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意見

家長對學校意見和建議

時間:2024-01-22 12:00:35 意見 我要投稿

家長對學校意見和建議

  家長對學校意見和建議 篇1

  一、對本次家長學校培訓的評價:

家長對學校意見和建議

  1、學校對新生家長有許多提醒,很多細節都提到了,很有幫助。

  2、這個是很好的家長會,能使我們正確對待孩子的學習和成長。

  3、讓我們家長能更好的配合學校來教育孩子,聽完培訓以后認識到星灣的老師都是一流的。

  4、改變了我對小孩子上小學讀一年級的許多觀念。本來我并不認為很重要,但現在我覺得我應該很重視小朋友的著第一步養成良好的習慣與老師密切配合共同努力。

  5、感謝學校精心地安排,感謝領導、老師精彩的講座,本次活動特別成功。

  6、聽了校領導和老師們的講話后,對我即將成為一名小學生的家長來說,無疑上了生動的一課,讓我懂得了怎樣配合學校引導教育孩子,也讓我感到家庭教育的重要性。這次長達2小時的培訓內容都是老師們多年教育實踐的精華濃縮,讓我受益匪淺。

  7、此次培訓像一場及時雨,讓我們知道角色的轉變后要注意很多問題,在孩子的教育問題上有了新的認識,謝謝學校對一年級新生的`重視。

  8、很全面、很精彩,對于我們剛上一年級的學生家長知道的很詳細,對于銜接的問題也了解了很多。

  9、感謝學生對家長和學生的關心,本次培訓滿意,使我們對學校和老師有了更深的理解。學校辦學理念新,設備條件一流,相信我們的孩子在貴校學習,進步一定很快。

  10、學校已經做好了充分的準備迎接一年級的新同學,對他們很了解,很懂得怎樣教育他們,包括文化、品格等。

  二、對我校今后工作的意見和建議:

  1、希望星灣學校打造成園區一流的學校。

  2、如果困難班能夠延遲到17:00就更好了,因為我們下班就5點了,確實有點困難,或者能有一個房間讓更遲的孩子呆,我愿多出點錢,解決這樣的困難。

  3、讓我深切感受到了學校及老師對每個小朋友的關愛及呵護的心情,讓我很欣喜,我的選擇沒有錯,也讓我堅信在雙方的合力下我們的小朋友會與學校一起成長,為學校寫下絢爛的篇章。

  4、希望今后經常做這樣的培訓,加強學校與家長的溝通。

  5、希望能嚴格要求學生,能把孩子在學校的情況主動反饋給家長。

  希望老師多注重孩子人格的培養。

  6、希望定期有類似培訓,校方建立一些老師與家長溝通的平臺,如網絡等。

  7、希望學校能在現今孩子們非常優越的生活和學習環境下,更能培養出他們吃苦耐勞的美好品德。

  8、為切實做好學習實踐科學發展觀,建議學校成立家長委員會,組織召開家長代表座談會,多征求對學校各方面工作意見和建議,創導百名家長評校風活動。

  9、建議按不同季節配置校服,這樣學生就不會有攀比心理,而且會覺得管理有序,校風校貌整齊嚴謹。

  10、希望每月都有這樣的學習機會,使家長和學校成為孩子健康快樂成長的保障。

  家長對學校意見和建議 篇2

  教育方面:

  1.期望學校多開展些以家庭為主題的親子活動,以增加相互間了解共同進步。能夠的話,家長會放在傍晚或者休息日。

  2.期望學校能不定期的組織家長學習或交流家庭教育理念與方法,使學校家庭社會整個教育體系不脫鏈。

  4.期望學生和老師溝通方式持續暢通,老師能夠及時發現掉隊的學生,及時與家長溝通,建立預警機制。

  5.推薦組織學生討論些有爭議的問題,如零花錢應如何用,作業應多或少,叛逆期等,以培養口才,反應潛力。

  6.強化學生行為習慣,加強管理,嚴格要求,全面教育學生,使學生健康、愉快、品行端正度過每一個學期。

  7.增加些課外的體育鍛煉活動,讓學生自由活動的時間多些,提高孩子的身體素質。

  8.冬季晨跑有助于鍛煉學生的身體,但是幾圈下來往往是汗流浹背,之后是坐下來上課,一冷一熱容易使學生患上感冒或者發高燒。期望學校能夠給予大運動量的減負。

  教學方面:

  1、增加老師與家長的溝通,讓家長更了解孩子在學習中的優缺點,加強輔導。

  2、期望學校多開展些動手動腦類的興趣班,組織創新實踐活動,或開設游泳課,培養學生愛好特長。

  3、大考前要加倍給孩子多考試,多練習。孩子學習自覺性還不是很好,推薦學校增加孩子的作業。

  4、英語課能夠請一些外教來給孩子交流。

  5、為讓家長了解學校的`教學目的,開學之初,能否列出各科的教學進度、教學目標與要求,使家長對孩子的輔導有的放矢。進一步培養孩子良好的學習習慣、學習方法,能夠讓他們有目的有規律掌握知識,比較容易完成作業。

  6、多進行階段測試,以檢查學生每一個章節每一個階段的學習狀況。

  家長對學校意見和建議 篇3

尊敬的學校領導和老師

  您們好!

  我是xxx級(自主)2班學生李xx同學的家長,非常感謝學校對孩子的培養教育,給了我女兒這么好的學習環境,讓他能夠在學校這個溫暖的集體里接受教育長大成人。也非常感謝學校給了家長一次機會,傾聽家的意見,架起家庭——學校溝通的橋梁。讓家庭教育,學校教育,社會教育結臺起采,為孩子的健康成長鋪平道路借此機會,對于孩子的教育問題,作為家長也真的想和你們說說心里話。

  現在的孩都是獨生子女,她們將來面臨的社會競爭日趨加劇.未來世界對人才的要求也越來越高。其實我越來越感到家長是多么的難做,為人父母再也不僅僅是把孩子養大、不讓她餓著凍著、供她讀書上學。我總在想,在孩子心里,我到底應該扮演一個什么樣的角色?家長的一言一行無時無刻不在潛移默化的感染著孩子。家中的人際關系和文化氛圍都對孩了的成長起著巨大的作用,其實家長和教師一樣,也應該是教育者,家長也應該扮演一小教育者的角色。作為家長不僅要負責孩子的衣食住行,更要能走進孩子的心靈,在孩子逆反的時候,給她做一盞指明燈;在孩子困惑時,給她一點幫助;在孩子子感到失敗時,給她以信心,讓她有成成長的力量,雖然我做的還不夠,但是.我會不斷探索教育孩子的`方法,與學校積極的配合,讓孩子有一個既嚴格又寬松的成長環境。

