工作述職報告

　　在經濟飛速發展的今天，報告的使用頻率呈上升趨勢，報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。那么一般報告是怎么寫的呢？下面是小編幫大家整理的工作述職報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工作述職報告1

　　進公司也有八個月時間了，一眨眼的功夫，從一個公司到另外一個公司，我認識到兩者的工作模式有很大差異。在企業產品管理與專業知識管理，工作氛圍等方面都有很大區別。第一個月感覺自己明顯沒有進入工作狀態，時常找不到方向感，每天無所事事，在公司領導召開的會議上，經過集思廣益，對癥下藥，解決具體問題。經過公司的專業知識培訓與實務操作， 這才讓我找到了方向感，慢慢融入到了這種工作環境與工作模式，后面的工作時間里我每天都過得很充實，從打樣與接待客戶是陸續不斷，雖然附出的勞動沒有得到結果，很多次對我的打擊也不小，但我相信，付出總會有回報的。努力了就會有希望，不努力就一定不會有希望。成功是給有準備的人。

　　在xx各位領導及各位同事的支持幫助下，我不斷加強工作能力，本著對工作精益求精的態度，認真地完成了自己所承擔的各項工作任務，工作能力都取得了相當大的進步，為今后的工作和生活打下了良好的基礎，現將我的一些銷售心得與工作情況總結如下：

　　銷售心得：

　　1、不要輕易反駁客戶。先聆聽客戶的需求。就算有意見與自己不和也要委婉的反駁，對客戶予以肯定態度，學會贊美客戶。

　　2、 向客戶請教。要做到不恥下問。不要不懂裝懂。虛心聽取客戶的要求與他們所做的工藝。

　　3、 實事求是。針對不同的客戶才能實事求是。

　　4、 知已知彼，揚長避短。

　　作為一名合格的銷售人員首先要對自己所售產品非常熟悉了解，了解自己產品的優點與缺點，適合哪些行業，客戶群體是哪些，才能更好的向客戶展示自己與產品的專業性，才能迎得客戶的關注與信任。當然對競爭對手也不要忽略。要有針對性的了解對手產品的優勢與劣勢；才能對癥下藥，用我們的優勢戰勝客戶的劣勢，比如我們設備在精度與速度方面就略勝同行，這就是我們的優勢所在，在與客戶介紹產品時盡量多介紹自家產品的優勢。缺點方面盡量少提，但是設備本身存在的.缺點與不足，也就是該設備在所有同行中必不可少的缺點與不足可以適當的向客戶說清楚，畢竟沒有十全十美的東西�？傉f自己的產品有多好，別人也不會全信。同行中存在的缺點與不足也不要惡意去攻擊與批判，要引導客戶去分析判斷，建議客戶通過實地考察。

　　5、勤奮與自信；與客戶交談時聲音要宏量，注意語氣，語速。

　　6、站在客戶的角度提問題，分別有漸進式與問候式。想客戶之所想，急客戶之所急。

　　7、取得客戶信任，要從朋友做起，情感溝通。關心客戶，學會感情投資。

　　8、應變能力要強，反映要敏捷，為了興趣做事。

　　9、相互信任，銷售產品先要銷售自己，認同產品，先人品后產品。

　　11、注意儀表儀態，禮貌待人，文明用語。

　　12、心態平衡，不要急于求成，熟話說：心如波瀾，面如湖水。

　　13、讓客戶先"痛"后"癢"。

　　14、不在客戶面前詆毀同行，揭同行的短。

　　15、學會"進退戰略"。

　　工作總結：

　　一、認真學習，努力提高

　　因為所學專業與工作不對口，工作初期遇到一些困難，但這不是理由，我必須要大量學習行業的相關知識，及銷售人員的相關知識，才能在時代的不斷發展變化中，不被淘汰，而我們所做的工作也在隨時代的不斷變化而變化，要適應工作需要，唯一的方式就是加強學習。

　　二、腳踏實地，努力工作

　　我深知網絡銷售是一個工作非常繁雜、任務比較重的工作。作為電子商務員，不論在工作安排還是在處理問題時，都得慎重考慮，做到能獨擋一面，所有這些都是電子商務不可推卸的職責。要做一名合格的網絡營銷員，首先要熟悉業務知識，進入角色。有一定的承受壓力能力，勤奮努力，一步一個腳印，注意細節問題。其次是認真對待本職工作和領導交辦的每一件事。認真對待，及時辦理，不拖延、不誤事、不敷衍。

　　三、存在問題

　　通過一段時間的工作，我也清醒地看到自己還存在許多不足，主要是：

　　一、針對意向客戶沒有做到及時跟蹤與回訪，所以在以后的工作中要將客戶的意向度分門別類，做好標記，定期回訪，以防遺忘客戶資料。

　　二、由于能力有限，對一些事情的處理還不太妥當。要加強認真學習銷售員的規范。

　　總之，在工作中，我通過努力學習和不斷摸索，收獲非常大，我堅信工作只要用心努力去做，就一定能夠做好。

工作述職報告2

　　天地玄黃，宇宙洪荒，寒來暑往，秋收冬藏。這已經是我來到顧連的第四個年頭了。工作進行到此時，我做了很多次思考、分析、整合，我想讓自己對業務更加熟練，也想讓自己的工作更進一竿。

　　我有幸參與了綿陽醫院、金華醫院和高新芒果的籌建，作為負責工程類采購，算是見證了一家家資產醫院從無到有的全過程，也萬般欣喜地看著適用于我們顧連醫院的各類采購標準和制度也逐漸建立和完善起來。醫院逐漸成為了我人生的羈絆，我與醫院共步成長。

　　對于在醫院的工作，最讓我感悟深刻的就是招標制度中的供應商考察。為全面考察投標單位是否具備相關資質和實施能力、開發適合我們項目的有合作意愿的.優秀供應商，當一家醫院籌備時，五、六十家投標單位，對應每個公司的項目工地考察，因為考察與日常工作相沖突，給參與多部門聯合考察的同事帶來了工作上的不便之處，我耐心的向他們進行了一番解釋，希望他們理解并配合考察工作的進行，同事們都非常通情達理，并表示樂意接受考察。“業精于勤，行成于思”，每一輪工作的完成，我都會進行反思研究，回顧工作經歷，反思自己工作上存在的不足，并加以完善。

　　除此之外，讓我銘記在心的還有采購工作的標準。在工程、醫療設備、藥品耗材的采購過程中，經常會有關系戶找來推薦供應商，但是公司袁總一直要求我們一視同仁，即同等條件下交易條件更優才有可能入選，我們的工作必須保證公司的利益。我突然感受到了公正、公平的企業理念不只是停留在冷冰冰的紙上，而是必須運用到工作的方方面面，這也增強了我的工作動力以及對公司未來發展的信心。

　　作為一名基層工作人員，我要感謝領導對我的信任，將我安排到采購這個重要的崗位，給予我穩步成長的機會，讓我能提高自身綜合素質，有了對工作和生活有了更多的體驗和感悟。在接下來的時間里，我希望能繼續與全體員工卯足干勁，砥礪前行。

工作述職報告3

尊敬的各位領導、各位同事：

　　xxxx年，對于身處改革浪潮中心的銀行員工來說有許多值得回味的東西，尤其是工作在客戶經理崗位上的同志，感觸就更大了。年初的競聘上崗，用自己的話說“這是工作多年來，第一次這樣正式的走上講臺，來爭取一份工作”，而且，出乎預料差點落選。競爭讓我一開始就感到了壓力，也就是從那時候起，我在心里和自己較上了勁，一定要勤奮努力，不辱使命，他是這樣想的，也是這樣做的。一年來，我在工作中緊跟支行領導班子的步伐，圍繞支行工作重點，出色的完成了各項工作任務，用智慧和汗水，用行動和效果體現出了愛崗敬業，無私奉獻的精神。

　　截至現在，我完成新增存款任務2415萬元，完成計劃的241.5%，辦理承兌匯票貼現3筆，金額460萬元，完成中間業務收入1萬元，完成個人攬儲61萬元，同時也較好的完成了基金銷售、信用卡、貸記卡營銷等工作，完成供電公司建行網上銀行系統推行上線工作，協助分行完成電費實時代收代扣系統的研發和推廣。

　　客戶在第一，存款是中心。

　　我在工作中始終樹立客戶第一思想，把客戶的事情當成自己的事來辦，急客戶之所急，想客戶之所想，在工作方法上，始終做到“三勤”，勤動腿、勤動手、勤動腦，以贏得客戶對我行業務的支持。我在工作中能夠做一個有心人，從某公司財務人員一句不太起眼的話語當中捕捉到了信息，及時反饋并跟蹤，最終使近2700萬元資金年初到帳，實現了“開門紅”，為全行的增存工作打下了良好的基礎。

