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述職報告

學校財務科科長述職報告

時間:2024-07-05 01:16:20 述職報告 我要投稿

學校財務科科長述職報告(精選8篇)

  在我們平凡的日常里,接觸并使用報告的人越來越多,其在寫作上有一定的技巧。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎?下面是小編為大家整理的學校財務科科長述職報告(精選8篇),歡迎閱讀與收藏。

學校財務科科長述職報告(精選8篇)

學校財務科科長述職報告(精選8篇)1

  我校財務根據教育局及校財務計劃的要求,本著為義務教育服務的宗旨,以規范、合理、高效使用教育經費、為本校教育事業發展提供保障為目標,本人扎實做好經費預算、經費收支管理、財務監督等各項工作,先將本學年財務工作總結如下:

  一、人員工資方面

  認真完成工資測算上報,為工資改革提供依據,計算各項數據共計213人次,完成職工醫療保險、失業保險、生育保險等社會保險共計281人次,完成公積金審批計152人次,完成崗位變動工資審批89人次,完成退休工資審批8人次,完成養老保險工資測算360余人次,完成績效工資、班貼等相關工作共計600余人次,完成鄉村教師生活補助、個人所得稅計算計900余人次,完成工改工資調標、晉升薪級等工作近1100人次,完成崗位變動調資、公積金審批近120人次。完成工資計劃編制、工資系統維護近2200人次……,這些工作紛繁復雜、工作量很大,必須不厭其煩,認真仔細,常常加班到深夜,而我豪無怨言并做到工作認真負責,無一出錯。

  二、學校財務工作

  1)。每月按時登記做帳并及時公布帳務,為學校財務管理提供依據,這項工作是大家看不見的工作,但常常因一個數據登錯,就要核對幾個鐘頭,辛苦程度可想而知。

  2)。食堂工作:每月按時上報營養午餐月報、農校對接月報,并按時公布學校食堂營養午餐和寄宿生補助收支情況。并到時食堂值班、進行記錄、留樣等工作,因學校財務工作已是加班加點,還到學校食堂值班,別人座班1天只須4小時左右,而我常常需要10多個小時。

  3)。營養午餐資金和寄宿生補助工作:按上級要求做好寄宿生補助申請資料收集、聯系班主任,如有1人不配合及時上報,住住自己要幫班主任去做,增加諸多工作難度。上報營養午餐時因要從學籍系統中申報,因我校學籍系統人籍不符,每次上報都要一人一人的核對,最低要核對700多人次,因時間緊、任務重,常常加班到深夜。

  3)。學校臨時交辦工作:完成民生監督、農村淘寶、安全競賽帳號發放等。

  這一學年,我認真完成了自己的工作,除常規工作外,完成大小工作共計109項(附工作記錄),按一學年32周計,平均每周完成3。4項,有的工作一做就要幾個小時,每周簽到座班4天,每天都有工作在做。還有假期常常出差,別人休息自己還在工作,平時出差時,早晨沒上班就去辦公事,下班了還要做相關資料,有時一做資料就做到深夜,一言難盡,冷暖自知。總之,我努力了,今后,我會更加努力、無怨無悔的工作,學校和職工的`需求,就是我的責任。相信在學校領導的指導下,在同事們的關心、理解和支持下,我會將工作做得更出色!

學校財務科科長述職報告(精選8篇)2

  一、合理安排收支預算

  實現事業計劃的重要保證,單位預算是事業單位完成各項工作任務,也是單位財務工作的基本依據。因此,認真做好我校的收支預算具有十分重要的意義。為搞好這項工作,根據學校的發展實際,既要總結分析上年度預算執行情況,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀分析本年度國家有關政策對預算的影響,還要廣泛征求各部門的意見,并多次向領導匯報。現有條件下,在國家政策允許范圍內,挖掘潛力,多渠道積極籌措資金,本著“以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般”原則,使預算更加切合實際,利于操作,發揮其在財務管理中的積極作用。

  二、加強對固定資產的管理

  固定資產是學校開展教學業務及其它活動的重要物質條件,規格不一。這一管理上,很多人臨時不重視,存在著重錢輕物,重推銷輕管理的思想。為加強這方面管理,平時的報銷工作中,對那些該記入固定資產而沒料理固定資產入庫手續的督促經辦人及時進行固定資產登記,并定期與校產科進行核對,確保帳實相符。通過清查盤點能夠及時發現和堵塞管理中的漏洞,妥善處置和解決管理中出現的各種問題,制定出相應的改進措施,確保了固定資產的平安和完整。

