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心得體會(huì)

新員工培訓(xùn)的心得

時(shí)間:2023-02-25 09:40:43 心得體會(huì) 我要投稿

新員工培訓(xùn)的心得

  當(dāng)我們有一些感想時(shí),就十分有必須要寫一篇心得體會(huì),這樣能夠培養(yǎng)人思考的習(xí)慣。那么要如何寫呢?下面是小編為大家收集的新員工培訓(xùn)的心得,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

新員工培訓(xùn)的心得

新員工培訓(xùn)的心得1

  對(duì)于這段時(shí)間以來的培訓(xùn)我充滿著感激,因?yàn)榕嘤?xùn)教會(huì)我了很多東西,剛剛來到xx這里的我也是非常緊張的,培訓(xùn)是一個(gè)開始,也是自己對(duì)企業(yè)最開始的一個(gè)初步了解,我現(xiàn)在也是非常清楚,我知道我應(yīng)該做好哪些事情,這短短幾天的下來的培訓(xùn)確實(shí)讓我感受到了不一樣的東西,培訓(xùn)讓我快速的了解了我們的企業(yè)文化,也讓我對(duì)工作有了一個(gè)初步了解,不知不覺當(dāng)中的進(jìn)步就是一個(gè)最好的證明,我也有了一些心得。

  培訓(xùn)當(dāng)中我真的是非常認(rèn)真,這里的一切都是那么的清晰,我對(duì)接下來的工作也是非常的有信心的,雖然是一個(gè)短短幾天的培訓(xùn)但對(duì)于我而言是非常不一樣的體驗(yàn),有些事情還是應(yīng)該清楚才是,我現(xiàn)在也是非常的清楚自己方向在哪里有些事情還是需要注意的,在培訓(xùn)的過程當(dāng)中我也不知不覺的體會(huì)到了這一點(diǎn),這毋庸置疑,現(xiàn)在包括未來我也會(huì)讓自己的保持好心態(tài),這是一個(gè)開始,我現(xiàn)在還清晰的'記得在培訓(xùn)當(dāng)中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,自己作為一名剛剛?cè)肼毜倪在培訓(xùn)的員工,我是非常認(rèn)真的,我也清楚的知道我需要做好哪些事情,一定要對(duì)自己耐心的起來,用實(shí)際行動(dòng)去證明的這一點(diǎn)非常得不容易,這是作為一名新員工應(yīng)該要有的素養(yǎng)。

  培訓(xùn)雖然結(jié)束,但是我內(nèi)心卻無比的堅(jiān)定,我清楚的知道自己跟別人的差距在哪里,想要成為一名正視的員工就應(yīng)該從自己的身上做起,我也會(huì)時(shí)刻的清楚自己的方向在哪里,未來很長(zhǎng)一段時(shí)間我都會(huì)抱著穩(wěn)定的心態(tài)去面對(duì),在一些細(xì)節(jié)上面我還是要做的細(xì)心一點(diǎn)的,培訓(xùn)當(dāng)中我清楚了公司的各項(xiàng)相關(guān)規(guī)定,也明確了自己的方向,在不知不覺當(dāng)中我也看到了自己接下來要去面對(duì)的工作,我們公司有很多優(yōu)秀的人,雖然是短短幾天的培訓(xùn),可是我也看到了那些優(yōu)秀的員工,有很多時(shí)候還是要清楚的才是,我現(xiàn)在也非常愿意去做好這些細(xì)節(jié)的事情,我對(duì)自己非常的有信心,接下來正式投入工作我肯定會(huì)打起精神。

  我也做好了充分的準(zhǔn)備,有些事情是應(yīng)該清楚的認(rèn)識(shí)到這些,我現(xiàn)在對(duì)自己充滿了期待,我也對(duì)這里的一切非常的感激,感激培訓(xùn)老師給我培訓(xùn)的每一堂課,這會(huì)讓我更加有細(xì)心,也會(huì)讓我更加堅(jiān)定自己的態(tài)度,我會(huì)努力做好接下來的工作。

新員工培訓(xùn)的心得2

  時(shí)間如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間來到市中心醫(yī)院已經(jīng)兩個(gè)多月了。最近,我參加了醫(yī)院20xx年新入職員工的崗前培訓(xùn),使我深有感觸。

  剛從大學(xué)校門走出來的我們習(xí)慣了在大學(xué)中各自為戰(zhàn)相對(duì)獨(dú)立的學(xué)習(xí)生活,自身的個(gè)性得到了充分地展現(xiàn),但當(dāng)我們走上各自的工作崗位,擔(dān)負(fù)起崗位職責(zé),與同事進(jìn)行默契的配合,這一切跟在學(xué)校里都是那么的不同,需要從頭開始向前輩們學(xué)習(xí),而崗前培訓(xùn),就像開學(xué)第一課,為日后的工作列好提綱,指明方向。

  本次培訓(xùn)中,首先學(xué)習(xí)了醫(yī)院精神,淄博中心醫(yī)院是座成立于建國(guó)初期的'優(yōu)秀老院,歷史文化悠久,人才輩出,走在醫(yī)院的每條小道上,都是踏著醫(yī)院蓬勃發(fā)展的歷史沉淀,“品質(zhì)醫(yī)療人文護(hù)理溫暖醫(yī)院”是本院的院訓(xùn),在這三天的崗前培訓(xùn)中,我們充分地體會(huì)到了這一點(diǎn)。其次,通過集體上課的方式,5位院領(lǐng)導(dǎo)和10位職能科室主任從醫(yī)療質(zhì)量到廉政建設(shè)再到人才培養(yǎng)等進(jìn)行全方面授課,讓我們對(duì)醫(yī)院工作各個(gè)環(huán)節(jié)及流程都有了一個(gè)比較清晰的了解,經(jīng)過老師們?cè)敿?xì)的講解和生動(dòng)的舉例,幫我撥開了心中的迷霧,滿足了我對(duì)院內(nèi)各類工作流程的好奇。

  這幾天,我一直在思索,為什么院領(lǐng)導(dǎo)要安排我們先到各自的工作崗位中進(jìn)入工作,再進(jìn)行這樣的崗前培訓(xùn)。此時(shí),我才明白,這是讓我們先對(duì)自己將來要面對(duì)的工作內(nèi)容和環(huán)境有所了解和體會(huì)之后,再針對(duì)我們目前的心態(tài)和可能存在的疑問進(jìn)行指導(dǎo),教會(huì)我們?cè)诠ぷ髦腥绾胃玫奶嵘约骸⑷绾闻c患者進(jìn)行有效的溝通、遇到問題時(shí)怎樣向院里報(bào)告等。幫助我們今后更好地在崗位上發(fā)揮自己的聰明才智,讓我們能更好地融入到中心醫(yī)院這個(gè)溫暖的大家庭中。