　　“客戶的需求就是我的工作”。

　　我在銀行從事信貸、存款工作十幾個春秋，具備了較全面的獨立工作能力，隨著銀行改革的需要，我的工作能力和綜合素質得到了較大程度的提高，業務水平和專業技能也隨著建行各階段的'改革得到了更新和進步。為了不辱使命，完成上級下達的各項工作任務，我作為分管多個重點客戶的客戶經理，面對同業競爭不斷加劇的困難局面，在支行領導和部門同事的幫助下，大膽開拓思想，樹立客戶第一的思想，征對不同客戶，采取不同的工作方式，努力為客戶提供質的金融服務，用他自己對工作的理解就是“客戶的需求就是我的工作”。

　　開拓思路，勇于創新，創造性的開展工作。

　　隨著我國經濟體制改革和金融體制的改革，客戶選擇銀行的趨勢已經形成，同業競爭日激烈，在業務開展上，我中有你，你中有我，在競爭中求生存，求發展，如何服務好重點客戶對我行的業務發展起著舉足輕重的作用。

工作述職報告4

　　任職以來，我在銷售部領導的正確引導和精心指導下，不斷加強了自身建設，努力提升理論和業務水平，樹立不錯的形象。在工作中做到把握公司發展戰略,堅持原則,以中小企業和金融企業的滿意度為準則，熱情服務，認真講解，耐心服務。明確銷售人員的工作職責，做好金電聯合公司與中小企業之間聯系的橋梁。下面就是我入職期間的工作總結：

　　一.全方位學習，提升自身業務素質

　　在實習期間，我努力做到：在思想上跟上公司的發展步驟;在行動上規范自身作為銷售人員的行為;在工作上不斷加強原則性、科學性、預見性和創造性。同時在公司發展戰略理論和業務技能的學習中擺正工作與學習的關系，首先保障工作的時效性，在此基礎上，盡量利用課余時間，始終堅持全方位的學習云技術對企業信用信息服務的優勢，重視學習效果。積極參加公司業務學習，力求學深、學透、弄懂、弄通，并且做到了理論學習聯系實際工作這一點。另外，我還十分重視與單位其他優秀銷售人員的思想交流，經常向一些工作經驗豐富同事學習，在學習的過程中，及時解決自身的思想問題和實際工作中所遇到的問題。

　　二.思想上重視理論聯系實際

　　金電聯公司銷售工作任務重，業務強，有較強的業務性，是一項需要長期堅持乃至不斷提升的工作，因此將銷售理論知識學習融入實際工作。在向的工作上，我結合實際情況，推動工作的開展，特別是在具體工作執行中必須把原則性和靈活性有機的結合起立，實事求是的辦事。向眾多中小企業宣傳信息云服務，推動各個中小企業逐步實現以先進的信息技術手段代替人力采集方式，有效解決中小企業傳統信息不準確、滯后、采集成本較高等問題，實現了中小企業信用生成、動態監管和信用評價，有效實現創新的信息技術與金融服務的完美結合，高效解決中小企業融資難的問題。

　　三.工作上執增收之筆著效益華章

　　力戮同心，攻堅克難，不斷創新增多銷售業績，努力完成了公司規定的銷售任務，有力支持了金電聯行公司的發展。截至目前為止，總共完成的銷售業績元(請客戶根據實際情況填寫)。這組看似簡單的數據，卻飽含著我傾心公司銷售工作所付出的心血和汗水。心系公司發展，在艱辛的工作中著華章。回顧入職的歷程，出差北京懷柔、xx、合肥等三個地區進行業務談判，我用專業的知識，辛勤的耕耘不斷探索，走出了一條有特色的銷售新路子。

　　通過這次業務談判，我更加深入的了解到公司的融資業務深的廣大中小企業的喜歡，能大大加快這些企業的資金周轉速度，降低企業的停工風險，增多運營能力。

　　但在入職過程中，我仍然存在一些問題：從目前自身的狀況看，我自認為還不是一個合格優秀的銷售工作人員。在平時的工作中，仍然沒有突破自身的缺點，心理素質還不夠高，還有待大力挖掘自身的潛力;還需要進一步了解金電聯合公司各個產品對中小企業準確獲得信息起到積極的作用，以及每個公司適合哪種融資業務，只有深入了解這些情況，才能更大限度的幫助企業解決發展過程中獲得信息的一系列問題。

　　通過總結入職工作情況，在以后的工作中我需要重點做好以下幾個方面的`工作：首先根據這段時間公司的融資銷售情況和市場變化，有計劃的劃分重點工作區域;第二是:對于老顧客和固定客戶，都應該經常保持聯系，穩固目前客戶群;第三是，除了擁有這些老客戶的同時還需要不斷去獲取更多融資的信息;第四是要不斷加強業務知識學習，不斷開拓自身的視野，采取多樣化的形式，然后將自身的業務知識和交流技能更好的結合在一起，從而能更好的做好以后的業務工作。并且結合工作實際，引入科學的銷售理念，加強了業務知識學習，不斷提升銷售水平。在未來的道路上，我會更加努力，爭取再創新高，為公司的業務發展貢獻自身一份微薄的力量。

工作述職報告5

　　XX年，我局法制工作在市委、市政府的領導和上級法制部門的指導下，按照市委提出的“一年有新突破，三年有新成就，五年上新臺階”的目標和貫徹落實《全面推進依法行政實施綱要》及《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定》（國發[]17號）的要求，緊緊圍繞x市委、市政府的總體工作部署，堅持以落實依法行政職責制為主線，以規范執法行為和強化監督為重點。通過不斷努力，強化了法治意識，落實了執法職責，規范了行政行為，提高了執法水平，全面完成了XX年度依法行政工作目標任務。實現了年初提出的突出一個重點（完成成都市下達的依法行政專項目標任務）打造一個亮點（規范行政處罰自由裁量權）提升一個形象（依法行政形象）的目標，為我市的經濟建設和災后重建帶給了有效的法律服務。我市的行政復議工作，已被省人民政府初定為先進單位擬進行表彰。

　　一、XX年主要工作

　�。ㄒ唬┻M一步規范行政行為

　　1、對行政許可和非許可項目進行了清理和公布。按照成都市人民政府第145號、149號和151號令，組織全市各部門對行政許可和非行政許可事項進行了認真清理。經市政府第32次常務會討論通過，向社會各界公布了保留的行政許可127項，保留的非行政許可審批項目167項，登記項目5項，取消的行政許可項目19項，取消的非行政許可審批項目51項，調整的行政審批項目84項。（轉報上級審批69項，暫時凍結7項，日常監管8項），調整的非行政許可審批項目66項（上級委托實施3項，下放下級審批1項，備案項目10項，日常監管11項，帶給服務20項，不單獨審批21項）。

　　2、停止（暫停）取消了部分收費項目和降低了收費標準。根據成都市政府第150號令和四川省物價局、四川省經濟委員會、發展和改革委會、財政廳《轉發國家發改委《關于保障災后重建物資供應應加強價格監管的通知》的通知》（川價發[]129號），會同物價局、財政局對全市收費項目進行了認真清理，按照相關規定，停止（暫停）取消了40項收費項目，降低了3個收費項目的標準。

　　3、認真對行政事業單位的收費進行清理。根據《成都市人民政府辦公廳轉發市政府法制辦等部門關于全面清理行政事業單位收費工作方案的通知》（成辦發[]39號）的要求，會同物價、財政部門，正對全市政府部門和市級事業單位的行政事業性收費、市政府直屬事業單位的經營性收費、市政府部門作為業務主管單位的社會團體的各種收費進行清理，重點將取消不合法的收費項目，調低不合理的收費標準。通過清理公布行政許可和收費事項，促進了行政行為的規范，推進了規范化服務型政府建設，優化了投資發展環境，促進了我市經濟社會發展。

　　4、依法制定規范性文件。按照《成都市行政規范性文件制定和備案規定》，嚴格落實了規范性文件制定程序，加強了合法性、可行性、適用性審查。XX年共制定審查規范性文件8件（市政府3件，各部門5件），做到了“有件必備，有備必審，有錯必糾，合法適當”，無與法律法規抵觸的現象，確保了抽象性行政行為合法。

　　（二）規范了全市行政處罰自由裁量權

　　一方面，我局不等不靠，用心主動，按照成都市的相關要求和《x市人民政府關于規范行政處罰自由裁量權實施意見》（崇府發[]4號文件）要求，組織全市45個有行政處罰權的單位（法定機關42個，法律法規授權的機關3個），依據各自部門的法律、法規和規章，將行政處罰自由裁量權分為從輕（低）處罰、中度處罰、從重（高）處罰三個幅度，對行為表現進行了細化，將處罰標準進行了量化。同時，制定了行政處罰投訴、舉報、自由裁量權公開、說明理由、法律審核、群眾討論、過錯職責追究等六項制度，并對規范后的行政處罰自由裁量權在黨政網上進行了公布。今年7月1日起，全市行政處罰已統一按規范后的自由裁量權進行實施，此項工作走在了成都市各區（市）縣前列。

