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遵守規章制度心得體會
在當今社會生活中,越來越多人會去使用制度,制度一般指要求大家共同遵守的辦事規程或行動準則,也指在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規范或一定的規格。你所接觸過的制度都是什么樣子的呢?以下是小編為大家整理的遵守規章制度心得體會,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
遵守規章制度心得體會1
20xx年8月16日,放射科全體工作人員在本科進行了關于醫院各項規章制度的認真學習,大家熱烈討論,踴躍發言,每個人收獲頗豐,均有深刻心得體會。大家一致認為應該做到:
遵守工作制度,按時上下班,不遲到早退,不無故空崗、串崗、睡崗。加強醫院安全防范、防火防盜,建立和諧醫患關系,規范醫療行為,嚴格組織紀律,為給患者提供良好的診療環境,不在醫院公共場所吸煙。崗前不喝酒,保證更好的為患者服務。與會人員按時到會,不遲到,不中途退場,關閉手機或使手機處于靜音狀態。
全科人員加強團結,倡導講文明、樹正氣意識,工作室內衛生干凈、整潔。增強節約意識,節水、節電,為醫院開源節流。認真執行請銷假制度,按規定程序請假與銷假,不影響正常的.醫療工作,做到合理安排。
工作時間做到精神飽滿,舉止大方,態度和藹,尊重患者。穿白大衣上崗,服飾、衣帽整潔干凈,佩戴胸牌。病人詢問面帶微笑回答。打電話時禮貌地告訴對方自己的姓名及科室,對需要進行影像學檢查的患者告知檢查注意事項、所需費用,進行登記。認真審核檢查申請單,耐心為患者講明該項目檢查的部位、程序、所需時間,取得患者配合,消除緊張情緒,幫助患者擺好相應體位。認真為患者佩戴必要的射線防護用品并解釋其必要性。勸導家屬及陪護撤離放射區域,如需陪同,為其佩戴必要防護用品。尊重病人的隱私,需脫掉外衣者要告知必要性。為女性患者更衣提供遮擋設施,保護患者隱私。檢查完畢,技師主動協助患者下床或離開機房,并詳細告知患者及家屬領取檢查結果的時間和地點。按時發放檢查報告單,對患者或家屬提出的疑問予以認真解釋。如有遺留問題,應做好交接,并向患者或家屬說明,更好的為患者進行診療。
遵守規章制度心得體會2
遵守公司規章制度1.遵守公司一切規章制度,服從領導、做好本職工作2.以積極的工作態度、優質的工作質量、飽滿的工作熱情投身到工作中,努力提升公司形象3.謙虛好學,業務熟練;做好客戶來電來訪工作,能隨時為客戶提供可行性的建議并使公司受益4.完成公司下達的銷售目標5.做好每日、每月工作計劃和工作情況并上報領導 6.最好回訪工作,把客戶特別滿意和特別不滿意的人員記錄在案,給人力資源部做績效、獎懲提供參考,同時也第一時間掌握員工工作情況;客戶有重要建議的應即時報告領導;客戶有重大投訴的應在提出解決辦法的情況下第一時間報告領導,協助領導即時處理客訴,以維護公司形象和客戶對公司的`滿意度7.建立良好的客戶關系,對客戶進行跟進和維護,做好市場/客戶的信息收集工作。 8.積極主動開發新客戶9.愛護公司財產,妥善使用公司辦公設備10.嚴守公司機密11.收集和分析市場情況、競爭對手的渠道和客戶情況,為公司銷售政策的制定提供依據12.做好尾款的回收工作13.勇于承擔自己的過失,反思并吸取教訓,不推卸責任14.談吐得體,益與工作溝通、著裝得體,符合工作場所、舉止得體,符合工作角色15.工作時間如需出外勤,手機須隨時保持開機狀態16.不利用公司資源謀私利,不損害公司形象和利益17.服從公司調動,優質、高效的完成公司交給的其他臨時性工作。
遵守規章制度心得體會3
