培訓邀請函

時間：2024-06-07 13:02:06 邀請函我要投稿

培訓邀請函

　　邀請函的特點之一是簡潔明了。在現在的社會生活中，邀請函出現的次數越來越多，什么樣的邀請函才是有效的呢？下面是小編為大家收集的培訓邀請函，僅供參考，歡迎大家閱讀。

培訓邀請函

培訓邀請函1

尊敬的xxx老師：

　　您好!

　　xx分公司xx-xx年第x期xx培訓班將在xx年x月xx日至xx年xx月xx日舉辦，為了借重您在xx行業豐富的'經驗和專長，分公司培訓部將特別邀請您擔任本期xx培訓班的講師。

　　保證授課質量，請x月xx日下班前將您定稿的授課ppt發至戎艷處，并請將個人介紹放至授課膠片的第一張，以達到預期效果。授課時請著正裝，提前30分鐘到達培訓地點。

　　授課內容：《xxxxxx》

　　授課時間：20xx年x月xx日(17：00-17：50)

　　授課地點：xx培訓中心(xx市xx)

　　感謝您在百忙之中抽出時間對培訓部的大力支持!

　　若遇特殊情況請提前與班主任聯系：xxx

培訓邀請函2

尊敬的各位老師及機構負責人：

　　您好！“發現價值，成就你我”——人力資本圈攜培訓界多個機構及老師邀請您參加xxxx年xx月xx日周三在上海——舉辦人力資本圈的首屆培訓師定位及機構合作交流會暨合作項目發布會，我們期待您的光臨！

　　借此活動我們將邀請業內師資專業人士為您分享培訓行業的經驗體會，闡述深刻實戰的市場訣竅，解您心中之惑，助您引爆市場！此外，分別針對培訓師、咨詢師、企業家等不同群體的優秀合作項目將在會上發布，雙贏機會，就在身邊！

　　這是一次培訓師與資深策劃專家直面的機會；

　　一次對培訓師職業發展具有啟發性意義的機會；

　　一次與企業人力資源管理朋友零距離接觸的機會。

　　人力資本圈從開始做人力資源活動以來，已走過2個多年頭，我們走進上海多個知名企業，邀請行業專家、理論豐富的教授為企業HR答疑解惑，受到了廣泛的好評，截止xxxx年xx月以來，已有3000名左右的`HR朋友參加了我們的活動，圈上線，獲得事成企管的全面支持和智力至此，在發展變化中成長。

　　值此機會，人力資本圈愿與華東地區優秀的培訓師及機構、企業攜手，共同打造有利于中國企業健康、持續發展的人力培訓課題。

　　邀請人：xx

　　時間：x月x日

培訓邀請函3

XXX：

　　《講師之家》培訓工作者的家，以“促進行業合作共贏”為目標，依托適中規模的.會場、簡易自助式的舒適辦公區、簡單旅宿的俱樂部式的環境，以活動為載體，以交流為內容，以共贏為目標，為培訓工作者提供一個學習、交流、咨詢的服務平臺，借此平臺，傳遞成功經驗，總結失敗教訓，謀求資源整合、共同發展。

　　《講師之家》是由眾多優秀培訓機構、咨詢機構、名師推廣機構、講師、培訓師、咨詢師、講師助理、師資負責人、企業老總、企業HR、企業培訓工作者等培訓愛好者組成的互助機構。促進行業的良性發展使優秀講師脫穎而出降低行業的交流成本。《講師之家》的組成：

　　常務理事：劉雍華、高樂平、石建鵬、陳龍海、金云哲、康偉、Michael wang

　　理事單位：中國講師經紀聯盟、培訓在線、東方智略、華韻大成、中國教育培訓協會、康達融慧管理咨詢機構、前沿講座、中華培訓網、北大縱橫、眾行、聚成、維新中國、中國人力資源開發研究會、清華大學職業經理人訓練中心、天下伐謀、HRbar人力資源學院、時代光華......