　　另一方面，對全市法規科長（執法隊長）進行了實務培訓，本著強化職責意識、提高工作潛力、發揮職能作用的著眼點，于7月31日對全市50余名法規科長（執法隊長）進行了為期一天的實務培訓。通過講授知識、交流經驗、探討問題、解答疑難，為充分發揮法規部門的作用和規范處罰行為起到了用心作用。

　�。ㄈ�）加強行政執法監督

　　1、建立完善了執法監督機制。一是重大行政處罰案件群眾討論制度。組織指導各單位成立了案件審查委員會，凡重大處罰，務必由案審委群眾討論決定。二是行政處罰糾錯制度。要求各單位定期對執法行為進行檢查，對存在的問題，以書面形式指出并通報，執行單位用書面報告糾錯結果，確保了不當行為切實得到糾正。三是監督評議制度。市政府在社會各界聘請了13名行政執法監督員，每年召開一次座談會，聽取他們的意見和推薦，從多個側應對依法行政進行監督評議，促進了行政行為不斷規范。

　　2、對執法案卷進行評查。對照《x市行政執法案卷評查標準（試行）》，11月上、中旬，對執法量相對較大的環保局、農發局、勞動社保局、地稅局等9個單位的執法案卷進行了評查，重點評查了證據的全面性、處罰的合法性、自由裁量的合理性、程序的正當性、文書的規范性、案卷的完整性。對處罰告知不清不全、自由裁量權體現不夠、組卷不夠及時等問題，及時進行了糾正，對行權力的`規范運用和執法行為的合法有效起到了促進作用。

　　3、依法開展行政訴法和行正復議。按照《x市人民政府關于進一步落實行政應訴工作的通知》（崇府辦發[]122號）要求，從市政府到各部門領導，都高度重視行政應訴工作，做到了按法定時限舉證答辯，按法定職責參與應訴，按法律規定執行生效判決，自覺理解司法監督。XX年，法制局共辦理市政府的應訴案件4件，被法院維持、裁足撤回、撤銷、正在審理各1件。對行政復議案件，做到了依法受理，按法定時限作出決定。全年共受理復議案件2件，作出維持決定1件，正在辦理一件。行政訴訟和行政復議案件，做到了依法履行義務，無“不應訴、不舉證、不出庭”和不執行法院生效判決及行政復議決定行為。

　�。ㄋ模┏浞职l揮法制機關的職能作用

　　1、全力以赴投入抗震救災。“5.12”特大地震后，一是廣泛向人民群眾宣傳《地震災后恢復重建條例》和抗震救災相關的政策。二是用心投入救災工作。在人員少的狀況下，抽出人員圓滿完成了對大劃鄉17戶房屋嚴重受損入戶調查工作，羊馬鎮1192戶農民住宅受損狀況核實工作，并按“成都市5.12地震房屋建筑破壞狀況評估調查表”，將其錄入微機。三是對抗震救災中面臨的違法建筑、危房撤除、安置救助、抗震蓬撤除等規范性文件的制定，執行的法律程序進行嚴格審查把關，確保了市政府在應急狀況下行政權力的合法運用。四是對抗震救災的行政主體、危房鑒定、扶持政策，救助辦法等適用法律進行了認真探索和研究，為抗震救災帶給了有力的法律支撐和法律服務。

　　2、立足本職當好參謀助手，一是認真完成領導交辦事項。對市委、市政府領導的交辦事項，堅持“認真及時，合法有據、可行有效”地辦理。一年來，先后辦理了范書記交辦的規劃、建設部門部分職能移交工業園區是否合法，對改善x市然氣經營提出法律意見等交辦事項27件，為領導決策帶給了依據。二是對市政府出的規范性文件和政策認真進行把關無論是政府常務會上討論的事項，或是各部門申請市政府批轉的文件，都以對政府和法律高度負責的態度，大膽地向領導提出法律方面的意見和推薦，減少和避免了政府的不當行政行為。三是對市政府對外簽訂的建設合同進行認真把關。全年共審查合同41件，避免了資源浪費和行政成本增大。

　　3、當好主力牽頭做好依法行政工作。一是組織全市各部門對照成都市下達的依法行政專項目標任務，完成了年度依法行政專項目標任務。二是牽頭完成了行政審批、行政許可、行政收費項目的清理、取消工作。三是組織鄉鎮、各部門對落實依法行政“五年規劃”狀況進行了總結，查找了問題和不足，為制定第二個依法行政五年規劃和深入推進依法行政工作奠定了基礎。

　　二、存在的問題

　�。ㄒ唬﹤�別部門的依法行政意識有待進一步加強，少數領導干部的依法潛力與工作要求存在差距。

　�。ǘ�）依法行政監督實效有待進一步提高。

　�。ㄈ�）依法行政工作發展不平衡。

　　三、XX年工作重點

　　1、進一步規范行政處罰自由裁量權實施。

　　2、建立內部糾錯制度，加強內部監督。

　　3、科學制定依法行政第二個五年規劃。

工作述職報告6

　　一年來，在公司領導班子的領導下，大力支持在各部門的大力支持與幫助下以，在綜合部全體谷正綱同仁的共同努力下，綜合部不斷強化客戶服務意識，提高自身素質和工作質量，緊緊圍繞年初制定的各項工作任務，積極發揮其參謀、協調、督查、服務等職能作用，極好較好地完成了年度工作任務。現向各位領導匯報如下：

　　一、 有效落實各項工作任務

　　(一) 提升隊伍素質，強化人力資源管理

　　1. 優化組織架構。為了提升公司專業化運營水平，培育持續發展的靈活性，增強核心競爭力，以公司戰略為導向，按照科學科學的組織私人機構設計原則，梳理現有組織軟件系統、各單位職責和分工界面，解決組織架構現有環境問題，確保組織架構充分支撐主要業務和支持性職能的運作。

　　2. 加強職位管理。梳理現有職位分工和職責，構建統一的、標準的職位體系和職位庫。

　　3. 優化績效管理體系。制定《20xx年經營績效考核辦法》和《績效管理辦法》，加強了干部管理和“督辦事項”的考核力度，明確了績效考核管理機構、考核方法和績效勞動報酬核算辦法，進行規范了績效管理工作。對公司業務管理人員采取“量化績效”，充分提高員工獨立思考、激發員工活力，力求中報業績和員工收入雙提升，企業和個人雙贏。

　　4. 進一步增強干部管理工作，納入將日常干部管理及干部履職情況納入業績考核，大幅提升干部管理水平。根據上級要求，業務人員對三級以上管理人員依序進行年度、半年度考核評估，加強對干部評估的科學性、公平性;持續大幅提升干部管理水平，加強干部培訓課程工作，力爭打造高水準、高素質的行政管理隊伍。

　　5. 加大培訓力度。20xx年培訓工作以送培、視頻培訓、外購培訓、內部培訓為主，根據若干單位和廠家邀請參加各類技術、服務、管理等培訓。全年共送培60人次。外購培訓3期共450人次參培，視頻培訓40場次共150人次參加。參加王志平遠程培訓3人，內部內訓師培訓4期，共750人次參培。

　　6. 大力推廣崗位競聘。對8個崗位進行競聘，秉承公開透明，公正公平的原則，通過筆試、面試有9人進入新的工作崗位。

　　7. 嚴格考勤管理。每天按時準時對各部門負責人進行考勤點名，考勤制度每月對各部門上報的考勤匯總，審核。做各類假臺帳，發現考勤異�，F象及時財務人員通報部門，杜絕隨意請假現象。

　　8. 認真做好重要信息收集工作。核對全體員工基本信息、驗證學歷。通過此次核對，修正、更新、完善了員工個人基本信息，使人事信息庫更加準確、完整。

　　(二)突出質量和效率，做好行政教育工作

　　1. 嚴把文字關。從文件的起草、審核、審批、印制、傳閱、報送到歸檔，全程均以“嚴”字當頭，嚴把程序關、格式關、文字關，使公司發文做到了格式統一、文體規范、符合標準，確保了辦文質量。

　　2. 加強會議統籌項目管理。及時了解會議安排，及時溝通信息，統籌安排會議。根據會議安排部署的重要全會教育工作，及時加入督辦議案，有效提升會議效果和工作效率。

　　3. 加大督辦力度。實行分級督辦制度，緊急事項日日江蘇省政府，每周兩次一般而言督辦，每月對比分析善后情況，有效大大提高了極大地提高公司的工作效率。

　　4. 嚴控法律風險。嚴格管控合同審批流程、審批權限、合作方資質等方面，及時杜絕合同漏洞，防范法律風險。加大對采購、營銷、倉儲、財務管理等模塊的監督檢查力度，穿越穿越多項管理制度和業務流程，檢查控制的有效性，提升經營管理的合規性。

