(熱)安全生產征文
在日常的學習、工作、生活中，大家都接觸過征文吧，征文一般都具有精彩的開頭，給人耳目一新的感覺。一篇什么樣的征文才能稱之為優秀征文呢？下面是小編為大家收集的安全生產征文，歡迎閱讀與收藏。
安全生產征文 篇1
尊敬的領導、同事們：
大家好!
激情六月、陽光燦爛，生命就如同這飛火流螢一樣的美麗!我們的企業，也如同這火熱的季節一樣，蒸蒸日上、興旺發達!安全生產月已經隨著時光的流逝悄然的拉開了序幕。
哪一個人不愿笑語長在，哪一個家庭不愿幸福美滿，哪一個企業不愿興旺發達，哪一個國家不愿繁榮昌盛。每個人若能時時刻刻提醒自身，從細微處做起，形成一種習慣，一種風氣，安全的屏障就會不斷加強，家人的幸福就會不斷延伸。安全就如一根七彩的絲線把我們這一個個美好的愿望連接起來，構成一個穩定、祥和、五彩繽紛的美好世界。
安全，它蘊涵在戀人脈脈含情的話語中，妻子溫柔的笑臉上，兒女依依的期待中，母親虔誠的祈禱里，它是一種希望，一種寄托，一種期盼，它是來自生命最本能，最真切的呼喚!
安全，對于職工意味著機器設備的正常運轉，更意味著千家萬戶的幸福與安康，安全工作沒有終點，只有起點。你聽，責任重于泰山的諄諄教誨聲猶震耳!你看，從車間到科室，所有的人員正在自身的崗位上以認真負責的'態度，扎扎實實地工作著——安全是火，點燃了生命之燈!安全是燈，照亮了生命之路!安全是路，引導著生命走向新的輝煌! 安全靠什么?安全靠責任心。在日常的生活工作中，在上班的每時、每分里，安全的隱患隨時都象兇殘的野獸張著血盆大口，盯著我們脆弱的肉體，麻痹的神經。只有安分守已、循規蹈矩、踏踏實實做人做事，加強安全意識，加強責任心，生產的安全才不受威脅。只有加強責任心，安全才有保障，生命才會美麗。
安全靠人，我們必須有高度的安全素質、道德修養、責任心、業務技能、健康的身體;安全靠企業領導，領導重視、舍得投入、提供不錯的工作環境;安全靠制度，用科學的制度規范員工的行為;安全靠機制，建立健全獎懲機制，逐級落實安全責任，實行重獎重罰;安全靠管理，建立安全管理體系，重視過程控制，實現規范化管理。安全是一個系統工程，要長抓不懈。
安全的警鐘要在心底長鳴，不容有一絲懈怠，寧可平時多流汗，不讓自身多流一滴血。讓我們一年四季月月都是“安全生產月”，讓我們全體員工人人都做“安全員”!讓我們應從現在開始，從自身做起，從思想上牢固樹立“安全第一”的觀念，在工作中時刻牢記安全生產，自發地杜絕一切違章行為吧，工友們!努力地創造幸福，由衷地珍惜生命，盡情地享受生活，讓親人燦爛地歡笑吧，朋友們!
謝謝大家!
安全生產征文 篇2
每個人的生命只有一次，生命是寶貴的，也是脆弱的，人生短暫，生命彌足珍貴。就像世界上沒有兩片完全相同的葉子一樣，每個人都是獨一無二的。人的一生，最重要的是生命，但是生命隨時隨地都有可能失去。安全，是人類生命的保證。 安全——我們應該從小事做起，從自身做起。時刻強化自己的安全意識。因為任何一件安全事故的發生都是始料未及的，稍不留神，便會有意外發生。 安全的重要性，往往體現在管理細節上。如107廠高處墜落死亡事故，事故原因：直接原因是電氣維修人員在未設置安全警示標志和未停電狀態，未佩帶安全帶，被行駛中的行車碰撞及墜地造成重傷和死亡;間接原因是安全責任制未落實，沒有實施事故防范措施，勞動組織不合理，現場安全監護不夠。再看，沖壓焊接部“6.26”重傷事故，事故原因：沖壓焊接部計安設備員違章指揮，輕率麻痹，忽視安全，叉車司機違章操作是造成事故的直接原因。設備搬遷沒有制定事故防范措施，安全預案。
凸焊機是長方形設備，重心在設備的前部，在拆卸、搬運的過程中，設備處于不固定的狀態，如果沒有做到萬無一失，就不能進行搬遷。現場指揮者憑經驗辦事，缺乏對生產現場和設備搬遷中可能出現的.事故做認真分析和預防。 以上兩起事故都是管理不善及不注重細節引發的安全事故。我們之所以要將這悲慘痛苦的往事重提，就是為了讓我們都能引以為戒，為了讓我們安全生產的警鐘長鳴。 我們知道東西摔壞了還能再買，機器損壞了還能再修，房屋倒塌了還能再建。什么都可以從頭再來，而人的生命卻只有一次。事實上絕大部分的事故都是人為造成的，而人為的事故從嚴格意義上來說完全可以避免的。
讓我們把安全當成一種習慣吧，這也許就是安全生產的最高境界。 “前車之鑒，后事之師”，安全沒有終點，只有起點。 注意安全，珍愛生命，是我們永恒的主題，是我們永久的向往。我們要時刻牢記：在崗一分鐘，安全六十秒!安全，永遠是生命的保證。讓安全警鐘長鳴吧!