  孩子生活在學校這個溫暖的大家庭里,學校和老師給了孩子知識力量,給了孩子無微不至的關懷,給了她充分發揮自己智慧才智的空間,我由衷的感謝學校和老師,有時真的為孩子感到幸福和慶幸。但是,孩子總有一天要走向社會,總要為家庭和社會承擔一份責任。我覺得從現在開始,更需要對孩了進行對節約意識的教育和責任感的教育,孩子對物的珍惜意識的淡簿,表面看是由于家庭物質生活水平提高了,深層次地想一想,這實際上是孩子責任意識對的淡薄,是對家庭、對自己的一種不負責任的行為。現在,有很多家長都只要求孩子一門心思學習知識,其余的事都忽略了,由家長包辦。如此,不但導致了孩子的自理能力的缺乏,而且也削弱了孩子對家庭、對自己的責任感。我覺得應該是學校需要加強的,這是我們做家長值得深思的“對自己負責,對他人負責,對集體責任”,這是良好的意志品質,是高素質人才不可或缺的基本素質,它還可轉化為個人奮斗的不竭動山。我們的孩子一每天長人了,但他們對社會的適應能力和承受力都還很差。在這方面學校應該為孩子樹立準確的世界觀,人生觀,價值觀,教育孩子要有民主意識和法紀觀念,培養良好的倫理到的和職業道德意識。還要有堅忍不拔的意志,有良好的心理自我譴節和保護能力,擁有一個健康向上的心態。

  渴望獨生子女成才,天下父母同心。我也對孩子布滿了熱切的期望。尤其是在科技日新月異、競爭日趨激烈的現代社會,父母對子女的期望越來越高,在教育子女的過程中,心情有時難免暴躁,急于求成,方法簡樸粗暴。看到身邊的不少家長常逼著孩子學這學那,也唯恐孩了在學業上輸給別人,其實想來,不是每個孩子都能成為拔尖人才的,孩子學業一般,成不了人尖兒,但并不妨礙孩子擁有一個雖然平凡但卻快樂的人生。對孩子的一生來說,最重要的是讓孩子在身體、心理、智能等各個方面都能得到鍛煉、培養和發展。

  能和學校和老師說說心里話,共同承擔起教育孩子的重擔的確很興奮。我深深的感到家長和教師一樣,都是教育者,都富有對孩子的教育貢任,對孩子的成長過程都要進行冷靜分析,找準新的平衡點,保持一顆尋常心,擁有一顆愛心,堅持等待的耐心,了解孩子,理解孩于,為孩子的成長而學習新的知識識,做孩子成長的助跑器,和老師一起共同點燃孩子的希望之光,做一個合格的家長。

  向您致以崇高的敬意

  謝謝!

  家長對學校意見和建議 篇4

  1、為教師創造出全神貫注從事教育工作的精神環境。

  2、工作量要合理、公平。

  3、別搞形式主義,要注重效率。安排工作,追求工作效率方面要求實事求是,安排工作后要及時追求責任,要落實。

  4、要豐富學生的課外活動。

  5、物理、化學等課程要聘請懂雙語的教師,為提高教學質量付出努力。

  6、學校領導班子要分清主次,該抓嚴的工作要抓嚴,別給面子,次要工作不要浪費心思,把教學工作放在重中之重,教學工作別搞形式主義。

  7、主管教學的副校長在提高教學質量方面再多下功夫、多思考。

  8、要重視雙語班的英語課,不要隨意被占用,領導要多聽課,了解學科教研情況,青年教師每學期要開匯報課兩節,教研活動那個每個教研組要認真組織聽課教師進行評課,開課教師進行說課,校領導要充分發揮青年教師的專業特長,多鼓勵、多關心他們的業務發展。同時也要發揮有經驗的老教師傳、幫、帶的作用,搞活教研氛圍,援疆教師應適當分擔部分學科教學的同時發揮指導、幫助作用。

  9、學校總體分為兩大群體,教師與學生,對教師與對學生都嚴格要求,對教師嚴對學生松,肯定不行,二者缺一不可,學校會將所有教學任務交給教師,教學成績成敗都靠教師一人之力顯然不夠,有些學生破壞公物、上課搗亂、作業不寫、頂撞教師、德智體美勞樣樣差,試問這樣的.學生誰又能教好?學校對學生管理制度應從學校、家長、教師三方面著手督促,才會有成效。

  感謝學校對孩子的教育與培養,感謝你們辛勞付出了!

  作為學生家長,我想向校方提一些建議。這些建議也是我們許多學生家長的心愿。

  1、希望學校為學生提供更多的能夠展示才藝的窗口和舞臺,讓學生在學校的生活豐富一些,激發學習潛力和動力。

  2、建立所有老師和家長及學校的聯系方式簿,便于學校、老師、家長的聯系。

  3、在嚴格管理、嚴謹治學的前提下,針對學生特點因材施教,每個老師都多用多媒體上課,提高學生的學習興趣。

  4、對成績不好的同學學校能否成立一個輔導班,利用課余時間把這些孩子組織起來進行強化輔導。

  5、多組織軍訓活動,培養學生的吃苦能力。

  6、讓學生多實踐學到的知識。

  7、號召學生用英語交談提高口語能力。

  家長對學校意見和建議 篇5

  1、監督孩子別到商店亂花錢、少買垃圾食品。

  2、操場灰塵大,把操場建的大一些,跑道寬一些。

  3、學校多搞一些娛樂活動。

  4、希望學校能加強品德教育,加強學校校園及周邊管理。

  5、餐廳建的大些。

  6、教導學生不要輕信別人的話,以免上當。

  7、要全面抓,做到德智體美勞全面發展。

  8、老師上課鼓勵學生大膽舉手發言。

  9、學校多安排體育鍛煉,組織一些有趣的活動,讓孩子參與。

  10、讓每個孩子講普通話。

  11、對待每一個孩子一視同仁。

  12、對孩子多鼓勵,少批評,不打罵體罰孩子。

  13、培養孩子,多讀課外書。

  14、講好環境衛生,注意廁所清潔。

  15、認真做好眼保健操,講好用眼衛生。

  16、盡量少用投影儀教學,對孩子眼睛刺激較大,老師講課時盡量往中間寫,大點寫。

  17、希望多舉辦一些文藝活動。

  18、培養孩子寫作、觀察能力,多做書法練習。

  19、對學生嚴格要求。

  20、老師多和家長溝通交流,讓家長掌握孩子的學習情況。

  一、關于生活健康:

  從生活上多照顧;吃飯要分碗,勿湯泡飯,也不要湯不夠;改善午餐、水果;水果品種豐富、新鮮;伙食中可以減少油炸食物的數量;校內進行殺蟲消毒;老師不要拖堂;課間要保證孩子休息;中午不能剝奪孩子的休息時間;課間、中午讓學生放松;用眼衛生;注意學生的書寫姿勢;增加學生運動量;穿校服;天熱了,飲水保證供應,不能斷水;

