名班主任培訓心得體會

時間：2024-10-30 10:26:05 林強心得體會我要投稿

名班主任工作室培訓心得體會與感悟推薦度：
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名班主任培訓心得體會（通用15篇）

　　當在某些事情上我們有很深的體會時，就很有必要寫一篇心得體會，這樣可以幫助我們總結以往思想、工作和學習。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧，下面是小編精心整理的名班主任培訓心得體會，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

名班主任培訓心得體會（通用15篇）

　　名班主任培訓心得體會 1

　　7月18至23日，我有幸參加了湖北省在武漢城市職業學院舉行的暑假班主任培訓班。在歷時6天的培訓中，我認真地聽取了有關報告，聽取了陳志娥老師的《建設班級文化，提升正能量》、汪正林老師的《提升溝通力》、楊雅琴老師的《特別的愛給特別的你》，還有左軍娥老師的《班級經營》等等優秀精彩的報告，這些報告給我們解除了教育工作中的疑惑，為新時期我們的班主任工作指明了方向。以下就是我在學習中的幾點主要體會：

　　一、讓學生在愛中成長

　　"愛是教育的靈魂，愛是塑造美好心靈的力量"。幾位專家似的老師在介紹班主任經驗時都強調了"愛"在學生的成長中的.重要作用。的確是這樣，平等的愛，理解的愛，尊重的愛，信任的愛，這些都是老師愛的真諦。不論在生活上，還是在學習上，都要給予學生必要的關心和幫助。只要有了問題時及時處理，處理的方法得當，注意和學生溝通，學生就會信任你，喜歡你，也就喜歡上你的課。愛學生，還表現在老師對學生的尊重和信任，以及對學生的嚴格要求，又要注意對學生的個體差異，區別對待。對成績比較差的學生，我們老師要采用不同的教育方法，因材施教。它要求教師必須具有偉大愛的精神。只有注入了愛才能引起學生的共鳴，才能走近學生的心靈，才能成為學生的良師益友，成為一個成功的教育者。

　　二、營造富有特色的魅力班級

　　魅力班級應該是有個性的，獨特的，獨一無二。一個好的班級評判標準，不在成績的高低，名利的多少。魅力班級則應該是能讓學生快樂成長的園地，在這個班級中，老師，學生都應該感到幸福，快樂。作為班主任，擔任著如何營造寬松和諧的班級氛圍的任務。掌握一個有魅力班主任的基本要素，就能把握好魅力班級營造的訣竅。魅力班級應該時刻充滿歌聲，掌聲和笑聲。此外，還應該關注每一個學生，尤其是潛能生，鼓勵其舉手，善于觀察，用其所長補其所短。再者，告訴學生握手能廣交朋友，培養其團隊合作精神。讓班級擁有家的溫馨。開展豐富多彩的班級活動，引導班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策，培養班級主人翁意識。集體的力量，共同開創獨特的魅力班級。

　　三、重視與家長溝通的作用

　　學校教育離不開家長的輔助作用。成了定時召開家長會，平時還應多與家長聯系，及時反饋學生的學習紀律情況。可以采用多種形式，教師與家長之間互相交流，探討學生的管理問題，必要時讓學生參與到家長會中，讓家長聽聽學生們的心聲，使班級管理達到和諧一致。

　　四、信任學生，尊重學生，讓學生學會自主管理

　　渴望理解，渴望信任是人們的一種正常需要。作為班主任，要學會正確對待各類型學生。特別是后進生，要首先親近他們，尊重他們，在學習上耐心引導，生活中熱心關懷，經常同他們交談，了解思想狀況，善于發現差生的閃光點，抓住時機，盡量做到多表揚，多鼓勵，樹立自信心，提高學習成績。教師要經常對學生的工作進行評價，評價要公正，只有公正地評價每一個學生，才能使學生信服，從而激發起奮發向上的愿望。對于班干部同學要求更加嚴格，要求他們每周寫出工作總結，每月召開一次干部會議，推廣各自的工作經驗，對于取得成績的同學適時地表揚，使他們心理上享受到成功的體驗，以便更加努力學習。讓學生學會自主管理，學會自律、自主學習。

　　培訓此外，還組織各位培訓老師都參與到班級文體活動中去，使得本次培訓不僅僅限于枯燥的知識學習和經驗交流中，而是一次富有魅力的群體活動，各片區的老師們都爭相表演，將自己的才藝毫無保留地進行展示，一個個精彩的節目讓大家忘記了培訓的疲勞，從炎熱的夏日里獲得了一絲絲涼爽和快樂。通過此次的活動，讓我感受到了教師隊伍的活力和無限發展空間。短暫的培訓，不僅讓我從中學到了很多，更讓我真實的體驗到了作為一名教師的快樂。相信這將是我人生中一次難忘的培訓經歷。同時也真心希望這樣的活動能時時有，讓我有更多更好的學習充電的機會。

　　名班主任培訓心得體會 2

　　在湖北大學經歷了五天緊張而又愉快的培訓學習，認真聆聽了十位班主任教育工作專家的精彩講座，猶如在品味一頓又一頓營養大餐。這次培訓讓我得以與眾多經驗豐富、造詣高深的專家和同行零距離接觸，作為來自農村的班主任教師的我能有這樣的充電機會由衷地感到幸福。從專家所講的案例和闡述的理論中，讓我接觸并感悟到很多先進的科學的教育理念，學到了很多科學的班級管理方法，深刻地認識到班主任工作的使命和肩負的責任，也認識到要做好班主任工作是很不容易的，需要很強的專業技能和專業素養。通過培訓，我感悟很深。

