廣告設計類個人簡歷

時間：2022-10-08 18:21:18 個人簡歷范文我要投稿

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廣告設計類個人簡歷范文

　　廣告設計專業(yè)畢業(yè)的我們，應該怎么制作一份個人面試簡歷?以下是應屆畢業(yè)生網(wǎng)站為大家準備的廣告設計類個人簡歷范文，歡迎閱讀!

廣告設計類個人簡歷范文

　　廣告設計類個人簡歷范文【1】

　　個人信息：

　　姓名：應屆畢業(yè)生網(wǎng)站

國籍：中國目前所在地：廣州民族：漢族戶口所在地：汕頭身材： 175 cm　69 kg 婚姻狀況：未婚年齡： 26 歲

　　求職意向

　　應聘職位：設計師　工作年限： 6 職稱：中級求職類型：均可可到職- 隨時

　　月薪要求： 3500--5000 希望工作地區(qū)：廣州

　　個人工作經(jīng)歷：

　　公司名稱：廣東省化州市建筑工程總公司起止年月：2006-12 ～ 2008-05

　　公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢

　　擔任職務：建筑裝飾部施工長

　　工作描述：從事建筑裝飾施工管理工作，負責工程的施工技術、施工組織、材料采購、安全文明生產(chǎn)、質量監(jiān)控、施工進度、施工隊績效考核

　　離職原因：換環(huán)境

　　公司名稱：廣州市和發(fā)信息工程有限公司起止年月：2004-12 ～ 2006-11

　　公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設備

　　擔任職務：設計工程師

　　工作描述：負責建筑智能化(實驗室、樓宇自控、計算機機房、綜合布線、安全防范、消防系統(tǒng)、通風系統(tǒng))及環(huán)境監(jiān)控工程的設計及施工監(jiān)理，撰寫技術方案、施工組織方案

　　離職原因：個人原因

　　公司名稱：廣東駿豐集團公司起止年月：2002-07 ～ 2004-12

　　公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：化學化工，生物制品

　　擔任職務：裝修工程師

　　工作描述：負責公司內部裝修事宜的招標、評標、技術方案設計、施工組織方案設計、工程監(jiān)理、預/結算，整合企業(yè)VI形象，期間參與撰寫《市場裝修工作指導手冊》(試行版)

　　離職原因：個人原因

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：廣州市第一商業(yè)學院

　　最高學歷：大專畢業(yè)- 2002-07-01

　　所學專業(yè)一：裝璜廣告設計所學專業(yè)二：工商行政管理

　　受教育培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校(機構) 專　業(yè) 獲得證書證書編號

　　1998-09 2002-07 廣州市第一商業(yè)學院裝璜廣告設計畢業(yè)證

　　工作能力及其他專長

　　本人從事廣告、建筑裝飾、建筑智能化行業(yè)工作多年，全面統(tǒng)籌經(jīng)驗豐富，熟悉各自操作流程，有廣泛的社會資源，擅長業(yè)務洽談、方案設計(技術、施工組織)、材料采購、工程預結算、施工管理、企業(yè)形象策劃及營銷推廣，熟練運用軟件:corldrew、photoshop、freehand、AutoCAD、 Office等，略懂3Dmax、Lightscape。具有商業(yè)環(huán)境和辦公環(huán)境裝飾設計及施工背景，如：商場(含VI形象策劃)、連鎖店、酒吧、廠房(含VI形象策劃)、辦公室、調度室、智能化計算機機房、實驗室、住宅花園公共區(qū)(含VI形象策劃)、家庭套房等

　　垃圾簡歷有哪些特點呢?【2】

　　沒有重點

　　突出重點有兩方面：一是應聘的主題突出，應聘何職位，主題空白的不要;二是應聘某職位你的優(yōu)勢突出，找出與所期望的職位相匹配的素質、技能，最好能有案例予以說明。

　　沒有目標

　　而有太過于宏偉目標亦不敢要。我們希望應屆畢業(yè)生有獨立思考能力、清晰的想法、而又腳踏實地。

　　成績太差

　　軟件企業(yè)注重學習能力，若成績差，我們會懷疑其學習能力。

　　如何制作成功簡歷【3】

　　(1)個人簡況

　　面試主試人一般要尋找對于判定你屬于何種類型的人起關鍵作用的個人簡況，你的回答中如出現(xiàn)這些關鍵詞將向公司代表傳遞如下信息：你的自我評價、你選擇的職業(yè)、你喜歡和什么樣的人共事等等。因為他們極少能從直接的問題中得出答案，你將來的用人單位只好從你對有關你具體工作表現(xiàn)的問題的答案中尋找它們的印跡。

　　動力：完成工作的欲望，目標定位。

　　動機：熱情及樂于不恥下問。任何企業(yè)都意識到有積極性的員工能接受額外的挑戰(zhàn)，對每項工作都精益求精。

　　交際能力：在企業(yè)的每一個層次，有效的溝通及寫作能力比以往任何時候都重要，是通向成功的關鍵。

　　表情變化：公司代表尋求的是那種遇事不驚惶失措，面帶微笑，自信而不妄自尊大，能與人愉快合作的工作人員，簡言之，即團隊中的一員。

　　精力：在小事及大事上總愿意付出額外努力。

　　決心：遇到問題或情況惡化時不退縮。

　　自信：不自夸，沉著，待人友善、誠實，對同事，不論其職務高低都坦誠相見;在高層管理人員面前不過分拘束，也不過分親近。

　　(2)專業(yè)簡況

　　所有的企業(yè)都希望尋找到尊重其職業(yè)及雇主的員工，具備如下職業(yè)特點將使你成為一個忠誠、可靠以及可信的人。

　　可靠：依靠你自己的力量，從不依賴他人，確保完成工作，并向管理人員匯報工作進展。

　　誠實/正直：對你自己的行為(無論好壞)，都能承擔責任，總以企業(yè)的最佳利益為重，從不憑幻想或個人的偏好來作決策。

　　自豪感：以干好工作為榮，總是付出額外的努力以確保盡你最大努力將工作干好，并注意細節(jié)。