精選業務員協議書三篇
在社會發展不斷提速的今天,越來越多地方需要用到協議,簽訂協議可以解決現實生活中的糾紛。那么寫協議真的很難嗎?以下是小編精心整理的業務員協議書3篇,歡迎大家分享。
業務員協議書 篇1
甲 方: (以下簡稱甲方)
乙 方: (以下簡稱乙方)
經甲乙雙方友好協商,自愿達成以下協議,乙方自愿任職本公司銷售人員,雙方在工作中必須嚴格遵守以下協議:
一.甲方權利及義務:
權利:
1.根據市場銷售情況和企業實際情況自主確定生產品種。
2.針對市場情況對乙方下達銷售任務及考核目標。
3.對乙方在工作期間實行全面管理。
4.對未完成銷售任務或違反雙方協議規定的一切不符合銷售條件的銷售人員.隨時調整區域市場.進行處罰或終止合作協議。
義務:
1.提供符合國家規定的合格產品。
2.不強迫乙方從事超強度,危險性勞動。
3.每月15日按時發放乙方上個月應得報酬。
4.在合同期內,乙方如果連續1個月無單或不能達成月銷售計劃銷量,甲方有權終止合同。
二.乙方權利及義務:
權利:
1.依據雙方約定享有薪酬待遇。
義務:
1.在公司和上級銷售經理的領導下開展思想工作,思想進步,業務熟練,服從領導管理,工作積極。
2.公司送貨,客戶未能按規定結清貨款,后果由乙方負責。
3.對自己所負責的轄片區域制定日工作計劃.周工作計劃并向主管經理匯報工作進度。
4.自建轄區銷售網絡表.終端客戶拜訪表.終端客戶資料庫。
5.深入終端店和消費者之中的宣傳.銷售產品.了解公司產品質量和價格是否 合理,以及與同類產品之間的差異。保管管轄區域市場占有率在一年內達到50%以上。
6.在公司和經銷商之間起紐帶作用。代表公司指導.協助經銷商做好產品的宣傳及售后服務等工作;能夠解決銷售中遇到的問題;團結經銷商圓滿達成任務。
7.根據市場的實際情況向甲方建議制定合理的銷售方案,并嚴格跟蹤和執行,及時做好促銷效果的'評估工作。
8.乙方嚴格約束本區域經銷商按界定的銷售區域銷貨。
9.、不遲到,不早退,不利用工作時間處理私物,不擅自離開工作崗位。為了確保甲方對市場情況的了解和掌握,乙方每天早上7:00到晚上9:00之間確保手機暢通。
三:乙方薪酬:
1.每月跑單超過20xx平方米,每多一平米再補助一元。工程面積以公司和客戶簽訂的合同后為每月業績。
2.業務員每平方米提成一元,如果業務員所銷售產品價格高出公司的定價,高出的部分業務員和公司各分50%。
3.公司除給業務員的保底工資兩千元,不再補助任何費用。
四:其它約定:
1.乙方不弄虛作假.欺下瞞上,不得接受客戶以及終端店的宴請及賄賂。
2.未經甲方書面同意,乙方不得私自解除甲方與客戶簽訂的合同。
3.未經甲方法人書面授權允許,乙方不得以任何形式向客戶借款,貸款。
4.合同期滿,甲乙雙方可以自由選擇是否繼續合作(雙方必須提前一個月通知對方)。
5乙方因不能勝任甲方工作或給甲方造成經濟損失而被甲方辭退的,甲方不給乙方當月 薪酬或追究經濟責任。乙方不再提出補償和賠償。
6.本企業的業務員所接的訂單決不能流轉到別的同行企業。一經查實視情節輕重賠償違約金1000-20xx元。
7.保留客戶所提供的產品底單,以便出錯時的責任劃分。
五:違約責任:
合同未盡事宜,甲乙雙方協商解決,如未達成一致,自愿在甲方所在地法院解決。
六:合同期限:
合同有效期為一年,自 年 月 日至 年 月 日止。此協議一示兩份,雙方簽字生效。雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲 方: 乙 方:
法人代表簽字: 身份證號碼:
日 期: 年 月 日 日 期: 年 月 日
乙方具體聯系地址:
乙方聯系方式座機:
附乙方身份證復印件:
業務員協議書 篇2
甲 方: 壽光市中陽太陽能設備有限公司(以下簡稱甲方)
: 乙 方: (以下簡稱乙方)
經甲乙雙方友好協商,自愿達成以下協議,乙方自愿任職壽光市中陽太陽能設備有限公司銷售人員,雙方在工作中必須嚴格遵守以下協議約定:
一、甲方權利與義務:
權 利:
1、有權根據市場銷售情況和企業實際情況自主確定生產品種。
2、有權針對市場情況對乙方下達銷售任務及考核目標。
