2023年班主任個人培訓心得體會
當我們經過反思,有了新的啟發時,將其記錄在心得體會里,讓自己銘記于心,從而不斷地豐富我們的思想。那么要如何寫呢?下面是小編收集整理的2023年班主任個人培訓心得體會,歡迎閱讀與收藏。
2023年班主任個人培訓心得體會1
活動是班集體的生命,帶領孩子們開展豐富多彩、發展素質、有教育意義的活動是班主任的職責所在。在這一點上,暑期班主任培訓中與許多名師皆有共鳴。記得那些年自己帶班的日子,我班學生在以下各種活動中受到了教育,得到了鍛煉,發展了素質。
如,每天中午由值日班長組織的一刻鐘隊會,鍛煉每一位學生的組織能力,參與意識,發展了思維,培養了多方面的才藝。
每天一期由值日班長出的班級日報,提高了學生的集體榮譽感,主人翁意識,增強了集體凝聚力,同時,鍛煉了學生的能力。
由宣傳委員組織的讀書活動,學生在讀書、做綜合性摘記的過程中積累了知識,形成了良好的習慣。
每天一篇成長日記,堅持道德長跑。讓學生始終站在一個正確的角度思考分析自己的成長、生活、學習。
鼓勵學生練字,每天一篇的臨帖,使班里大部分同學都能寫一筆規范,工整的鋼筆字。
學唱歌曲,讓學生在《我聽見時光的聲音》、《手拉手祖國更美麗》、《陽光總在風雨后》等等一些促人成長、催人上進的歌聲中得到陶冶,受到教育。
誦讀古詩文,使學生迷上了朗誦,愛上了古詩詞。
鼓勵學生鍛煉身體,每天一千米跑強健了體魄,鍛煉了意志。
觀看具有教育意義的視頻資料,發揮聲光影的感染力。
抓住區校組織的每一次主題班隊會展演的機會,充分調動挖掘學生的潛能,齊心協力,展現班級風貌,而這本身就是一個非常好的教育過程。
節日聯歡,輔助學生排練小品、相聲、舞蹈、歌曲……精彩的`表演提高了學生的藝術素養,也讓學生學會熱愛生活。
班主任的工作是艱辛的,但學生的成長進步是喜人的,因為我們可以驕傲的說:這是我帶出的團隊!這是我帶出的“兵”!
2023年班主任個人培訓心得體會2
5月24日我有幸參加了澄江縣中小學德育工作研討暨班主任培訓活動,我是一名從教多年的老教師,每年都按照自己的老教法、老經驗組織教學、管理班級。雖然也取得了一些成績,但重知識輕能力,重灌輸輕啟發,只要求學生聽懂記牢,正確再現,不注意讓學生了解知識的形成過程,至于創造能力的培養更是無從談起。雨果先生曾經說過這樣一句話:“花的事業是尊貴的,果實的事業是甜美的,讓我們做葉的事業吧,因為葉的事業是平凡而謙遜的。”我很喜歡。通過參加這次中小學德育工作研討暨班主任培訓活動,更覺得這句話有道理。雖然這次培訓只有短短的兩個多小時的時間,但感受頗深。參與主講的各位老師充分利用多媒體,圖文并茂地從學生文明禮儀、心理健康指導到校園欺凌等不同角度詮釋了該如何做一個優秀的班主任,使我從理論上
受到了在當今教育形勢下如何做一名合格的班主任!通過這次學習,使我認識到作為一個班主任要做到以下幾個方面:
一、提高自身素質,努力充實自己
想在當代社會做一個合格的小學班主任,必須努力去學習,不斷提高自身的管理水平和專業能力。向書本去學,學習新的教育思想、現代教育理論、科學的管理方法和手段;向同行學習,要經常向管理有方、管理有成效的優秀班主任學習,同他們互相切磋、互相交流、取長補短;做中學、學中做,人們常說教師要給學生一杯水,自己得有常流水,這就要求班主任在工作中不斷地學習,在總結經驗教訓的基礎上,不斷地改進完善,讓自己的班主任工作做得有聲有色。
二、用人格去影響學生