　　一、正確認識班主任工作的意義、使命和責任，是班主任成長的前提

　　葉圣陶先生曾說過，教育是農業，而不是工業。對學生培養不能像工廠的流水線上生產一樣的產品。教育像農業，是說播下一粒種子，讓它在水份、陽光、土壤的環境作用下自由的生長。學校教育工作者就是創造環境的人，是讓學生能自由健康成長的人。作為班主任，要用心用情打造一個幸福的班集體，讓它水分充裕，陽光充足，土壤肥沃。班主任應是學生健康成長的引路人和守護者，是學生成長道路上的一個標桿，要用正確的人生態度和價值觀念引導學生，為學生的幸福人生奠基。

　　二、勤奮學習，積極研究，樂于反思，是班主任成長的保證

　　1、學習先進的、科學的教育理念和管理理念

　　班主任要用先進的、科學的教育理念和管理理念指導班主任工作，打造一個和諧幸福的.班集體，使之成為學生健康成長的搖籃。先進的、科學的教育理念和管理理念應當成為班主任從事班主任工作畢生的追求。一個沒有理念的班主任是不可能做好班主任工作的。

　　2、學習班級管理方法和班主任的工作方法，努力提升自己的專業素養和專業技能

　　班主任是一個專業性很強的工作，沒有扎實過硬的專業素養和專業技能是無法勝任班主任工作的。所以，作為一位班主任，要不斷的加強學習，努力提升自己的專業素養和專業技能。掌握專業科學的班級管理方法和班主任工作方法

　　3、積極研究，樂于反思，增長教育智慧

　　班主任當前遇到的最大的尷尬不是理論的匱乏，而是具有操作價值的方法技巧和教育智慧的匱乏。所以，班主任要在工作中發現問題，積極開展研究，積極反思，以提升自己的工作能力，增長自己的教育智慧。

　　三、善于和學生交往溝通，在交往中了解學生，認識學生，是班主任成長的重要技能

　　班主任，要學會和處于“叛逆期”與“風暴期”的初中生交往，學會走進他們的心靈空間，用廣闊的胸懷接納包容他們的缺點，給予他們最深度的關懷和關愛，用心去了解他們，認識他們，與他們真誠溝通。若能做到這些，那么和學生的交往就會如魚得水，游刃有余，就會體驗交往的輕松，交往的愉快，交往的幸福。和學生關系融洽了，那么，班主任對學生的教育才最有效。所以，作為一位班主任，要懂得和學生交往溝通的重要性和必要性。

　　班主任工作是平凡的，瑣碎的，但也是豐富的，快樂的。藝術的。因為我們培養的是希望和未來，讓我們用慈愛呵護純真，用智慧孕育成長，用真誠開啟心靈，用希冀放飛理想，默默耕耘，用愛用心用智慧打造一個溫馨的班集體，成就學生的美好未來，同時也是為了成就自己幸福的人生。

　　名班主任培訓心得體會 3

　　一份春華，一份秋實。工作中，我付出的是汗水，收獲的卻是那一份份充實、沉甸甸的情感。

　　幸福是什么？幸福是感受早晨第一縷陽光的照耀；幸福是給喜愛的人做好吃的飯菜；幸福是每天和最愛的人說說笑笑。我身為一名教師的幸福就是在從事教師職業的過程中產生的心理體驗和感受。我不知道教師是不是太陽底下最光芒的職業，我只知道真心愛教育的教師才會真正愛自己的學生。我專心的對待我所接觸的每一位小同學，不斷探求教育的真諦，盡管過程當中很艱辛，但我認為我是幸福的。

　　幸福來自學生的成長與進步：

　　我從教四年多的時間，接觸了各種形態的學生。他們有的活潑至極，甚至無法掌握自己的心情，總是在課堂上活蹦亂跳。姚宇航小同學來到小雅畫室將近一學期的時間，這個孩子是個學問淵博、特別聰慧且極富想象力和制造力的小學生。課堂上，他總是盡顯想象力，特別快速且湊合的完成課堂要求，然后就迫不及待的把自己的每一幅作品變形成各種出人意外的作品，甚至違反家長的期盼。但想一想，我身為教師也總問自己，我自己有這種膽識和想象力嗎？于是我總是轉變角度來表揚他：“假如你可以慢一點，更仔細的完成前期的作業在進展下邊的想象制造就更好了”，甚是班里其他同學在偷偷的稱贊時，我更是放大聲量來表揚他：“姚宇航，你就是將來的大創造家！”現在的'他有很大的進步，越來越能細心仔細作畫。看到他快樂的笑容，我也被感動了，這是一種收獲的幸福。

　　幸福來自自身專業的成長：

　　從小雅畫室任職四年以來，每年的五一、十一都會對每位教師進展專業考核。考核不僅僅是畫畫水平，還有更重要的上課流程和對孩子的心理教育學問。而且每周上交繪畫作品。起初的我是反感的，漸漸的適應之后，習以為常也就沒有太大的感覺。直到現在，我深刻的感受到自己的成長與進步，也得到了郄教師和更多人的確定與贊揚。成長的我是幸福的。

　　幸福來自平和的心態：

　　詩人何其芳曾說；“但凡有生活的地方都有歡樂和寶藏”不同的期盼、不同的標準會有完全不同的幸福感受。說究竟，幸福就是一種平和的心態。心態失衡，看什么都不順眼，做什么都不快樂，始終也不會覺得幸福。教師們每天在從事著繁重瑣碎的工作，不但要付出自己的體力和腦力，還要更多的付出自己的情感。有付出也有回報，每每聽到家長們感謝的話語總能讓我更精力充足。本周上課時很尋常的觀看并向張云天的家長溝通了孩子的近況以及轉告云天現在存在的問題，請家長肯定在家監視孩子的坐姿習慣，留意養成良好的習慣。云天的媽媽滿臉笑容向我重復著：“感謝啊小丁教師……。”，最終歡樂著離開教室。看到家長的笑容，我的內心無比暖和。

　　名班主任培訓心得體會 4

　　8月份我有幸參加xx省名班主任工作室20xx年的專項培訓。聆聽了專家的講座、通過工作室成員之間的交流，使我對班主任工作有了更深刻的認識，學到了一系列科學、優秀的管理方法，領會了一系列先進的管理理念，使自己更有信心去做好一名班主任。培訓時間雖然短暫，但我的內心卻充盈著沉甸甸的收獲：