3、有權對乙方在工作期間實行全面管理。
4、有權對不能完成銷售任務或違反雙方協議規定的一切不符合銷售條件的銷售人員,隨時調整區域市場、進行處罰或終止合作協議。
義 務:
1、提供符合國家規定的合格產品。
2、不強迫乙方從事超強度、危險性勞動。
3、每月按公司規定發放乙方上個月應得勞動報酬。
4、根據企業自身情況和乙方工作表現、工作時間、工作業績給予乙方一定待遇。
5、乙方工作滿三個月試用期后甲方無異議,甲方正式錄用乙方為合同工。甲方為乙方開始繳納社會養老保險和醫療保險。
6、在合同期內,乙方如果第一個月完不成月計劃銷量,甲方有權終止合同。
二、乙方權利與義務:
權 利:
1、可自由選擇甲方。
2、依據雙方約定享有薪酬待遇。
3、可不執行協議以外的違法行為。
4、有向甲方建議提高工作效率權利。
5、在不損失甲方利益前提下,可以提前一個月提出終止合作協議的決定。
義 務:
1、在公司和上級銷售經理的領導下開展工作,思想進步,業務熟練,服從領導、工作積極。
2、協助公司經理在轄區內選擇和考核所招聘業務員,對業務員的銷售情況、全面掌握。
3、公司送貨,業務員未能按規定結清貨款,后果由乙方負責。
4、對自己所轄片區制定日,周,月,年工作計劃表并向主管經理匯報完成情況。
5、自建轄區銷售網絡表、終端客戶拜訪表、終端客戶資料庫。
6、深入消費者之中宣傳、銷售產品,了解公司產品質量和價格是否合理,以及與同類產品之間的差異。保證管轄區域市場占有率在一年內達到30%以上。
7、在公司和業務員之間起紐帶作用。代表公司指導、協助所轄地區業務員做好產品的`宣傳促銷、售后服務等工作;能夠解決銷售中遇到的問題;團結業務員圓滿完成任務。
8、要對業務員積壓產品及時調配,不能因產品積壓給公司造成損失。
9、根據市場的實際情況向甲方建議合理的促銷活動、制定銷售方案。并嚴格跟蹤和執行,及時做好促銷效果的評估工作。
10、市場因產品發生問題,應第一時間給予解決,并上報公司。
11、經常抽查終端銷售產品情況,看看是否有產品質量,及時報告并查找原因。
12、乙方嚴格約束本區域業務員按界定的銷售區域銷貨。不得出現串貨情況。
13、不遲到、不早退,不利用工作時間處理私務,不擅自離開工作崗位。為了確保甲方對市場情況的及時了解和掌握,乙方上班時間為早上8:30到中午11:00分,下午2:00到5:30分。乙方每天早上7:00到晚上9:00之前保持手機暢通。
14、每天下午20:00之前將當日工作主要內容以手機短信或者網上上報的形式匯報給銷售總監,然后有銷售總監統一匯總后,第二天上報總公司。
15、維護企業形象,不做有損于企業的言行。吃苦耐勞,保證完成工作任務,不斷擴大業績。
三、乙方薪酬及實習期限:
1、銷售人員是以業績獲得薪酬報酬的。甲方將根據乙方所在區域、工作職務、工作表現確定乙方薪酬待遇。經雙方協商,乙方實習期三個月,實習期是有責任工資。提成,補貼等和正式聘用等同,僅五險一金實習期過后繳納。
2、每月工資標準:
實習期工資:6000元
正式期工資:12000元
提成:10%
獎勵:面包車一輛
交通
燃油
補助:500元
話費
補助:300元
每月合計: 元,以此類推
3、按時完成公司安排工作任務的,工作滿一年,公司給業務員獎勵20萬元高級轎車一輛。
4、業務員每完成一單,提成10%,以完成第一單業務起{以乙方打款憑條和公司賬戶到賬憑證為準},本合同開始生效。
5、月規定銷量(月計劃)將根據市場的發展狀況及公司的年初銷量年預算,進行調整。
四、銷售任務的分配:
1,本公司規定每個專職業務員工作:
第一個月賣10臺產品加十個加盟商.第二個月20臺產品加十個加盟商,第三個月30臺產品加十個加盟商,以此類推,理論上本規定一年內不變。
2,但是根據市場實際情況,參看上月全國銷量,由公司銷售部每月下發各區域銷量分解指標。
五、其它約定:
1、乙方在此之前無違法等社會不良行為。
2、乙方能較好履行職責,完成工作任務,并起到模范帶頭作用。
3、乙方不弄虛作假、欺上瞞下,不得接受客戶、業務員的宴請及賄賂。
4、未經甲方書面同意,乙方不能私自解除甲方與所屬區域簽訂的合同。
5、未經甲方法人書面授權允許,乙方不得以任何形式向業務員及客戶借款,借貨。如有違規,立即開除。