　　(三)認真搞好后勤提供服務，努力做到保障有力

　　1. 加強車輛管理。按照車輛管理辦法，加強車輛運行過程中的保險費、維修費、停車費的單車審核，尤其是單車燃油費公里數的核算審核，如何有效節約成本支出,確保公司利益和各項工作順利開展。

　　2. 加強固定資產拓片管理。做好固定資產盤點工作，認真梳理各相關部門固定資產、低值易耗，回收閑置資產資產統一分配管理，報廢資產統一移交辦公室。

　　3. 加強辦公用品、話費管理。嚴格核發核查辦公用品和辦公低耗申請，分門別類建立辦公用品臺賬，把好申購和領用關，杜絕超標。按照《話費管理辦法》核發員工代金券補貼;按照辦公需求，及時調整OA系統權限和辦公電話。

　　4. 做好物業、后勤服務工作，針對員工工作區域、更衣室和休息區域進行了裝修和維護，并在休息區配備了冰箱、咖啡機、微波爐、電視機、掛燙機等設備，為創造了良好的辦公環境和休息場所。

　　5. 嚴抓安全生產。推進安全生產制度化建設，做好三級安全教育培訓，實現安全隱患層層排查，認真落實區公司各項維穩部署，有效保障了公司安全生產無事故。

　　(四)積極探索企業文化建設，樹立良好形象

　　1.認真落實教育工作實踐活動。結合實際制定教育實踐活動實施方案，學習群眾路線教育實踐活動全黨學習讀本。召開全體共產黨員動員大會和“轉變作風提效率，廉潔健康促發展”主題的專題支部生活會，結合“啄木鳥行動”，深入落實實踐活動。

　　2.推進廉潔文件建設。分解領導班子基層組織建設責任，簽訂《廉潔從業承諾書》，擺放反腐倡廉宣傳海報、展架，開辟廉潔文化宣傳欄，發送反腐倡廉信息，觀看廉政影片，發放廉潔教育書籍，參觀新聞宣傳教育基地，在分公司內部建立起清正、廉潔的價值觀。

　　3.營造積極向上的跨國公司氛圍。開展企業文化全員宣貫活動、“求創新、促發展”的百日勞動競賽和 “眾人拾柴火焰高”全員營銷活動，啟動公司“員工關愛互助金”，營造積極向上的情操企業文化氛圍。

　　二、 加強內部協調管理工作

　　按照公司全面性工作部署和要求，圍繞綜合部教育工作重點，有的放矢制定部門和每個崗位的年度、季度和月度組織工作計劃，把全年其他工作任務合理分解到每個月和每個崗位。明確各崗位常規黨務工作、重點工作，明確工作職責、內容和要求，明確教育工作時限和進程，做到保證重點工作、規范常規工作，做到有條理地申領綜合部比較繁雜的工作。同時也以此作為部門績效考核的主要依據，做好績效管理基礎工作。

　　在日常工作中，主動與員工溝通思想，協調指導工作，發揮綜合部團隊成員的工作積極性，鼓勵員工提高自我管理能力和綜合業務能力，提高工作效率，抓好對工作的指導、督促和落實，發現和解決工作中的困難麻煩和問題，總結工作經驗和不足。

　　三、 加強自身工作作風建設

　　在工作、生活中，我自覺約束自己，從點滴、細小之處，嚴格要求自己，牢記“兩個務必”，風清氣正，扎實工作。堅持堂堂正正做人，公道正派做事，廉潔自律生活，盡心盡力工作，以身作則，言行一致。

　　四、 工作中均存在的.不足和今后努力的方向

　　回顧一年來的教育工作，雖然盡心在工作中盡責地做了一些工作，教育工作但工作中還是牽涉到一些問題。主要表現在：第一，服務質量還不夠非常高，辦文、辦事、辦會工作中有時還不夠細致周到，在綜合協調方面做的并無也沒有十分到位;第二，公司經營壓力較大，頭緒繁多，而且許多新業務正在不斷拓展，對綜合管理部的要求越來越強烈要求高，工作效率有待進一步提高;第三，工作創新能力還需加強，不少工作都是根據領導要求去開展，主動創新的還比較少;第四，刻苦鉆研、精益求精的意識也需要不斷的培養。

　　多年來辦公室工作或使我深深的體會到：辦公室工作隨機性、突擊性的任務較多。要想干好就必須樹立五個意識：一是責任意識。高質量的工作來源于強烈的極端事業心和責任感，責任意識不強，工作就會出現漏洞，任務就不可能完成好。二是要有彎果，要充分發揮主觀能動性，把工作想在前，干在前，做在前，在被動中同爭取主動，全方位地為領導、部門搞好服務。三是進取意識。整體素質做辦公室工作就是要增強工作的積極性、主動性、創造性，各項工作不能滿足不會于一般化，都要爭先創優，爭創一流。四是效率意識。辦公室工作是綜合服務性工作，提高效率，就是要準確、迅速、公正、合理地已經完成每項任務，養成高效、快捷的過硬工作作風。五是全局意識。辦公室工作必有通盤運籌，把握大局，始終西站在水平線全局的高度謀大事，想長遠，堅持在大局下開展工作，統一調動力量，集中優勢資源，才能促進就可以整體工作目標的完成。

　　20xx年，綜合部將以規范管理為標準規范突破口，緊緊圍繞建立辦事高效、運轉協調、一站式貼心的總目標，充分發揮協調溝通、內外兼顧的職能作用，在繁雜瑣雜的工作中真正做到大事誤不了，小事漏不了，盡責盡職做好各項組織工作，不斷提高工作質量和水平，努力使綜合部成為領導放心，部門、員工高興的好參謀、好助手。

　　工商銀行自打畢業之后就加入了交行的一家親，作為這個大家庭的新人，我在融進著所見所聞大家點點滴滴的指導，有如春筍吸收春天的甘露般成長，讓我從懵懂的學生慢慢社會轉型為合格的按規定銀行人。

　　過去的幾個月里，在大家的陸深之下，自己在一步步地成長。雖然自己一直在進步，但我深知成績是要汗水前奏來鋪墊的，相信只有努力才有回報，所以即使在所不惜都堅持，爭取做到更好。因為是在古鎮，這個中國的燈之城，做燈飾生意的非常多，客戶量也很多，每天每個人的業務量人分都很多，傅先生說我們這里一個人的業務量是民生一間支行的業務量，或許有煽情的成分，但證明我們的業務量只不過很大。因此，這樣的工作環境就迫使我自己不斷地提醒自己要在工作中認真認真再認真，即使客戶再多壓力再大也不能有半點馬虎，一定要嚴格按照行里規定的各項規章制度來進行實際操作，因此在過去的半年里始終如一地要求自己，完全即使不能避免完全的不曾差錯，也要把差錯事件分布在小概率事件的值域，直至變為不可能事件。

　　在一開始投入到銀行工作時，我就告誡自己，銀行工作首要的就是認真仔細，必須對自己負責，對單位負責，對客戶負責，從事金融工作一定要保持一顆認真仔細的心。當然，在做好自己組織工作的同時，依然堅持學習其他崗位的相關知識，遇到了問題，都虛心向同事請教，他們泰舍悉心幫助我，耐心幫我解答。對待業務技能，就是堅持三人行必有我師，要千方百計地把自己不會的學會，我有渴望學習新一代知識的熱情，每周的統一培訓，都會認真地聽課做練習，爭取可以順利通過考試，提高自己的業務發展能力，不斷地完善自己。

　　在認真總結20xx年工作的基礎上，對比當前工作中遇到的問題，結合我行組織工作的具體實踐經驗，在自己柜員工作中會，很高要嚴保服務質量，以客戶為中心，做好交易結算服務工作。客戶是我們的茍延殘喘之源，從某種程度上講，客戶就是我們的一切，沒有客戶的支持，我們不可能完成國家對地方銀行的基本要求，更不可能基本完成很多超乎不可能的指標。作為柜員，其他工作地點又是對外的窗口，提供服務的好壞直接影響誠信度到我行的信譽，在工作中首先要保證認真仔細，在正確處理每筆業務的前提下提高工作效率，主動加強與個人業務的聯系，參與個人業務、熟悉個人業務以更好地為客戶服務，更好地完成工作上的創城各項任務，把任務擴散到日常組織工作中，當成一種工作的樂趣去同享，而不僅僅實際上是當成任務去完成。

　　沒有最好，只有更好�；厥走^去，總結這些日子的點滴，展望未來，描繪以后的天空，一定更藍。的學生時代已經隨記憶的河水流向歲月的深谷，珍藏在回憶的美好腦子里，自己應該再以學生的身份再以學生的角度去思考問題，應該認真總結經驗，努力學習擔責上陣，積蓄更多的力量，在工作的舞臺上演好自己的每一出戲，做永遠的主角�；蛟S我們不用都不能預料未來的路有多坎坷，擔子有多重，但一起走過了絕不平凡的20xx，我們有更少期望的信心迎接更美好的20xx，因為我們屬于永遠的大家庭——xxx支行，我們時時刻刻在準備著迎接明天的挑戰。