  培訓(xùn)中,多位領(lǐng)導(dǎo)和老師都著重強(qiáng)調(diào)了醫(yī)院對(duì)人才培養(yǎng)的重視。醫(yī)院多種人才培養(yǎng)與引進(jìn)政策,對(duì)我們來說既是機(jī)遇也是挑戰(zhàn),我們有優(yōu)越的成才機(jī)會(huì)的同時(shí)需要我們加倍努力,向前輩學(xué)習(xí)。

  記得在剛?cè)肼毜臅r(shí)候,科主任就曾經(jīng)激勵(lì)我,身為中西醫(yī)結(jié)合正骨科的一名康復(fù)治療師,面對(duì)的是各種各樣的頸肩腰腿疼的患者,需要對(duì)他們付有足夠的愛心、耐心和責(zé)任心,用我所學(xué)的康復(fù)知識(shí)和專業(yè)技能幫助他們?cè)缛諗[脫疼痛、恢復(fù)功能、回歸家庭與社會(huì)。實(shí)際工作中我也在努力做到。在以后的工作中,我會(huì)為每位患者制定適合他們的康復(fù)訓(xùn)練計(jì)劃并督促他們完成,與患者一起筑起脊柱的保護(hù)墻。同時(shí)我會(huì)有對(duì)工作高度負(fù)責(zé)、對(duì)患者對(duì)家屬足夠熱忱、對(duì)技術(shù)精益求精的精神。不斷學(xué)習(xí)提升自己,為患者提供高質(zhì)量的康復(fù)服務(wù)。

新員工培訓(xùn)的心得3

  入職xx公司已有2月有余,期間,公司組織了1次新員工入職培訓(xùn)會(huì)。主由公司高層領(lǐng)導(dǎo)就公司的戰(zhàn)略發(fā)展思路,技術(shù)項(xiàng)目發(fā)展方向,現(xiàn)代企業(yè)員工的觀念和公司的規(guī)章制度進(jìn)行了1次全面系統(tǒng)的培訓(xùn)。

  此次培訓(xùn)雖然時(shí)間就短短兩天,但大家都感覺受益匪淺。不管是從自身的修養(yǎng)還是本身工作狀況都得到了很多的幫助。我的工作崗位是接待,那么就此結(jié)合培訓(xùn)談?wù)勎业墓ぷ髑闆r。

  有關(guān)公司戰(zhàn)略發(fā)展思路,需要站在一個(gè)高度來理解,但是聽了之后,我對(duì)公司充滿了信心。王總和吳總的相關(guān)內(nèi)容對(duì)我而言比較深刻,主要是純技術(shù)的.問題,讓我了解了公司精湛的技術(shù)。與我崗位息息相關(guān)且印象深刻的內(nèi)容主要是關(guān)于現(xiàn)代企業(yè)員工應(yīng)具備的觀念,做事的方式方法和工作目標(biāo)及計(jì)劃。

  現(xiàn)代企業(yè)員工應(yīng)具備的觀念:事業(yè)心,責(zé)任感,危機(jī)感(憂患意識(shí)),競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),民主意識(shí),團(tuán)隊(duì)精神和創(chuàng)新。

  這些觀念中我最有體會(huì)的是關(guān)于創(chuàng)新。剛來公司時(shí)總感覺工作很多,雜且亂,經(jīng)常工作只做了個(gè)表面,比如預(yù)交各項(xiàng)行政。公司所有可報(bào)銷的手機(jī)的費(fèi)用全部在本崗充值,先前認(rèn)為只要單純地按標(biāo)準(zhǔn)將費(fèi)用充進(jìn)各手機(jī)就完成此項(xiàng)工作了,根本沒有站在公司的角度深入地考慮由我來做此項(xiàng)工作的直接目的。為此部門領(lǐng)導(dǎo)專門就此項(xiàng)工作內(nèi)部進(jìn)行了溝通要求將此項(xiàng)工作進(jìn)行創(chuàng)新,告知行政人事部在做好服務(wù)的同時(shí)也要把好管理關(guān),行之有效地控制各項(xiàng)費(fèi)用,為公司節(jié)省費(fèi)用成本。于是,我便時(shí)常會(huì)注意移動(dòng)或聯(lián)通新開展的1系列的優(yōu)惠套餐等服務(wù),選擇并辦理相應(yīng)的業(yè)務(wù),以望在質(zhì)上節(jié)省。

  同時(shí)剖析了企業(yè)員工十種常見的錯(cuò)誤觀念,形象生動(dòng),自己的工作心態(tài)有了可比性,有則改之,更新自己。

  接待文秘隸屬于行政人事部,行政人事部的工作主要就是負(fù)責(zé)公司上下瑣碎的事情。接待文秘同樣如此。自己原先定的很容易就會(huì)被臨時(shí)的工作任務(wù)所打亂。剛開始的時(shí)候,因?yàn)楣ぷ鞣植磺遢p重緩急,沒有整體的系統(tǒng)性,導(dǎo)致工作越做越累,努力了,卻總達(dá)不到預(yù)期理想的效果。唐總培訓(xùn)的做事方法及理的目標(biāo)與計(jì)劃給了我很大的啟示。做事的4步驟:

  第1,做事之前的態(tài)度,要知道自己在為誰做事;

  第2,是誰在做事大家是合作地在做事,要利用身邊1切可利用的資源完成你的工作;

  第3,怎么去做,這就是做事的方式方法了,做事之前要理出1條主線,多思考,多問;

  第4,做完事后,你的理想狀態(tài),如何對(duì)待同時(shí)做事都要有目標(biāo),而后訂立計(jì)劃。前臺(tái)工作比較瑣碎,如何做到有條不紊這就與工作的目標(biāo)與計(jì)劃有著相當(dāng)大的關(guān)系。現(xiàn)在每天1早上班,我都會(huì)小列1下今天的計(jì)劃:主要完成什么事,如何完成。做完1件事,標(biāo)明完成記號(hào),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教育。

  培訓(xùn)結(jié)束了,作為新員工的我感覺在精神上已經(jīng)融入了公司。我對(duì)公司充滿信心,愿為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

新員工培訓(xùn)的心得4

  為期四天的新員工培訓(xùn),結(jié)束于奉賢的海灣,回想四天緊湊的培訓(xùn)內(nèi)容,有深遠(yuǎn)的企業(yè)文化展示、全面的業(yè)務(wù)介紹和前沿的行業(yè)技術(shù)講解,還有項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)參觀與團(tuán)隊(duì)素質(zhì)拓展等等,其中印象最深的是小組討論及模擬項(xiàng)目匯報(bào)。

