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通告

處罰通告

時間:2023-11-15 14:42:23 通告 我要投稿

處罰通告范文經典[15篇]

處罰通告范文1

  員工付xx由于上班時間從事與工作無關的違規事項,對其本人罰款100元,責令1500字書面檢查一次,并處警告處分一次。上級領導x處罰200元。

處罰通告范文經典[15篇]

  員工付xx由于個人行為不當,對公司業務及形象造成不良影響,對其本人罰款100元,責令1500字書面檢查一次,并處警告處分一次。上級領導x處罰200元。

  書面檢查應于12月5日下班前交至相關公司領導處,請各位員工引以為戒。

  xx公司

  20xx年xx月xx日

處罰通告范文2

  XX 部門員工 XXX,于**年*月*日在上班時間內玩電腦游戲,違反 公司紀律規定。 公司在多次紀律要求中,一直強調上班紀律、服裝要求,但該員 工一直無視公司規定,自身紀律散漫。為杜絕此類現象的發生,根據 公司的上班紀律規定,經部門領導研究決定,現暫對 XX 部門員工 XXX 的違紀行為予以通報批評并警告。 希望全體同事以此為戒!嚴格遵守公司的'管理規定,如再發生類 似現象,公司將給予從重處理! 特此通報!

處罰通告范文3

  各部門、車間:

  關于20xx年4月29日晚11:40左右車間員工劉xx、劉xx、薛xx、司xx與郭xx在宿舍發生爭執、打架事件的調查和處理通告如下:

  一、事件調查

  20xx年4月29日晚,員工郭xx未經行政部同意私自將外面朋友帶進公司宿舍并喝酒,同樓層劉xx、薛xx等也在宿舍喝酒,約11:30分左右雙方因言語產生糾紛,在外來人員的'挑釁下,劉xx、薛xx等人沖進郭xx宿舍歐打外來人員,郭xx維護外來人員進行幫架,后經人勸架拉開。

  二、處理結果

  根據公司管理制度相關規定,對造事責任人處理如下如下:

  1.郭xx嚴重違反公司規定:晚上私自帶外人進廠喝酒挑釁鬧事是此事件的主要原因,給予罰款1200元,立即開除出廠,外來私自進廠人員交由派出所處置;

  2.劉xx、薛xx在宿舍喝酒鬧事帶頭動手打人,嚴重違反公司規定,給予每人罰款1000元,留廠查看一個月后再處理。

  3.劉xx、司xx在宿舍喝酒后鬧事協助打架,嚴重違反公司規定,給予每人罰款800元,留廠查看一個月后再處理。

  4.當班保安劉xx未盡到崗位職責,遇事不能及時匯報處置,罰款200元,后勤主管楊立志對宿舍管理監管不力,罰款200元。

  5.即日起,公司內不準賣酒、員工不準帶酒進公司、宿舍內不允許任何人喝酒,一經發現給予罰款500元處罰。

  6.即日起,凡私自帶人進廠者,查證屬實后給予當事人罰款1000元并開除出廠的處罰,同時將非廠人員以擾亂公司管理送派出所處置!

  希望全廠人員以此為戒,切實遵守公司相關規定,特此通報!

處罰通告范文4

  ××年×月×日下午上班時間,C線員工××與××因工作原因發生爭執并引起了打架事件,不僅違反了公司的廠紀廠規,同時給產線生產帶來了嚴重的.負面影響,行為極其惡劣,F對兩人做出以下處罰:

  1、對××,××打架行為進行全廠通報批評;

  2、對××,××2人各處以×元人民幣罰款。

  望全體員工引以為戒,在日常生活中加強自身修養,提高自我約束和自我控制能力,杜絕此類事件再次發生;自覺遵守廠紀廠規,共同維護公司正常的生產和生活秩序。

  xuexila

  xx年xx月xx日

處罰通告范文5

  九月十七日上午,公司總師辦質量管理人員在加工部生產現場向部門負責人了解、詢問零部件加工質量相關問題時,得知加工部極個別員工由于質量意識淡薄,工作責任心欠缺,發生兩起質量責任事故。于當日下午總師辦會同加工部負責人,事故當事人在生產部辦公室對事故原因進行了分析,現將具體情況通報如下:

  1,加工部搖臂鉆工序操作工汪睿在加工制作一件DKB400錐度支架時,支架上的一個導輪套安裝螺孔加工后與導輪套配合間隙偏大,不能滿足工藝要求,造成該支架不合格。較為嚴重的是汪睿在未做自檢和未告知本部門負責人及檢驗人員的情況下,不合格的支架分別轉入了油漆和裝配工序。通過對事故進行分析,主要原因是員工責任心不強,缺乏工作經驗,未將搖臂鉆鎖緊裝置鎖緊或支架固定不牢,鉆孔時鉆床或支架發生擺動導致螺孔尺寸不合格。

