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四川省對(duì)在職教師從事有償家教的處理辦法
導(dǎo)語(yǔ):有償家教是社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題,既影響了教育的公平,也損害了學(xué)校和教師的形象,加重了學(xué)生的學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)和家長(zhǎng)的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。下面是小編收集的四川省對(duì)在職教師從事有償家教的處理辦法,歡迎閱讀。
市教育局要求:全市各級(jí)各類教師要自覺抵制有償家教,全身心投入學(xué)校教育教學(xué)工作,平等對(duì)待學(xué)生,有效利用課堂時(shí)間提高教學(xué)效率和質(zhì)量,自覺履行教師應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù),特別是對(duì)學(xué)習(xí)困難和家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生更要熱情耐心輔導(dǎo)。
為規(guī)范教師從教行為,市教育局將加大對(duì)違規(guī)教師的處罰力度。
1、對(duì)違反規(guī)定的教師,一經(jīng)查實(shí),立即責(zé)令其停止違規(guī)行為,退回所收全部費(fèi)用,并在當(dāng)年的評(píng)優(yōu)評(píng)先、職稱晉升上實(shí)行一票否決。
2、學(xué)校在崗位設(shè)置時(shí),各級(jí)各類崗位聘用中須有“不得從事有償家教、有償補(bǔ)課”等條款規(guī)定,并在與教師簽訂的《聘用合同》中注明。如違反規(guī)定,學(xué)校將予以低聘、緩聘。情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的調(diào)離教學(xué)崗位直至解聘。
3、各地各校在教師績(jī)效考核分配中要注重師德修養(yǎng)的考核,將“是否從事有償家教、有償補(bǔ)課”作為重要的考核內(nèi)容。若有違反者,當(dāng)年績(jī)效考核中“師德”不能評(píng)為優(yōu)秀,并扣發(fā)本人50%的獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資。若再次違反者,當(dāng)年績(jī)效考核中“師德”不能評(píng)為合格。
4、獲得各級(jí)各類先進(jìn)榮譽(yù)稱號(hào)的教師應(yīng)該成為自覺抵制有償家教的榜樣,如違反規(guī)定,除按上述規(guī)定處理外,還將予以通報(bào)批評(píng)。情節(jié)嚴(yán)重的,提請(qǐng)有關(guān)部門取消相應(yīng)榮譽(yù)稱號(hào),并停止享受有關(guān)待遇。
5、學(xué)校的校級(jí)和中層干部要自覺遵守相關(guān)規(guī)定,帶頭履行各項(xiàng)職責(zé),若違反規(guī)定參與有償家教,除按上述在職教師從事有償家教、有償補(bǔ)課處理辦法處理外,還將視其情節(jié)給予戒勉談話,直至解除黨政職務(wù)。
百年大計(jì),教育為本;教育大計(jì),教師為本。希望全市教師自覺加強(qiáng)師德修養(yǎng),堅(jiān)持以德立身,自尊自律,以良好的思想道德教育感染學(xué)生,以高尚的人格魅力和卓有成效的工作贏得社會(huì)的尊重,不辜負(fù)社會(huì)和學(xué)生的信任。
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