  模擬項(xiàng)目匯報(bào)要求新員工按小組為單位,對(duì)公司提供模擬案例材料進(jìn)行討論研究,最后制作成匯報(bào)ppt,由小組代表進(jìn)行項(xiàng)目匯報(bào),并當(dāng)場(chǎng)接受專家組的'提問。

  項(xiàng)目匯報(bào)中需要成員之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作,因?yàn)轫?xiàng)目難點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)涉及各個(gè)專業(yè),非個(gè)人之力能所解決;同時(shí)也需要成員們有一個(gè)全局統(tǒng)籌的思考,除了專業(yè)之間橫向的配合外,還有項(xiàng)目縱向環(huán)節(jié)之間的銜接;最后一點(diǎn)就是突破傳統(tǒng)的思維,去探索新的專業(yè)技術(shù)和管理方法。

  這樣一次項(xiàng)目匯報(bào)的機(jī)會(huì),讓大家獲得了一次項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的體驗(yàn),也讓大家去思考,自己將來在一個(gè)項(xiàng)目中該扮演怎樣的角色,發(fā)揮怎樣的作用。項(xiàng)目匯報(bào)結(jié)束時(shí)大家都意識(shí)到項(xiàng)目負(fù)責(zé)人們的付出和艱辛。

  通過此次的培訓(xùn),給我?guī)淼牟粌H僅是對(duì)公司、行業(yè)和專業(yè)的了解認(rèn)識(shí),更重要的是對(duì)自我定位和職業(yè)規(guī)劃的一些思考,給了我更強(qiáng)勁的工作學(xué)習(xí)動(dòng)力和目標(biāo)。

  在此非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我們新員工的這次培訓(xùn),我會(huì)將在培訓(xùn)中學(xué)到的、體會(huì)到的進(jìn)行再消化和融會(huì)到今后的工作實(shí)踐中去,我還會(huì)時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情,不斷地補(bǔ)充知識(shí)和努力改變自己的不足,使自己成為一名適應(yīng)公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工。

新員工培訓(xùn)的心得5

  本次學(xué)習(xí)是由集團(tuán)公司發(fā)起組織裝備制造企業(yè)開設(shè)的國(guó)際營(yíng)銷培訓(xùn)班,主要是就現(xiàn)行的國(guó)際市場(chǎng)展開具有針對(duì)性的講解相關(guān)慣例條款,各種實(shí)例的剖析以及開展形式多樣的模擬研討辯論,真實(shí)的體驗(yàn)讓我收獲頗豐,親身的參與更是讓我對(duì)新知識(shí)融匯貫通。

  根據(jù)課表的安排我們的課程分別是:投標(biāo)策略及相關(guān)實(shí)例分析,國(guó)際貿(mào)易法律基礎(chǔ)與案例,常規(guī)國(guó)際貿(mào)易、產(chǎn)品試用、租賃、寄售等案例分析,談判心理咨詢與談判藝術(shù)、雙贏談判的實(shí)例分析、模擬現(xiàn)場(chǎng)談判,國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù),國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷中的風(fēng)險(xiǎn)防范,客戶關(guān)系管理與維護(hù)策略、大客戶服務(wù)的策略與技巧,淺談殼牌在全球的采購模式及中國(guó)的采購戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,石油裝備國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷策劃及案例,國(guó)際先進(jìn)企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷模式介紹及啟示,國(guó)際化客戶關(guān)系建立、維護(hù)、管理的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)。兩次實(shí)地參觀明星企業(yè):廣汽豐田和中集集團(tuán)新會(huì)生產(chǎn)基地。

  作為一名入職不久新人的我對(duì)業(yè)務(wù)還不是很熟悉,很多業(yè)務(wù)知識(shí)的欠缺就是我最大的難題。通過投標(biāo)策略與國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)的學(xué)習(xí)使我了解了相關(guān)的基本操作流程,案例的分析讓我懂得了商業(yè)文字的嚴(yán)謹(jǐn)重大性,工作報(bào)告同時(shí)一些現(xiàn)存的弊病也是給我敲響了警鐘。在技術(shù)上有了學(xué)習(xí)是不夠,法律上的空白更是恐怖的,所以國(guó)際貿(mào)易法律的學(xué)習(xí)填補(bǔ)了這一空白,了解了基本的法律常識(shí),為日后工作打下了良好的基礎(chǔ)。中石油技術(shù)開發(fā)公司的老師給我們做了如何代理國(guó)內(nèi)企業(yè)去做外貿(mào)的簡(jiǎn)單介紹,讓我了解了現(xiàn)在企業(yè)外貿(mào)訂單的由來,也從中學(xué)到些許點(diǎn)滴的`精華。如何識(shí)別潛在的客戶,如何做好大客戶,如何在談判中占得主動(dòng)權(quán),如何能夠避免國(guó)際貿(mào)易中潛在的風(fēng)險(xiǎn)都是我們切身實(shí)際所要面對(duì)的。短暫多形式的學(xué)習(xí),恰當(dāng)?shù)哪M實(shí)戰(zhàn)都讓我更快進(jìn)步,行業(yè)的慣例與事件分析的方法老師都一一相傳。萬變不離其宗,具體問題具體分析,更大的戰(zhàn)場(chǎng)在向我們招手,等待我們?nèi)テ床ヅΑ?/p>

  在有一定積累的基礎(chǔ)上,一些成功人士開始掀起了國(guó)際市場(chǎng)那神秘的面紗,殼牌、伊拉克魯邁拉、國(guó)民油井、IBM等世界知名企業(yè)的部門主管都紛紛講述他們的經(jīng)歷,分析對(duì)比國(guó)內(nèi)外貿(mào)易的區(qū)別,國(guó)際公司管理制度運(yùn)營(yíng)方式,都讓我們大開眼界,在贊嘆的同時(shí)也發(fā)現(xiàn)并找尋出自身的差距,給我們今后的工作指明了前進(jìn)的方向,提供了源源不斷的動(dòng)力。只有課堂上的學(xué)習(xí)是不夠的,紙上談兵怎能打江山,怎么走出去占領(lǐng)全球市場(chǎng),所以我們要去工廠參觀實(shí)踐,理論實(shí)際相結(jié)合才能真正掌握知識(shí)。廣汽豐田汽車合資企業(yè)的體現(xiàn)了先進(jìn)制造水平,一輛輛動(dòng)力十足的汽車就是在一條條先進(jìn)的生產(chǎn)線上的“變”了出來,更多的是日本先進(jìn)的管理模式以及先進(jìn)的檢測(cè)設(shè)備都是我們學(xué)習(xí)和研發(fā)的榜樣。中集集團(tuán)是一個(gè)我們自己新生代的優(yōu)秀企業(yè),數(shù)年的發(fā)展中在集裝箱領(lǐng)域不斷地前進(jìn),全球市場(chǎng)占有率早已過半,中集集團(tuán)根據(jù)現(xiàn)在的發(fā)展趨勢(shì)不斷拓展新領(lǐng)域而且都是行業(yè)的排頭兵,他們爭(zhēng)取的就是“進(jìn)則必最好,否則莫入門”的理念,力爭(zhēng)做到所在行業(yè)的一把金交椅。給我們很大的啟發(fā),由當(dāng)初的被收購到今天的國(guó)際化集團(tuán),這個(gè)飛躍的歷程不得不讓我們欽佩。