  2,加工部搖臂鉆工序操作工汪睿在加工一臺DKM280FZ機工作臺的接水孔時,因未認真查看工藝圖紙和未對所選用的鉆頭進行驗證而盲目作業,誤將標準尺寸為φ24。3MM的接水孔加工成了φ28MM,導致工作臺不合格,其主要原因是操作工責任心不強,對常用的鉆頭未作醒目標識、存放不規范,鉆孔時未對鉆頭尺寸進行驗證。事故發生后,技術部、加工部分別對不合格的錐度支架及工作臺進行了技術鑒定,作出了補救、修復使用的結論。此次事故雖未造成大的經濟損失,但反應出員工質量意識與公司質量管理體系的要求還存在較大差距,生產和檢驗部門在質量管理方面存在管理不嚴,監督不夠等薄弱環節。

  為了嚴肅工藝紀律,教育本人,警示全體員工嚴格遵守工藝紀律和操作規范,確保質量管理體系在生產源頭的.有效運作,公司決定:

  1,對加工部員工汪睿給予通報批評并處于20元經濟處罰;

  2,對質量管理負有不可推卸責任的加工部經理陳金富給予通報批評;

  3,對未能及時發現、檢驗(查)、造成不合格品流入下工序的品質保障部檢驗員張立停給予通報批評。希望公司全體員工引以為戒,各部門在今后的工作中加大生產源頭的質量管理力度,嚴格執行工藝規范和檢驗標準,進一步做好質量管理宣貫和培訓工作,全面提升質量管理水平,杜絕重大質量事故的發生。

  公司總師辦

  9—24

處罰通告范文6

  為了保障全體員工的.身體健康,控制吸煙造成的危害,保持辦公室公共場所環境衛生,倡導良好社會公德,更好地構建和諧的辦公環境,結合公司實際情況,特通知如下:

  1、任何員工禁止在公司辦公區域,辦公室、室內公共場所和衛生間吸煙。

  2、吸煙處:樓梯走道處。

  3、在公司內做好禁煙的宣傳工作,保持辦公環境衛生,公司內禁止亂丟煙蒂;選擇健康的生活方式,人人遵守禁煙制度,爭創無煙工作環境;

  4、希望公司吸煙員工積極配合執行此制度,如發現違反規定者,公司將進行處罰。

  以上制度希望各位員工自覺遵守,互相監督,共同做好安全防火宣偉教育工作!

  批準:

  蓋章:

  本制度經總經理審批,即日起生效!

  特此通知!

  行 政 部

  20xx年03月27日

處罰通告范文7

  近一段時間以來,我社全力推進規范化管理,取得了一定的成效,但也同時存在著一系列的問題:

  一:今年春季,綜合工作部(客戶服務中心)經理彭xx在辦理xx牧業有限公司執照年審工作時,由于疏忽造成延期,被工商部門處罰,考慮到當時合作社并沒有明文規定該項工作為其所管,事后,彭xx主動請求處罰并提交工作檢討,合作社綜合考慮決定對其處以xxx元罰款。

  二:肉雞放養部經理王xx在今秋具體的`放養活動中對出現的基礎(**)質量問題未能客觀分析和及時上報并作出有效處理,給合作社造成了重大經濟損失,另在對本溪市場的具體業務過程中,質量意識淡薄,客戶把關不嚴,政策宣講不力,甚至造成關云峰的跑雞現象發生,鑒于事后認錯態度良好,兩項錯誤合二為一處以1500元罰款。

  特此通報

  xx專業合作社

  xxx1年11月14日

處罰通告范文8

  員工姓名:黃xx,現任公司外聯部專員,x年6月16日14時,經公司領導發現在公司占用工作時間瀏覽開心網網站,并在此網中做與公司業務無關之事,嚴重違反了公司紀律。

  為加強公司職業道德建設,嚴肅公司規范,根據公司制度及員工守則規定,將給予該名員工罰款處分,(罰款金額1元從當月工資扣除)以茲警告。

  希望全體員工能引以為戒,自覺遵守勞動紀律,嚴格遵循公司規章制度,堅持良好的職業道德和工作作風,為公司的發展做出貢獻。

  特此通知

  xxx有限公司

  20xx年xx月xx日

處罰通告范文9

  關于20xx年4月29日晚11:40左右車間員工xxx、xxx、xxx、xxx與xxx在宿舍發生爭執、打架事件的調查和處理通告如下:

  20xx年4月29日晚,員工xxx未經行政部同意私自將外面朋友帶進公司宿舍并喝酒,同樓層xxx、xxx等也在宿舍喝酒,約11:30分左右雙方因言語產生糾紛,在外來人員的挑釁下,xxx、xxx等人沖進xxx宿舍歐打外來人員,xxx維護外來人員進行幫架,后經人勸架拉開。

  根據公司管理制度相關規定,對造事責任人處理如下如下:

  1.xxx嚴重違反公司規定:晚上私自帶外人進廠喝酒挑釁鬧事是此事件的主要原因,給予罰款1200元,立即開除出廠,外來私自進廠人員交由派出所處置;

  2.xxx、xxx在宿舍喝酒鬧事帶頭動手打人,嚴重違反公司規定,給予每人罰款1000元,留廠查看一個月后再處理。

  3.xxx、xxx在宿舍喝酒后鬧事協助打架,嚴重違反公司規定,給予每人罰款800元,留廠查看一個月后再處理。

  4.當班保安劉基銘未盡到崗位職責,遇事不能及時匯報處置,罰款200元,后勤主管楊立志對宿舍管理監管不力,罰款200元。

  5.即日起,公司內不準賣酒、員工不準帶酒進公司、宿舍內不允許任何人喝酒,一經發現給予罰款500元處罰。

  6.即日起,凡私自帶人進廠者,查證屬實后給予當事人罰款1000元并開除出廠的`處罰,同時將非廠人員以擾亂公司管理送派出所處置!希望全廠人員以此為戒,切實遵守公司相關規定,特此通報!

xxx

日期

處罰通告范文10

  處罰通告

  我公司xxx部門xxx員工在上班,利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人占用公司資源行為,違反了公司的員工規定第xxx條,在公司內部造成了一定的不良影響。根據相應規定,為此公司決定對xxx處以 警告(或元罰款),以此告示,望以戒之。

  xxx(簽署人簽名、蓋章)

  2017年xx月xx日

處罰通告范文11

  員工姓名:黃xx,現任公司外聯部專員,xx年6月16日14時,經公司領導發現在公司占用工作時間瀏覽開心網網站,并在此網中做與公司業務無關之事,嚴重違反了公司紀律。

  為加強公司職業道德建設,嚴肅公司規范,根據公司制度及員工守則規定,將給予該名員工罰款處分,(罰款金額1元從當月工資扣除)以茲警告。

  希望全體員工能引以為戒,自覺遵守勞動紀律,嚴格遵循公司規章制度,堅持良好的職業道德和工作作風,為公司的發展做出貢獻。

  特此通告

  通告人:

  日期:

處罰通告范文12

xx:

  xx于年日駕駛冀車型小轎車,被我站執法人員發現擅自從事道路運輸經營活動,對你的違法行為記入黑車名單,給予警告處罰。再次違反的,按照《xxX出租汽車管理條例》給予3—5萬元罰款。

  特此通告

  當事人簽字:

  執法人員:

  20xx年xx月xx日

處罰通告范文13

尊敬的合作伙伴:

  《關于嚴禁xx直通車商戶向第三方電子商務平臺、網站或網上商店發布代充類xx公司Q幣及包月、點券等增值業務的通知》自1月9日實施以來,我們持續檢測代理商銷售行為。我們發現并核實認定以下xx直通車代理商帳號在未獲得授權的.情況下在第三方電子商務平臺、網站或網上商店銷售Q幣。違反了《通知》相關要求。

  根據《通知》相關規定,現對以下帳號進行凍結處罰。

  違規經銷商帳號:346xxxxxx、819xxxxxx、13979xxxxxxxxxx、5662xxxxxx、3432xxxxxxxxxx、2390xxxxxxxxxxxx

  違規商戶名稱:xx

  請廣大合作伙伴務必要加強自身及下級經銷商的銷售行為管理,切實保護用戶利益,避免出現違規行為。對于違規、擾亂市場秩序的行為,xx公司將堅決采取相關措施予以處理。

  xx市xx科技有限公司

  20xx年x月xx日

處罰通告范文14

  5月26日行政部對車間巡查發現305組車工洪占樂、萬余劍在三樓衛生間吸煙,公司一再強調車間禁止吸煙,仍有員工不聽勸阻,現根據公司相關規定給予洪占樂、萬余劍處罰500元/人,望廣大員工及管理人員引以為戒。

  人事行政部

  20xx-27

  審核:

  審批:

處罰通告范文15

材料庫管值班員:

  因你于5月9日夜值班中,酒后進入工地、同時值班時間睡覺,23:26分被工程主管當場查獲,違反了現場管理制度和值班制度規定,F予扣除工資50元處罰。

  特此通知

  建筑安裝工程有限公司

  腳手架工程管理辦公室

簽發人:xxx

  20xx年xx月xx日

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