關于員工承諾書15篇

　　在日常生活和工作中，能夠利用到承諾書的場合越來越多，承諾書是承諾人對要約完全的、單純的同意，并以書面的形式表示。相信寫承諾書是一個讓許多人都頭痛的問題，以下是小編幫大家整理的關于員工承諾書，僅供參考，大家一起來看看吧。

關于員工承諾書1

　　為保障公司信息安全，本人承諾在使用信息網絡資源及有關信息化業務應用系統的過程中，嚴格遵守公司有關信息安全與保密規定，承諾如下：

　　一、不利用公司信息網絡侵犯或損害國家的、社會的、集體及公司的利益和其他公民的合法權益。

　　二、嚴格遵守公司信息網絡管理及其他信息化業務應用系統管理制度，不對公司信息網絡、工業控制系統、各信息化業務應用系統等重要服務器等進行發送垃圾郵件、傳播計算機病毒、刪除數據、修改設置等惡意破壞、攻擊行為。

　　三、嚴格按照分配到的``公司信息網絡及有關信息化業務應用系統的用戶名及相應權限處理崗位職責內業務，及時修改有關系統默認口令并安全保管，不泄漏、傳播或轉借他人。

　　四、不通過公司信息網絡系統及信息化業務應用系統平臺發表、轉摘、傳播各種造謠滋事、煽動偏激情緒、制造恐慌氣氛或擾亂正常工作秩序的有害信息。

　　五、堅持“涉密不上網，上網不涉密”的原則。如屬公司計劃招投標、財務、人事管理、檔案等涉密用戶，要做好涉密計算機設備、記載有公司重要信息的計算機設備及其他存儲介質的安全保管與使用。要不斷增強保密意識，不利用聊天室、電子公告系統、電子郵件等傳遞、轉發或抄送公司商業機密及其他保密信息。

　　六、離崗（職）后仍保守公司商業機密及有關信息安全保密信息。

　　七、服從公司其他信息安全管理規定和要求，并密切配合信息安全事故的調查工作。

　　八、若違反上述規定，本人服從公司按照生產、經營業績指標管理制度及有關信息化管理制度進行考核等懲戒。

　　單位：xxx

　　安全承諾人：xxx

　　時間：xxxx年xx月xx日

關于員工承諾書2

　　我公司承諾我公司承接的xxxxxx工程項目按照國家規定、合同要求支付農民工工資，決不拖欠農民工工資，如果發生違反規定拖欠或克扣農民工工資行為，造成農民工上訪，本單位愿意接受人力資源社會保障、建設、公安等部門依照有關規定作出的處理和處罰決定。

　　單位全稱：xxx蓋章xxx

　　法定代表人或委托人：xxx簽字xxx

　　20xx年x月x日

關于員工承諾書3

　　為明確本人在工作期間之責任和職業道德，我愿向公司承諾

　　一、 本人在入職時保證個人資料、 相關證件真實有效， 并已接受相關醫院體制檢查， 在過往單位工作過程中無任何職業病病史，也未存在任何職業病傾向，更無職業病潛伏 狀況。

　　二、本人已與原工作單位解除勞務關系，無勞資或經濟糾紛等相關事宜，無任何競 業限制約定，若出現原單位追究我本人相關責任，均與公司無任何關系，給公司帶來的 損失，將由我本人承擔。