　　一、認識得到了提升——班主任工作的重要性

　　通過培訓，我更加明確班主任在學校教育中的重要地位。新時期班主任工作面臨許多新問題、新挑戰。經濟社會的深刻變化、教育改革的不斷深化、學生成長的新情況、新特點，對班主任工作提出了更高的要求，迫切需要制定更加有效的政策，保障和鼓勵教師愿意做班主任，努力做好班主任工作；迫切需要采取更加有力的措施，保障和鼓勵班主任有更多的時間和精力了解學生、分析學生學習生活成長情況，以真摯的愛心和科學的方法教育、引導、幫助學生成長進步。因此，我非常珍惜這個難得的提升機會，及時獲得最先進的教育理念，捕捉到最新的教育動態，呼吸教育前沿的氣息，讓自己的工作方法能真正做到“與時俱進”！

　　二、思想得到磨礪與升華

　　培訓的許多內容，我有一種“似曾相識”的感覺，不能不承認，自己的管理方式存在著許多缺憾！聯想起自己經歷的一些事，平靜的培訓學習竟讓我的內心泛起波瀾：

　　1、明確了今后的努力方向

　　都娟校長的工作室成員成長清單，給我帶來了極大的震撼。看似平凡的一件件小事：每天感悟一句話、每周提交一篇文章、每月閱讀一本書……，只要能堅持下去，就會讓自己在工作中充滿智慧，變得不平凡。在培訓交流平臺上，這也是我們探討最多的`一個話題！我們借助網絡，一起思考、一起探索、一起試著給出了最佳答案：

　　2、別讓自己打敗自己。

　　什么在局限我們自身的發展，往往是我們自己的弱點：懶惰、不思進取，就會落后；不傾聽意見，就會抱殘守缺。所以一個人要發展，就必須“彌補自己最短的那塊木板”。

　　3、要探索自己的特色。

　　我認為班主任工作中出現問題問題是必然存在的，我們要積極地去探索、去實踐，把班主任工作做出自己的特色！

　　感謝這次培訓，為我們提供了一個交流平臺，讓我和xx地區的各位優秀班主任走到一起。彼此分享著經驗，一起探討困惑、交流看法。給我的工作以啟迪！思想上的收獲，使我的內心變得富饒。

　　總之，經過這幾天的班主任培訓，我明白了新的時代對班主任工作提出了新的要求，新課程對班主任工作提出了新的理念。我們要用真心、動真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個有魅力的人，一個新型魅力班主任。實踐出真知！相信本次培訓對自己今后教育教學工作中會有所幫助。我將繼續努力學習，更好地投入到工作中。

　　名班主任培訓心得體會 5

　　張愛玲曾說：“于千萬人之中遇見你所遇見的人，于千萬年之中，時間的無涯的荒野里，沒有早一步，也沒有晚一步，剛巧趕上了。”冥冥之中就像有心靈感應一樣，在我渴望班主任道路上進一步成長的時候，我恰好遇到了您——溫婉知性的X老師。因為X老師，我們聚在了一起；因為X老師，我們共成長。在X老師的指導下，各位大咖的講座猶如一場精神盛宴，給我們帶來了心靈的震撼！

　　一、讀書不止，筆耕不輟

　　教育的最高境界不是“蠟炬成灰淚始干”，而是今天的自己永遠比昨天的自己更好。教師要想提高自己的教育素養，主要途徑就是讀書和寫作。他們猶如班主任專業成長的雙翼，擁有雙翼，我們才能在成長的道路上展翅翱翔，領略那最美的風光。“唯有專業發展，方得育人始終”，永遠不放棄自我成長，才能給學生最好的教育。

　　二、教育之本，德育為先

　　百年大計，教育為本，德育教育更是教育中的重中之重。我們應從大處著眼，小處著手，抓住一切機會對學生進行德育教育，塑造他們美麗的心靈，讓他們不僅學習優秀，更是一個心靈高尚的人。在平時工作中，我會經常對學生進行感恩教育，讓他們感恩遇到所有的人和所有的事。每逢休息我必布置的一項任務就是給父母洗腳，讓他們感受到父母的'不易！一個知道感恩的人，他的品行必定優秀，發展更能長遠。

　　三、挖掘潛能，促進發展

　　每一個學生都有自己優秀的一面，包括那些很多人眼中所謂的“差生”。我們對學生的教育，并不只是糾正錯誤、改造問題，而主要是發掘、研究學生的各種積極品質，并在實踐中進行擴展和培育。當然在這個過程中，我們要營造積極向上的班級氛圍，創設積極進取的班級文化，對學生實施積極多元的評價策略。這個過程中，學生快樂地成長，我們班主任也會提升職業的幸福感。

　　四、尋求同道，抱團成長

　　我們都是一群執著于教育夢想的追夢人，志同道合，風雨兼程，彼此溫暖，攜手前行，感悟教育的真諦，享受教育的幸福，匯聚教育的力量，美麗教育夢想。這個假期幸運地遇到了你們，在群中，大家各抒己見，討論的熱火朝天。我永遠不會忘記，在第一次用96編輯器遇到困難的時候，X老師和XXX老師細心的一步一步教我，最終在大家的幫助完成了自己的第一次資料編輯，感恩遇到了你們

　　感恩遇見X老師，感恩遇見優秀的你們。“因為我剛好遇見你，留下足跡才美麗；因為剛好遇見你，留下歲月的期許……”愿以后的我們仰望星空，腳踏實地，尋找教育的本源，讓浮躁的心靜靜安放！

　　名班主任培訓心得體會 6

　　20xx年8月我參加了暑期《xx省名班主任工作室20xx年專項培訓》，通過觀看八名專家的講座，使我對班主任工作有了更深刻的認識，學到了一系列科學、專業的管理方法，使我更有信心去做好一名優秀的班主任。