6、乙方每個月及時以書面形式向甲方法人匯報合同履行情況。甲方每月在工資表里體現乙方履行合同情況,若乙方不能履行合同約定,將自行解約,合同作廢。特殊情況,經雙方協商,可再重新簽訂合同,但試用期延長不得超過2個月。
7、合同期滿,甲乙雙方可以自由選擇是否繼續合作(雙方必須提前一個月通知對方)。
8、乙方因不能勝任甲方工作或給甲方造成經濟損失而被甲方辭退的,甲方不給乙方當月薪酬或追究經濟責任。乙方不再提出補償、賠償。
六、違約責任:
合同未盡事宜,甲乙雙方協商解決,如未能達成一致,自愿在甲方所在地法院解決。
七、合同期限:
合同有效期為一年, 自20xx年 月 日至 20xx年 月 日止。此協議一式三份,雙方簽字生效。公司一份,營銷總監一份,業務員一份,具有同等法律效力。
甲方;壽光市中陽太陽能設備有限公司 乙 方; 簽字:
法人代表簽字{公章}: 身份證號碼:
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
乙方具體聯系地址:
乙方聯系方式座機{手機}:
乙方郵政編碼:
附乙方身份證復印件:
業務員協議書 篇3
甲方:(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)
為了充分保障公司未來穩步發展,取得更好的業績。甲乙雙方本著“誠信合作、優勢互補、互惠雙贏、共同發展”的原則,達成如下協議:
一、合作基本內容甲方聘請乙方作為本公司的業務代表,乙方負責管理甲方公司的所有新老客戶。工作內容包括:客戶訂單管理、客戶關系維護、新客戶開拓、產品成本核算。乙方負責訂單上的業務往來工作,訂單交付工作。不參與公司內的車間或倉庫工作,訂單交接生產部門負責全權生產。(注:交貨量大或乙方工作繁忙時,甲方需派司機等人員配合送貨工作)。
二、合作形式和待遇
1、乙方幫甲方管理公司業務,甲方給予乙方固定月底薪工資,另加業績提成。
2、甲方給予乙方固定月底薪工資:人民幣2500元正業務員提成協議書業務員提成協議書。
3、提成計算方法:舊客戶提成按照舊客戶的.總營業金額的2%作為提成;新客戶提成按照新客戶的總營業金額的2%-5%作為提成(注:按新客戶利潤高低來區分提成,利潤在20%時提成2%,在30%時提成3%,在40%時提成4%,在50%時提成5%,在50%以上時超出部份由甲方、乙方、客戶方三等份分成)。甲方介紹的客戶或訂單,提成按照固定2%計算。
4、提成支付周期:按季度結算(1-3月份的提成在4月底前支付清;4-6月份的提成在7月底前支付清;7-9月份的提成在10月底前支付清;10-12月份的提成在1月底前支付清)
5、客戶提成結算由甲乙雙方核算,每月支付一次(特殊開支注明)。
三、業務開支
1、日常業務開支:與新老客戶業務往來所產生的應酬等費用,按全年營業額的平均月營業額的1%作為業務開支(例如20xx年總營業額480萬,平均每月營業額40萬*1%=4000元/月的業務開支費用)。
2、節日開支:凡是中秋節、農歷新年等節日,需要給客戶封紅包、送禮品、贊助費等所需要費用由甲方另行支付,不在業務開支預算內。
四、過失費用乙方在訂單傳遞與交接的過程中,因乙方過失導致產品報廢或退貨不能使用的,按產品開料出來的價格和人工成本,再扣除報廢產品賣掉的廢料錢,余下的成品由:甲方承擔70%,乙方承擔30%。
五、甲乙雙方應積極合作、共同發展,做大做強。
六、本協議書一式三份,甲乙雙方各執一份,雙方代表簽字并蓋章后生效。本協議書未盡事宜由雙方協商解決,協商形成的補充協議與本協議書有同等效力。
七、本協議書有效期自20xx年02月01日至201年月日。
甲方代表: 乙方代表:
甲方聯系人及電話: 乙方聯系人及電話:
單位(蓋章): 單位(蓋章):
年月日 年月日
【業務員協議書】相關文章:
業務員協議書03-24
業務員協議書03-04
業務員聘用協議書02-13
業務員聘用協議書02-20
業務員提成協議書12-19
關于業務協議書業務員協議書03-14
業務員協議書(15篇)02-05
業務員協議書15篇02-04
精選業務員協議書四篇05-14