軟件工程師職業生涯規劃書

時間：2022-10-14 07:00:19 職業規劃我要投稿

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軟件工程師職業生涯規劃書范文

　　日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，成績已屬于過去，未來的工作還很艱巨，不如為自己的職業生涯做個規劃吧。我們該怎么去寫職業規劃呢？以下是小編整理的軟件工程師職業生涯規劃書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

軟件工程師職業生涯規劃書范文

　　軟件工程師職業生涯規劃書1

　　第一章、前言

　　第二章、何謂職業生涯規劃

　　一、何謂職業生涯規劃

　　職業生涯是指一個人一生中的所有與工作職業相聯系的行為和活動，以及相關的態度、價值觀，愿望等連續性經歷的過程。我們也可以將職業生涯這樣理解，即它是一個人在其一生中所承擔職務的相繼歷程。它有以下四個方面的意義：

　　第一、職業生涯只是表示一個人一生中在各種職業崗位上所度過的整個經歷，并不包含有成功與失敗的含義，也沒有進步快慢的含義。

　　第二、職業生涯由行為活動與態度、價值兩方面組成。要充分了解一個人的職業生涯，必須要從客觀和主觀兩方面理解：表示職業生涯客觀特征的概念是“外職業生涯”，指一個人在工作時期進行的各種活動和表現的各種舉止行為的連續體；“內職業生涯”則表示職業生涯的主觀特征，涉及到一個人的價值觀、態度、需要、動機、氣質、能力、發展取向等。

　　第三、職業生涯是一種過程，是一生中所有的與工作相關的連續經歷，而不僅僅是指一個工作階段。

　　第四、職業生涯受各方面因素的影響。如本人對終生職業生涯的設想與計劃、家庭中父母的'意見與配偶的理解與支持、組織的需要與人事計劃、社會環境的變化等都會對職業生涯有所影響。因此，職業生涯在一定程度上可以認為是多方面相互作用的結果。

　　二、職業生涯規劃的普遍意義

　　(一)職業生涯規劃的普遍意義體現在社會發展和個人發展兩個方面

　　職業生涯規劃對社會發展和個人發展有重要意義首先，職業生涯規劃有助于實現人力資源的優化配置；其次，職業生涯規劃有助于調動人的積極性，提高生產效率；最后，職業生涯規劃有助于促進和諧社會的構建。

　　職業生涯對個人職業的發展有重要要的意義首先，進行職業生涯規劃可以評估職業現狀，發現目前職業生活中的優勢和不足，正確認識自我，評價自我，進而明確職業發展目標；其次，進行職業生涯規劃可以根據客觀條件及主觀意愿，全面、合理地制定職業目標，因而具有一定的科學性和可操作性；再次，進行職業生涯規劃可以設計職業發展路線，把握重點并提出切實可行的方案，指導職業發展；最后，職業生涯規劃可利用反饋信息，評價取得的成績和存在的不足，修訂方案使其在維護中發展。

