最佳新員工獲獎感言

時間：2022-08-29 11:39:19 感言我要投稿

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最佳新員工獲獎感言（通用7篇）

　　無論是在學校還是在社會中，我們時常會受到啟發，對某些事或人產生新的感悟，這時就可以寫一篇感言。但是寫感言有什么要求呢？下面是小編精心整理的最佳新員工獲獎感言，僅供參考，歡迎大家閱讀。

最佳新員工獲獎感言（通用7篇）

　　最佳新員工獲獎感言篇1

尊敬的各位領導，各位同事：

　　大家上午好!很榮幸能夠在這里做“最佳新員工”的獲獎發言。

　　首先，感謝公司給了我們這份榮譽。這份榮譽不僅僅是公司和領導給我們的一次莫大的鼓勵，也是過去一年風雨歷程后收獲的一份感動，更重要的是，它同時也是我們繼續奮發向上、自強不息的鞭策和動力。

　　能夠作為xx公司設備部年度“最佳進步獎”的獲得者站在這里發言，我感到無比的激動和榮耀。“最佳進步獎”的獎勵雖然屬于個人，但是成績歸功于我們整個團隊。我要感謝設備部各位領導的培養與公司給予的肯定，以及向各位同事們在工作中的支持致以最衷心的感謝!

　　任何好員工的誕生都得益于公司各位同事的支持與同事之間的默契配合，更得益于企業良好的團隊氛圍和以人為本的全新管理理念對我們的熏陶，xx內部推行的“5s”管理評優創先活動充分的凝聚了團隊的力量。公司也給了員工充分的展示自我的平臺和機會。就這次最佳進步獎的評選而言，我代表設備部說三點：

　　第一點我今天能在這里發言，不是因為我有多么大貢獻，而是因為我的伙伴們把這份榮譽讓給了我，“最佳進步獎”這個榮譽是屬于我們xx每一個人的，此刻我也下定了決心，來年我一定會更加努力的工作，爭取答謝我的伙伴們今天給予我的信任和支持。

　　第二點xx設備部部會定期請外界有經驗的工程師給我們講課，深入生產加工一線，給我們講解生產當中需要注意的地方，并且結合他們的經歷給我們提高工作效率的建議。每個月有一次績效考核。在正常上班的同時我們就能學習到很多實際的東西。我們技能提高了，薪水也就會提高。在這樣的工作環境中，我們的技能逐漸精湛，我們的技術越來越專業，我為自己能在xx工作而驕傲!

　　第三點我從xx年xx月進入設備部，那時廠房是在南方泉一個破舊的二手車間，設備部當時只有四五個人，短短一年時間，部門發生了翻天覆地的變化，不斷有新同事加入，部門搬家入駐新廠房，部門產量幾何遞增設備部的進步大家有目共睹。取得的這些可喜的成績與xx的大環境有著密切的關系，精神在日益的鼓勵著我們。我們的工作設備越來越先進，工作環境也越來越舒適。細節決定成敗，心態改變一切。我們沒有想到的'事情公司領導想到了，而且給予了我們想不到的榮耀。

　　面對榮譽，感謝只是我們的心聲，行動才是我們的答復。我們不能沾沾自喜，固步自封，新一年還等著我們大家齊心協力，再創佳績�；蛟S，我們今天做的不是很完美，但是，明天的我們一定會做得的更好。新的一年里，讓我們換位思考，以主人翁的心態去做每一件事情，工作不敷衍，不浪費，不計較。我想，公司的發展與壯大將會因我們的努力而更加美好。

　　最后，至此新春佳節到來之際，讓我們共同祝愿xx的明天繁榮昌盛，在座的各位闔家幸福，身體健康，萬事如意。謝謝!

　　最佳新員工獲獎感言篇2

　　能獲得xx年盛威國際最佳新人獎，我感到非常的榮幸。同時也深知背負著這份信任和厚愛，我只能更加努力地工作!

