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督導反饋情況的通報范文
督導反饋情況的通報范文1
尊敬的各位領導:
大家好!首先,我代表xx中學,對各位領導蒞臨我校檢查、指導工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
一年來,我校在上級黨委、政府的正確領導下,緊緊圍繞“轉作風、保安全、提質量”這條工作主線,認真貫徹落實教育局20xx年工作部署,真正做到解放思想、改革開放、創新驅動、科學發展,圓滿完成了20xx年工作目標和上級交辦的各項工作任務,取得了可喜的進步.現將一年來的工作總結匯報如下:
一、學校基本情況
xx縣xx中學始建于1956年,位于xx市西30公里處的七里河畔,是一所全日制縣屬學校.學校占地面積x平方米(74畝),生均x平方米,建筑面積x平方米,生均x平方米.
學校現有26個教學班,在校生x人,教職工x名,其中專任教師x名,學歷達標率100%,中高級教師x人,省市縣優秀教師25人.普通話二乙證書以上x人,一級乙等21人,省級普通話測試員2人.學校配備專職衛生技術人員1名,配備心理健康教育兼職教師1名。
20xx年,我校七、八、九三個年級的質檢中考總成績排名位居全縣第一,尤其是八年級質檢最為突出,八科中有六科(語、數、英、物、政、史)全縣第一;我校共有26位老師的個人成績獲全縣第一!劉x、王x等12位教師獲縣級以上表彰;20xx年我校還榮獲河北省綠色學校、xx市語言文字規范化示范校、xx市陽光體育先進集體、xx市閱讀課示范性學校、xx縣中小學教師漢字拼寫大賽優秀組織獎等稱號。
二、教育經費投入情況
1、基礎設施建設:先期投資x余萬元的教師周轉宿舍已順利通過驗收;先期投資230余萬元的學生宿舍正在建設中。
2、教學專用設備:投資x萬余元配備了x臺高清視頻展臺;教師教學用書、崗位練兵器材、電教設備等辦公用品投資x萬余元。
3、集中改造項目:投資x余萬元采購了x多噸取暖用煤,保障了師生溫暖過冬;投資10余萬元新打一眼x米的深水井,改善了師生的飲水狀況。
4、業務培訓購置:教師先后到黑龍江、廣東、山西新絳中學、石家莊等地培訓學習,新購進圖書、訂閱專業報刊雜志、光盤等共投資x余萬元。
6、貧困學生資助:財政撥專款x元,發放x名貧困學生生活補助。
7、其它投入項目:桌凳床鋪、暖氣、電路、消防器材等項目維修共投資15余萬元進行校園美化;學校用電投資x萬元;學校安裝、維修監控設施等投資2萬余元。
三、學校管理情況
(一)學校領導班子建設情況:
學校領導班子有校長兼書記1人,副校長3人,其中本科學歷5人,高級教師職稱2人,一級教師職稱2人。
1、學校領導班子把“轉作風”作為推動學校各項工作的突破口,身體力行,以身作則,以“等不起”、“慢不得”、“坐不住”的緊迫感,堅持深入課堂,主動參與觀課、議課,指導課堂教學改革,進一步提升了教師的'業務能力和教學水平。
2、學校進一步建立、健全、完善了各項規章制度,堅持崗位負責制,強化制度的剛性執行;實行了中層領導考評制度,對工作不力、言行不負責任、標準意識差的約談、誡勉、末位淘汰.結合《xx中學教師業績考核辦法》,繼續推行績效管理,獎勤罰懶,確保學校各項工作不折不扣的落實.全面落實教育系統最差教職工評選工作。
3、學校針對《“對xx縣教育工作的認識、思考、建議”主題征詢情況匯總》稿的內容,認真研究,逐條對照,結合我校工作實際,制訂整改方案并認真進行整改,切實改進了學校方方面面的工作。
