調(diào)入人員試用合同書

　　甲方：北京市__________學(xué)校（聘用單位）
　　法定代表人：__________________________
　　身份證號(hào)碼：__________________________
　　聯(lián)系電話：____________________________
　　乙方：________________________（教師）
　　出生年月：____________________________
　　文化程度：____________________________
　　學(xué)位：________________________________
　　聯(lián)系電話：____________________________
　　根據(jù)《 北京市事業(yè)單位聘用合同制試行辦法》（京政辦發(fā)<__________>____號(hào)）和《北京市朝陽區(qū)教育委員會(huì)關(guān)于實(shí)行教職工聘用合同制工作的實(shí)施意見》（朝教文<__________>_____號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
　　一、試用期限：自__________年______月_____日至__________年_____月_____日為乙方正式調(diào)入甲方前的試用期。
　　二、工作內(nèi)容：乙方同意在試用期間，根據(jù)甲方工作需要擔(dān)任__________崗位__________工作，并且認(rèn)真履行崗位職責(zé)。
　　三、工作報(bào)酬：試用期間甲方按國(guó)家和本市的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)乙方完成工作任務(wù)情況，享受本校教職工相應(yīng)崗位工作的同等待遇。
　　四、試用期滿的考核及待遇
　　1．試用期滿，按甲方教職工考核辦法考核乙方，考核合格，甲乙雙方簽訂《北京市事業(yè)單位聘用合同書》，首次簽訂聘期為_____年。
　　試用期滿，按甲方教職工考核辦法考核乙方，考核不合格，乙方自動(dòng)調(diào)離。甲方為乙方提供_____個(gè)月的尋找新的用人單位時(shí)間。尋找新的用人單位期間只享受國(guó)撥職務(wù)工資、職務(wù)工資的10%、（30%）津貼、教齡津貼、福利性津貼和補(bǔ)貼。
　　2．超過試用期，甲方未對(duì)乙方考核，視為合格。
　　3．試用期間甲方發(fā)現(xiàn)乙方在教師資格、學(xué)歷、身體等方面有隱瞞或有缺陷，視為不合格。
　　五、其他
　　1．本合同未盡事宜，按照國(guó)家、北京市和朝陽區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
　　2．本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
　　3．本合同自簽訂之日起生效。
　　甲方：_______________（簽字或蓋章）　乙方：_______________（簽字）
　　___________年__________月_________日  __________年________月_____日

【調(diào)入人員試用合同書】相關(guān)文章：

銷售人員勞動(dòng)合同書(試用版)10-06

調(diào)入單位介紹信03-06

銷售人員勞動(dòng)合同書試用版（精選7篇）07-28

調(diào)入單位工作證明10-11

試用合同書01-07

員工試用合同書11-17

人員聘用合同書03-07

銷售人員的試用期總結(jié)12-06

試用期合同書07-13

人員借調(diào)合同書10-05