　　三、公司規章制度和崗位職責我已學習和明確，將嚴格遵守和履行各項制度;若有 違反，愿意接受公司相關處罰，觸犯法律的，愿承擔法律責任。

　　四、任職期間，不在外兼職，并嚴格遵守公司規定的作息時間，因工作需要將服從 加班的安排和接受崗位調配。 。

　　五、自覺維護公司榮譽，不利用職務之便貪污舞弊，不泄露和探聽薪資，不偽造或 盜用公司印信文件等不正當手段來從事其他活動。

　　六、自覺維護公司利益，不侵占公司、同事或客人的`財物、不貪占、無故損毀公司 財物，對與本人發生的相關業務經費，愿意接受公司的調查和處理。

　　七、遵守公司保密規定，保守公司秘密，不將公司的任何材料帶離工作場所，不向 他人泄露公司秘密，保證不散播不利于公司的言論，更不做中傷公司的事，自覺維護 公司聲譽。

　　八、 在工作時間內必須穿戴公司提供的工作服等勞保用品， 并保證整潔; 中途辭職， 所發放的勞保用品需要上交，若遺失，則按價賠償。

　　九、個人意見或建議，保證做到逐級反映;當反映意見或建議未獲解決或采納時， 保證以書面形式向上級反映。如確需當面反映時，保證在工作結束后進行。

　　十、 因故申請離職時， 我將提前一個月以

　　書面形式呈報公司， 并辦妥相關移交手續。 如擅自離職，甘愿將本人未領的所有工資、福利等作為違約處罰。 十一、離職后，不得單獨或聯合他人實施有損公司利益和形象的行為，不得直接、 間接或變相利用未經允許的公司品牌和資源的任何業務;若有違背，則愿承擔一切法律 責任。 以上承諾，系本人真實意愿之反映。

　　承 諾 人：

　　______年____月____日

關于員工承諾書4

　　為保證公司安全生產和個人職業安全健康，不使企業利益遭受損失和個人身心受到傷害，本人承諾做到：

　　一、認真執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，嚴格遵守國家法律法規和公司各項安全生產制度和管理規定，做到“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不被傷害”。

　　二、積極參加公司組織的`各項安全活動，自愿接受公司、部門、班組的各級安全教育和技能培訓，努力提高自身安全意識及工作技術水平。

　　三、忠于職守，嚴格履行本崗位的安全生產責任，落實“一崗一責制”。掌握崗位安全技能，知道崗位存在的危險性，會采取防范措施和應急方法。

　　四、工作中自覺遵守《電力安全工作規程》，認真按照規程安全要求進行。不違章指揮，不違章作業，不違反勞動紀律，抵制違章指揮，糾正違章行為。

　　五、按規定著裝上崗，正確佩戴和使用好勞動防護用品，按要求使用和維護本崗位的安全防護設施。

　　六、不帶火種進入生產區，不在禁煙區域吸煙，嚴格遵守防火防爆、車輛安全等規定。

　　七、做到持證上崗，會報警、會自救、互救，會熟練使用消防栓、滅火器、防毒面具等消防設施。

　　八、嚴格執行“兩票三制”的規定，杜絕無票作業，認真做好巡回檢查、設備定期切換和試驗的工作。

　　八、積極參加事故隱患檢查和整改工作，工作中發現事故隱患或者其他危險因素，立即向上報告，并配合班組和部門進行解決。

　　九、發現安全生產事故時，及時向上報告，并積極參與事故應急救援工作，在救援中服從上級指揮。

　　十、若不能遵紀守法或違章作業，將接受公司按照《安全生產獎懲管理辦法》等有關規章制度的處罰，包括經濟處罰、待崗、轉崗、下崗直至解除勞動合同。

關于員工承諾書5

　　部門或單位： 工作崗位及職務：

　　為加強自我約束與管理，切實履行崗位職責，服務農場中心工作，本人慎重作出如下承諾：

　　一、認真執行工作交辦第一責任制，不以任何理由推拒農場工作安排;個人事務與農場工作安排相沖突時，無條件服從農場安排，特殊情況提前向場領導請示。

　　二、嚴格遵守國家法律法規和農場規章制度。執行值守紀律，絕不脫崗。嚴格按規定履行請假手續，凡屬病假，出具門診診斷記錄和相關材料;凡屬事假，詳細說明請假事由和起止時間。杜絕編造虛假理由請假，杜絕事務交辦時的臨時請假，杜絕未經批準擅自起假。

　　三、自覺保護農場及本部門公共物品，保障部門工作正常運轉。

　　四、愛惜辦公用品，不隨意浪費。嚴禁因公款吃喝，虛假報銷。

　　五、尊重每一位來訪職工群眾，熱情接待，認真傾聽，及時給予解釋和解決。

　　六、認真做好本崗位工作，接到工作不推諉，出現問題不推卸。

　　七、不在工作日飲酒，不在工作時間上網炒股、打牌、下棋等娛樂活動，下基層公務活動時，不接受基層單位在經營性飯店的`招待。

　　八、不參加任何形式的賭博、封建迷信和邪教組織，不違反規定駕駛公車，不隱瞞個人重大事項，堅持重要事項報告制度。

　　九、保證每天24小時通訊暢通，嚴禁因個人原因導致通訊不暢而影響工作。

　　十、自覺維護單位形象，講團結，顧大局，不做有損單位形象之事。

　　承諾人：

　　(簽字)

