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大學生職業生涯規劃課知識重點
時間過得太快，讓人猝不及防，你是否對未來感到迷茫呢？這也意味著，需要開始寫職業規劃了。那么職業規劃書要怎么寫呢？以下是小編為大家收集的大學生職業生涯規劃課知識重點，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
大學生職業生涯規劃課知識重點
一、大學生職業生涯規劃之行業選擇要有內在連續性
在行業選擇上最容易犯的錯誤就是沒有行業，這是職業發展的大忌，也是最讓人感到惋惜的，剛剛工作的人有時也很難馬上發現最適合自己的行業，你可以去嘗試，但我建議你的目標是要成為這個行業的專家，無論你是從事技術還是管理。沒有相當年的行業經驗，你很難說了解了一個行業，比如行業的慣例、發展趨勢、行業的價值鏈條、各個層面的細節、人脈關系的積累等等都需要相當時間的積累。失去了行業背景，你的價值就會大打折扣。
有的人聊起來我干過多少多少行業，以為這是一個非常值得自豪的事情，其實對自己的職業發展并沒有多少好處。我面試中遇到不少的人，在不同的行業做過，但是對哪個行業都沒有深入的了解。要盡可能在一個行業深入地做下去，盡可能不要輕易改行，因為這會讓你損失掉很多的積累，每換一次行你在新的行業就是一名新兵。如果一定要改行的話我的一個建議就是行業發展要有一定的內在連續性。所謂內在連續性就是你以前積累的資源如經驗、技能、人脈等等能夠不斷地得到延續和強化，有一條清晰的連續的軌跡，而不是天馬行空地跳躍式發展。比如一直在一個行業做，或者沿著行業的價值鏈條在不同的企業工作，原來作建筑施工的到房地產公司做了工程管理，原來在國際物流企業去做貿易，原來做教師的改做培訓師，原來做建筑的改到房地產等等基本上都是比較可行的轉換。
二、畢業后的最大目標不是賺多少錢，而是給自己選擇一個合適的企業
企業是個人職業的承載平臺，是個人職業生涯不斷得以拓展、得以精彩展現的舞臺。一個好的平臺往往能夠讓人得到成長和鍛煉，不斷獲得職業能力的提升，增強個人對于職業的信心和興趣，不斷促進個人職業生涯的發展；而一個不好的平臺往往不能夠促進個人職業生涯的發展，甚至會讓一個人慢慢喪失職業發展的競爭力，讓個人的職業生涯出現停滯或者是倒退。從某種程度而言，進入一個好的企業甚至比考上一所名牌大學都要更重要，因為你所獲得的能力的提升和發展的機會比大學所能提供給你的要多得多，所以選擇一個有助于自己發展的企業非常重要。在大公司，你可以直接學習其思維方式和管理理念，大公司的視野、經驗和人脈積累是小公司所不能比擬的；而在小企業你可以和公司一起成長，你甚至會成為左右公司發展的中堅力量，楊元慶和聯想一起成長就是最典型的例子，很多成長起來的創業型公司的員工都獲得了很好的回報，這甚至是大企業很難獲得的，
三、視野決定高度，職業定位未來
職業發展中最悲哀的兩個狀況一是拼命在貧瘠的土地上耕耘，二是總是在尋找機會卻不知道自己就站在肥沃的土地上。在企業里工作這么多年，我的體會是讓你100%滿意的企業是不存在的。我遇到不少人整天抱怨企業，福利不好，上司或老板太苛刻等等，這都不是一種職業的素質。
如果你覺得企業不滿意，我的建議是要么離開他，要么去適應或者改進，抱怨不能解決任何問題。所謂的職業就是你所從事的具體職能比如營銷、財務、行政、管理或者業務。我遇到的大部分職業規劃不理想的人是在這部分，而在具體職業上的選擇出現誤差帶來的傷害也最為明顯、最為嚴重。很多人喜歡找一些進入門檻很低的工作，認為這樣好上手。其實這種崗位提供的價值是基本上一定的，無論誰來做，也不可能做出花來，薪水上升到一定空間就后繼乏力。很多有才的人稀里糊涂在這個崗位待了好幾年，結果就成了軟翅膀的蝴蝶，很難再飛起來了。這樣的工作雖然是很好找，很難有突破。所以這個職位可以作為跳板，但不宜久留，那些能力強的，要迅速利用這個職位，成就新的事業。
四、不鳴則已，一鳴驚人，學會跟著公司的第一名走
