切為病人的服務宗旨,較好的完成了院領導布置的'各項護理工作計劃,完成了XX年護理計劃90%以上,現將工作總結情況如下:
一、專心落實各項規章制度
嚴格執行規章制度是提高護理質量,確保平安醫療的根本保證
1、護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現象。
2、堅持了查對制度:
(1)要求醫囑班班查對,每周護士長參加總核對1-2次,并有記錄(2)護理操作時要求三查七對
(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發生大的護理差錯。
3、專心落實骨科護理常規及顯微外科護理常規,堅持填寫了各種信息數據登記本,配備五種操作處置盤。
4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,預防了并發癥的發生。
二、提高護士長管理水平
1、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,并根據護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施,并監測實施效果,要求護士長把每月工作做一小結,以利于總結閱歷,開展工作。
2、堅持了護士長例會制度:按等級醫院要求每周召開護士長例會一次,內容為:安排本周工作重點,總結上周工作中存在的優缺點,并提出相應的整改措施,向各護士長反饋護理質控檢查情況,并學習護士長管理相關資料。
3、每月對護理質量進行檢查,并準時反饋,不斷提高護士長的管理水平。
4、組織護士長外出學習、參觀,吸取兄弟單位先進閱歷,擴大知識面:5月底派三病區護士長參加了國際護理新進展學習班,學習結束后,向全體護士進行了匯報。
三、加強護理人員醫德醫風建設
1、繼續落實護士行為規范,在日常工作中落實護士文明用語50句。
2、分別于6月份、11月份組織全體護士參加XX賓館、XX賓館的禮儀培訓。
3、繼續開展健康教育,對住院病人發放滿意度調查表,(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95%以上,并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施,評比出了最佳護士。
4、每月科室定期召開工休座談會一次,征求病人意見,對病人提出的要求給予最大程度的滿足。
5、對新分配的護士進行崗前職業道德教育、規章制度、護士行為規范教育及護理基礎知識、?浦R、護理技術操作考核,合格者給予上崗。
四、提高護理人員業務素養
1、對在職人員進行三基培訓,并組織理論考試。
2、與醫務科合作,聘請專家授課,講授骨科、內、外科知識,以提高專業知識。
手術室護士的述職報告15
20xx年在院領導的正確指引下,在科主任,護士長及科室同志的辛苦栽培和指導幫助下,我在思想和工作上取得了很大進步。
一、在思想政治方面
樂觀擁護醫院的各項方針和規章制度,以病人為中心,嚴格按一名優秀合格護士的標準要求自己,視病人如親人,堅持以質量為核心,病人的滿意度為標準,牢固樹立團隊精神。
二、樂觀學習各項新技術、新業務。
作為一名手術室護士,在工作中嚴格執行各項操作規程,遵守醫院科室的規章制度,時刻留意保持無菌觀念,對待工作專心負責,一絲不茍,加班加點,樹立高度的集體責任感和榮譽感,團結同志,凡事以工作為重。為患者提供全方位優質服務,與手術醫生樂觀親密協作,團結協作,打造和諧的工作氛圍,保證手術順利完成。
三、樂觀參加科室組織的危重病人搶救工作
協作各科室做好搶救工作,工作中團結同事,樂觀進取,嚴格查對,嚴謹細致,杜絕差錯事故的發生,在保質保量完成手術過程的同時,還要不斷提高自己的操作水平,樂觀參加各項新業務的開展。
參加工作一年來,我在科室同志們指導下刻苦學習樂觀進取,把握了各科手術協作步驟如:普外、骨科、胸科、婦產科及腦外科等等,加深了自己的無菌觀念和操作要求。進入手術室的第一天,老師便對手術室的環境與器械向我們做了詳細的介紹,讓我熟悉到了解環境和熟悉器械的重要意義——這并不是簡潔的參觀了解,更重要的是讓我們能夠在最短的時間內熟悉并把握它,在環境中能夠迅速的找到所需的物品!同時也使我們熟悉到時間就是生命,我們必須爭分奪秒!
第一次上臺做洗手護士,緊張的心理揮之不去,可在帶教老師的耐心指導與激勵下,我很快調整好了自己的心態,從開臺開頭,到無菌衣與無菌手套的穿戴,到器械的傳遞,再到上刀片與穿針線等等,工作過程中我更加懂得了“百看不如一練”的含義!
巡回護士的工作體驗,讓我熟悉到這項工作的重要性,看似簡潔,其實不然,必須有扎實的理論基礎與豐富的`臨床閱歷才能更好的完成工作。同時與洗手護士一樣,承擔著重大的責任與壓力。
在手術室的實習中,強化了我的無菌觀念,增加了無菌原則意識。讓我對洗手護士和巡回護士的工作任務有了更深刻的熟悉與了解,使我更加懂得工作之間相互協作的重要性。手術室的工作讓我體會到生命的可貴與脆弱,讓我更加意識到護理工作的重要性。
新的一年即將來到,回顧過去的一年我感慨萬千,展望20xx年我信心百倍,在新一年的工作中我將克服20xx年度自身的一切不足,取長補短,戒驕戒躁,不斷完善自己,提高自己業務水平,爭取在新的一年在各方面都更上一層樓,取得輝煌業績。
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