　　支持媒體：中央網絡電視臺、中央廣播電臺經濟頻道、名家講壇、格正傳媒、職業指南、說文解字、央視IPTV

　　平媒：培訓雜志、新智囊悅讀、赤子、中國經營報、

　　網絡: 搜狐職場一言堂、商戰名家、總裁培訓網、中華營銷培訓網、我行網、中華培訓網、培訓在線、中華講師網、華夏智慧網

　　顧問：高建華、李洪亮、果寧法師、余世維、曾仕強、劉松林、劉永中、趙強、石永恒、徐林旗、李發海、梁冰、王璞(筆畫排)

　　參會人員：培訓機構、咨詢機構、名師推廣機構總經理，講師、培訓師、咨詢師。

　　會議時間：20xx年10月22日(周五)(9：00—20：30)

　　參會須知：來賓需符合參會人員要求;參會人員可以攜帶宣傳資料!

　　會議地點：北京市朝陽區亞運村慧忠北里312號天創世緣(第五大道)B2座2105室“講師之家”

　　邀請人：XXX

　　XXXX年XX月XX日

培訓邀請函4

尊敬的各位老師及機構負責人：

　　您好！

　　發現價值，成就你我。人力資本圈攜培訓界多個機構及老師邀請您參加20xx年4月20日周三在上海舉辦的人力資本圈的首屆培訓師定位及機構合作交流會暨合作項目發布會，我們期待您的.光臨！

　　這是一次培訓師與資深策劃專家直面的機會；一次對培訓師職業發展具有啟發性意義的機會；一次與企業人力資源管理朋友零距離接觸的機會。人力資本圈從20xx年開始做人力資源活動以來，已走過2個多年頭，我們走進上海多個知名企業，邀請行業專家、理論豐富的教授為企業HR答疑解惑，受到了廣泛的好評，截止20xx年3月以來，已有3000名左右的HR朋友參加了我們的活動，20xx年圈網站上線，獲得事成企管的全面支持和智力至此，在發展變化中成長。

　　值此機會，人力資本圈愿與華東地區優秀的培訓師及機構、企業攜手，共同打造有利于中國企業健康、持續發展的人力培訓課題。

　　邀請人：______________

　　______年______月_____日

培訓邀請函5

尊敬的七、八年級學生家長：

　　您好！

　　孩子是祖國的未來，家庭的希望。家庭，是社會的基本細胞，是孩子的第一所學校。父母都望子成龍，家庭教育是影響孩子成人成才的.一個重要因素，但許多家庭教育處于隨意性、盲目性和自發性，產生了種種誤區，新時期家庭教育的難度越來越大，不少家長感到困惑、焦慮，甚至感到無能為力、一籌莫展……我校多年創辦了家長學校，意在對家長進行有組織的指導和培訓，幫助廣大的家長提高自身素質，樹立正確的家庭教育觀念，掌握家庭教育知識和方法，提高教育孩子能力，促進家庭教育質量的提高，有利于青少年健康成長，使我們的家庭教育與學校教育、社會教育緊密結合，融為一體。

　　基于以上目的，我校特邀全國知名家庭教育專家皮斯李先生于5月28日上午來我校對我校七、八年級學生的家長舉辦家庭教育專題講座，盼望你能在當天上午8:00前趕到我校聆聽專家講座。謝謝。

此致

敬禮！

　　邀請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

培訓邀請函6

xxx：

　　《講師之家》培訓工作者的家，以“促進行業合作共贏”為目標，依托適中規模的會場、簡易自助式的舒適辦公區、簡單旅宿的俱樂部式的環境，以活動為載體，以交流為內容，以共贏為目標，為培訓工作者提供一個學習、交流、咨詢的服務平臺，借此平臺，傳遞成功經驗，總結失敗教訓，謀求資源整合、共同發展。

　　《講師之家》是由眾多優秀培訓機構、咨詢機構、名師推廣機構、講師、培訓師、咨詢師、講師助理、師資負責人、企業老總、企業HR、企業培訓工作者等培訓愛好者組成的互助機構。促進行業的`良性發展

