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演講稿

競崗演講稿

時間:2024-07-20 15:25:00 演講稿 我要投稿

競崗演講稿(合集15篇)

  演講稿可以幫助發言者更好的表達。在日新月異的現代社會中,演講稿在我們的視野里出現的頻率越來越高,那么一般演講稿是怎么寫的呢?以下是小編收集整理的競崗演講稿,希望能夠幫助到大家。

競崗演講稿(合集15篇)

競崗演講稿1

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!

  進廠十八年來,我一直與煙葉、煙絲打交道,長期在制絲車間工作。常煙不斷壯大,我也由當初的懵懂少年成長為一名成熟的基層管理骨干。工作中,我始終立足本職工作,大膽創新,特別是在聯合工房工作期間,積極探索生產組織、設備保養、現場管理的最優管理模式,積極實施“5S現場管理法”,創造了整潔有序的生產環境,較好的向外界展示了聯合工房的窗口形象。三年來,制絲線在我的帶領下,煙葉單耗逐年下降,現為36.23kg,達到行業先進水平,為企業創造了可觀的經濟效益。由于工作成績突出,今年我所管理的'制絲班被車間推薦為“特殊貢獻集體”侯選單位。

  今天,我競爭的崗位是物資采購處業務員,坦然接受檢驗,自認為有三個方面的優勢:

  首先是經歷與能力優勢。我認為自己具備擔當此任所必須的經歷和能力。我一直在制絲車間,從擋車工干起、做過修理工、設備管理員,特別是在班長和調度的工作崗位上工作后,進一步加深并強化了我對制絲工藝的熟悉程度,熟悉煙葉的物理特性與管理使用,對產地、等級的鑒定也有一定的了解,有助于適應新崗位的需要。此外本人從事制絲生產與管理多年,積累了豐富的與人打交道的經驗,培養了我吃苦耐勞的優良品質,雷厲風行的工作作風,具有較強的分析問題、解決問題的能力,具有很好的協調與管理能力。

  其次我具有煙葉業務員所要求的道德品質。在工作中,我始終堅持誠實、正派的做人宗旨,能夠與人團結共事。尊重人、關心人,樂于成為大家的知心朋友,能較好的把握情與理的關系,上下級之間的關系,讓我在與同事、朋友、領導相處中形成了合力,與各方面的關系協調處理,和睦融洽。

  通過競爭如果我能就任業務員這個崗位,我將力爭作到如下幾點:

  1、忠于企業,規范營銷,不搞邪門歪道。

  2、努力學習,不斷進取、充實,勤鉆業務,力爭快速進入業務角色,為企業嚴把原料關。

  3、堅持黨性原則,提高黨性覺悟,不斷加強自身價值觀與世界觀的修養。

  各位領導、各位評委,我深知原料是企業發展的第一要務,煙葉業務員的責任更大。如能成功,我定會盡全力作到最好。最后,在新的一年到來之際,祝在座的各位:“新年快樂,工作愉快!”謝謝大家!

競崗演講稿2

尊敬的各位評委、各位領導、同志們:

  大家好!

  我叫xx,x年x月出生,四川人,中共黨員,大專畢業,現任縣局部主任。我于年8月郵電技校第一期郵政綜合班畢業后,分配到縣郵電局參加工作以來,一直從事郵政工作,曾擔任過分揀封發員、替休員、質檢員、匯檢員、鄉郵管理員。郵電分營后,于年7月調入縣郵政局,擔任經營服務部主任兼儲匯管理、農村郵政檢查員;年7月擔任辦公室主任兼縣局出納、郵政賓館經理。這期間,年考入省郵電職工中專校郵政綜合管理班,脫產學習兩年半于年畢業;年考入四川廣播電視大學郵政電大分部經濟信息管理專業于年畢業。年7月調入縣郵政局,通過競聘上崗擔任縣局監督檢查部主任,兼郵政檢查、儲匯稽查,負責黨群紀檢、精神文明建設等具體工作。

  參加工作的二十多年,由于各級組織的培養教育,領導和同志們的提攜幫助,加之個人不懈努力虛心學習,我的政治覺悟、思想品德、工作能力、業務水平有了不斷的提高,綜合素質也有了長足的進步,使我今天充滿信心的走上了這個競聘的講臺。為此,我也借今天這個機會,向所有給予我關心、幫助和支持的領導和同志們表示衷心的感謝!

  今天,我之所以來到這個考場,參加競聘副局長這一職位,是因為內心中強烈的進取心在驅動著我奮發向上,為了郵政事業的發展繼續奉獻自己的力量,為了體現自我的人生價值,更驅動著我要抓住這次寶貴的機遇而來到這里。參加這次競聘我覺得我有以下六點優勢:

  第一、熟悉郵政業務,了解國家法規和郵政規章,具有一定管理能力。這主要得益于,一是三次在校學習的機會,郵電技校、郵電職工中專校、郵政電大,通過在校系統的學習,掌握了比較扎實的郵政業務知識。二是參加工作以來,大半時間都在生產第一線,年走上管理崗位后,在不同的崗位上,積累了一定的管理知識和經驗。

  第二、我有吃苦耐勞愛崗敬業精神。我從到再到的工作經歷使我練就了不怕困難和戰勝困難堅韌不撥的意志。我珍視我的工作,我熱愛我所從事的郵政事業,我更愿把我所積累的知識奉獻給郵政。在工作中無論是在配合全局工作時還是獨立負責部門工作中,都能發揮自身的優勢,較好地完成各項工作目標任務。堅持高標準嚴格要求自己,始終腳踏實地,認真負責,扎實努力,勇于創新,一心撲在工作上,具有強烈的事業心和高度的工作責任感。注重加強業務學習,努力提高自身業務素質。做到從書本上學,從文件中看,在工作實踐中摸索。通過學習,使自己成為業務的行家,崗位的能手,通過學習,不斷提高了自己的修養。年曾以“夯實基礎管理,不斷提高郵件處理規格質量”為題撰寫QC成果材料,參加全州QC小組成果發表評比,獲得三等獎。郵電分營后,在《郵政信息》和《通信報》發表很多關于郵政管理和業務發展方面的報道。現為《郵政信息》和《觀察》通訊員,在做好本職工作的同時,積極從事新聞報道工作,注重宣傳提高郵政良好形象。所撰寫的論文《淺談郵政電子商務的發展前景》獲得年度省郵政部門開展的“競爭、共贏、發展”征文活動優勝獎。

  第三、我有虛心好學開拓進取的意識。我熱愛所從事郵政事業,在工作中,能自覺涉獵各方面的信息和知識,從未間斷過學習和提高。我能夠在工作中堅持原則,凡是決定的事要干就干到底,具有能干事、干實事、干成事的工作韌勁,勇于實踐的開拓精神。近十年來,我經歷了從縣局經營部到綜合辦公室再到監督檢查部等崗位角色的轉變,掌握了郵政企業經營管理等多個方面的專業技能,較好地完成了各崗位的工作任務。年擔任縣局監督檢查部工作以來,始終以飽滿的熱情、務實的作風、高度的事業心和責任感,認真貫徹落實郵政規章制度。有熱情,業務能力強,工作主動有條理,注重團隊精神。在局領導和同志們的大力支持和通力協作下,正是由于在工作中對自己的嚴格要求,勤勤懇懇,為人正直,謙虛謹慎,堅持原則,不計個人得失,不畏困難,在對待每一項工作都一絲不茍的嚴謹態度和好學好鉆的工作韌性,使我局在資金安全、服務質量、通信質量等方面得到有效控制和不斷提高,連續五年未發生資金票款案件和郵政通信安全事故。雖然搞監督檢查工作得罪過一些人,但這是我職責所在,所謂人在江湖,身不由已。對此,我別無選擇,也無怨無悔。第四、我有雷厲風行求真務實的工作作風。由于職務崗位的不斷變化,提高了我對整體工作的駕馭能力。十幾年從事郵政管理工作的經歷,培養了我辦事不拖拉的工作習慣,造就了我惟真、惟實的工作態度。自己在綜合信息、分析問題、判斷事務、決策指導方面的能力有了明顯提高,對于工作我一絲不茍,始終堅持從實踐中來到實踐中去的工作方法。在處理問題當中我本著理論與實踐相結合的原則,慎重地提出意見和方案,穩妥地實施和推進。