工作述職報告7

　　20xx年，我們xx鄉按照縣委、縣政府的總體部署和要求，以“三個代表”重要思想和十八大精神為指導，堅持科學的發展觀和正確的政績觀，把社會治安綜合治理工作，優化發展環境作為加快經濟發展的關鍵性措施來抓，確保了社會穩定，有力地保障和促進了全鄉經濟持續、健康的發展。

　　一、加強組織領導，完善平安建設網絡

　　一年來，我著重從加強思想認識、完善組織網絡、落實各項制度方面下功夫。

　　1、健全組織機構、責任落實到位。我把社會治安綜合治理工作當作工作中的重中之重來抓，把社會治安綜合治理工作列入年內黨委工作要點，每季度主持召開專門會議研究平安創建，落實社會治安綜合治理領導責任制和目標管理責任制，制定綜合治理方案，了根據工作需要和人事變動情況，調整和充實鄉社會治安綜合治理委員會和平安建設工作領導小組成員，黨政主要領導親自抓，分管領導全力抓，各相關成員單位主要負責同志為成員，提供辦公場所，下設辦公室，負責平安建設工作的協調、檢查指導和考核驗收等工作。領導小組定期召開會議，研究社會治安綜合治理工作，制訂了“平安aaa”的總體計劃，加強了對社會治安綜合治理工作的領導，落實了各項綜合防范措施。每季度堅持召開綜合治理全體成員會議，積極搜集掌握本鄉不穩定因素并進行分析研究，制定預案。制定了治保干部管理辦法，不斷健全和完善各項安全防范制度，編印平安建設便民服務卡發給各行政村，有效保證鄉村治安防范工作。

　　2、完善網絡覆蓋。為了增強鄉村防控功能，我們重點從完善組織網絡方面下功夫。組織了5個由鄉班子成員為組長的社會治安綜合治理工作督導組，抽調xx名精干力量組成鄉級社會治安機動巡邏摩托隊。在鄉社會治安綜合治理工作的`基礎上，各行政村也建立相應組織，設立專職綜合治理工作人員，并明確各級平安建設工作目標，簽訂社會治安綜合治理目標管理責任書，組織村民義務治安巡邏隊在村內巡邏，形成了橫向到邊，縱向到底，上下聯動的社會治安綜合治理工作網絡。在各行政村安裝紅外線探頭、平安互助網和路燈，其中在鄉政府駐地的4個關鍵位置進行重點監控，全鄉實行全天候監控，彌補了人防、物防的不足，由此構建了多層次、全方位的社會治安綜合治理防控網絡。

　　二、堅持開展“嚴打”和重點整治專項斗爭

　　依法嚴厲打擊各種違法犯罪活動，建立全方位的“打、防、控”一體化網絡，完善社會治安的長效機制。我鄉地處縣縣交界地帶，交通便利，各種社會治安問題比較突出，犯罪分子作案相當猖獗。針對我鄉社會治安狀況，我們認真分析，排查對治安混亂的村和單位開展專項斗爭和重點整頓。保持對嚴重刑事犯罪的高壓態勢，一年來共接受報警26起，全部出警和處警，其中立刑事案件xx起，破案xx起(其中轄區外案件xx起)，受理治安案件xx起，查處xx起，通過查破案件，打打擊和處理各類違法人員xx人(其中逮捕xx人，行政拘留xx人)。

　　三、堅持圍繞加大宣傳，提升安全防范和法制意識

　　我們以治安防范宣傳、普法宣傳、禁毒宣傳一項內容為宣傳重點，積極提升鄉行政村民的安全防范意識和法律意識。在治安防范宣傳中，我們通過黑板報、宣傳單、座談會等形式，積極向廣大群眾宣傳防范知識，提高村民自防能力。如派出所特別針對一些犯罪分子利用部分干部群眾貪財心理等情況，深入農村，開展現場警示教育，以提高村民的自治防范能力。在普法宣傳過程中，采取了“四個一”即建立一塊法制宣傳園地、設立一只法律服務箱，贈送一本法律知識手冊，舉辦一次法律咨詢的宣傳形式，把法律知識宣傳與法律援助有機結合了起來，較好地營造了宣傳氛圍，提升了鄉村文明環境。

　　四、排查調處矛盾糾紛

　　認真開展民間糾紛排查調處工作，消除各種社會因素，維護了社會穩定隨著改革的不斷深化和利益格局的調整，各種深層次的矛盾和問題不斷顯理出來，影響社會治安和社會穩定的因素不斷增多，為化解矛盾糾紛，消除影響社會治安和社會穩定的隱患，針對我鄉土地、林木糾紛突出問題做好排查調處工作，全年共調處各類糾紛xx起，其中調解成功xx起，家庭婚姻糾紛xx起。

　　五、健全獎懲機制

　　各村及鄉直單位長期堅持開展綜合治理工作，常年堅持義務巡邏，本單位無案件發生，經上級考評、鄉班子督導記錄以及群眾反饋的意見，評出名次，年底進行一次性獎懲。

　　我鄉綜合治理通過一系列措施的實施，治安狀況明顯好轉，目前，全鄉呈現出社會穩定，經濟發展的大好局面。人民群眾安居樂業，各項社會事業正在扎實推進。

　　但綜治工作還存在以下幾個方面的問題。

　　1、普法工作任務艱巨，村民學法用法的意識仍不強;

　　2、治安整治有待加強，治安案件仍時有發生;

　　3、賭博的現象仍沒有徹底鏟除;

　　4、農村的一些積案仍沒有徹底調解。

　　今后的工作我將改正這些問題。

工作述職報告8

　　xx年以來，××小學認真學習貫徹‘臨教聯發xx4號文件精神，結合學校實際，切實加強領導，認真落實聯合評議工作，較好地完成了年初提出的各項工作目標，取得了一定的成績，贏得了學生家長和社會各界的廣泛認可。為辦好人民滿意的教育做出了貢獻。

　　一、加強領導，提高認識是做好聯評工作的前提。

　　為了加強領導，切實做好聯評工作，學校成立了聯評工作領導小組;組長，校長，書記。成員;副校長，教導處，政教處，少先大隊，班主任等，確立了聯評工作指導思想;以規范學校收費行為，加強師德師風建設，提高教育教學為重點，以民主評議為手段以提高學校教育教學管理為目標，全力加強師德師風建設，辦好人民滿意的教育。

　　二、落實責任，堅持原則是做好聯評工作的關鍵。

　　為了把聯評工作做好，學校層層落實責任，校長，書記負責全校聯評工作，校長主要負責校務公開，規范辦學，按規收費，私設‘小金庫‘等。書記主要負責師德師風，答復投訴等。

　　三、措施到位，內容細化是做好聯評工作重要環節。為了做好聯評工作，學校把內容進行了細化。

　　在校務公開方面;

　　1、嚴格執行收費公示制。

　　2、嚴格執行收費報批制。

　　3、嚴格執行按規定收費承諾制。

　　4、嚴格執行收費通知單制，收費卡制

　　5、嚴格執行‘收支兩條線’管理制。

　　6、嚴格執行收費自查自糾制。

　　在按規定收費方面;

　　1、學校堅持嚴格收費項目，今年以來杜絕了自立項目收費和超標準收費。

　　2、在代收費方面能夠堅持原則。

　　3、xx年學校沒有對學生強制服務并收費，更沒有只收費不服務的問題。

　　4、今年以來學校沒有向學生強行征訂報刊，強行推銷復習資料和學習用品。

　　5、今年以來沒有以勤工儉學的名義向學生攤派錢物。

　　6、今年以來沒有向學生收取贊助費，捐資助學費，共建費。

　　在規范辦學行為方面;

　　1、嚴格規范辦學行為，全面落實減負措施。

　　2、嚴格禁止學校和教師亂辦班，亂補課，亂發學習資料等。

　　在資金管理方面;

　　1、學校能夠嚴格財經紀律，嚴格財經制度。

　　2、今年以來學校沒有‘小金庫’。

　　3、學校嚴格執行‘收支兩條線’的財務管理政策。

　　4、政策內收費后，學校都給學生開據了財政部門統一印制的票據。

　　在師德師風方面;

　　1、學校加強了師德師風學習，重點抓住“重教厚德，提升職業追求”主題，努力提高教師職業道德素質。

　　①抓學習，提高對師德建設的`認識。

　　我們組織教師學習了《中小學教師職業道德規范》、《白山市教師行為十不準》、《教育法》、《教師法》、《白山市人民教師誓詞》及xx大重要文件等。通過學習，廣大教師樹立教師職業的光榮感，增強了教師的責任感和使命感。