　　使優秀講師脫穎而出降低行業的交流成本。《講師之家》的組成：

　　常務理事：劉雍華、高樂平、石建鵬、陳龍海、金云哲、康偉、Michael wang理事單位：中國講師經紀聯盟、培訓在線、東方智略、華韻大成、中國教育培訓協會、康達融慧管理咨詢機構、前沿講座、中華培訓網、北大縱橫、眾行、聚成、維新中國、中國人力資源開發研究會、清華大學職業經理人訓練中心、天下伐謀、HRbar人力資源學院、時代光華......

　　支持媒體：中央網絡電視臺、中央廣播電臺經濟頻道、名家講壇、格正傳媒、職業指南、說文解字、央視IPTV

　　平媒：培訓雜志、新智囊悅讀、赤子、中國經營報、

　　網絡：搜狐職場一言堂、商戰名家、總裁培訓網、中華營銷培訓網、我行網、中華培訓網、培訓在線、中華講師網、華夏智慧網

　　顧問：xxx參會人員：培訓機構、咨詢機構、名師推廣機構總經理，講師、培訓師、咨詢師。

　　會議時間：20xx年10月22日（周五）（9：00—20：30）參會須知：來賓需符合參會人員要求；參會人員可以攜帶宣傳資料！會議地點：北京市朝陽區亞運村慧忠北里312號天創世緣（第五大道）B2座2105室“講師之家”

　　邀請人：xxx

　　xx年xx月xx日

培訓邀請函7

尊敬的老師和機構負責人:

　　您好！發現價值，成就你我——《人力資本圈》攜眾多培訓領域的機構和教師，誠邀您參加20xx年4月20日(周三)在上海舉行的首屆培訓師入職培訓暨組織合作交流大會和合作項目發布會。我們期待你的到來！

　　通過這次活動，我們將邀請行業內的.老師和專業人士分享培訓行業的經驗，講解深刻的市場訣竅，解決你的疑惑，幫助你引爆市場！此外，會上還會發布針對培訓師、顧問、企業家等不同群體的優秀合作項目，共贏的機會就在身邊！

　　這是培訓師面對資深策劃專家的機會。培訓師職業發展的啟蒙機會；一個接觸企業人力資源管理朋友的機會。

　　20xx年人力資本圈開始做人力資源活動已經兩年多了。我們進入了上海多家知名企業，邀請了理論豐富的行業專家教授為企業HR答疑解惑，廣受好評。截至20xx年3月，約有3000位‘HR’朋友參與了我們的活動，20xx圈的網站已經上線，得到了企業管理層的全力支持和智力，在發展變化中成長。

　　值此之際，人力資本圈愿與華東地區優秀的培訓師、機構和企業攜手，共同打造一個有利于中國企業健康持續發展的人力培訓項目。

　　邀請人:xxx

　　20xx年xx月xx日

培訓邀請函8

尊敬的xx ：

　　為認真貫徹落實《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》（20xx—20xx），促進教育均衡發展，進一步提高中小學校長教育理論水平和管理實踐能力，北京市教育學會擬舉辦20xx年春季校長研修實踐班，恭請您作為主講專家蒞臨指導。

　　1、培訓規模：約50人

　　2、培訓方向：

　　（1）校長專業化發展和教師專業化發展的理論與實踐；

　　（2）課程體系建設和多種課堂教學模式構建的理論與實踐；

　　（3）學校文化建設和學校特色建設的.理論與實踐。

　　建議您的報告方向是：

　　3、培訓時間安排：20xx年3月1日3月10日（理論學習階段），建議您的報告時間是：20xx年3月日。

　　4、地點：北京大學圖書館北配樓

　　5、聯系電話：（傳真）

　　聯系人：

　　電子郵箱：

　　恭候您親臨指導！

　　教育學會

　　20xx年xx月xx日

培訓邀請函9

尊敬的用人單位與求職朋友：

　　為發揮市場在配置人力資源中的決定性作用，充分釋放人才潛力、市場活力、創新動力、改革紅利，營造“大眾創業、萬眾創新”的良好環境和社會氛圍,由湖南省人力資源和社會保障廳主辦，湖南省公共就業(人才)服務中心承辦的