  第五、我具備開拓進取、勇于創新的精神,這是基礎。從進局工作那天起,我就時刻以高標準來鞭策、激勵自己,給自己制定了一個目標,那就是:無論什么工作,干就要干得最好,我自信自己的能力,任何工作,只要努力奮斗,我就一定能成功!同時,我思想活躍,勤學善思,接受新生事物快,創新意識和超前意識較強,多年來我沒有停滯過對思想觀念的更新改造,按照與時俱進的要求,時刻提醒自己在經營上要不斷尋求新思路,在管理上要不斷總結經驗,學會了用發展的眼光來看待和解決實際問題。這方面經驗的積累和創新是我參加此次競聘的信心之源。第六、我有嚴于律己、誠信為本的優良品質。我信奉誠實待人、嚴于律己的工作作風。在工作中我能夠以誠懇的態度對待人,以相同的標準看待自己和別人,同大家建立了深厚友誼。我十幾年如一日,在自己的崗位上兢兢業業,保質保量地完成每一項工作。我重原則、講黨性,一絲不茍地開展工作,同時注重團結同志,從不搞無原則糾紛,也不拉幫結派,德昌全局上下對我的工作業績和人格品質都有充分的肯定和好評。夸夸其談不是我的工作作風,求真、務實、創新才是我所追求的永恒主題。對于我今天競聘的崗位,我深知任務艱巨、責任重大。經過認真思考,我覺得要想勝任這一崗位,我應做好以下五個方面工作。一是在新的工作崗位上我首先還要加強學習,學習政治經濟理論,學習科學的領導方式和工作方法,向書本學習,向實踐學習,向老同志學習,提高自身的政治素質和業務素質,以適應新崗位的工作需要。

  二是處理好與領導和同志的關系,擺正自己的位置,要帶頭搞好團結,起示范作用,工作上做到到位而不越位,補臺而不拆臺,想局長之所想,為局長分憂解難,當好助手和參謀,深入基層調查研究,掌握第一手資料。廉潔自律,快節奏、高效率抓工作,形成講實話,辦實事,求實效的工作態度和實事求是解決實際問題的工作作風,在職工中樹立起自身的良好形象。三是要走在全局工作的前面,把所負責的工作按條塊梳理展開,以經營工作為中心,根據企業的實際制定自己的工作計劃,對待工作要分工明確,做到責、權、利清晰。在實際工作當中既要當指揮員,為下屬想招數,出路子,在處理一些較重要的`事務中又要當戰斗員,充分調動下屬的積極性和創造性,為全局各項工作的開展奠定堅實的基礎。

  四是在領導的威嚴度和親和度上,找到與下屬交往的切入點,協調好內外關系,以德服人、以才量人。增加工作的透明度,做工作有計劃、有落實,有檢查、有抽查。做到可越級檢查而不越級指揮,可越級匯報而不越級請示,形成政令暢通的良好局面。五是要以人為本,充分調動職工的積極性,針對目前郵政服務對象層次普遍提高的情況,對職工加強業務知識、營銷知識、理論知識多層面培訓,培養學習型企業。搞好員工的技能練功,提高員工的技能。激發員工的愛崗敬業精神,使得人人有危機感、緊迫感、責任感,培養出一只素質高、業務精,有向心力、凝聚力、善于打硬仗的職工隊伍,來圓滿的完成全局的各項工作目標。我出生在一個普通工人家庭,從一名普通知識分子逐步走上管理干部崗位,我深深的懂得,一份權力,更是一份責任。我深知員工利益高于一切這一道理。如果有幸得到大家認可,無論在思想上、還是行動上,我都要以員工的利益為出發點和落腳點。上崗后要以服務為目的,吃苦在前,享樂在后,不能有任何私心雜念,公正廉明,做好表率作用。

  各位領導、各位評委,如果我能夠競職成功,我一定不辜負各位領導和同志們對我的期望,保持謙虛謹慎、廉潔奉公、無私奉獻和團結同志的工作作風,創造性的開展工作,為郵政事業的發展貢獻自己的聰明才智。同時我也深知“不可以一時之得意,而自夸其能,亦不可以一時之失意,而自墜其志。”這句千年古訓的道理,競聘上崗有上有下,無論上與下,我都以這句話自勉,上不喜,下不悲,一如既往的勤奮學習、踏實工作,為郵政事業的發展盡職盡責、盡心盡力,再立新功。我的演講結束了,謝謝大家!

競崗演講稿3

尊敬的各位領導:

  您們好!

  我叫**,畢業于**職業技術學院,所學專業是汽車檢測與維修技術,我想競聘修理班班長備員一職。首先我要感謝領導給了我展示自我,參與競爭的機會。我將珍惜這次提高自己,鍛煉自己的機會。下面我說說我競聘修理班班長備員的優勢:首先是有一定的專業理論知識,在學校所學的知識基本都是和汽車修理有關的學科,雖然實踐經驗還不夠豐富,但自**年進入修理班工作,我始終不忘多讀書,勤專研,善思考,多動手操作,現在已經能夠熟知修理班報修車的常見故障的處理方法。我還將繼續不斷增長自己的實踐經驗,為提高自己的技術做準備。其次,是年齡優勢:我今年**歲,精力充沛,喜愛忙忙碌碌的工作,思想活躍,接受新事物較快,工作中能夠發揮主觀能動性,讓我能夠為工作的開展盡全力,出全力。再就是有較強的公仆意識和自律能力。從進廠起我時刻嚴格要求自己;從自身做起,從細微做起,服務他人,快了自己。

  修理班雖說不是一線的部門,但也是很重要的部門,它從客觀上也影響著生產部門生產的順利進行。我深知,班長的工作不是輕而一舉能夠做好的。何為班長?班長是要對整個修理班的日常工作做合理化分配,而且還要對修理班的.衛生狀況,安全,及班組人員,操作流程進行現場監督和管理,使得修理班工作順利進行的最基層的管理人員。

  假如我有幸擔當修理班的班長備員,我將迅速從以下幾個方面開展工作:

  在人員使用方面,我將合理利用人員,設立有效地獎懲制度,充分調動大家的工作積極性,盡量做到人盡其才,就如劉禹錫詩中說“問君哪得清如許,為有源頭活水來”,只有充分調動職工的積極性,創造性,增強他們的主人翁責任感,激發了職工的巨大潛能,才能為企業的建設發展貢獻自己的巨大能量。

  在工作方面,以嚴,細,實,的工作態度,組織大家經常學習理論知識,總結推廣合理技術經驗,開展合理化建設,技術革新,技術改進活動,推進修理班的技術進步。

  在現場管理方面,我將繼續貫徹公司的以定置管理為中心,以現場6s活動(整理,清潔,準時,標準化,安全,素養)為內容。營造高效,有序舒適的生產和工作環境。

  在安全教育方面,加強安全教育,提高大家的安全意識,常言道:安全高于生命。在每一天的班組會議,落實公司的各項文件傳達,強調分配的每項工作的安全注意事項。

  誠懇待人,忠實正派是我的為人態度;勤奮務實,開拓創新是我的工作態度;不管我能不能競選成功班長備員,我都將以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心加倍努力地工作。但是我還是希望領導能夠給我一次提高自己和鍛煉自己的機會。

競崗演講稿4

  今天,我很高興能夠參加這次競聘。首先讓我對參加答辯會的領導、評委、同志們表示衷心的感謝!感謝黨組織給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會!中層干部實行公平、公正、公開地競爭上崗,這是市局深化人事制度改革的一項重大舉措。我不但擁護支持,更是積極參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會,勇敢地走上臺來,接受大家的考驗。