新員工培訓(xùn)的心得6

  走出校門,帶著對(duì)社會(huì)的好奇心,帶著對(duì)工作的熱情,走進(jìn)了人生的第一個(gè)工作港灣——xxx市xx醫(yī)院。

  在工作前,為了人我們這些剛從家庭和學(xué)校走出來,從小嬌生慣養(yǎng),事事不用操心的孩子們,能夠盡早成長(zhǎng)、能夠明白自己的工作責(zé)任、能夠成為一名合格的醫(yī)護(hù)人員,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們進(jìn)行了為期六天的崗前培訓(xùn)。雖然這六天很短暫,但是從中學(xué)到的知識(shí)卻是終生受益的。

  通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我們對(duì)xx醫(yī)院的文化,發(fā)展歷史,管理規(guī)章制度有了系統(tǒng)的了解。培訓(xùn)第二天,院長(zhǎng)要求我們對(duì)待工作要勤奮,對(duì)待組織要敬業(yè),對(duì)待上級(jí)要誠(chéng)信,對(duì)待自己要自信。作為護(hù)士一定要腦勤、眼勤、口勤、手勤,要細(xì)心,有愛心、耐心、責(zé)任心,這樣才能提高自己的技術(shù)專業(yè)水平,要更好的服務(wù)于患者。把事情做到很難,但我們要力求做到更好。我們要以聯(lián)想優(yōu)秀員工的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,為x院盡一份力,成為一名合格的醫(yī)護(hù)人員。

  其次這次培訓(xùn)也使我們的執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了快速的提高,為我們能夠快素成長(zhǎng)為一名有修養(yǎng)、有素質(zhì)、有能力、有水平的集體奠定了良好的基礎(chǔ),也幫助我們?cè)谄椒驳墓ぷ髦邪l(fā)現(xiàn)專業(yè)的價(jià)值和自身的價(jià)值。每項(xiàng)工作都有各自的平凡,可是平凡背后卻是千百萬個(gè)付出。但是付出是值得的,付出的汗水、淚水付出的時(shí)間精力,換來的是在平凡的崗位上的感動(dòng)。作為一名醫(yī)護(hù)人員,每天面對(duì)著一個(gè)生命的開始和結(jié)束,我們要做的并不是去感嘆或悲傷,而是用我們的心去幫助每一個(gè)患者。

  培訓(xùn)中,每一位老師們所說的每一句話時(shí)時(shí)刻刻都提醒著我們,提醒我們肩上的責(zé)任有多重,要擔(dān)起這個(gè)重責(zé)我們要安心工作,端正思想,遵守院紀(jì)院規(guī),踏踏實(shí)實(shí)工作,愛崗敬業(yè),時(shí)刻為病人著想,想病人所想,急病人所急,擺正自身的'位置,獻(xiàn)身于護(hù)理事業(yè),全心全意為人民服務(wù),一切以病人為中心,對(duì)病人有高度的

  責(zé)任感和同情心,再工作中務(wù)求嚴(yán)格,一絲不茍,工作主動(dòng),堅(jiān)守崗位,勤奮工作,隨時(shí)準(zhǔn)備投入到工作的前線。不怕臟,不怕累,自覺克服困難,犧牲個(gè)人利益,有崇高的風(fēng)險(xiǎn)精神,善于學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,精益求精,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)技術(shù)知識(shí),我們面對(duì)的是一個(gè)生命,所以工作時(shí)一定要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,要做到醫(yī)護(hù)配合默契,執(zhí)行各項(xiàng)操作前嚴(yán)格執(zhí)行“三查八對(duì)”,“雙人核對(duì)”。

  再當(dāng)前醫(yī)患關(guān)系十分緊張的情況下,我們不僅要嚴(yán)格遵守技術(shù)規(guī)范,還要主動(dòng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)法律觀念,強(qiáng)化法律意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量,提高人文素質(zhì),避免醫(yī)療糾紛。

  在工作中,面對(duì)競(jìng)爭(zhēng),要有危機(jī)意識(shí),如果自己不努力,別人會(huì)再同一起跑線上,經(jīng)過努力把你淘汰出局。

  除了上述之外,在這次培訓(xùn)中,我深刻地認(rèn)識(shí)到了護(hù)士良好的形象,是醫(yī)院整體形象的關(guān)鍵之一。表情是寫再臉上的思緒,微笑服務(wù)不僅是禮貌,也是一種勞動(dòng)的方式,它可以帶給病人春天的氣息,可以使前來就診的病人消除緊張和陌生感,可以使新入院的病人消除恐懼和焦慮,縮短醫(yī)患之間的距離。

  這次的培訓(xùn)雖然短暫,但我所受到的啟迪和教育,對(duì)我以后的工作起了很大作用。學(xué)習(xí)是進(jìn)步的源泉,我以主人翁的姿態(tài),積極投身到醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)當(dāng)中,不斷學(xué)習(xí)實(shí)踐,不斷提高自己。承載著我的夢(mèng)想,去當(dāng)一名光榮的白衣戰(zhàn)士。

新員工培訓(xùn)的心得7

  來到公司也有一個(gè)星期了,這一個(gè)星期里我在慢慢的學(xué)習(xí),在平時(shí)的學(xué)習(xí)中也勇于去實(shí)踐。因此,這一個(gè)星期過得很充實(shí),這次培訓(xùn)又給我?guī)砹瞬灰粯拥母惺埽虼嗽谶@里我想談一談這次培訓(xùn)的一些感受,也以表我對(duì)這份工作的決心和向往之情。

  今年我剛剛畢業(yè),上半年的時(shí)候經(jīng)歷了很多,也受過很多的打擊,有一段時(shí)間是非常低落的。但是當(dāng)我來到我們公司之后,我發(fā)現(xiàn)自己的心態(tài)變了很多,不再像以前那樣抱怨生活,抱怨人生。反而是能夠更加直面的去面對(duì)生活,去承擔(dān)責(zé)任。首先在這里我很感謝公司愿意給我這樣初入社會(huì)的青年一個(gè)機(jī)會(huì),也很感激能夠在這個(gè)平臺(tái)之上有自己的.一席之地可以去發(fā)展。在此我深感榮幸,而此次培訓(xùn)也讓我認(rèn)識(shí)到了公司的強(qiáng)大。

