員競聘演講稿演講稿

　　演講稿可以提高演講人的自信心，有助發言人更好地展現自己。在日常生活和工作中，能夠利用到演講稿的場合越來越多，你寫演講稿時總是沒有新意？以下是小編收集整理的員競聘演講稿演講稿，歡迎大家分享。

員競聘演講稿演講稿1

各位領導、各位同事：

　　大家好！

　　感謝支行領導為我們創造了這次公平競爭的機會！為了響應人事制度改革的召喚，按照競職方案，我符合支行營業部主任職務。我現年××歲，中共黨員，××文化程度，××職稱。

　　我的優勢：一是工作經歷豐富。參加工作以來，積累了較為豐富的實踐經驗。二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛崗敬業、開拓進取”作為自己的座右銘，無論干什么，都把事業放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦干，全身心地投入。多年來，組織上的培養，領導和同事們的支持和幫助，造就了我敢于堅持原則，主持公道，秉公辦事，作風正派，求真務實，胸懷寬廣，謙讓容人，善于聽取群眾意見的品格。我始終認為，干好事業靠的是忠誠于事業，靠的是一絲不茍的責任心。在關鍵時候，我從不縮頭縮尾，有一種敢闖、敢作、敢為的精神。三是業務方面有股“鉆勁”。在長期的銀行工作中，我干過×年的××，干過×年的××，無論是在業務學習中，還是在業務管理上，我都堅持走到哪里就學到哪里，向老領導學習，向專家們學習，向同志們學習，向實踐學習，以肯于鉆研的學習精神，不給自己留疑問，無愧于領導和同志們的理解和信任。前年，我主動為自己“充電”，考上了湖南財經學院的在職研究生，并較為系統地學習了銀行管理、經濟管理、計算機和英語等方面的知識。我感到自己在業務工作中積累了一套較為成熟的思路與方法，在管理和改革中也有自己的見解和方法。

　　如果有幸得到各位領導和同志們的信任和支持，我將迅速找準自己的位置，盡快進入角色，認真履行責任。

　　一、提升服務層次，豐富服務內涵。服務是永恒的主題。要提升服務層次，要豐富服務內涵。對客戶我們必須用“心”服務，做到誠心、熱心、細心、耐心。要大力提倡“溫馨服務”，建立制度，熟悉掌握客戶信息，把顧客看作是自已的親戚朋友，看作是自已的家人，把自已的工作變成傳遞溫馨的窗口，樹立支行的良好形象。

　　二、正視薄弱環節，迎難而上.針對營業部經營管理基礎脆弱、激勵約束機制不強、思想作風不硬的現狀，我認為要發揚團隊精神，要具有高度的.責任感，使命感和自我犧牲精神，把發展作為主題，并將業務發展的內涵和方式作為重要內容提出，全面確定了營業部的經營指標，并將指標目標化，明確發展思想和經營目標經營運作方略，在公司業務、零售業務、國際業務的運作措施方面下功夫.要重點抓經營帶管理，促進經營工作快速發展；下抓管理促經營，推動管理工作上臺階。在管理上除認真的落實分行的管理措施外，結合營業部的情況，認真抓好責任、計劃、考核、費用、五級分類、人力資源等10項管理工作，同時注重制度創新，以制度促經營。

　　三、創建企業文化，營造健康向上、奮發有為的文化氛圍，為客戶打造品牌服務。要讓營業部每一位員工樹立“爭一流經營，創精品銀行”的理念，貫穿著以實際行動落實××行長的講話和全行員工大會的精神.以高昂的熱情，忘我的精神投身到日后的經營實踐中去，要以知恥后勇、開拓創新、努力進取，忘我工作的奮發精神，讓營業部以全新的姿態展示在分行和客戶的面前。

　　各位領導、同志們，上述幾點是我對工作的思考，只要我能聘上，我會為此賣力。但假如我競聘不上，也請領導和同志們放心，我會一如既往地干好本職工作，為支行的發展添磚加瓦，積極工作。

　　謝謝

員競聘演講稿演講稿2

尊敬的各位領導、評委、同事們：

　　大家好!我是xxx，首先感謝領導提供這次競聘的機會，感謝同事們一直以來對我的支持和幫助，謝謝!今天，我競聘的是非領導職務副處級調研員職務，希望能夠在今后的工作中扛起更多的責任，以飽滿的工作激情，堅持爭優創先，為農村經濟發展事業做出微薄貢獻。

　　下面，我簡單介紹一下自己的個人情況。

　　我今年xx歲，大專文化，主任科員職稱。1982年參加工作，1985年畢業于xx師范專科學校干部專修班，先后在xx市xx縣xx小學、縣物價局、xx地委講師團工作;1993春調入xx省社科院工作，先后在行政處、文獻信息中心工作;1998年至今在農村經濟發展研究所工作，擔任行政秘書和教學秘書。