不管什么老師,你的言行舉止對學生總有潛移默化的影響。班主任是班集體的教育者、組織者和指導者,是班級工作的主要操作者,在班集體建設中起著主導、決定作用。如果我們能以自己的人格品質吸引學生,令學生欽佩,那么,我們的班主任工作已經向成功邁進了一大步。比如:學生退步了,送上一句鼓勵的話;學生學習遇到困難,就給予耐心的幫助與輔導;對缺少家庭溫暖的學生,給他送去體貼的關懷……這些看來都是小事,但我認為教師的人格魅力就是體現在這些小事上。
三、用真心去愛學生。
教師和學生是平等的,是可以談心的朋友,而不應該居高臨下,有一種高高在上之感。教育過程是民主的,互動的,和諧的,而不是專制的,老師應以一顆慈母般的心去接近、體貼學生。人無完人,教師要善于發現學生的閃光點,使每個學生都能夠認識到自己的價值,能夠在集體中找到自己的位置,并堅持以愛動其心、以言導其行,無論是在教學還是在日常管理過程中,都應切實落實學生的主體地位,立足學生,教師不要越俎代庖。用愛感人,誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。老師要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和“愛”。教師不僅僅是把知識傳授給學生,也不僅僅是讓學生老實聽話,更重要的是理解學生,愛護學生。
四、為學生營造寬松和諧的魅力班級
班級應該是有個性的,獨特的。一個好的班級評判標準,不光在成績的高低,名利的多少上,更應該是看在這個快樂成長的園地里,老師,學生是不是都感到幸福,快樂。作為班主任,擔任著如何營造寬松和諧的班級氛圍的任務。一個魅力班級的文化建設是重中之重。教會學生設計“家”,讓班級擁有家的溫馨。開展豐富多彩的班級活動,引導班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策,培養班級主人翁意識。集集體的力量,科學管理班級,共同開創寬松和諧的魅力班級。
教師無法選擇學生,但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務轉化為精彩,把煩惱的事情轉化為快樂。除此而外,我們還要正確處理好與班科任老師的關系,處理好與家長的關系。對學生的教育,單靠我們班主任是不夠的,我們也要有團隊精神,處理好與同事,任課老師在工作上生活上的關系,有益于更愉悅的工作。隨著家長教育意識的提高,我們應該利用家長這個群體,讓他們配合我們一起來培養教育學生。讓家長,老師,學生明白:除了傳道授業解惑外,重要的教會學生學會在社會中生存。“成人比成功更重要,成長比成績更重要,付出比結果更重要”。
有人說:“不變的老師,流水的學生。”走過了多年的教學生涯,我要說:“老師也要變,老師和學生一起成長才是真正的教學相長。”讓我們用心思考,用心感悟。讓教育智慧升華,煉就一雙慧眼,發現學生“那一點點光。”總會有那一瞬間,一顆流星、一點流螢,在廣袤的夜空,都是亮麗的風景,讓我們感受到每一個鮮活生命的獨一無二和與眾不同。
五、建立良好的師生關系
作為班主任,最重要的一點,那就是對全班所有學生都要一視同仁,公平對待,不能歧視任何一個學生。對于有生理或心理殘疾的學生應給予他們更多的關注與關愛。要用換位思考替學生著想。在教育學生的過程中,要多考慮事情發生的來龍去脈,想一想自己在與學生同齡時的行為與想法;正確把握學生行為的性質,分清是故意的,還是無意的,是惡意的,還是善意的,要從有利于學生的`健康發展出發,選擇合理的解決問題的方法方式,不簡單粗暴,不去傷害學生。在課余時間,走到學生中,到學生休息的課間中去,到宿舍中去,到學生食堂去與學生平等交流,營造一種平等氣氛,讓師生關系更加融洽。
