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發言稿

企業動員大會發言稿

時間:2024-08-21 07:10:23 發言稿 我要投稿

企業動員大會發言稿

  在社會發展不斷提速的今天,發言稿與我們的生活息息相關,發言稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。為了讓您在寫發言稿時更加簡單方便,以下是小編為大家收集的企業動員大會發言稿,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

企業動員大會發言稿

企業動員大會發言稿1

各位領導、同志們:

  大家好!

  時光飛逝,一轉眼,我來到咱們xx市創業已經快有5年了,回顧近5年的創業歷程,充滿了創業的艱辛和成功欣慰。幾年來,xx公司從租賃xx市酒精廠組建民營企業起步,由小變大,由弱變強,由單一的酒精公司又向集熱電和化肥生產為一體的現代化企業集團邁進,真正實現了企業的跨越式發展。

  xx公司在xx市發展到今天,回想起來,我有著太多的感動。正是這些感動為我事業的發展提供了無盡的動力和保障,激勵我在困境中振奮,在成功時平和。

  其中,一份感動來自于xx公司的創業主體——我的員工。在xx創立之初,為了保證按時間要求實現一次投料開車成功,全體員工頂著風雪,冒著嚴寒,僅用了13天時間就完成了全線檢修任務,使當月的xx產量就實現了建廠以來歷史性的突破。為了擴大生產規模和提高產品質量,又是我的員工們經過2個月的刻苦攻關,對xx生產新工藝、玉米油車間改造、co2回收生產等項目進行深入細致的科學論證,投入生產后實現年增效益520多萬元。像這樣的例子在xx公司舉不勝舉,廣大職工真正參與企業的管理,使自己成為了公司的主人。

  另一份感動來自于xx公司的創業環境——我暫且不談全市優越的投資環境和吸引人的政策環境,僅這周到的服務環境就讓我感動不矣。今年,公司集中投資7000萬元,新建了4萬噸優級xxxx的生產項目。正常從立項到投產需要3年時間,而工程從5月末動工建設,10月20日投料生產,用時僅為140天,創造了國內同行業項目建設的奇跡。近5年來,正是這實際而周到的創業環境使xx公司能夠不斷地成長壯大。

  還有一份感動來自于我自己,多年來,在我的人生信條中有這樣一個原則,就是“先為人后做事”,以誠信為本,盡為人之責。這條原則,主導了我的人生,主導了我的行為。我時常被我自己所感動。我總是認為,一個人的價值不在于他為自己謀取了什么,而是看他為社會的發展貢獻了什么。今天我選擇到企業發展,那么我的責任就應該是為廣大職工搭造一個發展平臺,使每人公司職工都能夠得到充分展示和認可。就是要用自己的真情和一份責任感為國家、為社會做一點有益的事情,去實現人生的價值,展示新時代勞動者對社會的奉獻。到xx創業4年來,正是由于我注重用誠信去體現人格的力量,感染和影響了職工,贏得了公司全體職工的理解、認可和支持。也正是我的誠信和責任心換來的我事業的發展和希望。我多次在不同場合明確表示:公司雖然是我辦的`,但公司的財產及所創造的效益則是社會共性的,我只當它是記在我名下罷了。企業盈利和發展的同時,也為國家增加了稅收,解決了職工再就業問題,對實現社會穩定發揮了作用。

  正是因為有了這幾份感動,為我事業的發展提供了無窮動力。

  今年是全市推進全民創業的一年,也是xx公司加大三個企業的投入,實現真正跨越式發展的一年。xx公司一次性集中投資7000萬元,新建了4萬噸優級xxxx的生產項目,生產規模迅速增至原有的2.7倍。化肥產業在年產液氨3萬噸的基礎上又投入300萬元,分別進行了造汽爐、脫硫和污水處理等多項技術改造。xx公司僅二環、三環管網改造和鍋爐汽機改造就投資1660萬元。又投資1600萬元,新上了一臺90噸高溫熱水爐,為xx公司長遠發展增強了能源保障。

企業動員大會發言稿2

尊敬的各位領導,各位同事:

  大家上午好!

  身為一名新員工,我非常榮幸能作為代表發言。感謝各位領導的信任,感謝各位同事的支持!

  今天很高興能借這個講臺談談我進公司一個月以來的感受。

  也許在新進員工當中,也有同事和我一樣,在春節過后,我們紛紛穿梭于求職的人群當中,可是我們為什么最后相約在xx,我想這大概就是xx她的魅力所在吧。

  正如對賓客而言,前臺接待是賓館形象的窗口,而在求職者的眼中,人力資源部就成了體現企業文化與素質的媒體。從曉曼專業的招聘問答和范經理溫文爾雅的談吐中,我感受到的'不僅僅是他們的個人素質,同時也領略到了xx企業的文化氛圍。接下來我被安排在房務中心實習,我深深感受到了領班劉姐的一絲不茍與細致嚴謹。而在接手辦公室的工作時,非常感謝倪經理和范經理給了我很多幫助與指導,讓我很快融入了工作環境,感受到了集體的溫暖。我也從兩位經理身上學到了認真做事,微笑待人!