  二、關于課業負擔:

  作業較多;控制作業量;作業最好能稍微減少一些;減輕作業負擔,降低考試難度;減少每天作業量;適當減少課外作業,提高布置作業的質量;孩子學習壓力較大,雙休日也做作業;考試難度偏大,提高部分占比例過高;引發孩子興趣,不是增加作業、考試的難度;多點玩的'時間,少點作業,降低作業難度,做法現實點;

  三、關于家校溝通:

  及時跟家長聯系溝通;多使用家校通反饋孩子的在校情況;定期或不定期在家校通上發一些孩子在校的學習、生活情況;加強家校互動,多與家長溝通;建議每月在家校通上匯報一下小孩的總體情況;經常組織公開課,讓家長更多的了解孩子的在學校的情況;希望在家校通上公布教學進度;多些家長開放日,家校互動的活動;在今天電腦普及的前提下,還是希望班主任老師用一個筆記小本子,家校通聯系和溝通;適當減少家長簽名的地方,如作業本上;班主任與任課老師缺少與家長溝通,應經常與家長聯系,反映學生在學校的情況,班級內要經常開家長會;

  四、關于因材施教、個性培養、教育方法:

  因材施教;更多的理解每個孩子;培養孩子健康、積極向上的心靈;多關注不活潑的孩子;多關注學習能力弱的學生;注意個性培養;改善與學生交流方式,注重孩子的特點;對孩子習慣培養給予意見;

  加強習慣引導;要放大優點,淡化缺點;盡量發掘孩子的優點,多給予鼓勵。對付每個學生;

  加強老師與學生單方面溝通,針對孩子的性格給予教育;如何能體現對每個孩子的關注,是需要思考的問題,教育資源在一個班級內已出現過度集中現象,所以歸根到底,學校仍然是傳統學校。不以批評為主,要表揚鼓勵,多給孩子展示機會;老師要正確分析每個學生的具體狀況,對癥求藥,培養孩子的獨立能力和學習能力;多鼓勵,多交流,學科老師應承擔一定的責任。多鼓勵孩子,增強自信,培養興趣;希望班主任正確評價每一個孩子,不要對幾個人特別偏愛;多關注細節,多全面發展,少一些嘩眾取寵;更注重賞識教育;對自然藝術特長的學生,要堅持長期培養;盡量多鼓勵學生,培養學生自信心;

  五、關于各科學習:

  多讀課外書;高段年級集中優秀教師抓好“優、精、尖”學生培養;老師多明確一些課外的學習內容,最好能非常明確具體,現在有指導,但明確、具體尚不夠;音樂、美術、體育課應該多樣化;英語教學上,在提高學生學習英語的興趣上下功夫;教學的重點不應是那些尖子,淡化分數,使學生喜歡學校;希望語、數、外主要課程不要經常更換老師;

  六、關于實踐能力培養:

  全面落實“德、智、體、美”全面發展;讓學生實踐的機會盡量多;多增加一些有意義的集體活動;對孩子進行一些吃苦教育;多搞一些火災、地震等演習;多舉行防災訓練、軍事疏散;加強一些政治教育;多一些啟發創造性活動;多一些與國外孩子交流的機會;增加點勞動;讓孩子了解現代工業方面的知識;多做一些思想道德教育,培養孩子的互助能力;希望學校多組織一些如學農等活動,讓孩子親近自然,接近社會;通過學校的引導,讓孩子加強獨立生活能力;希望學校多開展發展孩子個性化多讀課外書;對社會適應力的培養與教育。

  七、其他:

  社會實踐活動作業應更切和學生的實際能力,否則變成家長作業;只帶耳朵來聽的家長會就不開為好;恢復雙休日培訓班。

  家長對學校意見和建議 篇6

  為深入貫徹落實縣委組織部下發的《關于開展選人用人工作自查的通知》,進一步提高選人用人公信度,認真對照《關于開展選人用人工作自查的通知》的規定和要求,立足自身實際,對近年來選人用人工作進行全面的自查。現將自查情況匯報如下:

  一、基本情況

  在選拔干部任用干部過程中,認真貫徹落實了《干部任用條例》和“四項監督制度”中的干部選拔任用制度,及時組織單位干部組織學習和宣傳中央和省、市委換屆紀律,特別是“五個嚴禁、17個不準、五個一律”的紀律要求。推進了干部隊伍的年輕化、知識化、專業化,建設一支認真實踐“三個代表”重要思想的黨政領導干部隊伍。

  二、選拔任用干部的主要做法

  一是加強《干部任用條例》、“四項監督制度”的學習教育,認真貫徹執行《條例》及有關規定。首先,鎮黨委多次召開黨委大會,對《干部任用條例》進行了深入的學習,每個領導干部都作了詳細的記錄,并在會上就《干部任用條例》中的一些條款進行討論,加深對《條例》內涵的理解,使每個領導干部對《條例》的內容都有了全面的認識。其次,我鎮在實際工作中,始終按照《條例》中的要求.

  堅持選拔任用黨政領導干部的原則、基本條件、遵守任職資格規定,嚴格執行黨政領導干部選拔任用工作程序,做好民主推薦、組織考察、討論決定等方面的具體工作,認真落實執行公開選拔和競爭上崗的規定,并把相關資料建檔保存,保證了干部選拔任用工作的嚴格有序開展,使干部選拔任用真正得民心、順民意;二是不斷完善深化《干部任用條例》及有關規定執行情況監督檢查,進一步擴大干部工作中的民主,進一步規范我鎮干部選拔任用工作,防止和糾正工作中的不正之風,建立健全了科學的干部選拔任用機制和監督管理機制,

  推進了我鎮干部工作的科學化、民主化、制度化,真正把領導班子建設成高素質的領導干部隊伍;三是鎮黨委嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》有關規定,通過會議投票推薦和個別談話推薦,整個推薦工作本著公開、公平、公正、擇優的原則,并對需要備案的干部及時進行備案,充分采納黨員和群眾的意見和建議,設立意見箱。自20xx年以來,結合《條例》,鎮黨委制定了理論聯系實際的跟蹤考察制度,每半年對中層干部考察座談一次,對不符合規定或表現不好的人員,堅決依法給予教育、降職或撤職的處分。認真落實防止關于干部任職年齡層層遞減等文件的落實。

  基層反映比較好,提高了鎮黨委威信和形象。如在第九屆村“兩委”換屆以前組織專門人員對各村“兩委”班子整體狀況、每個干部的德能勤績廉、后備干部情況及村風民情、群眾的思想狀態等,進行深入細致地調查摸底,掌握全面情況,為換屆選舉提供決策依據。在換屆選舉過程中,充分發揚民主,充分相信和依靠群眾,保證群眾依法行使知情權、參與權、選擇權和監督權,充分發動黨員和群眾參與,提高黨員群眾參與度。推選自覺學習實踐科學發展觀,認真貫徹執行黨的路線方針政策,有堅定的政治信念;有文化、懂經營、會管理,勇于開拓創新,有較強的帶頭致富、帶領群眾致富能力;善于運用民主、法律和示范的方法做群眾工作.

