【精品】工作方案模板匯總六篇
為確保事情或工作順利開展,就常常需要事先準(zhǔn)備方案,一份好的方案一定會注重受眾的參與性及互動性。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?以下是小編精心整理的工作方案6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
工作方案 篇1
為規(guī)范建設(shè)行政執(zhí)法行為,建立權(quán)責(zé)明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制,嚴(yán)格執(zhí)法程序,正確行使行政處罰自由裁量權(quán),保護公民、法人和其他組織的合法權(quán)益,縣政府辦公室《關(guān)于印發(fā)縣規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作實施方案的通知》和相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,結(jié)合我委實際,制定本實施方案。
一、指導(dǎo)思想
全面貫徹落實《行政處罰法》和國務(wù)院《全面推進依法行政實施綱要》,以法律、法規(guī)、規(guī)章為依據(jù),以規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán),建立和完善行政執(zhí)法工作制度為內(nèi)容。依照“合法行政、合理行政、程序正當(dāng)、高效便民、誠實守信、權(quán)責(zé)統(tǒng)一”的行政執(zhí)法要求,進一步從制度上、程序上健全完善行政處罰自由裁量工作,提高行政執(zhí)法效率,規(guī)范行政執(zhí)法行為,塑造建設(shè)系統(tǒng)工作公開、公平、公正執(zhí)法的良好形象,為我縣的經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良的環(huán)境。
二、實施范圍
在本系統(tǒng)內(nèi)涉及行政處罰的職能科室和下屬單位,均應(yīng)按照本方案要求開展規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作。
三、主要任務(wù)
(一)梳理執(zhí)法依據(jù)
在梳理行政執(zhí)法依據(jù)的基礎(chǔ)上,各單位將本部門執(zhí)行的現(xiàn)行有效的行政處罰依據(jù)(包括頒布機關(guān)、處罰的違法行為、執(zhí)法權(quán)限、執(zhí)法程序、強制措施、處罰種類、處罰標(biāo)準(zhǔn)及幅度等)編制成目錄。
(二)制定具體裁量標(biāo)準(zhǔn)
各相關(guān)單位按照過罰相當(dāng)和處罰與教育相結(jié)合的原則,對自由裁量權(quán)的運用范圍、行使條件、裁量幅度等,進行合理細化分解,根據(jù)違法行為的事實、性質(zhì)、情節(jié)及社會危害程度和主觀過錯等因素,結(jié)合本單位行政執(zhí)法具體情況,將違法行為劃分為輕微、一般、嚴(yán)重等種類或標(biāo)準(zhǔn),并制定出相應(yīng)的行政處罰具體適用標(biāo)準(zhǔn)。對多個行政法規(guī)中行政處罰行為和標(biāo)準(zhǔn)有相近規(guī)定的進行合并,盡量使用一個標(biāo)準(zhǔn)。各處室(單位)制定的標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)于1月20日前送辦公室匯總。
(三)健全相關(guān)制度
為保證規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)工作順利實施,提高行政執(zhí)法水平,應(yīng)當(dāng)完善行政執(zhí)法程序和健全各項制度:
1、完善行政處罰程序。制定我委實施行政處罰的調(diào)查、檢查、聽證、審核、批準(zhǔn)等行政執(zhí)法程序規(guī)定,確保行政執(zhí)法活動依法進行。
2、建立自由裁量審核制度。除簡易程序外,執(zhí)法人員調(diào)查終結(jié),應(yīng)將調(diào)查結(jié)果和行政處罰建議報法制辦審核后,報委領(lǐng)導(dǎo)決定。
3、建立說明理由和告知制度。在作出行政處罰決定之前,應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人作出行政處罰決定的事實、理由、依據(jù)、處罰種類、罰款數(shù)額。書面告知當(dāng)事人依法享有陳述權(quán)、申辯權(quán)、要求聽證的權(quán)利以及不服行政處罰決定申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟的途徑和期限。
4、建立評議考核和責(zé)任追究制度。行政處罰實施主體應(yīng)當(dāng)建立健全行駛行政處罰自由裁量權(quán)的評議考核和責(zé)任追究制度,對不按規(guī)定行使行政處罰自由裁量權(quán)的人員,嚴(yán)格追究相應(yīng)責(zé)任。
5、建立行政處罰“先例”制度。對違法行為作出的行政處罰決定,應(yīng)當(dāng)作為該行政執(zhí)法機關(guān)以后對同類違法行為進行行政處罰的先例。適用先例制度的對象,應(yīng)當(dāng)是事實、性質(zhì)、情節(jié)、社會危害程度相當(dāng)?shù)倪`法行為。適用先例制度的'結(jié)果,應(yīng)當(dāng)使相當(dāng)?shù)倪`法行為受到的行政處罰和種類、幅度基本一致。
6、建立自由裁量集體研究制度。對涉及行政處罰自由裁量權(quán)的重大或復(fù)雜案件,行政處罰實施主體在作出行政處罰決定前,要進行集體研究。
工作方案 篇2
我園打算通過雙方互派園長和老師入園指導(dǎo)和學(xué)習(xí)、開展教育教學(xué)交流研討、進行示范性教學(xué)等靈活多樣的教育幫扶形式,努力實現(xiàn)人力、物力、信息等優(yōu)質(zhì)教育資源的共享,達到共同提高的目的。
具體措施如下:
1、我園指派專人負責(zé)結(jié)對活動,請一幼領(lǐng)導(dǎo)、教師深入到我幼兒園了解園情,確定幫扶工作的任務(wù)和目標(biāo),制定切實可行的幫扶計劃和實施方案。
2、幫助我幼兒園規(guī)范幼兒園的管理工作,完善園務(wù)會、教代會、家長委員會、安全小組等組織機構(gòu);健全教研、財務(wù)管理、幼兒接送、衛(wèi)生安全、家園聯(lián)系等各項制度。
3、在每學(xué)期開始前,請一幼派出教師到我幼兒園進行教學(xué)業(yè)務(wù)指導(dǎo),幫助對方制定學(xué)期園務(wù)工作、保教工作計劃,建立幼兒成長檔案,開展教師業(yè)務(wù)培訓(xùn),指導(dǎo)園內(nèi)創(chuàng)設(shè)環(huán)境、安全衛(wèi)生保健工作等,對我幼兒園工作中遇到的難題進行指導(dǎo)和幫助。
4、每學(xué)期請一幼選派老師送課到我幼兒園,開展示范性教學(xué),傳授先進的教育理念和教學(xué)方法,并進行教師結(jié)對,有針對性地提高老師業(yè)務(wù)能力,并對其各項活動進行指導(dǎo)和幫助。我幼兒園也可根據(jù)本園實際定期或不定期的到一幼觀摩學(xué)習(xí)、參加教研活動或接受培訓(xùn)。
開展幼兒園結(jié)對幫扶活動不僅推進童心幼兒園的發(fā)展,同時也促進了我園自身發(fā)展。我們一定努力把工作落實到位,讓幫扶工作見到實效。
工作方案 篇3