　　②抓重點，開展系列教育活動。

　　在師德建設工作中，我們從德為師之本這一重點出發，在全校教師中掀起了樹良好教師職業道德風尚的熱潮。學校組織全體教師學習了《中國師德手冊》、《社會主義核心價值體系》、《xx的講話》《吳大觀事跡》以及上級文件精神等。組織教師學習了《吉林省義務教育條例》并進行了考試，達到了預期目的。

　�、圩サ湫停�促進師德活動的開展。

　　榜樣的力量是無窮的。為了推動師德建設活動的開展，樹立了自己學校的典型。如董玉霞、馮艷梅、奚明爽老師在班級管理、教育教學上，愛生如子，為學生排憂解難上等;學校副校長周廣敏同志，業務精良，教學管理方法得當，帶領學校教師進行教研工作，效果顯著等，在她們和全校師生的共同努力下，教育教學質量逐步提高。

工作述職報告9

　　首先感謝各位領導各位同事一年來對我工作上支持和生活上的幫助，我來__x采供部整整一年了，我從一個原本一臉稚氣的學生也成長為這個優秀團隊中與大家同舟共濟的一員，這段人生經歷給我留下了美好的回憶。和大家公事我體會到了團隊意識的重要性，部門的領導在工作和生活中都給與了我足夠的寬容，在處理日常工作和生活方面領導處事的態度和胸懷也給予我很多人生的啟發，我感到人生的充實。

　　配件的采購，做好售后服務的有力保障，讓自己從下單到收料，每個細節都經手,熟悉每個供應商及供貨方式，掌握計劃進行中的每一條變化的信息，搶抓零部件的保障與及時交貨，做到每批次到貨物料協同質量員驗收以及辦理入庫，嚴把交貨質量關對于問題產品與供應商和第三方物流的協商處理，對于緊急事情的自我判斷力和認知能力也有所提高。熟悉供應商給予配件采購的商務政策，嚴格掌控各個供應商零部件的銷售價格根據政策對于計劃的調整從而降低采購成本。在利用業余時間學習采購業務流程和采購合同的條款完善，記錄日常工作中遇到的問題不定時的總結不足和經驗。

　　已經成為往事，在接下來的一年里我將會更加認真嚴謹的配合各位同事做好工作。

　　一、主要工作成績

　　(一)、采購部分

　　1、嚴格按照公司詢價、核價、采購管理制度，嚴格控制采購成本，保質保量完成項目采購任務，全年完成采購項目共計330萬元，保證了公司項目實施的正常進行。重點采購的大項目有：健橋證券北京營業部UPS、發電機設備;健橋證券丹陽營業部建設項目所需設備;華龍證券日常設備供應;湖南省農行小型機以及附屬設備;銀河證券西安集中交易所需設備;健橋證券廣域網項目以及華龍證券設備供應等采購任務。

　　2、努力學習，不斷提高業務技能，征詢產品信息，完成新項目的設備采購，在，我們接洽一些比較新的項目，如健橋證券北京營業部發電機項目以及湖南農行的小型機項目，還有健橋證券丹陽營業部建設項目設計的防雷防靜電等設備采購，項目品種十分豐富和復雜，好多設備都是我們以前沒有接觸過的，這對我們的采購工作提出了一定的挑戰，在總公司幫助下，我們經過積極的努力，全面完成了這些項目的采購，保證了項目正常實施，同時鍛煉了我的能力拓寬了我的知識面，對后期的工作十分有意義。

　　3、不斷拓寬采購渠道，征詢采購信息和最新設備信息，為市場提供產品信息和支持。采購的工作和市場業務工作關聯十分緊密，在，我們根據公司的經營計劃和市場部的'業務拓展計劃，積極拓寬了采購渠道，同時，定期為市場部提供產品信息，保證市場部工作的正常開展，取得了市場部的好評。

　　4、在項目采購上盡量爭取價格優惠和較長的帳期，嚴格控制款項支付，保證了公司的正常運營，這是我們去年工作中的重心，因為應收款任務比較艱巨，所以應付款這塊控制比較嚴格，這對我們來說真是巨大的挑戰和鍛煉，通過我們和供應商的良好溝通和多年關系的積累，付款的控制做的比較好。

　　5、根據公司的需要，參與部分市場業務工作，取得一定的好成績，在，我直接負責華龍證券的日常設備采購和供應，從商務談判、到供貨以及后期收款等能較好的完成，取得客戶的一直好評。同時還參與長沙交行的設備采購項目的商務談判工作，取得了項目的成功。

　　(二)協助公司完成的其它工作

　　在，我協助公司主要完成應收款工作，主要是華龍證券的應收款工作，在過去的一年里，我收回欠款200萬元，同時協助公司開展大項目的收款工作，經過我們的努力，收回欠款1000多萬元，較好的完成了公司的應收款指標。

　　二、工作中的缺點和不足

　　1、技術水平還需提高，尤其是對產品的具體配置和關鍵性能指標的理解還要提高，目前，產品的品種越來越豐富，分類也越來越細，采購工作對技術的依賴越來越大，所以提高基本技術能力，對今后的工作具有十分重要的意義。這也是我今后努力的方向。

　　2、和市場部、工程部門的溝通還需加強和提高，今后要逐步加強和市場部以及工程部門的溝通，嚴格控制采購供貨時間和采購周期，保證項目的供貨的科學合理，爭取更低的成本。

　　3、加強對客戶需求的理解，尋求更多的渠道，為客戶解決問題，這也是我今后努力的方向。

　　以上就是我主要完成的工作情況，有成績也有不足，在公司上市的大好時機鼓勵下，我一定會努力學習，不斷提高業務水平和綜合技能，為公司的發展作出應有的貢獻。

工作述職報告10

尊敬的領導、各位同事：

　　大家好！我是人力資源部的一名工作人員，今天我代表人力資源部向大家匯報我們20xx年度的人才工作情況。在過去的一年中，我們與公司各部門密切合作，在招聘、培養、管理等方面取得了一定成績。

　　一、招聘工作

　　在招聘方面，我們充分發揮職業網站、社交媒體等多渠道招聘的優勢，加大對校園招聘宣傳力度，在互聯網、金融等行業中招聘了大量優秀人才。同時，我們也注重人才引進和本地化的平衡，尊重和善待當地員工，為他們提供更多的培訓和晉升機會。

　　二、培訓工作

　　在培訓方面，我們通過各種內部培訓、外部培訓、職業發展計劃等方式，提高了員工的綜合素質。我們采取觀摩學習、案例分享、上崗培訓等多種方式，幫助員工更好地適應公司的工作。同時，我們也嘗試在提高專業能力和領導力兩個方面加大培訓的力度，重視員工自我學習、成長和創新意識培養，進一步激發員工的努力奮斗的熱情和活力，為公司未來的發展積聚更多智慧和力量。

　　三、員工管理

　　在員工管理方面，我們加強了人力資源管理與企業戰略發展的緊密聯結，根據公司的業務發展需要，制訂了更具針對性的人員計劃，實施了更為靈活和多樣化的員工管理機制，注重員工的感受和工作環境的改善，引導員工更好地融入公司的文化和價值觀念，提高員工的認同感和歸屬感，打造更具影響力和可持續性的人力資源管理體系。

　　四、人才福利

　　在人才福利方面，我們注重員工的生活和健康，為員工提供更加優質的福利待遇，不斷完善公司的人才評價和回報機制，鼓勵員工的創新和發展，以最大限度地激勵和保持人才的戰斗力和創造力。

　　綜上所述，20xx年度人才工作是人力資源部秉承協同辦公、共同進步的核心理念，依照公司的發展戰略和工作要求，通過招聘、培訓、管理、福利等方面的協調配合，取得了一定成果。但我們也清楚發現，在這個數字化、全球化、智能化發展的時代，人才工作必須不斷創新和完善，提高資源的優化配置能力，儲備未來人才的`實力和智慧，為公司的長遠發展和轉型升級奠定堅實基礎。未來，我們將繼續秉承“因勢而謀、開拓創新”的工作理念，深化人才工作和企業社會責任的內在聯系，為公司的實現更高層次的可持續發展而持之以恒、不懈努力

　　綜上所述，20xx年度的人才工作在公司戰略目標的引領和人力資源管理的改善下，取得了一定的成績。通過招聘、培訓、管理、福利等方面的協調配合，公司引導員工更好地融入公司的文化和價值觀念，打造更具影響力和可持續性的人力資源管理體系。然而，隨著時代的變化和企業形勢的變化，人才工作需不斷創新和完善。未來，公司將繼續深化人才工作和企業社會責任的內在聯系，努力為公司的實現更高層次的可持續發展而持之以恒、不懈努力

工作述職報告11

　　一、指導思想

　　認真貫徹落實計劃生育基本國策，加快工作思路與工作方法的轉變，建立和完善與市場經濟體制相適應的城市社區計劃生育管理機制，穩定低生育水平，限度地滿足社區居民在計劃生育、優生優育和生殖保健等方面日益增長的需求，促進社區人口、經濟和社會協調發展，為社區全面、協調、可持續發展創造良好的人口環境。

　　二、主要目標

　　全面建立屬地管理、單位負責、居民自治、社區服務的社區人口與計劃生育管理機制，建立健全社區計劃生育工作機構，建立資源共享的計劃生育服務體系，建設新型生育文化，逐步構成少生優育、男女平等、尊老愛幼、家庭和睦的良好風氣和新型社區人際關系。并以擴展藥具社會營銷體系和增加社區銷售網點、加強宣傳計劃生育藥具和預防性病、艾滋病知識、深入推進計劃生育居民自治工作為特色目標。綏棱教育信息網suilengea.

