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跟班學習心得體會最新
某些事情讓我們心里有了一些心得后,可以記錄在心得體會中,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態。到底應如何寫心得體會呢?以下是小編收集整理的跟班學習心得體會最新,歡迎大家分享。
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20xx年3月1日至20xx年4月1日,在縣教育局的安排下,我有幸在泉州市惠安實驗小學進行為期一個月教育教學能力提升跟班學習。跟班學習期間,惠安實小師生熱忱的幫助與關懷,學校濃厚的學習氣氛給我留下了深刻的印象,我受益匪淺。學校領導根據本校和本人的實際情況,有計劃、有步驟地為我安排跟班學習班級和培訓活動。學習期間我積極參與了實小各項活動,參加全體教師例會,了解學校的辦學理念,教師團隊的建設,教學管理,學生管理等一系列的理論?傊,此次跟班學習,開闊了視野,增長了見識,提升了境界,為今后工作指明了方向。為了進一步提高自己的教育教學綜合水平,現將跟班學習情況總結如下:
一、學者型的領導,是學校發展的指航燈
踏入惠安實小學校大門,便有一股清新的、充滿活力的感覺沁入心懷。校園內舞臺、旗臺、花圃、潔凈而錯落有次;一個弟子規墻和孔子塑像讓人止步望行。各個方面無不體現著濃濃的書香校園氛圍。惠安實小在一個學者型的領導班子帶領導下正走進一個多彩的世界,特別一個分管教育教學的林副校長給我留下很深的印象,他負責學校的省級立項課題:國學教育研究。每周二下午第三節課都有課題組成員集中學習時間。一個環境優美、書香濃郁、人情和諧、貢獻卓著的師生家園已展現在我們的眼前。他們高瞻遠矚的具有現代意識的教育定位正是我們學習的榜樣。
二、科研型的教師,是學校前進的發動機
一個月的跟班學習中,給我感受最深的印象之一惠安實小教師的工作態度與責任。從校領導到各科教師,他們工作始終踏踏實實、一絲不茍、兢兢業業、任勞任怨,從備課到上課,從班級日常管理到學校日常活動,他們從沒有半點兒的馬虎與懈慢,尤其在教學研究上體現尤其明顯。跟班學習期間參加了學校的教學研究活動,在學校校本教研活動中,他們要求每一個教師做到。
(一)加強學習,提升理論水平,促進自身提高。
1、讀書、反思提升,以教師自我反思為主,同伴互助為輔,堅持讀書,學習內容以學習教育名著和新課程理論為主,與博覽群書相結合;學習形式以個人自學為主,與集體學習結合;學習時間以業余為主,與課余學習相結合。學校將把讀書活動列入教師專業發展考核及常規檢查中,主要檢查自學筆記、聽課筆記、教學反思等。
2、專業引領成長通過在職學歷進修,“走出去、請進來”、外出觀摩學習和請專家、名師來校引領指導,以會代訓,以研代培,以賽促長,多途徑地提高廣大教師的專業素質、課程實施水平和教育教學能力,培養推出一批具有專業水準的研究性、創新型教師。一是對五年內新上崗的青年教師,開展傳、幫、帶活動,鼓勵青年教師樂于學習、勤于研討,盡快勝任教育教學工作。二是對于五年以上的中青年教師,通過建梯隊、抓重點、壓擔子的方法,不斷為骨干教師提供條件、搭建舞臺,加快成長腳步,爭取有更多的青年教師脫穎而出。結合市、縣各級教育教學研究論文、教學案例等評比活動,開展校內教育教學論文、優秀課例評比活動,進一步提高與完善教師的專業水平。
(二)規范課題管理,突出科研的實效性。
學校現有三個省級立項課題, 兩個市級立項課題, 六個縣級立項課題。本學期學校將繼續對立項的省、市、縣科研課題進行整體部署,加強規范管理,精心組織實施。
1、所有課題組成員開學初要根據本學期的研究內容及研究重點制訂個人課題研究計劃,進行研討。
2、課題組集中活動每學期不少于5次,內容包括理論學習、實驗課研討、階段研究討論等,每個課題組要上好課題研討課,開展好相關的實踐活動,確保在實踐中研究,在研究中反思,期末撰寫課題階段總結及課題經驗論文。
(三)圍繞打造高效課堂,開展校本教研活動。
在開展以課例研究為載體的校本教研活動中, 結合開展“高效課堂”活動。根據學期初各教研組擬定的課例研究主題,由同一學科所有任課教師共同商討,在集體備課中交流與研究,利用公開課或教研課匯報研究成果。
1、每周一次集體備課。(星期三下午第二節課為語文教師集體備課時間,星期三下午第三節課為數學教師集體備課時間。)各備課組要認真組織全體教師進行認真備課,提前2---3天研究處理教材,備出一節高質量的教案或導學案,其他教師要補充發言,共同備好的教案任課教師要進行第二次加工即復備,根據本班學生實際及自己的教學風格進行批注,備好課之后必須按要求進行上課!久繉W期每人至少2次成為集體備課的中心發言人,備課組長負責學期規劃(定課題內容、定主備人、定時間和地點、定記錄人),提交教科室備案,以便下段行政參與和視導!