  很高興在上班的第二天,我參加了每月xx號的經理會議。如果說對人事部的第一印象是我對這個企業的第一個不錯的判斷,那么在x總主持會議時,一首《我們是一家人》,如癡如醉的歌聲讓我完全陶醉其中,在那美妙的旋律當中,我徹底地愛上了這里——xx。而幾天后x總親自主持的企業文化培訓,從企業的艱辛創業、用人標準,到運籌帷幄,怎樣引領xx的未來發展方向,怎樣提升員工素質及競爭力,都無不體現老板的求賢若渴與良苦用心!讓我在深深感受企業文化的同時,更是讓我美美享受了一頓知識盛宴。

  x總,xx賓館的董事長兼總經理,我相信很多人都用仰慕和好奇的眼光在審視他。可在我眼中,x總他——為人隨和、好學善思,無論工作上還是生活上都認真嚴謹、注意細節、追求完美;工作上更是經常通宵達旦。我被其深深地感染,同時也很想和同事們分享:成功是靠汗水堆積起來的!其實,我們每個人是老板的員工,同時也是自己的老板,所以不管我們在哪個崗位,做什么工作,我們都應該拿出主人翁的精神,在實現自身價值的同時,也為xx為社會創造價值。我相信xx明天的燦爛也將是我們事業的輝煌!謝謝大家!

企業動員大會發言稿3

總經理、全體管理、員工:

  大家好!

  今天是公歷xx月xx日,農歷x月xx日,農歷新年已經過去xx天了。在這里,我向大家拜一個晚年,祝大家在新的一年里工作順利,身體健康,合家幸福,萬事如意!

  剛才各位部門經理對新一年的工作作了詳細安排,對今后的工作作了表態發言。x總經理對過去一年的工作和取得的成績作了全面回顧,并對今年的美好前景作了展望,對當前的工作提出了明確指示。

  x總的講話,高屋建翎,為我們指明了前進的方向。各位經理的講話具體實在。今天的會議,開得很成功,今天的會議,是一個集力量、鼓干勁的的動員會,希望大家牢記x總和各位經理的講話,在這里,我還要強調三點:

  第一點、牢記歷史,不辱使命

  x總的講話,發人深醒,為我們指明了目標。我們xx公司成立于xx年xx月,經歷了國內行業的激烈競爭,經受了全球金融風暴的沖擊,走過了13年的風雨歷程。我們從最初的1臺壓機家庭作坊式的生產發展到的現代化自動線生產,從當初的來料加工到集研發、壓鑄、電鍍、沖壓、裝配、銷售于一體,從單一的匙扣生產到各類匙扣、包扣、登山扣、帶扣、寵物扣、五金配件等六大種類上百個品種的生產,從當初的滿足周邊市場需求到產品跨出國門參與國際競爭,xx公司走過了一條不同尋常的跨越之路。公司的成長,離不開x總的英明領導,更離不開全體員工十多年來辛勤揮灑的汗水。在這里,我鄭重地向你們道一聲:員工們,你們辛苦了!我代表xx衷心地感謝你們!沒有你們,就沒有我們的今天!沒有你們,就沒有現在的xx!雖然我們取得了一定的成績,但是我們要走的路還很長。我們的使命是:以盡可能低的成本,為客戶提供更優質的產品,為企業創造更大的利潤。這是一條永無止境的發展創新之路。

  第二點、齊心協力、精誠團結

  截止今天,我們公司現有管理、職工近xx人,我們的員工來自浙江、河南、江西、安徽、貴州、湖南、湖北、廣西等十幾個省,來自漢、壯、侗、回、苗、水、布依、土家等八個民族。我們為一個共同的目標,為了xx的成長和我們自已的進步而凝聚在一起。我代表公司向你們宣布:xx就是你們的家,我們一定要盡可能地創造條件,讓你們吃得更好,住得更舒適,工作得更安心,只是目前公司新的項目在上馬,條件有限,還望大家多體諒。我們的全體管理、員工也要象兄弟姐妹一樣緊密團結在一起,工作、生活有什么困難,向上級反映,發生什么矛盾、別扭,也要心胸開闊,忍一時風平浪靜,退一步海闊天空。團結就是力量,只有團結,才能保證各項生產工作順利進行。拉幫結派、明爭暗斗、陽奉陰違這種丑惡現象絕不允許在我們內部存在。

  第三點,忠于職守,盡職盡責

  我們的整個公司就像一部大機器,每一個人就像機器上的一個零件,每一個人都有他的地位和作用。各位管理人員都是我們的'骨干,都是我們的核心力量。管理人員的作用體現在哪里?在發生緊急情況時,要看到你們的身影,在困難面前,要看到你們的身影,在危險時刻,要看到你們的身影,在重大任務前,更要看到你們的身影。你們要在平時工作中看得出來,關鍵時刻站得出來,困難面前挺得過來,這就是我對公司全體管理人員的要求。我們的全體員工,也都要發揚主人翁的精神,樹立“廠興我榮,廠蓑我恥”的觀點,你們要干一行,愛一行,鉆一行,精一行,360行,行行出狀員。你們的努力,公司是看在眼里,記在心里的。公司的成長離不開大家,公司發展了,你們也會跟著進步。我們的經理、主管,也都是從普通員工的崗位上一步步提拔上來的。你們一定要嚴格遵守廠規廠紀,嚴格遵守操作規程,注意安全,服從領導,鉆研業務。

  全體員工們,xx年已經過去,xx年又翻開新的一頁,讓我們在x總的正確領導下,在各級管理人員的帶領下,在全體員工的共同努力下,我們團結一致、頑強x搏、開拓進取,為全面完成xx年各項目標任務,為xx公司創造新的歷史、新的輝煌而努力奮斗!

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