有關工作方案范文集錦十篇

　　為了確保事情或工作有序有力開展，就不得不需要事先制定方案，方案指的是為某一次行動所制定的計劃類文書。那么你有了解過方案嗎？以下是小編為大家整理的工作方案10篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

工作方案 篇1

　　為進一步貫徹落實《吉安縣中小學校20xx年度清潔工程試點方案》,不斷提高我校的愛衛質量、增強學生愛衛意識，推動我校的精神文明建設。根據上級要求，學校決定在全校開展以“齊抓共管，創文明衛生學校”為主題的校園衛生活動。實施方案如下：

　　一、指導思想

　　本次校園衛生活動，以縣試點方案為指針，以培養良好的衛生習慣為主線，開展健康教育活動，改善衛生條件，預防控制傳染病，遏制陋習，禁止亂扔、亂涂、亂畫活動，側重于養成良好的衛生習慣，樹立全民環保意識。進一步提高全校師生的`衛生意識和自我保健能力，提高我校的整體水平，使學校的大環境、小環境保持同樣整潔，師生的衛生行為與文明建設協調發展。

　　二、加強組織領導。成立領導小組

　　組長：蘭恭生

　　副組長：劉鍵生

　　成員：習桃喜曾昭林肖登奇肖曉春胡春山陳文忠梁仁貴

　　三、衛生宣傳

　　認真貫徹有關衛生及保健保潔的法規，加強學校衛生工作的宣傳，提高廣大師生自我保潔意識，共同努力把學校建設為一個環境優美、整潔衛生的工作和學習場所。制定衛生宣傳工作以少先隊為主，各班要做好各自的衛生宣傳工作。

　　由少先隊設立衛生宣傳欄，每學期至少出二期主要內容為：健康教育、學校衛生、個人衛生、疾病防治、衛生先進集體、先進個人事跡等。學校廣播室廣播中每周必須有衛生與健康教育的內容。各班主任應根據不同季節和疾病防御情況，不定期進行專題衛生講座。發動師生共同參與，使整個大環境形成良好的輿論氛圍。

　　總務處加強食品衛生宣傳工作，經常到食堂，邊檢查食品邊講解有關食品的衛生知識，認真做好食品監督工作;做好基礎設施的建設。

　　四、環境衛生要求

　　少先隊成立衛生檢查小組，由每班推薦較為負責的隊員組成。定期進行衛生檢查和評比。不定期的對教室及包干區衛生進行測評，記錄衛生狀況。

　　班級教室及包干區衛生由班主任負責組織學生清掃保潔。每天一小掃，每周一大掃。每日組織人員徹底清掃包干區，平時安排人員巡視保潔。教室室內環境清潔、寧靜，黑板、講臺、課桌椅清潔、無灰塵。學生應自覺維護教室衛生。班委會要負責教室定時開關門窗，更換空氣，保持空氣清新。

　　衛生要求：

　　1、門窗干凈明亮。

　　2、地面無紙屑、痰跡等污染物。

　　3、物品擺放干凈整齊。

　　4、室內用具干凈整齊，工作場所無雜物。

　　5、墻壁無隨意張貼、亂畫現象。

　　6、各班垃圾要分類處理。

　　7、各班級所屬衛生包干區應保持清潔衛生，做到地面無雜草、果皮、紙屑及其它雜物。

　　8、寢室衛生做到四線二清(即被子毛巾杯子桶成一線，每日早晨地面垃圾掃清尿桶洗凈)。

　　五，垃圾、糞便處理辦法

　　1、校內實行垃圾入池，由總務后勤處定時清掃垃圾，并組織車輛將其運至垃圾場。

　　2、垃圾池每兩周清理一次;廁所化糞池，每月清除一次，杜絕糞便積存、外漏等現象的發生。

　　六、獎評

　　校園是師生員工工作、學習、生活的場所。保持校園安靜、整齊，設備設施完好是每個教職員工、學生應盡的職責。學校對在校園衛生工作中做出顯著成績的集體和個人要予以表彰，對破壞校園衛生狀況的要給予以批評教育，并將衛生狀況納入評選先進集體、先進班級的條件之一。

工作方案 篇2

　　制定目的

　　為預防和控制傳染性非典型肺炎（以下簡稱非典）在我鄉的發生與傳播，科學、規范、有序地開展非典的日常防治和監測，掌握疫情動態，建立健全應急處理機制，做好各項防治工作，依據《上杭縣20xx年防治傳染性非典型肺炎工作方案》，結合我鄉實際，特制定本工作方案。

　　執行時間

　　本方案開始執行時間為20xx年1月10日。若鄰近地區非典疫情有提早流行的趨勢，本方案將提前啟動。

　　工作原則

　　提高警惕、加強監測、分級應對、落實四早、高效運作、快速處置。

　　分級預警

　　1、一級預警：鄰近地區出現輸入性疑似非典病例，但無確診病例；我鄉發現非典密切接觸者時。

　　2、二級預警：鄰近地區出現輸入性非典確診病例；我鄉出現非典疑似病例時。

　　3、三級預警：鄰近地區出現非典局部暴發或流行；我鄉出現輸入性非典確診病例或二代感染的新發確診病例時。

　　疫情監測與報告

　　進一步完善疫情監測、報告制度和絡，建立鄉一村二級疫情絡系統，落實疫情專、兼職報告人。20xx年1月10日開始執行疫情日報告和“零”報告制度。

　　1、疫情監測。鄉衛生院設立疫情監測點（發熱專科門診），并指定專、兼職人員負責傳染病報告工作。

　　2、疫情報告。首診醫生發現非典臨床診斷病例或疑似病例時，在2小時內用電話或傳真進行報告，并及時、認真填寫《傳染病報告卡》，以最快方式寄送縣衛生防疫站。

　　疫情處置

　　1、對密切接觸者和一般接觸者分別采取隔離留驗和醫學觀察措施，并進行接觸者信息的通報。若發現密切接觸者已出現非典可疑癥狀，應立即通知縣醫院派專用車輛將其接入非典病房進行隔離診治，并進行病例個案調查。