　　1、《xx省名班主任工作室建設與管理的實施意見》心得體會

　　在這次名班主任工作學習過程中，我深刻領悟名班主任工作室主持人及成員要在師德方面率先垂范，通過言傳身教帶動身邊班主任提升道德修養和學識水平，增強班主任的職業認同感和榮譽感;增強立德樹人的責任感，做到以德立身，以德立學，以德施教。名班主任工作室的主持人及其所有成員應當承擔區域骨干班主任的培訓和指導工作，應按照當地教育行政部門的要求，參與本地區班主任培訓工作和本校培訓工作，使其成為骨干班主任成長的搖籃。負責指導工作室成員制定班主任專業成長計劃，通過教育書籍共讀、班主任工作共研、班會課集體備課、教育案例研討，課題研究及巡回講座等形式，引導成員的專業成長。在一定的周期內完成相應班主任的課題研究，形成較高質量的研究報告、專業論文或專業著作。同時根據當地小學教育實際開展班主任工作專題研究和德育工作研究，為當地基礎教育提供科研支持，名班主任工作室要通過示范性班會課，專題講座，經驗交流，班主任工作論壇等形式，促進當地班主任隊伍建設。最后要建立工作室業務檔案，及時收集整理工作室發展和個人成長過程中的有關資料，建立名班主任工作室日常管理檔案，嚴格執行工作紀律和制度，嚴格按財務紀律和規定使用專項經費，及時總結工作室建設經驗，探索新形勢下隊伍建設的新途徑新方法，并通過會議報刊和各種新媒體途徑交流經驗成果。

　　2、xx省教育廳xx講話感悟

　　xx省教育廳xx講話，要堅定理想信念，加強思想引導價值，引導做好立德樹人工作，在講話中她引用xx省教育廳廳長xxx的講話，“把疫情把災難變成教材，保持良好的積極心態，共同完成這場生命教育，信念教育，科學教育，道德教育。”

　　在講話中她特別強調，要更加重視生命教育和心理健康教育，用心呵護學生健康全面成長，省名班主任工作室要結合疫情防控，加強對生命教育心理健康教育方法途徑的探究和實踐，在內容上形式上大膽創新，真正做到讓學生喜聞樂見，適合學生的年齡和心理特點。

　　要變革育人方式，強化家校合作，提升教育合力，充分發揮網絡信息化教育技術的優勢，線上線下相融合，變革育人方式，讓班級管理班級活動，以及家校合作，當更加豐富靈活多樣，便捷和個性化，

　　班主任是家校合作的，橋梁紐帶工作室也要在加強家校合作提升教育合力方面做好示范引領工作，

　　最后她希望教育，應當是生命對生命的尊重，人格與人格的平等，情感她共鳴，此愛與彼愛的交融，智慧對智慧的點燃，文化對文化的潤澤。

　　3、關于對班主任工作的感悟

　　作為一名合格的班主任，要具備的'素養很多。首先，班主任要有較強的專業素養。除了要掌握一般的教育學知識，還要具備一定的教育社會學、教育倫理學和教育哲學方面的知識。此外，班主任還要認真學習社會心理學和發展心理學方面的知識。其次，要有道德素質。班主任要忠于教育事業，對教育事業要有奉獻精神，要熱愛學生，誨人不倦，要嚴于律己，為人師表等。同時，班主任在促進學生德、智、體、美等全方面發展中肩負著重要的使命。而要使學生能夠按照教育目的的規定實現全面發展，作為教育者的班主任本身具備普遍的文化素養是很重要的。掌握廣泛而扎實的基礎知識，也是班主任工作的特點所要求的。班主任要對班級全面負責，既需要培養學生良好的道德品質，樹立正確的人生觀、世界觀;又要對學生進行學習指導，形成良好的學風。還應具有較強的組織能力、表達能力、活動能力和健全的個性品質。在以后的班主任工作中，努力讓自己做得更好。

　　名班主任培訓心得體會 7

　　作為一名班主任，參加培訓是非常必要的。近期，我參加了一次名班主任培訓，獲得了很多豐富的教育知識和技能。在此，我想分享一下我的學習心得和體會。

　　首先，在培訓中，我學習到了如何更好地了解學生。對于班主任來說，了解每個學生的性格特點、學習方式和需求是非常重要的。只有了解了每個學生，才能更好地與他們溝通和交流。

　　其次，我在培訓中學習到了如何與家長合作，共同關心孩子。班主任不僅是學生的老師，更是孩子的“家長”，需要時刻了解孩子家庭狀況和家長的.想法。在培訓中，我學習到了如何與家長建立良好的溝通和信任關系，更好地了解孩子，在班級和家庭之間建立橋梁。

　　除此之外，在培訓中我還學習到了很多班級管理和教育教學方法。比如，如何制定好的教育目標，如何設計有趣的課程，如何鼓勵學生自主學習等等。這些方法和技巧都可以在校園中實踐，提升班級的整體水平。

　　最后，參加培訓，我學習到了班主任職業發展的重要性。作為一名班主任，要不斷提升自己的業務水平和能力，不斷學習新的教育知識和技能，才能更好地管理班級和教育學生。同時，也要關注自身的職業發展，尋求更高的職業發展機會，以提升自己的職業發展水平。

　　總的來說，名班主任培訓是一次很好的機會，能夠幫助我們更好地了解學生、家長和班級的管理與教育方法。我相信，通過不斷學習和實踐，我們可以成為更好的班主任，更好地服務于學生和家長。

　　名班主任培訓心得體會 8

　　在教育的百花園中，百花吐艷離不開園丁愛的奉獻；在金秋的碩果園里，碩果累累離不開耕耘者心的澆灌。身為教師隊伍中平凡的一員，我有幸參加了廣東省名班主任工作室和惠州市姚麗文名班主任工作室共同開展的交流會。會上，我們聆聽了李丹莉老師的中隊會：雷鋒好少年。再一次感受到課堂帶給我們的震撼。課后，李丹莉老師還分享了班主任的教學心得，給我們捧上了一份溫暖的心靈雞湯。以下，我僅談談我的拙見：

