會計人員培訓(xùn)心得體會
當(dāng)我們受到啟發(fā)，對生活有了新的感悟時，就很有必要寫一篇心得體會，這樣能夠讓人頭腦更加清醒，目標(biāo)更加明確。那么你知道心得體會如何寫嗎？下面是小編幫大家整理的會計人員培訓(xùn)心得體會，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
會計人員培訓(xùn)心得體會1
為提高集團各子公司中高層管理人員的會計知識，集團在第三季度的會計培訓(xùn)課程里，特意安排了為期兩天的會計專項培訓(xùn)。作為一名非會計出身的子公司管理者，在接受此次會計培訓(xùn)前我可以毫不掩飾的說，對會計的理解客觀上講是片面的，兩天的培訓(xùn)我受益匪淺。
一、關(guān)于會計職能
會計的定義存在有兩種，一種是記賬屬于技術(shù)類工作，一種是管理屬于方法。現(xiàn)在越來越認識到會計是企業(yè)管理的重要一部分，是企業(yè)內(nèi)部核心的核心，不是簡單的“管家婆”，而是企業(yè)內(nèi)部控制外部統(tǒng)籌規(guī)劃的決策部門。一個公司的`發(fā)展健康與否，跟企業(yè)對會計工作的重視程度息息相關(guān)，跟公司的內(nèi)部控制，特別是會計控制尤為關(guān)鍵。陳光老師講得好“會計也許不是你最喜歡的，但是你最先考慮的。”
記賬作為會計職能的基本，在日常工作中發(fā)揮了至關(guān)重要的作用，如大家所熟悉的報賬業(yè)務(wù)、款項支付等。在這里內(nèi)部就有人員不理解，為什么會計總要求所有外購品均需要提供發(fā)票，為什么不想辦法幫大家把個稅全部避掉，殊不知這其中所隱含的稅務(wù)風(fēng)險遠遠大于現(xiàn)在所收益的，給公司的良性發(fā)展隱埋下危險。大多數(shù)人往往只看到眼前所節(jié)約的，卻不能認識到這點，這是嚴重的管理風(fēng)險意識缺失。作為內(nèi)部管理負責(zé)人，全面負責(zé)內(nèi)部管理工作，在現(xiàn)在原料行情極端變化的市場前提下，如何運用好會計部門，對公司資金的最大化利用越顯突出。站在質(zhì)量管理角度，總是希望庫存原料盡可能的多些，但是這其中容易忽略資金占用的問題，在資金有限的情況下，稍有不慎就會導(dǎo)致資金運作的困難，導(dǎo)致公司運作的困境。所以如何利用有限的資源做更多有效的事，會計職能就顯現(xiàn)出來。
在開發(fā)新產(chǎn)品上，我們在實際工作中往往有盲目開發(fā)的時候，缺少會計分析的過程，導(dǎo)致最后費力不得好。我們決定某種產(chǎn)品從公司運作成本或者效益來說，生產(chǎn)多少利潤最大，生產(chǎn)多少成本最低，不是主觀上的越多越好，更不是有一點虧損就立刻停止生產(chǎn)銷售，這些都是直接參與了公司的產(chǎn)品定位等經(jīng)營決策。正是這些此刻看來簡單的事情，在以往工作中卻沒能從會計上真正去利用好。會計管理是對企業(yè)資金運動全過程的直接管理，實現(xiàn)財富最大化。
二、“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。”
通過此次的培訓(xùn)，使我認識到預(yù)算工作的重要性。公司預(yù)算的基本內(nèi)涵和內(nèi)容是行為計劃的量化管理，這有助于我們在工作中的協(xié)調(diào)和關(guān)注計劃執(zhí)行。我們在實際工作中有出現(xiàn)計劃不準(zhǔn)確導(dǎo)致的原料資金積壓，以及對預(yù)期市場的預(yù)估偏差較大，出現(xiàn)資金、人員等的緊缺情況。在預(yù)算管理中容易犯“過硬”或者“過軟”兩種情況，結(jié)合今年實際情況，人員預(yù)算上是犯了“過硬”的問題，在配合銷售上量的問題上，對生產(chǎn)人員的配置顯得很倉促，導(dǎo)致一段時間內(nèi)人員不足，臨時調(diào)配其他部門彌補的問題。預(yù)算管理使公司運作有了一定的透明性，使大家目標(biāo)明確，緊緊朝一個方向努力，同時預(yù)算管理不是一成不變的管理，是在不同發(fā)展過程中適時調(diào)整的，追求的不是成本最低，而是公司運作效果最佳。