　　2、非典疫情發展為一級以上預警時，應急組人員實行24小時待命出發，隨時準備處置突發疫情和疫情報告零距離工作。

　　消毒措施

　　1、啟動本方案時，恢復對各類公共場所的消毒措施。

　　2、出現二級預警報告時：

　　（1）派出消毒專業人員到病人家中和其他滯留地點嚴格消毒。

　　（2）交通工具采取通風，暫停使用空調并采取相關的消毒措施。

　　（3）醫院門診、急診和病房、轉運病人的專用救護車、病人住所、公共場所的消毒處理工作。

　　3、出現二級預警報告時：

　　（1）在發生非典病人所在地的各類場所要求嚴格通風換氣，對病人住所、公共場所、交通工具和各種污染對象采取有效消毒措施，防止疫情暴發流行。

　　（2）醫院收治非典病例（疑似病例、觀察病例），必須采取嚴格的隔離防護措施；必須對非典病房的空氣、地面和各種可能污染物進行消毒處理；必須定期對放射科機房、病區值班室、更衣室、配餐室、病人電梯間、門診候診室、病區走廊等各類場所進行消毒。

　　定點醫院與發熱門診

　　1、鄉醫院按《省傳染性非典型肺炎集中定點收治醫院基本要求》，于1月底前要調整和規范到位，改善和提高定點醫院救治能力。

　　2、鄉衛生院要繼續規范和完善發熱呼吸道疾病門診，加強對發熱呼吸道疾病的.日常監測。在本方案啟動前做好相應藥品和防護物資的儲備，增添必要的儀器設備，同時完善管理制度，加強培訓，提高防治非典診療水平，嚴格做好醫務人員的自我防護，防止醫護人員感染或出現二代病人。

　　控制措施

　　1、出現一級預警報告時，即開展對從疫區返鄉或來鄉人員采取醫學跟蹤觀察，其內容為每日測量體溫和詢問健康情況。

　　2、完善隔離措施，落實隔離制度，對密切接觸者集中到當地的留驗點接受隔離觀察，每日測量體溫進行身體檢查。

　　3、鄉醫院在本方案啟動前要完善各項隔離設施建設，一旦出現臨床病例、疑似病例和觀察病例時，馬上進行隔離治療和留驗收觀察。

　　留驗點

　　按屬地管理原則，每個村按要求設置一個留驗點，平時不改變用途，應保證在接到指令后及時啟用。

　　愛國衛生

　　鄉防非成員單位要樹立大衛生觀念，加強衛生宣傳教育工作，利用各種方式、各種場合和各種手段普及非典的防治知識，切實提高廣大群眾自我保健意識和防護能力。要廣泛發動群眾開展冬春季愛國衛生運動，做好室內外環境衛生，積極開展除四害活動。

　　后勤保障

　　1、鄉、村二級在本方案啟動前，應妥善安排防治非典專項經費，保障疫情發生與流行時的預防與控制所需的經費開支，同時按照《省縣（市）防治非典型肺炎醫藥用品應急保障儲備指導意見》要求，在1月底前儲備到位數量足夠、品種齊全的預防與控制所需物資。平常做好防治非典醫藥用品采購、供應和儲備信息統計，按規定上報縣非典辦。

　　加強培訓

　　加強各類防治人員的培訓工作，在1月底前進行培訓。本方案啟動前，對鄉防非應急組、流調組的專業人員進行強化培訓和訓練；對醫療機構管理人員、醫護人員（包括呼吸機、ICU、院感人員）進行臨床救治、傳染病管理、消毒隔離、疫情報告、病例書寫等內容進行培訓。

　　要求

　　各村、各單位從20xx年1月10日開始，認真開展對從廣州市返鄉或來鄉人員進行登記和醫學觀察，并在每天上午8：30分前統計上報至鄉衛生院。

工作方案 篇3

　　為認真貫徹落實國家商務部、國家工商總局等九部門聯合下發的《關于加強豬肉質量安全監管工作的意見》，以及市局印發的《××市工商局豬肉市場秩序專項整治工作方案》和××區政府辦公室印發的《××區豬肉市場秩序專項整治工作方案》的通知要求，進一步加強豬肉市場管理，維護豬肉市場秩序，確保元旦、春節兩大節日市場安全，我局決定利用兩個月的時間，在全區開展豬肉市場秩序專項整治活動。

　　一、 工作目標

　　認真履行工商部門職責，嚴把市場主體準入關，嚴格豬肉“兩證兩章”檢驗檢疫上市制度，進一步健全完善豬肉市場準入管理制度，嚴厲查處各類違法違規行為，構建長效監管機制，確保豬肉質量安全，維護市場秩序穩定。

　　二、整治的內容和任務

　　按照“立足職能、加強監管、健全制度、注重實效”的原則，和“監管前移、源頭治理，標本兼治、注重實效，分步實施、整體推進”的工作方針，針對豬肉市場特別是農村集貿市場存在的問題開展集中整治，突出解決流通領域豬肉商品質量監管問題。

　　（一）嚴格市場準入，把好市場入市關口。

　　嚴格市場主體準入，嚴格執行豬肉檢驗檢疫上市制度，上市豬肉必須是經政府主管部門批準的定點屠宰廠（場）生產，經檢疫、檢驗合格，兩證（肉品品質檢驗合格證、動物產品檢疫合格證）兩章（肉品品質檢驗合格針刺章、動物產品檢疫合格章）齊全的肉品，嚴禁無“兩證兩章”豬肉、不合格豬肉上市經營。

　　（二）落實各項管理制度，實現可追溯管理。

　　1、追溯管理制度。監督各市場、超市內豬肉經營者落實經營者責任制。面建立健全進貨查驗、索證索票、購銷臺帳、購銷票據等制度，如實記錄肉品來源和流向；實行“掛牌經營”，在經營場所顯著位置設置公示牌，標明豬肉的來源、檢驗、檢疫合格證明等內容。

　　2、入市管理制度。監督從事豬肉經營的市場、超市等經營場所的開辦方，落實“協議準入”、“廠場掛鉤”制度，建立并嚴格執行不合格豬肉市場清退制度，必須與生豬定點屠宰廠（場）簽訂供貨協議，必須從合法、規范的生豬定點屠宰廠（場）進貨，否則一律不準入場經營。

　　3、責任管理制度。監督豬肉市場、超市等開辦單位落實開辦單位責任制，加大對其履責情況的檢查和巡查力度，督促、指導開辦單位全面履行“審查入場經營者資格，定期對入場經營者的經營產品是否符合法定要求進行檢查并負責督導場內經營者落實購銷臺帳、索證索票等制度”的第一責任人的責任。

　　（三）加大監管力度，規范豬肉市場秩序。

　　加大對豬肉交易市場、農村集貿市場、城鄉結合部市場、社區超市和小經銷點的監管力度，緊緊抓住重點地區和重點經營者，加大市場巡查的密度和頻率，嚴厲查處銷售注水豬肉、病死豬肉、未經檢疫或檢疫不合格豬肉的.不法行為；充分發揮12315消費者申訴舉報網絡和“一會兩站”的作用，及時有效地打擊違法經營行為，保護消費者合法權益；堅持監管與服務并重，鼓勵質量優、信譽好、品牌知名度高的肉類產品不斷擴大流通范圍，開展連鎖經營；加強“品牌肉”的監管力度，建立“品牌肉”銷售備案制度，督促落實各項管理制度，規范其經營行為，發揮品牌帶動作用。