　　回想我參加工作這半年的時間，內心無限感慨。xx年6月2日，我正式成為盛威國際的一員，帶著幾許忐忑幾許期望，我開始了我休息三年后的第一份工作，在過去的三年內我完成了從一個妻子到一個母親的角色的轉換，當寶寶開始入托的時候我，我知道自己是時候做回自己了。上班的第一個月是在工廠里度過的，在這一個月里，我每天頂著烈日坐兩個多小時的公交車往返于工廠，每天驗貨、發貨，一切都是陌生的，過去的經驗也無從談起，自己也開始茫然，不知腳下的路該如何去走。

　　當自己身心疲憊快要撐不住的時候，我聽到了這樣一段話，也就是這一段話一直支撐著我鼓勵著我。這段話是新東方學校的校長俞敏洪說的，他說：一個人一輩子一定要做幾件讓自己在年老的時候回想起來都會感動地落淚的事，有些事情可能在當時確實將要把人壓垮，可是當你真的走過后再回想起來真的會為自己感動地落淚的。當時聽完這段話后我如釋重負，感到自己眼前的困難又算什么，既然已經選擇就要對自己負責，對自己的未來負責!

　　經過幾個月的磨合，我的工作也開始走向正軌，雖然現有的崗位偏離了我當初的設想，但心境內已開始趨于平淡，因為我知道不積跬步，無以致千里，不善小事，何以成大器。記得當初有人我問我：為什么一定要從頭開始做，你已經不是剛畢業的學生了?我當時是這樣回答的：投入一份新的工作，如果不了解產品不懂得技術，是無法深入工作的。也就是這樣一個想法促使我選擇了工廠事業部，在這樣的一個部門里讓我感受到了工作的愉悅與開心。

　　目前經濟形式嚴峻，金融危機、降薪、裁員，每天的新聞都在重復著同樣的話題，這讓我更加感受到可以努力工作是多么美好的一件事情，一者可以在經濟上獨立二者可以增強自信，豐富人生，提升能力。其實另外支撐我努力工作的`是我的女兒，做了母親以后才知道責任的重大，因為我的一言一行都在潛移默化地影響著她，父母是孩子最好的榜樣。所以我必須努力工作，努力生活，要讓她知道只有努力才能得到她想要的。雖然有時她會說：媽媽，我一聽‘爸爸媽媽去上班我上幼兒園’這首歌我就很傷心，想哭。聽了這些話心里確實也有幾份酸楚，但是給孩子樹立一個好榜樣是做父母責無旁貸的義務!

　　每個人在不同的年齡階段都會有不同的感悟,我現在感受就是平實做人，認真做事，吃不著苦的苦比能吃苦的苦還要苦!珍惜我們現擁有的，感恩我們現所獲得的!

　　最后，讓我們堅信盛威的發展讓我們成長，我們的共同努力會讓盛威更加輝煌!

　　最佳新員工獲獎感言篇3

　　1、我有幸被評為公司的優秀員工，首先，要感謝xx給了我這個舞臺，感謝部門經理與上級領導對我的信任和厚愛，感謝同事的幫助和支持。

　　自2009年進慕思至今，我并沒有為公司做出了不起的大貢獻，也沒取得特別值得炫耀可喜的成績，我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作，盡自己最大的努力盡心盡力的去完成每一次任務，總結自己的經驗，從經驗中學習，向他人學習，盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好，盡可能的提高工作效率，與同事相處和睦，合作愉快。2011年，我的付出得到了公司的認可，我深感無比的榮幸，我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出，只要做好了屬于你的那份工作，就會有回報這個平凡的道理。我也堅信，今后的工作一定會做得更好。

　　過去的榮譽已成為過去，20xx年才是我們奮發圖強的一年，我們面臨的新的形勢既充滿挑戰，更催人奮進，我將不斷加強個人修養，自學加強學習，努力提高工作水平，揚長避短，發奮工作，力求把工作做好的更好、更扎實，樹立xx人的良好形象。

　　2、我認為一名優秀員工應該起到表率作用，應該以高度的主人翁精神，默默地奉獻著光和熱；應該抱著務實認真的工作態度，埋頭苦干，敬業愛崗，勤勤懇懇地做好本職工作�，F在我們公司的全員活動在轟轟烈烈地進行著，我做為鉆房一名優秀員工，將積極參與改善活動中去，不斷地展現自己的熱情和智慧，為公司和自己創造一個更加優美的工作環境。展望未來，我還有很長的路要走，我不會被現在一點成績沖昏頭腦，我將繼續發揚成績，不斷創新，不求做得最好，但求做得更好。在以后工作中，以無缺勤、高效率，少報廢為目標，為CCTC成為世界一流企業做出更大貢獻。