2、兩周一次教研活動。主要圍繞高效課堂方面的經驗及困惑。在打造高效課堂備課、上課、作業設計、考試等環節中會遇到各種各樣的問題,在組內進行研討交流,使大家形成共識。(語數教研組每雙周星期一晚上8:00—9:00網上研修活動, 技能常識科教研組每周星期一上午第一節為集體備課時間,每雙周星期一上午第二節為教研活動時間。)
3、除學校安排的一些主題研討課、同課異構課、匯報交流課,各備課組要結合“教育質量月” 活動開展學習《課程標準(20xx版)》活動,解決一些實際問題。學校每一位教師一學期內都要上一節以上的研討課,課后還要進行充分的評課和反思,評教學思路設計、評教學方法使用、評三維目標的突破,反思教前準備,反思教學中得與失等等,整個活動氛圍既嚴肅又融洽,其中的實在與認真讓你不得不身受觸動,身受感染,身受啟迪。我想,像惠安實小教師這種“求新、求實、求活”治教精神正是我們所需要的。
三、健全的管理制度,以人為本的管理模式是學校凝聚力的基礎
在惠安實小無論周一的升旗儀式,還是班級的主題班會課;無論學校和行政會議,還是學校的每周工作安排,教研主任、班主任、值周教師乃至領導工作都在按步就班地展開著。無論是班級日志,還是代課記錄;無論是家訪活動,還是安全教育,都有條不紊地進行著。他們的各項工作已經走上了規范化、制度化、科學化,難怪每一位師生都洋溢著青春的笑臉。作為教師,在惠安實小他們很忙很辛苦,但從他們的臉上,我們卻看不到一絲的怠慢與敷衍,始終充滿著活力。是什么讓教師們如此的熱忱?我從龔校長的講話中領悟到了真諦。首先是校長的人格魅力征服了所有的教職員工,龔校長知識淵博,管理專業,領導才華超著,他以自己的人格力量在老師面前樹起了一面永遠矗立于時代先鋒的旗幟。
四、自身感悟小結
短短的一個月,一轉眼就過去了,在跟班學習期間,惠安實小成功的校園文化建設、學校管理、師生員工管理、教育教學管理、后勤管理等等給我留下了深刻的印象,也從中得到了很大的教育和幫助,在以后的工作中,我將學以致用,為學校的教育教學發展插上騰飛的翅膀!敖處煛币粋平凡而又偉大的職業,我也漸漸體會到了作為一名教師的酸甜苦辣。
這次組織的跟班學習,對我非常有意義,因為我經歷過了就能有切身的`體會。雖然一個月學習有些短暫,但非常寶貴,內容涉及很多:公開課,平實的一般課堂,教科研、班主任工作、少先隊工作、專題討論等等。
通過聽課學習發現了自己的很多不足,同時我懂得了比“學高為師,德高為范”更重要的,還是對自己所從事的職業的價值和意義的深刻認識和堅定信念,這是新時代教師素質的最重要的方面。教師必須時刻牢記自己肩負的社會和歷史責任,不斷提高自身的素質修養,自覺維護教師職業道德,愛崗敬業、關愛學生、廉潔從教、精心育人、團結協作、勇于創新。
關于教科研的活動給我留下了很深的印象。教師教書是一方面,但是科研也很重要,我們要學做一名研究型教師。對于我們來說可能參與一個大的課題比較難,但是科研意識卻不能忘記,它應該伴隨著我們的成長。因為這種實踐加理論的科學方法可以加快我們的成長速度。例如,我們的教后感。把每次的成功之處和不足、困惑記錄下來。可以方便我們從中找到不足,總結經驗。當然,不足要通過教育專著或者向專家、老教師請教解決。
通過聽課學習我也對班主任和少先隊工作有了更深的認識。班主任工作在學校教育和管理中占據著非常重要的地位,它是溝通學校教育、家庭教育和社會教育的橋梁,是聯系所有任課教師的紐帶。對于我們現在所處的時代教師來說如何與家長溝通是一個難題,我發現惠安實小的老師與學生家長聯系的很密切,時刻關注學生,這使我對家庭教育的意義有了進一步的認識,家庭教育并不是孤立的,它與學校教育、社會教育緊密配合,共同形成了嚴密的教育體系。家庭教育是學校教育的基礎,社會教育是學校教育的補充和繼續,家庭教育亦有一種社會職能。