　　三、工作步驟

　　整治工作從*年*月*日開始，至20xx年*月*日結束。共分為三個階段。

　　（一）自查自糾階段（*年*月*日—*月*日）。各工商所要按照區域監管服務責任制的要求，一是對轄區內所有經銷豬肉的業戶進行徹底的、全面的調查摸底，并逐一登記，建立健全檔案；二是及時與市場開辦單位簽訂市場管理責任書，督促監督其建立和落實“協議準入”、“廠場掛鉤”、購銷臺帳、索證索票、不合格商品退市等制度；三是按照市局《關于建立和完善集貿市場巡查監管機制的意見》，合理制定巡查周期，加強市場巡查監管，切實推進監管到位；四是找出當前豬肉市場監管中存在的問題，及時匯報給市場合同科和當地政府，并在當地政府的領導下，立足職能，積極配合開展豬肉市場整治工作。

　　（二）集中整治階段（*年*月*日—20xx年*月*日）。各工商所要根據分局《方案》要求，按照職能分工，結合自查自糾重點問題，堅持“打擊和防范相結合，重點治理與規范提高相結合”的原則，抽調得力人員迅速展開專項整治工作。對檢查中發現的問題，要及時向分局和當地政府匯報，并逐一向市場開辦單位或經營者提出整改意見，同時下達“責令改正通知書”，予以留存。對據不改正的，要堅決按照法律法規的相關規定嚴肅查處，決不姑息。對涉嫌犯罪的，要及時移送公安機關查處。

　　（三）總結驗收階段（20xx年*月*日—*月*日）各工商所要對這次專項整治工作成果和經驗進行認真總結，并吸取整治工作中的經驗教訓，推廣行之有效的監管措施，不斷鞏固提高，逐步建立豬肉市場監管長效機制。分局將不定期對各所的整治工作情況進行督導檢查，各工商所要及時報送各個階段的整治情況，并將整治工作總結及《××工商分局豬肉市場秩序專項整治工作情況統計表》，于20xx年*月*日前報市場合同科。

　　四、工作要求

　　（一）要統一思想，提高認識。要充分認識豬肉市場安全的重要性，進一步統一思想、提高認識，增強責任感和緊迫感，站在立黨為公、執政為民的高度，從保證人民群眾身體健康、維護市場穩定、促進經濟發展的大局出發，切實做好豬肉市場監管工作。

　　（二）要加強領導，落實責任。分局成立“××工商分局豬肉市場秩序專項整治工作領導小組”，領導小組辦公室設在市場合同科，具體負責該項工作的組織、協調和匯總上報工作。要健全完善領導責任制，分局負責組織督導，各所負責落實監管，實行單位負責人負責制，層層抓好落實。對失職瀆職、監管不到位、執法不作為等行為，要嚴肅追究有關責任人和責任單位的責任，確保整治工作取得顯著成效。

　　（三）要密切協作，形成合力。要按照“地方政府統一領導，主管部門負責，相關部門配合，各方齊抓共管”工作機制要求，在當地政府的領導下，加強與相關部門協作配合，及時溝通相關信息，形成執法合力，提高工作效能。

　　（四）要加強監管，確保實效。要嚴格按照《基層工商所區域監管服務實施辦法（試行）》和《關于建立和完善集貿市場巡查監管機制的意見》的要求，加強市場巡查，完善巡查記錄，嚴厲查處各類違法違規行為，確保有監管，有記錄，有成效。

　　（五）要嚴格值班制度，動態監管。要結合轄區市場實際，建立雙休日、節假日、八小時以外等休息時間監管值班制度，立足職能，做到交易不散、監管不斷，嚴防不法業戶“鉆空子”、“打游擊”，及時查處違法違規行為，處理消費者申訴和舉報；對市場安全重大突發事件，迅速啟動應急機制，并在第一時間逐級上報，嚴禁遲報、漏報和瞞報，確保豬肉市場安全。

工作方案 篇4

　　為貫徹落實《安徽省人民政府關于基層醫藥衛生體制改革的實施意見》，加快推進鄉村衛生服務一體化管理，實行基本藥物和補充藥品零差率銷售，特制定本方案，鄉鎮醫改工作方案。

　　一、行政村衛生室的設置

　　河塌鄉現有行政村衛生室6所，每個村設置1所政府支持的標準化村衛生室，行政村衛生室應具備必要的基礎設施(包括醫療用房、廚房、廁所等)、醫務人員、基本醫療設備和常規藥品，為農民群眾提供規范有效的醫療衛生服務，村衛生室人員應具有執業(從業)資格。村室人數按不超過本村農業戶籍人數的1‰的比例限定，但每室至少不少于2人。采取個人主動報名，鄉鎮衛生院審核方式，確定人選，各級政府配備給村衛生室的各項資產屬于國有資產，由所在地鄉鎮衛生院統一管理。

　　二、村衛生室的工作任務

　　行政村衛生室主要承擔轄區農村居民的基本公共衛生服務和一般疾病的`初級診治。

　　1、負責傳染病疫情和突發公共衛生事件的登記、報告。

　　2、協助做好孕產婦保健系統管理和兒童保健系統管理。

　　3、開展健康教育，向村民宣傳衛生保健知識。

　　4、參與農民健康檔案的建立與更新，配合鄉鎮衛生院做好高血壓、糖尿并精神疾病等慢性非傳染病的隨訪與記錄。

　　5、協助做好兒童免疫規劃預防接種，老年人保艦結核并艾滋病等傳染病防治，村級愛國衛生運動實施，規劃方案《鄉鎮醫改工作方案》。

　　6、積極宣傳新農合政策，協助做好參合農民醫療費用報銷補償情況的定期公示工作。

　　7、使用適宜技術和國家基本藥物，做好常見并多發病的一般診治、危重病人的初級救護、及時轉診和家庭康復指導。

　　8、上級衛生部門規定的其他基本醫療衛生服務。

　　三、推進鄉村衛生服務一體化管理，實行基本藥物零差率銷售

　　目前，我鄉有2個村衛生室實行了一體化管理(即安元村衛生室和斗山河村衛生室)。根據松政辦(20xx)30號文件《關于進一步加快推進行政村衛生室改革的通知》精神及周華斌副縣長在全縣村衛生室改革推進會上的講話要求，這2個村室必須于20xx年3月7日前實行藥品零差率銷售。由鄉衛生院具體組織指導。