  幾天來,我一直在衡量自己,回顧自己的經歷,審視自己的能力。大專文憑,多崗位得鍛煉經歷,18年的工作經驗,中共黨員。面對著眾多對手,我明白,這將又是一次內含契機的挑戰。我這次競聘的崗位是營銷配送科科長。

  如果這次競爭成功,我將和同志們一道,發揚愛崗敬業、勤勉好學、吃苦奉獻、開拓創新、求真務實、團結協作的精神,撲下身子、默默無聞,扎扎實實地做好各項工作,圓滿完成上級機關和領導交辦的各項任務。

  下面我談談我過去一年的工作及競聘這個崗位我的優勢:

  一、自己的思路和改革不謀而合。

  我在日常工作中腳踏實地,誠實待人,經過學習和鍛煉,自己的分析判斷能力、處事應變能力、社會交往能力都有了很大提高。熟練掌握了各種業務操作,工作能力得到領導和同事的肯定。二是具有強烈的事業心、進取心和開拓創新意識。我充分認識到只有改革和創新才是企業的必由之路。

  二、我有扎實地基層工作經驗。

  進入煙草工作十八年以來,我從事過專管員、專管所所長、辦公室科員、煙葉所所長等職務,在每個崗位上我都認認真真、扎扎實實地開展工作,自己也得到了充分的鍛煉和能力的提高,從而對煙草的工作流程和市場的分析有了深刻的認識。特別是去年一年,通過我兢兢業業得工作,我所監管的煙葉工作順利通過了市局和省局的驗收,受到了局黨組得好評。十八年來,我一直戰斗在煙草第一線上,在公司各級領導的關心培養和同志們支持幫助下,我從一個煙草工作的門外漢,已經成長為一名熟悉煙草專賣業務的煙草人。

  三、我熟悉和了解城xx縣所有的基本情況。

  xx縣轄3鎮7鄉、237個行政村、5個社區居委會,總人口30萬人左右,卷煙零售戶再換發新證后目前約為 1000戶左右。十八年的.風風雨雨,我對城區的市場和農村進行了深入地調查和了解,走完了轄區的所有的鄉鎮,了解到制約我們專賣管理工作開展的重點和難點,這些也為我下一步的營銷管理管理工作當中有了明確的工作思路。

  如果這次我能競聘成功,我將重點做好以下工作:

  一、建立真正有效的營銷管控體系。

  沒有健全有效的營銷管控體系做支撐,煙草企業營銷問題依然會不斷產生,而且會日趨嚴重,需要耗費的精力和財力也將會是無底洞。因此煙草企業應對挑戰的核心是從營銷入手,應對營銷的首要問題是從建立真正有效的營銷體系入手。只有建立起以市場為導向并適合企業實際情況的營銷管控體系,煙草企業才能提高競爭能力。而一旦合適的營銷管控體系初步建設完成,企業就可以大幅提高其市場的快速反映能力和營銷決策的執行力。

  二、全面提升卷煙銷售網建水平。

  全面推廣“按客戶訂單組織貨源”工作提升卷煙業務經營工作,努力在“好”“快”上求突破。在提高訪銷、送貨、稽查到位率、成功率等方面下更大功夫,進一步提高分析市場、把握市場、滿足市場、培育市場的能力,全面提升服務水平,樹立煙草良好形象。

  三、 全力抓好品牌結構調整。

  努力保持結構煙較高的上柜率,積極宣傳省產煙,促銷省產煙。在培育品牌上務求取得突破性進展。

  四、 從抓教育培訓入手,提高全員素質。

  素質提高不是一朝一夕的事,在日常工作中要加大崗位技能培訓的力度,使每個干部職工都熟悉和掌握自己所在崗位的業務知識和技能,以保證煙草管理和銷售的規范化,有序化。

  五、加大考核力度,提高工作效率。

  繼續以加強對市場經理、客戶經理的督察考核,完善服務措施、提升服務質量、提高客戶滿意度為目標,全程督導卷煙的銷售全過程,,保證卷煙入網率100%、落地銷售客戶簽字驗收率100%;切實做好做好“四員”互控工作,對“四員”的各項工作進行監督、檢查,認真處理客戶的反饋信息。

  競聘上崗,有上有下。一份耕耘就會有一份收獲。在我進煙草工作的這十多年間,我親眼目睹了公司從無到有、從小到大發展的艱難歷程,同時我也深切地感受到:我個人的希望已經與公司的命運緊密聯系在一起,作為公司的一名員工,無論在哪個工作崗位上,都應該為公司的發展奉獻自己全部的智慧和力量。因此不管今天的競聘結果如何,都必將激發我對煙草事業的更加熱愛和積極工作的更高熱情。

競崗演講稿5

尊敬的各位領導、同志們:

  大家好!今天,能夠站在這里參加競聘,我感到十分榮幸。首先對各位領導、同志們給了我這次展示自我、回顧自我的機會表示感謝。我叫某某,今年35歲,現任稽毒隊副隊長。今年,我競聘的崗位是國土資源局執法監察隊支隊長競聘演講稿。

  在參加競聘之前,我曾經問了自己三個問題:

  1我為什么要參加此次競聘?

  2我憑什么參加此次競聘,我的競爭優勢在哪里?

  3如果競聘成功,我能做些什么?

  我想只要解決了這三個問題,我就可以勝任這個崗位,就能在這個崗位上為我地區的稽毒工作做出更大的貢獻。下面,我就向各位匯報一下我是如何看待這三個問題的。

  一、我為什么要參加此次競聘?

  首先,我熱愛這份工作,并且有做好這份工作的強烈信心。

  偉大的物理學家愛因斯坦曾經說過:“熱愛是最好的老師,信心是成功的源泉”。我想,要想做好任何事情,熱愛和信心都是不可或缺的。8年我被分配工作,一干就是8年。8次花開花落,8個暑來寒往。從事工作的這8年,是我人生中最為精彩和瑰麗的**年,我把青春年華都獻給我我所摯愛的稽毒事業,我對稽毒工作有著一種很深的感情,始終熱愛著這個事業。

  其次,我認為,自己具有做好這份工作所必須的工作經驗。

  有句俗話說得挺好,說“姜是老的辣,酒是陳地香。”豐富的工作經驗是一筆十分寶貴的財富。在我看來,它同樣也是一個人工作能力的.重要體現。8年,根據組織安排,我來到稽毒隊工作,到目前為止,已經整整8個年頭了,在這8年里,對于稽毒工作的各個環節都比較熟悉,對如何開展工作也有自己的認識,同時在這8年里,我也積累了廣泛的人際關系,這對于做好稽毒工作無疑是非常有必要的。

  二、我憑什么參加此次競聘,我的優勢在哪里?

  眾所周知,既然是競聘必然會“有上有下”,而只有對稽毒工作作用最大的競聘者才應該最終留下來。那么,我的優勢在哪里呢?“事實勝于雄辯”,我將結合自己的工作經歷向大家做一下匯報:

  工作中,我牢固樹立了堅持原則的思想意識,牢記自己的工作職責和使命,始終把工作做實、做細放到首要位置。我還以“如履薄冰”的謹慎態度,以“鐵面無私”的負責態度,以“一絲不茍”的嚴細態度,慎對從事的職業,慎對自己的崗位,將執行規則貫串于具體業務工作的每一個環節。

  當然,稽毒隊長的工作不是榮譽與權力的象征而是一份沉甸甸的責任,它不僅要求競聘者具有較強的責任感、事業心,還要求他們具有較強的工作能力和做好稽毒工作的決心。

  三、如果競聘成功,我能做些什么?