  僅僅一個(gè)小時(shí)的培訓(xùn)時(shí)間,我仿佛一時(shí)之間見證了公司十多年的發(fā)展,公司的成長(zhǎng)歷程讓我感慨良多,它就像是我們每個(gè)初入社會(huì)的青年一樣,從懵懂未知到成熟、值得期望。雖然這樣說起來很簡(jiǎn)單,但是當(dāng)我們每個(gè)人付出實(shí)踐時(shí)就會(huì)知道這是多么的艱難的一件事情。所以我也能夠想象到公司能夠發(fā)展到如今的模樣,經(jīng)歷了多少的坎坷和打磨,才能像現(xiàn)在這樣一般強(qiáng)大、無堅(jiān)不摧。在這一點(diǎn)上,我受教了。我也更加明確了自己今后的路,今后的方向。

  此外,在這次培訓(xùn)中我也更深一步的了解了自己崗位的實(shí)質(zhì),雖然再開始進(jìn)入這個(gè)行業(yè)之前我有所了解過,但是只有自己真正的踏入進(jìn)來了,才能真實(shí)的了解到它的深度。所以將來我會(huì)利用出一部分的時(shí)間進(jìn)行挖掘和學(xué)習(xí)。希望自己可以通過努力去改善自己,去實(shí)現(xiàn)自己更大的抱負(fù)。我也很希望可以通過自己的奉獻(xiàn),讓公司可以發(fā)展的更加快速一些,也希望我能為我們部門這個(gè)集體創(chuàng)造一些利益和價(jià)值。

  培訓(xùn)雖然只有一個(gè)小時(shí),但是卻讓我見識(shí)到了很多,我就像是一顆夜間發(fā)芽的小芽,天亮?xí)r已經(jīng)長(zhǎng)了一寸。未來的和死光還很漫長(zhǎng),這次培訓(xùn)為我開了一扇門,今后的路就要我自己去走了。能夠和大家并肩作戰(zhàn)我感到很榮幸,我也非常的珍惜這次機(jī)會(huì),我會(huì)好好把握這次機(jī)會(huì),用盡自己的全力,逐步的去證明自己,去創(chuàng)造更加美好的未來。

新員工培訓(xùn)的心得8

  盛夏七月,在風(fēng)景秀麗的紅楓湖畔,20xx年新員工入企培訓(xùn)(第一期)也如期舉行。我很榮幸地成為了此次新員工培訓(xùn)班的一名班主任,有人說,“班主任就像一個(gè)班的靈魂”,的確,對(duì)于一個(gè)新員工而言,當(dāng)他們剛剛進(jìn)入一個(gè)新企業(yè)時(shí),面對(duì)的企業(yè)的戰(zhàn)略、產(chǎn)品、同事、企業(yè)文化,一切都是嶄新的,只有設(shè)計(jì)合理、運(yùn)行良好的新員工入職培訓(xùn),則像北斗星一樣,使新員工能迅速辨清方向,明確自己在企業(yè)中的定位,并利用各種資源,積極有效地開展工作,取得良好的`業(yè)績(jī)。因此我的首要工作就是帶領(lǐng)我的班級(jí)在這短暫的11天培訓(xùn)中,讓所有新員工迅速轉(zhuǎn)換由“學(xué)生”到“員工”的角色,更快更好地融入到xx電網(wǎng)這個(gè)大家庭來。班主任是班級(jí)學(xué)生的教育者、引導(dǎo)者、班級(jí)活動(dòng)的決策者、指導(dǎo)者,與學(xué)生的教育關(guān)系不是一種自上而下關(guān)系,而是一種平等的師生互動(dòng)的伙伴關(guān)系。班主任要平等地對(duì)待每一個(gè)學(xué)生,讓每個(gè)學(xué)生接受平等的教育,得到平等的鍛煉機(jī)會(huì),享受平等的待遇,使其積極參與班集體建設(shè),充分展現(xiàn)每個(gè)同學(xué)是班級(jí)中不可分割的一員。

  這次培訓(xùn),我作為班主任首先擔(dān)任了 “慈母”的角色,學(xué)員病了、累了、受委屈了,第一個(gè)找的就是班主任,因此對(duì)他們進(jìn)行噓寒問暖和開導(dǎo)教育也是我每天的工作;其次我還是他們的“嚴(yán)父”,清早,引導(dǎo)大家出早操;晚自習(xí),組織他們開班會(huì),總結(jié)班級(jí)一天的成績(jī)與不足,對(duì)一些調(diào)皮搗蛋不認(rèn)真培訓(xùn)的學(xué)員進(jìn)行批評(píng);同時(shí),我更是成為了學(xué)生的“摯友”,培訓(xùn)的這段時(shí)間,除了軍事化的訓(xùn)練外,還有許多的演出比賽活動(dòng)--文藝演出、體育比賽、演講比賽,這時(shí),我就是他們最值得信賴的朋友,陪他們一起訓(xùn)練,和他們一起揮灑汗水,在比賽場(chǎng)上我和他們一起努力、一起加油。

  目前,培訓(xùn)依然如火如荼的進(jìn)行著,我知道,班主任工作任重而道遠(yuǎn),我將在接下來的工作中繼續(xù)努力,積極探索,而更好地推動(dòng)對(duì)整個(gè)班級(jí)體的管理,讓我們09新員工充滿信心,以飽滿的熱情接受培訓(xùn),圓滿完成班主任的工作。

新員工培訓(xùn)的心得9

  軍訓(xùn)似乎成了我們成長(zhǎng)的證明,每新到一個(gè)新的環(huán)境就進(jìn)行一次軍訓(xùn),就像上臺(tái)階一樣。中學(xué)時(shí)的軍訓(xùn)讓我覺得綠色是世界上最美麗的顏色,而軍人是世界上最傳奇的人,他們是我最崇拜的人——他們似乎無所不能,仿佛沒有他們辦不到的事。大學(xué)時(shí)的軍訓(xùn)讓我更進(jìn)一步地了解了軍人,在我們自以為美麗的光環(huán)背后,他們所要付出的艱辛、汗水,抑或生命。這次的軍訓(xùn)是我走進(jìn)社會(huì)的第一課,即使是已經(jīng)經(jīng)歷了3次軍訓(xùn),即使是訓(xùn)練的內(nèi)容與之前相差無幾,我依舊是有所感悟的。