  妥善解決和處理新時期人民內部矛盾,有較強的協調本領和社會管理能力;遵紀守法,辦事公道,作風民主,熱心為村民服務,有較高的群眾威信;年富力強,身體健康,能勝任工作。原則上,年齡控制在男60周歲、女55周歲以下,特殊優秀的可適當放寬年齡的后備干部。對所轄村“兩委”班子成員、農村黨員、村民代表進行集體談話、個別談心和入戶走訪活動,強調了換屆紀律,加強了與黨員群眾的思想溝通,為順利完成換屆工作奠定了扎實的思想基礎。在換屆選舉工作中,貫徹落實《關于在村“兩委”換屆工作中強化領導責任 嚴肅工作紀律的通知》的.文件精神,村“兩委”換屆選舉前,村“兩委”成員候選人、自薦人分別作出了紀律承諾和競職承諾,新一屆村黨支部產生后,支部班子成員分別作出了履職承諾和辭職承諾。

  三、存在問題與原因分析

  在干部選拔任用工作中,還存在著種種問題:一是學習《干部任用條例》還不夠深入。主要表現為:某些干部對《干部任用條例》的組織學習還不夠細致,認識和理解還不夠深刻,內容掌握還不夠全面。對《條例》的學習還不夠重視,有些條款和程序還不夠熟悉。二是《干部任用條例》中規定有個別談話、發放征求意見表、在考察干部中,主要是民主測評和個別談話,通過聽取談話人的口頭介紹,看民主測評結果及考察對象的總結材料,形式比較單一,手段比較簡單,難以發現考察對象的深層次問題。

  四、整改措施

  一是要嚴格執行《干部任用條例》。不斷加強業務學習,練好基本功,特別是要精通《干部任用條例》,熟練掌握選拔考察干部的方法、步驟和各個88例》,熟悉《條例》的基本內容,提高貫徹執行的自覺性。要采取多種有效形式宣傳《條例》,讓廣大群眾了解《條例》,引導廣大群眾正確行使知情權、參與權、選擇權和監督權,營造良好社會氛圍。二是豐富考察方法,全面準確了解評價干部。三是要堅持民主、公開、競爭、擇優的原則,繼續深化干部人事制度改革。以黨的十八大精神為指導,堅持從嚴治鎮、從嚴律己、從嚴帶隊伍,教育引導機關干部加強理論武裝,強化黨性鍛煉,提升選人用人公信度和組織工作滿意度,建設成過硬的隊伍,為黨員、干部和各類人才服務,讓黨放心,讓群眾滿意。

  家長對學校意見和建議 篇7

  感謝學校對孩子的教育與培養,感謝你們辛勞付出了!

  作為學生家長,我想向校方提一些建議。這些建議也是我們許多學生家長的心愿。

  1、希望學校為學生提供更多的能夠展示才藝的窗口和舞臺,讓學生在學校的生活豐富一些,激發學習潛力和動力。

  2、建立所有老師和家長及學校的聯系方式簿,便于學校、老師、家長的聯系。

  3、在嚴格管理、嚴謹治學的前提下,針對學生特點因材施教,每個老師都多用多媒體上課,提高學生的學習興趣。

  4、對成績不好的同學學校能否成立一個輔導班,利用課余時間把這些孩子組織起來進行強化輔導。

  5、多組織軍訓活動,培養學生的吃苦能力。

  6、讓學生多實踐學到的知識。

  7、號召學生用英語交談提高口語能力。

  以上是我的建議,希望采納!

  小學家長對學校的意見和建議范文篇3學校已經積極向上級反映,加強校門口及周邊安全管理,并請專職保安維護學生安全出行,請家長教育學生按時上、放學,注意交通安全。

  2、關于學生食堂方面:

  學校將進一步加強食堂管理,衛生監控,提高飯菜質量,盡可能改善營養和花樣,讓學生早餐能吃完、吃飽、吃好。

  3、關于改善課桌椅方面:

  教育經費改革學校實施一費制后,我校所有的大型建設必須先申報,待上級主管部門審核后,才能走采購和建設的步驟。目前,學校課桌椅及教室設施陳舊的現狀,已申報上級相關計劃,積極爭取資金解決。

  4、關于班容量大的方面:

  鄖西城區人口巨增,入學兒童不斷增加,學校也采取相應措施,增加班級,因受師資不足,教學配套設施不夠,沒有更多教室等因素制約,短期內班容量過大問題,難以解決,校方積極反映情況,懇請縣委、政府加快城區學校布局,以根本解決大班額問題。

  5、關于門店方面:

  學校加強商店管理,杜絕三無食品進校園,監控物價與質量。同時對校門外商店加強衛生監督。請家長和學校一起教育學生不帶零花錢、不吃零食。

  6、師德師風方面:

  學校繼續加強師德師風教育,關愛學生,公平對待每位學生,使每位學生都享受到老師的愛。校領導利用例會和集會時間組織全體教師學習,要求每一名教師把愛心、信心、耐心送給學生,公平地對待每一名學生,不歧視差生,不體罰學生。對學生座位做到定期調換,不搞特殊化。教育按時吃早餐,并吃完早餐。加強教師管理,禁止有償家教。歡迎廣大家長向學校校長實名舉報,只要查證屬實,嚴格按照教師管理有關規定進行處理。

  7、關于學校衛生管理方面:

  學校將一方面加大衛生管理的力度,教育學生養成講衛生的習慣,不亂丟亂扔,上廁所大小便入池,少先隊大隊部將安排衛生監督員進行監督,對不講衛生的學生一是在校紅領巾廣播室進行通報批評,二是扣減所在班級的班風班級考評分數。另一方面盡快著手改善學生廁所的洗手設施,解決學生上完廁所的洗手問題,三是要求門衛及門口保潔員及時清理校門口的垃圾,保持校門口的環境衛生。

  8、學生品德教育、心理健康教育方面:

  學校始終堅持以人為本的理念,把學生的品德教育放在首要位置,本學期將進一步加大學生品德教育的力度,加強政教處、大隊部、班主任、黨團組織等政教隊伍建設,利用學生集會、晨會、班隊會、節慶日等有針對性的開展各類活動,以十星少年、三好學生、禮儀少年的爭創為抓手,嚴抓評比過程,嚴把評比標準,對學生進行養成教育,每學期聘請專家、法制副校長、老革命來學校開展專題講座,對學生進行安全、健康、憶苦思甜、心理健康教育。