六、組建和培養好班干部隊
要做一個輕松的班主任,必須培養一批管理能力強,在班上有影響力、凝聚力、還有責任心的班干部。這樣的班干部培養起來花一定的時間和精力,但有了這樣的班干部,我們以后的工作就容易多了。我們可以在開學初就抽一節課選班干部,首先宣讀擔任各種班干所具備的能力、責任、義務以及所賦予他的權力,然后自愿報名,在全班同學面前表決心,再由全班同學舉手表決,老師根據對他們的調查了解在心中打打分,合理安排班干部的職責與權力。這樣選出的班干部有一定的群眾基礎,有全心全意為班上做事的決心,加上以后一段時間老師的點撥引導,把他們培養成在班上有權威,管理有方法的班干部也不是難事了。
七、做好家校聯系
孩子的進步,集體的成長,離不開教師,更離不開家長。要教育管理好學生,做好自己的班主任工作,除了做好學生的教育、管理外,還要做好家長的工作,要與家長聯系,取得家長的支持與配合,這樣校內外結合,雙管齊下,才能把學生教好。因此,在班級管理中,班主任要經常和學生家長進行溝通,共同關心和教育兒童。如可定期舉行家長會,開展一些親子活動,根據需要不定期地進行家訪等。
通過此次培訓,讓我深刻地體會到班主任的工作是容不得半點偏見的,我們的每個孩子都有積極向上的愿望與動力,我們應該放下架子,巧妙地孩子溝通交流,了解他們的興趣愛好,并且多渠道地完善自己的知識體系,加強對孩子精神世界的理解能力。總之,做一名班主任,就要做到“教學生一天,想學生一生”這樣才能把工作做得更好。我要將這次培訓學到的經驗、方法運用于自己的工作實踐中去,不斷的學習和進步,正如一句話所說,“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。教育的路是漫長的,我將在這條道路中,用自己的愛心、責任心、耐心、細心和童心去迎接教育中的每一個挑戰,力爭做一個學生喜歡,家長滿意,教育上稱職的優秀教師。
2023年班主任個人培訓心得體會3
雖然小學班主任培訓才進行了3天,但這3天我受益頗多。我深刻地體會到:作為一名新時期的班主任,應根據不同的任務扮演不同的角色,成為一個“雜家”。
首先,班主任應是一個“心理學家”。班主任的主要任務就是做學生的思想工作,幫助學生糾正錯誤思想,消除不良情緒。所以班主任應具備一定的心理學知識,這樣才能及時了解發現學生存在的心理問題,并能及時對學生進行心理疏導,幫助其消除郁悶、煩躁或焦慮等不良情緒。
其次,班主任應是一個“禮儀專家”。班主任要以人格魅力來教育和影響學生,而平日的穿著打扮和舉手投足、禮儀舉止,都是其內在人格魅力的外在表現,都在無聲地傳播著文明與美,不得不時刻注意。
再次,班主任應是一個“夢想家”。兒童,理應是最愛做夢的。可是,由于一些消極的因素影響,有些孩子喜歡舒服、享受、怕吃苦、拒絕奮斗,丟失了夢想,進而影響他人,甚至使整個班級缺乏生氣,這對班級工作的開展是極為不利的。班主任就要努力幫助孩子們“暢想”未來,重拾做夢的樂趣,讓沒有夢想的孩子擁有夢想,讓擁有夢想的孩子勇于實現夢想。
最后,班主任還應是一個“藝術家”。教育就像是根雕藝術,想要達到“隨風潛入夜,潤物細無聲”的`境界,班主任的教育活動必須極具藝術。在對待學生時,班主任不僅要全面細致地了解每一個孩子的性格、愛好等,更重要的是,要發掘學生的閃光點,并把這些閃光點“雕刻”成學生的優點。事實上,藝術有時候并不難,真誠即可。