  首先,軍訓(xùn)強(qiáng)調(diào)列隊(duì)。先定排頭兵,依個(gè)頭高矮排序,然后以排頭兵為基準(zhǔn)向前挺進(jìn)!在企業(yè)里也是這樣,不過個(gè)頭是指能力和才干,這是一個(gè)企業(yè)能夠正確發(fā)展的基矗在養(yǎng)君公司,我們?yōu)閾碛幸恢?yōu)秀的團(tuán)隊(duì)而自豪。作為隊(duì)員我們需要做的就是以這個(gè)排頭兵為基準(zhǔn),給自己一個(gè)準(zhǔn)確的定位,充分發(fā)揮自己的知識(shí)才能為我們的團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)力量。

  其二,正確的命令,有效的執(zhí)行。里有句話叫軍令如山倒,而且要令行禁止。剛開始隊(duì)員們的神經(jīng)有些松散,一個(gè)簡(jiǎn)單的指令動(dòng)作都沒法統(tǒng)一完成。在教官的悉心指導(dǎo)和隊(duì)員的反復(fù)訓(xùn)練下,動(dòng)作步伐逐漸協(xié)調(diào)并統(tǒng)一起來。同樣一個(gè)企業(yè)能否有正確的發(fā)展路線,首先取決于領(lǐng)導(dǎo)者的決策和令行禁止,指令發(fā)生錯(cuò)誤直接導(dǎo)致的后果就是整個(gè)隊(duì)列動(dòng)作的錯(cuò)誤,而團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)的速度需要團(tuán)隊(duì)成員共同努力,悉心去呵護(hù)。

  其三,團(tuán)結(jié)互助。一個(gè)水桶的容積不是取決于最長(zhǎng)的木板,這是著名的木桶原理。軍訓(xùn)中行進(jìn)隊(duì)伍的整齊與否也不取決于動(dòng)作最標(biāo)準(zhǔn)的隊(duì)員,有一個(gè)隊(duì)員做錯(cuò)或是動(dòng)作不準(zhǔn)確,都會(huì)影響整體效果。有幸的是我們處在一個(gè)非常團(tuán)結(jié)的隊(duì)列中,訓(xùn)練休息期間,好多隊(duì)友放棄了休息主動(dòng)去幫助動(dòng)作不標(biāo)準(zhǔn)的`隊(duì)友,不厭其煩。一份耕耘,一份收獲,經(jīng)過教官的指導(dǎo)和同志們的互相幫助,大家都能很標(biāo)準(zhǔn)地按照指令完成動(dòng)作,而且彼此配合默契,在幫助隊(duì)友的同時(shí)我們自己也在不斷進(jìn)步。

  通過7天的訓(xùn)練和學(xué)習(xí),確實(shí)讓我收獲不少,感慨頗多。其實(shí),一個(gè)人的社會(huì)閱歷并不是工作和生活的障礙,好的心態(tài)才是工作的動(dòng)力和源泉。軍訓(xùn),讓我感悟到,如何去面對(duì)生活和工作,如何用智慧去工作,為___貢獻(xiàn)自己的一份力量。

新員工培訓(xùn)的心得10

  首先,我非常感謝公司給我們新進(jìn)員工的集體培訓(xùn),我也很榮幸參加了這次培訓(xùn),作為公司的第一批員工,我深感榮幸與驕傲。這說明公司對(duì)我們員工崗前培訓(xùn)的重視,反映了公司“重視人才,培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針;對(duì)于剛介入服務(wù)行業(yè)的我,也非常珍惜這次機(jī)會(huì)。

  經(jīng)過半個(gè)月的培訓(xùn),完全打破了我沒培訓(xùn)之前認(rèn)為這是個(gè)很枯燥乏味的過程的那種想法,讓原本對(duì)服務(wù)行業(yè)不感興趣的我,漸漸對(duì)服務(wù)充滿濃厚的興趣,服務(wù)作為一個(gè)大眾化消費(fèi)群體,我個(gè)認(rèn)為最主要的是,它是一個(gè)具有挑戰(zhàn)性、完善自我的的行業(yè),而且與生活緊密聯(lián)系。

  半個(gè)月的培訓(xùn)內(nèi)容主要是:軍訓(xùn)、相關(guān)的企業(yè)文化以及公司的基本運(yùn)作情況介紹,特別是聽了汪總的講解,讓我們大家都受益匪淺,課程內(nèi)容生動(dòng)有趣,講解企業(yè)文化的同時(shí),還摻雜了許多廣泛性知識(shí),都與我們的工作和生活息息相關(guān)。

  使我們?cè)诙虝r(shí)間里了解到公司的基本運(yùn)作流程以及司的企業(yè)文化,企業(yè)現(xiàn)狀等等、讓我們對(duì)公司有了更深刻的認(rèn)識(shí)與了解,從而能更快地適應(yīng)自己的工作崗位,更了解自己的職責(zé),讓我們對(duì)未來的工作充滿信心,充分發(fā)揮自己的主動(dòng)性,利用好公司的優(yōu)勢(shì)資源最大效果為公司創(chuàng)造效益,公司的快速發(fā)展也是我們個(gè)人發(fā)展。

  通過培訓(xùn),我才真正地了解到什么是服務(wù)?什么是價(jià)值觀?什么是職業(yè)化?以及很多為人處事的`原則與方法,從而和之前的自己進(jìn)行對(duì)照,認(rèn)識(shí)到自己的不足,及時(shí)改進(jìn),對(duì)以后的工作開展以及個(gè)人的發(fā)展都是非常有好處的。

  超市是個(gè)大眾化服務(wù)行業(yè),之前的我只認(rèn)為只要能把商品銷售出去,那么就好ok,經(jīng)過培訓(xùn)強(qiáng)化了我們的服務(wù)意識(shí),因?yàn)楝F(xiàn)在的超市競(jìng)爭(zhēng)不再是商品價(jià)格之間的競(jìng)爭(zhēng),而是看你的服務(wù)態(tài)度,服務(wù)現(xiàn)在也是一門學(xué)問,其中也有許多技巧與方法,怎樣服務(wù)好顧客呢?

  尤其是x總所講到微笑服務(wù),我們一定要落實(shí)下去,我們公司員工要有團(tuán)隊(duì)精神,我們處事的一舉一動(dòng)都是代表著公司的文化與形象而不是個(gè)人。在職業(yè)態(tài)度方面,讓我們明確:我們不是在為公司工作,更不是在為老板工作,我們每個(gè)人都是在為自己工作。

  這是公司的第一次培訓(xùn),從培訓(xùn)的效果就可以看出公司對(duì)培訓(xùn)是非常著重的,x總及培訓(xùn)人員都做了很多準(zhǔn)備,讓我們?cè)谂嘤?xùn)內(nèi)充分感受到了公司對(duì)員工的負(fù)責(zé)作的態(tài)度和良苦用心,讓我們?nèi)跒橐惑w,我們?cè)谖磥淼墓ぷ髦卸苏膽B(tài),更加努力!更加自信!