  三、重視日常財務收支管理

  加強收支管理,收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重。既是緩解資金供需矛盾,發展事業的需要,也是貫徹執行勤儉辦一切事業方針的體現。為了加強這一管理,建立健全了各項財務制度,這樣財務日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實現管理的規范化、制度化。對一切開支嚴格按財務制度操持,使得學校能夠集中財力辦事業。通過認真落實執行,收效非常明顯,極大地提高資金的使用效益。

  四、認真做好年終決算工作

  主要是進行結清舊賬,年終決算是一項比較負責和繁重的工作任務。年終轉賬和記入新帳,編制會計報表。財務報表是反映單位財務狀況和收支情況的`書面文件,財政部門和單位領導了解情況,掌握政策,指導學校預算執行工作的重要資料,也是編制下年度學校財務收支計劃的基矗所以中心校非常重視這項工作,放棄周末和元旦假期的休息時間,加班加點,認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務分析演講,對一年來的收支活動進行分析和研究,做出正確的評價,通過分析,總結出管理中的經驗,揭示出存在問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平,也為領導的決策提供了依據。

  總之,我們在財務方面做了大量卓有成效的工作,新的一年里,我們將更加努力工作,發揚成績,改正不足,以勤奮務實、開拓進取的工作態度,為學校的建設和發展貢獻我們的力量。

學校財務科科長述職報告(精選8篇)3

  去年,在校領導和上級有關主管部門的指導、幫助下,根據學校財經理念和現代管理方式的要求,財務室人員嚴格正規、嚴謹踏實地工作。全體財務人員以本部門的年度工作目標為中心,通過群策群力,發揮財務人員的整體力量,全面完成了年度部門既定的工作目標,現將學校財務總體工作總結如下:

  一、財務會計核算方面

  反映,是財務工作的基本職能之一。財務工作人員必須對學校發生的每一筆經費通過不同的方式、方法進行規范記錄,反映在憑證、帳簿和報表中,以備隨時查閱。我校財務室已經對日常工作流程熟練掌握,能做到條理清晰、帳實相符。從原始發票的取得到填制記帳憑證、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都達到正規化、標準化。做到全面、及時、準確的反映和提供財務會計信息,為學校決策等提供有用的決策信息。

  二、經費管理

  管理,是財務工作的一項重要職能。首先是為學校管理和決策提供準確可靠的財務數據,財務室能夠隨時完成學校領導和各處室要求提供的`數據資料;其次是參與學校管理和決策,對學校存在的不合理現象,提出合理化建議。

  預算內經費全部由財政撥款,主要用于職工工資、獎金、離退休費、醫療保險、住房公積金和公業務費等開支。

  主要通過以下工作來實現經費管理。

  1、及時足額發放職工工資、獎金、離退休費等。

  2、按期上交職工醫療保險金、住房公積金。

  3、公務費開支嚴格執行校長審批,報銷時必須憑原始憑證據實列報,不能以領代報或以借代報,手續不完善、票據不正規和正常開支的費用,一律不予報銷。

  4、采購、維修大額開支實行校領導班子集體研究決定,并簽訂采購、維修合同,上報相關部門,完善控購手續后方可執行。

  三、財務會計監督方面

  監督,是財務工作的另一項基本職能。財務室堅持按國家財務規定對每一筆收支票據的真實性、完整性進行認真審核,嚴格控制現金的支出,對超過現金限額的支出按國家相關規定嚴格控制現金的使用。加強財務印章的管理和使用,定期進行資金核對。確保學校資金的安全、完整。進一步加強資產和財務票據的管理,日常工作中做好各種財政、稅務票據的領用、核銷、庫存等的臺賬登記工作,及時核銷各種票據以確保學校的所有收入及時進行賬務處理,堅持財務“收支兩條線”,嚴格實物資產的入庫手續,從源頭做好學校的財務監督。