　　年 月 日

關于員工承諾書6

　　為了個人的安全健康，為了家庭的幸福美滿，為了企業的穩定發展，本人在工作中，自愿簽訂并遵守以下承諾：

　　1、本人在上崗前，已接受本單位：新工人三級安全教育、安全生產紀律教育、HSE管理制度教育、本工種的“安全生產操作規程”、及各項安全、治安管理規定和規章制度的教育。

　　2、本人在上崗前，已接受安監等部門舉辦的：危化品從業人員資格培訓、或安全管理人員資格培訓、或特種設備操作資格培訓，并持證上崗。

　　3、牢記“安全第一、預防為主”的安全生產方針，自覺履行本崗位安全職責，在生產與安全發生矛盾時，堅持安全第一，做到：以人為本、安全為天。

　　4、在不違背國家有關法律、法規規定的`公民基本權利情況下，本人自愿接受上級領導和安全職能人員的安全檢查與監督、自覺接受油庫封閉式和半軍事化管理。

　　5、在工作中，自覺遵守國家、地方的法律法規，自覺遵守公司和油庫有關安全生產的管理制度和規定。不違反安全操作規程，自覺遵守《出入庫管理規定》等，自覺正確使用個人勞動保護用品和安全防護用具。

　　6、增強自我保持意識：在工作中做到“我不傷害別人，我不被別人傷害，我不傷害自己”。不在工作時間從事與工作無關的活動。

　　7、遵守消防管理的各項法律、規章、制度、規定，積極學習滅火與火場逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路，熟練掌握本崗位各項事故應急措施，發現異常情況及時處置，不延誤時機。

　　8、日常工作中不違章指揮、不違章作業、不違反勞動紀律，不盲目作業。

　　9、主動制止同事的不安全行為，對發現事故隱患或者其他不安全因素，立即向現場安全生產管理人員或者本單位負責人報告；接到報告的人員應當及時予以處理。

　　對于以上承諾，本人自覺遵守，如有違反，本人愿承擔責任，本承諾書自簽字日起生效。

　　承 諾 人（簽字）： 工種： 所屬部門：

　　部門負責人（簽字）：

　　20xx年xx月xx日

關于員工承諾書7

　　本人是（部、中心）員工，為預防安全生產責任事故及治安案件的發生，確保自身、他人的生命和財產安全不受侵犯，本人鄭重承諾，在今后的工作中認真履行以下職責和義務：

　　1。嚴格遵守國家的安全生產法律、法規和公司的安全生產規章制度以及操作規程，正確使用勞動防護用品。

　　2。積極參加本部門組織的安全生產教育培訓活動，不斷提升自我的安全保護意識和安全生產技能，增強應急處理各類突發事件的能力。

　　3。充分認識本崗位的.風險，外出時，關好門窗、關閉氣源和電源，并熟練掌握各種消防器材的使用和逃生自救的方法。

　　4。嚴格執行作業許可證管理規定，對重點部位動火、動焊和高空作業時，按規定、按程序辦理作業許可證，不無證作業。

　　5。拒絕冒險作業或違章指揮，對違反安全生產法律、法規及危害員工生命安全、身體健康的行為堅決予以制止；對發現的隱患或其它不安定因素，立即向現場安全生產管理人員及單位負責人報告，并積極協助處理。

　　6。不涉及黃、賭、毒等違法犯罪活動，不參與其它邪教組織。

　　7。嚴格執行省公司對現金、票據及有價證劵的管理規定，保證不發生丟失、被盜、被搶的安全事故。

　　8。自覺遵守交通安全法規，不無證駕駛、不酒后開車、不開病車、不超速行駛，騎電動車和摩托車時，正確佩戴安全頭盔。

　　9。忠于職守，嚴格履行本崗位的安全生產責任，落實“一崗一責”制。

　　10。積極參與公司的安全文化建設，努力營造和諧的安全生產氛圍，培養良好的工作習慣和安全價值觀。

　　承諾人：單位（部門）負責人：

　　單位（部門）蓋章：

　　年月日

關于員工承諾書8

　　為了加強公司的安全生產管理，有效控制各類事故的發生，減少人員傷亡和財產損失，本著“關愛員工健康”的安全管理方針，實現公司安全生產管理目標。使員工在工作中做到遵章守法、規范操作，達到人人參與安全的目的，特簽訂本承諾書。