　　實地盤點庫存數量、生產廠家，核對進貨發票等具體事項，非目錄內藥品一律下架。其余4個村衛生室力爭在20xx年6月底以前實施一體化管理，全部實行藥品零差率銷售。

　　四、建立鄉村醫生退出機制

　　全鄉六個行政村由原來的14個村合并而成，規模大，從業人員眾多，全部進入村室工作困難大，因此我們鼓勵村醫生有序退出村衛生室，鼓勵自謀職業或依法個體行醫，外出人員暫保留村衛生室偏制，逐步建立鄉村醫生退出機制，實現公私并存，促進合理競爭，減員增效。

　　五、對行政村衛生室實行績效考核

　　根據縣衛生局要求對一體化管理的行政村衛生室， 執行《宿松縣村衛生室績效考核細則》(附后)，由鄉衛生院對其進行組織考核，尚未實行一體化管理的行政村衛生室，按照縣衛生部門制定的考核標準和辦法，由鄉衛生院對其進行組織考核并上報考核結果。

　　六、強化組織保障機制，成立領導小組

　　鄉衛生院要加強對村衛生室的監管和業務指導，鄉直其他機關部門要加強協調、密切配合。鄉政府主要承擔領導協調，組織實施，確保社會穩定的工作職責，并且成立領導小組(名單附后)，各村委會要以多種途徑解決村衛生室的資金不足問題，全力做好政策宣傳，協調村室醫務人員與群眾矛盾等工作，村委會主要負責人作為維護社會穩定第一責任人，要及時發現問題，將工作過程中的各種矛盾和不穩定因素化解在基層，消滅在萌芽狀態，確保村室醫改穩步推進。

工作方案 篇5

　　各村（居）：

　　為了認真貫徹落實中共中央、國務院《關于推進社會主義新農村建設的若干意見》精神，促進“鄉風文明、村容整潔”。按照市、區領導的指示精神，結合街道實際，從我處沿國道、省道和主次干道兩側的農業主要村莊進行環境衛生和美化綠化工作，積極開展村容村貌整治活動。現將治理活動的實施方案通知如下：

　　成立組織

　　為切實抓好治理活動，街道成立開展社會主義新農村“村容整潔”活動領導小組，組長各村（居）主任。

　　治理范圍

　　沿滁來路、揚子路、104國道、外環路兩側100米以內的各村莊；是突擊治理的范圍。

　　治理重點及要求

　　1、國道、省道、主次干道兩側影響村容村貌的`亂搭亂建、亂堆放和垃圾死角，要進行認真清理。對垃圾死角和偷倒的垃圾，做到能焚燒深埋的進行焚燒填埋，不能燒埋的要組織清理清運。

　　2、要組織動員整治范圍村莊的農戶，全面開展以清理自家門前屋后垃圾、雜草、污水、路障（包括亂堆放雜物）為內容的“四清”工作，做到垃圾亂倒得到遏制，垃圾收集、清掃、清運有人管理，建立村莊環衛工作機制。

　　3、加強整治村莊生態環境建設。繼續開展村莊綠化、農田林網建設。各整治村莊要根據實際情況進一步搞好環衛綠化村莊規劃，并抓好當前有利時機大打綠化硬仗，使綠化成果得到更好的管護，村貌村容進一步得到整治。

　　時間安排及方法步驟

　　3月3日—6日，各村（居）要成立組織，全面開展整治范圍的宣傳動員工作。①制定整治方案；②開好村、村民組領導班子會；③開好整治村莊各農戶會。3月7日—3月10日，各村（居）組織力量開展國道、省道和主次干道垃圾死角整治工作。3月11日—25日，各整治村莊全面開展家前屋后“四清”工作和綠化工作。

　　幾點要求

　　1、各村（居）要高度重視，成立組織，制定方案，開好兩個會，迅速行動，全面貫徹落實整治方案。

　　2、在整治活動中，街道將組織相關部門進行檢查，誰出問題誰負責，并追究村（居）主要負責人責任。

工作方案 篇6

　　為進一步深入開展創建“無毒社區”工作，有效遏制xx問題的發展蔓延趨勢，鞏固禁毒成果，凈化社會面，加快實現建設“平安XX”的工作目標，努力構建和諧社會，根據我縣開展“禁毒人民戰爭”的總體要求和我縣的毒情實際，制定如下工作方案。

　　一、指導思想

　　以省市禁毒委要求開展創建“無毒社區”工作的決定為指導，以當前全縣深入開展的

　　“禁毒人民戰爭”為契機，堅持“四禁并舉，預防為本，嚴格執法，綜合治理”的禁毒工作方針，通過深入開展各項禁毒工作措施，集社會之力，聚萬眾之心，動員全社會的力量共同參與創建活動，堅持不懈，徹底根除毒害。

　　二、創建范圍和工作目標

　　（一）創建范圍和分類。在全縣范圍內要全面開展創建“無毒社區”工作（以下簡稱創建工作），創建工作以鄉鎮一級為基本單位，按照屬地原則逐級進行管理。對本縣的涉毒幫教人員人戶分離符合有關條件的，由戶籍所在地辦理委托手續，委托現住地落實管理。

　　根據我縣毒情現狀，以20xx年底各地實有吸毒人員數為主要依據進行劃分檔次，分類開展創建活動。

　　第一類：尚未染毒的鄉鎮，開展“保無毒”活動；

　　第二類：本地籍實有吸毒人員數不到200人的鄉鎮，開展“創無毒”活動。

　　（二）工作目標。通過三年創建工作要達到下列工作目標：

　　1、廣大群眾對xx及其危害的認知能力不斷提高，禁毒意識普遍增強，社會各界和人民群眾參與禁毒斗爭的積極性和自覺性不斷提高，新增吸毒人員逐年下降，戒斷鞏固率逐步提高。

　　2、xx問題得到有效遏制，新型xx蔓延趨勢得到有效遏遏制，逐步實現本地籍實有吸毒成癮人員零增長的目標。

　　3、以緝毒情報建設為依托，加大堵源截流力度，有效解決外來人員“零星”販毒和非法種植xx原植物的涉毒問題，堅決遏制易涉毒娛樂場所群體性吸毒問題，基本禁絕制毒和種毒現象。