　　三、具體措施

　　1、深化計劃生育居民自治。為了真正實現計劃生育居民自治突出居民主人翁地位，社區以實際出發密切聯系群眾，分別在轄區散居樓院成立居民自治小組、計生協會。并透過以上組織對居民進行計劃生育權利與義務的宣傳，從而到達實現居民對婚姻、生育、節育等婚育行為的“自我管理、自我服務、自我教育、自我監督”。

　　2、深化宣傳教育，全面推廣典型項目建設。推進宣傳資料和方式的改革創新，努力在宣傳教育社會化、個性化、網絡化方面有新的突破。繼續加大“一法三規”和《條例》等法律法規的宣傳貫徹力度，深入開展“關愛女孩行動”，使計劃生育政策法規深入人心。認真組織開展“《決定》、《意見》、9.25公開信”的學習、計生優質服務月活動、“5.29”協會活動日、第xx屆人口節等重大宣傳活動。充分利用社區資源透過社區網站、社區環島互動通訊、黑板報、在居民樓院進行的計劃生育宣傳等，引導群眾加強對計生的'認識，加大計生工作的影響范圍。今年透過對“五好家庭”、“好媳婦”、“好婆婆”、“巾幗建功”等評選活動，實現育齡群眾生育意愿價值取向的轉變。

　　3、推進新型生育文化建設。加快生育文化小區建設，加強與相關部門的合作，擴大社區人口計生科普進社區的影響；今年元旦、春節、五一、國慶、中秋社區分別在大正小區、基良小區、恒濱小區、�？挖A洲小區進行了人口計生文藝演出及宣傳。

　　4、開展“婚育新風進萬家活動”與“育齡群眾服務月活動”。把重點放在帶給實實在在的優質服務，全面推進流動人口計生服務管理工作，社區配有專職計生信息員，入戶進行人口的登記工作，由于本社區處在繁華的商業區，流動人口占全街的55，且流動人口流動性大，素質參差不齊，對社區的人口管理工作不理解，不配合，難度大.為此社區樹立“以人為本”的工作理念，變單純的管理為“服務與管理并重、注重搞好服務”，并針對轄區流動人口服務管理存在的問題進行分析，提出流動人口服務管理的方案與推薦，來加強流動人口的管理.繼續做好對產后40天家庭送藥具、慰問品的工作。同時開展生殖保健服務，定期免費為育齡婦女進行健康檢查和孕檢，健全出生缺陷干預機制。

　　5、深入開展計劃生育家庭個性扶助活動，社區今年在元旦、春節召開個性扶助家庭座談會并進行慰問，在三八婦女節，組織轄區個性扶助家庭春游南山、依托“愛心車隊”的愛心活動，在母親節暢游巴國城和在國慶節前夕參觀渣滓洞、白公館，社區自籌資金為每戶家庭購買了慰問品，讓個性扶助家庭感到政府的關懷時刻在身邊.

　　6、繼續探索計劃生育藥具社會營銷試點工作。增加社區銷售網點，制作正確使用藥具的宣傳材料，加強對社會營銷骨干的培訓，提高目標人群對藥具社會營銷產品的知曉率和使用率。落實避孕藥具便民“一卡通”服務，用心探索避孕藥具新的社會營銷模式。

　　拓寬避孕藥具發放渠道，把流動人口納入避孕藥具免費發放范圍，繼續推廣避孕藥具樓道自助服務的形式，分別在散居樓院、物業小區設立避孕藥具免費領取點，并用心探索藥具發放與科普宣傳同步服務的新方式。主動做好避孕藥具和科普宣傳品的發放及需求信息的收集、反饋工作，讓常住人口、流動人口等所有現居住地居民都能方便的得到避孕藥具等多項服務。

　　7、繼續抓好基層協會組織建設，個性是加強了流動人口協會組織建設。擴大協會志愿者隊伍，增強人口計生工作群眾基礎。深入開展“青春健康”的培訓活動，對群眾進行預防艾滋病和生殖保健的宣傳，今年按要求已完成500人次的培訓工作.

　　8、加強計劃生育規范化管理。透過加大對計生人員的教育培訓，推進工作規范化。進一步完善各種帳、表、卡，及時準確統計，不出現差錯，做到狀況明、底子清、數據準。

　　四、保障措施

　　1、加強領導，保證投入。社區計劃生育工作直接關系到基本國策的落實，關系到社區建設的深化。社區黨政一把手對社區計劃生育工作要親自抓、負總責，將其列入社區工作重要議事日程，定期召開會議，研究解決社區計劃生育工作遇到的困難和問題，確保全面落實社區計劃生育工作任務。各有關部門、單位要根據工作需要對社區計劃生育工作給予人、財、物支持。

　　2、抓好宣傳，穩步發展。繼續抓好各種大型集中型宣傳活動，開展關愛、扶助活動，重點落實對獨生子女意外傷殘家庭的關愛行動。廣泛開展社區計劃生育“十佳”建立活動，培育、總結社區計生各個層面的先進典型，以點帶面，樹標引路，強化示范效應和競爭意識，完善激勵機制，促進全區社區計生工作穩步發展。

工作述職報告12

尊敬的領導、各位專家、各位同事：

　　我非常榮幸能夠在這里向大家分享我和我的團隊在20xx年度人才工作中所做出的努力和取得的成績。在過去的一年中，我們秉承著“引才、留才、用才、育才”的人才發展理念，深入推進了人才工作，取得了較為顯著的進展。

　一、加強人才引進和招聘工作

　　20xx年度是我們公司人才引進和招聘工作的關鍵一年。我們積極與各大高校、知名科研機構和同行業公司聯系，不斷尋找符合公司需求的人才。與此同時，我們通過優化招聘流程、完善薪酬福利和職業發展規劃等方式，提高了我們招聘人才的吸引力。在人才引進和招聘工作中，我們取得了如下成就：

　　一、成功引進15名高層次人才，其中包括3名博士和5名碩士；

　　二、面試335名候選人，通過率達到25%；

　　三、新員工離職率降低至8%。

　　二、優化內部人才管理和培養

　　公司的人才是我們最寶貴的財富。在過去的一年中，我們一如既往地注重內部人才管理和培養，通過員工評價、獎懲制度、晉升機制和培訓計劃等方式，為全體員工提供更好的職業發展和學習機會。在內部人才管理和培養中，我們取得了如下成就：

　　一、成功評估全體員工的崗位能力和潛力，繪制出詳盡的職業發展路線圖；

　　二、開展了14次內部員工培訓，參與培訓人員達到500名；

　　三、升職人數超過400人，占公司員工總數的15%。

　　三、強化激勵機制和競爭機制

　　公司實行的激勵機制和競爭機制是推動企業發展的引擎。在20xx年度人才工作中，我們加強了對員工的'獎懲措施，并且推出了一系列激勵政策，通過激發員工的積極性和創造力，實現了企業效益和員工發展的良性互動。在激勵機制和競爭機制方面，我們取得了如下成就：

　　一、成功推行個人績效考核與獎金制度，95%以上的員工表現出了較高的工作積極性；

　　二、新成立了企業文化委員會，通過開展各種文化活動，改善了員工之間的工作氛圍；

　　三、成立了員工創新基金會，為創新型員工提供資金和技術支持。

　　綜上所述，20xx年度是我們公司人才工作取得較為顯著成績的一年。我們將繼續圍繞“引才、留才、用才、育才”的理念持續推進人才工作，為公司的長時發展提供堅實的保障。最后，感謝各位領導、專家和同事對我們工作的大力支持和幫助總的來說，20xx年度是我們公司人才工作取得顯著成果的一年。公司在引才、留才、用才、育才方面取得了很多進展，通過實行多種手段提高了員工的職業能力和素質，為員工提供更好的職業發展和學習機會。同時，公司進一步完善了激勵機制和競爭機制，提高了員工的積極性和創造力，為企業效益和員工發展實現了良性互動。未來，我們將繼續堅持引才、留才、用才、育才的理念，不斷優化人才管理和培養，為公司的長遠發展提供持續的保障。感謝領導、專家和同事對我們工作的支持和幫助