  雖然我認為自己具備一定的優勢,但我深知,不管干什么工作,最重要的是要善于團結大家,積極協助正職,發揚團隊協作精神,發揮群體的智慧和力量。因此,如果我這次能夠得到大家的支持,光榮當選。我將從以下幾個方面開展工作:

  第一,全面貫徹中央精神,認真落實各項工作。如果競聘成功,我將本著實事求是的精神,根據xx地區毒品犯罪的實際,本著全心全意為人民服務的態度和不讓一個犯罪分子漏網的工作精神,認真落實中央關于稽毒會議工作的指示,把各項政策落實到實際工作中來。同時,認真解讀(xx領導稽毒工作)講話內容,深刻領其中的思想內涵,工作中廣泛開展各項教育,使xx地區的稽毒工作再上一個新的臺階。

  第二,加大執法力度,做好本職工作。今后我將對本行政區域內進行認真監督檢查,及時發現和制止各類毒品犯罪行為,并加大執法力度,嚴格依照法律程序辦事,依法對違法犯罪者實施法律制裁。同時,還要擺正自己的位置,認清崗位職責,力爭在平凡的工作中體現自己的人生價值,在忘我的工作中來回饋領導和同事的厚愛。

  第三,大力引進先進設備,為稽毒工作提供有力保障。當今時代是一個高科技時代,販毒分之運用的方法越來越高明,手段越來越多樣化,稽毒難度越來越大。在當前這種形勢下,如果固守老傳統,還固守老的稽毒手段,我們的工作將沒法開展。為此,我將協助在引進先進設備上下大力氣,在積極引進稽毒犬的同時,再引進(稽毒專用設備),使我隊稽毒的硬實力再上一個新的臺階,確保一方安寧。

競崗演講稿6

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事:

  大家下午好!

  首先自我介紹一下,我叫王可為,今年33歲,大專學歷,中共黨員,現任公司安全科科長一職,今天是原崗競聘。此時此刻,我最想和大家說的一句話是:“安全科科長一職非我莫屬!”這不是年少輕狂,更不是目中無人,而是我有絕對的自信來做好這份工作!

  我為什么這樣自信呢?熟悉我的人都知道,我有幾個“毛病”,而這些“毛病”就是我自信的來源。

  我的第一個“毛病”——追求完美

  從走上工作崗位的那一天起,我就樹立了一個堅定的新年——坦坦蕩蕩做人,認認真真做事。幾年來,無聊是做基層員工,還是管理崗位,我都能夠做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行。無論是什么工作,我不干則已,要干就要做到最好,就必須要達到一流水平。按說追求完美是好事,但我們部門的員工都知道,我追求完美到了近乎偏執的程度。可正是這樣一份執著,才使得我和我帶領的團隊對工作精益求精,一絲不茍。我們安全科連續三年成為公司的優秀集體,多少也得益于為我追求完美的“毛病”吧。

  第二個“毛病”——明察秋毫

  我擔任安全科長已經有四年了,四年的時間雖然不算太長,但是,對于一個部門負責人來說,足以洞悉、規范和駕馭部門的全部工作。在這四年中,我熟悉了安全管理工作的哥哥環節,牽頭修訂了公司安全工作的基礎管理文件,完善了各項規章制度,并帶領團隊成員寫作各項目部做好了施工過程中的安全管理工作,使安全生產可控、在控、能控水平不斷提高,實現了在任期間無事故。工作經驗豐富,對工作“門兒清”,明察秋毫,這正是部門負責人必須具備的素養。

  我的第三個“毛病”——蠻不講理

  我當了四年的安全科科長,和科里的每一名員工都有非常深厚的感情。我太了解、太熟悉我的團隊了,就像熟悉自己手掌上的紋路一樣。正因為熟悉,正因為了解,所以,我就特別愛這個團隊。俗話說:“愛之嚴,責之切。”所以,在工作中我會對我的團隊成員非常嚴格,甚至會對他們發脾氣,蠻不講理。好在大家都非常理解我,不和我一般見識。工作上的不愉快,就想夏天的雷雨一樣,來得快去得也快,雨過天晴之后,我們還是在一起看足球、侃大山的好兄弟。這種非常融洽的工作氛圍鑄就了我們科超強的凝聚力和戰斗力。

  尊敬的各位領導、各位評委、同事們,以上就是我最真實的寫照。一個不完美卻執著地追求完美的人。今天,如果承蒙大家的厚愛,我能夠留任,我將把這三個“毛病”繼續發揚光大,踏踏實實、不遺余力地做好以下四項工作:

  第一,繼續以“嚴”字當頭帶團隊。

  作為部門的管理者,我要時刻把研究如何讓去做、如何做得更好作為自己的工作重點,以嚴格管理提升部門的工作業績,向管理要效益,以管理促發展。我呀制定嚴格的規章制度,把本科的所有工作進行條分縷析的規定和說明,使反正更加細化。要使安全科的每一名員工都明確自己的職責是什么,自己要做哪些工作,要達到什么工作標準,完不成工作任務要承擔什么樣的責任,從而提高部門自動運轉、良性運轉、科學運轉的水平。

  第二,加強安全生產宣傳教育,推進安全文化建設。

  咱們建筑企業,安全是根本,宣傳安全是關鍵。我要進一步強化對員工的安全意識教育,做好企業安全生產法律法規特別是新修訂與完善的安全生產法律法規、規章、規范性文件的宣傳貫徹工作,增強從業人員的法律意識,營造安全生產的良好氛圍。同時還要以組織開展安全生產月等活動為契機,使安全意識更加深入人心,樹立除人力不可抗拒的自然災害外,通過努力,所有事故都可以預防,任何安全隱患都可以控制的安全理念,樹立不規范就是不合格的操作理念,引導大家在工作中自覺反“三違”,培植安全生產的`企業文化。

  第三,強化安全基礎管理,落實管理責任制

  我要進一步建立健全安全生產各項規章制度,并按照《安全生產法》,《建設工程安全生產管理條例》等法律法規的規定,加大對規章制度的執行力度和對違章現象的懲處力度,把安全生產各項工作真正落實到位;我要加強施工現場的生產管理、技術管理,嚴格按照安全生產法規、標準和規范進行施工作業;我要建立健全施工現場事故應急預案,提高應急處置能力;同時我還要定去認真分析與總結安全生產存在的問題和不足,制定解決方案,通過加強安全管理,確保年度安全目標的實現。

  第四,加強學習,不斷提高自己的業務能力。

  二十一世紀是知識經濟社會,一個人如果沒有知識,將很難在社會上立足。所以,我要繼續嚴格要求自己,加強學習,進一步補充最新的安全管理知識,通過持續不斷的“充電”,拓展自己的知識面,開闊視野,提高業務能力、管理能力和政策把握能力,提高自身的業務水平,并爭取在今年取得按群注冊工程師資格證書。

  尊敬的各位領導、各位評委、同事們,“既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程;既然目標是地平線,留給世界的只能是背影!”這就是我的信念和對工作的態度。我將用自己的時機行動去踐行這一諾言,也由衷地希望大家給我這個機會,是我能夠繼續帶領我的團隊在準求完美的道路上走得更加精彩!

  我的演講完畢,謝謝大家!