  財務“收支兩條線”是學校所有財務工作都必須遵循的一個重要的財務紀律,就是所有的財務收入都必須入學校統一的財務賬務,所有的支出都必須按學校事先規定的用款手續辦理用款,涉及到財政性資金收支內容的還必須按國家財政性資金收支的規定辦理預算外資金的財政專戶交存、返還和資產購置、日常大宗消耗的政府采購。做好學校的財務票據管理工作就是做好了財務“收支兩條線”的源頭控制工作,財務處正是從這一關鍵的源頭控制入手,嚴格區分學校的收支,做到全年財務收支無差錯。

  總之,在這學年的工作中,財務室人員在總務處的帶領下,堅決貫徹執行國家的法律法規及財務管理、會計核算的規章制度,認真完成全校的會計核算工作,實時對成本核算、費用管理、開支范圍和計劃管理等狀況監督檢查,對工作中的問題及時研究處理,對重大問題及時向分管領導匯報。

  在今后的工作中,我會更加努力,不斷積累工作經驗,有疑必問,有錯誤及時改正,無論是工作上、學習上,都要積極進取,開拓創新,充分發揮財務管理在單位管理中的核心作用!

學校財務科科長述職報告(精選8篇)4

  20xx年春季學期就快要結束了,在這一學期的時間里,本人遵紀守法、認真學習、努力鉆研、扎實工作,以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作,在財務崗位上發揮了應有的作用,做出了貢獻。

  一、愛崗敬業、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔,熱情服務,在本職崗位上發揮出應有的作用。

  1、堅持原則、客觀公正、依法辦事。

  在本學期中,本人主要負責財務工作,在實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監督,嚴格執行財務紀律,按照財務報賬制度和會計基礎工作規范化的要求進行財務報賬工作。在審核原始憑證時,對不真實、不合規、不合法的原始憑證敢于指出,堅決不予報銷。對記載不準確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經辦人員更正、補充。通過認真的審核和監督,保證了會計憑證手續齊備、規范合法,確保了我所會計信息的真實、合法、準確、完整,切實發揮了財務核算和監督的作用。認真探索,總結方法,增強業務知識,掌握業務技能,并能團結同志,加強協作,做好財務審核和監督工作。

  2、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。

  在新的一學期中要在在工作中發揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神,對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責、愛崗敬業、提高效率、熱情服務。在財務戰線上,本人始終以敬業、熱情、耐心的態度投入到本職工作中。對待來報賬的同志,能夠做到一視同仁,熱情服務、耐心講解,做好會計法律法規的宣傳工作。在工作過程中,不刁難同志、不拖延報賬時間:對真實、合法的憑證,及時給予報銷。對不合規的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務質量,以高效、優質的服務,獲得了教職工的好評。

  二、本學期主要完成的.工作。

  在本學期主要完成的工作有:

  1、做好學期開學收費的工作。

  2、做好20xx年秋季學期課書清退工作。

  3、做好每個月工資的發放及教職員工晉升工資的工作。

  4、辦好教職工工作變動時醫療證及住房公積金的換證工作。

  5、做好黎衛權等名同志的入編及工資的發放。

  6、做好學校水電的日常的管理。

  7、做好學期財務報表的填寫以及財務檔案的管理。

  8、做好教職工住房公積金的填報工作。

  9、做好各種報表填報的工作。

  10、做好20xx年秋季學期內宿生生活補助的發放。

學校財務科科長述職報告(精選8篇)5

  20xx年,財務處面臨著重重壓力,既有xx分流、績效工資改革等帶來的資金壓力,也有公共財政改革帶來的業務壓力,還有人員緊缺帶來的任務壓力。不過,在學校各級黨政領導的大力支持下,在學校各職能處室及二級學院的緊密配合下,在財務處全體同志的齊心努力下,財務處跨過了一道又一道的關卡,保證了學校各項財務工作穩定、有序、順暢的開展。

  一、積極籌劃,統籌安排,資金壓力適度緩解

  20xx年,學校面臨著xx分設、績效工資改革以及到期貸款支付等近1、5億元的資金壓力。在文華校區置換擱置,后續資金支援缺乏的嚴峻形勢下,財務處積極謀劃,開展了一系列的資金籌集工作:

  首先,與教育廳充分溝通,在目前省財政嚴控貸款規模的形勢下,使其默許以前爭取的流動資金貸款額度;加大和各大銀行的聯系和磋商,在今年全國控制貸款規模的政策背景下,爭取了一定的授信額度;同時,對即將到期的貸款進行貸款重組。這三項措施基本上緩解了目前的資金壓力,為我校的發展與績效工資改革提供了財力保障。