  接下來的培訓(xùn),我想會(huì)更有趣、更專業(yè),所以我會(huì)更認(rèn)真聽,理論與實(shí)踐更加強(qiáng)化我們的工作,因?yàn)槲乙埠軣釔矍艺湎н@份工作!

新員工培訓(xùn)的心得11

  充實(shí)、期待、感謝,最想用這三個(gè)詞來形容我的入職培訓(xùn)。

  從校園走出,開啟我的另一個(gè)時(shí)代,校園的避風(fēng)港也一去不復(fù)返,我只能勇敢的面對(duì),這是我身份的蛻變,成長(zhǎng)的必經(jīng)之路,然而成長(zhǎng)的道路上需要有人為我指明前進(jìn)的方向,我想我的這一盞燈就是中浩建設(shè)。

  充實(shí)篇:

  為期三天的新員工培訓(xùn)圓滿結(jié)束,這三天的行程豐富多彩,既有知識(shí)的課堂,也有歡快的娛樂活動(dòng)。也許中浩建設(shè)第三期新員工中最遺憾的是我,由于個(gè)人原因,錯(cuò)過了第一天的課和第二天的岳麓山這行,幸好我趕上了第二天晚上的座談會(huì),或許這是改變我人生軌跡的一次座談會(huì)。座談會(huì)上,請(qǐng)來了公司的一些精英——李總、倪總、孫總等,他們用他們的親身經(jīng)歷來詮釋我們的疑惑。我曾經(jīng)以為工作就是工作,工作就是為了賺錢,但通過這次座談會(huì),徹底改變了我的看法,不是為了工作而工作,而是因?yàn)橄矚g而工作,工作是開心的,工作更會(huì)讓我成長(zhǎng)。

  第三天上午,孫董用他獨(dú)特的見解,形象生動(dòng)的向我們講解了什么是管理,什么是管理體系,其中用打麻將來解釋管理體系,讓我一聽就明白它的定義。管:控制、約束,理:道理、規(guī)則,所以管理就是用一定的道理、規(guī)則來控制、約束各種行為。但工作沒有標(biāo)準(zhǔn)答案,項(xiàng)目管理永無止境,需要我們?nèi)ゲ粩鄤?chuàng)新突破。孫董還向我們講解了什么是建筑,建筑的三要素,建筑的特征是什么等問題。孫董的見識(shí)休養(yǎng),對(duì)人生的領(lǐng)悟,獨(dú)特的見解,不得不讓我佩服。下午的畢業(yè)典禮,王總對(duì)我們的培訓(xùn)做了總結(jié),表彰了優(yōu)秀學(xué)員,頒發(fā)了結(jié)業(yè)證書,還進(jìn)行了拜師儀式。晚上的會(huì)餐、K歌,不僅增進(jìn)了我們新員工之間的相互了解,也加深了我們與公司領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系。

  期待篇:

  聽完領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo),讓我深思。深思過后,我發(fā)現(xiàn)自己的充滿了信心,不論是工作還是生活。也對(duì)自己的工作充滿了期待,期待著用我所學(xué),在工作中取得成就;期待著一年、三年、十年的我一步步走向成功;期待著我為中浩做出貢獻(xiàn)。

  感謝篇:

  短暫的培訓(xùn),無時(shí)無刻都能感覺到公司對(duì)我們的重視,各位領(lǐng)導(dǎo)都是百忙當(dāng)中,擠出時(shí)間表來給我們授課。對(duì)此我很感動(dòng),非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的照顧和培養(yǎng)。我會(huì)用行動(dòng)來回報(bào)中浩。

  總結(jié)篇:

  三天,公司給我開辟了道路,指明了方向,但路還是靠我自己去走,無論道路多么艱辛,我依然要坦然面對(duì),經(jīng)歷人生中必需經(jīng)歷的事,絕不逃避。在工作中,給自己樹立目標(biāo),就會(huì)有為之奮斗的動(dòng)力;要有挑戰(zhàn)心和恒心,就會(huì)大膽的接受任務(wù),挑戰(zhàn)自我;要有專研精神,就會(huì)有創(chuàng)新;努力學(xué)習(xí)技術(shù),不放過任何機(jī)會(huì)去提升自己,多交流,進(jìn)一步完善自我。

  中浩建設(shè)團(tuán)結(jié)友善,對(duì)新人照顧有加,我很榮幸加入了中浩這個(gè)大家庭。今天我以中浩為榮,來日中浩以為我榮,做一個(gè)有價(jià)值的人。

  隆回電廠項(xiàng)目

  高勁爭(zhēng)

  20xx年7月21日

  工作總結(jié)

  如果注定要承受痛苦,那么就把痛苦當(dāng)作是一種磨練既然一切不可避免,就讓暴風(fēng)雨來的更猛裂些吧!在逆境中在條件艱苦的環(huán)境下,我才能快速成長(zhǎng)。

  在金洲

  金洲大道,是我到中浩的第一個(gè)項(xiàng)目。那兩個(gè)月的實(shí)習(xí),在劉經(jīng)理的帶領(lǐng)下我的工作很順利也很愉快,開始感覺到中浩建設(shè)的團(tuán)結(jié)、凝聚力,同事們就像親人一樣,相互關(guān)心,相互幫助。在那里舒適的辦公場(chǎng)所,讓我好多同學(xué)羨慕不已。王總來視察工作的時(shí)候?qū)ξ覀冋f:“要好好珍惜,以后不會(huì)再有這樣的工地了”。雖然居住條件好,但我們?cè)诮鹬薮蟮郎鲜┕s是很辛苦。市政項(xiàng)目更多的是要處理好與當(dāng)?shù)厝说年P(guān)系,如果一個(gè)個(gè)都出來阻工的話,我們就沒法干活,工期必會(huì)延長(zhǎng)。從事市政工作,最基本的要具有相當(dāng)好的口才和說服能力。在金洲的兩個(gè)月,我接觸了許多新知識(shí),對(duì)公司也有了一定了解。

  在隧道

  七月一日,我正式到公司報(bào)到,公司把我分到了隧道項(xiàng)目。學(xué)房建的我沒想過自己會(huì)去隧道,到這邊等于是從零開始,在這不到半個(gè)月的時(shí)間里,我的`見識(shí)面增長(zhǎng)許多。這么大一個(gè)隧道項(xiàng)目,估計(jì)以后我就碰不到了,所以我很珍惜這次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。項(xiàng)目上安排我做技術(shù)員,剛到那里,粟哥就叫我先熟悉圖紙,看不懂的就跑工地上去看看,去學(xué)習(xí),去問前輩們。雖然是做的技術(shù)員,但我還是常常跑到現(xiàn)場(chǎng),因?yàn)樗淼捞嗄吧臇|西,比如冠梁、旋噴樁,我沒有見過,再說做技術(shù)員,沒有一定現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)更是做不來,所以每天下午五點(diǎn)半的碰頭會(huì),我都會(huì)準(zhǔn)時(shí)參加,在會(huì)上我能學(xué)到管理人員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)問題的解決方法、對(duì)人員的安排、機(jī)械的調(diào)配。這些都需要我去好好學(xué)習(xí)。