　　一、安全生產管理目標

　　1、公司“六無一控”安全管理目標

　　（1）、無重大責任火災事故

　　（2）、無重大因公傷亡事故

　　（3）、無重大責任設備事故；

　　（4）、無重大甲方責任交通事故

　　（5）、無重大責任被盜、被騙責任案件

　　（6）、無隱瞞不報或謊報事故的行為

　　（7）、工傷事故率控制在2‰

　　2、安全隱患整改率達到100%

　　3、完成“安全生產標準化”二級達標工作

　　3、基本建立安全文化體系

　　二、員工承諾

　　1。上崗前，自覺接受單位：新入廠員工三級安全教育、安全生產紀律教育、安全管理制度教育、崗位“安全生產操作規程”、及各項安全職責、治安管理規定和各項規章制度的教育。

　　2。牢記“安全第一、預防為主”的安全生產方針，自覺履行本崗位安全職責，在生產與安全發生矛盾時，堅持安全第一，做到：以人為本、安全為天，堅決做到不安全不生產。

　　3。自覺遵守國家、地方的法律法規，自覺遵守公司有關安全生產的管理制度和規定。不違反安全操作規程，正確使用個人勞動保護用品和安全防護用具。

　　4。增強自我保護意識：在工作中做到“我不傷害別人，我不被別人傷害，我不傷害自己”，不在工作時間從事與工作無關的活動。

　　5。自覺遵守消防管理的.各項法律、規章、制度、規定，積極學習滅火與火場逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路，熟練掌握本崗位各項事故應急措施，發現異常情況及時處置，不延誤時機。

　　6。日常工作中不違章指揮、不違章作業、不違反勞動紀律；為實現企業安全奮斗目標，保證操作零失誤、作業零失誤、安全零事故，身邊無“三違”。

　　8。主動制止同事的不安全行為，對發現事故隱患或者其他不安全因素，立即向現場安全生產管理人員或工區負責人報告，接到報告的人員應當及時予以處理。

　　9。積極參加各種安全培訓、安全學習、安全活動和事故應急演練，掌握作業所需的安全生產知識，增強事故預防和應急處理能力。

　　對于以上承諾，自覺遵守，如有違反，愿承擔責任。

　　承諾書自簽字日起生效。

　　承諾人（簽字）：

　　部門負責人（簽字）：

　　年月日

關于員工承諾書9

　　本人，于20xx年被聘用，本人現做如下聲明與承諾：

　　一、本人聲明：

　　在聘用本人的同時已經及時通知本人簽訂書面的勞動合同，但本人因如下原因無法與簽訂書面的勞動合同：

　　二、本人承諾：

　　1、由于本人原因無法與簽訂書面的`勞動合同，本人承諾決不向要求承擔書面勞動合同項下的相關義務，包括且不限于社會保險、住房公積金、支付經濟補償金等。

　　2、如因本人未在原單位辦理離職手續，原單位以本人違約或者給原單位造成損失為由向本人及提起連帶賠償要求的，本人愿意賠償因此而導致的一切損失與索賠費用，與無關。

　　承諾人：xxx

　　20xx年x月x日

關于員工承諾書10

　　在雙方進行充分溝通的前提下，本人，自愿簽訂本承諾書，自年月日起，加入蘇州金聯財富管理有限公司擔任工作，承諾遵守本備協議所列各項條款，同時執行公司相關規定。

　　一、應盡的責任與義務

　　（一）遵守公司的各項規章制度及績效考核辦法；

　　（二）根據公司要求完成工作計劃，并服從上級安排；

　　（三）正確貫徹落實公司KPI考核及相應管理辦法的精神，清晰了解本部門及個人的KPI指標并有策略推進完成，承諾完成個人業績目標萬/每月，團隊業績目標萬/每月；

　　（四）根據公司考核要求完成客戶開發、管理客戶資產等各項指標并能夠有效維護客戶關系，按時向上級主管反饋客戶需求及意見；

　　（五）按照公司要求，督促本團隊完成有效面訪量、電話數和沙龍邀約達到公司要求；

　　（六）各產品營銷任務下達后根據團隊成員的特點制定團隊營銷計劃和營銷策略，督導下屬工作，高效完成工作目標。對不能有效完成的人員，及時溝通，尋找原因并吸取教訓，就下一階段工作進行規劃、整改并報公司備案；