最近,我們單位組織的關于愛崗敬業和遵守規章制度教育學習專題會,會上對相關文件進行了學習,同時學習了相關制度和先進人物、先進事例。通過學習,使大家進一步理解作為一名單位職工,如何才能在改革和發展中提升素質、努力將自己培養成復合型員工的需要。愛崗,是熱愛農行。熱愛自己本職工作的具體體現,而遵章是我們愛崗的前提。
其次,敬業就必須學業。“業精于勤而荒于疏”。學習,是一個永恒的話題,關鍵是看我們怎么學,學什么。一個人要敬業,就得有相應的能力和思想道德水平,如果拋開個人能力和道德水準來談敬業,無異于“敲冰求火”,根本無從談起。所以,我們要加強學習,學習先進人物、先進事例中他們身先士卒、先人后己的高尚道德情操,學習他們不怕苦、不怕累,致力于農行改革發展的.優良工作作風。同時還要以不斷提高自身綜合素質、文化修養、業務能力為根本,努力將自己培養成業務能力全、綜合素質強的復合型員工,才能適應我行不斷深化改革的需求,才談得上敬業問題。同時,我們在學習的過程中,還需要在學習中不斷思考、在思考中去學習,學會在學習中發現問題,再在學習中解決問題,才能不斷提高和進步。第三,愛崗敬業要從點滴做起。愛崗敬業不應該是單純的口號,是需要付諸行動的。在先進人物、先進事例的學習中,他們就是從小事做起、從點滴做起,在細微之處見精神、在點滴之處見真情。所以,我們在工作中,要遵守規章制度,時時以制度為準繩。總之,遵守制度一定要從我做起。
遵守規章制度心得體會4
通過這次對鄒平縣廣播電視局和鄒平人民廣播電臺規章制度的學習,使我認識到“無規矩不成方圓”,不認真學習這些規章制度和條文,不了解工作中的各項規章制度,就不可能在今后的工作中自我約束,嚴格遵守紀律,就不可能以最快的速度適應工作,更不可能成為一名優秀的工作人員。因此,學習鄒平縣廣播電視局和鄒平人民廣播電臺規章制度具有重要意義。
通過學習我了解了廣播電臺工作的嚴謹性。廣播電臺的工作不同于電視、報紙、雜志及互聯網絡的信息傳播。我們的工作是直接面向受眾群體,特別是連線訪談節目,這就需要我們的節目主持人在工作中保持對工作的嚴謹性。此外,不僅是再做節目當中嚴謹,在我們的導播工作及值班時,都要保持高度警惕和嚴謹。只有細心才能保證工作順利完成,事事遵循規章制度的條文,才能更好的做好工作,盡量避免出錯和少出錯。
我覺得規章制度是正式步入工作的.基礎,規章制度就如同一個標尺,工作中嚴禁做的,我們不能忽視反而應該重視。將規章制度聯系到工作當中,與更多的工作緊密結合,將理論聯系到工作當中,才能把工作做好。
通過了這次規章制度的學習,也進一步提高了我自己的思想認識。我決定在接下來的工作中,牢記各項規章制度,做到有章可依、有規可循、將掌握的規章制度與自己的日常工作緊密結合,知道什么事情可以做,什么是不可以做,做到堅持制度,杜絕違規。此外,在以后的工作中會進一步加強對公司相關的業務與規章制度的學習,熟悉掌握規定要求,不斷提高自身的綜合素質及各項能力。在工作中提高效率,嚴格按照規章制度的要求盡職盡責。加強自制自動自發能力,端正工作態度,杜絕這樣的事情發生。
今后,我將會自主結合我們的規章制度,找準自己的工作方向,明確目標,身體力行,用自己的行動腳踏實地,積極履行好工作職責,請各位領導和同事監督。
遵守規章制度心得體會5
遵守學校的各項規章制度
1、你是一位講文明,講禮貌的學生,能夠積極參加學校所開展的各項體育活動,在學校好好鍛煉吧,愿你成為優秀的學生。
2、在老師眼里,你是個不善多言的孩子。學習上你自覺認真。希望你以后上課要積極舉手,大膽發言,抓住機會,努力培養自己的口頭表達能力,為寫好作文打基礎。
3、你能尊敬師長,友愛同學,能按時完成老師布置的作業,但很少見你主動舉手發言,希望你能做一個對自己充滿信心的好孩子
4、你討人喜歡的男孩。學習認真,作業能一絲不茍地完成,與同學能和睦相處,關心集體。新年來臨之際,老師希望你能繼續發揚長處,課堂上大膽發言,更上一個新的臺階!
