個人簡歷的編寫技巧

　　就相關的調查信息顯示，經過指導后的個人簡歷通過率可以提高百分之四十以上，于是很多人在寫個人簡歷的的時候就會非常在意其寫作的技巧。在個人簡歷的編寫技巧上， 分為幾種，前提也是要根據不同的企業來寫出不同個人簡歷。下面就來簡單的分析一下國企與外企對個人簡歷的不同要求。

　　1，個人信息方面

　　國企單位對個人簡歷中的細細要求的非常全面，從簡單的個人姓名、年齡、性別，到聯系方式，還有正是面貌、籍貫、出生地、民資以及招聘等等。而且外企在個人信息上所要求的就比較簡單了，一般只要有姓名、地址和聯系方式就可以了，其他的信息不需要最好不要寫，有一些外企比較忌諱的信息寫了還是一種麻煩。

　　2，教學經歷方面

　　教育經歷在個人簡歷中是非常重要的一個項目，在這里國企單位的要求就比較簡單了，只需要提供一些教育的學校以及時間和學歷即可。而外企單位在此方面的要求，要全面一些，包括你所的就讀的學校、專業、研究的方向，還有在學校的表現，學習成績以及學習的獎勵等等。

　　3，工作經驗方面

　　國企的招聘上在職位申請方面對工作經驗要求非常高，有相關的工作經驗則求職會高出很多，不過如果是不相關的經驗基本上也就沒有什么作用了。 而外企對工作經驗的要求上，不是以相關度為重點，而是關于工作的文化上，看是否是適合在本企業工作。

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