　　教師對學生來說是一個引路人似的朋友，是心靈智慧的雙重引路人。因此，教師必須不斷學習，不斷發展。有人說，不變的.教師，流動的學生。如今，學生在變，教師也應適應時代潮流，不斷地接受新的事物，新的教學方法，新的教學理念！

　　教師是孩子的鏡子，孩子是老師的影子。孩子們是天生的模仿家。父母是孩子的第一任老師。離開家里，老師就是孩子們直接模仿和學習的對象。你的一言一行都在孩子們的注視中。所以，作為孩子們的老師，應該時刻注意自己的言行舉止。我在教室里，看到垃圾就會主動撿起來，并且號召同學們愛護環境，不久，班上就出現了不少彎腰一族。一個細微的動作都可能給孩子們留下深刻的影響。

　　教師施愛宜在嚴愛與寬愛之間。教師心中要有一把尺子，在嚴格與寬容之間取得平衡。所謂因材施教。孩子們的性格各異，有個孩子善于接受批評，一次嚴格的批評就能讓他改正。有的孩子比較內向，自尊心比較強，這時我會采取私下批評或談話的方式，既保留了孩子的自尊心，又提醒了孩子。

　　大會結束之時，張校長的一席話讓我印象頗深，他的不凡理念引發了我深深的自省和思考，如何從有效的課堂到高效課堂，最后再到智慧課堂。我想，這是所有老師共同的奮斗目標。作為剛剛走上教師崗位的一員，我只有不斷學習，不斷探索，才能有所進步，為教育獻出綿薄之力。

　　有人把教師比喻成蠟燭，照亮了別人燃燒了自己。我認為只有此時，我們才真正擁有了一切。

　　名班主任培訓心得體會 9

　　這次的培訓，學校組織我們觀看了魏書生老師的《班級管理科學化、民主化》講座，讓我感受頗深、受益匪淺。這其中令我收獲最多的是只要班級建設好了，學生的精神面貌就好。只有科學靈活、民主的管理，才能提高學生的能力，養成好的習慣。

　　魏書生老師的班級管理的成功主要秘訣在：“科學+民主”的管理模式。

　　民主化包括了：

　　1、班主任要樹立為學生服務的觀念。

　　2、班主任要與學生有互助的關系。

　　3、努力發展學生的人性和個性。

　　4、決策過程要民主，多商量。

　　科學化包括了：

　　1、計劃系統。

　　2、監督檢查系統

　　3、總結反饋系統。

　　魏書生老師通過親身的經歷，向我們講述了在班級管理中如何實施民主化和科學化。

　　我感觸最深的是一下兩點：

　　一、改變師生角色，建立平等互助的關系。

　　班主任應該是學生的知心朋友，與學生建立起一種民主平等互助的師生關系。在平時，學生進行早讀，個別孩子總是在那玩，作為老師看住這個，看不住那個，這樣下去，肯定不是辦法，我就找學生來幫忙，我告訴他，咱們是為了讓他不浪費時間，你就悄悄提醒他，讓他不要浪費時間。他們做的很好，還很認真。將原本屬于學生的主導地位，交還給學生他們，他們才會做好。

　　二、人人有事干，事事有人干，事事有時間干，時時有事干

　　每個學生在魏書生眼中都是“班主任”，“班主任”是快樂的，有作為的。這樣使得班級：人人有事干，事事有人干，事事有時間干，時時有事干，從小事、平凡事做起。魏老師說：“我帶班最要緊的一個思維就是凡是老百姓能干的'事，班委不干，凡是普通班委能干的事，班長不干，班長能干的事，誰不干哪？我就不干。越是這樣，一級一級往下落實事情，那么當班主任這個活兒呢，才真的能變成什么？一種腦力勞動，而不是體力勞動”。

　　人人有事干，事事有人干，我非常贊同這個觀點。讓每個學生都積極參與班級工作，這樣，不但減輕了班主任的工作壓力，而且提升了學生做事的能力，這是鍛煉學生能力的一個好方法。魏老師培養學生的主人意識，學生真正成為班級的主人；關注每個學生的發展，面對“后進生”不言放棄，而是應該靈活采用各種育人方法，寬容學生的過失、反復，堅持讓每個學生得到發展；同時，開展豐富的班級活動，讓學生生活在一個快樂、幸福的"家庭"中，才會健康成長。在班主任的崗位上工作了兩年多了，我也感觸頗多，我的班級我建設，讓孩子們的集體責任感，榮譽感得到很好的培養。鼓勵與贊賞，對于低年級的孩子尤為重要，對于作業完成好的，有進步的，都要及時的表揚，班級你追我趕評比欄，是每一個孩子成長展示的小平臺，十個真棒大拇指可升級成一朵小紅花，起初小平臺是我一個人在做，人數多，工作量大，不能很及時的更新小平臺，熱心的孩子會提醒幫助我完成這件事。后來，我培養熱心的孩子來做這件事，我也輕松了不少。每每聽到孩子們純真的笑聲，一下就把我拉回到了他們的世界，充滿了朝氣與活力。人人有事干，事事有人干，讓每一個孩子從小養成心中有小我，更應該有大我的好習慣。

　　我們做為班主任，應該與同學們建立平等互助的關系，也應該通過各種措施，讓多數的學生參與班級的工作和活動。這樣有助于提高學生為班集體服務的積極性，有助于增強班集體榮譽感，還有助于增強學生的責任意識。魏老師的人格是高尚的，值得我們景仰；魏老師的班級管理藝術是高妙的，值得我們學習、借鑒！