安全生產征文 篇3
這是一個春寒陡峭的日子，雖然室外寒氣襲人，但在第二車間檢修廠房內，洋溢著一派熱火朝天的檢修場景。
作為第二車間電氣檢修工段一班檢修人員來說，檢修工作重要，安全工作更為重要，尤其在長期的檢修工作中，大家攻堅克難，任勞任怨，為確保電氣檢修任務工作全面完成，大家既是安全的守護者，也是安全的踐行者。檢修人員面對檢修廠房溫度高，環境條件較差，個別班員對安全重視程度不夠，擅自解開安全帽。作為安全守護者——班長，及時勸阻，再次強調系好安全帽的重要性和會發生的安全隱患。
誰是安全守護者？你要是問我，我的'回答是：安全守護者是你、是我、是我們大家。
如果你是車間領導。昨天，你剛剛主持召開了一次專題會議，會議上為下一步工作做出安排，提出工作中安全隱患、改善安全設施并做出安全提醒，我為你叫好，因為你是安全守護者。
如果你是一位安全管理人員。上星期你主辦了一期安全培訓，為了這半天課，你花了一周時間精心準備了課件。課后，員工記住了你的話。那一刻，你就是安全守護者。
如果你是一名檢修人員。那天在檢修現場，你發現有同事為圖方便，沒有穿戴好防護用品就要開工，你過去，拍拍他的肩膀，“不能這么干，記住XX的教訓的。做了這些，你就是安全守護者。
安全守護者，可以是任何人：可以是精通工藝的操作員、一絲不茍的巡查工、熱情服務的檢修工；可以是辦事嚴謹的職能人員、遵章守紀的司機、認真負責的清潔工，總之，可以是任何人。
你也許會說，這些人只不過是在工作，做的事情都很普通啊。
你說對了，這些人是在工作，做的事情也很普通，但我仍然這樣稱呼他們：安全守護者。
因為我們每個人所從事的工作都承載著安全責任，一份沉甸甸的安全責任。
當你的工作，盡管普通，但卻有益自身、他人和企業的安全時，你即是當之無愧的安全守護者。
安全守護者，不在于你處于什么職位，而在于你在職位上履行了安全責任。
安全守護者，不在于你創造了多大業績，而在于你為安全做了能力所及的事。
安全守護者，守護的是自己、是同伴、是企業的安全。
安全守護者，也守護著家庭的幸福、親人的期盼。
當你我都成為安全守護者時，安全就是常態，伸手可觸及。
共建安全環境，享受工作愉快，是多么值得自豪和驕傲的事。
安全生產，人人有責！讓我們都成為安全守護者吧，守護自己、守護同伴、守護大家的安全。讓蘭鈾的員工，在安全的天空下，愉快的工作生活。
安全生產征文 篇4
在我們幼年時父母是我們的第一任安全督導員，叮囑我們走路注意腳下，騎車握住手剎；上學后老師成為我們的第二任安全督導員，放學早回家，不要到河邊瞎溜達；成年后我們成為自己的安全督導員，每天期盼著工作順利，平安歸家。
“注意安全”這個詞我們時常掛在嘴邊，或對自己的提醒，或對親人朋友的叮嚀。那么安全究竟是什么，是生命的安全，安全意味著千家萬戶的幸福與溫馨。然而，在現實生活中，由于安全意識的淡薄、安全知識的匱乏，一幕幕血的教訓，一樁樁令人觸目驚心的事件就發生在我們身邊。還記得去年夏季發生在我們德州的一件事情，父子倆因暴雨導致車輛熄火，兒子因一氧化碳中毒不治身亡，父親也因此昏迷不醒。稍有常識的人都感覺不可思議，可它就這樣的發生了；冬季幾名兒童在冰面上玩耍落入水中溺水身亡，每一個孩子的背后至少有三個悲痛的不幸家庭，而這樣的事情幾乎每年都會發生。若開車的父親能懂得一些行車安全常識，車輛熄火后能與兒子到馬路邊等候救援，若溺水的孩子父母能多叮嚀幾句冰面很薄，不能在冰上玩，那這樣的悲劇會不會就能避免，然而，生命只有一次，現實沒有如果。
增強安全意識，一方面是指增強我們的人身安全意識，上下班途中注意安全，工作期間注意安全，另一方面是指增強我們思想上的安全意識，提高我們的思想道德水平，加強明辨是非的能力，與人為善，為人處世多考慮對方的感受，營造一個積極安全的工作環境也是十分必要的。在實驗測試中心工作八年，對于我來說安全就是高高興興上班去，平平安安回家來，這樣平安的背后是所有同事共同創造出來的。下班前檢查好所有藥品是否依規入庫，檢查電路水閘是否完好，不放過任何一個細節。這樣的檢查成為我們從業人員工作的一部分。決不能因為經驗豐富而有章不循，更不能因抱有僥幸心理而得過且過，實驗操作過程中保護的不只是自己，還有我們的同事，任何不當的'操作都可能連累他人，這種強烈的安全意識早已印入我們每位從業人員的心中。
在工作中要做到安全生產，必須做到預防為主，防治結合。作為一名實驗人員，必須不斷的提高安全意識，掌握豐富的安全知識，嚴格遵守操作規程和規章制度，安全知識的學習更顯的尤為重要。每月抽出一天時間進行安全知識的學習與演練，熟練掌握滅火器的操作，工地開工第一天先是進行新場地的安全培訓，這些早已成為了我們的必修課。防的同時還要知道如果不慎發生我們不希望發生的事故應如何及時應對，把損失降到最低，如何使自己在處于危險時能夠自救，所以安全知識的跟進、安全意識的增強格外的重要。