　　(二)大學生職業生涯規劃的意義

　　幫助大學生樹立正確的人生觀、價值觀和就業觀，立志成才。

　　確立大學生明確職業發展目標，實現理想。

　　幫助大學生充分發揮潛能，建立功業。

　　提高大學生就業能力，勇于競爭。

　　三、職業生涯規劃的類型

　　職業生涯規劃的類型一般按照時間跨度進行劃分的，包括短期規劃、中期規劃、長期規劃和人生規劃四種。

　　短期規劃：指2年以內的職業生涯規劃，規劃的主要目的是確定近期目標，制定近期應該完成的任務計劃。

　　中期規劃：指2-5年內的職業生涯規劃，這是最常用的一種職業生涯規劃。

　　長期發展：指5-10年內的職業生涯規劃，規劃目的主要是設定比較長遠的目標。

　　人生規劃：指對整個職業生涯的規劃，時間跨度可達40年左右，目的是確定整個人生的發展目標。

　　綜上，職業規劃看似遙遠而渺茫，但是它卻具有十分重大的意義。

　　對職業進行規劃就好像是大海中一葉扁舟的指向標，為我們明確了一個有一個的目標。進行職業規劃可以引領著我們向成功的山峰攀登，給與我們以不解的源動力。那么，職業規劃到底是什么呢？它就是對我們的職業進行規劃，使我們對自己所要做的努力及我們要走的方向都很清楚，很明朗，這對于我們進行搏擊長空無疑是最大的牽引線。在進行職業規劃的時候，我們都知道了自己的人生意義在何處，不會在以后回想起今天而為今天的虛度光陰而懊悔，我們也不會處在迷茫之中，在選擇的岔路口徘徊，他給我們以果斷的態度去面對每一次挑戰，不會讓我們進行折線攀登。這就是職業規劃。

　　軟件工程師職業生涯規劃書2

　　根據不同企業規模大小，每個企業都需要擁有不同的規劃。每個人也一樣，大家都應該擁有一份屬于自己的職業規劃，量身定做的一定是最適合自己的。

　　一、軟件工程師的職業優勢

　　1、最具增值潛力的職業，掌握企業核心數據、軟件技術，具有不可替代的競爭優勢。

　　2、新型軟件人才缺口大，27%的行業增長速度導致軟件人才年缺口達30萬，高薪高福利成為必然。

　　3、可實現專業零基礎入行，6-18個月的強化訓練和職業化引導，就可成為企業急需的技能型軟件人才。

　　4、就業面廣，一專多能，實踐經驗適用于各個領域。

　　5、增值潛力大，職業價值隨著自身經驗的豐富以及項目運作的成熟，升值空間一路看漲。

　　6、職業發展前景廣闊、軟件工程師到項目經理僅一步之遙，從容晉升Manager。

　　二、軟件工程師解讀

　　何謂軟件工程師，軟件工程師是通過學習和訓練，掌握軟件技術的理論知識和操作技能的軟件技術人員。軟件工程師能夠從事計算機軟件、網站的設計、開發、維護和測試工作。

　　具體來說，我們可以從企業技術部的崗位體系中作一些了解。企業(或政府)信息化過程中需要以下四種人：

　　1、企業信息化管理：負責信息化建設中的目標與方案決策，信息化建設、升級、更新；

　　2、工程技術人員：負責軟件系統的分析、設計、開發、數據庫、使用、維護和升級；

　　3、運行維護崗位：負責軟件開發代碼的編寫以及基本的開發和測試；

　　4、操作應用人員操作應用人員：主要應用軟件進行日常的管理工作。

　　一般來說，IT企業的IT技術職位根據職能可以分為管理崗位：企業信息主管CIO、總監、IT經理、項目經理等；

　　工程技術崗位：規劃設計師、網絡工程師、系統工程師、軟件工程師和數據庫工程師等；

　　運行維護崗位：數據庫管理員、系統管理員、程序員等；

　　操作崗位：辦公文員、CAD設計員、網頁制作員、多媒體制作員等。

　　根據企業規模大小，規模較小的企業，一個崗位可能涵蓋幾個崗位的內容，系統管理員既要負責系統管理，又要承擔網絡管理；大企業則會分的比較專業，有軟件設計師、系統集成工程師、網絡工程師、程序員和系統測試工程師等。

　　軟件工程師的三個進階：

　　階段職稱崗位前景和待遇

　　初級程序員專業軟件工程師必經階段

　　網頁制作工程師

　　中級普通的軟件設計人員軟件公司/企事業單位/數據中心

　　普通的系統分析人員軟件公司/大公司/外包公司

　　軟件系統分析師工資過萬

　　軟件系統設計師需求量60萬，缺口極大，當前最極缺

　　軟件工程師職業規劃過程主要有以下幾步：

　　兩年以上的小型企業→四年左右的中型企業→大型企業或跨國集團公司

　　第一步，小企業的軟件開發設計編程人員；

　　第二步，進入大中型企業，同樣的軟件開發設計編程工作，工資就可能完全不同了，一般都在3000元以上。做了部門經理時，還可以高達5000元或以上；

　　第三步，學習更全面的知識成為普通的軟件工程師工資就高達3500元以上；第四步，學習更全面的知識成為專業的軟件工程師，如軟件設計工程師，系統分析工程師的工資就可以達8000元以上，做大型企業或專業軟件公司IT經理的工資就更高了，基本在萬元以上。