班主任工作是繁瑣雜亂的。在教育實踐中,班主任只有學會在不同的場合扮演不同的角色,使自己成為一個“雜家”,才能有效處理好不同孩子的不同問題。
2023年班主任個人培訓心得體會4
x月18日,我有幸參加了教育局組織的小學班主任培訓,這次培訓雖然只有短短的一天時間,但我收獲頗豐。從北京路中學滕兆敏校長和青島大學陳老師的專題講座中,我深感教師這個職業是無比的光榮與神圣的。滕校長和陳老師兩位教育專家從班主任工作理念到方法和策略,從學生心理健康指導到教育法律和校園安全,從不同的角度詮釋了該如何做一個優秀的班主任,這次的學習,深深觸動我的是在班級中看似不起眼的小事,也能折射出深奧的教育思想,班主任工作要認真執著,對每件事情都要認真進行反思、總結、創新,才能不斷進步;班主任工作中沒有小事,任何一件事情,都要認真對待。現將自己參加這次培訓的一些個人的想法——如何做好小學班主任工作總結如下:
一、努力充實自己,與學生共同成長
首先滕兆敏校長說:“好老師的標準是努力充實自己才能給學生上好課,才能與學生共同成長。”滕校長他是學校里第一個同時做兩個班班主任的老師,20歲那年,他第一次擔起初中畢業班的重任,在他和同事的共同努力下,學校中考實現了史上重點高中和中專生升學率為零的突破,他還總結出的“和諧作文教學法”獲教育部一等獎。其中在“和諧作文教學法”方面如何利用有限的教育資源,帶動學生們學語文的樂趣,寫作文的興趣呢?滕校長具體進行了講述:晨光文學社初創之時,條件簡陋,經驗缺少,滕兆敏承受著應試教育的巨大壓力,他沒有別的,卻有一種堅持的韌性,他覺得只要為了學生好,什么風吹來,他也“咬定青山不放松”。文學社舉辦寫作競賽,開辦文學講座,組織學生做社會調查,出版社刊,他忙得廢寢忘食。小小的.文學社,就像是早晨的陽光一樣,照亮了很多學生的夢想,從這個小文學社里面,先后走出了秦龍、于國強、劉從強三名北大和清華的學生,走出了江蘇衛視記者侯大偉,走出了中國科學院博士邢相軍……從1993年開始,滕兆敏以點及面,他首先開始在自己任教的班級實驗“和諧作文教學法”。
在滕兆敏老師的帶頭下,“晨光文學社”創辦了,定位看似很簡單:“讀好書,寫好文,做好人”,卻寄托了他對學生的殷切希望。這種“在游泳中學會游泳”的教學方法,很快得到了教育界的肯定,20xx年3月,時任中央教科所所長閻立欽親筆題詞:“尋常陌上花似錦,敢折東風第一枝”。20xx年7月,他應邀去北京人民大會堂做關于作文教學的經驗介紹,受到了孫云曉、肖復興、雷抒雁等著名作家、教育家的高度評價,北京魯迅文學院雷抒雁院長用精辟的語言概括了這種教學法的宗旨:“閱讀經典,接近自然,擁抱生活,書寫人生。”20xx年3月,他創立并實踐了20年的“和諧作文教學法”獲國家教育部優秀成果一等獎。是啊,滕校長的講話是有哲理的,方法是可以借鑒的,成就是令熱羨慕的……可這一切不都是成長的結果嗎?我們要想在工作中成長、成熟起來與努力學習、創新十分不開的。
二、愛學生(后進生的轉化)