競崗演講稿7

成教學院、各系、處(室)、各有關人員:

  現將我院中層干部競崗演講答辯有關工作通知如下:

  一、演講答辯時間

  教學科研教輔崗位競崗演講答辯時間:20xx年1月5日(星期一)下午。

  黨政管理崗位競崗演講答辯時間:20xx年1月6日(星期二)全天。

  二、地點

  報到地點(候考室):電大教學樓二樓會議室

  備考室:教學樓二樓203

  答辯室:教學樓二樓205

  三、 演講答辯方式及流程

  1、演講答辯方式為先進入備考室,按照考題準備演講,準備時間5分鐘。進入答辯室內先進行演講,時間為5分鐘,然后再回答評委提問,演講答辯總時間為15分鐘。

  2、所有競崗人員必須于1月5日下午13:40前報到。

  3、參加教學與教輔崗位競崗人員于1月5日下午13:40前報到后,并抽取答辯順序號,然后在候考室內等候。

  4、參加黨政管理崗位競聘的人員在1月5日下午13:40前報到后,先抽簽分出上午、下午兩組人員名單,參加上午答辯人員,于1月6日上午早7:40報到,然后抽出答辯順序號,參加下午答辯的人員于下午1:40前報到,并抽取順序號。

  5、按照順序,參加競崗人員提前5分鐘到備考室準備答辯。準備時間為5分鐘。

  6、參加競崗人員進入答辯室后先進行演講,時間5分鐘,再回答評委提問,時間為10分鐘。

  四、學院在答辯室設有旁聽席,歡迎我院廣大教職工前來旁聽。

  五、注意事項

  1、準時報到,如果第一位參加競崗人員已進入備考室,尚未報到的'競崗人員視為放棄考試資格。

  2、參加競崗人員進入候考室內必須關掉手機,并將手機交給工作人員。

  3、參加競崗人員演講答辯時,不準攜帶任何與考試有關的資料,不得使用ppt演示。

  4、參加競崗人員演講時須保持站立姿勢,答辯時可坐下。

  5、旁聽人員進入答辯室要關掉手機,在演講答辯過程中,不得四處走動,不準大聲喧嘩,不得提示競崗人員。參加競崗人員在演講答辯期間,旁聽人員不得進出答辯室。如果違反有關紀律,工作人員有權勸其退出演講答辯室。

競崗演講稿8

各位老師,大家好:

  今天我很激動能夠來參加班主任競職演講。在東湖小學交流的一年里,雖然我沒做班主任,但是看著搭班的班主任謹謹有條的管理班級,同時也教給了我很多有效處理班級事務的方法,這些寶貴的經驗讓在自己平時的課堂上也收到了很好的效果。因此對于班主任工作更讓我有一種蠢蠢欲試的沖動。如果我做班主任,我將從以下幾個方面來管理自己的班級:

  一、制定班級規范計劃。我打算在一開學的始業教育課上就把班級規范和學生約定好,并以此為準則,制定條例,根據實際情況適當調整,班規將從衛生、紀律、作業等多方面來制定。

  二、關心學生,以生為本。每個孩子既是班級的.個體,又是班級的主體,學生如果熱愛班級,具有集體榮譽感,那么班主任的管理工作就事半功倍了。經常找學生談話,對于困難學生從根本上給予幫助,讓學生感受到集體的溫暖,從而喜歡自已的班級。對所有的學生一視同仁,又因材施教,和他們維持亦師亦友的狀態,是我對師生關系所持觀念。

  三、團結各方,共建班級。想搞好班級管理,單單依靠班主任個人力量是很難的,必須依靠集體的力量。其中班級教師集體的力量和班級家長的力量是不可缺少的。我會經常向各科老師了解學生上課情況,并虛心學習和討教管理班級和教育教學的方法;也會多和家長聯系,了解學生平時在家的學習和處事習慣,并一起幫助他進步。

  四、發展個性,創建特色班級。每個班級有每個班級的特色,每個學生也有每個學生的特色。我的計劃是多搞班級教育活動,讓學生在活動中得到激勵,得到發展,得到教育,得以成長,既要有班級特色,又要有學生特長。

  以上就是我對班級管理工作的一點想法,不足的地方將根據實際情況再逐一完善,我愿意以滿腔的熱情和激情,帶領一個積極向上、健康文明的集體。

競崗演講稿9

  各位領導、各各位領導,各位評委、青年朋友們:

  我于199×年畢業于××大學,現年32歲,先后任二車間文體干事、丙班副值班長、第二團總支書記、公司團委副書記、公司團委書記、公司團委書記兼第二黨支部副書記、黨支部書記,公司工會副主席兼公司團委書記等職。

  我競爭的崗位仍然是我的老本行——工會副主席兼團委書記。我的優勢是長期從事群團工作,并有一定的基層經驗和較強的組織能力。

  我對這次競爭上崗的感覺既平靜又倍感壓力之大,可以用以下4句話來形容,那就是:崗位依舊,指標已非,昨日還是務虛人,今日要想商海事。可以說跨度是非常大的。同樣的崗位,但是隨著改革方案的出臺,對承擔這一任務的領導干部的素質要求已是越來越高,既要有務虛的本事,更要有虛實結合的水平。尤其是在如何管好、管活資產,并使經營性資產增值30%,是以前從未涉及的領域,是一項全新的事業,可以說機遇與挑戰并存。如果我能競爭到這個崗位,我將圍繞任期指標,創新思路、開拓工作,努力完成任期指標。

  三年總體思路:立足自我,謀求發展,筑巢引鳳,培育市場,用足政策,合理避費,先圖盤活,后謀發展。

  三年總體目標:1、自主創新、立足自我,逐步力爭盤活閑置資產增收、利用政策、合理避費增收一塊,管好經營性資產,使資產增值30%。2、崗位能手活動為主線,力爭使一線青工生產任務完成率達100%,讓青年創新、創效活動初見成效,成為公司改革成果的又一個亮點。3、以弘揚企業精神,培育企業文化,活躍員工生活,凝聚員工思想為宗旨開展豐富多彩的文體活動。力爭達到點的突破、面的活躍、質的飛躍。4、教育先行,加大對團員、青年教育力度,使團員、青年走在堅持改革、理解改革、擁護改革的前列。

  為了達到上述目標,我將采取以下措施:

  一是堅定信念,大膽實踐,分塊思考,區別對待,筑巢引鳳,培育市場,用足政策,多種模式盤活資產,管好管活公司劃撥給工會的資產和公司委托工會管理的資產,確保資產運行良好,保值增值,并使經營性資產增值30%

  1、對舞廳、南院職工之家應進行整體考慮和策劃,發揮這一片閑置資產的群體優勢。初步設想讓南院這一片資產成為集餐飲、健身、休閑娛樂為一體的多功能服務區,餐飲區以測鍋類為主,特色小吃為輔的經營格局。其中的關鍵是合理布局,統一規劃。舞廳可辦成多功能舞廳,分隔出一塊可作為健身中心和交際舞培訓中心,另一塊除用來承擔公司會議以外,白天可與食堂聯營承擔大型婚宴,晚上則辦成帶有酒吧性質的休閑、娛樂廳,早上可辦成舞廳。籃球場在冬季可辦溜冰場。職工之家電視室每天可收費放映,圖書室大廳可出租。以上設想關鍵在于要爭取政策,經營合法;招商和宣傳要到位;前期資金的籌集與投入;當然還在于產權必須明晰。

  2、對禮堂應采取經營性辦法,提高禮堂使用率和租金率,充分利用現有音響、燈光、服裝、樂器,成立演出公司和威風鑼鼓隊,對外承攬開業慶典等演出任務。

  3、積極承攬放映電影,對內可適當收取費用。托管的其他閑置資產可對外進行出租,或利用廠場自辦培訓班。

  對公司托管的資產,要負好管理責任,保證其保值增值,并按一定比例收取租金或使用費。對帶有福利性質的資產可減收租金,減收部分用于員工福利,如澡堂、幼兒園。

  采取的辦法是熟悉相關政策,盡快清產核資,辦理相關手續,實現稅歌優惠。

  二是教育引導工作先行,確保團員青年堅持企業改革。人是企業最寶貴的財富,而領導人行為的又是思想,因此,思想教育是非常重要的一項工作,因此應主動深入墓層,了解情況,在教育中要站在企業和員工共同的`角度與員工交心,避免事倍功半。要多給員工講形勢,并把“四講四樹”作為3年內的主要教育內容。