  9、家長聽課方面:

  鄖西實小作為湖北省教改名校、省市教科研基地,長期注重科研興校,廣泛開展教科研活動,同時歡迎家長來校聽課,為保證學校正常的.教學秩序,有意愿到校進班聽課的家長,可提前一天與高、低段分管教學校長具體聯系聽課事宜。

  10、學校醫務室方面:

  加強醫務室管理,購置部分應急藥品。

  11、學生保險、防疫方面:

  自非典后,學校作為高危人群,各級各部門對季節性防疫工作高度重視,在家長知情、同意、自覺、自愿的原則下,要求家長提高防疫意識,積極配合,做好衛生防疫工作,切實保證學生身心健康。

  13、強化英語教學管理,組織英語競賽活動方面:

  (1)學校每年都組織了英語活動,參加過縣、市組織的各項活動,取得了優異成績。學校將繼續舉辦形式多樣的活動,培養學生的學習興趣,口語能力。(2)加強教研活動,提高課堂教學效果。

  12、關于教師與家長溝通方面:

  學校已印制了家訪卡,近期將開展大面積的家訪活動,班主任和配班教師將主動與家長就學生學習、生活等各方面進行溝通。學校將家訪作為班級考評的一項重要內容,規定每學期家訪人數,使學校家庭建立起溝通的橋梁,不斷改進學校各項工作,努力把學校辦成社會放心、家長滿意、學生喜歡的校園。

  家長對學校意見和建議 篇8

  感謝學校對孩子的教育與培養,感謝你們辛勞付出了!

  作為學生家長,我想向校方提一些推薦。這些推薦也是我們許多學生家長的心愿。

  1、期望學校為學生帶給更多的能夠展示才藝的窗口和舞臺,讓學生在學校的生活豐富一些,激發學習潛力和動力。

  2、建立所有老師和家長及學校的聯系方式簿,便于學校、老師、家長的聯系。

  3、在嚴格管理、嚴謹治學的前提下,針對學生特點因材施教,每個老師都多用多媒體上課,提高學生的學習興趣。

  4、對成績不好的同學學校能否成立一個輔導班,利用課余時間把這些孩子組織起來進行強化輔導。

  5、多組織軍訓活動,培養學生的.吃苦潛力。

  6、讓學生多實踐學到的知識。

  7、號召學生用英語交談提高口語潛力。

  以上是我的推薦,期望采納!

  家長對學校意見和建議 篇9

尊敬的教師、各位家長:

  大家好!

  我是xx的家長。首先感謝學校教師賜予我這么好的一個時機,能讓我站在這里和大家共同探討孩子的成長訓練,我感到非常榮幸。教師們落落大方的舉止、談吐非凡的氣質、生活樸實的作風、勤奮好學的精神,時刻潛移默化地影響著我們的孩子,使他們既學會了讀書,又學會了做人。讓他在這里養成了良好的學習和生活習慣。在此,我代表與會的家長們對各位教師的辛勤訓練表示誠心的感謝!

  我的孩子叫xx,自從進入x年級x班后,我發覺孩子變了,變得歡樂了,自信了,上進心強了,也愛讀書了。這是教師的治理和訓練的結果。我孩子的每一點進步,都和教師們的辛勤努力是分不開的。沒有教師的嚴格要求,是不會取得好成績的。對于孩子的訓練,我沒有什么(閱歷)可談,只是想把自己一點不成熟的想法和做法說出來,目的于與大家一起溝通切磋,取長補短,共同提高。在此我就孩子的成長訓練

  談談幾點自己的粗淺熟悉。在家里我一是為孩子制造一個良好的家庭學習環境,有相對獨立的、寧靜的學習場所。以尋常心對待孩子,與孩子交朋友,讓孩子感到親情,驅除壓力感,有話愿意向你說,有苦情愿向你訴;二是實行鼓舞為主,批判為輔的(方法)。多一點時間和孩子在一起,多一些溝通。多表揚,多鼓舞,少批判,少指責。每個人都有惰性,孩子貪玩是天性,我們大人也一樣,一天工作累下來你也想休息休息,和朋友們打打牌,聊談天??所以,對于孩子的貪玩不能一味指責,而是要鼓舞他快些把手頭的學習做完了再去玩。不定時的檢查作業,抽查功課讓孩子知道我們在時刻的關注著他。家長在有些時候還是要做出犧牲的,陪著孩子看看書、看看電視,讓他感受到你的關心和愛意,我信任“有失必有得”,你會發覺孩子的心和你近了,孩子也變得懂事了,你還會發覺自己所付出的是值得的。

  以前,兒子不愛和我溝通,有事不主動說,問起來他也不知道,不做生活的有心人。問得多了,他也漸漸留意觀看了,學會思索了。現在學校發生什么事,他都主動跟我講。三是培育健全的`人格,鼓舞他多參與集體活動,增加集體榮譽感。如學校舉辦的各種活動,我建議家長要多鼓舞孩子參與讓他們有劇烈的

  團隊協作精神。由于只有在活動中孩子們才能體會到集體的力氣和自己真正的歡樂!

  看著孩子一每天的變化,作為家長,我看在眼里,喜在心上。我知道,他所取得的每一點進步都離不開各位教師的諄諄教導,離不開同學們的無私幫忙,也離不開家長的辛勤付出。我有理由信任,有我們的陪伴,有教師的科學指導,孩子們肯定會安康地成長,他將會是我們的傲慢!在此,我再次向為了我們的孩子而付出辛勤勞動的教師們表示誠心的感謝!

  祝福全部的教師和家長朋友們身體安康、工作順當、家庭美滿!感謝大家

  家長對學校意見和建議 篇10

  市局黨組:

  為深入貫徹落實市局轉發的《省局關于轉發省委組織部〈關于開展選人用人工作檢查的通知〉的通知》,我局黨組高度重視,精心組織,認真開展選人用人工作自查活動,目前尚未發現違法違紀選人用人情況。現將自查情況匯報如下:

  一、主要做法

  (一)認真學習貫徹《干部任用條例》。

  我局高度重視《條例》的學習領會和貫徹落實工作,不斷加強干部選拔任用工作法規的教育培訓。一是加強業務學習,練好基本功,提高貫徹執行的自覺性。領導班子特別是“一把手”認真帶頭學習《條例》,熟悉《條例》的基本內容,熟練掌握選拔考察干部的方法、步驟和各個關鍵環節。人教科同志更是認真學習掌握選拔任用干部的原則、標準和程序,結合工作實際,將重要的規定和條文熟記于心,做干部工作的“明白人”。二是加強宣傳。讓廣大干部群眾了解《干部任用條例》,知道干部工作的要求和程序,形成了有利于提高干部選拔任用質量、有效防止和糾正用人不正之風的良好社會氛圍。三是抓好貫徹執行。在干部選任工作中嚴格按照《干部任用條例》規定的原則、標準、程序和要求執行。