　　“20xx湖南推進大眾創業、萬眾創新暨大型人才交流公益活動”定于4月日(周六)上午9：00-12：00在中國湖南人才市場(長沙市湘府中路168號)舉辦，盛情邀請您的參與,現將有關事項函告如下：

　　一、大會時間與地點：

　　時間：

　　20xx年5月1日(周六) 8：30-14：00

　　地點：

　　中國湖南人才市場(長沙市湘府中路168號)

　　二、主辦單位、協辦單位

　　主辦：湖南省人力資源和社會保障廳

　　承辦：湖南省公共就業(人才)服務中心、中國湖南人才市場

　　大會網絡媒體：湖南民生網、湖南人才網、湖南人力資源網

　　大會合作伙伴：《人才就業社保信息報》

　　三、大會規模

　　大會預設展位200個;本次大會提供職位6000個左右。擬邀請以下用人單位和個人參會：

　　1、省內外國有、集體、民營、股份制企業,外商投資、中外合資、國際經貿、高新技術企業，上市公司以及大中專院校、科研院所等各類企事業單位。

　　2、各類專業技術、經營管理人員和其他實用型、技能型人才。

　　3、應(往)屆高校畢業生。

　　四、大會宣傳

　　1、通過專業類主流媒體《瀟湘晨報》、《長沙晚報》、《三湘都市報》、紅網、交通頻道、湖南人才網、湖南民生網、《人才就業社保信息報》等全面發布;

　　2、從人才庫中挑選專業人才通過短信進行預約;

　　3、通過湖南民生網微信、微博、QQ群等發布活動信息。

　　邀請活動的邀請函篇童心未泯，永遠年輕邀請您一起參加孩子們的節日20xx.6.1你陪我長大，我陪你變老，你教我本領，我教你重新變回孩子的模樣，朗朗的六一兒童節，不僅僅是孩子們的節日，更是讓家長們卸下每天的.工作、家庭的事務，放松自己!親愛的家長朋友們，讓我們乘坐時光機和孩子們一起重回童年。在快樂的兒童節中體會愛與被愛。

　　家庭走秀給孩子最好的教育就是爸爸愛媽媽，我們有個溫暖的家!親子游戲

　　親子活動有利于增進家長和孩子之間的情感交流，有利于孩子身心的健康成長，有利于激發孩子的內在潛能。

　　溫馨提示

　　活動場地：城建學院體育館活動時間：20xx年6月1日(本周六)下午兩點半活動流程：1、穩穩的幸福2、愛的表白3、為你梳妝4、家庭走秀5、舞動華爾茲6、辣媽酷爸7、親子游戲8、班級合影

　　溫馨提示:1、本次活動請爸爸媽媽一起參加，特殊情況也需兩個大人參與，本次活動有專業攝影師為大家拍攝最美全家福，請大家一定盛裝出席，給到孩子最美的一面。2、活動場地比較開闊，請家長們保管好自己的財物，注意孩子的安全。3、未入園的二寶可以請家里的老人帶至看臺觀看。4、需要準備的物品：口紅、一束鮮花、水。