作為一名教師,要做到為人師表,我還有許多地方要學習,我將以惠安實小教師們為榜樣,恪守教師的職業道德,刻苦鉆研。在教學中,我會努力去工作,豐富自己,讓自己成為學生學習的引導者、促進者,而在生活中成為他們的朋友?傊@次跟班學習實踐,使我們更深刻地體會到了學習的重要性與緊迫感,最后我要感謝學校領導給了我這次學習成長的機會,讓我在今后的教學工作中更好地提升自己,亮麗自己教學生涯。
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在縣教育局的安排下,我有幸在贛縣二中跟班學習。跟班學習期間,二中領導老師熱忱的幫助與關懷,學校濃厚的學習氣氛,嚴謹的教學教風學生端正好學的學習態度給我留下了深刻的印象,讓我受益匪淺,7天聽課學習非常短暫寶貴,內容涉及很多:公開課,平實的一般的課堂,教科研,F總結如下:
1、科研型的教師,是學校前進的發動機。
一個星期的跟班學習中,給我感受最深的印象之一便是二中教師的工作態度與責任。從校領導到科任教師,他們工作始終踏踏實實、一絲不茍、兢兢業業,從備課到上課,從班級日常管理到學校日常活動,他們從沒有半點兒的馬虎與懈慢,尤其在教學研究上體現尤其明顯。跟班學習一周便有幸參加了學校的數學教學研究活動,領導組織的較好,老師正確的對待,,活動上還讓曾參加省優質課觀摩大賽的曾昭平老師介紹了他所學到的經驗,別的老師虛心學習,相互交流討論,為今后我如何更有效的開展教研活動奠定了基礎
2、健全的管理制度,以人為本的管理模式是學校凝聚力的基礎。
在贛縣無論周一的升旗儀式,還是班級的班會課;無論學校和行政會議,還是學校的每周工作安排,科任、班主任、值周教師乃至領導工作都在按步就班地展開著。跟班學習第一天就參加了升旗儀式,發現他們的儀式既莊重有很有效,升旗時要求每位學生都要帶一本筆記本,記錄下老師所講的內容,到期末的時候還要進行專門性的考試,便于督促學生仔細聽好,也有利于學生端正態度,養成一個良好的習慣,我覺得這個方式很好,很值得借鑒學習。
3、嚴格的班級管理制度,班主任說話語言的人格魅力是管理學生的關鍵
周一升完旗就去聽了一節班會課,班主任是鐘老師,她讓學生在上班會課時要準備一本德育筆記本做記錄把老師講的內容記下來,隨時隨地都讓學生養成記筆記的好習慣,還有她那面帶笑容采取說教形式對待犯錯誤的學生,做事及時非常注意說話語氣,注意說話說清厲害關系,常把外面學校的優勢與本校做比較,讓學生從心里感到學習各方面的壓力,端正態度,從心里去好好學習,讓我深刻的體驗到我作為一名班主任在管理班級的嚴重不足,以后要多采取德育的方式教育學生,讓學生真正得到教育。
4、教師精心準備的公開課
這讓我們受益匪淺,這個星期剛好二中老師上一元一次方程的復習課,聽了五六節復習讓我懂得以后應該怎樣去上好復習課特別是曽昭平老師幽默的語言,親切的教態,王華東老師要求學生做練習時要學會多交流多討論,指導老師邱邦有老師濃厚的知識,對待重難點講解較到位詳細,聽完他們的課讓我深刻的體驗到自己上課無論從知識教學經驗等各個方面嚴重的不足,讓我受益匪淺,我把我所學到的歸納為以下幾點,這也是我在以后的教學中所要往這幾方面改正的:
。1)老師上課時注重多講數學術語,教師知識經驗較豐富基本功較高,應變組織教學能力較強,上課時善于運用詼諧幽默的語言激發學生的學習積極性;
(2)無論是上常規課還的多媒體課,上課形式多樣靈活,善于運用教學教具輔助教學讓抽象難懂的數學變得具體易解;
。3)教學時老師善于在具體的教學情境實例中滲透一定的數學思想,讓學生從心里覺得數學無處不在,數學對于我們生活解決實際問題的重要在性;
。4)教師課前準備充分,上課嚴謹,責任心較強,教態親切,課上耐心的講解,突出重點,抓住關鍵,突破難點,認真的對待每一節課,教好每位學生;