　　4、各級禁毒機構更加健全，禁毒保障更加到位，基礎工作更加扎實，信息化建設更加規范。

　　三、組織考核

　　（一）考核內容

　　1、領導重視禁毒工作，將其納入重要的工作議程，禁毒機構和機制健全，人員和經費落實，充分履行禁毒職責。

　　2、公安派出所對轄區內的涉毒違法犯罪活動要及時、有效的打擊，易涉毒場所問題得到有效整治，破獲涉毒案件數、繳獲xx數、查處吸毒人員數均完成上級下達的指標。

　　3、禁毒工作深入人心，廣大群眾對xx及其危害的知曉率不斷提高，城鎮達到100％，農村（以村居為單位）達到80％，外來務工人員達到80，娛樂場所業主及從業人員達到100，各類中小學校達到100％，新增吸毒人員逐年較大幅度下降。

　　4、禁吸戒毒工作更加規范有效，復吸人員絕對數逐年下降，總體尿檢率80以上，年度脫毒人數逐年增加。

　　5、涉毒人員排摸工作深入細致，轄區涉毒人員底數清、情況明，禁毒基礎工作更加規范。

　　（二）考核方法

　　縣禁毒委將參照上述5條考核內容，并結合《不合格單位的標準》（附件）的要求，制定具體的考核評分標準，在各鄉鎮、部門認真開展自查和查漏補缺的基礎上，于每年年底對各鄉鎮和縣禁毒委成員單位開展創建“無毒社區”工作進行考核。20xx年底鄉鎮考核總合格率要超過85，20xx年底考核總合格率要超過90，20xx年底考核總合格率要超過95。屆時，市禁毒委也將根據我縣的考核情況適時進行抽查。

　　（三）先進申報

　　縣禁毒委將積極指導、幫助鄉鎮開展好“無毒社區”創建活動，每年將表彰一批創建的先進單位和個人。對于創建工作成效突出的鄉鎮，將推薦參加市級創建工作先進單位的評選。

　　四、工作措施

　　（一）廣泛宣傳，進一步營造創建氛圍。創建工作宣傳先行。要在日常禁毒宣傳教育中突出創建工作的主題，要讓廣大的人民群眾知道創建工作的重要意義、主要目標和實施步驟，讓廣大人民群眾主動參與到創建活動中來，集社會之力，聚萬眾之心，努力營造良好的創建工作的氛圍。同時，在宣傳對象上要突出對外來務工人員、易涉毒娛樂場所從業人員、中小學生的宣傳教育，切實增強他們的禁毒意識，遠離xx。

　　（二）深入排查，進一步掌握毒情底數。各地每年要開展毒情大排查活動，組織、動員鄉、村干部，進一步掌握現有吸毒人員的現狀，及時增補吸毒人員信息。努力做到涉毒人員底數清、情況明、動態知，切實增強創建工作的針對性。

　　（三）嚴厲打擊，進一步凈化社會環境。公安機關作為禁毒工作的主力軍，要充分發揮打擊涉毒()違法犯罪職能的作用，按照“攻堅克難”和全員大收戒的要求，穩準狠地打擊各類涉毒違法犯罪活動，萎縮xx的消費市場，最大限度地減少xx的“傳染源”。同時，要加強對易涉毒娛樂場所的監管工作，及時查處場所內涉毒違法犯罪案件，并按照有關規定嚴肅追究場所責任。通過公安機關的嚴厲打擊，有效凈化社會治安環境，為創建工作提供一個良好的社會環境。

　　（四）落實措施，進一步鞏固戒毒成果。各地在創建工作中要突出社會幫教工作，根據幫教工作的有關規定，落實各項幫教措施，降低復吸率。一是做好接茬幫教工作；鄉鎮和公安派出所要及時根據戒毒部門的告知信息，做好幫教接茬工作。二是強化幫教談心尿檢工作；各地要采取一切有效的手段，提高幫教談心尿檢的針對性和真實有效性，使幫教工作能夠反映出幫教對象的現實表現和戒毒情況，從而及時發現復吸對象予以打擊。三是規范脫毒認定工作；縣禁毒辦要嚴格按照有關幫教對象脫毒認定的規定，規范脫毒認定工作，降低脫毒對象的復吸率。四是幫教安置點的`建設；根據市禁毒委的要求，積極創造條件推進幫教安置點的建設，努力提高幫教對象的就業率。

　　（五）加強督查，進一步完善督導機制。要充分發揮縣“雙禁”工作督導組的作用，按照分片負責、定期匯報的工作原則，組織各督導組深入各鄉鎮和縣禁毒委成員單位開展定期不定期的明察暗訪、突擊督查等形式的督導活動，及時發現和解決基層禁毒工作存在的問題。

　　五、工作要求

　　（一）加強領導，落實責任。各鄉鎮、部門要從開展禁毒人民戰爭的高度，充分認識創建工作的重要性和必要性。黨政主要領導是創建工作的第一責任人，要加強對創建工作的組織領導。進一步健全創建工作的有關工作機制，落實責任，確保創建工作扎實、有效地開展。

　　（二）制定方案，明確任務。各地要依據本規劃，根據當地實際制定切實可行的創建工作方案，明確創建工作的目標、任務和考核標準，落實工作職責，深入實施創建活動。

　　（三）協作配合，齊抓共管。縣禁毒委成員單位要充分發揮職能優勢，齊抓共管、協作配合、形成合力，共同抓好我縣的創建工作。

　　（四）嚴格考核，獎懲分明。縣禁毒委每年制訂詳細具體的考核標準，組織對鄉鎮（街道）的創建工作進行考核。同時要明確考核獎懲制度，充分調動基層創建工作的積極性。通過考核，對創建工作達標且成效顯著的單位、集體和個人，予以表彰和獎勵。對成效特別顯著，工作特別突出的單位、集體和個人可推薦到溫州市禁毒委，評選市級先進。凡創建工作不落實，措施不力，人財物不到位，造成毒情發展蔓延的地區，則要按照有關規定追究相關單位和領導的責任。

　　附：不合格單位的標準

　　出現下列情形之一的確定為不合格：

　　1領導不重視，禁毒保障不力，影響禁毒工作開展的；

　　2新增吸毒人員比近3年平均數大幅度增加；或出現在校生吸毒的；或保無毒的地區新滋生吸毒人員的；

　　3幫教措施不落實，年度總體尿檢率不到65的；或者年度復吸毒人數超過本地籍實有吸毒人數30的，且復吸毒人數在15人以上的；或者毒情較輕的地區復吸毒人數比上一年度大幅增加的；

　　4基層公安機關均未完成上級下達的緝毒打擊指標的60的；

　　5年度鏟除xx原植物累計20xx株以上的，或者發生3起以上的非法種毒案件的，或者被上級公安機關督辦后查獲非法種毒案件的，或保無毒的地區出現500株以上非法種毒案件的；