　　名班主任培訓心得體會 10

　　經過這次培訓，使我在班主任工作的側重點更加明朗，現把自己的一些心得交流如下：

　　肯定學生，找到每個學生的閃光點，多交流溝通，了解學生的思想動態，平時還要關注情緒異常的學生，有了關注，就會了解發生了什么，幫助他理清事情，給他建議，使，我們可以讓有特長的學生負責這個項目，以點帶面不管他成績好不好，肯定他，鼓勵他，說相信他會干得好，這樣先形成各方面的領頭羊，再形成以面帶面的局面，從而使班主任工作逐漸走向輕松。

　　在上課時就要貫徹互幫互學的狀態和形式，是學生形成這種習慣，更要不恥下問，結對時也要機動，不一定優生對優生，優生對差生，更要考慮他們的情緒，要好的，合得來的要考慮在一起，同時注意男女比例。

　　激勵為主，要學會忘記，更重要的是要忘記學生的缺點和毛病，批評時只針對一點，切不要越說越多，陳年的缺點也提提，這會引起學生的抵觸情緒，達不到批評的目的。

　　還有更需耐心，尤其對差生，表現會出現反復，如果沒有耐心，可能你就放棄了，也讓你的.付出付之東流，沒了耐心也就沒了關愛，發揮不出你的師愛，所以要想班主任工作有些效果，我們更該有耐心，去關心和呵護我們的學生。

　　班主任要富有責任心，沒有高度的責任心是絕對做不好班主任工作的。班主任之所以在學生中有著高尚的形象，就在于他們的言傳身教，身體力行，時時處處引導學生，關心幫助每一位學生，班主任的責任心特別體現在細微和瑣碎之處，所以，我們要給學生做好榜樣，班主任的工作任重道遠，一定要細致認真，我一直這樣努力著。

　　1、采用多種途徑與家長保持密切的聯系，經常和家長交流學生的在校情況和在家里的表現，讓家長們起到協助、配合與監督的作用，使家庭教育參與到學校教育中來。

　　2、注重與各任課老師協調配合，共同研究，進行家訪，解決問題。

　　3、通過網絡班級，隨時與家長和學生聯系，了解各方面動態，共同研究教育方法。

　　作為一名班主任，靠原來的那些老本顯然是不夠的俗話說：學無止境。自然，事也無止境。更何況，我們每一年面對的都是不同的學生，單一的教育方法方式根本行不通。因此，我們要進一步加強學習。跟新老教師學習，從書本上學習，通過網絡學習等等，不僅要學理論知識，而且要從實踐中學，盡可能完善我們自身的理論系統，豐富我們的實踐經驗，增強我們的教育工作能力，做一個專業的班主任。

　　總之，這次班主任培訓讓我學到了太多太多，讓我看到了自己的差距，讓我找到了更好的班主任工作策略，真可謂是網絡培訓，助我成長。猶如一場春雨灑向了老師們的心田，讓我們學得那樣的解渴，同時也真心希望這樣的活動能時時有，讓我們這些農村的老師有更多更好的學習充電的機會，從而更好的為祖國的教育事業做貢獻。

　　名班主任培訓心得體會 11

　　作為一名優秀的班主任，除了對學生們充滿愛心和耐心以外，還需要具備豐富的教育知識以及相關的管理和溝通技巧。如何成為一名名副其實的班主任，就需要不斷提升自己的能力和素質。這里，我分享一下個人在班主任培訓中所得到的一些心得體會。

　　第一點：堅持不懈，積極參與培訓

　　名班主任培訓不是一朝一夕可以完成的，需要班主任們有持之以恒的耐心和決心。在培訓過程中，學習的內容雖然豐富多樣，但不要掉以輕心，一定要認真對待。另外，在培訓活動中積極參與，了解相關政策法規，聽取交流經驗，分享困惑和疑問，與同行互動學習，相信收獲一定不會少。

　　第二點：全面深入的教育學知識

　　眾所周知，教育學是名班主任需要了解的領域之一，了解教育學理論、課程管理以及課堂組織等方面都是非常重要的`。在培訓中，除了上述內容，還包括了班級文化、身心健康、學生心理等未知內容，這些內容雖然需要時間去了解，但是對提高班主任素質和能力有很大的幫助。

　　第三點：帶著問題參與培訓

　　在培訓中，我們需要發現自身存在的問題，帶著問題去尋找解決的方法，這是很重要的一個環節。因此，我們需要精研培訓教材，發掘自身還未具備的工作能力，尋求解決方案。有意識地在培訓過程中進行問題探究和針對性學習，有利于針對實際問題尋找更合適、更有效的解決方法，并及時總結，推廣經驗，以實現更好的培育學生成才。

　　第四點：積極溝通，尋求支持

　　還是需要強調：班主任是一個綜合性的管理崗位，因此需要掌握并不斷提高自己的溝通技巧。在培訓過程中，我們更需要多與有經驗的人員進行交流，學習別人的工作方法，取長補短，借鑒用于工作中。而且班主任的工作難免會遇到一些問題或困難，這時我們需要及時溝通，向有關人士、同事及家長等請教或尋求支持，幫助我們更快，更好地解決問題。

　　總之，名班主任培訓內容涵蓋面很廣，我們需要在學習過程中認真對待，利用好資源，在聆聽別人經驗的同時，也需時刻反思自己的優勢和不足。希望這篇分享能夠給大家帶來啟示和幫助，成為一名好的班主任，也需要一名優秀班主任的不斷提升與努力！

　　名班主任培訓心得體會 12

　　作為一名班主任，我意識到不斷學習和提高自己的教學能力是非常重要的。因此，在一次名班主任培訓中，我積極參與并深刻感悟。今天，我想分享一下我的心得體會，希望對和我一樣懷揣著熱情和愿望成為一名優秀班主任的人們有所啟發。

　　首先，作為班主任，最重要的是將學生放在第一位。班主任要站在學生的角度來思考，始終以學生為本，關注學生的學習、生活和成長，積極引導學生走向正確的方向。在培訓中，我學習到班主任要善于發現學生的潛力和特點，鼓勵他們走出困境，激發他們的創造力和探索精神。同時，班主任還應該注意學生的心理健康，與學生建立起信任和關愛的良好關系。