其次滕兆敏校長說:“愛是教育永恒的主旋律。”作為班主任更要愛學生,對于每一個學生都像對待自己的孩子一樣來關,尤其是后進生的轉化尤為重要。要用真誠的愛去感化學生,做到公平、公正的對待每一個學生,觸動他們的心靈。在學生偶爾犯錯時,要動之以情曉之以理。對于留守兒童和學困生,盡一切努力,給他們愛,給他們尊重,給他們希望,不僅教師如此,還要教育其他學生如此,要學會欣賞他們,發現他們的閃光點。班主任用自己博大的愛心關心愛護自己的學生,讓孩子們感受到時刻生活在愛的家園里。“親其師,信其道”,這樣,教育管理起學生來就會起到事半功倍的效果。
三、班級要帶好(建立良好的師生關系)
班主任對全班所有學生都要一視同仁,公平對待,不能歧視任何一個學生,對于有生理或心理殘疾的學生應給予他們更多的關注與關愛。要用換位思考替學生著想。在教育學生的過程中,要多考慮事情發生的來龍去脈,想一想自己在與學生同齡時的行為與想法;正確把握學生行為的性質,分清是故意的,還是無意的,是惡意的,還是善意的,要從有利于學生的健康發展出發,選擇合理的解決問題的方法方式,不簡單粗暴,不去傷害學生。在課余時間,走到學生中,到學生休息的課間中去,到宿舍中去,到學生食堂去與學生平等交流,營造一種平等氣氛,讓師生關系更加融洽。做一個合格的班主任,必須努力去學習,不斷提高自身的管理水平和能力。一是向書本去學,學習新的教育思想、現代教育理論、科學的管理方法和手段;二是向同行學習,要經常向管理有方、管理有成效的優秀班主任學習,同他們互相切磋、互相交流、取長補短;三是做中學、學中做,人們常說教師要給學生一杯水,自己得有常流水,這就要求班主任在工作中不斷地學習,在總結經驗教訓的基礎上,不斷地改進完善,讓自己的班主任工作做得有聲有色。
2023年班主任個人培訓心得體會5
昨天、今天兩天的培訓,有兩個人的講座讓我思想震撼,讓我對班主任工作有了更深刻的理解,也更深刻知道如今班主任工作面臨的外部壓力、阻力、苦難有多大,當然也讓我們看到了希望,因為班主任工作已經引起了黨中央高層領導的重視與關注,并且即將頒布相關的政策予以保障班主任的工作,讓班主任更有尊嚴的工作,更體面的工作!
第一位是北師大教授王家祥老先生,他人有65歲以上,他給我最大的感受是對班主任工作認識深刻到位、對班主任工作深深地喜愛、以及他老人家工作的激情,連講3小時沒有坐下,他講到很多的觀點與我平時班主任工作引起共鳴!最后他對社會上流傳的一些觀點予以否定,如沒有教不好的學生,只有不會教的老師,我也非常同意這些觀點,說這些話的人,一點都不負責任,一點都不懂得教育規律,但是現實生活中確實有這樣冒進思想的人!
今天上午非常榮幸地聽了任小艾老師的講座,那叫深刻、淵博、深入淺出!以往只是從書上看到!她給我有這幾種的感受:
第一、她的知識非常地淵博,醫學、保健研究比較深,對宗教也有研究!
第二、對班主任工作理解比我們深刻,觀點對我們有許多指導作用!
第三、對生活的熱情,對生活的態度特陽光!心態決定生活的強度、質量、長度!
第四、她的'成長歷程讓我敬佩,讓我覺得機會永遠屬于有準備的人,不管在什么時候!去浮華,扎實學習、扎實積累!
第五、對我印象最深的一句話就是當有人嫉妒你只說明你不夠強大,你只比她他好一點點,當你強大到對方對你仰視時,你就會坦然了!
從二位專家身上學到許多東西,不僅僅在關于班主任工作方面的知識、藝術,更多的是關于對生活的看法、態度,做人的一些藝術!這個比學任何知識都重要!
下午到首師附中觀摩主題班會課,與我期待的一樣,充分體現學生的自主性,這些主題班會我們班級搞得已經很成熟,有點不謙虛的說,我們班級任何一節主題班會課都可以對所有人開放!這個我對我們校長、老師、家長表過態!說明我們的學生并不比首都的學生差,只要我們班主任用心工作!