培訓邀請函10

尊敬的老師：

　　您好！

　　分公司年第6期xx培訓班將在年月日至年月日舉辦，為了借重您在行業豐富的經驗和專長，分公司培訓部將特別邀請您擔任本期x培訓班的講師。

　　保證授課質量，請月日下班前將您定稿的'授課PPT發至戎艷處，并請將個人介紹放至授課膠片的第一張，以達到預期效果。授課時請著正裝，提前30分鐘到達培訓地點。

　　授課內容：

　　授課時間：年月日（17：00—17：50）

　　授課地點：xx培訓中心

　　感謝您在百忙之中抽出時間對培訓部的大力支持！

　　若遇特殊情況請提前與班主任聯系：

邀請人：xxx

xx年xx月xx日

培訓邀請函11

尊敬的校長、老師：

　　您好！隨著培訓市場的快速成長，教育培訓行業近幾年得到了長足的發展，許多大型的培訓學校及品牌項目已經相當成熟，穩定發展。但是在這個過程中也暴露出很多問題，多見于學校的管理、教師團隊的培養、教學質量等方面。其中，師資問題已經成為困擾培訓學校有序發展的主要障礙。從業教師能力偏弱、教師流動性大、教師職業理念缺失、教學質量難以保障、教師服務意識淡薄等等問題越來越突出。為了從根本上解決教師團隊建設的問題，培養綜合能力突出、專業、敬業的職業化培訓機構教師，促進教育培訓行業快速、健康的發展，由青島朗程教育機構主辦的作文“全國萬名教師公益培養計劃”正在全國火熱舉行。本次活動將面向全國中小學和校外培訓機構，利用朗程教育多年從事作文培訓項目研發、教學、運營、管理的實踐經驗，為校長提供打造專業化、職業化的教師團隊的有效途徑，幫助從業教師樹立正確的職業理念和行業發展導向，推動教育培訓機構教師整體素質的提高和行業的`良性發展。本次培訓主要內容包括：教師培養思想篇——怎樣培養合格的教師，教師應具備哪些能力

　　電話：（86）—0532—83841157/85017085/地址：青島市市南區山東路16號甲陽光泰鼎大廈1415。

　　刻師培養技巧篇——用簡單的方法突破僵化的課堂教師培養理論篇——洞悉作文學習的本質教師培養實戰篇——教師在教學風格存在的問題同時，朗程教育講師團還會就當前培訓機構普遍存在的師資問題與參會校長進行深入溝通，以期達到分享行業發展經驗，合作共贏的目的！現誠摯地邀請行業精英參加本次培訓，分享、合作、共同發展！現誠摯地邀請行業精英參加本次培訓，分享、合作、共同發展！行業精英參加本次培訓特此函請！特此函請！

邀請人：XXX

20xx年XX月XX日

培訓邀請函12

尊敬的女士/先生：

　　您好!

　　為了改善義務教育階段殘障兒童受教育的現狀，落實和保護殘障兒童平等受教育的權利，我們將于3月2日-3日于蘇州舉辦“殘障兒童教育法律培訓會”，以期從法律及政策層面深入探討殘障兒童在義務教育階段可能面臨的問題。

　　現誠邀華東地區(江浙滬皖一帶)關注殘障兒童權益，有志推動殘障兒童受教育狀況改善、維護殘障兒童受教育權利的學齡殘障兒童家長、殘障兒童教育踐行者及公益人士(組織)報名參加!

　　參加本次培訓會，您可以：

　　1、學習并掌握《殘疾人權利公約》及國內殘疾兒童教育領域的利好政策;

　　2、通過參與式方法，了解并學習多種殘障兒童教育平權倡導方式與技能(投訴、聯名信、信息公開、訴訟等);

　　3、與志同道合的'家長、學者和專家分享、交流、結友;

　　4、長期且持續獲得甘之露最新倡導學習資料及免費的一對一法律支持;

　　5、優先獲得本次培訓外其他實踐活動的相關資訊。

　　南京甘之露志愿者中心簡介

　　南京甘之露志愿者中心成立于20xx年5月，是一個關注教育和醫療的志愿者團隊。中心成立以來，共組織、舉辦20余次科普活動，以及多次乙肝醫學、殘障反歧視講座，通過各種途徑向社會宣傳反歧視理念。

　　近期，南京甘之露致力于開展殘障兒童義務教育現狀的調查和政策倡導，曾在黃山、南京等地成功舉辦多次家長沙龍，調查、走訪了華東地區多家特教學校及隨班就讀指導中心，與華東地區多位知名殘障教育專家、公益律師建立合作關系。