  其次,充分利用國庫資金的預掛制度與學費收入上繳專戶之間的時間差,即在財政政策允許范圍內,先行使用財政預掛資金,適度推遲學費上繳,可以爭取到近9個月的時間差,有效的節約了資金的使用成本,實現了資金使用效益的最大化。

  再次,主動與財政廳聯系,爭取可觀的專項資金。今年我校中央專項申報7個項目,申報財政支持745.80萬元,實際批復4個項目,批復數400萬元,項目通過率為57.14%,比上年增長1倍。同時,我們還爭取到“提升地方高校辦學水平專項資金”458萬元,解決了人才隊伍建設、體育場館改造、數字化學術交流平臺三個項目的建設。此外,還爭取到財政廳專項100萬元以及教育廳專項250萬元,并全部用于安排圖書采購。專項資金的獲取,有效緩解了學校正常經費的支付壓力。

  特別需要指出的是:我們多次與財政廳職能部門溝通,希望財政廳的專項資金能夠改變傳統的硬件建設模式,適度支持學校軟項目,特別是加大人才隊伍建設方面的投入。

  這一建議取得了財政部門的基本認同。這次我校爭取到的人才培養建設項目是師資隊伍國際化培養計劃項目,契合“xx省高等教育國際化發展規劃”的主導精神。該人才隊伍建設專項的申報成功也是我校首次突破了省內相關專項資金只能用于硬件采購的局限,為今后的軟件專項申報奠定了基礎。

  最后,年終財政廳教育廳在省政府統一部署下安排財政資金化解高校債務,我們配合校領導在數據采集、方案制訂等方面做了大量工作,目前還在進一步工作中。

  二、充分準備,主動溝通,各項審計順利通過

  20xx年,財務處迎來了兩項重要審計工作

  一是國家審計署xx特派辦對我省高校開展的地方政府性債務審計工作;

  二是xx省審計廳教科文處對xx開展的期中經濟責任審計工作。

  債務審計工作中,我校是被抽中的首批六個高校中的一家,為了確保審計工作順利進展,財務處和校園建設處密切配合,按照要求準備了自第一筆基本建設貸款開始到20xx年底的所有貸款合同、協議,財務和基建報表,基建立項批復、概算和決算等與貸款相關的全套資料,主動配合審計人員對每筆貸款的使用情況進行財務處理核實。正因為準備充分、溝通及時、配合主動、解釋到位,我校債務審計在首批高校債務審計中歷時最短,評價最好。

  xx的期中經濟責任審計,在我校歷時近一個半月。在審計進駐之前,財務處就主動溝通聯系:對外和省審計廳聯系,了解審計的背景、目的、范圍、材料要求等具體事宜;對內和黨校辦、審計室、資產管理處、校園建設處、后勤等職能部門聯系,布置好進駐前的相關準備工作,包括審計場地、資料準備以及后勤保障等。

  審計進場后,我處更是全力配合,從材料的提供、取證的答復、意見的征詢等均與審計人員進行了充分的溝通。當時正值學校放假,且為第八屆殘疾人運動會的盲人足球賽事在我校舉辦,審計人員吃飯與休息的學術交流中心正在重新裝修,使我們的配合又增加了一些難度。在學校領導的支持與兄弟部門的高度配合下,我們圓滿的完成了審計現場的配合工作。

  審計反映了我校在科研經費管理、二級學院經費管理、對外投資及財務運行等方面存在問題,我們虛心接受、并在整個假期保持密切聯系,按時提交整改方案。在相關部門配合與財務處全體同志努力下,我們完成了房產清查、公司清理、資產評估、財務調賬等一系列工作,在審計決定書后60天內如期完成了整改任務并提交報告。

  三、把握契機,多方論證,制度建設推陳出新

  繼20xx年我處推出《校內預算管理辦法》、《實驗室建設專項資金管理辦法》以后,財務制度建設基本上是處于一種非系統化管理狀態,不僅上級部門的檢查中指出學校財務制度建設上的不足,廣大的教職工對財務處的工作也表現出很多的不理解。