2023年班主任個人培訓心得體會6
20xx年4月11日,我去合肥參加了為期兩天的班主任培訓,在培訓會上,我聽了全國優秀教師給我們講述了他們幾十年的班主任經驗以及當了這么多年班主任的心得體會,對于我這個剛踏入工作崗位的年輕班主任而言,可以說受益匪淺。
班主任,和其他人一樣,都有著平凡的一生,但是卻承擔著神圣的職責。班主任是最平凡的教育者,但她卻是學生幼小心田的播種者。教育,是人類最具理想、最具熱忱、最具智慧的勞作和耕耘;教師,既是開拓者,也是播種人,是將良種播植于孩子心田的人。班主任是學生良好習慣的塑造者。薩克雷曾說過:“播種一種行為,收獲一種習慣;播種一種習慣,收獲一種性格;播種一種性格,收獲一種命運。”班主任是理想目標的引導者,小塞涅卡曾說過:“如果一個人不知道他要駛向哪個碼頭,那么任何風都不會是順風。所以作為一名班主任,更要引導學生樹立明確的理想,這樣學生才能在學習的過程中朝著目標去前進。
現在我們所教的高中生可以說都是90后的孩子,他們給我們這些成年人帶來了新的時代氣息,這就要求我們教師不能拘泥于以前的教學方法,更要在教育上有所突破、有所創新。教師,雖然是一種平凡的職業,但既然我們選擇了這一職業,我們就要在這一職業中體會到人生的幸福,找到自己在工作中的閃光點。教師職業幸福大廈如何設計與構建呢?
一、師德是構建職業幸福大廈的平臺。教師要對自己的職業充滿責任感、事業心、進取心;對待學生無論成績好壞,都要充滿熱情與愛心。教師要保持清廉的品格,不要經不起金錢誘惑——物欲熏心。同時,教師為人師表,一言一行都在學生的眼中,不要為了追求時尚,穿一絲奇裝異服,很容易成為學生模仿的對象。
二、人際及自省智能是構建職業幸福大廈的材料。師生人際關系不同于一般的人際關系,雙方從年齡、身份到經歷均有著顯著的差異,教師必須意識到這種差異。教師要用“學生的大腦”去思考;用“學生的眼光”去看待;用“學生的情趣”去體驗;用“學生的興趣”去愛好,這就是教師必須具有的人際智能。
三、靈魂的豐富是構建職業幸福大廈的粘合劑。教師要有自己的精神空間。應對美好的事物保持敏銳,我們面對的`孩子是最美好的事物。他們有純真的心靈、誠實的態度、自然的感情、善良的愿望。如果不能捕捉到那些美,就辜負了造化的賜與。教師要學會享受生活,要有一顆赤子之心。
教育是長期投資的事業,教師的工作需要扎扎實實的態度,任何熱鬧的包裝、宣傳、炒作,都不能代替實實在在的一天天的熏陶,一本本的作業,一句句的話語。
2023年班主任個人培訓心得體會7
利用周六周日兩天我參加了全國班主任專業成長培訓,可謂是受益匪淺。下面從以下幾個方面說一下自己的感受:
一、真心付出。
你愛孩子孩子就會愛你,可能有的孩子表達愛的方式與別人不同,但是我們要知道孩子是愛我們的,有時我會認為教師只是我的工作,如果沒有工資我不會干,我相信很多班主任都會有這樣的想法,這是實話,雖然有點直白,但是代表了大部分班主任的心聲。有時我想我們當班主任的只要付出真心孩子匯集你住你的,甚至是一輩子,前幾天跟一個朋友交談時,他就說現在跟我關系最好的老師是小學時的班主任,沒有別的原因就是因為我小學時不寫作業光調皮,老師從來不批評我。當時我笑了,過后想一想小學老師對孩子的影響是多么大。我跟一位老師閑聊的'時候說,每個人都有難忘的初戀,即使你結婚生子你的心里孩子會為你的初戀留一點小小的地方,因為它是刻骨銘心的。其實我們小學班主任對孩子的影響就像我們的初戀一樣,永遠印在每個人的心里。你對他們的好,對他們的愛,你對他們的諷刺,對他們的挖苦他們都記著呢,愛每個孩子用來換取他們對我們的愛吧!