4、學校扎實開展“解放思想、改革開放、創新驅動、科學發展”大討論活動,結合學校工作實際提煉出了核心觀點,全體教職工立足本職工作,深入解剖,認真整改,共撰寫討論感悟x篇。
5、學校領導班子堅持民主集中制的原則,在教師職稱評聘、評先、評優等重大問題上,召開校長辦公會集體研究、共同決策,堅持校務、政務公開,廉潔自律,堅持公平、公正、公開,主動接受監督,讓老師們在舒心的環境中安心工作。
6、學校特別關注惠民政策的落實情況,嚴格執行國家收費標準,不亂收費,不亂訂資料;堅決執行國家的貧困生生活補助政策,今年我校共發放補助金二十萬兩千五百元,實行一人一卡制,保證了貧困生補助能及時、足額發放到學生手中,受到家長的一致好評。
(二)教師隊伍建設情況
1、狠抓教師業務學習培訓,嚴格學習制度與紀律,把學習成果展示、呈現作為衡量學習實效的標準,寫入《教師業績考核辦法》。一年來共組織教師集體業務學習36次,對教師的業務學習筆記每月檢查一次;收聽收看《吳甡訪談錄》十講;劉永勝校長的《關于有效教學的思考》五講;全體教師認真閱讀了《窗邊的小豆豆》、《給教師的建議》等教育讀本,并撰寫了讀書筆記,進行了考試交流。徐x副校長、x老師并獲縣讀書活動一等獎。
督導反饋情況的通報范文2
xx月xx日,在縣委、縣的指導、督察下,縣委組織部、縣教育局、縣教育局、縣學校領導班子成員、學校全體教職工,召開了全縣學生工作會議。會上,縣委對全縣學生工作進行了重點督查,指導了我縣學生工作。
一、領導重視,責任分明抓好工作。
按照縣委、縣的部署,縣委常務會召開了全縣教育工作會議。會上,縣教育局、縣直各中小學校、縣高度重視對學困生的幫教工作,對學困生進行了調研,確定了幫教工作的重點、難點,并作了工作安排,確定了幫教工作的實施方案。
二、工作重點。
縣委組織部、縣教育局、縣教育局、縣學校、縣教育局、縣直各中小學校領導班子在縣委常務會的指導下,根據縣委常務會和縣教育局工作會的要求,按照縣委常務會安排部署,制定了工作方案,進一步明確了工作目標、工作要求,提高了工作質量,促進了工作開展,取得了一定的成效。
三、工作措施。
一)進一步完善組織機構,強化督查,嚴格督查,確保督查取證率達300%。縣委、縣及縣教育局工作會議,縣教育局及時組織開會、專題研究,對教育工作重點進行督察檢查,對檢查中出現的問題進行了整改,對檢查中發現的問題,及時整改。通過檢查,促進了教育工作的.正常進行。
二)建立健全工作機制,強化督查,規范督查,促進督查工作開展。
縣教育局、縣學校領導班子和學校領導班子成員分別召開了督查工作會議,研究部署教育工作,對各學校的督查工作進行全面部署,制訂了督查方案,明確責任,強化督查工作,強化督查。縣教育局領導班子成員分別督查了學生工作中存在的問題,并對學生管理方面的情況進行了督查,對存在的實際問題,要求其立即整改到位。
三)強化督查,促進教育工作開展。
教育工作的重點是學生教育,學校領導班子和教師隊伍建設,學校領導班子建設,學校管理,教學工作。
四、具體措施
1、進一步強化督查,加強督查力度。
縣委、縣召開督查工作會議,分析工作,找出問題和不足,提出整改意見,強化督查工作,確保工作進展,進一步強化教育工作。
2、狠抓督查考核,強化督查督查力度。
一是抓督查工作。嚴格督查學校學生工作,督導教師的工作。
二是抓工作落實。
督導反饋情況的通報范文3
為進一步加強機關作風建設,切實轉變機關工作作風,3月4日上午,機關工作作風建設領導小組成員對機關辦公樓各處室、圖書館、教務處、學生處、團委、研究生學院等單位的人員在崗情況、辦公環境進行了全面檢查。現將檢查情況通報如下:
一、基本情況
3月4日早08:00-08:15分,對機關樓各處室的“八點值班制”執行落實情況進行了檢查,除兩個處值班人員未到位之外,其它處值班人員均到位。從檢查情況看,絕大多數單位和部門都能夠自覺遵守工作紀律,堅守工作崗位,認真履行工作職責,服務態度熱情,精神狀態飽滿,辦公秩序井然。
二、存在的問題
從檢查的'情況看,雖然大多數單位和部門的機關作風較好,但也暴露出了一些問題:一是有的單位領導重視不夠,辦公室環境仍然不夠整潔,物品擺放亂。二是有的單位對上班考勤制度、在崗工作制度、請假銷假制度堅持不夠嚴格。
三、整改要求
1、加強教育管理,認真學習貫徹落實學校的各項規章制度,提高執行制度的自覺性。
2、加強監督檢查,一把手要嚴格要求嚴格管理,堅持常抓不懈。
督導反饋情況的通報范文4
各鄉(鎮)黨委、政府,區直各有關單位:
為更好地推進我區精準扶貧脫貧攻堅工作,順利完成年初制定的目標任務,根據區委、區政府的要求,由區四家班子有關領導擔任組長、區政府辦、區督考局、區精準扶貧指揮部辦公室有關人員組成五個督查小組,于6月21-23日對全區20個鄉(鎮)開展精準扶貧工作進行專項督查。督查組通過現場應知應會測試、聽取匯報、查看檔案、進村入戶核查、產業項目實地查看等形式對各鄉(鎮)精準扶貧脫貧攻堅工作開展情況進行全面督查。督查結果反映,大部分鄉(鎮)黨委、政府能重視精準扶貧脫貧攻堅工作,人力物力財力保障到位,精準幫扶、精準脫貧工作嚴格按照規定的程序開展,工作有創新有亮點,精準幫扶工作取得一定的成效。現將督查情況通報如下:
一、總體情況
(一)加強領導,落實責任。各鄉(鎮)均成立領導機構,制定精準脫貧工作方案,特別是今年預脫貧摘帽的“15+5”的貧困村均制定有的脫貧計劃或工作方案。根據“十三五”時期脫貧攻堅工作要求,結合興賓區實際,按照“321”的要求,即處級干部至少結對聯系3戶貧困戶,科級干部至少結對聯系2戶貧困戶,一般干部和村委干部至少結對聯系1戶貧困戶。明確工作職責,上下聯動,組織機關干部和駐村第一書記進村入戶,集中精力抓好精準幫扶、精準脫貧工作。
(二)精準幫扶工作有序推進。一是貧困村黨組織第一書記均已到位,大部分第一書記積極開展工作,認真履行工作職責,對自己掛點的貧困村屯情況都基本掌握,較熟悉實情。在入戶調查過程中,群眾知曉率較高,日常工作表現出色得到群眾普遍認可的有:高安鄉高連村第一書記、鳳凰鎮武宜村第一書記、三里村第一書記;正龍鄉屯口村第一書記、蒙村鎮洪江村第一書記、南泗鄉下莫村第一書記、石陵鎮上球村第一書記、橋鞏鎮毛塘村第一書記、良江鎮松柏村第一書記和權村第一書記等。二是各鄉(鎮)作戰圖大都能夠按照要求制作,從基礎設施建設到產業發展、貧困人口分布標識清楚,沒有漏項、漏村、漏戶、漏人等現象。做得較好的有七洞鄉、石陵鎮、高安鄉、陶鄧鄉等四個鄉(鎮)。三是精準識別和建檔立卡數據質量好。錄入系統戶表、村表、屯表、移民搬遷等數據準確、完整,采集的信息和錄入信息高度一致,準確率高,如城廂鎮、石牙鄉。四是工作務實有創新。為更好推進精準幫扶、精準脫貧工作,各鄉(鎮)在嚴格遵守精準幫扶、精準脫貧工作的程序基礎上,群策群力,在一些環節上也進行工作創新,以點帶面,取得良好成效。鳳凰鎮政府積極與銀行洽談,為貧困戶申請小額信貸做好準備,鼓勵武宜村貧困戶利用山地優勢,種植林木,勤勞致富;高安鄉依灘村鼓勵農戶自主開辦小型養殖場,并初見成效;橋鞏鎮毛塘村的幫扶單位即來賓市住房公積金管理中心通過與廣西育茂農業有限公司洽談合作,免費贈送貧困戶每戶1—4頭小乳豬,年底前由育茂農業公司以每頭2500元的價格向貧困戶回收,積極幫助貧困戶脫貧致富;七洞鄉產業扶貧(種桑養蠶),初具規模,已給貧困戶帶來實際收入,發展前景較好。