　　Ⅰ、程序員

　　工作職責描述：

　　編寫計算機程序，開發軟件包，調試并執行計算機應用程序，負責計算機程序的維護工作，為用戶提供計算機維修服務。

　　職位要求：熟練的代碼編寫能力熟悉一些常用數據庫軟件

　　能獨立承擔企業網站或門戶網站系統開發

　　具有良好的溝通、協調及組織能力，有鉆研精神，有工作責任心和良好的團隊合作精神及表達能力。

　　具有良好的撰寫需求分析、解決方案、PPT、系統軟硬件配置等方案的能力

　　就業前景：

　　國內每年所需的IT人才在100萬以上，每年還在以20%的速度增長；隨著大學和職業的擴招和培養，彌補了一定的缺口，而目前國內缺口還是極大。隨著IT信息產業的日益普及，此類人才在未來幾年中的需求將持續攀升，專業的.軟件開發和管理人才的工資標準可能還要遠高于硬件開發人員。

　　Ⅱ、軟件工程師

　　工作職責描述：

　　(1)參與項目研發的技術，估算成本、制定預算，評估項目的可行性；

　　(2)參與新品開發和建設公司產品庫；

　　(3)開發公司系統集成項目中的軟件系統以及公司開發產品中的軟件等；

　　(4)軟件外包項目的開發、測試等工作；

　　(5)負責產品的設計、開發、測試和維護工作，并進行相關文檔的編寫。

　　工作要求：

　　有多年的軟件設計和開發經驗

　　熟悉多種編程語言，對各種主流的技術有較好的理論基礎和實踐經驗；精通熟悉各種常用設計模式；

　　對技術有強烈的興趣，喜歡鉆研，具有良好的學習能力；。良好的溝通技能，團隊合作能力。

　　就業前景：當前最急缺的人才，工資增長幅度大

　　Ⅲ、專家

　　職稱：高級

　　工作在大的軟件公司、或研究所主要是技術主管、項目經理、技術專家

　　①、技術專家

　　工作描述：

　　(1)、某一行業的專家、顧問、權威；

　　(2)、如果的確非常喜愛技術工作，而不擅長和喜歡與人溝通，則可以完全專注于自身的領域，以發展成為行業資深專家為方向和目標

　　(3)、發展過程比較漫長，任何一個領域的頂尖技術人才都需要長期的行業經驗的累積和個人孜孜不倦的投入；

　　(4)、優勢是越老越吃香，當別人隨著年齡的逐步增長而開始擔心飯碗問題時，你則漸入佳境，開始進入職業發展的黃金時期。

　　工作要求：全面的軟件技術

　　對新技術有深刻的認識，所以要求有極強的學習能力

　　就業前景：待遇很高，技術人員到30歲后的發展目標之一

　　②、項目經理

　　工作內容：

　　(1)、融合技術和管理的復合性人才

　　(2)、參與項目談判

　　(3)、項目目標和項目財務指標

　　(4)、劃分工作內容并合理分配

　　(5)、指導軟件工程師

　　(6)、控制工作的進度，按計劃完成項目

　　(7)、組織項目會議

　　職位要求：

　　多年的軟件工程師經驗希望做管理

　　需要自己學習項目管理知識

　　就業前景：

　　技術人員到35歲后的發展目標之一待遇高，可晉升企業核心管理層

　　③、技術主管

　　工作任務描述：

　　(1)、帶領技術團隊創造更多的價值

　　(2)、在信息方面參與公司的規劃和計劃

　　職位要求：技術全面；有管理能力

　　就業前景：是網絡工程師30歲后的發展方向