　　3、很榮幸被評為xxxx年度的優秀員工，這既是公司對我個人工作能力的肯定，也是對我做好今后工作的一種鼓勵，雖然這一年里我沒有什么可炫耀的業績，但在自己的工作崗位上始終兢兢業業，認真對待每一件事，多思考，多關注，為把好產品的質量關盡自己的一份力。在今后的工作中，我將更加出色的完成各項工作，不辜負公司對我期望。

　　4、榮譽至上，它集合了一個人的'辛勞、智慧以及公眾的認可和尊崇，肩負榮譽，我甚感榮幸與欣慰。我雖渺小，但也知道自己的重要。盡管人在工作中總會遇到一些坑洼，但我會讓自己保持著一顆平靜的心去面對。世上是沒有解決不了的困難，只要有信心。所以，我要自信、也自信——我能把事情做好！

　　5、當選為優秀員工，僅僅是進步的起點，這將是我今后工作的鞭策和動力，它將推動我更加努力地完成公司的各項指標，做好每一件事，我決心在員工中起到革新技術，提高效率，發揚團隊精神等帶頭作用；也決心為打造品牌，保質保量完成任務，為成為世界一流企業奉獻青春和力量�。�

　　6、一個人工作上優秀不優秀，并不取決于你的工作有多重要、貢獻有多大；而在于你是否能兢兢業業地工作，把工作出色地完成，那你就是優秀；如果你不論負責哪項工作均能夠同樣做到這樣，那你就是最優秀的。

　　7、公司以人為本的企業文化使我們獲益很多，我們也應該為公司的發展貢獻自己的一份力量。這次能夠當選優秀員工，是對我04年度工作的肯定，更是對我以后工作的一種鞭策，我更應該嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優秀員工的形象。在以后的工作當中，我將不辜負領導的期望，更加盡心盡職，努力工作，并不斷學習提升自己的工作技能，用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力。

　　8、成為優秀員工，我的一點心得是：做工作要勤奮和有責任心。因為勤奮，能夠提高生產效率，如前人所說的多一份耕耘，多一份收獲；而有了責任心，在工作中就會認真細致，避免出現差錯。

　　9、當選為優秀員工，我會更加嚴格要求自己，在生產中充當表率作用，進一步提高自己的勞動技能，在工序中營造一種人人爭當優秀的氛圍，以適應印制板行業的激烈競爭。作為一名優秀員工在工作中必須保持一種認真負責的心態，嚴格按照操作規程操作，從而達到提高產品質量的目的。

　　10、當得知自己當選為20xx年度優秀員工時，我的心情很激動，因為我知道，這是公司對我這一年度工作的肯定，也是給予我的一種榮譽。但是我也知道，驕傲使人落后，所以要維護這種榮譽也不容易。只有在今后的工作中更加努力，不足之處虛心向周圍的同事學習，不斷學習新的知識，才能提高自己的工作質量，才能改進工作方法，這也是優秀員工維護榮譽的責任。

　　最佳新員工獲獎感言篇4

尊敬的各位領導、各位來賓，親愛的同事們：

　　大家好！

　　我是xxxxxx，榮獲20xx年集團優秀新人獎，并且很榮幸地作為20xx年集團優秀新員工代表發表獲獎感言，我感到非常自豪。感謝集團為我提供這樣一個展示自我能力的平臺，我想借此機會，向曾經在工作中給予我指導和支持的領導們、同事們，致以最衷心的感謝！

　　今天，能夠站在這里發言，我既幸運，又倍感壓力。幸運的是，我進公司的時間不長，表現也不算特別出色，但仍然得到了大家的認同和支持；倍感壓力是因為今天的成績只能說明過去，明天該要如何努力才能做的更好，才能實現自我價值，創造更好的成績。但是，未走過的路，總是令人充滿希望，我期待著“未來”，期待在公司獲得更大成功，為公司做出更大的貢獻。

　　我是20xx年4月進入公司的，職務是維保部文員，主要負責xxxx工作等。在工作過程中，我通過自學及虛心請教，盡快適應了崗位要求。由于我的努力，我的工作得到了公司領導及同事們的認可，并被公司評為了2012年度公司優秀員工。工作中，讓我接觸到了許多不同的人和事，不但豐富了我的工作經驗，也增強了我的辦事能力，使我在工作中得以迅速成長。在實際工作當中，無論工作量的多與少，我都保持積極和認真的工作態度，踏踏實實地做自己的事，盡量使自己的工作任務完成的更加圓滿，因為我始終堅信：不論崗位，只要努力堅持都能為公司都能做出貢獻，我想這也是對我們所有員工來講最為基本的一條。