  (二)嚴格執行《干部任用條例》,選準用好干部。

  嚴格按照《條例》規定的原則和程序選拔任用干部,切實落實群眾對干部選拔任用工作的知情權、參與權、選擇權和監督權,確保選準用好干部。一是建立完善相關制度。根據《條例》規定,制定了競爭上崗、任前公示和試用等一系列制度,做到了干部選拔任用工作科學化、規范化、制度化;二是嚴格考察。干部任用的考察工作由局黨組負責,在考察中充分聽取干部職工對考察對象的意見,盡量擴大征求意見范圍。在考察方式上,采取個別談話、集體談話方式進行。同時認真做好談話記錄,力求客觀真實地反映干部個人情況。三是實施有效監督。選人用人重要環節邀請市局人教科領導參與,并進行指導,對選拔工作的各個環節進行有效監督;四是實行任前公示制。凡提拔中層干部在正式任職前,在全局范圍內進行為期7天的公示,并書面報告市局人教科,堅持有反映意見必查證,對查實的問題,影響干部任用的,不予任用。

  (三)遵守干部選拔任用工作紀律,防止人事工作中的不正之風。

  在干部選拔任用工作中,我局切實遵守組織人事工作紀律。局黨組書記率先垂范、以身作則,在干部任用中堅持按照《條例》規定的程序和紀律辦理,在提名、討論等各個環節上,認真聽取各方面的意見,不搞個人說了算。幾年來,我們在干部人事工作中,堅持“五公開”(職位公開、崗位職責公開、任職條件公開、符合基本任職資格條件的人員名單公開、考察對象公開),落實群眾在干部工作中的“四權”(知情權、參與權、選擇權、監督權),使我局干部任用工作得到干部群眾的認同和肯定。

  (四)嚴格選拔任用。在選人用人過程中,我們嚴格遵循干部選拔任用程序。一是緊緊把握干部工作中民主推薦、考察、醞釀等重要環節,不搞形式,不走過場,公正公開,接受監督;二是嚴格堅持干部任職資格條件,嚴格把握選人用人標準,真正把政治素質強、敬業精神強、工作能力強、作風過硬、群眾信任的`干部選拔到領導崗位上來;三是嚴格按照干部職數配備干部。目前我局部分崗位存在中層干部空編現象;四是選人用人充分發揚民主,嚴格經過討論提名、推薦、考察、談話、任用等程序,每個環節都提前預告或公示,沒有臨時動議情況。

  二、民主評議情況

  20xx年4月24日,我局認真組織了選人用人工作民主評議會。會議發出民主評議票33張,收回33張,其中“好”字檔次32張,占總數96.7%。

  三、存在問題和不足

  近年來,我局在擴大民主和改進干部工作上做了一些探索和嘗試,取得了一定的成效。與中央新的要求、方向是一致的,在內容上是一脈相承的,但在實踐過程中發現還存在一些問題。一是個別干部思想認識需進一步提高;二是對德的考察環節還需進一步加強。

  四、下一步打算

  我局將以此次選人用人檢查活動為契機,進一步貫徹落實《干部任用條例》及有關規定,繼續深化干部人事制度改革,進一步完善民主推薦、民主測評制度、競爭上崗和差額選舉等制度,規范干部任用提名制度,完善干部選拔任用機制,不斷總結干部競爭上崗、選拔任用所取得的經驗,努力形成人盡其才,充滿活力的用人機制。培養好、選配好、使用好干部,為工商事業的發展提供堅強的組織保證。

  家長對學校意見和建議 篇11

  1、教師要多關心體貼學生,培養學生的學習興趣。

  2、對成績不好的同學學校能否成立一個輔導班,利用課余時間把這些孩子組織起來進行強化輔導。

  3、家庭作業要少而精。

  4、不亂訂書刊,不亂收費,收費制度應透明。

  5、接送孩子的校門口有點亂,能否從長遠角度考慮規劃一下,確保學生的進出校門的安全;

  6、教師應多做耐心教育,多表揚學生,少用打罵威脅。

  7、現在學生的學習壓力太輕。

  8、號召學生用英語交談提高口語能力。

  9、對學生要嚴格要求,加強管理。

  10、多開展一些有益于學生的文體活動,注意學生的全面發展。

  11、上課時間早,放學時間晚,注意學生的安全。

  12、多舉辦一些周末培訓班,發展學生的特長。

  13、個別教師有打罵學生的現象。

  14、注意食堂衛生,特別不應該一邊拿包子一邊收錢數錢。

  15、在嚴格管理、嚴謹治學的前提下,針對學生特點因材施教,每個老師都多用多媒體上課,提高學生的學習興趣。

  16、加強對學生的品德教育,有部分學生在路上違反群眾紀律。

  17、希望學校能經常舉辦類似的活動,加強學校、老師與家長的聯系,讓我們更多地知道孩子在學校的情況;

  18、老師多與家長溝通交流。

  19、希望學校為學生提供更多的能夠展示才藝的窗口和舞臺,讓學生在學校的生活豐富一些,激發學習潛力和動力。

  20、教師要掌握學生的實際情況,以便于因材施教,不要歧視差生。

  21、優化育人環境,排除社會不良青年到校擾亂。

  22、是否可以把圖書室對學生開放。

  23、希望能嚴格要求學生,能把孩子在學校的情況主動反饋給家長。希望老師多注重孩子人格的培養。

  24、建立所有老師和家長及學校的聯系方式簿,便于學校、老師、家長的聯系。

  25、多開展各種安全紀律教育活動。

  26、多組織軍訓活動,培養學生的.吃苦能力。

  27、教師要注意身心健康。

  28、學校大門口積水嚴重,建議整修。

  29、讓學生多實踐學到的知識。

  30、盡早解決借讀費問題。

  31、監督孩子別到商店亂花錢、少買垃圾食品。

  32、操場灰塵大,把操場建的大一些,跑道寬一些。

  33、學校多搞一些娛樂活動。

  34、希望學校能加強品德教育,加強學校校園及周邊管理。

  35、餐廳建的大些。

  36、教導學生不要輕信別人的話,以免上當。

  37、要全面抓,做到德智體美勞全面發展。

  38、老師上課鼓勵學生大膽舉手發言家長對學校的意見和建議怎么寫家長對學校的意見和建議怎么寫。

  39、學校多安排體育鍛煉,組織一些有趣的活動,讓孩子參與。

  40、讓每個孩子講普通話。

  41、對待每一個孩子一視同仁。

  42、對孩子多鼓勵,少批評,不打罵體罰孩子。

  43、培養孩子,多讀課外書。

  44、講好環境衛生,注意廁所清潔。

  45、認真做好眼保健操,講好用眼衛生。

  46、盡量少用投影儀教學,對孩子眼睛刺激較大,老師講課時盡量往中間寫,大點寫。

  47、希望多舉辦一些文藝活動。

  48、培養孩子寫作、觀察能力,多做書法練習。

  49、對學生嚴格要求。

  50、老師多和家長溝通交流,讓家長掌握孩子的學習情況

  家長對學校意見和建議 篇12

  一、關于生活健康:

  從生活上多照顧;吃飯要分碗,勿湯泡飯,也不要湯不夠;改善午餐、水果;水果品種豐富、新鮮;伙食中可以減少油炸食物的數量;校內進行殺蟲消毒;老師不要拖堂;課間要保證孩子休息;中午不能剝奪孩子的休息時間;課間、中午讓學生放松;用眼衛生;注意學生的書寫姿勢;增加學生運動量;穿校服;天熱了,飲水保證供應,不能斷水;

  二、關于課業負擔:

  作業較多;控制作業量;作業最好能稍微減少一些;減輕作業負擔,降低考試難度;減少每天作業量;適當減少課外作業,提高布置作業的質量;孩子學習壓力較大,雙休日也做作業;考試難度偏大,提高部分占比例過高;引發孩子興趣,不是增加作業、考試的難度;多點玩的時間,少點作業,降低作業難度,做法現實點;

  三、關于家校溝通:

  及時跟家長聯系溝通;多使用家校通反饋孩子的在校情況;定期或不定期在家校通上發一些孩子在校的學習、生活情況;加強家校互動,多與家長溝通;建議每月在家校通上匯報一下小孩的總體情況;經常組織公開課,讓家長更多的了解孩子的在學校的情況;希望在家校通上公布教學進度;多些家長開放日,家校互動的活動;在今天電腦普及的前提下,還是希望班主任老師用一個筆記小本子,家校通聯系和溝通;適當減少家長簽名的地方,如作業本上;班主任與任課老師缺少與家長溝通,應經常與家長聯系,反映學生在學校的情況,班級內要經常開家長會;

  四、關于因材施教、個性培養、教育方法:

  因材施教;更多的理解每個孩子;培養孩子健康、積極向上的心靈;多關注不活潑的孩子;多關注學習能力弱的學生;注意個性培養;改善與學生交流方式,注重孩子的特點; 對孩子習慣培養給予意見;加強習慣引導;要放大優點,淡化缺點;盡量發掘孩子的優點,多給予鼓勵。對付每個學生;加強老師與學生單方面溝通,針對孩子的性格給予教育;如何能體現對每個孩子的關注,是需要思考的問題,教育資源在一個班級內已出現過度集中現象,所以歸根到底,學校仍然是傳統學校。不以批評為主,要表揚鼓勵,多給孩子展示機會;老師要正確分析每個學生的具體狀況,對癥求藥,培養孩子的獨立能力和學習能力;多鼓勵,多交流,學科老師應承擔一定的.責任。多鼓勵孩子,增強自信,培養興趣;希望班主任正確評價每一個孩子,不要對幾個人特別偏愛;多關注細節,多全面發展,少一些嘩眾取寵;更注重賞識教育;對自然藝術特長的學生,要堅持長期培養;盡量多鼓勵學生,培養學生自信心;

  五、關于各科學習:

  多讀課外書;高段年級集中優秀教師抓好“優、精、尖”學生培養;老師多明確一些課外的學習內容,最好能非常明確具體,現在有指導,但明確、具體尚不夠;音樂、美術、體育課應該多樣化;英語教學上,在提高學生學習英語的興趣上下功夫;教學的重點不應是那些尖子,淡化分數,使學生喜歡學校;希望語、數、外主要課程不要經常更換老師;

  六、關于實踐能力培養:

  全面落實“德、智、體、美”全面發展;讓學生實踐的機會盡量多;多增加一些有意義的集體活動;對孩子進行一些吃苦教育;多搞一些火災、地震等演習;多舉行防災訓練、軍事疏散;加強一些政治教育;多一些啟發創造性活動;多一些與國外孩子交流的機會;增加點勞動;讓孩子了解現代工業方面的知識;多做一些思想道德教育,培養孩子的互助能力;希望學校多組織一些如學農等活動,讓孩子親近自然,接近社會;通過學校的引導,讓孩子加強獨立生活能力;希望學校多開展發展孩子個性化多讀課外書;對社會適應力的培養與教育。

  七、其他:

  社會實踐活動作業應更切和學生的實際能力,否則變成家長作業;只帶耳朵來聽的家長會就不開為好;恢復雙休日培訓班。

  作為一個家長對學校教育的十條建議:

  (一)希望學校圖書館能長期對學生開放,能讓孩子們親自進入圖書館挑選書籍,寒暑假是學生閱讀的良機,希望教師給學生推薦一定的書目,學生讀書的成績要進入評價,讀書的成果要有展示的平臺,如果可能,每年是否可舉辦專門的讀書節。

  (二)希望學校每個學年都有專門的體育節與藝術節,每個孩子都能在其中展示自己的才華,更希望每天的體育鍛煉能真正到位,培養孩子早起跑步、晚飯后散步的習慣,希望學校能有意識的經常利用廣播,播放一些比較高雅的音樂作品而不僅僅播放一點通俗歌曲。

  (三)希望學校能將成績作為學生的隱私,不要搞全班性的排隊,因為每個孩子的天賦是不同的,有的孩子付出的努力多而效果不一定好,更不希望將一個孩子與另一個孩子作無謂的比較,“人比人。氣死人”,大人都怕比,何況孩子。但孩子自己的成績可以比較,作為教師,要引導孩子將自己的今天跟自己的昨天比,明天跟今天比,提倡超越自我。同時,還希望比不僅僅局限于分數,可能的話,希望班主任有一個專門的觀察本,每個孩子一頁,讓你班上的孩子在上面得到全方位、立體化的反映。

  (四)希望學校在可能的情況下,盡量把班級編得小一點,班級人數不要超過四十人,一個超過四十人的班級,教師維持住紀律都很難,更談不上每個孩子都得到足夠的關注。在可能的情況下,二十五人以下的班級是最為理想的。

  (五)希望學校對教師講解的時間加以限制,不要超過十五分鐘,因為學習不是靠聽講所能完成的。沒有親手練習、實驗,沒有充分的討論、交流,知識不能真正掌握,能力不會真正提升。杜郎口的經驗對農村學校特別有意義,特別有利于培養學生動手動口動腦的習慣,特別有利于培養學生自主合作探究意識,也特別有利于提高學生成績,希望學校能在教師中加以提倡,在可能的情況下,對杜郎口模式全面推行。