　　6年度發生制毒和大宗販毒案件的；

　　備注：此標準針對鄉鎮，上述出現的“以上”均含本數。

工作方案 篇7

　　一、 基本情況

　　目前，針對酒店培訓工作出現較多問題，人力資源部提出對培訓及質檢的整改方案。望各部門予以配合，加強合作，共同出色完成酒店的各項培訓及質檢計劃。

　　二、 目前培訓、質檢存在的主要問題

　　（1）關于培訓計劃：

　　部門依舊存在未準時在每月25號向人力資源部提交月培訓計劃與月自檢計劃。各部門在已提交的培訓計劃中，培訓目的一項未填寫或填寫內容模糊，培訓方向不明確。

　　（2）關于周培訓總結：

　　各別部門依舊未按照人力資源部有關規定在每周五及時提交周培訓報告單。并且在培訓報告單中只附有簽到頁，未提交培訓內容。培訓情況難以做出正確總結。

　　（3）各部門培訓師

　　各部門未能與人力資源部進行有效溝通。導致培訓月主題培訓、人力資源部組織的培訓、各部門組織的培訓未能達到培訓要求。

　　（4）新員工入職培訓

　　目前新員工入職培訓遲到、缺勤、早退情況嚴重。培訓過程中各別部門中途叫走培訓員工情況較為普遍。新員工培訓工程中睡覺、聊天、玩手機情況嚴重。

　　（5）人力資源部組織的培訓

　　由人力資源部組織的主題活動月培訓、英語培訓、培訓師培訓未得到各部門的重視。缺勤、早退情況較為普遍。

　　三、 整改措施

　　（1）各部門培訓計劃應遵循主題培訓月內容、酒店經營情況、部門存在問題（技能、職責、服務理念）。要求部門對培訓內容由淺及深、循序漸進。

　　（2）各部門每月25號必須提交本部門月培訓計劃及自檢計劃。人力資源部將于下月開始每月月中向各部門遞交關于下個月的培訓主題文件。

　　（3）25號未能及時提交月培訓和自檢計劃的的.部門，扣除部門管理人員考核表上相應分值。

　　（4）部門提交的月培訓計劃、自檢報告由人力資源部進行審核。不合格的月培訓計劃、自檢報告由人力資源部提出意見后發回部門，部門培訓師進行整改。

　　（5）每周如部門培訓計劃有變，則由部門培訓師通知人力資源部做相應調整。

　　（6）每周五下午4點前部門培訓師提交部門培訓報告單，培訓報告單附詳細培訓內容及培訓情況（參加人員名單、培訓課時數、對上次考核合格率及出勤情況）。

　　（7）如部門考核未達到標準的員工，由部門內部進行再培訓。

　　（8）培訓師響應主題培訓月培訓主題，做相關的培訓計劃，組織部門內部做主題培訓，并對部門員工進行考核。

　　（9）根據酒店營業淡、旺季的特點。酒店營業旺季期間一線部門培訓次數可做相應調整（每月不得少于2次）。但希望部門減少培訓次數后，重視培訓質量。

　　（10）由人力資源部開設的培訓也將根據酒店淡、旺季特點在時間上做相應調整。但請各部門重視由人力資源部組織的相關培訓。如受訓人未參加此次培訓，人力資源部將扣除員工績效考核表上的分值。

　　（11）部門培訓師對部門培訓進行考核。培訓考核方法可選問卷調查法、座談會法、個別征求意見、中間檢查法、反饋信息。部門考核在最晚在每月第三周進行。人力資源部必須參加部門考核。部門考核完畢后向人力資源部報考核結果（員工考核成績）。人力資源部也將對各部門員工就培訓內容進行抽查考核。員工抽查考核成績將納入員工個人績效考核表。

　　（12）請各部門管理重視新員工入職培訓。今后未參加新員工入職培訓、缺勤嚴重者、考試不合格者不予轉正。扣部門管理績效考核表上相應分數。

　　（13）各部門每周五必須向人力資源部交一周賓客意見。

　　（XX）各部門每周五必須向人力資源部交本周賓客意見分析。

　　（15）每月底把上次質量分析會未解決的涉及本部門的問題再次進行

　　分析，落實更改情況。存在問題的部門每周五報人力資源部已經整改問題的比率、未整改問題的比率及相應問題的解決方案。

　　（16）一線部門（餐飲、客務）需每天整理賓客意見，若出現投訴事件或是特殊事件需做分析，分析內容（對此次事件的簡單概述、事件發生的原因、處理方法、最終結果），經過部門經理審核簽字后送至人力。

　　（17）如有賓客向部門提供對酒店經營有發展有意義的寶貴意見，請部門對此意見進行分析，并于每周五以電子版的形式交人力資源部。（部門經理需審閱）

　　（18）人力資源部會根據各部門報送的月度自檢計劃進行質檢，除常規質檢內容外，還會根據主題活動的內容進行質檢，并抽查員工相關主題月知識（抽查內容為每月主題活動月培訓內容于酒店周邊設施）。 望各部門配合人力資源部做好質檢工作，在需要的情況下希望部門管理人員陪同質檢。

　　（19）各部門管理人員應加強對員工管理，做好對本部門員工的督導于檢查，針對員工服務、業務技能，禮儀禮貌等方面。

　　（20）各部門需在晨會上匯報當天質檢內容，人力與質檢小組成員會根據各部門匯報的內容進行重點質檢，質檢結果將于次日晨會上匯報。

　　（21）銷售部、餐飲部（中西餐于宴會預定）、客務部、餐飲部會議室，需對每次大小會議期間客人提出的意見建議、投訴事件、特殊事件進行收集整理，并對投訴和特殊事件進行分析。（內容為事件的簡

　　要概述、發生此次事件的原因、處理方法、最終結果）

　　（22）在日常質檢中若發現員工有違紀、著裝、服務或是抽查相關培訓與酒店基礎知識不合格者，人力資源部會以文字形式上報給各部門經理，并按規定在員工考核表上作出相應的扣分。

　　人力資源部

　　20xx-7-26

工作方案 篇8

公司各部門：

　　為加強企業文化建設，活躍職工精神生活和健身運動，充分展現z保安靚麗風采，切實提高公司的凝聚力、親和力、向心力，經公司研究決定，在20xx年3月下旬舉辦z保安公司第三屆春季運動會，現將有關事項通知如下：