　　軟件工程師職業生涯規劃書3

　　一、前言

　　誰都想活的精彩，都希望有一個新奇而又美好的明天，所以一直都在為心中的夢想而努力、而奮斗拼搏。大學生職業規劃的另一個解釋，就是用我們手中的畫筆，描繪出我們心中的藍圖。我們對自己的職業生涯進行規劃，就是放飛自己的夢想，去遨游寰宇。遠大的理想總是建立在堅實的土地上的，青春短暫，人生易逝。可未來卻是掌握在我們自己手中，從現在起，就力爭主動，好好規劃一下未來的路，去書寫心中的夢想。作為當代大學生，若是帶著一臉茫然，踏入這個擁擠的社會怎能滿足社會的需要，使自己占有一席之地？因此，我試著為自己擬定一份職業規劃，為將自己的未來好好的設計一下。漫漫人生，唯有急流勇進，不畏艱險，奮力拼搏，方能中流擊水，抵達光明彼岸。大學期間，正是我奮力拼搏的大好時期，因此要有正確的理想和信念，它們是我乘風破浪，搏擊滄海的燈塔和動力之源。人無遠慮，必有近憂。成大事者，須立長志。

　　二、行業環境分析

　　說說我們現在的就業環境吧，二十一世紀進入信息時代，席卷全球的信息科技給人類的生產和生活方式帶來了深刻的變革，信息產業已成為推動國家經濟發展的主導產業之一。目前，中國軟件產業還處于成長期，其市場潛力還遠遠沒有挖掘出來。IT產業作為知識密集、技術密集的產業，其迅猛發展的關鍵是有一大批從事IT技術創新的人才。一定數量、結構和質量的IT人才隊伍是IT產業發展的支撐，一個國家的IT人力資源儲備、IT人才培養及使用狀況決定著該國IT產業發展的水平和潛力。也可以說，IT產業的競爭就是人才的競爭，高水平的IT人才培養和隊伍建設是走向IT產業大國和強國的前提條件。所以，無論是從大的.方向講，還是從小的方面講，培養和儲備高素質的IT人才都顯得非常重要。

　　市場需要的是計算機專業人才，而很多計算機專業畢業的學生都不能滿足市場的需求，所以才會有抱怨計算機專業就業難的說法。解決辦法還是靠自己吧，大學四年，不要像上面說的無所事事，對自己的專業有所熟悉并且精通一個方向，相信前途會是美好的。

　　三、自我盤點

　　1、優勢盤點：

　　小時候的生活條件雖然有些艱苦，卻讓我養成了不怕吃苦，刻苦奮斗，愈挫愈勇的良好品格。人生漫漫，難免去經歷風吹雨打，面對紛繁復雜、競爭激烈的社會軟件工程專業大學生職業生涯規劃，這些品格將永遠伴隨我，是我取得成功的重要保證，同時也是我人生中一筆彌足珍貴的巨大財富。

　　2、劣勢盤點：

　　有時候不愛接受批評，推卸責任，明明是我的不對，卻想法推卸到別人身上。現在雖然不那么嚴重了，但有時還是會有的。還有因為來自農村，沒有經濟基礎，這決定了我的事業的起點相對而言要低，要做相對較長時間的物質積累，才能去實現心中的種種夢想。而且，到目前為止，還沒有任何的工作經驗，各類的榮譽證書也太少。而且目前我的專業課也不是很突出，這無疑為今后的求職之路帶來一定的阻力。

　　3、優點盤點：

　　本人活潑開朗，樂觀；善于坦誠待人，結交朋友，喜歡助人為樂，善于學習，時刻積累知識；善于組織活動，有一定的領導能力；容易與人相處，合作和適應能力強，喜歡與人共同工作；而且，我口齒伶俐，膽大，動手能力較強做事認真、投入，有毅力、有恒心，能堅持目標，另外有一股不服輸的屈脾氣。