5、你尊敬老師,熱愛勞動,但學習上缺乏自覺性,玩字當頭,作業丟在腦后,學習成績不理想,希望你明確學習目的,向班上的好學看齊,做一個誠實的好孩子。
6、你在班級中默默無聞,為人忠誠。希望你上課要積極開動腦筋,舉手發言,課后花花工夫,把學到的知識鞏固牢,只有這樣,才能跟上班級好的同學,不掉隊。
7、你是一個很有禮貌,較懂事的女孩。你是個助人為樂、大公無私的好女孩。學習上進步較大,但不能放松,希望你能膽大心細,刻苦努力、做一個品學兼優的好學生。
8、你遵守學校紀律,能與同學和睦相處,學習尚認真,但作業質量不高,希加倍努力,做一個勤奮好學,不斷進取的好少年。
9、你能尊敬老師,團結同學,勞動積極肯干。但學習上缺乏自覺性,上課有時走神,作業馬虎少做。希正視缺點向優秀生看齊,早晨來校后認真讀書,要利用自己聰明頭腦,做個愛學習的好孩子。
10、你能遵守學校的.各項規章制度,對待同學你很熱情,上課能專心聽講,積極舉手發言,作業時老師希望你要認真細心,多檢查,避免不必要的錯誤,爭取更好的成績。 篇五:模范遵守學校規章制度的相關材料
模范遵守學校規章制度的相關材料從小學到大學,我們時時刻刻被教導要嚴格遵守學校各項規章制度。所以我從踏入湖北民族學院那天起,就在心里對自己說要嚴格遵守學校各項規章制度,做一名全面發展思想素質高的優秀大學生。班主任還對我們發了《湖北民族學院學生基本行為規范》,我認真地研讀,按照上面的要求,規范自己的行為。在湖北民族學院求學的這兩年,我從未請過假,就算身體不舒服,我也會堅持把課聽完。從未曠過課,從未早退,堅持早晚自習,認真完成老師布置的各科作業,從不抄襲,嚴肅認真備考,考試從不作弊。
每周的星期四的衛生大掃除,我也是首先帶頭打掃,拖地倒垃圾,從不會喊苦叫累。從大一起,我就和學姐一起住,因為學姐學業負擔重,因此我每天都會提前打熱水,從來沒有使用過熱得快等大功率電器。一直堅持到現在,以后也會堅持下去。從來不會隨地吐痰,不吸煙酗酒,見到路上的垃圾會主動把它扔在垃圾箱里。愛護學校公物,輕拿輕放。在大學里,我不斷增強社會責任感,堅持社會主義信念,積極向黨組織靠攏,自覺維護公共秩序,文明言語,規范行為,自覺抵制不良行為,努力完善自己。尊敬師長,友愛同學,以高標準要求自己,爭取做一名綜合素質高,品德優秀的大學生。
遵守規章制度心得體會6
俗話說“沒有規矩,不成方圓”。規矩也就是制度。國家要有法律法規制度,以此約束公民的行為,樹立價值標準;對于我們企業來說,規矩也就是規章制度,是企業內部的“法律”。首先,規章制度能夠保障公司管理的有序化、規范化,最大程度的降低運營成本;其次,規章制度可以防止管理的任意性,充分保護員工的合法權益;同時,它也是規范員工行為的規則,建立評判對錯的價值標準,規范職業道德,使公司與員工雙方的利益得以保障。
每個人首先有他的社會性,而成為一個企業的員工,職業身份和職業操守是第一位的。我們的每一個規章制度都是依據國家法律法規,結合公司管理特點和企業文化來制定的。它的目的不是為了懲罰和控制,而是為了實現管理的公平性,使企業和員工始終保持在同一價值標準內,為了同一目標努力,實現雙方更好的可持續的發展。
我們的每一個規章制度都是建立在一視同仁的基礎上,制度面前人人平等,每位員工都應嚴格遵守和執行,這也是一個員工具有職業精神和職業素養的表現。
作為新員工,初入一個陌生的職場環境,學習和執行規章制度尤為重要。它是讓你全面了解一個公司最直接的途徑和手段。它不僅僅是向你陳述公司的價值觀,了解企業文化,同時讓你更直觀更清晰的了解在公司所擁有的基本權利、應履行的責任和義務,能夠幫助你更快地適應新的工作環境,迅速地融入團隊,愉快地開展工作。作為入職后的老員工,認真學習和遵守規章制度,可以明晰工作流程和工作權限,保證日常工作的順利和高效,減少和避免工作的錯誤性。遵守工作程序,也能充分保護員工個人的利益。同時,提升自身職業化,促進與企業的共同成長與發展。