　　其次，班主任必須掌握一定的教學方法和技巧。教學方法是班主任教育教學的重要工具。通過學習不同的模型和案例，班主任可以幫助學生尋找到適合自己的學習方法和習慣。班主任還可以借助多種教學方式和工具，如故事、游戲、音樂、實踐活動等，來激發學生的學習興趣，提高教學效果。

　　同時，班主任還需要學會與家長交流溝通。家長是學生的重要支持者和參與者，班主任需要不斷加強與家長的聯系。通過班級微信群、家訪、家長會等多種方式，班主任可以及時了解學生的家庭情況，與家長共同尋找最佳教育方案，達到促進學生全面發展的目的。

　　最后，班主任需要不斷提高自己的`專業水平。這包括提升自己的學科知識和教育學知識，不斷參加各種培訓和講座，并學習優秀的班主任經驗和實踐方法。只有不斷學習和探索，班主任才能夠不斷激發自己的職業熱情和生命激情，全力以赴地為學生的成長和發展服務。

　　通過這次名班主任培訓，我深刻認識到作為班主任，我們需要具備廣泛的知識和技能，同時需要有很強的責任心和使命感。我們的任務就是激發學生的熱情和創造力，引導他們成長，成為有知識、有情感、有信念的新時代好青年。只有我們班主任，才能引導學生成為更好的自我，并共同推動社會和文化的前進。

　　名班主任培訓心得體會 13

　　在教育的百花園中，百花吐艷離不開園丁愛的奉獻；在金秋的碩果園里，碩果累累離不開耕耘者心的澆灌。身為教師隊伍中平凡的一員，今年暑假期間通過遴選我有幸成為xx省賈利君名班主任工作室的一名成員，隨后在X老師的精心組織下我參加了20xx年度名班主任網絡專項培訓學習。這次培訓使我我目睹了八位知名專家、名班主任的風采，一場場精彩且熱情洋溢的講座，讓我經歷了一波又一波的頭腦風暴，享受了一頓又一頓豐富的精神大餐，受益感觸。使我對名班主任工作室培訓有了更深地認識。專家老師們的新理念新視野就像一扇窗，為我帶來外面廣闊天地的一束燦爛的陽光。我深切的感受了名教師工作室的精髓，對名班主任工作室有了更深的體會。

　　在名班主任工作室培訓網絡培訓學習中，xx省教育技術裝備管理中心副主任仝志賢的報告《關于深化教育教學改革全面提高義務教育的質量的'實施意見》解讀，使我明確了厚實文化底蘊、提高專業素養的重要性，提高了思想認識、提升了學習理念、豐富了專業理論。都娟老師的真知灼見與精辟地見解、感悟讓我有了意想不到的收獲，使我認識了名班主任工作室的發展方向和目標，明確了現代教育的本質，明確了名班主任工作室對于班主任提出什么樣的素質要求。反思了自己以往在工作中的不足，這對于我今后在實際工作有著重要的指導作用，這次培訓在理論的形成方面我也有大幅度的提高。培訓中大量的案例，深入淺出的闡明了理論，使我得到了很好的借鑒和啟迪，同時對自己以前的學生管理有了一次徹底的反思。很好地解決了我們在教學過程中一些感到束手無策的問題，我的感想是：每一位班主任都需要不斷學習才能適應新的班級管理，不然你就發現：濤聲依舊。穿新鞋，走老路”。“越來越不會管了”。新的教育理念以及新環境下的學生個體，要求我們必須不斷提高自己、充實自己，具備扎實的教學基本功和先進的班主任管理經驗，在教學中，要樹立以“學生發展為本”的教育思想，不斷進行觀念的更新，否則就會被時代所淘汰。培訓期間，我還閱讀了大量的先進材料和記錄了一些先進的理論與方法，這將為我將后的班級工作注入新的動力。

　　通過學習我深刻領悟了“一切為了學生，為了一切學生，為了學生的一切”的現念，我會將自己的愛全身心的融入到學生中。我會努力將所學的名班主任工作室理念應用到課堂教學和管理實踐中，避免課程設計“新”，實施方法“舊”的新瓶子裝舊酒、“新鞋走老路”。立足“用活新老教材實踐新觀念”，力求讓我的教學更具特色，形成獨具風格的教學模式和班級管理模式，讓班主任工作真正深入學生心里，學生真正動起來，在班級中體現生生互學，生生互愛，生生互進的良好風尚。

　　“風好正是揚帆時，不待揚鞭自奮蹄”人生沒有捷徑，教學亦如此，我將開啟教學生涯中一個新的學習起點，積極參加工作室的各項活動，在實踐活動中提升自己的教學素養。

　　名班主任培訓心得體會 14

　　2020年7月23日在網上學習了海玲名班主任工作室培訓，這是一場班級管理文化與精神的盛宴。我在此開闊了教育的眼界，學習了班級管理的技能，提升了班級管理理論素養，受到了教育新理念的洗禮。

　　李先軍老師的《做一個勤于思考的班主任》，他提出的立德樹人，全面育人要考慮學生地全面發展，教師是德者智者美者，他的隨時思索與記錄讓我對自己深覺慚愧。自己每天忙碌于備課，上課，批改作業，輔導學生，感覺自己就是一位優秀的教師，然而教學中思考了嗎？探索教學的創新方式了嗎？猛然頓悟，自己所做還遠遠不夠，也許平時有困惑，有思索，但沒在意，沒用心記錄，就稍縱即逝了。

　　張力化老師的.《班級管理的智慧》，他提出班主任既是教育型的管理者，學生學習指導者，學生的平等對話者，本身又是一名學習者，心理工作者，家庭教育指導者。現在的學生精神需求更高。所以在平時教學中，我們要更關注學生心理感受，同理心的作用、心理療法側重學生內心世界的研究和引導會使我們的教育更有效。把心理學和教育學于恰當地結合，這給與我展示全新的教學理念，對我的傳統教學思想帶來了巨大的沖擊。一日不學，便會面臨被淘汰。