　　一、組織領導

　　公司成立第三屆運動會領導小組。公司總經理z任組長，公司副總經理z、z任副組長，其他副總為領導小組成員；z副經理兼任競賽總裁判長。

　　二、競賽項目及報名時間

　　（一）集體項目

　　1、隊列比賽（男）；2、拔河比賽（男、女）；3、《z保安之歌》演練比賽（男）；4、4*100米接力賽（男、女）；5、三公里越野比賽（男、女）；6、籃球對抗賽（男）；7、勾級比賽（男）。

　　（二）個人項目

　　1、乒乓球比賽（男、女）；2、斯諾克表演賽（男）；3、跳繩比賽（男、女）；4、中國象棋個人對抗賽（男）、5、女子60米托球比賽。

　　（三）以部門為單位進行報名參賽，自下文之日起立即組織報名并上報辦公室。

　　三、運動會時間及地點安排：

　　3月23日--3月29日下午 17：00前結束預賽。

　　3月30日上午 08：30進行決賽。

　　預賽時間和地點：臨時通知為準；決賽地點：z大西校。

　　四、獎勵辦法

　　競技活動優勝者將獲得一定的物質獎勵（根據參賽人數決定獎勵名次及名額）。

　　五、職責分工

　　1、辦公室負責運動會籌備及開展期的全面工作。

　　2、其他部門協助辦公室進行工作。

　　六、幾點要求

　　1、舉辦20xx年第三屆春季運動會,是我公司政治經濟文化生活中的一件大事,是公司上下的共同責任,各部門要樹立大局意識,增強責任感和緊迫感,明確責任分工,有計劃、有步驟地做好各項籌備工作，做到舉公司之力,確保運動會圓滿成功。

　　2、本次比賽是以團結進取、友誼第一為目的`，教育報名參賽人員尊重裁判，遵守規則，賽出水平，賽出風格。

　　3、參賽隊員必須準時到達指定賽場，有事者必須提前請假，如無故遲到１０分鐘，以作棄權處理。

　　4、如遇天氣變化或執勤服務而影響運動會按時召開時，由辦公室另行通知。

　　20xx年3月9日

　　附：第三屆春季運動會具體實施方案。

　　20xx年第三屆春季運動會實施方案

　　一、運動會時間：3月23至3月30日。

　　二、地點：預賽項目在臨時通知時間及地點舉行（3月23日—3月29日期間）；決賽項目在z大西校體育場進行（3月30日）。

　　三、參加對象：公司員工。

　　四、組織辦法：以部室為單位組織參賽（演唱、隊列、籃球、勾級比賽可以大隊為單位組織報名）。

　　五、工作流程：

　　1、20xx年3月15日以前各部室按照設置項目報名。

　　2、20xx年3月18日確定各項目參賽運動員名單，裁判員名單，大體比賽時間、出場排序等。

　　3、20xx年3月23日上午八點三十分，第三屆春季運動會正式開始；首先進行預賽項目競技比賽。

　　（一）集體項目

　　1、隊列比賽：

　　比賽規則：一隊10人；比賽科目：齊步、正步、跑步、靜止轉法、跨立、敬禮等。

　　時間及地點：3月30日上午；z大西校。

　　2、拔河比賽：

　　比賽規則：每隊10人；現場抽簽；對抗淘汰；三局兩勝制。

　　時間及地點：3月30日上午；z大西校。

　　3、《z保安之歌》演練比賽：

　　比賽規則：10人一隊；現場抽簽，評委打分。

　　時間及地點：3月30日上午；z大西校。

　　4、4*100米接力賽（男子、女子）：

　　比賽規則：限報男、女隊各一組，每組4名隊員；直接進行決賽。

　　時間及地點：3月30日上午；z大西校。

　　5、三公里越野比賽：

　　比賽規則：根據參賽人員分組進行比賽。

　　時間及地點：3月30日上午；z大西校。

　　6、籃球比賽：

　　根據籃球比賽的規則進行預、決賽。

　　時間及地點：臨時通知。

　　7、勾級比賽：

　　比賽規則：三人一隊，抽簽對抗淘汰。

　　時間及地點：臨時通知。

　　（二）個人項目

　　1、乒乓球比賽（男、女）：

　　比賽規則：

　　抽簽分組對抗賽；每局11分制，三局兩勝。

　　時間及地點：臨時通知。

　　2、斯諾克表演賽：

　　比賽規則：抽簽分組一局對抗制；勝者進入下一輪。

　　時間：臨時通知；地點：公司接待中心大廳

　　3、跳繩比賽（男、女）：

　　比賽規則：抽簽排序；2分鐘起跳次數記成績。

　　時間及地點：臨時通知。

　　4、中國象棋個人對抗賽：

　　抽簽組對淘汰；三局兩勝制。

　　時間：臨時通知；地點：公司三樓會議室。

　　5、女子60米托球比賽：

　　比賽規則：按抽簽順序淘汰賽。

　　時間：3月30日上午；地點：z大西校。

工作方案 篇9

　　為了保障我校廣大教職員工和學生的身體健康和生命安全，預防食物中毒的發生，根據(中華人民共和國食品衛生法)、(突發公共衛生事件應急處理條例)及相關規定，以便及時、正確、高效地處置可能發生的食物中毒事件，把中毒事件造成的損害降低到最低程度，特制定本校應急防治預案。

　　一、建立食物中毒預案報告

　　本校區內教職員工和學生如發現短時間內出現多例有嘔吐、腹痛、腹瀉等類似食物中毒癥狀的病人時，立即向校值班室和醫務所(室)報告。值班人員、校醫務人員接報后立即匯報有關領導，并趕赴現場指揮、協調事件的處理。與此同時上報校長辦公室，按有關規定上報市衛生局或市疾病控制中心、有關醫院進行緊急處置。

　　二、食物中毒人員的救治

　　對食物中毒人員，癥狀屬較輕微的，校醫務所(室)應就地組織力量及時對發病人員進行應急的對癥救治。做好病狀紀錄并完好留存病人的吐瀉物。中毒嚴重者，應及時轉上級醫院，并攜帶詳細的病案記錄。校區應及時調配車輛，以最短時間送至醫院救治，必要時傳呼110警務車或120救護車將患者緊急運送醫院救治。

　　三、協助調查，采取相應措施

　　中毒事件發生后，校醫務所(室)要主動協助市衛生防疫人員及時向中毒人員了解就餐場所、就餐人數、所食食品、發病人數及所出現的癥狀，現場檢查就餐場所的衛生狀況，衛生許可證及從業人員健康證的辦理情況，分析中毒原因及可能造成中毒的食品，封存現場及可疑食品，追查食品及原料的來源，追繳售出的可疑食品，對病人的吐瀉物及可疑食品進行采樣，送上級衛生部門檢驗。