二、督查發現存在的問題
(一)重視程度不夠。一是部分鄉(鎮)黨政主要領導和其他班子成員對扶貧工作重視不夠,缺乏工作主動性,工作的思路不清、措施不力,成效不明顯;二是在測試應知應會過程中,仍有部分鄉(鎮)領導班子成員、扶貧助理及工作人員、第一書記和村委干部對貧困戶脫貧標準的“八有一超”、貧困村脫貧摘帽標準“十一有一低”的要求和內容都不清楚,答題效果不理想;三是部分鄉(鎮)扶貧專職人員配備不足或業務不熟悉,使精準扶貧工作進度緩慢。
(二)對結對幫扶干部滿意度測評效果不理想。多數鄉(鎮)部分群眾對脫貧的標準和幫扶的相關政策知曉率低,對幫扶的單位和干部不熟悉,不滿意,給今后的精準扶貧、精準脫貧工作增加了難度。
(三)材料歸檔不夠完善。在前期的精準識別和建檔立卡的.信息采集表中,一鄉(鎮)仍存在諸多填寫不規范、不完整,數據不一致,不按照督查文件中的檔案目錄整理歸檔,沒有把檔案材料分類裝訂成冊。
(四)作戰圖制作不規范,內容有錯漏。大部分鄉(鎮)在制作作戰圖時,沒有按照要求制作,形式不規范,內容不統一,規格參差不齊。戰圖上的數據、文字不夠準確,幫扶需求、幫扶措施邏輯不符,如幫扶需求寫低保,幫扶措施又填產業扶貧,“八有一超”攻堅項目沒有及時跟蹤、及時更新,造成脫貧計劃和攻堅情況不明。
(五)幫扶聯系卡問題多。各鄉(鎮)幫扶聯系卡制作模式不統一,所寫內容有差錯。同時仍有一些貧困村幫扶聯系卡沒有上墻。
(六)“雨露計劃”宣傳有待加強。大部分鄉(鎮)、村“雨露計劃”宣傳不到位,未能做到家喻戶曉、老幼皆知。
(七)部分第一書記履職能力不強。有的駐村第一書記對自己的職責不夠明確,工作態度不夠端正,怨言多,積極性不夠,沒有緊迫感,未能積極與所掛點貧困村的貧困戶之間進行交流,為貧困戶謀劃脫貧的主動性不夠,群眾對第一書記的知曉率和滿意度很低。甚至個別鄉(鎮)的貧困村駐村第一書記沒有到位。
三、下一步工作要求
各鄉(鎮)必須以本次專項督查為契機,逐一對照貧困戶貧困村精準扶貧工作整改清單,舉一反三,加快落實整改,以嚴的要求、實的作風,堅決打贏我區“十三五”脫貧攻堅的開局之戰。
(一)整改要求。
1.統一思想,提高認識。各鄉(鎮)領導干部要提高認識,統一思想,把精準扶貧脫貧攻堅工作擺到更加突出的位置,不斷提高扶貧工作的精準性。政策宣傳要到村、到屯、到人,進一步提高精準扶貧工作的知曉率,便于群眾監督。
2.加強領導,靠前指揮。各鄉(鎮)黨政主要領導要深入一線,親自過問,做好安排部署,分管領導親自抓,業務人員具體做,一級抓一級,層層抓落實。做到自上而下的層級管理機制和自下而上的層層負責制,確保整改工作落到實處。
3.落實責任,加強督查。各鄉(鎮)要加強對各村的督導力度,督促及時查漏補缺,進一步搞準精準扶貧工作,確保貧困對象準確無誤、脫貧任務完成情況真實可靠,加快工作步伐。
4.強化考核,嚴格獎懲。把脫貧攻堅的實績,作為各鄉(鎮)黨委、政府和區直各部門領導班子和領導干部年度考核的重要內容。嚴格實行獎懲制度,對在幫扶工作中有實招、干實事、見實效的先進單位和個人,給予通報表揚,對工作不力、進展緩慢的單位和個人,給予通報批評,對領導班子予以問責,并要求限期整改。