(5)教師上課注重教學方法,靈活一、因材因人施教注重引導啟發學生思考問題,充分體現了教師為主導,學生為主體的雙主精神,雙邊積極性較好;
(6)要善于鼓勵和表揚學生,激發學生對于數學學習的興趣。
短短的`7天,一轉眼就過去了,在跟班學習期間,贛縣二中成功的校園文化建設、學校管理、師生員工管理、教育教學管理、后勤管理等等給我留下了深刻的印象,也從中得到了很大的教育和幫助,在以后的工作中,我將學以致用,為學校的教育教學發展插上騰飛的翅膀。
這次組織的新教師跟班學習,對我們都非常有意義,因為我們經歷過了就能有切身的體會。“教師”一個平凡而又偉大的職業,我也漸漸體會到了作為一名教師的酸甜苦辣。作為新時代的教師,只有具備全面的素質,才能培養出適應21世紀需要的社會主義新人。通過聽課學習發現了自己的很多不足,同時我懂得了比“學高為師,德高為范”更重要的,還是對自己所從事的職業的價值和意義的深刻認識和堅定信念,這是21世紀教師素質的最重要的方面。
教師必須時刻牢記自己肩負的社會和歷史責任,不斷提高自身的素質修養,自覺維護教師職業道德,愛崗敬業、關愛學生、廉潔從教、精心育人、團結協作、勇于創新。作為一名新教師,要做到為人師表,我還有許多地方要學習,我將以老教師們為榜樣,恪守教師的職業道德,刻苦鉆研。在教學中,我會努力去工作,豐富自己,讓自己成為學生學習的引導者、促進者,而在生活中成為他們的朋友,爭取早日成為一名合格的人民教師。
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20xx年9月11日,我榮幸地被選派到xx學校跟班學習。這一年的學習是我從教生涯中重要的一次歷練,在思想上和教學上都得到深刻的提高。學習的過程是知識增長、才干增長的過程,是開闊視野、拓寬思路的過程,是理解新的教育教學理念、轉變教育教學思維方式的過程,為進一步的教育實踐打下了基礎。下方就我在xx學校跟班學習的狀況總結如下:
一、學習與工作
。ㄒ唬┱J真學習,夯實基礎
新課改對教師提出了新的要求,教師不只是會“傳道授業解惑”的教書匠,而應是科研型的學者,這就需要我們不斷的學習。為此,我利用這次跟班學習的機會,在課余時光認真讀書,上網學習教育教學理論,不斷提高自我的教育教學理論水平,并且加強政治學習,努力提高自我的思想政治素質。
。ǘ⿲W習學校管理工作,熟悉各處室的業務
學習的`過程是漫長的,但收獲是巨大的。一年來,八中的領導和老師向我展示了他們的真誠和熱情的品質,慷慨和通達的氣度。在這一年中,我參加了校長辦公例會、教研組長會議、年段長會議、班主任會議、教研組會議、教學研討會、德育研討會、備課組長會、家長會、師徒結對子會議等。參與了學校重大的教育教學活動,分別到學校各處室與分管領導、主任、干事交流,向他們請教問題,討教策略,并查閱了各種資料、檔案,并時常向劉輝煌校長學習學校的管理工作,收獲巨大。
。ㄈ┥钊肽甓螌W習教學管理
一年來,我先后到初中部三個年段跟蹤學習。在初一年段,我重點了解起始年段的教學策略、養成教育的實施、小學初中銜接問題、英語班的特色教學等。在初三年段,我對班主任管理、培優補差、中考總復習、考前沖刺等提高教育教學質量的措施的制定與落實進行跟蹤學習。
(四)深入教學一線學習教學實施過程
一年來,我深入教學課堂聽了一百多節課,參加了教研組、備課組等各種教研活動,與八中的老師深入探討教學工作的實施,從他們的教學點滴博采眾長。
。ㄎ澹┡Υ龠M校際交流
20xx年3月,透過我的牽線搭橋,xx學校的領導與三位名師到xx學校傳經送寶。他們對學校的發展提出寶貴的推薦,三位名師還到初三年進行授課,并與教研組老師進行教研互動。當月,我又先后兩次帶坂里中學畢業班所有教師到xx學校進行學習,與xx學校老師就畢業班教學工作進行研討。透過幾次交流,xx學校與xx學校建立了良好的校際關系,為兩校的進一步交流打下了良好的基礎。