為進一步加強醫(yī)療安全管理和風(fēng)險防范工作要求,進一步強化醫(yī)療質(zhì)量管理,強化依法執(zhí)業(yè)意識,落實主體責(zé)任,加強行業(yè)監(jiān)管,防范醫(yī)療安全風(fēng)險,保障醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。按照北京市統(tǒng)一部署,開展朝陽區(qū)醫(yī)療質(zhì)量安全專項整頓活動(以下簡稱“專項整頓活動”),制定本方案。
一、組織管理
(一)朝陽區(qū)衛(wèi)生和計劃生育委員會成立朝陽區(qū)“專項整頓活動”工作小組。
工作小組下設(shè)辦公室,設(shè)在醫(yī)政醫(yī)管科。
(二)職責(zé)分工
1、醫(yī)政醫(yī)管科、醫(yī)管中心負責(zé)制定“專項整頓活動”方案,組織協(xié)調(diào)各相關(guān)部門整體推進“專項整頓活動”進程。負責(zé)督導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療機構(gòu)開展“專項整頓活動”,重點加強對血液透析室、院感、藥事管理、手術(shù)室、消毒供應(yīng)室、重癥監(jiān)護病房、急診科、內(nèi)鏡室、實驗室、口腔科等部門專業(yè)的醫(yī)療質(zhì)量安全排查。負責(zé)協(xié)調(diào)各相關(guān)部門督促醫(yī)療機構(gòu),梳理本機構(gòu)內(nèi)問題、建立整改臺賬。對整治活動中發(fā)現(xiàn)的重點問題進行行業(yè)內(nèi)通報;負責(zé)指導(dǎo)區(qū)屬各醫(yī)療質(zhì)量控制與改進中心開展相關(guān)專業(yè)的專項檢查等相關(guān)質(zhì)量管理工作,建立醫(yī)療機構(gòu)質(zhì)量監(jiān)管的長效機制。
2、中醫(yī)科負責(zé)督導(dǎo)轄區(qū)中醫(yī)類醫(yī)療機構(gòu)開展“專項整頓活動”。檢查并梳理中醫(yī)類醫(yī)療機構(gòu)存在問題,按要求完成中醫(yī)類醫(yī)療機構(gòu)“專項整頓活動”信息匯總及工作報告。
3、基層衛(wèi)生科、社管中心負責(zé)督導(dǎo)轄區(qū)社區(qū)類醫(yī)療機構(gòu)開展“專項整頓活動”。檢查并梳理社區(qū)類醫(yī)療機構(gòu)存在問題,按要求完成社區(qū)類醫(yī)療機構(gòu)“專項整頓活動”信息匯總及工作報告。
4、老年婦幼康復(fù)科、婦幼保健中心負責(zé)督導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)婦產(chǎn)類醫(yī)療機構(gòu)開展“專項整頓活動”。檢查并梳理婦產(chǎn)類醫(yī)療機構(gòu)存在問題,重點對新生兒科、新生兒重癥監(jiān)護病房、產(chǎn)科(含產(chǎn)房)等部門的醫(yī)療質(zhì)量安全排查。按要求完成婦產(chǎn)類醫(yī)療機構(gòu)“專項整頓活動”信息匯總及工作報告。
5、法監(jiān)科、衛(wèi)生監(jiān)督所負責(zé)對轄區(qū)醫(yī)療機構(gòu)開展相關(guān)法律法規(guī)培訓(xùn),加強醫(yī)療機構(gòu)依法執(zhí)業(yè)情況檢查,對“專項整頓活動”中發(fā)現(xiàn)的重點問題依法依規(guī)進行處理。
二、整治范圍
整頓活動的范圍:除部隊醫(yī)院以外的各級各類醫(yī)療機構(gòu),重點是二、三級醫(yī)院和開展血液透析等項目的醫(yī)療機構(gòu)。
三、工作步驟
(一)部署動員階段(20xx年2月20日至2月28日)
制定實施方案,召開動轄區(qū)醫(yī)療機構(gòu)動員會,各醫(yī)療機構(gòu)對活動方案進行傳達學(xué)習(xí),積極營造活動氛圍。各相關(guān)部門制定相應(yīng)詳細工作計劃、工作措施。
(二)自查提高階段(20xx年3月1日至3月10日)