(二)整改時限。此次整改必須于207月15日前完成,并撰寫整改落實情況匯報(鄉、村級作戰圖拍照片上傳至區指揮部辦公室郵箱),由主要領導簽字并加蓋單位公章后報送興賓區精準扶貧指揮部322辦公室。匯報材料電子版發到區精指辦郵箱:xxxxxxxx@。
督導反饋情況的通報范文5
各縣區人民政府,市政府安委會各成員單位:
為進一步加強安全生產督促檢查,及時發現和協調解決安全生產工作中存在的問題,促進各項工作落實,市政府安委會決定成立6個綜合督導組,對各縣區20xx年度安全生產工作進行常年性督導檢查。現將督導檢查的有關事項通知如下:
一、督導時間
自20xx年1月20日至20xx年1月底。
二、督導內容
各級政府履行安全生產屬地管理責任、行業主管部門履行直接監管責任、貫徹落實省、市安全生產工作部署情況。主要包括:
(一)行政首長安全生產第一責任人責任落實情況,副職領導落實“一崗雙責”責任制情況;
(二)各部門按照“管行業必須管安全”要求,對本行業領域安全生產工作監管情況;
(三)“打非治違”工作機制建立情況、開展工作情況;
(四)重點行業領域專項整治工作情況;
(五)安全生產大檢查隱患排查部署進展情況;
(六)重點時段、重要時期以及節假日期間重點行業領域安全生產防控監管情況;
(七)創建安全和諧型社區、提高全民安全素質工作情況;
(八)各部門協調配合、加強安全生產督促檢查工作開展情況;
(九)市政府安委會安排部署的安全生產專項督導任務;
(十)貫徹落實《xxx鶴壁市委鶴壁市人民政府關于進一步加強安全生產工作的實施意見》(鶴發〔20xx〕20號)的工作情況。
三、督導分工
見附表。
四、有關要求
(一)提高認識,履職盡責。開展安全生產督導檢查,是促進安全生產工作落實的重要手段。市政府安委會將對各縣區的督導情況納入年度目標考核內容,作為對各縣區日常工作開展情況考核的依據。各縣區要高度重視督導工作,政府主要負責人每季度向督導組匯報一次本地區貫徹落實國家、省、市安全生產工作部署情況,政府分管負責人和各部門主要負責人要主動向督導組匯報安全生產工作進展情況。各縣區聯絡員要主動同市督導組聯系,安排好工作行程,做好日常協調聯絡工作。各督導組派出單位要為督導組提供車輛等后勤服務,為督導工作創造良好的后勤保障。
(二)定期調度,及時反饋。各督導組原則上每月至少到被督導地區督導檢查1次。對督導過程中發現的隱患和問題要及時向當地政府及有關部門反饋,并做好跟蹤落實工作。各地對督導組發現的`問題,要迅速整改,并將整改結果及時向督導組匯報。
市政府安委會將定期聽取各督導組督導工作情況匯報(內容包括:縣區安全生產工作成效及問題,對縣區安全生產工作以及下階段督導工作的建議等),對各縣區安全生產工作進行點評,并通報全市。
(三)創新方式,務求實效。各督導組要結合實際情況,制定督導工作具體方案,將定期督導、暗訪督導、跟蹤督導等多種方式有機結合起來,全面掌握當地安全生產工作情況,及時解決影響安全生產的突出矛盾和問題,提高督導工作效能。對督導過程中發現的失職瀆職行為要及時向市政府安委會辦公室報告,市政府安委會辦公室將按照有關規定報請有關領導同意后移交有關部門嚴肅查處。
各督導組要認真貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯系群眾的“八項規定”,輕車簡從,廉潔自律。
附件:督導組分工
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xx年xx月xx日
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