　　4、缺點盤點：

　　做事不夠細心，精力不夠集中，效率不高，態度也不夠專注。有時候也比較懷疑自己的能力，面對重大事情總是猶豫不決，于是很多情況下會坐失良機，另外還愛幻想，惰性較大，行動更不上思想。有時候說話過于直率，有時候還會有點霸道，總不能三思而后行，對此我深感悔恨。

　　四、解決自我盤點中的劣勢和缺點

　　面對上面的自我分析，我想起自己走過歲月中的點點滴滴，心中不禁有些慚愧。我對自己以往在學業、文體、社團活動中的表現不是很滿意。我發現我自己惰性較大，平日里總有些倦怠、懶散，學習、倘若不改正，這很可能會導致我最終庸碌無為軟件工程專業大學生職業生涯規劃職業規劃。不過還好，我還有改進的機會，否則，豈不遺憾終生？

　　軟件工程師就業方向

　　未來就業前景：

　　據有關權威部門統計，未來幾年內我國軟件行業的從業機會十分龐大，每年對軟件人才的需求將達到 80萬 -100 萬人，而現有行業從業人員只有 50 萬人左右，專業開發人員不到25萬，目前大部分院校出來的應屆計算機系學生，真正能當年進入軟件公司工作的只有10%～20%左右，缺口很大。

　　我國軟件出口2010年規模達到215億元，軟件從業人員達到72萬人，在中國十大IT職場人氣職位中，軟件工程師位列第一位，軟件工程人才的就業前景十分樂觀。畢業生主要在各大軟件公司、企事業單位、高等院校、各大研究所、國防等重要部門從事軟件設計、開發、應用與研究工作。有關數據顯示，目前我國對軟件人才的需求已達20萬，并且以每年20%左右的速度增長，而高校計算機畢業生中的軟件工程人才還很缺乏，尤其是高素質的軟件工程人才的極度短缺。

　　職位分類

　　根據工作內容，軟件工程師可有多種分類，如應用系統工程師、系統架構師分析師、系統集成和測試工程師、嵌入式軟件工程師、數據庫軟件工程師等等。

　　目前國內軟件測試工程師的來源主要有三方面：一是以前專業做軟件開發的人員后來轉行做軟件測試，二是從大學招聘的本科或者研究生，三就是通過培訓機構招聘的專業學員。據了解，在國外測試人才的供應方式多以第三種為主，而國內21世紀初除少數培訓機構外尚未形成足夠的人才供應規模。以北京中關村為例，現有軟件企業5000多家，僅對日本軟件外包領域的人才缺口就高達5000人，而對美軟件外包人才缺口更大，可供量不足10%。中關村一位負責人介紹，未來5年北京將有至少200億美元的外包訂單，由此可推算出中關村將出現100萬的軟件人才缺口。巨大的產業前景和匱乏的人才現狀，使越來越多的IT企業關注軟件測試人才的儲備工作。

　　軟件工程師就業方向分析

　　就業方向

　　網站策劃師，網店運營師，網站運營總監，網站運營經理，網站編輯，網站架構師，網站模板設計師，網站維護工程師，網頁設計師，網頁前端工程師，網站測試工程師，網站管理員，數據庫開發工程師、網站開發工程師、電子商務開發工程師、VB程序員、C++程序員；網頁開發人員； JAVA程序員；測試工程師；.NET工程師；單片機軟件工程師、嵌入式軟件工程師、ARM軟件工程師、FPGA軟件工程師等

　　就業職位

　　主要有數據庫開發工程師、網站開發工程師、電子商務開發工程師、VB程序員、VB高級程序員、C++程序員；網頁開發人員；非IT專業信息部門的管理信息系統設計、開發、維護崗位，JAVA程序員；測試工程師；文檔編寫工程師 JAVA工程師；.NET工程師；初級分析、設計人員。