　　（七）關注團隊成員的動態并對其進行相應指導和針對性的幫助；持續提高團隊士氣；

　　（八）指導并負責所屬理財師達成工作指標，安排所屬理財師的工作，陪同所屬理財師拜訪客戶，并指導營銷技巧，全面提升理財師多層次技能水平；

　　（九）每月對理財師的技能和狀態做出評定，并向上級領導匯報；

　　（十）團隊組建：在考核周期內，完成本團隊50%的人員組建；

　　（十一）負責本團隊成員考核考評工作的實施，同時為公司培養優秀人才。

　　二、考核及異動處理辦法

　　（一）晉升：達成個人季度業績目標及團隊季度業績目標，同時滿足更高級別的.業績標準，即可在每季度考核月，經人力資源部及總經理審批后，晉升到相應等級工資標準；

　　（二）降級：營銷部員工滿足以下三個條件之一的，公司根據其表現，決定降低相應級別；

　　（a）、團隊及個人季度業績總額低于本等級應完成績效考核標準的，降至相應等級工資標準；

　　（b）、違反公司規定的，公司有權于次月對其降級處理，情節嚴重的可與其解除勞動合同關系；

　　（c）、保護期外團隊及個人連續兩個月單月業績額低于月度業績量的50%的；

　　（三）解除勞動合同：

　　員工有以下三個條件之一的，公司有權解除勞動合同予以淘汰；

　　（a）、試用期首月業績為0；

　　（b）、未經允許連續曠工三天或年累計曠工五天的；

　　（c）、有嚴重違紀行為的。

　　承諾人：xxx

　　時間：xxxx年xx月xx日

關于員工承諾書11

　　為了提高自身道路交通中的安全意識，保證自身上下班途中的人身安全，更好地防止意外交通事故給個人、家庭及企業帶來傷害或損失，特簽訂本安全承諾書。

　　1。本人自覺學習并遵守《道路交通安全法》、《道路交通安全法實施條例》等法律、法規；

　　2。講究交通公德和職業道德，文明駕駛，禮貌行車，嚴格遵守交通法規，服從指揮；

　　3。根據道路交通法規，靠道路右邊行駛、按車道行駛，不闖紅燈，不逆向行駛；

　　4。駕駛車輛精力集中，不超速行駛，不強行超車，駕車不接打電話，不酒后駕車，不疲勞駕車，不飆車；

　　5。個人和非機動車（包括電動車）左轉、橫穿馬路要下車，要走斑馬線，按規定通過路口；

　　6。機動車有牌照，證件齊全有效，駕車有安全帶的必須系安全帶，騎摩托車必須戴頭盔。無頭盔、牌照、證件不全或不在有效期內的機動車不上路和進入廠區（工業園區項目）；

　　7。嚴格遵守單位交通安全管理規定，服從管理；

　　8。雨霧雪天氣謹慎緩行，出現特殊原因不能按時到崗，應及時與自己的'直接領導或部門負責人的電話溝通，絕不趕時違規行駛。

　　本人嚴格遵守以上內容做一個遵紀守法的好員工，時時刻刻把安全放在心中，體現在行動中，每天高高興興上班來、平平安安回家去！

　　員工簽字：

關于員工承諾書12

　　承 諾 書

　　我已經參加公司叉車培訓，年審證書，并且和公司簽訂1年的勞動合同，如辭職按以下規定處理：

　　在合同期限辭職，賠付違約金850，叉車培訓費用和領證費用由自己承擔具體價格380元，我已經充分理解，并愿意遵守以上規定；如有違反，我愿根據國家、地方的法律、法規、公司的規章度承擔相應的責任和后果。