二、名師的距離
通過兩天的報告給我感觸最深的是優秀班主任的堅持和努力。人的智商是有差別的,但是后天的堅持和努力也是必不可少的。周同麗老師的貼條、回復、對孩子的諄諄教誨,還有她的文學功底令我佩服,想想我的學科素養考的一塌糊涂我很慚愧。性格活潑、敢說敢做、善于組織各種活動的焦艷玲老師,讓我感到了工作是種快樂和幸福。看到他們的成功我除了佩服,更多的是感動。感動他們的堅持和努力。無論做什么事情都要堅持,他們的很多做法其實我也做過,比如早上帶領同學們打掃衛生、同桌檢查個人衛生、每天一句勵志的名言等這些事情我都在做,但是沒有他們的堅持,做不到天天如此。再者自己做的很多事情都沒有相片和錄像資料,與家長的通話記錄人家都能錄下來并積累下來,我都沒有往這方面考慮,工作了這些年我與家長的通話記錄不知道有多少,但是證據呢?咱不會保留。這就是我與名師的差距吧,不會用心做事,做事沒有堅持到底。從本次學習后我也要做個有心人,及時記錄自己和孩子們的成長腳步。
但是我在班級管理中還是有自己的'想法和做法的。比如:衛生區分配到人,這段地沒有拖我就知道誰沒干,走廊上的欄桿沒擦我就很快能找到責任人,每天下午放學前5分鐘孩子們能快速并且干凈的打掃好衛生,這樣早上來到就不會太緊張了。在平時經常注重做孩子的心理輔導工作,發現問題及時解決,并且及時和家長聯系。充分利用“家校通”把孩子在校的表現反饋給家長。在班內形成小組合作競爭的學習氛圍,定期評選優秀小組,并在周五下午第三節課時發獎、表彰。從上學期開始,我們實行了“小獎狀”制度,對于階段性表現有進步的孩子及時表揚鼓勵。定期在班內舉行豐富多彩的活動,比如前幾天舉行的“自理小明星”活動,選出了穿衣服、梳頭發優勝獎。
三、班主任的苦與樂請您分享。
雞蛋漲錢了,面漲錢了、青菜漲錢了、孩子的托兒費漲錢了,唯獨我們的的工資沒漲。有人說我們的職業是高風險、高強度、高期望的職業,我也這樣認為,就像現在鬧得沸沸揚揚的“談話死”,作為同行我只能認為這位老師是好心辦了壞事,給人家教育孩子別人不但不領情還陪上了自己的工作和名聲,現在的孩子如果對他們管理松,家長會說這個老師一點也不負責任,孩子跟著他一點進步也沒有。如果管理的嚴格,家長們就會說這個老師怎么這么壞,光說我們的孩子,太壞了。我們管不管?怎么管?管好了家長認為自己的孩子本來就很優秀,小學畢業后在路上碰上你也會一撇頭裝作不認識,管不好家長就會怨恨你,說老師不負責任。在家磕著碰著都沒事,但在學校與其他同學稍微有點沖突就會雄赳赳氣昂昂的來找,第一句話就是你怎么給我看的孩子?有一次我接起電話先說:“~~媽媽或爸爸,你好”,但是那邊傳來的是咆哮的聲音:“怎么不愿意上學?”當時我很氣憤,為什么要用質問的語氣來指責我?在學校面對活蹦亂跳的孩子讓他們不跑、不打鬧、不亂扔垃圾是多么的難,只有班主任才能體會,就拿中間樓梯來說吧,我們一天干四遍,但是有時還是不盡人意,難道是我沒讓還干嗎?不是,而是交通要道走的孩子太多了,我們也只能盡量保持,希望領導能體諒,我們盡力了。另外在班內出現孩子發生沖突,牽扯到家長來責問時我們班主任感覺特別孤單,沒有人能幫我們,所有的責任都是我們的,只要家長來找無論什么事都是老師的責任,即使上別的課發生的沖突也要班主任來處理,我想問為什么?