　　接下來，我結合近年來的個人工作經歷，向大家匯報一下我的競聘優勢：

　　第一，我所良好的工作氛圍，塑造了我較好的綜合素質和嚴謹的工作作風。

　　農村經濟發展研究所是我院的一個大所，領導班子同心同德，凝聚力強，所內同事熱情友愛、團結互助，每年都圓滿或超額完成考核任務，年年獲得院年度考核第一名。在這樣良好的工作氛圍中，我對這個大家庭的感情日漸深厚，不僅嚴格遵守院的各項規章制度，積極參加行政處組織的政治、業務謝謝欣賞

　　學習和集體活動，而且能夠在科研任務繁重的時候，想方設法克服困難，任勞任怨地完成各項工作任務，積極主動地為本所科研人員做好后勤服務，從不叫苦叫累，甚至經常自加壓力加班加點工作。由于我工作業績出色，在年度考核中四次評為院“優秀”，還曾被評為院工會“積極分子”。

　　第二，多項工作內容的磨礪，使我具有較強的服務意識和扎實的工作能力。

　　進入我所之前，我擔任過老師及物價檢查員工作，培養了細心、嚴謹以及一絲不茍的敬業精神。調入地委講師團工作后，我在學籍管理和班主任工作中鍛煉出較強的管理能力。1993年調入社科院后，我按時按質完成上級部門和行政處交辦的各項任務，熱心為科研和職工服務，我的工作態度多次受到讀者及領導的好評。xx年以來。我曾先后參加了我所與xx農業大學經貿學院聯合申報農業經濟管理博士點工作以及“產業經濟專業”申報博士點工作中，作為申報工作小組成員之一，我協助所領導做了大量的前期準備工作，從各種報表到專業基本數據，從論文、學術專著情況到科研成果……我都一一匯報上報，為申博工作圓滿成功做出了貢獻。我還曾在XX年作為院史撰寫成員，為撰寫小組提供了大量寶貴的資料，同時也做了許多瑣碎的細節工作，為院史成功完成付出了自己的汗水。另外，我還熱情地為學生服務，為學生排憂解難，完成研究生部交辦的`教學管理日常事務性工作。可以說，我的工作能力和服務意識無愧于各位的信任。

　　第三，多年秘書工作的鍛煉，使我有較強的溝通、協調、組織與管理能力。

　　屈指算來，走上秘書這一工作崗位已xx年了，工作特點使我練就了較強的協調溝通等能力。所內文件、信函的收發，資料保管、科研學術成果歸檔、資料查閱、經費報銷及發放登記等工作，我都做得井井有條，實現了科學管理規范化。在與院管理部門的聯系協調中，我主動配合院管理部門的管理工作，做好下情上達、上情下達。作為教學秘書，我積極參與每年研究生入學面試和畢業答辯工作，用心協助所長導師和研究生部做好本碩士教學點學生的思想政治工作。

員競聘演講稿演講稿3

尊敬的各位領導，評委，

如果承蒙各位信任讓我走上所競聘崗位，我將把為科研和科研人員服務作為切入點，努力做到以下幾方面。

　　第一，擺正位置，當好參謀助手。

　　工作，歸根到底就是搞好服務，我要把服務貫穿和融合于日常工作之中。當好助手、做好參謀、想好主意，出好點子，抓好落實，搞好協調，充分發揮參謀助手作用，協助領導以圍繞中心，服務大局為根本，做到未雨綢繆，想領導之未所想、謀領導之未所謀，要注意把握時代的脈搏和形勢發展的趨向，增強工作的預見性;要注意把握臨時性、突發性工作的特點和規律，增強不可預見性工作的適應性，做到應對自如。

　　第二，積極履職，做好分內工作。

　　我首先將按照規章制度的要求，一絲不茍地做好包括文件收發、文擋整理等等日常工作;同時用心完成領導交辦的事項，對于領導布置的任務要保質保量完成。另外，我還要注意做好保密工作。文秘這一崗位的工作特點，決定了文秘人員必須要有強烈的保密意識，不該說的不說，不該做的不做。

　　第三，積極學習，不斷提升自己的綜合素質。

　　無論是一個優秀的秘書，還是一個合格的調研員，都必須要有持續學習的精神，能夠主動進行知識與理念的更新!因此，在今后的工作中，我將繼續嚴格要求自己，既要養成不尚空談，不事張揚，謙和嚴謹，樸實無華的作風和習慣;又要不斷加強學習，進一步補充前沿的知識和最新的管理知識，通過持續不斷的“充電”，拓展自己的`知識際域，開闊視野，努力使自己的思想能夠跟上領導對全局工作的思考和部署，成為領導工作上的得力助手。

　　尊敬的各位領導、評委、同事們，洋洋灑灑數千言，或許未能盡述我對作好今后工作的諸多設想，然而卻足以表達我對事業的執著和對公司的熱愛。我有激情，有膽識，有思想，有韌勁，更有一顆上進心。如果競聘成功，我必將以更大的干勁迎接挑戰，超越自我，在新崗位上用行動向各位領導和評委交上一份滿意的答卷!如果競聘失敗，我也不會失落和難過，我將向成功的同志學習，找差距，查不足，爭取在今后的工作中努力奮起，迎頭趕上!

　　謝謝大家。

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