我們大家在各自的工作崗位上要想干好自己的本職工作，收獲幸福美滿就要在生活工作的方方面面增強安全意識，學習安全知識，從點滴開始，從每天入手，從每個安全月入手，做到安全意識不放松，安全知識記心中，把每一項安全事故預案牢記于心，最終實現一個個安全百天、安全年，這樣我們的二水發展才能更加蓬勃，我們的生命之花才能更加絢麗。
安全生產征文 篇5
作為綜合性的地勘單位，鉆探施工是安全隱患較多的領域。多年的安全管理實踐中，我們感觸最深的是生產過程中本質安全的強化和實施，是落實“防風險，除隱患，遏事故”的源頭工作，抓好本質安全是落實各種安全責任制度的有力措施和本質保障。
本質安全一詞誕生于上世紀五十年代，半個多世紀以來被社會全行業廣泛接受。本質安全是指：通過設計手段使生產設備或生產系統本身具有安全性，即使在發生故障的情況下，也不會造成事故的功能。說得通俗一點就是，通過設備和生產環境以及人員素質的改善，使整個生產過程本身就具有安全性。
近年來，江西地礦局912大隊深部找礦工作不斷深入，世界最大鎢礦朱溪礦區連續布設20xx米以上深孔，累計進尺近7萬米，安全形勢異常嚴峻。20xx年我們在上級部門指導下，通過整理礦區安全生產資料，以及現場安全風險評估，認為鉆塔疲勞是一個重大安全生產隱患，大隊高度重視，投入400余萬元購置了一臺可施工3000米的深孔HXY-9B鉆機，同時裝配了兩套滿足深孔施工設計荷載的鉆塔以及一套無人上塔作業的地面起塔裝置。這些裝置極大地減少了因設備缺陷帶來的安全風險，使整個運行系統的安全性得到了很大提升。設備本身和起塔作業全面消除了多年來的該行業的`安全隱患。為此，省局在朱溪礦區施工現場組織了無人上塔地面頂升裝拆現場觀摩會，肯定了本質安全在生產過程的重要作用。而朱溪礦區也連續8年實現了安全生產，整個項目獲得了自然資源部科學技術一等獎。
去年下半年，912隊一分隊承接了湖南浙江等地的地熱井施工，為確保安全施工，樹立優秀的天久企業形象，斥資數百萬元購置了一臺深孔鉆機。該鉆機變機臺近身操作為遠程數據控制，再一次憑借設備本身的改造消除了傳統的安全隱患。可以說，本質安全建設為912隊傳統鉆探行業開啟了第一道安全屏障。
與此同時我們認識到，人的職業安全是安全生產管理的主體，是我們的終極目標，而同時人也是安全生產的實施主體。因此，本質安全和實施本質安全最重要的環節，就是人的素質的提高，人的安全可靠性是本質安全的的根本。其提高途徑是不斷地強化全員安全生產意識和素質。合理的安全教育和培訓投入應該上升到企業文化建設的高度。要讓奮斗者幸福，先要讓奮斗者平安。這是我們的安全文化的理念，也是我們安全生產管理的日常準則。
安全生產征文 篇6
安全是什么?企業家說：安全是企業的效益，家中的妻子說：安全是家庭的幸福，生產線上的工人說：安全是工作的快樂，我要說安全是伴隨我們一生，卻永遠一次也輸不起的比賽!話是這樣說，然而隨著頻頻發生的事故，我們卻一次又一次，輸給了安全。忘不了，建筑工地，坍塌的工棚、松散的腳手架，曾壓死、摔死多少強壯的生命，忘不了，生產車間、流水線旁，那些被機器無情卷走的殘肢斷臂用淚，訴說著一個個不該發生的慘劇，忘不了模板垮塌的瞬間，忘不了塔吊傾覆的慘景，更忘不了一次次事故中那撕心裂肺一樣的呼救!忘不了啊，一幕一幕……多少白發人送黑發人，多少新婚燕爾的妻子獨守空房。在哀樂低回的靈堂，在黑紗挽聯之中，我們無法想象事故家屬那悲痛欲絕的目光，無法想象可憐的孩子呼喊爸爸的聲音……面對一串串血淋淋的數字，我們輸掉的，是一個個鮮活的生命，輸掉的，是千萬個家庭的幸福啊!
假如我們的企業擁有完善的安全管理制度;假如我們的管理人員不折不扣的，執行安全管理措施;假如我們的員工能夠樹立足夠的安全意識;假如……這太多的假如對于死者已經毫無意義，卻給我們活著的人以深刻的警醒。痛定思痛，
今后我們該怎樣從中吸取教訓，杜絕安全事件的發生，成為我們每一個人值得深思的問題。
千里長堤，潰之蟻穴!警惕與安全共存，麻痹與事故相連!安全，雖然只是簡單的兩個字
，卻承載著人類歷史最大的重量。社會的發展，國家的富強，經濟的騰飛，人類追求的地位、財富、愛情、幸福……所有的美好，都是以安全為基石!只要我們想一想，一次事故將會給一個家庭帶來多大的災難，給一個企業、一個國家帶來多大的損失，我們就可以從內心深處掂量出安全的份量!我要安全，這，是我們發自內心的呼喊;我會安全，這，是我們發自內心的承諾;我們必須安全，這是我們發自內心而又堅定不移的誓言!
朋友們，對于安全這場永遠的比賽我們真的輸不起，我們的企業輸不起，我們的職工輸不起!希望“安全第一，安全為天”的信念深深融入到企業安全制度的制定和執行之中，融入到我們每一個人的心中，去護佑生命、導航幸福。
最后在這個特殊的日子里，讓我們牢記“警示出行，警示每一天，安全出行，安全每一年，敬畏生命，警鐘長鳴，不達目的，誓不罷休”的誓言，祝福我們的企業安定團結;祝福所有的家庭平安幸福;讓我們共同努力，心存安全，在建成一幢幢高樓大廈的同時也建起一座座安全生產的豐碑，再也，不要輸給安全，好嗎?