  面對現實,我處虛心接受批評,認真梳理,擬定需修訂或新訂的`制度目錄,并將近年來教工反映最多的報銷和借款問題作為首要整改點,歸納整理關鍵問題及確定解決方案,經過處內多次討論、修改,形成制度草案;隨后,我處還邀請主要職能部門、二級學院對草案進行逐條討論,并提交學校所有部門“一支筆”組成的財務管理委員會審議;根據討論及審議意見形成《xx學院財務報銷暫行規定》、《xx學院借款管理暫行規定》、《xx學院會計檔案管理暫行規定》三項制度,提交校長辦公會、黨委會審定通過,于年初正式發布并實施。

  這三項制度的推出是財務制度建設邁出的艱難的一步但也是可喜的一步,對財務處而言,它意味著今后財務制度建設將逐步進入了規范化、系統化建設軌道;對財務處服務對象(廣大教職工)而言,也對財務事項處理規則有了更清晰的了解,從而也減少因信息不對稱帶來彼此的工作誤解。

  接下來,我們還將結合公共財政改革、績效工資改革的系列改革政策,進一步出臺有關制度,如“校內預算的實施細則”等。

  四、精心組織,認真貫徹,改革步伐穩步推進

  1、分解公務接待費,增強預算控制。

  20xx年的部門預算中,作為“兩會”的重點上會部門,財政廳與教育廳對會議費、出國費、公務用車運行費和公務接待費等“四項經費”指標均作作出嚴格的控制。與以往年度相比,20xx年我校的公務接待費所受影響最大,減幅達60%。

  為了確保學校各項業務的正常開展,我處精心組織,對歷年的數據做了詳細的統計與分析,確定了公務接待費的控制規則,在得到預算審查小組、校長辦公會、黨委會的一致通過后,在20xx年的校內預算中做了具體的分配。

  2、初步推行公務卡,減少現金交易。

  在接到省財政廳《關于省級非集中核算單位部分費用項目推行非現金結算方式的通知》后,一方面,我處及時聯系辦卡銀行,協調銀行工作人員上門受理公務卡開卡業務;另一方面,和主管部門取得聯系,了解公務卡支付的具體要求,并將相關管理規定、使用指南等及時上傳財務處網頁。公務卡的推行使我校貫徹落實公共財政改革政策的步伐又向前邁進了一步。

  五、兢兢業業,任勞任怨,點點滴滴體現奉獻

  20xx年財務處在缺編1人,招聘2人未果的情況下,各項工作依然有條不紊的進行:

  1、日常報銷工作。

  面對日益增長的報銷量,財務處全體同志始終團結一致,經常加班加點,放棄休息時間,克服重重困難,保證學校財務工作的正常開展。特別是今年1月16日放假前后杭州大雪,積雪近二十公分,財務處全體成員歷時近4個小時趕往下沙加班。是責任心的驅動,大家義無反顧。

  2、數據統計工作。

  在保證報銷正常運轉的前提下,財務處還配合相關部門做好一系列的數據統計工作,包括績效工資改革中涉及的大量有關工資、課時費、勞務費等數據的統計工作;高基表以及實驗室等相關數據的填報工作。

  3、收費咨詢工作。

  每年新生錄取期間,財務處都派專人守候在咨詢電話旁,耐心的解答學生提出的各項疑問,如收費標準、繳費渠道、繳費金額、退費規定等均做出明確的答復。

  4、學生繳費工作。

  截止到20xx年年底,全校繳費率達99.7%,并且所有學院都已經達到99%以上。到今年,我校已經連續6年繳費率超過99%。

  5、學院結算工作。

  今年是xx學院分設后第一年,涉及到大量結算及兩校財務會計關系的技術處理。在各部門配合下,目前已經基本處理完畢。

  6、殘疾人運動會服務工作。

  今年我校還承擔了全國第八屆殘疾人運動會的盲人足球賽事的組織,其中涉及大量經費預算、結算與報銷工作。目前還在處理過程中。

  7、創新爭優工作。

  在日常工作之余,財務處還響應組織號召,與金融學院08金融一班學生黨支部結隊。通過與學生支部書記、學生黨員代表、貧困生等交流談心,聽取他們在學習、工作、人生規劃方面的狀況,指導他們建立科學、健康的人生觀、學習觀。對生活上有困難的學生長期結對、定向資助,幫助他們渡過難關。

學校財務科科長述職報告(精選8篇)6

  本學期,我們會計室能認真執行上級的文件精神,始終以嚴謹的工作作風、誠實的工作態度、勤奮的工作精神,嚴格按財經紀律辦事,盡心盡責為學校師生做好服務工作。現對本學期學校財務工作總結如下:

  一、腳踏實地,做好學校財務管理工作。

  1、認真做好各項代辦費的收費、結算工作。

  學期開學前,會計室根據學校安排,提前到遙觀鎮財政分局領取非稅收入收費收據,制定合理的收費標準并經上級部門審批備案,嚴格按社會事業局、財政局和物價局的要求規范收費。收費工作是學校較為繁瑣的一項工作,尤其是食堂伙食費的收費,根據上級文件精神,每位師生繳費必須打印非稅收入專用票據,本學期有八百多位師生用餐,票據需要打印八百多份。因為伙食費的收費金額比較大,為了要確保資金的高效、安全,會計室和賬戶所在銀行及時溝通,繼續采用微信為主,現金輔助的收費方式,確保將資金及時進入賬戶,并按時上繳鎮財政所非稅專戶。9月,會計室人員參加了經開區財政局組織的非稅電子化業務操作培訓。10月,學校所有代辦項目的收費工作,如教輔用書、校服、課后延時服務費等都將在常州市財政統一公共支付平臺進行。這一新的非稅收費方式雖然有效減輕了學校收費方面的負擔,但是因為這項業務剛剛推行,所以會計室還在不斷地熟悉和摸索中。

  2、認真做好食堂、行政、工會的記賬工作。

  會計室在校長室的領導下,能嚴格執行中小學財務制度,遵守財經紀律,認真審核各類憑證票據,每月按時在稅務平臺上申報教師的養老保險、職業年金數據,由銀行進行扣繳。每月按時繳納水費、電費,并及時通過網絡平臺打印出票據。每月初,我們會在個稅平臺(扣繳端)做好教師個人所得稅的申報,并代繳教師個人所得稅。月末,出納會整理好本月食堂、行政上的憑證票據交給會計,然后會計在電算化軟件上進行食堂帳、行政帳的記賬工作。每月記賬完成后,會計和出納進行資金核對,確保帳實相符、賬賬相符,行政帳還要填寫財務結報單到鎮財政分局、鎮政府給領導簽字后報賬。

  3、及時正確,認真做好各項報表的填報工作。

  學校會計室有很大一部分時間是花在各種報表的填報工作上的,10月份,經開區社會事業局就組織20xx年教育事業統計報表填報的培訓,接下來經過的幾輪數據核實修改上報,終于在11月份完成了報表的填報工作。11月份,20xx年度部門預算報表開始填報。12月份,會計室人員參加了經開區行政事業單位部門決算工作的線上培訓,要求1月份要完成20xx年度的事業單位部門決算報表的填報工作。每月,還要在財政部的財政監測平臺、行政事業單位財務月報平臺完成財務數據的填報,每一項報表的填報都要花費很多的精力。為此,我們會計室總是利用休息時間,加班加點,認真細致地做好各項報表的編制和填報工作。

  二、熱情服務,認真做好學校人事工作。

  本學期,我們會計室根據上級的工作安排,11月份及時做好事業單位工作人員的住房公積金基數調整和住房公積金的.補發工作,12月份對在編教師的薪級工資、教齡津貼、鄉鎮工作補貼進行調整審批。同時,會計室還配合其他部門對20xx年度的教師專項績效工資進行了核算審批。除此之外,會計室還要做好其他人事信息核查、人事數據填報的工作。因為學校的人事工作關系到教師的切身利益,關系到教師的專業發展,我們只有盡心盡責,真誠熱情,才能把工作做好,才能對得起學校領導和廣大教師的信任和支持。

  本學期,學校財務工作取得了一定成績,但也存在著不足。在新的一年里,我們一定會更加努力,發揚成績,改正不足,勤奮務實、開拓進取,為學校建設與發展出謀劃策,使學校的財務工作更上一層樓。

學校財務科科長述職報告(精選8篇)7

  學校財務的有效管理是提高辦學水平,促進學校建設規范化、民主化、科學化的重要組成部分,是加強學校黨風廉政建設,依法治校的必要手段和有效措施。學校嚴格經費管理、抓好財務公開、建立財務監督制度、完善學校內控制度,加大了學校財務工作管理的力度,確保了教育經費的使用效益和財務工作的健康發展。