各醫(yī)療機構(gòu)要開展院科兩級自查工作,于20xx年3月5日前完成機構(gòu)醫(yī)療質(zhì)量安全自查工作,于3月10日前向區(qū)衛(wèi)生計生委上報自查總結(jié)報告,明確自查發(fā)現(xiàn)的問題和改進措施。同時要強化對艾滋病、乙肝、丙肝、梅毒等重點感染性疾病的識別、監(jiān)測與管控,尤其對涉及操作范圍大、過程較復(fù)雜的有創(chuàng)操作患者,以及不同個體之間涉及體液接觸的相關(guān)臨床診療操作的患者,要加大對相關(guān)感染性病例的識別和管理力度,對發(fā)現(xiàn)的感染性疾病病例要及時采取相應(yīng)消毒隔離措施,堅決杜絕醫(yī)源性因素導(dǎo)致的疾病傳播。
(三)督導(dǎo)檢查階段(20xx年3月6日至3月15日)
各相關(guān)部門按責(zé)任分工,指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療機構(gòu)對醫(yī)療安全風(fēng)險進行全面梳理排查。對于醫(yī)療機構(gòu)重點部門、重點環(huán)節(jié)和重點操作的安全風(fēng)險管理工作,加大對產(chǎn)房、新生兒室、手術(shù)室、門急診、重癥醫(yī)學(xué)科、血液透析室、內(nèi)鏡診療室、高壓氧治療室、消毒供應(yīng)室、藥事管理等醫(yī)療風(fēng)險較高的科室和部門的規(guī)范管理與風(fēng)險防范專項督查力度。
(四)總結(jié)上報階段(20xx年3月16日至3月20日)
各相關(guān)部門于20xx年3月16日前完成責(zé)任范圍內(nèi)區(qū)域?qū)m椪D活動,結(jié)合醫(yī)療機構(gòu)自查整改落實情況,匯總分析存在問題及處理措施,形成活動總結(jié)。于3月xx日前報“專項整頓活動”工作小組辦公室。對醫(yī)療機構(gòu)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題實行“統(tǒng)一報備,銷號管理”。
四、工作要求
(一)充分提高認識,落實主體責(zé)任。
醫(yī)療機構(gòu)要充分認識新形勢下做好醫(yī)療安全管理工作的重要性,切實增強責(zé)任意識、安全意識、風(fēng)險意識和緊迫感。醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療質(zhì)量管理實行院、科兩級責(zé)任制。醫(yī)療機構(gòu)法定代表人(主要負責(zé)人)作為醫(yī)療安全管理工作的第一責(zé)任人,要強化主體責(zé)任,建立健全本機構(gòu)醫(yī)療安全管理相關(guān)組織機構(gòu),加強組織領(lǐng)導(dǎo),制訂并嚴(yán)格落實各級人員崗位職責(zé),牢固樹立底線思維和“紅線”意識,消除僥幸心理、麻痹思想和松懈情緒,理順工作機制,周密安排、精心部署,認真做好醫(yī)療安全管理各項工作。
(二)加強教育培訓(xùn),營造安全文化。
醫(yī)療機構(gòu)要加大宣傳培訓(xùn)力度,著力增強所有職工的醫(yī)療安全意識和風(fēng)險防范意識,重點關(guān)注新入職、實習(xí)、進修、返聘、規(guī)范化培訓(xùn)等人員的崗前培訓(xùn)、崗間監(jiān)管、崗后考核,抓好薄弱環(huán)節(jié)、重點環(huán)節(jié)管理;強化全員“三基”、“三嚴(yán)”訓(xùn)練教育,落實考核機制,不斷提高醫(yī)務(wù)人員臨床服務(wù)能力和技術(shù)水平;形成醫(yī)療不良事件定期分析和通報機制,開展典型案例分析,營造人人重視醫(yī)療安全、人人落實醫(yī)療安全的良好安全文化氛圍。
(三)完善制度建設(shè),加強風(fēng)險管理。