電力安全生產征文
又到每年的“安全生產月”，之所以在前面加一個“又”字，只不過是想表達時間的進度，并沒有更多的意思，因為“安全生產，預防為主”每時每刻都伴隨著我的工作，“生命至上”對于任何人來說，都是一個基本的人性屬性，因為那是尊重生命、尊重自我的一個根本要求。
我是一名普通的電力工作者，20xx年大學畢業至今，一直在xx電網公司xx供電局輸配電管理所高壓班工作，主要負責10kV架空線路的運行管理和設備維護工作。再過幾天將是我工作四年的紀念日，回想起走過的路程，我的的確確有些藏于心底而不輕易表露的話語想表達出來。
電力行業中的輸配電線路外線工作是一個高危工種，這個工種因為工作的環境使然，需要接觸到高空作業、戶外作業等等，不但伴隨著自然的危害，也有工種本身帶來的職業病。電力行業包含很多東西，但是既然我選擇了配電管理線路工這個工作，那就要有勇氣也有責任承擔起所面臨的一切。聽說過太多的因違章作業造成人員傷亡的`故事，看過很多因麻痹大意導致設備受損的文章，讀過很多因不負責任致使傷害他人也傷害自己的文章。這次以“我所經歷的一次安全生產事故(事件)”為題的征文比賽將告訴我們一些已經聽說過的也有一些未聽說過的故事，而我，因為四年的工作沒有發生任何人為責任事故所以我不打算以此為題，我希望能從一些很小的事情上說說這四年我所接觸的事情給我的一些感悟。
事故(事件)的發生從來都不是單方面的原因造成的，表面上看起來只是因為一個偶然的細微的操作失誤導致整個事故的發生，但是仔細分析有可能牽扯出很多日常工作中我們很少注意的細節，如果往大處想還能帶出管理、制度等等方面的因素。
翻開事故匯編、事故簡報，諸如此類的文檔，認真閱讀里面的事故經過、原因分析，以及最后的整改措施，你會發現：除開自然因素等不可抗拒的因素，最終所有的矛頭將指向人的問題，確切的說是人的素質問題。設備故障導致線路停運，是因為巡視維護不到位;高空墜落人員傷亡是因為員工自我保護意識不強粗心大意導致;安規考試成績好并不代表前期復習好而是因為作弊成風;安全大檢查得分高不是因為措施做得完善而是因為檢查人員只是走過場等等。或許，所羅列的這些并不夠具體，那我們來看看一些比較具體的實例：、
班組工作歸來將工器具放回工具房，有員工說：今天太累了，先放地上吧，明天再整理好;有員工說，這些工器具明天還要繼續用，就放在旁邊就行了。。。。反正總會有很多的理由不需要將工器具整齊的放回原位。可是，明天的工作誰也沒有百分百把握就按計劃進行，明天早晨可能臺風來臨，沒到上班時間就要出去進行事故搶修，忙累一天你還會聽到同樣的話，而且還有很多新的理由可以將工器具隨意堆放。“定置管理”這個做法已經推廣了很多年，不知道有那個班組可以真正做到位。歸根結底，這只是員工“懶”的一個表現，說得具體一點就是“怕麻煩”，這跟一個人的責任心有關，是做人的一種具體表現，專業的說：這是素質問題。
還有，班組安排了今天的工作任務。在準備材料、工器具的時候，有人會自認為對現場熟悉，而對工作票上所要求的安全措施有所省略。雙回路架空線路停電工作，兩端至少要掛四組接地線，有人會只帶兩組;分開兩小組分別掛拆接地線，有人只帶一支驗電筆;有可能反送電的分支線路應該都在工作前將開關及刀閘拉開，但是有人卻一個也沒有拉開。因為，很多人認為，以前是這么做的，這么多年都沒有發生意外，這一次也不會例外。這是活生生存在的事實，沒準大家都經歷過。這還是“懶”的表現，還是“怕麻煩”。但是這還可以看出一些新的問題：有人還存在“經驗主義”，還停留過去對設備的印象，而輕視了變化的存在。由此引申出一個很陳舊的新東西：觀念。
國家發展迅速，經濟快速增長，新老交替加快，技術創新提速，而人的學習和接受是滯后的，因此，與時俱進的壓力將會越來越大。實事求是就是這么簡單的一句話，但是做起來卻是那么困難的一件事情。不適應新時代工作壓力的老員工會經常回想起過去的工作環境，覺得過去工作輕松，而現在的要求太多，限制太多。新設備的上馬和新技術的推廣可以很快見成效，工作效率提高了，設備故障率降低了，但是我們還是沒有高興起來的理由。持有舊觀念的員工會因為“懶”。“怕麻煩”而不去認真學習新設備的原理構造，只是懂得如何操作。于是，這些人的觀念還會按照對舊設備的理解而嫁接在對新設備的理解上，一旦出現故障，他們仍然會按照以前處理舊設備的方法一樣處理這些新設備，這個由此可導致誤操作。除此之外，還有另外一個猜想。過去因為歷史的問題，很多的員工并沒有太高的學歷，那怕他有心學習，也是無法看懂一紙說明書，對于設備的理解都停留在較表面的東西上面，由于對設備沒有足夠的了解，從而心里沒有足夠把握，工作中就會畏手畏腳，要么就是膽大過頭，造成誤操作。不管是前面的一種推理，還是后面的猜想，我覺得還得回到上面我所提過的“人的素質問題”。
人的進步往大的方向說是社會的進步，往小的地方說是靠人的自我覺悟。如果你不去學，再好的老師也教不會你。我慶幸自己能參與電力行業的工作中，不斷學習和思考所接觸到的東西，慢慢累積行業所需的技能和思想，并期望能將已學到的知識和可能接觸到的改變整合起來提升自己的實力，從而做到與時俱進，不被社會淘汰。工作是一件很有意義的事情，它不但給你提供生存的保證，在里面你還可以看到更遙遠的東西，“感恩”已是這個社會的主題，別說是為了達到公司下達的安生生產指標，也別說這是規章制度的要求，這一切都是為自己，在安全生產上這不是自私的表現。不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害，只有自己愿意這么做，而且真的這么做了，工作才有意義。