　　簽名：

　　日期：

　　承 諾 書

　　我已經參加公司外訓人力資源管理課程，并且和公司簽訂2年合同，如辭職按以下規定處理：

　　如果在合同期限辭職，賠付違約金，具體按合同年限*850/月，培訓費用、考試費用、資料費用具體金額1680元由自己承擔，我已經充分理解，并愿意遵守以上規定；如有違反，我愿根據國家、地方的法律、法規、公司的規章度承擔相應的責任和后果。

　　簽名：

　　日期：

　　承 諾 書

　　我已經參加公司物流管理課程，并且和公司簽訂3年合同，如辭職按以下規定處理：

　　如果在合同期限辭職，賠付違約金，具體按合同年限*850/月，培訓費用、考試費用、資料費用具體金額2800元由自己承擔，我已經充分理解，并愿意遵守以上規定；如有違反，我愿根據國家、地方的法律、法規、公司的規章度承擔相應的責任和后果。

　　簽名：

　　日期：

　　承 諾 書

　　我已經參加公司外訓采購、供應商管理課程，并且和公司簽訂2年合同，如辭職按以下規定處理：

　　如果在合同期限辭職，賠付違約金，具體按合同年限*850/月，培訓費用、考試費用、資料費用具體金額2650元由自己承擔，我已經充分理解，并愿意遵守以上規定；如有違反，我愿根據國家、地方的法律、法規、公司的規章度承擔相應的`責任和后果。

　　簽名：

　　日期：

　　承 諾 書

　　我已經參加公司ISO16949，如辭職或辭退按以下規定處理：

　　如果在合同期限辭職，賠付違約金，具體按合同年限*850/月，我已經充分理解，并愿意遵守以上規定；如有違反，我愿根據國家、地方的法律、法規、公司的規章度承擔相應的責任和后果。

　　簽名：

　　日期：

關于員工承諾書13

　　入職承諾書 上海瑞海企業管理服務有限公司：

　　本人自200 年 月 日榮幸成為上海瑞海企業管理服務有限公司團隊中一員，認真閱讀并自覺遵守各項不限于員工手冊、安全操作、薪酬制度、保密規定、競業限制等規章制度，并對入職信息的真實性、及對規章制度簽閱作以下鄭重承諾：

　　（一） 文書送達地址（以下其中任意一個地址都為文書送達確切地址）：

　　①、 戶籍地址：

　　②、 暫住地址：

　　③、 緊急聯系人： 地址：

　　聯系人：

　　（二） 工作時間履歷

　　本人自200 年 月 日開始工作，至今累計工作年限為 年。本人可提供勞動手冊、社會保險繳費登記、個人所得稅繳納憑證，或其他具有公信力的資料，若我不能提供上述材料，公司可按照五天帶薪年休假標準核定。

　　（三） 競業限制及職業病病史

　　本人自200 年 月 日入職時，已經完全與上單位無任何競業限制約定，并在入職前接受相關醫院體質檢查，在過往單位工作過程中無任何職業病病史，也未存在任何職業病傾向，更無職業病潛伏狀況。

　　（四） 勞動關系存續及不良表現

　　本人200 年 月 日離職（以離職證明為據）與上單位已完全終止勞動

　　關系，無任何勞動關系存在事實，并在過往單位工作期間無任何隱匿偷盜、

　　破壞、故意拖欠賬款等違法行為存在，同時也未有任何違反國家法律、法規在案追查中。

　　（五） 資料提供

　　本人按照入職時要求一并提供提交的個人履歷資料（含工作簡歷、勞動手冊、身份證明及戶籍居/暫住地址、學歷、本崗位所需資格證書、前勞動關系解除證明、）及其他基本情況，均為真實有效。

　　（六） 資料提供周期及時效責任

　　因本人下列所述原因之一而造成公司10天內無法正常辦理錄用手續，由此帶來的一切后果皆由本人承擔，同時自愿接受公司辭退處理，且無需支付任何補償金，但需支付實際工作時間報酬，不限于以下原因：