　　薪資待遇

　　軟件工程師城市之間差異比較大，一級城市（如深圳、上海等）一般的程序員在開始試用時會有2500到4000那樣子，轉正以后至少也有5000元以上，做到項目開發經理了年薪至少在10萬以上，做到高級工程師了年薪更高，當然在中小城市的話也沒有工程師合適的工作，因為那邊沒有這些高薪技術類的公司，有的話也是做些簡單的工作，不用開發的，所以工資就自然低了很多了，但工作量大，繁瑣枯燥。

　　軟件工程師一般指從事軟件開發職業的人。相關資料顯示，北京的軟件銷售額2004年大概在500億左右，而能夠進行軟件整體開發設計的軟件設計人員比較稀缺，軟件行業從業人員的薪水一路看漲，職位的爭奪也異常激烈。軟件工程師跟一般程序員的區別在于，一個程序員的工作是按照指定的分工來做源代碼。

　　信息化是IT界的焦點。而信息化的實現，除了需要技術支持，人才也是很重要的環節。如何培養與國際接軌的高素質軟件工程人才，軟件工程師就業已經成為中國軟件產業的當務之急。信息技術與互聯網行業的人才需求一直保持全年行業需求的最高，月月居十大熱門行業榜首，招聘始終維持在15%-20%左右的市場份額。從行業人才需求看，技術人才水漲船高，軟件人才需求最為火爆。

　　全球經濟一體化進程加速，雖然金融危機爆發，但中國市場對于外企來說顯示是個比較好的避風港。而伴隨著外企的進入和市場競爭的加劇勢必將進一步帶動國內軟件市場的繁榮。隨著外企的進入，缺乏軟件系統理念指導的傳統企業將面臨嚴峻的挑戰。軟件產業的發展水平，軟件工程師就業決定了一個國家的信息產業發展水平及其在國際市場上的綜合競爭力。目前，我國軟件高級人才的短缺已經成為制約我國軟件產業快速發展的一個瓶頸。在中國，國內市場對軟件人才的需求每年高達80萬人，而高校計算機畢業生中的軟件工程人才還很缺乏，尤其是高素質的軟件工程人才的極度短缺。盡快培養起適合信息產業所需要的高素質軟件工程人才，已經成為信息化工作中的重中之重。

　　軟件開發企業對開發人員的基本技術素養強調得越來越多，例如：面向對象的程序設計思想和代碼組織方法、HTML/CSS/JavaScript客戶端技術;外包開發行業快速發展，對“人才”在代碼和文檔方面的規范性、技能和工具的熟練程度要求越來越高;

　　軟件工程師的就業職位歸結下來主要有WEB開發工程師、數據庫開發工程師、網站開發工程師、電子商務開發工程師VB程序員;網頁開發人員;非IT專業信息部門的管理信息系統設計、開發、維護網位，JAVA程序員;C++程序員;VB高級程序員;網站開發工程師;測試工程師;文檔編寫工程師，JAVA工程師;.NET工程師;初級分析、設計人員等。

　　軟件工程師職稱考試條件

　　1、中專畢業：在同專業或相近專業崗位上見習期滿1年，可認定為技術員，再從事專業技術工作4年，可認定助理工程師。

　　2、大專畢業：在同專業或相近專業崗位上見習期滿1年，可認定為技術員，再從事專業技術工作2年,可認定為助理工程師。

　　3、大學本科畢業：在同專業或相近專業崗位上見習期滿1年，可認定為助理工程師,再從事專業技術工作4年可晉升工程師(中級)。

　　軟件工程師報考條件

　　一、助理軟件工程師：

　　1、本科以上或同等學歷學生;

　　2、大專以上或同等學歷應屆畢業生并有相關實踐經驗者;

　　二、軟件工程師：

　　1、已通過助理軟件工程師資格認證者;

　　2、研究生以上或同等學歷應屆畢業生;

　　3、本科以上或同等學歷并從事相關工作一年以上者;