安全生產征文 篇7
“兄弟們，來吃西瓜了，大家在井下工作一定要注意安全。”工業廣場上，一位坐著輪椅的小伙子為上下井的職工送上了清涼可口的西瓜，深情的話語打動了這些煤礦錚錚鐵骨的漢子們，這個人他們都認識，是一名農協工轉正剛被礦上提拔為副隊長的80后小伙子，他的事情大家聽說了，大家也都知道，他是懷著感恩企業為他提供就業的平臺，給他提升自我的機會，感恩企業在他大意受傷后仍然不離不棄的關心關愛他，他要用自己的方式感恩企業，警醒教育自己的工友們“牢記安全按章操作”。
這一幕，既傷感又讓人感動，小孫是一名從農村招工來的農協工，原本有一副強健的體魄，一個美滿的家庭，一個漂亮賢淑的妻子，一雙活潑可愛的女兒。來到礦上后，他倍加珍惜這份就業的機會，他也出去闖過，外面的世界不好混，能拖熟人找到這份工作已經跟不易了，在工作中他比別人都勤奮好學，踏實肯干，多次被評為“安全標兵”，小孫憑著自己的拼勁和干勁，很快小孫就被礦上破格提拔為副隊長，主管安全工作，然而，就因為一次小小的違章作業，將這一切美好擊得粉碎。
20xx年10月13日早班，掘進隊1235風巷爆破結束后，未等炮煙散盡，未打臨時支護，也未對周圍環境進行安全確，為了趕任務，趕進尺，小孫“破例”了一次，突然“轟”的一聲，一塊矸石突然垮落，擦著他的身體砸中腰部，經醫院檢查造成胸椎壓縮性骨折，從此，正常的行走成為了小孫永遠無法實現的.夢想，和妻子散步這樣平常的小事情，小孫再也做不到了，伴隨他的將是“輪椅人生”。
礦上領導得知小孫受傷的消息，第一時間到醫院進行慰問，送去了慰問金，并安慰和鼓勵小孫戰勝眼前的困難，每年過年，礦領導專程去家中看望小孫，為他送上慰問金和新年祝福，青年志愿者為小孫女兒送課外讀物，礦上出資幫他購買電動輪椅，讓他出行更方便……
一個又一個暖心舉動，讓孫某重新過上了幸福體面的生活。“我的大女兒結婚生子了，小女兒也畢業了，再也不用為她們操心了，感謝企業和大家對我的幫助。”我會好好珍惜眼前的擁有，小孫激動地說。短短的一句話，包含了小孫對企業、對同事心中無限的“感恩”之情和對自己曾經的悔恨。
如今的小孫，全然沒有了以前的悲觀，心情逐漸開朗，有時會坐著輪椅在礦區轉悠，看看礦區美麗的景色，和熟識的人聊聊近況，他和家屬協管員張大姐談到礦上這么多年對他的照顧，說從自己殘疾到現在，十多年了，企業一如既往地關心和幫助他，現在他的家庭好了，也想為企業做點什么。張大姐問，你想做點啥呢。他說，天氣熱，工友們心情煩躁不安，不利于安全，我就想買點西瓜送給工友們，用我的案例提醒工友們牢記安全，感恩企業，按章操作。張大姐不忍心讓他花錢，就和家屬協管員們一起湊錢，買了西瓜，這就有了文章開頭的一幕。
“看著小孫給我們送西瓜，我是既心酸又感動又難過。心酸他原本也是一個健全的人，如果當時他不違章操作，現在該是多幸福的日子；感動是因為他受傷后沒有悲觀，作為一個傷殘職工還能想著回報企業，用自己真實案例警示我們牢記安全。在今后的工作中，我會倍加珍惜現在所擁有的，做一個安全“放心人”，用自己的實際行動回報企業！”
一位工友感動的說，工友們，生命只有一次，崗位來之不易，讓我們時刻心懷感恩之心，珍惜工作崗位，讓安全先行，為董礦的發展貢獻自己的力量！
安全生產征文 篇8
安全生產關系到企業的生存、發展和穩定，是一切工作的基礎，更是涉及職工生命安全的大事。“高高興興上班來，平平安安回家去”是我們每天上班時恪守的信念。但是如果失去了安全也就失去了保障，極易出現安全事故。現實生活中，大大小小的安全事故屢見不鮮，尤其是在那些一線作業現場，更是事故的高發點，那些慘烈的文字、圖片和那些永遠倒下了的年輕生命，那些悲痛欲絕的親人的哭喊聲，那些失去親人的孩子流淚的雙眼，那種白發人送黑發人的凄慘，都在一次次給我們敲響著安全的`警鐘。
以前，每每聽到那些凄慘的安全事故，除了一陣唏噓感嘆，似乎總是覺得與自己的生活相距甚遠，很少能與自己的實際生活聯系在一起。直到前段時間，我的一位朋友因為生產事故，而住院治療。當我面對著他痛苦而扭曲的臉，聽著他悔恨交加的敘述時，我突然意識到，“安全”這兩個字離我那么近，與我的工作生活是那么的息息相關!
安全第一，預防為主!關于安全生產方面的投入要不斷的貼近實際要求。在如今企業不斷加強與控制生產和管理成本的同時，關于勞動保護和安全防護設備的投入絕對不能因此降低。作為生產的一線，更是需要不斷加大和完善作業現場的安全投入。畢竟，在安全生產方面投入的預防成本相比一旦發生安全事故后所造成的損失要少很多很多。我們可以看到,無數安全事故給企業和受害人造成的損失是多么的巨大，可以說是難以彌補的。所以說不斷加大安全的投入永遠是最重要也是最劃算的一筆投資。 一線工作人員是安全生產的主力軍。我們要不斷結合我們身邊的工作實際將安全生產做得更好。
“前車之鑒。后事之師”，安全工作只有起點，沒有終點。我們要不斷積極營造“以人為本、關注安全、關愛生命”的安全生產氛圍，珍惜生命，遠離事故，讓“安全” 這個永恒的主題深深烙印在我們每個人心中! 安全與我們同行，讓我們的每一天，每一時，每一刻，每一秒都平平安安!