作為公司管理層,要想更好的管理和領導員工,不僅要嚴格遵守各項規章制度,以身作則,做好表率,更應該在制度的執行過程中,做好監督和監管工作,指導、引導、糾正員工的行為,提高團隊凝聚力,保證團隊穩定性,提升團隊競爭力。
規章制度是公司經營的準繩和紀律,具有必須服從的約束力,也就是說制度是嚴肅的。公司每一項制度的推行、實施都有賴于每一位員工的努力。我們倡導人性化的管理,因此,規章制度在建立建設過程中,也會隨著工作實際情況進行不斷的更新與完善,使之更具有推行性,更適應企業發展的需要。
雖然我們的制度具有約束性,但更需要大家自覺遵守和執行,任何無視或違反制度的行為,都要根據性質和情節受到程度不同處理,同時,公司也歡迎每位員工積極為公司的發展建言善策,為公司提出可行性管理措施的行為,也會受到嘉獎。只有這樣才能做到管理的公平和公正,公司才能更加健康有序穩健的發展。篇二:以身作則遵守公司規章制度的心得以身作則遵守公司規章制度的心得國有國法、家有家規,更何況一個企業。近段時間,公司開展了以學習了解公司情況,學習各項規章制度和各種業務知識的培訓學習。回來后,結合自己的工作崗位,認真對照公司的各項規章制度,從而使我清醒地認識到,學習公司各項規章制度,遵守公司各項規章制度的重要性和必要性。下面根據學習安排結合自己的實際情況,談點心得體會:
一、通過對公司各項規章制度的學習,增加了對公司的了解,更增加了遵守公司規章制度的自覺性和緊迫性。規章制度是一個企業發展的重要基礎,是一個企業發展的保障,沒有規章制度就沒有企業的發展,就不可能達到預期的目的,正所謂“沒有規矩不成方圓”。相反,一個企業沒有健全的規章制度,在發展過程中就會雜亂無章,就會無章可循,就會失去方向,從而影響企業的發展,只有人人都學規章制度,人人都按規章制度辦事,企業才能得到有序的`發展,企業才會越做越強,越做越大。
二、以身作則,做執行公司規章制度的典范。通過本次學習,使我更加清醒地認識到,規章制度執行的好壞,對企業的發展至關重要,這就要求我們每個員工,特別是管理人員更應該以身作則,時時以執行規章制度為榮,處處做執行規章制度的表率。作為一個公司的基層管理者更應該嚴于律己,以身作則,事事起模范帶頭作用,這樣才能保障整個部門的純潔性,才能調動整個部門自覺遵守各項規章制度的積極性,把公司的各項規章制度真正落實到實處,使每位員工都能自
覺遵守公司的各項規章制度,一切以規章制度為標準來要求自己,衡量自己。
三、認識自己的不足,改正自己的缺點。通過對照公司各項規章制度的學習,充分認識到自己的不足:一是對公司規章制度學習認識不夠;二是對各種崗位職責的內容理解不透徹;三是自我約束,自我創新的能力不強;四是以身作則自我要求的決心不大;五是執行公司規章制度的力度不大,對本部門其他人員學習和遵守公司規章制度要求不高。針對上述存在的問題,在以后的工作中應加以改正,具體措施如下:一是平時對公司各項規章制度要加強學習,充分認識各項規章制度的內涵;二是對各種崗位職責的具體內容要加以理解和剖析,認真履行工作職責;三是增強自我約束的能力,認真分析工作中出現的情況,認真研究工作中出現的問題,增強自我創新,自我解決問題的能力;四是以身作則,做遵守規章制度的模范,嚴格要求自己,不要事事表功,要處處表率;五是嚴格要求本部門的其他員工,要加強學習,認真遵守公司的各項規章制度,加大對本部門的管理,嚴格要求每位員工,按章辦事,堅決杜絕工作中出現的各種不良風氣。
只有人人都遵守公司的各項規章制度,才能使企業的利益得到最大化,使企業得到最大的發展。
遵守規章制度心得體會7
經過自我理解和同事們在會上積極的討論,讓我對公司的制度有了更深的認識,意識到遵守公司規章制度的重要性,也使我反醒到自己平時工作中對于制度方面做不不全面的地方,通過這次的培訓讓我的對規章制度的意識得到加強,達到了學習的預期目的。下面是我對這次教育活動的體會:
自開展制度學習以來,我能從思想上高度重視,會上認真聽取并做好筆記。通過學習,使我認識到加強規章制度的執行,是自己與公司快速成長的保證,了解到嚴格執行公司各項制度是我們每一位員工的重大責任。通過學習讓我意識到自己在以后的工作中應嚴格要求自己,把學習規章制度深入到自己的工作中,從而不斷提高自己實際工作中的自主性和能動性。在工作中嚴格按照各項規規章制度履行自己的崗位職責。
通過這次學習,對照所學的制度,意識到自己在平時的學習和工作中主要存在以下不足:一是對公司各項規章制度和崗位職責方面的內容理解的不夠深刻細致,平時不是很重視。二是每次做完工作,不善于總結工作中存在的問題和經驗。三是對工作中不善于自我創新,不進行深入的研究。四是對自己的工作態度方面不能夠做到很好的自我調節,導致有時工作態端不端正從而影響到工作。針對自身存在的一些問題,在以后的`工作將采取如下改進措施:一是平時應加強對公司相關的業務與規章制度的學習,熟悉和掌握規定要求,不斷提高自身的綜合素質及各項能力。二是認真履行工作職責,并對工作方式方法做到勤總結勤回頭看,爭取在以后的工作中做到用最短的時間內保質保量完成工作,從而提高自己的工作效率,并在工作中要嚴格按照各項規章制度要求,做到在自己的工作崗位上盡職盡責。三是平時應多了解一些有利于工作與公司發展的比較具有新穎的一些好的想法與意見。四是對于自己的工作態度方面,應加強自我調節,在以后的工作堅決杜絕這種事情發生。
遵守規章制度心得體會8
最近,我行大力組織開展公司規章制度教育活動。我積極參與其中。我感覺很深。首先,我深深感受到了學習的收獲,進一步樹立了我的合規意識,指出了如何處理工作中發展與風險的關系的方向;第二,我深刻感受到了學習的重要性和必要性。經過學習,我發現一些違反規章制度的現象仍然存在不同程度,在各種業務操作中仍存在一些隱患,學習公司規章制度,堅持合規操作十分迫切。
俗話說:國有國家法律,家庭有家庭規則。公司是我們的家,我們應該一起照顧它。通過學習,結合工作的實際情況,我認真思考,更好地實施本辦法,我認為我們需要從以下幾個方面努力:
一是樹立良好的觀念,即合規觀念。公司規章制度是為了防范和消除我們業務管理中的一些風險。正如我們常說的,批評教育只是一種手段,目的是確保業務管理的合法性和合規性。因此,學習和實施公司規章制度的前提之一是要有強烈的合規意識,牢固樹立企業文化核心理念中合規創造價值、違規是風險、安全是效益的管理理念和風險理念。
二是堅持兩個原則,在工作中實現合規,實施公司規章制度,必須堅持從我開始的原則,公司規章制度適用于全行員工,實施和實施每個員工從自己開始,達到整體效果;必須堅持細節原則,閱讀公司規章制度,各種違規行為涵蓋各階層、業務、各環節,特別是,許多看似常見和輕微的'細節往往是最容易違反的。根據第九節違反信貸業務規章制度的行為和處理,擅自篡改他人c3。最嚴格的業務操作密碼可以被解雇,我們經常在實際操作中使用他人c用戶做生意。根據第九節違反信貸業務規章制度的行為和處理,擅自篡改他人c3。最嚴格的業務操作密碼可以被解雇,我們經常在實際操作中使用他人c3。用戶開展業務。因此,在執行《員工違反規章制度處理辦法》時,要樹立不以惡為惡的敬畏之心。
三是建立三種機制。要實現公司規章制度的長建立學習機制、監督機制和實施機制。首先,有各種形式、渠道和層次的學習機制。只有通過學習,我們才能知道什么是可以做的,合規的,什么是不能做的,什么是違法的,并通過典型的案例時刻敲響我們的警鐘;其次,要有全方位、全流程、全員的監督機制,不僅要在行業內形成監督,也可以通過公安機關、客戶等外部人員實現外部監督;第三,要有一個徹頭徹尾、公平、公正的實施機制,嚴懲惡意違規行為,嚴格執行措施。對于非惡意、自我意識強、糾正到位、不造成重大損失的,要堅持以人為本的理念,以警示教育為主。同時,我們必須在處理違規行為時做到可觀、公平公正。
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