　　【報名時間】截至20xx年2月26日(周二)

　　【會議時間】20xx年3月2日(周六)9：0020xx年3月3日(周日)15：00

　　【會議地點】江蘇省蘇州市

　　【會議費用】1、不收取任何費用;2、免費提供食宿(1日晚上--3日白天);3、報銷往返車票(高鐵、動車及豪華大巴按普通車次硬臥/硬座標準報銷)。

　　【報名方式】請如實填寫附件中的報名表并發送至#url#;通過報名者，會務人員將會在2月27日前與您電話確認，未經確認者視為未通過報名。

　　【聯系人】何佳，手機：139-5164-3942,電話：025-84542526

　　甘之露

　　20xx年2月21日

培訓邀請函13

xxx小姐/先生：

　　荷葉已無擎雨蓋，菊殘猶有傲霜枝。

　　一年好景君須記，正是橙黃橘綠時。

　　在我們進入新時代、開啟新征程之際，又迎來了一年一度的校友年會。本次年會校友自娛自樂的'文藝節目精彩紛呈，更有多次抽獎環節，總金額5萬元以上，中獎率超過50%。xxxxxxxxxxxx培訓機構誠邀各位新老校友光臨這一年一度的盛會，共敘友情，共謀發展。

　　xxxxxxxxxxxx培訓機構

　　xxxx年xx月xx日

培訓邀請函14

　　xx年5月19日，中國食品經銷商發展論壇將在濰坊隆重召開。論壇由《糖煙酒周刊》雜志社和中國糖酒食品優秀經銷商俱樂部聯合主辦，全力打造山東食品行業的頂級盛會。鑒于貴公司對《糖煙酒周刊》雜志社一貫的關注與支持，特邀請貴司參加本次論壇，收獲經營升級與廠商合作的寶貴機遇。

　　會議時間：xx年5月19日～20日

　　會議地點：山東濰坊鳶飛大酒店

　　主講專家：

　　梅明平：武漢新藍海營銷管理咨詢有限公司總經理，資深營銷實戰培訓與咨詢專家，國資委經銷商管理師認證專家委員。清華大學實戰型總監班、武漢大學MBA、華中科技大學管理學院及全國多家優秀培訓機構特約講師。具備十多年外資企業銷售和營運管理經驗，歷任首席商務代表、區域銷售營運經理、營銷副總、銷售總監等職；現著有《經銷商管理——廠家管理經銷商的全面解決方案》、《八大步驟防竄貨》、《訪問銷售訓練營》等書。

　　婁向鵬：福來品牌營銷顧問機構總經理，中國咨詢界新領軍人物，杰出的品牌思想家及營銷實踐家，被譽為“推動中國品牌營銷進程的代表人物”之一。堅守“為中華品牌之崛起而努力”的'職業使命，致力于“用中國智慧和全球資源創建偉大品牌”。香港科技大學高級管理專業，清華大學、商務部、國家食品藥品監管局、科特勒研究院特聘專家，開創了老大營銷、雜交營銷、軟品牌、品牌5°等中國特色品牌營銷思想庫，被譽為“雜交營銷之父”。歷任中國黃金集團、石藥集團、宛西制藥、蒙牛乳業等品牌顧問。代表著作《老大—中國企業的歷史性機遇》、《軟品牌》、《雜交營銷》等。

　　日程安排：5月19日—5月20日

　　晉江經濟報特邀專家：

　　郭漢堯：系資深品牌營銷顧問、終端營銷管理專家，金牌店長培訓師，多家大型鞋服品牌終端顧問，擔任鞋服品牌連鎖機構、管理咨詢顧問機構，品牌營銷策劃機構職業經理人12年，擁有豐富的鞋服品牌終端實戰經驗。現任九洲同行訂貨會培訓專業機構首席講師、全國職業店長資格認證中心特聘講師、福建省勞動保障廳店長培訓基地首席培訓師、鞋鋒人才交流開發有限公司終端培訓顧問等。