二、收獲與體會
(一)學校管理
學校管理過程是一種計劃、組織、協調與控制的運動過程。作為一名校長,要想實現學校的科學管理,就務必堅持以人為本,民主管理。一所學校只有全體教職工團結協作,積極進取,建立和諧的群體關系,共同完成學校的各項工作,才是充滿活力的學校,教育教學質量才有保障,才能完成學校宏偉的發展目標,才能實現學校質的飛躍。校長應當既抓大事,又抓小事,大事是指大方向、大原則,小事是指關注細節。
。ǘ┙處熽犖榻ㄔO
第一、學習引進:包括“送出去”和“請進來”。送出去指透過把教師送到外面培訓、參觀、考察等,讓教師接觸先進教育教學理念,進而總結、反思、創新,學以致用;請進來指請校外的專家、名師等到學校開講座、開示范課,與本校教師進行教學交流,讓本校教師開拓視野,增長見識,改善教學。
第二、傳幫接帶:在本校的名師、骨干教師、學科帶頭人等在帶領下,在本校內部開展“師徒結對子”、“一課三備”、“同課異構”等教學教研活動,開展名師“示范課”、新教師“匯報課”等,最后到達提高全校教師整體素質。
(三)校園文化建設
學校的管理和特色都以文化的形式呈現的。主要是打造學習型的精神文化和充滿人文情懷的環境文化。學校在精神文化的建設上,應大興學習之風,大興團結之風,大興實干之風;應提高品位、學歷、潛力、成就等素質;應增強自律、自信、自尊、自強、自創等意識;應倡導終身從教的敬業精神、勇于改革的創新精神、共同進步的協作精神、愛生如子的園丁精神、奮發向上的拼搏精神,不計得失的奉獻精神。
在物質文化建設上,校園環境的布置與建設方面應堅持以人為本,力求突出學校的文化特色,注重人文性與科學性、歷史性與現代性的和諧統一,注重校園建筑與自然環境有機融合,注重布置資料與表現形式的統一,創造適合文化生成的環境氛圍。應充分利用校園廣播、宣傳欄、LED顯示屏等,宣傳學校的辦學思想,討論學校的共同價值理念,并使之成為學校的主流文化。
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第一、建立學生成長導師制度。各年級、各班級、各學科統一設計調查問卷,根據學生的基本狀況和家長、學生對學校教師的合理需求,為學困生配備成長導師。原則上科任老師要在所任教的班級與5位學生結對子,在此基礎上建立學生成長檔案,實行學習質量跟蹤,建立學生、家長、班主任、年段長“四位一體”的評價制度。
第二、分層導學。把學生分層后因材施教,兼顧每一個學生的發展,讓每一個學生都學有所得。
第三、用心開展聽、評課活動。以教研組、備課組、年段領導小組為單位深入課堂聽課,開課對象以新教師、新調入、新班主任、問題反映較多的老師為主,透過聽、評課活動不斷提高教師教學研究水平和教學管理水平,促進學校高效教學可持續發展;定期開展教學開放周、優質課評選、名師示范課、片段教學、說課比賽等活動,營造人人深入教學、人人關注課堂、人人教學扎實的良好氛圍。
第四、開展教學有效性研究,向課堂45分鐘要質量,提高課堂教學效率的舉措之一是在教學過程中要有課堂小測。試題包含基礎題、提高題,要能體現本節課程的重點、考試熱點。
一學年時光匆匆而過,我忙碌而又充實,辛苦而又快樂著。從xx學校的領導、教師們身上我學到了很多很多,無論是學校管理、師德水準、教育理論還是教學技能等方面,雖不敢說滿載而歸,但這次學習將會影響我一生,我將把xx學校的寶貴經驗帶回長泰帶回學校,為我校教育事業的騰飛貢獻自我微薄的力量。
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