安全生產征文 篇9
安全關系到企業的生存、發展和穩定，是一切工作的基礎，更是涉及員工生命安全的大事，如果失去了安全也就失去了保障，因此，我想說，牢記安全、珍愛生命——讓安全與我們一路同行。
作為總裝分廠的技術人員，我的工作地點主要是在生產一線現場，安全與我的工作生活息息相關，也讓我真正體會到“安全”二字的重要。如何做好生產現場的安全工作呢?在這里我想針對總裝分廠的特點提出以下幾個方面的建議：
首先，就是要消除存在的不安全隱患。在我們的裝配生產作業現場，有效的整理和徹底的整頓可以使作業現場變得寬廣明亮，視野開闊，經過規范標識后物品的位置和狀態也會變得一目了然。作業現場如果有過多非工作相關物品侵占作業現場空間、消防通道、安全通道，就會導致安全事故的發生，我想這應引起重視。
其次，就是要消除不安全行為。在崗一分鐘，安全六十秒——在一線作業現場的工作人員必須具有極高的綜合安全素質。提高員工的安全素質其實有很多方面，諸如合理改進安全管理制度、完善獎懲制度、加強宣傳教育培訓等等，都是很好的方法。那么如何消除不安全因素呢?首先就是要提高現場人員的專業技能，不斷熟悉自己的產品。有句俗話“有了金剛鉆，再攬瓷器活”，對于我們來說，操作技能、操作規程都是工作中的“金剛鉆”，每一條都是安全的“護身符”，我們要充分認識到規章制度對生產和安全的重要性，并且在工作生活中做到嚴格遵守。
最后，就是要不斷的`加大安全投入。企業要不斷加強安全投入，并要貼近實際需求。在生產一線，我們看到安全事故給企業和受害人造成的損失是多么的巨大，可以說是難以彌補的。所以說不斷加大安全投入永遠是最重要也是最劃算的一筆投資。
如果說，生命是一葉在歲月長河中行駛的小舟，是一片在茫茫大海中遠航的孤帆，那么，安全就是把握生命的輪盤，就是指引生命的燈塔。我們要不斷積極營造“以人為本、關注安全、關愛生命”的安全生產氛圍，珍惜生命，遠離事故，讓“安全”這個永恒的主題深深烙印在我們每個人心中！
安全生產征文 篇10
今年11月14日凌晨5點40分左右，在山西省沁源縣紛噸公路上發生一起交通事故，一輛貨車突然撞向還在路上晨練的900多名初中生，造成21人死亡，18人受傷。
210月21日19點49分，河南大平礦難搶險指揮部最新公布的消息，目前搶險人員已經發現60名遇難礦工遺體。
14日17時40分左右，湖南省湘潭縣譚家山鎮新立煤礦礦井下約500米深處的13名礦工已經確認全部死亡，至此，這起事故死亡人數上升到18人。
1月17日，國家安全生產監督管理局17日發布的數據顯示，去年我國煤礦事故死亡6027人，其中有兩起一次死亡百人以上的特別重大事故。
同學們，你們看到這些觸目驚心的數字，此時此刻，你有何感想呢?
記得美國的`比爾?蓋茨曾說過“也許，人的生命是一場正在燃燒的“火災”，一個人所能做，也必須去做的就是竭盡全力要在這場“火災”中去搶救點什么東西出來。”這句話，就是要我們珍惜生命，熱愛生命啊!
同學們，生命是只有一次的，我們應該好好的珍惜生命，因為生命是來之不易的!要珍惜生命，就要注意安全，安全生產重于泰山!
安全生產征文 篇11
“播下一個行動，收獲一種習慣；播下一種習慣，收獲一種性格；播下一種性格，收獲一種命運。”一個人一天的行為中，大約只有百分之五是屬于非習慣性的，而剩下的百分之九十五的行為都是習慣性的。即便是打破常規的違章，最終也能夠演變成習慣性的違章。
“刀不及身，膚不曉痛”，人們往往只把發生在別人身上的事故當成茶余飯后的話題，但永遠不相信哪一天可能就會在自我身上。當我們在閑暇時談論，是否也在思考“小心”二字？雖然短短兩字，這句話的背后包藏了太多太多的含義：它既有關愛，也有警告，更有一種對生命的敬仰。所謂關愛是因為家人希望看到一個健康，笑容綻放的你，所謂警告是要你認真做好這項危險性高的工作，不要麻痹大意，暫且不說人們對這句話的理解會有多深，但防患于未然的周全是每一個人必須想到，并且必須做到的。
安全生產，從我做起，擔安全責任，做安全主人。
身為華電廣東順德公司的一名員工，我們必須充分了解自身崗位的專業知識，認真學習安全制度。每一條安全制度和操作規程，都是在一起起血的經驗教訓中積累而來，它不是束縛我們的枷鎖，而是指引我們正確前行的燈塔，只要我們認真的學習，嚴格的`執行，事故是可以避免的。培養正確的安全行為觀，每一項工作都有其特殊性，我們不能總以經驗辦事，要時刻謹慎應對每一次工作，才能杜絕一切習慣性違章，有些人明知道一些行為是違章的，就是嫌麻煩不愿改，認為一直都是這樣干的，不會那么巧就出事的。這樣的心理其實就是安全意識麻痹的表現。要知道，任何的違章行為都可能將自己推向危險的邊緣。
安全的特殊性體現在哪里？各種用鮮血和生命換取的安全規程似乎在向人們詮釋一個道理：你，輕視它的存在，它，就輕視你的生命。一切事故的根源出現在我們的思想上，安全意識不足、現場管理不嚴，工作掉以輕心等等方面。想一想，還有什么比”三違”更可怕，違章指揮，違章操作，違反勞動紀律。還有什么比安全更重要，更有什么比人的生命更可貴呢？安全為天，是我們的安全理念，在這個”天”下，讓我們把安全生產比喻成一臺正常運轉的機器，那么，我們每位職工就是一顆顆螺母，這就需要我們時常擰一擰設備的螺母，聽一聽電機里的聲音，看一看儀表上的變化。努力做到“四不傷害”，不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害，保護他人不受傷害。