  我校學校財務人員始終牢記全校工作一盤棋,以學期工作目標為中心,通過群策群力,發揮財務人員的整體力量,全面完成了年度既定的工作目標。努力完善我校財務管理制度,不斷提高我校經費管理和資金合理利用水平,創辦人民滿意的學校。

  一、領導重視,建全財務機構和財務制度

  我校領導對財務工作格外重視,配備了財務專用辦公室、專用檔案柜,學校財務工作,由學校校長黃仕權親自牽頭,并由學校副校長鄧厚龍負責分管學校財務工作,嚴格履行財務審批制度。在中心校的`組織下,在學校領導的關注、支持下,制定了適合我們自己的《學校財務管理制度》,并將這些制度打印上墻,時時提醒學校財務人員依法依規辦事。整理了學校歷年來的財會檔案,對學校財務資料進行了分類、規范管理,完善了我校財務管理制度。

  二、資金籌措、內外協調

  學校財務人員對日常工作流程熟練掌握,能做到條理清晰、帳實相符。資金是學校正常教學活動和學校發展的血液,我們開源節流,較大的綏解了學校的資金壓力,保證了學校正常教學工作的開展。在對外聯系的過程中,財務人員堅持把學校利益放在首位,堅持維護學校的整體形象。以年初計劃安排的經費為限,盡力使所花費的每一分錢都有回報為基本準繩,為學校整體發展而盡努力。

  三、明確職責,搞好報賬員基礎工作

  財會人員必須依法依規設置會計科目,正確核算并熟練掌握財務的基本技能,妥善保管學校收支所取得的原始憑證,在中心校財務處規定的時間內按時送審,對于中心校財務處對票據審核提出的整改意見,返校后,及時整改到位。按時上報各項資金的用款計劃,按要求將資金撥付到位,嚴格執行專款專用制度;學校收據管理規范,堅持財務“收支兩條線”,嚴格資金的入庫手續,從源頭做好學校的財務監督工作。

  四、依法理財,提高資金管理水平

  按照局收費規定,學校取得的收入全額入賬,不設賬外賬。嚴格執行學校的年度預算,按年初預算執行開支,確保學校正常運轉。學校食堂實行學校獨立核算,由學校直接監管,確保孩子在校吃飽吃好。

  五、依法保障,限度發揮資金使用效益

  按照中心校統一要求,學校經費開支嚴格執行校長一支筆審批,報銷時必須憑原始憑證實報,手續不完善、票據不正規和非正常開支的費用,一律不予報銷。

  我校的財務工作,在各級領導的高度重視下,在“校財局管”新機制的推行下,取得了跨越性發展,學校領導以及學校財務人員盡努力不讓財務工作拖后腿,但是也面臨許多新問題:制度有待進一步完善,方法需進一步改進,力度需進一步加強。

  面對這些挑戰,在以后的工作中,我們將努力工作、抓住機遇、總結經驗、查找不足,我們相信在蟠龍中心校領導的關注下,一定能夠促使我校財務工作再上新臺階,向財務規范管理邁近。

學校財務科科長述職報告(精選8篇)8

  光陰如梭,半年的工作轉瞬又將成為歷史,今天站在這個發言席上,我多想驕傲自豪地說一聲:“一份耕壇一份收獲,我沒有辜負領導的期望”。然而,近階段的工作檢查與倉庫管理員的`理論考試的結果,讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處,作為財務部的主要責任領導,我負有不可推卸的責任。“務實、求實、抓落實”,對照公司的精益管理高標準嚴要求,唯有先調整自己的理念,徹底轉變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項工作真正落實到實處。

  下面本人查找問題如下:

  其一、年初至今,財務部整個條線人員一直沒有得到過穩定,大事小事,壓在身上,往往重視了這頭卻忽視了那頭,有點頭輕腳重沒能全方位地進行管理;

  其二、人員的不夠穩定使工作進入疲勞狀態,惡性循環,導致工作思路不清晰,忽略了管理員的業務培訓。

  其三、主觀上思想有過動搖,未給自己加壓,沒有真正進入角色;

  其四、忽略了團隊管理,與各級領導、各個部門之間缺乏溝通;

  其五、工作思路上沒有創新意識,比如目標管理思路上不清晰,績效管理上力度不夠,出現問題后處理力度不夠;

  以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,財務部門作為公司的一個主要職能監督部門,“當好家、理好財,更好地服務企業”是我財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規范經濟行為、提高企業競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結,管理工作才能得到提高!

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