  在隆回

  經(jīng)公司安排,七月十二號(hào),我來到了另一個(gè)以前從未接觸過的項(xiàng)目——隆回電廠,我們公司只負(fù)責(zé)最難的冷卻塔、煙囪的土建部分。當(dāng)接到調(diào)令那刻,我不怎么想去,第一項(xiàng)目很小,第二是在外地。后來想想,去外地也是對(duì)自己的一種磨練,更主要的是項(xiàng)目小,但技術(shù)含量高,小工地也許對(duì)我的成長(zhǎng)更有幫助。

  到項(xiàng)目上看了看圖紙,才知道五十五米的冷卻塔,八十米的煙囪,鋼筋混凝土筒體結(jié)構(gòu)的,這對(duì)我來說含金量很高,值得好好學(xué)習(xí)、研究。在這里我不像以前只做技術(shù)或者施工,現(xiàn)在每天資料員、預(yù)算員、技術(shù)員、施工員身份不停的轉(zhuǎn)換,這樣每天很累,但很充實(shí);每天很忙,但很快樂。這也是我在來這之前就想到的,小項(xiàng)目人少事多,每個(gè)人都有多種身份,這對(duì)剛剛從校園走出來的學(xué)生來說是好事,可以全面鍛煉我,讓我全面接觸項(xiàng)目上的各種工作,而不只是一個(gè)具體工作;也可以讓我快速成長(zhǎng),再累也值得;還可以讓我閱歷越來越多。

  然而在外地,工作并不好做,正如孫經(jīng)理說的在長(zhǎng)沙這一切都不是問題。

  1、鋼筋,長(zhǎng)沙多家單位都不愿意來。

  2、商品混凝土,隆回縣沒有,只能從邵陽購買,路途較遠(yuǎn),又要加價(jià)。

  3、地方保護(hù)主義濃重,砂石等材料不能從外地進(jìn)購;做事的農(nóng)民工也不能請(qǐng)當(dāng)?shù)氐摹?/p>

  4、購買商品,要供貨商墊資基本上不可能、現(xiàn)款現(xiàn)貨就一般是這樣,但有些要先預(yù)付款,才肯發(fā)貨。

  5、這邊經(jīng)常性的停電停水,沒有任何通知。

  這種種原來,讓我們工作非常艱難,導(dǎo)致我們經(jīng)常停工。在這里顧客不再是上帝,而是農(nóng)民,供貨商變成了地主,他們想怎么樣就要怎么樣。多少商家似乎還要我們求著他們才肯來。

  我們項(xiàng)目總共五個(gè)管理人員,個(gè)個(gè)每天都是忙個(gè)不停,有時(shí)覺得也許幾千萬的項(xiàng)目五個(gè)人也扛的住,一百萬的也需要五個(gè)人。面對(duì)一個(gè)公司從來沒有建過的冷卻塔和煙囪,五個(gè)人在這邊有點(diǎn)吃力。不過搞完基礎(chǔ),就會(huì)好點(diǎn),就是一模一模的往上建了,重復(fù)工作了。那時(shí),大家都熟悉了,自然就輕松些了。

  來中浩四個(gè)月了,發(fā)現(xiàn)中浩的員工有個(gè)特點(diǎn)都是拼命的工作,而且中浩年輕人很多,公司領(lǐng)導(dǎo)也很重視年輕人,在這里工作很開心。在今后的工作中,我必會(huì)加倍努力工作。努力是加法,機(jī)會(huì)是乘法,兩都兼?zhèn)洳艜?huì)得到最大的收獲。只有先努力了,當(dāng)機(jī)會(huì)來臨的時(shí)候,我才能收獲最大。我相信我能做一個(gè)優(yōu)秀的中浩員工。

  隆回電廠項(xiàng)目

高勁爭(zhēng)

  20xx年8月24日

新員工培訓(xùn)的心得12

  這次的培訓(xùn)讓我體會(huì)到了很多東西,我也一定會(huì)努力的去做好自己的本職工作,要對(duì)自己有一個(gè)客觀的認(rèn)識(shí),在未來的學(xué)習(xí)當(dāng)中這些都是非常有意義的事情,我希望能夠得到大家的認(rèn)可,有些事情應(yīng)該認(rèn)真的去對(duì)待,在培訓(xùn)的過程當(dāng)中我一直都在認(rèn)真的思考自己的職責(zé),我也在一點(diǎn)一點(diǎn)的積累自己的知識(shí),不管是在什么階段這些都是應(yīng)該做的更加的到位,我相信有些事情是可以保持好心態(tài)的,我努力的去學(xué)習(xí)好,在各個(gè)方面都應(yīng)該做的客觀仔細(xì)一點(diǎn),這段時(shí)間以來我也是想了很多了,我一定會(huì)去做好的這些事情的,培訓(xùn)當(dāng)中我了解了很多,關(guān)于公司的,關(guān)于工作的都是喲很多,其實(shí)在很大程度上面開拓了我的視野。

  這短短的幾天的時(shí)間確實(shí)是讓我感覺學(xué)習(xí)了很多,在這樣的環(huán)境下面是能夠積累到更多的知識(shí)的,我會(huì)讓自己努力做的更好的,雖然只有短短幾天的培訓(xùn),可是我也是非常充實(shí),一直以來我都非常的認(rèn)可自己,在培訓(xùn)當(dāng)中我一直都在認(rèn)真的做好自己的事情,認(rèn)真聽培訓(xùn)老師講,這讓我了解了很多東西,也讓我知道怎么去積累,現(xiàn)在我是深刻的體會(huì)到了這一點(diǎn),以后不管是在什么階段我都可以去把這件事情處理的更加到位,這讓我非常的有感觸,我會(huì)維持這樣的狀態(tài),把自己的本職工作做好的.。

  通過這次的培訓(xùn)我也是看到了很多,自己過去的沒有接觸的東西,讓我開拓了自己的視野同時(shí)也在了解這些,這對(duì)我接下來的工作是非常的有幫助的,現(xiàn)在我也是看到了很多可以去提倡的事情,這對(duì)我是一個(gè)非常重大的提高,我也感激公司這次的培訓(xùn),正式步入工作之后我一定努力工作。

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