申請停薪留職合同

　　停薪留職合同是指職工為了在一定期限內脫離原崗位與用人單位簽訂的合同。在停薪留職合同中，勞動者繼續保留原用人單位勞動者的身份，但不在原用人單位工作。原用人單位停止對勞動者工資的發放。以下是關于申請停薪留職的合同，歡迎閱讀!

　　XX(單位)領導：

　　本人系 XX(單位)XX(崗位)員工，于 XX 年 X 月 X 日進入 XX 崗位，現因 (企業經濟效益差，企業富余人員太多，身體較差，等等) ，

　　按 XX 文件的規定， 為自找職業解決生活出路問題(等等) ，決定停薪留職，停薪留職期限為 年， 自 XX 年 X 月 X 日至 XX 年 X 月 X 日。

　　停薪留職期間的其它事項，按停薪留職協議履行。

　　特此申請,請予以批準。

　　此致 敬禮

　　申請人：

　　年 月 日

　　申請停薪留職合同【2】

　　尊敬的院領導、主管部門領導：

　　本人進入同仁縣法院工作至今已有兩年多時間，通過這 兩年來在辦公室、立案庭、執行局的學習、工作，對法院工 作有了一定的了解和認識，個人得到了相應的提高，也學到 了很多法院工作的技能和知識。

　　法院的工作是讓很多人羨慕 的，但是兩年多來，由于我自身能力不足，自我感覺以我目 前的狀態不足以順利完成日常工作，經常會因為個人能力和 所學不能為單位的發展發揮最大的效能而深感愧疚。

　　我反省過自己的工作，發現自己未曾從工作中體會到法 院工作的神圣以及工作完成的成就感，反而因為不能完全為 工作付出所學而感到愧疚，致使每天都以一種渾噩的狀態去 面對工作。

　　這種心態在法院工作中是極其危險的。

　　通過在工作中不斷的反省，覺得我個人工作能力與法院 目前的崗位設置和工作安排缺乏對應點，以致不能為法院工 作發揮個人的最大能力和熱情，

　　這說明我個人綜合能力跟不 上法院對人才的要求，不能達到一個優秀法院干警的標準， 對此我深表歉意。

　　經過長時間的慎重考慮，結合目前本單位人員編制的實 際情況，為了減輕單位負擔，我決定暫時離開目前的工作崗 位。

　　總結我現在的工作跟法院工作的工資標準，我做的確實 不夠，這份工資我受之有愧。

　　法院并不是養閑人的地方，我計劃去重新學習一些專業知識和工作經驗，以便日后能更好 的為法院工作發展作出自己應有的努力。

　　于此，特申請辦理 停薪留職相關事項以期日后學成歸來為單位做出自己最大 的貢獻。

　　感謝兩年多來關心幫助我的領導，以及情同手足的同事 們。

　　申請停薪留職合同【3】

　　XX(單位)領導： 本人系 XX(單位)XX(崗位)員工，于 XX 年 X 月 X 日進入 XX 崗位， (企業經濟效益差， 現因 企業富余人員太多， 身體較差， 等等) ，

　　按 XX 文件的規定，為自找職業解決生活出路問題(等等)，決定停 薪留職，停薪留職期限為 年，自 XX 年 X 月 X 日至 XX 年 X 月 X 日。

　　停薪留職期間的其它事項，按停薪留職協議履行。

　　特此申請,請予以 批準。

　　此致 敬禮

　　申請人：

　　年 月 日

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