安全無小事，讓我們扛起安全責任的大旗，做安全生產的主人。
安全生產征文 篇12
煤礦工作的中心是經濟效益，如果沒有安全做保證，企業的發展和員工個人的幸福等一切都是空談。因此，我們在生產過程中必須堅持安全第一的宗旨，不安全不生產的原則。
安全工作沒有終點，只有起點。作為我礦運輸戰線的一名職工，我每天的工作就是把好我礦職工入井的第一道安全關。
在我的工作崗位上，我牢記一句安全話語：你對違章講人情，事故對你一定不留情。因此上對所有入井職工所穿工服都嚴格認真檢查是否穿戴合乎安全生產的要求，口袋是否攜帶打火機和煙，各種資格證件是否攜帶齊全。對于穿化纖衣服和違規攜帶煙和打火機的職工，絕對不允許他們下井！并把利害關系不厭其煩的講給他們！
時刻牢記安全是對生命最有力的敬畏。為了我礦的安全生產，我堅持做好一名安全守門員的職責。當好每天的安全門神！也為了廣大工友們的安全和家庭幸福，在我工作的這十幾年里，沒有發生過一起因為我工作的疏忽而發生的安全事故。我也獲得了井口黑包公的美譽。
但是，煤礦生產伴隨的是安全警鐘長鳴。有些意外無法預料，而有些事故可以避免。為了安全，在工作時一定要遵章守紀，嚴格按照操作規程去做。就一定能擁抱每一個陽光明媚的明天。翻看歷年來事故案例，那一個個血淋淋的事件背后布滿了“安全意識差，操作人員不注意，不細心，存在僥幸心理”。就說三年前發生在我礦的一起機電檢修事故：那次機電檢修時，因為檢修工沒有執行嚴格的停電閉鎖，掛牌制度，在井下工升井時，直接送電，導致一名檢修工的一只手卷入天輪，造成手掌多處骨折和皮膚撕裂破損，給職工個人和家庭帶去了影響其一生的痛苦和災難，也給企業帶來了一定的經濟損失。
前車之鑒，后事之師。工友們用鮮血和生命換來的'教訓，讓我們痛心和同情之外，更應引以為戒！安全警鐘長鳴，把安全牢牢記在心中。繃緊安全這根弦，克服麻痹大意的僥幸心理，加強安全學習，提高安全檢驗和安全講解水平，在安全檢查工作中，做到讓職工心服口服。時刻把安全刻在心中。
在我礦安全生產的捷報里，有勞模和普通工友的辛勤付出，也有我們安全員的忠誠和奉獻，我們珍愛自己的生命，也同樣珍愛同伴們的生命，生命有了珍愛才更加安全，生命有了珍愛才更加燦爛。我在以后的工作中，時刻把安全牢記在心。從最基層，最簡單的日常安全檢查做起，做好工友生命的保護神。
安全生產征文 篇13
安全的發展才是健康的發展、和諧的發展。為貫徹執行“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，結合我單位實際生產情況，針對正在開展的“安全生產月”活動，我為安全生產十五條措施落地獻策，對如何做好安全生產工作淺談拙見如下：
一、轉變和提高人員安全素質和自我防范意識，強化安全教育培訓工作。
1、進一步提高安全生產培訓質量。在培訓形式上，堅持全員培訓與重點培訓相結合、安全工種培訓與新技術普及教育相結合。根據文化素質、接受能力差異，采取形象直觀、淺顯易懂的培訓方式，更快掌握基本常識和操作技能。在培訓過程中，做到不同時期有不同重點，不同工種有不同內容，不同對象有不同方法，不同層次有不同要求。結合參訓人員的具體情況，有針對性地開展各種活動，豐富教學內容，激發學員的學習熱情。在培訓結束后，加強安全生產培訓考核工作，隨時對培訓人員進行安全知識考核，考核不合格的繼續培訓，直到合格為止。
2、進一步加大安全培訓的管理力度。將安全生產培訓工作與管理工作緊密結合起來，通過強有力的管理活動，推動安全生產培訓工作有效開展。每月至少組織一次以持證上崗和危險作業審批為重點的專項管理活動，重點對安全生產管理人員、特種作業人員、高危行業的一般從業人員持證情況和作業審批進行檢查，對于未按要求填寫危險作業審批卡、未按規定持證上崗和上崗前未進行安全教育培訓的，嚴格處理。
3、進一步落實安全生產培訓主體責任。牢固樹立“抓培訓就是保安全”的意識，制定安全生產培訓規劃和年度計劃，逐步建立培訓工作的長效機制；生產主要負責人為第一責任人的安全生產培訓責任制，把安全培訓工作落實到各個管理部門和生產環節；督促各部門負責人、安全管理人員和特種作業人員參加培訓，做到持證上崗；開展全員安全培訓工作，嚴格落實安全生產“三級教育”，加強對使用新技術、新工藝、新材料、新設備員工的安全培訓和轉崗培訓。
4、車間嚴格落實安全例會培訓制。每周必須進行一次培訓例會，并進行班組安全技術交底。
二、把安全預防落到實處，實施科學的安全檢查。
1、完善事故應急預案，編制安全檢查表。為進一步提高對突發事故的應急響應和處理能力，要切實結合各崗位自身的風險因素，進一步完善事故應急預案，加強風險源監控和防范措施，能夠及時組織有效的應急處置，控制事故危害的蔓延。安全檢查表的使用是一種科學的檢查方法，它既可以進行定量檢查，也可以進行定性檢查。安全檢查表檢查項目系統、完整，可以做到較高可靠性地不遺漏能導致危險的關鍵因素，因而能保證安全檢查的質量。
2、安全檢查要做到經常、定期、專業性相互穿插、互補。經常性檢查是一種預防檢查，能及時發現問題，及時消除隱患，保證安全生產。定期檢查是一種有計劃、有組織、有目的的'檢查，檢查面更廣，有深度，能夠及時發現隱蔽性較強的安全隱患。專業性檢查是對危險性較大的特種作業、特種設備、特種場所的檢查，通過單項特定檢查強化特種作業的安全系數。經常、定期、專業性檢查相互穿插、互補能夠更好起到安全隱患防范。