　　俗話說“人往高處走”，這正是我一直以來努力的方向，在過去已經取得良好成績的基礎上，力爭向上再進一步，以逐步實現“不斷提

升自我，創造更好成績”的`目標，希望在實現這個目標的過程中，能夠繼續得到大家的支持和幫助。

　　我覺得把公司稱作是我們的“家”更合適，一個由領導、員工組成的大家庭，作為大家庭的一員應該充分發揮主人翁的精神，用心呵護這個大家庭，工作中大家嚴格按照公司的各項規章制度來工作，來約束自己，一心一意為公司謀發展；生活中大家親如兄弟姐妹，互相幫助讓每個人都感受到“親人”般的溫暖、“家”的溫馨。

　　我愿意扎根xxxxx公司，為我們共同的家奉獻上自己全部的力量與愛心，愿我們大家共同攜手為集團未來的騰飛撐起一片藍天！我相信，在集團、公司的正確領導下，在全體員工的共同努力下，今年我們將取得更好的成績。

　　最后，請允許我再次向在座各位表示衷心的感謝，祝大家春節愉快、萬事如意，心想事成！

　　謝謝大家！

　　最佳新員工獲獎感言篇5

　　很榮幸被評為20xx年度的優良員工，這既是公司對我個人工作才能的肯定，也是對我做好爾后工作的一種鼓勵，雖然這一年里我沒有什么可夸耀的業績，但在本人的工作崗位上始終兢兢業業，認真看待每一件事，多考慮，多存眷，為把好產物的質量關盡本人的一份力。在爾后的工作中，我將愈加超卓的完成各項工作，不辜負公司對我期望。

　　中選為公司20xx年度的優良員工，這是一份榮譽，更是一份鼓勵。參與公司近七年來，從一個對“電路板”這個名詞僅僅有一點點模糊理解的門外漢，到現今不但已熟練掌握各類板件的工藝流程和一些次要設備的工作原理，還能對一般板件的常見缺陷停止闡發處置，整個過程離不開上級指導的認真教導和資深同事們的熱心協助，在爾后的日子里，我將承襲團結奮進的精神，引導更多的人參與到我們的優良步隊中來，讓我們一起為CCTC愈加絢爛絢爛的明天加油！

　　自從參與工作以來，“追求突出，無論何時何爭做最好”，不竭是我的座右銘，入廠以來歷屆優良員工都是我進修的楷模，沿著這個目的，我不竭勤奮前進，我想優良最重要的一點就是：要有一顆奉獻的心，敢于動作，愿意付出，才有收獲。獲得優良員工這個榮譽后，“優良”這個詞會鼓勵我愈加勤奮地去開展5S活動、TPM活動，用積極向上的態度去營造一個愈加有戰斗力的團體，更好地為公司效勞。

　　中選為優良員工，僅僅是進步的起點，這將是我爾后工作的敦促和動力，它將敦促我愈加勤奮地完成公司的各項指標，做好每一件事，我決心在員工中起到革新技術，進步效率，發揚團隊精神等帶頭作用；也決心為打造品牌，保質保量完成任務，勤奮進步員工素質，在各級指導的率領下，為將CCTC打構成為世界一流企業奉獻青春和力量！衷心希望我們這支步隊能夠越來越強大，勤奮為企業的繁榮昌盛做出奉獻！

　　公司以酬報本的`企業文化使我們獲益很多，我們也應該為公司的開展奉獻本人的一份力量。此次能夠中選優良員工，是對我04年度工作的肯定，更是對我以后工作的一種敦促，我更應該嚴格要求本人，把本人的工作做得更好，維護好優良員工的形象。在以后的工作當中，我將不辜負指導的期望，愈加盡心盡職，勤奮工作，其實不竭進修提升本人的工作技能，用實際動作為公司的開展盡本人的菲薄之力。

　　最佳新員工獲獎感言篇6

　　有幸承蒙得到貴公司的獎勵賜與撐持，此次給我的獎勵，我覺得不緊緊是物質上帶給了我很大的協助，更重要的是賜與了我精神上無限的力量。這股力量不竭催促這我去奮斗，去勤奮前進著。得到這筆獎勵后，我沒有驕傲自滿，而以一顆平常的心去看待生活，去看待身邊的每一個同學。在大學的我，大大都錢都是父親和母親用血汗換回來的，每一分鐘我都必須花的有意義，有價值，這樣我才能定心。