  第一,講形勢,樹立改革觀念

  主要講企業面臨的形勢,特別是我國加入WTO后給企業帶來的機遇和挑戰,要使員工自己有一種緊迫感。

  第二,講改革,樹立大局的觀念

  改革是國企的必由之路,企業只有不斷地改革和進步才能立于不敗之地,改革是大局,企業的一切事情都要服從于這個大局。

  第三,講效率,樹立競爭觀念

  企業只有高效率,才會有高效益,只有不斷地競爭,才能實現優勝劣汰,才能發揮員工最大的潛能和創新能力。

  第四,講團結,樹立團隊精神

  團隊精神是衡量一個企業是否具有戰斗力的一個重要指標,也是檢驗一個員工是否稱職的重要因素,任何一個員工都是企業不可分離的一分子,應與企業榮辱與共,企業不需要游離于集體之外的員工。樹立團隊精神是世界上任何一個企業非常重視的一項工作。

  以青年創新創效為切入點,充分發揮青年人的聰明才智。創新創效工作將是3年內共青團工作的重要組成部分,也是團工作融入企業工作的有利渠道。青年是公司的未來,只有讓更多的青年人自覺自愿地把青春和智慧奉獻給公司,團的工作才能找到支點,才能在企業的發展壯大中體現共青團工作的真正價值。為此今年我計劃首先聯合相關部門成立公司青年創新創效協會,并召開現場推進會,將活動鋪開。第二年初見成效,第三年大見成效,并使創新創效活動制度化、規范化,使選題、立項、評審、獎勵規范化操作。

  三是以青年崗位能手活動為主線,充分發揮團組織優勢,開展形式多樣的勞動競賽,實行三級聯動,三級保證,全面提高青工的技術等級和生產積極性。以團委開展“云騰杯”崗位明星勞動競賽為龍頭,調動全公司青工的生產積極性,并創新表彰形式,對當月獲獎青年將統一佩戴由團委統一制作的“公司青年本月最佳”胸卡。以團總支開展的各具特色又富有實效的中長期勞動競賽為依托,調動和促進本單位青工的生產積極性。以基層團支部開展的有針對性的短期競賽為補充,調動本班組青工的生產積極性。

  四是充分調動青工的潛在能力,實踐表明物質利益和嚴格的管理只能發揮26%的潛能,40%的潛能依靠精神激勵才能發揮出來。

  開展班組聚心樹形達標活動,以培養青工的團隊精神,提高班組戰斗力。

  班組是企業最小的管理單元,其作用發揮如何,將直接影響企業的各項工作。為此,我今年計劃制定“班組聚

  心樹形”活動達標方案,并制定出標準在全公司班組中推行,對達標的班組給予通報表揚。年底將評選出10個班組,并授予“十佳最具戰斗才班組”榮譽稱號,并納入年底表彰體系中,并授予負責人“十佳最具有號召力的班組長”榮譽稱號。力爭3年內使2/3的班組達標,并使這一活動成為班組建設最具影響力的后勁之一。

  五是以弘揚企業精神、培育企業文化、活躍員工生活、凝聚員工之心為宗旨,開展豐富多彩寓教于樂的文體活動。力爭達到點的突破、面的活躍、質的飛躍,確保全年舉辦5次大型文體活動。

  組織的原則是平時分散活動,達到面的活躍,關鍵活動集中,力求質的提高,并使公司的活動保持一定水平。

  六是做好本部門員工的廉政教育,完善各項規章制度,認真執行員工業績考核,加強檢查和督促,將隱患消滅于萌芽狀態。

  以上是我的想法和打算,請領導考評。

  謝謝大家

競崗演講稿10

尊敬的各位領導、同仁們:

  大家下午好!

  我叫小明,今天我競聘的崗位是一教處副主任。下面我就我個人的基本情況以及我對今天我所競聘的崗位的一些認知和理解做以簡要陳述,以供大家投票時參考。

  一、我個人的基本情況

  本人原名張,筆名獨化。籍貫人。1966年8月18日出生。1988年7月畢業于西北師大中文系,大學本科學歷。同年分配至一中任教至今。現任中學一級語文教師。在我二十年的教育教學生涯中,曾經從事過十年的初中教育教學工作十年的高中教育教學工作,教學方面主要擔任語文學科的教學,教育方面主要擔任班主任工作,目前還兼任一中文學社的工作。二十年來,本人忠誠黨的教育事業,克盡職守,勤勤懇懇,任勞任怨,將自己最為美好的青春年華無私地奉獻給了自己深愛的教育教學工作。本人所帶班級在歷次中高考中語文成績均居全市榜首,班級升學人數上限率在同年級平行班級里名列前茅,例如,04年高考本人所帶班級本科上線39人,重點上線19人,600分以上9人,在當年普通應屆班里上線人數上線率是最高的`。再如,07年高考本人所帶班級本科上線61人,創一中自恢復高考以來班級上線人數歷史新高。07年教師節本人榮獲市委市政府授予的全市優秀教師的光榮稱號。教學之余,本人尚從事一些文學創作活動,目前用獨化筆名發表了部分的詩歌散文小說等作品,作品分別刊登于《詩刊》《詩歌月刊》《散文》《延安文學》《蘭州文苑》《太原晚報》《日報》等報刊雜志上。

  二、對今天我所競聘的崗位的一些認知和理解

  一個學校的政教工作是極為關鍵的一個工作。一個學校的政教工作同時也是極其困難的一個工作。而它的重要性和艱難性卻來自同一個原因,因為這是一個關于“人”的工作,而學校恰恰是一個培養人的地方,這個世界上恐怕沒有比培養人的工作更重要的工作了,自然,這個世界上也恐怕沒有比培養人的工作更艱難的工作了。正因其重要,正因其艱難,因此,我們對這個工作需要靜下心來認真研究,我們需要進行大量的調查研究,這個工作需要我們有一種“上窮碧落下黃泉”的鉆研精神,這個工作還需要我們有一種與時俱進的態度和理念。政教工作它是一個意識形態領域的工作,這個工作切忌簡單和粗暴,必須有打持久戰的思想準備。政教工作需要有兩種聲音兩種做法,即表揚和批評必須雙管齊下,疏導和堵塞必須同時進行。政教工作必須守正創新,一中已經從一個完全中學徹底轉變成了一個獨立高中,我們的政教工作必須與時俱進,我們必須積極探索高初中管理之不同。 “世無艱難,何來人杰?”身為百年老校一員,我們有責任有義務積極參與學校之管理和建設。如果我競聘成功,我當力爭讓政教處能夠發出另一種聲音,能有另一種思想,另一種做法。還學生以尊嚴,還班主任以尊嚴,還政教工作以尊嚴。當然,如果我此次競聘失敗,我依然會繼續從事我熱愛的教育教學工作,“平生志業盡在此,敢不宵衣又旰食”。謝謝大家。

競崗演講稿11

尊敬的各位領導、評委、老師們:

  大家好!

  我叫,年出生,中共黨員,現任職位。今天我競聘的崗位是新聞中心主任一職。

  我畢業于民族大學漢語言文學專業,熱愛文字,喜愛寫作。大學期間不成熟的詩歌、小說、散文創作達20萬字。年7月來到一中,擔任語文教學和班主任工作。工作勤勤懇懇、性格樂觀自信、待人謙和友善、相處熱心幽默,這一切讓老師和同學們記住了我。年春季學期初,與、老師共同起草、創辦《》校報、《》校刊,我負責校報A1版新聞版塊。因為文字,我與一中結下了這一段緣分。年秋開學伊始,得到校長等校領導的賞識和信任,我接手了新聞中心工作。

  新聞中心是學校宣傳工作的職能窗口,通過宣傳,讓更多人知曉、了解、接納一中,進而關愛、包容一中,從而讓我們的學校在良好的社會輿論下快速發展。

  工作一年來,領導的幫助和指點,同事的支持和理解,讓我快速成長:心性更加敏捷、思維更加開闊、態度更加嚴謹、文筆更加流暢,工作狀態也漸入佳境,這些都是我良好開展工作的有利法寶。

  過去的一年,新聞中心工作主要包括:

  1、統一規劃和管理學校文化宣傳櫥窗、展板,維持宣傳陣地的美觀、整潔;

  2、協助學校各部門、年級組制作每次會議、活動的橫幅、會標和宣傳展板,營造良好的活動氛圍;

  3、收集學校每一次活動詳實的圖片、視頻資料,每月進行整理、存盤;

  4、撰寫全校性新聞簡報,協助各部門做好簡報撰寫、收集、整理,上報縣教委新聞中心,同時還整理校報新聞版塊的稿子;每月還進行一次信息統計匯總、制表,遞交黨辦,作為部門考核的項目之一;

  5、每學年更新招生宣傳片、消防安全申報片,錄制優質課、公開課等視頻;更新學校宣傳冊,協助招生辦做好招生簡章,并每年編制一本學校發展紀實;

  6、維護和管理一中網站和微博,通過網絡平臺宣傳一中;

  7、銜接校外媒體,多一中進行正面報道;

  這些繁而雜的.工作開展的有條不紊,得益于新聞中心辛勤工作的同事們,比如正在工作的萬里老師,還有段振林、唐波,是他們不怕累、不叫苦的工作,讓新聞中心工作得到順利開展。讓我們把掌聲送給他們。謝謝!

  未來如果還能夠在新聞中心奉獻自己的力量,我依然會本著“為全校師生服務”的原則,除繼續高效有力的做好常規工作外,我們將創造行的開展工作:

  1、收集、整理畢業生名人錄,聯系校報編輯部,做好邵虹淋同學校園之星專版;

  2、協助教科處每月及時收集、整理師生獲獎情況,并張榜公示,激烈師生爭創先進;

  3、宣傳注重對教師的宣傳,樹立典型、塑造形象,打造優秀教師;

  我相信一份耕耘,一份收獲。我會堅持不斷學習,不斷運用,希望能夠在新聞中心主任的崗位上,奉獻自己的激情和智慧。

  我的演講結束了,謝謝大家!

競崗演講稿12

尊敬的各位領導、各位同志:

  首先,衷心感謝各位領導和同志們為我提供這次難得的競爭上崗的機會,同時,也感謝在座的各位同事聽我的演講匯報。

  對于這次競爭上崗,我的態度是:堅決擁護、認真對待、積極參與、虛心學習。我叫陳紹波,今年38歲。我競爭的職位是干部綜合調配處副處長或干部三處副處長,主要競爭調配處副處長職位。

  我選擇這一職位,原因有3點:

  第一,我的經歷和性格特點,適合做這項工作。

  我于1979年考入云南工學院,在校期間,先后擔任過副班長、團支部書記,1983年作為優秀學生干部分配到部隊。在部隊期間,歷任排長、指導員、教員、組織干事、干部干事等職,1998年轉業到部里在調配處工作至今。在我17年的工作經歷中,有12年從事干部業務工作。先后在團、師、軍和省級干部部門從事任免、調配、轉業安置和科技干部管理等工作。回顧走過的路,我認為自己在學生時代受到了良好的教育,在部隊院校接受了嚴格的訓練,在部隊基層經歷了艱苦的磨煉,在機關工作得到了全而的鍛煉。通過組織上的關心幫助和同志們的言傳身教,4是培養了堅定的共產主義信念;二是有較強的敬業精沖;三是養成了令行禁止、雷厲風行的工作作風;四是具有良好的組織紀律觀念。

  從我的.性格來看,一是為人誠實、正直,能與同志和睦相處;二是做事認真、嚴謹,遵循原則,講求方法。

  第二,我熱愛這項工作。

  對于從事干部工作,我曾經“三出三進”,這既體現了組織上對我的信任,同時也說明我自己對從事干部工作的熾熱之情。調配處的業務涉及到干部工作的方方面面,綜合性很強,很鍛煉人,這將鞭策我不斷加強自身素質,提高政策水平,增強綜合協調處理各種復雜問題的能力,同時也對我個人的成長是大有好處的。

  第三,我個人以為,能擔當起這一崗位的責任。

  一是較熟悉調配處工作業務,有從事這一業務工作的基礎。干部綜合調配處是組織部干部工作的綜合職能部門:從業務性質看,主要從事的是基礎性的、全局性的、服務性的窗口工作,政策性強,涉及面廣,時間緊、任務雷、要求高,容不得出半點差錯。我長期從事干部工作,有多項干部業務工作經歷,積累了較厚實的干部工作經驗,特別是自1998年到部里工作以后,得到了同志們的傳、幫、帶,在較短的時間內,較快地熟悉了調配處的業務,在處里我主要承擔干部交流、干部任免、干部培訓以及師職轉業干部的安置等具體工作。

  二是有一定的文字綜合能力。到部里工作以后,在處領導的指導下,先后起草了《云南與浙江互派干部掛職交流規劃》、《滇滬干部交流合作的“九五”回顧和“十五”規劃的思路與項目》和“為西部大開發提供組織人事保證工作座談會”會前會后的匯報材料,撰寫了1998年、1999年度師職轉業干部安置的工作總結(報中組部),完成了今年的“云南省省級黨政機關機構改革各部委辦廳局領導干部配置方案”等各種文字綜合材料約巧萬字。此外,’還參與處內日常文稿的起草、修改和整理工作。

  三是有一定的組織協調能力。參加工作以來,在部隊基層先后擔任過排長、指導員,在不同的政治機關從事過干部工作,盡管崗位多次變換,但都是從事具體的計劃、組織和管理工作。1998年到部里工作以后,主要負責聯系我省與中央17個部委、和京津滬等地干部交流的組織協調工作,先后組織23批共212名縣鄉黨政主要領導赴省外培訓。此外,還協助部處領導圓滿完成了十幾批中組部及上海、北京等地的調研組和考察團赴滇調研考察的接待工作。在完成這些工作的同時,組織協調能力得到進一步提高。

  四是有做好副職的思想素質和個人品質。作為一名副職,最重要的是擺正自己的位置,支持、協助正職做好工作。我曾是一名軍人,服從命令是我的天職;我是一名黨員,聽從組織安排是我的職責。當然,擺正位置,不等于被動的服從和執行,而是在處長的帶領下,在創新上思考,在務實上著力,卓有成效地開展工作。

  一位哲學家說過,“倘若船帆遇不到風,充其量只是訣普通的帆布。”正是人事制度改革的春風,使我鼓起匆氣站在今天的演講臺上,接受組織和同志們的挑選。

  假若自己能競選上這一職位,主要圍繞以下幾個方面去努力。一是要講學習,強化旗幟意識;二是講政治,進今強化大局意識;三是講正氣,不斷強化廉潔意識。

  各位領導、同志們,在組織部我是一名新兵,論資歷、淪學識、論水平比我好的比我強的還有許多,我雖然纖吐多個崗位的鍛煉,但大多從事一些具體的事務性工日,缺乏領導經驗和領導藝術,我深知從助理調研員到副處長,雖然只是崗位的變動,卻是一種更大的責任和義務,因此,要求自己政治上更加成熟,理想信念更加堅定,作風更加端正,工作更加勤奮,更加自覺地向實踐學習、向老同志和身邊的同志學習,盡快適應崗位和職責的要求,做好服務工作。

  “雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。”以上是我向齊位領導和同志們匯報的簡要情況,能否勝任這一職位,伐亥誠地接受大家的評判,聽從組織的安排。

  謝謝大家!

競崗演講稿13

尊敬的各位領導、各位老師:

  大家好!