　　李華楠老師的《做個“懶”班主任》，她的“懶”是善于充分調動班干部主觀能動性，在接受班主任前2個月，花大功夫組建班級干部，注重班干部選拔和任用，建立班級日志，組織各種活動，讓學生自我管理。

　　劉海玲老師的《班級管理的情境策略》中談了班級組建階段的指揮策略，班級磨合階段的教練策略，班級規范階段的支持策略，班級成就階段的授權策略。對于每個階段劉老師做了一一闡述，并結合自己班級管理的經驗舉了一些實例。提出班級管理應有長期目標（遇見最美的自己，讓別人因我的存在而幸福）、中期目標（身體、情感、思考、習慣、人品、學習）、短期目標（周目標、月目標）班級管理做到人人有崗，人人定崗，我為人人，人人為我。學生從自主走向自信，從自信走向自如，每個學生在各自的崗位上，找到幸福感和成就感。“師生溝通是一種教育能力”，溝通是傳遞信息，交流情感和思想，并達成共同協議的過程。尊重學生的尊嚴底線、內心感受、認知規律及需求。我們的教育才會成功。海玲老師站在更高更長遠的格局談了班級管理建設和對學生地管理。

　　總之，這次班主任培訓讓我學到了太多太多，讓我看到自己的差距，找到了更好的班主任工作策略，我要把自己所學應用到自己的教學中去，提高自己的教育教學水平。

　　名班主任培訓心得體會 15

　　參與工作二十多年，當了二十多年班主任，的工作體會就是：只有當了班主任，才能真正體會到教師的幸福！班主任擔負著對學生全面的教育工作，和學生接觸最多，能夠全面關懷照看學生的思想、學習、身體和生活，所以一般來說，班主任對學生的感情以及對學生的影響，都要遠遠超過一般任課教師。班主任工作是“累并歡樂著”！

　　班主任心中要有一團火，這團火是愛祖國、愛學生的激情。

　　當班主任，丹心一片是關鍵，沒有愛，就沒有教育，愛是班主任的根本素養，真教育是心心相印的活動。蘇霍姆林斯基說：“教育——這首先是人學！”教育是從愛動身的，沒有愛的教育，陽光就無法照進學生的心靈。班主任只有真正和學生“心心相印”，才能真正領會到“人學”的魅力，才能真正享受到教育的幸福。愛的前提是敬重，敬重每一個教育對象。只有敬重學生，才會理解學生；只有理解學生，才可以選擇最適宜的教育方式。“你對孩子是全心全意，還是半心半意、三心二意，孩子心中清清晰楚。只有把愛撒播到學生的心中，他們心中才有你的位置。”學生的天就是教師的天，學生都是教師的兒女，師愛超越親子之愛，師愛大于天！

　　教育即細節，當班主任，請關注每一個教育細節。

　　作為班主任，假如著眼在將來，扎根在細節，那么，教育就會在樸實中升華，教育就會在靜默中發力。師生關系的許多不和，最根本緣由是教師沒有敬重學生的“個體存在”這一特性細節教育。我們許多教師敬重的是自己“內心”的感受，用一種“偽良心”在哄騙自己和哄騙學生。愛心和童心，是教育事業永不言敗的最終一道防線。愛學生是教師的天職，但是正如全國優秀班主任桂賢娣教師所說，光有愛心是不夠的，更重要的`是班主任要“會愛”。真正的愛是“才智的愛”，是恰到好處的愛，是能夠激發學生真摯情感的愛。由此她總結出了班主任工作“因生給愛”十法：體弱生愛在關懷，病殘生愛在得體；過失生愛在信任，屢錯生愛在急躁；向師生愛在珍惜，背師生愛在主動；共性生愛在敬重，一般生愛在鼓舞；學困生愛在賞識，后進生愛在鞭策。教育是因材施教的特性細節教育，是真關懷真教育，是最本真的細節特性教育。

　　全國特級教師xx說，“不怒”的人生才有韻味和境地，才可能領會到生命的優雅之美。“不怒”，就是一種淡定的教育心態。心平氣和地著力于孩子性格和心性的調養，著力于為孩子奠定一個美妙人生根底，著力于從教育的源頭動身關注教育本身，視學生的點滴成長為教育寶貴財寶。“不怒”，我們就多了一份沉著，多了一份機靈，做班主任的幸福感也就會不期而至。“不怒”的教育是一種高層次、高標準、高規格的審美教育。

　　培育學生是一個“慢活兒”“細活兒”，“教育是慢藝術”，是生命潛移默化的過程，正所謂“潤物細無聲”。

　　這一點在臨時落后的學生身上更加明顯。我們班主任在工作中應當有著“牽著蝸牛漸漸走”的急躁。從積極心理學的角度來看，調皮就是有活力，根底差就是有潛力，教師要引領學生重拾生活的信念和將來的幻想，用才智和藝術的方式給他們圓夢。印度詩人泰戈爾說：“不是錘的打擊，而是水的載歌載舞，才能使鵝卵石臻于完善。”當代教育召喚的是幸福的教師和歡樂的學生！我們應當真心去感受每一個孩子的心境，成為孩子學會把握自己追求幸福的守望者。做一名幸福的班主任，就要在教育的過程中享受歡樂，和學生一起漸漸成長。

　　一個人的幸福感和他所擁有的財寶不是肯定掛鉤的，它取決于對自己工作價值的理解和喜愛。

　　班主任，這個讓人心甘情愿付出、沉醉的詞語，滌蕩在教師們心中最明凈的位置，教育永久在路上，在每一位班主任教師前行的步履中，行走，并牢記。于漪教師說，“走進學生心靈，樹立人格典范，就能成為一名優秀的班主任”，“只有當了班主任，才能真正體會到當教師的幸福”。

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