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關于社區(qū)春節(jié)走訪慰問困難職工活動簡報
社區(qū)工作人員詢問了困難職工近來的工作、生活及其子女學習等情況，為他們的家庭送上了節(jié)日的祝福。下面是小編整理提供的春節(jié)走訪慰問困難職工活動簡報范文，歡迎閱讀參考!希望大家采納!更多相關信息請關注文書幫的欄目!
篇一：
為了使醫(yī)院困難職工能過一個快樂祥和的新年，1月19日上午，工會副主席哲軍一行對我院生活相對困難的職工進行了慰問，帶去院領導班子對他們的問候和關懷。
退休職工王曼麗接過慰問金和慰問品時，感動地對哲軍說：“謝謝、謝謝!太感謝了，這么多年，醫(yī)院總是不忘記我。”哲軍深情地對她說：“院領導班子總是強調(diào)，醫(yī)院的發(fā)展離不開每一位職工的'努力，我們不會忘記任何一個人，祝您過個好年!”
耳鼻咽喉頭頸外科洪金平是一位聘用護士，在得知她家庭生活十分困難時，醫(yī)院也為她送上了慰問金和慰問品。
在手術室，哲軍一行慰問了患病仍堅持工作的李娜。哲軍在了解她的生活和治療情況后，鼓勵她一定要樹立信心、戰(zhàn)勝病魔、早日康復。李娜感謝醫(yī)院對她的關懷和幫助，表示一定會好好治療、戰(zhàn)勝疾病、早日康復、回報醫(yī)院。
20日，醫(yī)院工會代表院領導班子對住院職工進行了慰問。
此次共慰問困難職工7人，住院職工4人，送出慰問金、慰問品合計4600元。
篇二：
新春佳節(jié)將至，x月10日上午，xx鎮(zhèn)xx社區(qū)工作人員對轄區(qū)困難職工進行慰問，為他們送去慰問金和新春的祝福，使困難職工感受到了社區(qū)對他們濃濃的愛心和深深的情義。
社區(qū)工作人員詢問了困難職工近來的工作、生活及其子女學習等情況，為他們的家庭送上了節(jié)日的祝福，并將400元的節(jié)日慰問金送到他們的手中。受助職工非常感動，表示今后將更加努力工作，為社會貢獻自己微薄的力量。
“春節(jié)”關愛慰問活動的'開展，使職工家庭真切感受到社區(qū)大家庭的溫暖，極大的調(diào)動了職工工作熱情，為促進和諧社區(qū)良好發(fā)展打下了堅實的基礎。
篇三：
寒風擋不住，情暖百姓家，新春佳節(jié)即將到來之際，xx集團公司王嘉毅等領導，在xx公司領導的陪同下走訪慰問了困難、生病職工，向他們送上企業(yè)關愛，并致以節(jié)日的問候。
在走訪慰問過程中，每到一處，該集團公司領導都親切詢問了解員工的工作、生活情況以及是否有需要企業(yè)幫助解決的困難，并鼓勵他們保重身體，樹立信心，戰(zhàn)勝困難，同時為他們送上了慰問品和慰問金，切實讓困難職工感受到了企業(yè)大家庭的溫暖。面對組織送來的慰問金和深切關懷，困難職工及家屬簡短的謝詞都飽含真情。
來到身患大病錢玉華家中，集團公司工會主席王嘉毅在送上慰問品、慰問金的同時，對錢玉華術后恢復情況做了詳細了解，鼓勵她放下思想包袱，保持健康的.心態(tài)，積極配合治療，早日戰(zhàn)勝病魔，目前面臨的困難和需要協(xié)調(diào)解決的問題要向單位反映，大家一定會幫助解決問題。錢玉華熱淚盈眶，對于領導的到來十分感激!“快過春節(jié)了，領導一直都惦記著我們，我十分感謝你們······”
通過此次節(jié)前慰問，拉近了與一線職工的距離，帶去了集團公司領導對他們的關懷，創(chuàng)造和諧氛圍，保持了職工隊伍穩(wěn)定。本次走訪慰問不僅在物質(zhì)上給予困難職工以幫助，更注重的是精神上的慰藉和鼓勵，在他們感受到企業(yè)的溫暖和關愛的同時，更能樹立樂觀面對和克服生活困難的信心。
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