面試問題化缺點(diǎn)為有點(diǎn)

時(shí)間：2022-10-01 05:17:30 面試我要投稿

　　參加招聘，最怕考官提些讓人“無從下口”的問題，像“你有哪些缺點(diǎn)?”，就是典型的難題。對這個(gè)問題，可以把自己的優(yōu)點(diǎn)當(dāng)成缺點(diǎn)來說，既解答了難題，又全方位地推銷了自己一把。

　　一般來講，對應(yīng)聘有利的優(yōu)點(diǎn)有：注重學(xué)習(xí)、辦事認(rèn)真、容易相處、敢拼敢闖、不輕易認(rèn)輸、以廠為家等。了解了考官的偏好，回答就容易多了，關(guān)鍵看你如何將上述這些優(yōu)點(diǎn)逐一分解為“缺點(diǎn)”：

　　1、我脾氣太急，具體表現(xiàn)在：

　�、傥掖蛐难劾锊幌矚g磨洋工的人，總想盡快完成工作;

　�、谟龅礁苫钔稒C(jī)取巧的人，我常常會不給人家面子，大家說我是“太平洋警察”;

　　③工作要是干不好，我就會跟自己過不去，自尋煩惱。

　　點(diǎn)評：表面上是自責(zé)性子急的毛病，其實(shí)是在說自己雷厲風(fēng)行、工作有責(zé)任心，老板都喜歡這種員工。

　　2、我很固執(zhí)，有時(shí)過于主觀，具體表現(xiàn)在：

　�、傥业挠^點(diǎn)總跟別人不太一樣，而且不喜歡被人牽著鼻子走;

　�、陉竦孟耦^牛，別人想說服我可不容易，除非能拿出令人信服的證據(jù)和事實(shí)。

　　點(diǎn)評：在這里，“固執(zhí)”是“有主見”的代名詞，“主觀武斷”亦是“果敢有魄力”的變相表達(dá)。有這些“缺點(diǎn)”的員工，能不受上司的青睞嗎?

　　3、我比較粗線條，不拘小節(jié)，具體表現(xiàn)在：

　�、傥易鍪麓蠓较蛞话悴诲e(cuò)，但細(xì)節(jié)上有點(diǎn)丟三拉四，處理不好瑣碎的事;

　�、诓皇煜の业娜碎_始都不太愿意跟我合作，以為我只會指揮不會做事，但熟悉我之后，就會常常向我討教思路了。

　　點(diǎn)評：大方向不錯(cuò)，基本上可以算優(yōu)秀，如果再以“小節(jié)”來要求，未免有些太苛刻。這實(shí)際上是在暗示對方：我是一個(gè)做“頭”的料!

　　4、我生來膽小、怕羞，沒見過大世面，具體表現(xiàn)在：

　　①違法亂紀(jì)的事我想都不敢想，跟在別人后面參與也不敢;

　　②我從沒見過什么大領(lǐng)導(dǎo)，人多時(shí)應(yīng)付不了，只能干些具體、細(xì)碎的工作;

　�、畚冶容^怕別人說我的壞話，尤其是說我工作做得不好。

　　點(diǎn)評：對會計(jì)、文秘、保管等崗位來說，膽小怕事不是缺點(diǎn)，而是領(lǐng)導(dǎo)信任的基礎(chǔ)。用這樣的人，領(lǐng)導(dǎo)比較放心。

　　5、有人說我摳門兒，用錢太吝嗇，具體表現(xiàn)在：

　�、傥疑蠈W(xué)時(shí)管理班費(fèi)，同學(xué)們說我管錢太死，我知道花的不是自己的錢，卻總也改不了;

　�、诩依锝�(jīng)濟(jì)條件不太寬裕，所以我比較節(jié)儉，用錢都按計(jì)劃來，不輕易打亂計(jì)劃。

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