3、安全檢查工作需要強化閉環管理。發現安全問題，及時采取措施，落實整改責任人，最終將安全隱患消除掉，這是一個完整的安全閉環管理。安全閉環管理，就是為了對安全隱患全部、干凈、徹底消滅之，不留后患。抓好安全閉環管理，其意義在于，強調對待安全工作必須認真負責，不能遇到問題就繞道走或去互相推諉扯皮，踢皮球。要嚴格做到一項工作有始有終，不留尾巴。
4、安全檢查要做到全面，疫情、防汛、消防缺一不可。結合當下形勢，嚴格做好疫情防控工作，時刻掌握防疫政策，發揮一線人員做好安全生產工作的主動性；嚴格落實防汛、消防設施設備的完好和完善。
三、落實安全管理責任，健全完善安全生產規章制度，逐步推行安全生產規模化、標準化、精細化管理。
1、修訂完善安全管理規章制度。因時而變，結合企業實際，以安全檢查為契機，把安全生產責任制納入企業最基本、最核心的地位，將安全生產的責任體系、檢查考核標準、獎懲制度三個方面有機統一，對安全生產行為起到制約功能、監督功能和檢查評價功能。
2、努力推行安全生產全過程管理和控制。把安全管理工作落到實處，公司與各車間、各崗位工種簽訂安全生產目標責任書，下發“安全生產管理規定”，各車間將責任書的內容逐一分解落實到各生產班組、崗位，細化各崗位操作規程，讓安全生產責任制落實到生產管理全過程。
3、設立安全生產費用，為安全提供資金保障。每年根據生產任務，計劃勞保用品和安全設施，配備足額資金；為安全教育、安全防護、安全獎罰設立專款。
4、落實安全生產獎、罰制度。在生產過程中要做到獎罰分明，對于安全生產有貢獻的要及時表揚、獎勵，對于違反安全規章制度的要批評、懲罰。要以教育為主，樹立好的典型，達到共同提高。
5、設立安全生產管理機構和專職安全員。根據新安法規定，結合企業的具體情況，充實安全管理的專門組織機構和力量，形成有力的安全管理隊伍；明確各級領導在安全工作中承擔的權力與義務。設立專職安全員，嚴格對班前、班中、班后全方位監督檢查。
6、實施安全技術交底制度。在各部門、各工段懸掛危險作業告知卡和應急處置卡；在作業前進行技術交底，填寫作業審批表，被交底者在執行過程中，必須接受管理、檢查、監督、指導，交底人也必須深入現場，檢查交底后的執行落實情況，發現有不安全因素，應馬上采取有效措施，杜絕事故隱患。
7、加大對各類安全整改項目管理，做到有計劃、有落實、有檢查、有反饋、有考核。安全隱患整改實行“三定”、“四不推”原則。定整改措施、定整改期限、定負責人；個人能解決的不推給班組、班組能解決的不推給車間、車間能解決的不推給公司。隱患整改結束要及時做到統計分析，通過安全例會舉一反三，深入總結反思。
8、按照安全設施標準化要求，完善生產安全設施、各種安全警示標志。在施工一線要做到“四有四必有”，有輪必有罩，有軸必有套，有臺必有欄，有洞必有蓋。同時對現有的安全設施要經常性檢查其可靠性和完整性。防護和警示要結合，確保警示標志牌懸掛到位，標識醒目、易懂。
安全工作的重點在于管理和預防。在生產活動中，堅持全員、全過程、全方位、全天候的動態安全管理，使得安全預防工作滲透到每一個角落，時刻做好“安全理念”的思想預防和“安全文化”的行為預防，安全生產才能做到杜微慎防。
安全生產征文 篇14
何謂安全無危為安、無損為全。千里之堤，潰于蟻穴。安全生產，要防患于未然，每一次災難，留給生者的都是痛和淚，每一次事故，留下的都是真實慘烈而又深刻的教訓。然而，血的事實證明，很多安全風險是可防控的，安全事故也是可預防、可避免的。
當前，全公司上下圍繞“安全生產月”活動、“生命至上、安全發展”的活動主題，廣泛深入地開展安全生產宣傳教育活動，弘揚安全文化，大力營造安全生產的濃厚氛圍。安全就是生命，它是指不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害和保護他人不被傷害，珍惜生命、珍愛自己。
作為化工企業，安全始終是“老生常談”的話題，無論是每年的“百日安全”，還是“安全生產月”，都在不斷地提醒我們要時刻保持警惕心理，告訴我們事故是在預防中被遏制的，隱患是在防微杜漸中被消滅的，只有時常保持一顆安全心，才能在生產中不做違章的事，不干危險的活。
有人說，崗位不在于平凡，只看你能否發光發熱；職位不在于高低，只看你能否恪盡職守。安全工作無小事，特別是焦化這個特殊的行業，一點點的'疏忽大意都可能造成無法挽回的嚴重后果。
誠然，安全的工作環境、安全的工作行為、安全的設備物料狀態、完善的安全管理體制等，諸多與安全相關的因素共同努力，才會實現最終的安全生產。對于臨渙焦化公司職工而言，其主導作用的就是人的安全行為。這也是多年來臨渙焦化公司一直要求職工必須嚴格按章操作，上標準崗、干標準活，工作前嚴格執行班前預想，工作操作中認真執行安全確認，班中主動做好巡回檢查及隱患排查工作等一系列安全措施的主要原因，旨在確保安全生產，實現企業長治久安、和諧穩定發展的根本所在。
作為一名普通的焦化職工，除了干好本職工作之外，我們不僅自己要遵章守紀，還要勸誡身邊的人不要違章作業。我們要努力提高自身安全素質，不斷學習業務，這樣才能跟上時代的發展步伐。想把工作干好，沒有過硬的綜合素質也是不行的，同事之間要形成“比、學、趕、幫、超”的氛圍。既然我們選擇了焦化，我們就應該用心學習焦化安全知識，用心堅守本職崗位，用心處理每一處安全隱患。
向安全要效益，向穩定要效益，責任人就是我們每一位焦化人，讓我們攜手并肩，用心守護好安全，助力企業邁向質量時代。
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