工作述職報告13

　　20xx年是我們工廠的第三個年度。時光如梭，我們的工廠也在這三年里一直在不斷地成長與壯大。自去年年底以來，我們全體員工一直都在為了更好地完成今年的各項任務而努力奮斗著。在這個特別的時刻，我很榮幸地向大家進行工廠年終述職報告。

　　一、總述

　　在過去的一年里，工廠一直致力于提高生產效率和產品質量。我們的生產線進行了升級改造，引進了更加先進的設備和技術，以確保我們的產品在市場上具有更高的競爭力。同時，我們不斷推動管理方式和流程的優化，達到更高效、更精益的生產模式，進一步增強了工廠的戰斗力。

　　二、產品研發

　　在過去的一年里，工廠始終堅持創新發展，加強了對市場需求的研究和分析，加強了與客戶的溝通和合作。我們研發了一系列新型產品，其中有些產品已經在市場上取得了良好的口碑和銷售業績。這些成果的取得離不開我們每個員工的不懈努力與團隊合作。

　　三、質量管控

　　我們在過去的一年里積極開展ISO質量管理體系認證，努力打造了以質量為中心的.管理方式。我們在生產過程中，通過對每一道工序進行品質管控，從而有效地降低了產品的次品率，提高了產品合格率。同時，我們對員工進行了技能培訓，提升了生產線員工的操作技能和質量意識，為工廠的質量提升奠定了良好的基礎。

　　四、環境保護

　　在現代企業的經營理念中，環境保護已經成為了企業社會責任的重要組成部分。我們工廠一直致力于環境保護工作，認真貫徹落實國家相關政策和法規，不斷推進環境保護工作。我們進行了大量投入資金和資源，加強了工廠的環境管理和監控，積極推廣清潔生產工藝和環保技術，實現了對環境污染的有效治理。這為我們履行社會責任、提高品牌形象奠定了堅實的基礎。

　　五、員工關懷

　　員工是企業的基石，是推動企業發展的核心力量。我們工廠一直致力于員工關懷工作，采取了一系列措施，提高員工的薪資待遇，注重員工的培訓和技能提升，營造了良好的企業文化和工作氛圍，使每個員工都能夠在工廠獲得自我實現和創新發展的機會。

　　六、展望未來

　　展望未來，我們將繼續堅持創新驅動和質量為中心的發展理念，不斷拓展市場和產品領域，提升企業的競爭力和核心競爭力。我們將繼續推進工廠管理的現代化，引入更先進的生產設備和信息化技術，提高生產效率和管理精益化水平。同時，我們還將加強員工素質和技能的培育，提高員工的工作質量和生產效率。

　　總之，過去的一年是我們工廠發展的關鍵時期，我們在這個時期里取得了許多積極的成果，但我們知道，前進的道路還很漫長，我們需要不斷的努力去追求卓越。希望在未來的發展中，我們能夠形成更加團結、創新和高效的精神面貌，共同譜寫工廠發展的嶄新篇章。

工作述職報告14

　　20xx年，在局黨組正確領導下，在各位同事的幫助下，以堅定的思想信念，務實的工作作風、飽滿的工作熱情和嚴謹的生活作風，較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的各項任務�，F將我這一年來的學習工作情況總結如下：

　　一、加強理論學習提高思想覺悟

　　一年來始終堅持把學習擺在首位，端正，明確學習目標，增強學習自覺性。我堅持理論學習與實際工作相結合，不斷提高自己的政治素質和理論水平。在日常生活、工作中，堅持把以走群眾路線的重要思想為指導，認真學習領悟 ___的方針政策，提高了自身的黨性修養，使我在思想覺悟方面有了一定的進步。

　　二、腳踏實地的做好本職工作

　　我來到安監局時間不長，一切都的從頭開始，所以在工作中我虛心聽取領導的，向身邊的同事們請教、學習，做到多聽、多想、多問、多做，細心學習他人的長處，彌補自己的不足，努力在短時間內盡快的熟悉工作，安全監察是一項專業性很強的工作。今年在朱XX副局長的帶領下，主要任務是協調全區事故隱患排查治理工作，通過集中學習與利用業余時間自覺學習《安全生產法》、《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》等法規，牢固樹立了依法行政的理念。使自己在安全監察工作中有法可依，更好地為基層安全生產工作服務。

　　三、道德品行、和廉潔自律的表現

　　道德品行方面：反映了一個人的思想覺悟、工作作風和道德品質。我努力從本職工作做起，注重品德修養，樹立“全心全意為人民服務”的宗旨，具有堅定理想信念和政治立場，時刻做到講政治顧大局、識大體，奮發進取，勤勉自勵，在思想上，政治上、業務上不斷完善自己，工作中做到實事求是，堅持原則，不墨守成規，不弄虛作假，不搞形式主義，始終保持積極向上的形態進行工作。

　　廉潔自律方面：平時注重黨紀政紀條規學習，增強廉潔自律意識和紀律觀念，始終能夠以共產黨員的標準來嚴格要求自己，自覺遵守黨員干部廉潔自律的各項規定，處處嚴格約束自己，加強黨性修養和鍛煉，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，積極參加局里組織的廉政教育學習，牢固樹立正確的.世界觀、人生觀和價值觀，提高防腐拒變的能力。遵守國家法律，遵守工作紀律，遵守職業道德，提高廉潔自律的自覺性。 今年，我自己努力做了一些工作，在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步，成長了不少，但是還存在著不少不足之處，首先在理論學習上遠不夠深入，在工作中，我時常感到能力和知識的欠缺，需要進一步提高政治業務素質和理論水平，提高文字水平和綜合素質，其次工作尚淺，在工作方法上還需要更加扎實，更加細致，提高工作質量;使自己圓滿出色地完成本職工作。

　　總之在今后的工作中我將繼續發揚成績，克服不足，嚴格要求，勤奮學習，努力工作，絕不辜負領導的培養教育。我也將真誠地接受并感謝各位領導和同事的批評，虛心聽取各位建議，盡自己的最大努力把以后的工作做得更好!

工作述職報告15

　　新的一年又開始了，在我們昂首期待未來的時候，有必要對新一年的工作做一個方案，總結以往的應驗教訓，在新的一年有所改良。

　　在新的一年里，我們每一個人都懷著飽滿的激情投入新的的工作，在工作中認識自我，完善自我，突破自我。這份熱情與激情更鼓勵鼓舞著我，時刻提醒著我在新的一年里要加強對自我的管理，提高自己在工作中的缺乏，為公司獻出自己的一份綿薄之力而努力。以下是我總結到的一些工作上缺乏的地方：

　　一、嚴把工作流程，有效的與客戶溝通，提高工作效率。

　　參加正陽一段時間了，對公司的工作流程也是比擬了解，在以后的工作當中一定要按照工作流程走，有效的與客戶溝通，防止做無用功，減少對公司的損失，降低本錢，節約的就是利潤。再者，要加快工作效率，而且也要確保工作質量，保質保量的完成提案，給客戶給公司一個滿意的答卷。

　　二、突破設計思路，提高設計眼界，不要只局限于當前的事物。

　　把握整體設計方向，處理好細節處，增強畫面美觀度。在設計風格上，嘗試多種設計風格，不要被客戶所局限住，將多種設計元素結合群眾喜好做出主要方案和備選方案，以客戶的'意愿為我們的意愿。

　　三、學無止境。

　　業精于勤而荒于嬉，在以后的工作中不斷學習專業知識和了解業務知識，通過多看、多想、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能。同時要不斷鍛煉自己的膽識和毅力，工作上、做人做事上都要非常細心，提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，不能魯莽行事，積極、熱情、細致地的對待每一項工作指令。

　　四、做事有方案性。

　　要做什么不做什么都要有明確性和強制性，不要讓時間總是在猶豫不覺中浪費掉，防止因為沒有合理安排而導致工作中的遺漏，提高工作效率。

　　五、增強團隊合作意識，團隊的力量的無窮的。

　　接到新案子之后，不要一個人單刀匹馬的做，首先大家商討分析一下，確定一個主題，分析細節，做出一套籌劃方案，簽訂合同之后進行設計。雖然我們這個小團隊人很少，大家在一起磨合的時間也不是很久，但我們經過短暫的磨合期已經共同進行了幾個工程的設計。所有的工程靠一個人的力量是不能完成的。

　　態度決定一切。人的一生就那么幾十年，如果我們每天都能夠充分的利用好時間，認真的對待我們身邊的每一件事情，當我們老的時候回想起來，我們不會有任何的遺憾。我們作為正陽傳媒的一名員工，嚴謹的工作態度，是我們應盡的責任和義務。作為一名平面設計師，不斷地開拓設計思路，更好的與市場融合，是我們目前需要改良和加強的，所以我會和公司一起努力，為公司的不斷壯大，更好的開展，來盡自己的一份微薄之力。

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