我們也許選擇了一個非常有發展前途的行業，也加入了一個非常優秀的公司，但如果我們不能成為公司的第一名，也要學會跟著公司的第一名走。在一些無關緊要的輔助性部門工作，即使付出了很多地努力，也很難取得職業上的長足發展。企業中還有另外一個第一名，那就是權力的第一名，尤其是在大的公司，這點尤為重要。這也意味著要盡可能在公司的總部工作。事實上，也只有你的業績被人認可你才有發展的機會，否則即使你打破了世界紀錄，沒有權威的人作證明也是沒人相信。
因此，要想獲得外在職業生涯的發展，一開始要盡可能的爭取機會在公司總部工作。在公司總部，潛在的升遷機會更多，視野更寬廣。接觸到不同層面的人，從基層員工、中層經理直到董事會成員。還有不少的領導職位是分公司所不可能有的，尤其是公司總部不僅要安排總部自己的職位，而且當下屬機構要為空缺的崗位安排人的時候總部的人員也是近水樓臺。從這么多的職位中得到機會的幾率顯然要比在分公司大很多倍。當然，如果下屬企業的規模本身足夠大，幾乎就能夠給你的職業生涯很大的發展空間那也是可以接受的。
大學生職業生涯規劃課知識重點
未來的世界：方向比努力重要，能力比知識重要，健康比成績重要，生活比文憑重要，情商比智商重要。——清華大學校長
在國外，人們從青少年時代就開始接受職業生涯教育，而在我國，職業生涯教育尚屬新鮮事物，慶幸的是，對于很多今天的年輕人來說，“職業生涯”已不再是一個陌生的外來詞匯，他們已經清楚地意識到，職業生涯規劃對自己有限的人生是何等重要。
然而，完美的職業生涯規劃就像一粒精壯的種子，只有撒進土壤，并不斷澆水、施肥、除蟲、拔草，才能品咂到收獲的喜悅。換句話說，職業生涯規劃僅僅是一個方向，要想達到預定的海拔高度，需要善始善終地走好每一步！其中需要注意四大要點：
一、有行動才有成功
職業生涯規劃能否實現，很大程度上取決于能否立即行動。只有行動，才有成功的可能，只有從現在做起，才能把握的機會。可是有些人總是有拖拉的毛病，對于應該做的事情，總是用種種借口拖著不辦。
有些人不是沒有行動，而是行動的附加條件太多；有些人遇事拿不定主意，謹小慎微，猶豫不決。他們用在思考上的時間過多，而影響了及時的行動，往往錯過了機會，損失了寶貴的時間。有些人做事過分依賴條件，無論辦什么事總要等條件完全具備了才去辦。
職業生涯規劃就是規劃未來，不可能一切條件都具備，行動的目的就是創造所需的條件，如果認為條件不成熟就不干，也就失去了規劃的作用和意義。
二、堅持到底最重要
要成功實現職業生涯規劃目標，就要敢于克服困難。有些人在行動當中，順利時干得很來勁，精神百倍，志高氣昂。一遇到困難，馬上就如同泄氣的皮球，垂頭喪氣，意志消沉，不是去積極尋找解決問題的辦法，而是怨天尤人，牢騷滿腹，埋怨命運不公等等。
美國著名學者安東尼卡索從他親自策劃和主持過的`上百次民意測驗中，整理和歸納了美國500家大企業創立人成功的要點和原則，得出的“創業十要”中就有這么一條：做一件事堅持到底最重要。
三、行動圍繞目標轉
有效的行動，就是行動要始終圍繞著目標進行。好像打靶一樣，無論從哪個方向射擊，無論怎么射擊，都要對準靶心。要做到這一點，就要對自己的行動加以強化和約束，切實地執行職業生涯規劃所定的策略。
集中力量向職業生涯規劃的目標發起進攻，你需要排除無益于目標的活動和干擾；注意行動不要偏離目標軌道；不受他人的影響。在實現目標的過程中，可能會聽到一些風言風語，甚至諷刺打擊。有不同看法是正常的，只要是自己認準的目標，就朝其方向前進，不要在意別人怎么想、怎么說、怎么做。
四、避開困難向前行
職業生涯目標的實現，一方面靠苦干、實干；另一方面也需要巧干。特別是在當今多變時代，一切因素都處在變化之中，職業生涯規劃不可能脫離現實，變是正常的，不變才是不正常的。因此，在此環境中，我們只有靈活機動、迂回前進才能達到目的。
靈活機動，主要是根據內外環境的變化，隨時對自己的職業生涯規劃進行調整。必要時應準備幾套實施方案，當第一方案受阻時，就按第二方案行動。環境在變，行動也應做出相應的調整，這樣就能避免由于內外環境的變化而使規劃落空。
在適應內外環境變化的同時，還要學會迂回前進。因為在人生道路上，遇到困難總是難免的。人生遇到困難，就如同你駕車外出辦事在中途遇到此路不通的情況。此時，你怎么辦？是停車不動，是打道回府，還是繞道而行？你一定會繞道而行，到達目的地。這就叫迂回前進。人生要獲得成功，也應當如此。
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