　　我是一個來自貧困的農村家庭孩子，深知生活的困難，得到貴公司的這筆獎學金，我幾乎都是花在生活費用，剩余那部份我用在本人的進修材料費上。上一年來我勤奮的把各們功課學好，勤奮地進步本人的個方面素質。所以，我的綜合測評在每個學期下來都勤奮在年級專業第一。這筆獎學金減輕了父親和母親的很多承擔，我不竭嚴格要求本人。我知道如今做為學生的我，無以用什么偉大的舉動來回報社會，但我會用我勤奮得來那優良的成就去實現我的夢想，在結業的時候，為社會做出一份本人應有的奉獻，不辜負貴公司對我的期望，對我的'撐持。

　　在思想上，我將逐步變得愈加成熟，遵守學校的規章制度，尊崇師長，團結同學，做同學的好楷模，積極的參與社會各種理論活動，熬煉好本人的身體，做一個優良的大學生，在將來，做一個對社會有奉獻主義的人才。本人雖然是一個微不足道的學生會主席，我時刻關心同學的生活形態，去效勞同學，做一個忠實的衛士。搭好教師與學生的橋梁，加強本人的效勞精神，意識和抗壓才能，做一個“俯首甘為孺子�！钡膶W生干部。

　　貴公司的肇英獎學金，賜與了我無限的動力，使我自信心愈加堅定不移。在我看來，這筆獎學金不在于金錢的衡量，而是在于給了我一種向上的精神，一種為了實現本人心中的目的，同學們的楷模的精神。

　　再一次感激貴公司對我的協助，我要用本人的實際行為去回報社會，回報肇英獎學金對我的期望。力爭做一名21世紀不負眾望，敢于實現理想，樂于奉獻的優良人才。

　　最佳新員工獲獎感言篇7

尊敬的各位領導、同事、嘉賓們：

　　大家好!很榮幸能夠獲得公司的“最佳新員工”這個獎項。此時此刻我的心情非常激動!在此，首先非常感謝公司及z總對我的厚愛與信任，感謝劉總及公司各部門領導對我的關愛，感謝同事對我的關心和幫助。沒有你們的支持和鼓勵，我想今天我是無論如何都得不到這個獎的。為此我向你們表示深深的謝意!謝謝你們!

　　我是從20xx年3月份加入z這個團隊的。剛來公司的時候對于公司的業務認識是很陌生的，以前做過銷售但都是實物性的。但現在業務對人要求比較高，要什么都要懂。這對于我來說是一個很大的挑戰。經過幾個月的努力學習我現在已經掌握了辦理資質和安證基礎的專業知識，但是還是遠遠不夠的，在以后的工作中更要向大家學習，努力成為一名真正的`專家。

　　在學習專業知識的過程中我非常感謝各位老員工對我的幫助，特別是z經理和z，每次問到她們問題的時候他們總是不厭其煩的給我講解，即使手頭上有工作也來幫我解答。有時碰到難纏的客戶還要請她們協助洽談，正是有了她們和其他同事的幫助和鼓勵我才成長的這么快，在此我再次對她們表示感謝!

　　說實話“優秀新員工”這個稱號，我覺得我還是做得遠遠不夠的。在公司制度方面我一向是遵守公司的各項規章制度，嚴格要求自己。但在業績方面：雖在第一個月超額完成了業績指標，在接下來的幾個月都不是很理想。我總結了一下主要問題體現在以下幾點：1、目標性不強;2、銷售技巧不夠，不夠靈活;3、不夠勤奮。以上幾點分析，望在明年會有一個更高的突破!

　　雖然來公司時間不長，但是很有幸經歷了公司五周年慶典活動和北京之行。讓我深刻的體會到公司良好的企業文化，更加堅定了我對公司以后發展壯大的信心。xx年是新的一年，站在新的起點，機遇與挑戰同在。但我有足夠的信心面對挑戰!人們常說：“一份耕耘，一份收獲”。我相信勤能補拙，在新的一年里，我會用十二分的汗水來換取三分的收獲。

　　最后感謝大家賦予我“最佳新員工”的榮譽，我覺得這不但是一份獎勵，更多的是領導對我工作的肯定和鼓勵，更是對我今后工作的鞭策。在新的一年我會做得更好!最后衷心祝愿本次年度總結大會圓滿召開!祝z集團越做越強!越做越大!

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