　　□未按公司規定時間簽訂勞動合同；

　　□本人意愿不簽訂勞動合同；

　　□本人意愿不按政策及公司規定繳納相關社會保險。

　　（七） 八職試用

　　公司與我約定的試用期限 個月，在試用期如公司感覺我不符合錄用條件，我愿意接受即時解除無任何疑義。

　　（八） 工作紀律

　　如無公司安排我加班，且我沒有書面提出加班申請而自動延長的工作時間，是我自愿的延長工作行為。任何請假，我都會提前書面申請，決不出現遲到早退曠工等行為，如出現我自愿接受公司處理。

　　（九） 勞動保酬

　　我憑自己的.努力付出獲得勞動報酬，接受公司對我崗位的安排，且不會與任何人員談論或透露薪資收入，每月收到工資后我會核對工資收入，有疑義的我會即時提出。

　　（十） 離職手續

　　不論與何種原因導致我需要與公司解除或終止勞動關系，我都會認真做好交接，且不會有任何激烈行為。

　　本人將恪守以上承諾，如有虛假意思表示的，公司與我解除勞動關系我不索要任何補償，并愿意承擔因此造成公司的損失及引發的一切經濟及法律責任！

　　諾日期： 承諾人（簽名、指模）：

關于員工承諾書14

北京市朝陽區人才服務中心：

　　本人xxx（身份證號碼xxx，聯系電話：xxx）需在朝陽區人才服務中心辦理個人社保業務，因事不能親自前去辦理，現委托xxx(身份證號碼xxx，聯系電話：xxx）代為辦理個人社保業務；

xxx

20xx年x月x日

關于員工承諾書15

　　本人承諾在工程建設過程中一定認真履行下列職責，并承擔相應終身質量責任：

　　1.對工程質量承擔全面責任。

　　2.堅持先勘察、后設計、再施工的原則。向勘察、 設計、施工、監理、檢測和施工圖審查等單位提供真實、準確、齊全的建設項目相關的原始材料。

　　3.依法依規招標，擇優選擇具有相應資質等級的施工、監理、勘察、設計、檢測和施工圖審查等單位，不違法發包工程，不迫使承包方以低于成本價競標，不任意壓縮合理工期。對直接分包項目、甲供材料及委托檢測承擔質量責任;

　　對規定必須實行監理的工程項目依法委托監理，對依法未委托監理的工程項目履行監理職責。

　　4.及時辦理項目施工圖審查、質量監督、合同備案、質量基本保證條件開工審查和工程質量保險等手續，領取施工許可證(含依法直接分包工程)后方開工建設。向施工現場提供經施工圖審查機構審查合格并加蓋了審查專用章的'施工用圖和設計變更等相關設計文件。

　　5.不以任何理由要求或允許勘察、設計、施工、監理、檢測等單位違反法律法規降低工程建設標準、使用未經檢驗或檢驗不合格的建筑材料、建筑配件和設備。

　　6.在施工過程中對施工、監理、檢測等單位履職情況和工程實體質量進行檢查督促。

　　7.主體分部和竣工驗收前，組織質量常見問題專項治理和分戶驗收自評。工程竣工后，組織勘察、設計、監理、施工等有關單位進行竣工驗收，并接受工程質量監督機構監督，經驗收合格的工程項目方交付使用。

　　8.工程竣工后，在建筑物明顯部位設置質量終身責任永久性標牌，載明建設、勘察、設計、施工、監理單位名稱和項目負責人姓名。

　　9.建立健全工程檔案(含各方主體項目負責人質量終身責任信息檔案)管理制度，及時收集整理文件資料，并在工程驗收竣工后三個月內向城建檔案管理部門移交一套符合規定的工程檔案。

　　10.工程竣工驗收合格后在法律有關規定及合同約定的保修范圍和時限內承擔工程保修責任。對未辦理工程質量保險的部分，承擔相應的維修、保修責任，并采取相應維修資金保障措施(應附具體措施及相關證明)。

　　11.法律法規規定的其他職責。

　　12.如存在違法發包，或因其他違法違規等不當行為，造成工程質量事故、因投訴、舉報、*體性事件、媒體報道并造成惡劣社會影響的嚴重工程質量問題，造成尚在設計使用年限內的建筑工程不能正常使用等質量后果及其他法律后果，無論本人身在何處、身居何職或是否退休，自愿承擔相關法律責任。

　　承諾人簽字：

　　時 間： 年 月 日

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