最后,我還想說我對自己未來的工作充滿信心,也希望各位領導和老師能給我指出不足,我會更加努力。
2023年班主任個人培訓心得體會8
這學期我有幸參加了小學班主任培訓,首先感謝學校領導給我這樣的學習機會。在培訓期間,我認真聽取了講座。講座從法律,心理,德育,等方面分別對班主任工作進行科學分析,告訴我們作為班主任該如何科學有效地開展工作。本次培訓,讓我對班主任工作有了深刻的認識和理解。
老師們的報告非常生動,非常實際,對我的觸動很大。特別是他們所提到的班級管理理論中的幾個法則,帶給我們的啟示是:教育學生要講究方法,寬容比懲罰更有效;教育要留白,盡快結束批評;力求公平是教育的要求;獎勵不能“保健”化,班級應創設多元的激勵因素;明確職責,責任到人,是一切工作的保證;埋怨學生難教育,常常是我們自己的方法少,管理有法,但管無定法。
在21世紀的今天,隨著社會對培養人的要求的改變,更迫切地向班主任提出了更高的時代要求。在培訓中,老師講到“人的魅力是可以塑造的,什么樣的班主任就會帶出什么樣的班級。因為在潛移默化中班主任的思想行為已經深深影響著學生。”新課程,我們老師,尤其是班主任老師,更要塑造新的形象。為人師表為首位:班主任的德才學識、情感人格、言行舉止等都會給學生留下深遠的影響。班主任魅力形象應該具有:
1、將愛進行到底。
只有愛學生的老師才會收獲學生的愛。愛就是要寬容,面對天真可愛的孩子偶爾的小缺點,得寬容處且寬容。
2、時尚無極限。
除了衣著打扮要能給學生正確的時尚信息,言談舉止要讓學生感到老師是可愛的,親切的,熱情的。比如,可以有意識了解學生中流行的話題,感興趣的內容等等。
3、一身書卷氣。
作為一個新時代的班主任,加強自身文化修養是大有必要的。班主任工作,從讀書做起。讀好知識書,如班主任的專業書刊,學科專業書籍,社會熱點的書,學生愛讀的書等等。人在江湖中,不能不通俗,但一定不能低俗,要有自己的底線,追求。總之,一個班主任,首先是一個人,我們都希望自己能是一個有魅力的.人,人不一定要長的美麗,但是一定要有魅力。
老師還講到我們無法選擇學生,但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務轉化為精彩,把煩惱的事情轉化為快樂。除此而外,我們還要正確處理好與班科任老師的關系,處理好與家長的關系。對學生的教育,單靠我們班主任是不夠的,我們也要有團隊精神,處理好與同事,任課老師在工作上生活上的關系,有益于更愉悅的工作。隨著家長教育意識的提高,我們應該利用家長這個群體,讓他們配合我們一起來培養教育學生。讓家長,老師,學生明白:除了傳道授業解惑外,重要的教會學生學會在社會中生存。“成人比成功更重要,成長比成績更重要,付出比結果更重要”。
實踐出真知!相信本次培訓對自己今后教育教學工作中會有所幫助。我將繼續努力學習,更好地投入到工作中。人們常說,教師是崇高的職業,它的崇高就在于奉獻和犧牲。班主任是這項崇高職業中的基石,官雖小,但責任和作用重大。班主任的工作是平凡而繁瑣的工作;班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血;班主任的工作是一門學問,是一門藝術。育人無止境,管理無邊際。作為班主任,累并快樂著。
【班主任個人培訓心得體會】相關文章:
班主任個人培訓心得體會12-01
班主任培訓個人心得體會03-15
班主任個人培訓心得體會(實用)07-05
班主任培訓個人心得體會01-02
關于班主任個人培訓心得體會12-19
班主任個人培訓心得體會范文11-12
學校班主任培訓個人心得體會03-29
最新的班主任個人培訓心得體會范文06-08
班主任培訓個人心得體會最新05-23
班主任個人培訓心得體會12篇03-05