短短兩天會計培訓(xùn)有助于我對會計更深刻的了解，真正做到懂得會計，為更好的運用會計打下基矗在此次培訓(xùn)中我深感集團領(lǐng)導(dǎo)的“先知先覺”，兩天的培訓(xùn)不僅僅是對會計基礎(chǔ)知識和會計預(yù)算方面的教授，更重要的是傳遞了一種信息，會計管理在以后的公司管理中的比例將會越來越大和重要，不懂得會計的領(lǐng)導(dǎo)是不合格的領(lǐng)導(dǎo)，企業(yè)發(fā)展也將是圍繞會計為中心的發(fā)展軌跡。
會計人員培訓(xùn)心得體會2
經(jīng)過兩天的訓(xùn)練和考試，雖然時間不長，但兩天后的收獲比原來想象的要多得多。這次對財務(wù)人員的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，讓我更好地了解了公司的運作、會計法規(guī)、會計基礎(chǔ)知識、會計法等。之前也受過類似領(lǐng)域的培訓(xùn)，但是對金融的了解還不夠深入。通過這次培訓(xùn)，我對財務(wù)有了新的認識，對公司的運營有了更深的了解。
雖然培訓(xùn)結(jié)束了，相應(yīng)的知識也學(xué)了，但是對金融的認識還遠沒有結(jié)束。培訓(xùn)讓我明白了了解公司運營的重要性，這對會計處理有非常重要的作用。我對公司運營的了解使我能夠更好地處理賬目，減少因會計處理不當(dāng)而帶來的`涉稅風(fēng)險。做財務(wù)工作，最重要的是注重細節(jié)，這樣你會更有競爭力。
通過培訓(xùn)，也發(fā)現(xiàn)自己和同事溝通不夠，工作毛躁。今后要積累豐富的經(jīng)驗，提高業(yè)務(wù)技能，多交流。作為一名財務(wù)工作者，必須不斷提高業(yè)務(wù)能力，嚴格遵守會計法規(guī)，扎扎實實做好財務(wù)工作。雖然這幾年積累并掌握了一些專業(yè)技能，但是掌握了會計分錄等。但是還有很多地方需要學(xué)習(xí)和更新。
因此，在今后的工作中，我應(yīng)該熱愛我的工作，努力學(xué)習(xí)我的業(yè)務(wù)，使我的知識和技能適應(yīng)工作的要求，熟悉財務(wù)法律、法規(guī)和規(guī)章制度，并結(jié)合公司的會計工作，確保提供的會計信息合法、真實、準(zhǔn)確、及時、完整。現(xiàn)代社會是一個知識競爭的時代。“誰有知識，誰就有明天。”只有不斷學(xué)習(xí)和掌握新知識，才能達到新的高峰。
會計人員培訓(xùn)心得體會3
4月21日至24日，我局財務(wù)人員參加了省xx廳舉辦的20xx年度會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn)班。培訓(xùn)內(nèi)容為：
一、行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范，
二、營業(yè)稅改增值稅專題，
三、企業(yè)會計準(zhǔn)則。
培訓(xùn)學(xué)習(xí)時間雖然短暫，但收獲不小，既學(xué)到了新知識，又開闊了視野，更重要的是認識與觀念得到了提高與更新，為今后更好地開展工作儲備了知識。
通過此次培訓(xùn)，讓我感受很多，首先會計崗位是一個需要細心和耐心的工作崗位，需要有一個良好的心態(tài)。要想做好會計工作，勝任會計工作，就要認真對待會計工作的每一個環(huán)節(jié)、每一個細節(jié)，不能有私心，不能有煩燥的情緒。要按部就班做好日常的每項工作，遇到繁瑣或復(fù)雜的業(yè)務(wù)和事項，應(yīng)區(qū)分先后和輕重緩急，認真仔細地，條理清晰地做好每一項工作。
其次，做好本職工作的同時還要學(xué)習(xí)為人處事。在日常工作中要注意與人交往的細節(jié)。不能只管自己工作方便、心情暢快，而不顧及與他人或其他部門在工作往來上的方式方法，不能因為言語不當(dāng)或工作方式不妥，給他人帶來不便或不快，從而影響整體的工作進程。要學(xué)會善于與人溝通，良好的溝通有利于促進我們的工作健康有序進行。