  根據縣教育局關于學校中層干部競崗的有關精神,今天,我本著進一步鍛煉自己,提高自己能力的目的來參加這次競崗。首先要感謝上級主管部門及學校領導給了我一個展示自我,公平競爭的機會。我將好好珍惜這次機會,勇敢的接受挑戰。

  今天,我競爭的崗位是教務處副主任,希望能夠得到大家的支持。

  我叫XXXXXX,出生于19XX年3月,在職大學學歷,20xx年7月畢業于XX小學教育專業,20xx年8月至今在XXXXXX工作。期間,于20xx年12月通過自學考試取得XX大學漢語言文學專業本科學歷。20xx年4月有幸被學校領導抽調協助完成了學校國家級重點中專學校驗收檔案整理和材料準備工作,得到了上級領導的一致好評;20xx年7月至今擔任教導處干事,主要負責學生學籍管理和畢業證辦理,以及國家助學金、學生學費減免相關工作。10年的職教工作,從一線教師、班主任到處室干事,我積累了許多教育、教學、管理工作經驗。

  我之所以參加教導處副主任的競爭,主要有以下兩個原因。

  一、教導處的工作細小而繁雜,但它是學校工作中的重中之重,是學校的中心工作。它關系到學校教學秩序的順利開展與否,關系到學校的教育教學質量,甚至關系到學生今后能否靠一技之長在社會上自食其力的問題。如果教學工作的某一環節出了問題,必然會影響整個學校的正常教學秩序、教育教學質量。而本人有5年的`教導處工作經歷,有一定的經驗基礎,并愿意在這個崗位上繼續學習,提高自己。

  二、我認為自己具備當好教導處副主任的綜合素質和能力,主要表現在如下方面。

  1、注重師德修養,具有良好的政治思想覺悟。作為一名教師,我熱愛教育事業,積極參加各類政治業務學習,嚴格以高標準來要求自己,鞭策自己,努力提高自己的政治思想覺悟。

  2、自20xx年XX學院畢業后一直從事職業教育,至今已有10年的職教經歷,從事一線教育教學工作6年,擔任過2屆班主任,并與20xx年8月進入教導處擔任教導處干事,期間經歷了學校國家級重點中專驗收工作;協助完成了學校校安工程信息錄入和檔案整理工作;擔任了學生學籍管理和畢業證辦理工作;認真落實了學生國家助學金、國家減免學費等惠民政策;協助主任和副主任完成了教導處的日常管理工作。多年的教育教學一線工作及處室工作在領導的關心和指導下取得了一定的成績,也積累了一定的經驗,使我對職業教育的認識更加真切和實際,為從事教育教學管理工作打下堅定的理論和實踐基礎。

競崗演講稿14

各位領導同志:

  大家好!

  我很興奮站在這里接受組織的選拔。感謝銀行領導為我們創造了這次公平競爭的機會!我叫xx,今年32歲,大專學歷,目前是xxx營業部三級主管。今天,我在競爭公司業務部經理的職位。現在我將報告我參加比賽的條件和優勢:

  第一,愛崗敬業,工作作風踏實。

  我一直相信,做好一份工作,靠的是忠誠和一絲不茍的責任。十幾年來,無論在哪里,在做什么,我都把事業放在心里,承擔責任,勤奮工作。多年來,組織的培養,領導和同志的支持和幫助,造就了我敢于堅持原則、堅持正義、按章辦事、誠實務實、虛心開放、謙虛寬容、善于團結、善于聽取群眾意見的性格。尤其是在關鍵時刻,我更勇于面對困難,肩負重任,承擔責任和風險。

  第二,經驗豐富,工作經驗豐富。

  三年軍訓不用我多說。就我從事業務十幾年來看,先后擔任過xx辦公室出納、辦公室基建部質檢員、業務部貸款員、特別信貸部內勤人員、不良資產催收大隊隊長、三大客戶部客戶經理、xx營業部二級主管、柜員。特別是在收不良貸款期間,我負責的收債團隊所有成員齊心協力,共同努力,愿意出力。僅僅一年時間,我就實現了收回192萬元雙待貸款現金,盤活100萬元,儲蓄6000多萬元的業績。所以我個人被評為先進工作者,市級收藏專家。另外,在客戶的三個部門工作的半年時間里,我個人的積蓄達5.88萬元,以上成績的取得無疑是領導和同事支持幫助的結果,也是自身能力和工作經驗的體現。

  第三、勤于學習,自身素質過硬。

  在部隊三年的服役和訓練,鞏固了自己的`政治素質,連續三年獲得部隊嘉獎。十幾年來,在不斷加強政治修養的同時,為了提高自己的專業素質,我始終向老同志學習,向先進同志學習,學習他們的專業素養和專業技能,通過自學取得了經濟管理類大專文憑,成績優異。經過十年的努力,我終于把自己從一個門外漢培養成了一個政治素質過硬的人。專業素質過硬的工作專家。

  如果我有幸再次得到領導和同志們的信任和支持,我會很快找到自己的位置,盡快進入角色,我會在以下幾個方面做好工作:

  1.不斷加強政治學習和業務學習,努力把自身素質提高到一個新的水平,積極探索新形式下企業部工作的新渠道和新思路,努力使企業部的整體工作達到一個新的水平。

  2.堅決服從銀行領導,緊緊圍繞銀行整體工作安排,充分發揮主觀能動性,積極挖掘和充分利用社會關系等方面的優勢資源,制定明確的工作計劃,有效開展業務工作。

  3.團結部門和辦公室的同志,做總裁的得力助手和參謀,多為工作出謀劃策,多思考好點子,多出金點子,率先在部門和辦公室掀起創先爭優的工作熱潮。

  如果我在這次工作競爭中得不到我的愿望,我永遠不會抱怨天堂,我也不會被動地工作。因為通過這次賽后活動,我更清晰地看到了自己的不足和“軟肋”,可以在以后的學習和工作中有所提高。更何況,參加這次崗位大賽的目的不僅僅是為了爭奪“官位”,更是為了向領導和同志們展示自己勇于承擔工作負擔,敢于承擔責任和風險的精神面貌!在此,支持多年。在此向關心和幫助我成長的領導和同志們表示衷心的感謝!

  我的演講結束了,謝謝!

競崗演講稿15

  尊敬的各位領導,老師們,大家好!我今天站在這里,將珍惜這個機會,和在座的姐妹們競爭教研組長這個崗位。我覺得競爭這一個崗位是對自己的層次的一種提高和鍛煉,同時也有利于個人專長和優勢的發揮。

  首先我說說我適應本工作崗位的幾點優勢:

  一、信心十足。

  自從我走上了幼教學習的生涯,我對做任何事都信心十足,充滿活力,熱情大方,樂觀自信。我始終堅信一句話:要么不做,要做就要做好!滿懷信心的我相信憑我的“實力”加上我的“努力”我一定有這個能力把它做好。

  二、兩年經驗。

  雖然我擔任教研組長只有兩年時間,和在座的許多資深老組長在經驗等方面還存在一定的距離,但是,短短的兩年的時間,鍛煉了我,同時也塑造了我。我向其他有經驗的組長學到了很多的東西,同時組員們的積極配合也讓我收獲了一定的成果。“虛心學習,大膽請教”也是我的秘密武器,不懂就問的我想把在這兩年中的經驗再次發揮,同時收獲更多的經驗,不斷提高教研的水平。這些對我來說都是一種考驗,同時也是一筆財富。

  三、凝聚力強。

  我是一個個性開朗的人,在組中,和老師們形成了一個積極向上的.團隊。大家有事一起商量,一起探討,一起想辦法解決。組中良好的凝聚力使得我們每天都生活在愉快輕松的工作氛圍之中,工作雖然較忙較累,但心情舒暢。

  當然,還有很多潛在的優點,還請大家慢慢發現。同時,很多的不足,還請大家批評指正。如果今天我能榮幸的競選成功教研組長這個崗位,那么,我將用心干好工作。反之,不能上崗,我也會正視自己的不足,在以后的工作中繼續努力。

  請在座的各位相信我,支持我,幫助我,讓我們懷著同一個目標,把工作視為一生的事業,用干事業的熱情來干工作,那么,還有什么不能干好的呢?最后,請大家給我鼓勵的掌聲,謝謝!

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