　　校保衛處應立即派員進行現場秩序的維持和勘察，調查校食堂工作人員的平時情況，社會關系，糾紛情況等，對現場進行取樣、檢測，分析是否有人為投毒的可能，控制可疑人員，必要時報請公安部門介入并對中毒現場進行隔離和戒嚴。同時嚴格審核進貨渠道，對可疑食品的'供貨方、渠道縝密進行排查。

　　對不能排除飲用水的因素造成的食物中毒，校總務處應立即停止供水，留樣等待檢測。

　　四、善后處理

　　校區各部門配合學校有關部門做好中毒人員的安撫工作，待上級部門的檢驗報告出來以后，確定責任。如事件涉及刑律，則移交公安機關處理。

　　五、總結報告

　　發生食物中毒事件后，各部門應對事件的發生經過后果，自覺查找本部門工作中存在的不足，進行總結與完善、強化管理，杜絕類似事件的再次發生，同時向學校和上級有關部門作出書面報告。

　　六、成立領導小組和指揮系統

　　為了防止食物中毒事件的發生，領導、協調各部門處理食物中毒事件，校區特成立食物中毒救治應急處置領導小組。領導小組成員及聯系電話如下：

　　七、對在應急工作中有積極突出表現貢獻的，予以表彰獎勵，并作為考核評先的重要依據；任何違背本應急預案的行為：屬領導責任的追究其所負責任，屬不服從領導小組和責任領導緊急調配工作或不積極配合工作的集體或個人，也按事件性質和后果予以追究責任，并作為今后考核的重要依據。

　　**大學

　　XX年6月6日

工作方案 篇10

　　為有效預防、及時控制和妥善處置學校安全及恐怖事件、突發事件，提高快速反應和應急處置能力，最大限度確保我鄉學校安全穩定，全面落實上級精神，結合我校安全工作實際，制定本方案。

　　一、指導思想

　　以黨的十八大精神為指導，深入貫徹落實省、市、縣反恐

　　工作的總體部署，堅持“安全第一、預防為主、防治結合”的工作方針，深化學校安全監管，加強應急疏散演練，切實提高學校反恐應急反應能力，確保學校安全穩定。

　　二、適用范圍

　　1、本方案適用于我鄉中小學（幼兒園）；

　　2、本方案適用于我鄉學校安全保衛和反恐應急工作。

　　3、本方案適用于我鄉學校發生的危險分子入校襲擾事件、校內發現不明物體（裝置）事件以及火災事故、交通安全事故、校舍安全事故、食物中毒事故、傳染病爆發流行、校園傷害事件等。

　　三、組織機構

　　學校成立反恐應急工作領導小組。領導小組負責全鄉學校

　　反恐應急工作的組織領導、信息報送以及協助有關部門對事件的處理。負責事件發生后迅速啟動預案，組織相關人員對事故現場控制、人員救治以及善后處理等相關工作。負責學校的安全穩定、應急管理、法制教育等，對多發、易發的安全部位和環節進行有針對性的安全管理。

　　組 長：校長

　　副組長：副校長

　　成 員：學校其他班子成員

　　領導小組工作職責：

　　領導小組下設辦公室，辦公室設在學校行政辦公室，政教主任辦公室主任。辦公室具體負責反恐防暴工作情況的整理、上報，工作協調以及工作督查。

　　四、工作原則

　　1、統一指揮，快速反應原則。從現在起，一旦發生涉校安全或恐怖事件，要在15分鐘內逐級上報反恐工作應急處置領導小組辦公室，1小時內上報書面材料。涉及1人以上死亡或3人以上重傷的`重大事件可直接向教育局反恐工作應急處置領導小組報告。

　　2、主動搶險、迅速處理原則。事件發生后，要在第一時間組織相關部門和人員進行有效救援。

　　3、生命第一原則。事件發生后，要把救護師生生命作為首

　　要任務，最大限度減少人員傷亡。

　　4、科學施救，控制危險源，防止事態擴大原則。

　　5、保護現場，收集證據原則。

　　五、事故處理程序及辦法

　　1、危險分子入校襲擾師生事件處理辦法。學校發生危險分子闖入校園襲擾師生事件，學校要立即啟動預案，第一時間向110指揮中心以及教育局反恐工作應急處置領導小組報告（以下簡稱領導小組，下同），并迅速組織師生轉移，等待救援。

　　2、校內發現不明物體（裝置）事件處理辦法。學校內發現不明物體（裝置），要立即向公安部門和領導小組報告，并及時設置隔離帶，封鎖和保護現場，同時迅速組織學校師生緊急疏散，等待公安等有關部門進行處理。

　　3、飲用水污染事件處理辦法。發現學校飲用水污染，要緊急對水源進行有效隔離，并立即向衛生部門和領導小組報告，同時組織相關人員對中毒人員進行救治。

　　4、校園爆炸事件處理辦法。學校發生爆炸事件后，要迅速組織人員進行救援，并立即向公安等部門和領導小組報告。及時設置隔離帶，封鎖和保護現場，迅速疏散師生，迅速采取有效措施消除繼發性危險，防止次生事故發生。要認真配合公安消防部門做好物證搜尋、排除險情工作，防止再次發生爆炸事故。

　　5、火災事故處理辦法。學校發生火災事故，要在第一時間全力組織師生疏散和自救工作，同時立即向119指揮中心和領導小組報告，安排人員配合消防部門組織救人和滅火搶險工作。要配合醫療機構妥善安置受傷人員。

　　6、食物中毒事件處理辦法。學校發生師生食物中毒事件，要立即向衛生部門和領導小組報告，并迅速組織人員將中毒者送至附近醫院進行救治。并對食堂炊管人員進行監控，對食堂進行隔離管理，等待有關部門進行采樣化驗。

　　此外，發生房屋、圍墻、廁所等建筑物倒塌事故，樓梯間擁擠踩踏、校園交通、大型活動事故，校園周邊突發安全事故、地震等自然災害事故等的處理辦法，參照《慈利縣教育系統處置突發事件應急預案》的相關規定執行。

　　六、工作要求

　　中學部、小學部、各村小教學點及幼兒園（班）要以高度的政治責任感，確保學校的安全穩定，同時要結合實際進行安全演練，確保演練的時效性和可操作性。

　　20xx年x月x日

【工作方案】相關文章：

有關工作方案模板工作方案的模板11-16

小學減負工作方案小學減負工作方案04-23

冬季防寒工作方案防寒保暖工作方案03-10

防汛減災工作方案范文 防汛救災工作方案01-05

家訪工作方案06-23

銷售工作方案06-21

清欠工作方案07-19

演練工作方案09-26

禁毒工作方案11-25

安保工作方案10-20