最后，工作之余要養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。會計工作涉及知識面廣，需要我們懂得和掌握的知識多。我們除了做好本職工作外，更多的是要養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。不僅要學(xué)習(xí)專業(yè)知識，還要學(xué)習(xí)與專業(yè)有關(guān)的`法律法規(guī)，學(xué)習(xí)國家新出臺的相關(guān)政策和制度。嚴格以法規(guī)和制度約束自己的工作，學(xué)以致用，把學(xué)到的知識很好的運用到工作中去。理論聯(lián)系實際，才能學(xué)得好、做得好。
會計人員培訓(xùn)心得體會4
12月4—5日，我所持有會計證人員參加了省農(nóng)科院財務(wù)處組織的會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn)。在培訓(xùn)中對南京審計學(xué)院劇老師講解了“內(nèi)部會計控制制度”的內(nèi)容體會較深，現(xiàn)與大家分享。
培訓(xùn)主要是從內(nèi)部控制的重要性、內(nèi)部控制主要類型、內(nèi)部會計控制主要內(nèi)容、內(nèi)部會計控制主要方法等方面進行了講解。內(nèi)部會計控制內(nèi)容是內(nèi)部會計控制的主體和核心，規(guī)定單位應(yīng)對哪些內(nèi)容（經(jīng)濟活動和環(huán)節(jié)）進行控制，針對各單位經(jīng)濟活動中最薄弱的環(huán)節(jié)加以規(guī)范。“基本規(guī)范”規(guī)定的內(nèi)部會計控制的.內(nèi)容主要包括：貨幣資金、實物資產(chǎn)、對外投、工程項目、采購與付款、籌資、銷售與收款、成本費用、擔(dān)保等經(jīng)濟業(yè)務(wù)的會計控制。
內(nèi)部會計控制方法主要規(guī)定如何對內(nèi)部會計控制內(nèi)容進行控制的問題。“基本規(guī)范”借鑒國際慣例，結(jié)合中國的實際情況，明確了不相容職務(wù)相互分離控制、授權(quán)批準(zhǔn)控制、會計系統(tǒng)控制、預(yù)算控制、財產(chǎn)保全控制、內(nèi)部報告控制、電子信息系統(tǒng)控制等控制方法。這些控制方法都是內(nèi)部會計控制最基本的且較為常用的方法，各單位建立并實施本單位的內(nèi)部控制體系時，應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體的控制內(nèi)容選擇適用的控制方法。比如，在對貨幣資金進行控制時，可選用不相容職務(wù)相互分離、授權(quán)批準(zhǔn)、會計系統(tǒng)等控制方法；在對實物資產(chǎn)進行控制時，可選用財產(chǎn)保全、會計系統(tǒng)、內(nèi)部報告等控制方法。在選擇控制方法時，應(yīng)當(dāng)注意控制內(nèi)容與控制方法之間的內(nèi)在聯(lián)系。
將學(xué)習(xí)的內(nèi)容對照我們?nèi)粘９ぷ鳎覀儼l(fā)現(xiàn)一般單位在會計不相容崗位設(shè)置方面特別嚴格，對現(xiàn)金、銀行存款的使用及結(jié)算基本與內(nèi)部控制內(nèi)容相符合，但在工作細節(jié)上仍有薄弱環(huán)節(jié)。“基本規(guī)范”中銀行對賬單由獨立于出納和登記往來賬款明細賬及其他會計賬的會計人員，定期將銀行存款日記賬與銀行對賬單核對，調(diào)節(jié)未達賬項，驗證賬面余額的正確性。而一般單位，銀行存款對賬和填制銀行存款調(diào)節(jié)表均由出納會計完成；在物資采購方面一般單位也都能做到職責(zé)分工明確、授權(quán)審批、請購、采購的控制，但在零星購置詢價方面基本由采購部門完成，規(guī)模較小單位采購物資詢價的工作尚不能由賬務(wù)部門完成。
通過學(xué)習(xí)，可以讓我們更清晰地知道在工作中與制度規(guī)定還有一些差距，也知道工作還需要不斷改進，使其更符合法律法規(guī)。
【會計人員培訓(xùn)心得體會】相關(guān)文章：
會計人員培訓(xùn)心得體會10-13
財務(wù)人員培訓(xùn)心得體會03-24
人員培訓(xùn)心得體會03-02
財務(wù)人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會04-05
銷售人員培訓(xùn)心得體會04-29
財務(wù)人員培訓(xùn)心得12-27