  (六)希望學校能著重研究初中學生心理變化,七年級舉手的很多,八年級不太多,九年級簡直不舉手了,這究竟是因為什么,除了學生本身的心理變異之外,教師的教學行為是否也應該對這種現象承擔一定的責任,希望學校將這個問題作為全體教師的研究課題。

  (七)希望學校有一個治理偏科現象的機制,很多學生在進入初中后,便因為數學、外語兩科差成為所謂的學困生,初二時這一現象更加顯著,怎么引導學生數學、外語入門,怎么樣保持他們對這兩個學科的興趣與激情,學校是否可以加強對數學、外語教研組的領導,多組織這兩個教研組的教師出外參觀聽課,多指導他們進行課例研究,也希望教師們把更多的力量花在對中等及以下學生的研究上,優等生不是教師教出來的,能提升中等生與學困生才是教師真正的本事。

  (八)希望學校在可能的情況下,加強學生的營養,初中的孩子正處于身體成長的關鍵時期,要按照科學合理足夠的原則,為學生提供優質的飲食。收費只要基本合理,家長還是愿意并且能夠承擔的。

  (九)希望孩子在學校感到快樂,更希望孩子在畢業后還記得老師與學校對自己的關照,記得自己在學校班級曾經擁有的開心,如果孩子在校園感到焦慮與恐懼,如果學生有了煩惱與憤怒,希望他們能得到及時的心理疏導,也希望他們能有一個合適的發泄場所。

  (十)希望孩子能得到第一,但事實上只有一個第一。如何讓更多的孩子得到第一,希望學校在評比孩子時有更多的項目和更多的標準,特別不希望孩子在校園經常帶著一種失敗的心態,希望他們更多的體驗到成功的快感。希望孩子能擺脫題海,教師能從多種資料中選擇最有用的練習,希望教師能通過不斷的教育讓學生明白分數確實是很重要的,但不是唯一重要的,希望孩子們不是每天起得最早睡得最晚。

  家長對學校意見和建議 篇13

  黃子月:希望學校能開展一些大型的戶外參展活動,讓孩子能與自己的同學一起學到更多的科教知識。

  辛強強:我家孩子在家老不好好吃飯,希望老師在他吃午飯時讓他多吃點,盯著他點。我進校門時沒人盤查,學校傳達室應該加強管理,這對孩子的安全是一種保證。不要光寫,要讓孩子多聽多讀。

  趙航:學校的管理都挺滿意的,班主任都很認真負責,向對待自己孩子那樣無微不至的關心和愛護同學,我真心的感謝王老師對趙航的照顧。謝謝您。

  王爽:能在十一小就讀是我們榮幸,明亮的教室,優秀的老師,我們只有感謝。

  段宇帆:家長會能讓家長進到班里,了解孩子的學習環境、孩子在班里的情況,希望多一些這樣的機會。

  王祥:我對這樣的學校管理和教師的`教學方式、方法很滿意。我覺得這樣的學校對我的孩子養成了好的習慣。尊敬老人、老師和家長。我對學校的管理和教師的教學沒有意見,很滿意這樣的教學管理和教學方式。還有一些課外活動對孩子來說是一種娛樂,這樣能讓孩子的心情放松,是一種更好的教學方式。讓孩子積極參加集體活動,謝謝您對孩子的教育,謝謝老師,您辛苦了!

  希望王老師多提問,讓孩子回答。

  李迎春:學校的管理我沒意見,只是作為二五班同學的家長,我希望二五班不要再次更換班主任了,孩子的適應能力本來就不強,剛剛適應一個新班主任,接著又換了,會讓孩子摸不著頭緒。對孩子不太好吧。當然這也是我的一點小小建議。

  丁琪:我認可學校的管理和教育。

  羅俊杰:今天我很高興來到兒子的學校開會,也謝謝學校跟老師讓我們認清了一些事情。我希望以后我們會按照老師跟學校配合,也謝謝王悅老師。同時我在這里說聲謝謝老師,對我們孩子的關心和愛護。我相信和放心的把孩子交給你們。同時也希望你們注意身體。

  王燕碩:我們對于學校的管理沒有意見,而且覺得老師做得非常到位。如果非要說建議的話,我覺得孩子的作業留得好像數學多了一些,而語文少了一些,看能不能平均一下。

  吳超強:感謝學校對孩子的管理和教育,工作很好。再次謝謝班主任王老師對我家孩子的希望,我對學校教育和管理非常滿意。

  劉迪:學習的管理模式我們很贊同,希望在我們共同努力下孩子會有更好的發展。希望二五班不要頻繁的更換班主任,我覺得這對老師和同學間的適應、了解不利。希望學校能給于考慮。

  金津:學校和老師的工作我非常滿意,尤其是王老師親和的語言,讓孩子感到家的感覺,母愛的感覺,與老師像朋友一樣交流,學習上沒有壓力,孩子很自信!建議這樣的家長會多一些,讓老師、家長與孩子之間能及時溝通與了解!

  王婭荷:沒有別的意見,只是讓班主任和老師們多幫助孩子,多批評是對孩子最大的鼓勵。

  李朋翰:對學校的管理我們很滿意,特別是學校組織的大型體育活動,更能調動孩子的積極性,希望以后再多組織一些素質教育。對于老師的教學我覺得很好,特別是二五班的王老師,因為班里男孩多,紀律和各方面都不好管理。當看到王老師博客里寫得感受,使我很感動,深刻體會她的不容易。她對孩子的責任感非常強,每件事都能站在孩子的立場想,真是比家長還細心。在此特別想愛你更對王老師說一聲:“您辛苦了!”

  靳智程:我們家孩子不好好吃飯,吃飯太挑剔。這幾次我給他洗碗,發現他的碗都沒有用過。所以我希望老師多關照一下,一到吃飯的時候,要多說他,把自己的飯吃完,不要剩下。這樣才能長大,身體健康,能使學習更好的進步。謝謝老師的關懷。

  劉泓淼:對于班主任的教學工作提出肯定和鼓勵,并加以支持。對于學校管理上,對學生如此的盡力表示感謝!孩子是白紙,在成長的過程中會在他的白紙上畫出很多的顏色,我希望他的顏色永遠是暖色系,充滿陽光的成長!

  彭盛穎:今天來開家長會我沒有想到的是我有了意外的收獲。因為王老師給我上了一堂思想課。其實我不知道別的家長是什么想法,但是我的思想得到了升華,我的孩子在王老師的教育下,一定會更加懂事,學習會更上一層樓!對于學校領導,我想提出一個意見,就是盡量不要經常更換老師了。希望從孩子二年級到六年級都是王老師教。

  陳新月:建議學校更換一下黑板,因為坐在后面看黑板上的字有些反光,看不清,可能會影響孩子的視力。

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