各級各類醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立健全本機構(gòu)醫(yī)療質(zhì)量安全與風(fēng)險管理體系,完善醫(yī)療質(zhì)量安全管理與風(fēng)險防范相關(guān)工作制度、應(yīng)急預(yù)案和工作流程;細化并嚴(yán)格遵守18項醫(yī)療質(zhì)量安全核心制度,建立本機構(gòu)醫(yī)療質(zhì)量(安全)不良事件信息采集、記錄和報告相關(guān)制度,建立醫(yī)院感染管理相關(guān)制度和規(guī)范,建立對醫(yī)院感染重點部門、重點環(huán)節(jié)的安全風(fēng)險監(jiān)控和管理機制。在活動期間,認真梳理各項制度的可行性、實時性和合規(guī)性,要突出圍產(chǎn)期安全、圍手術(shù)期安全、有創(chuàng)操作、危急值報告、實驗室安全風(fēng)險管理,針對發(fā)現(xiàn)的問題要采取積極有效的干預(yù)措施,及時消除安全隱患。同時要加強對藥品和醫(yī)療器械臨床應(yīng)用的監(jiān)管,加強對不良事件等安全信息的監(jiān)測,做好藥品和醫(yī)療器械不良事件的報告及處置工作。
(四)強抓制度落實,嚴(yán)格責(zé)任追究。
醫(yī)療機構(gòu)要認真執(zhí)行各種規(guī)范、指南、操作規(guī)程、制度等,規(guī)范臨床服務(wù)行為,堅決杜絕違反醫(yī)療操作常規(guī)行為的發(fā)生。醫(yī)療機構(gòu)要建立健全醫(yī)療安全評價和監(jiān)管體系,充分運用信息化手段加強日常管理和監(jiān)督檢查,確保各項制度措施落實到位;要建立健全醫(yī)療質(zhì)量安全責(zé)任制和責(zé)任追究制,對違法違規(guī)、違反制度規(guī)范等造成質(zhì)量安全事件的,要堅決追究相關(guān)崗位人的責(zé)任。對工作中責(zé)任心不強、玩忽職守、工作疏漏、職責(zé)懈怠、違反操作規(guī)程等造成的各類醫(yī)療差錯和事故的責(zé)任人,要依法依規(guī)予以追究。
五、其它
(一)轄區(qū)內(nèi)各二、三級醫(yī)院將自查報告文字版和附件1、附件2(設(shè)置血液透析中心(室)的)按要求填寫并加蓋單位紅章后,于20xx年3月10日前送至朝陽區(qū)衛(wèi)生計生委行政服務(wù)大廳3號窗口(朝陽區(qū)甜水園東里甲1號),電子版發(fā)至cyyzygk@163.com,注明單位聯(lián)系人及聯(lián)系方式。
(二)轄區(qū)一級醫(yī)院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心等其他類別醫(yī)療機構(gòu)將自查報告和附件1、附件2(設(shè)置血液透析中心(室)的)按要求填寫后,將電子版發(fā)至cyyzygk@163.com,注明單位聯(lián)系人及聯(lián)系方式。
(三)各相關(guān)部門于20xx年3月16日前將各自職責(zé)范圍內(nèi)的檢查情況總結(jié)報至委醫(yī)政醫(yī)管科108室。
工作方案 篇4
為切實加強夏季消防安全工作,確保全州火災(zāi)形勢持續(xù)穩(wěn)定,結(jié)合公安部“5·14”、省消防安全委員會“5.22”會議精神,州政府決定從即日起至9月20日在全州集中開展夏季消防檢查,特制定本工作方案。
一、工作目標(biāo)
堅持政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)管、單位全面負責(zé)、公民積極參與的原則,以夏季消防檢查為牽引,以構(gòu)建法治消防為著力點,推動基層落實消防安全責(zé)任制,全面夯實隱患整治、監(jiān)督執(zhí)法、執(zhí)勤訓(xùn)練、公共消防設(shè)施建設(shè)、多種形式消防隊伍發(fā)展、消防安全宣傳“六項基礎(chǔ)工作”,大力提升消防執(zhí)法、科學(xué)施救、公共消防基礎(chǔ)建設(shè)、行業(yè)部門監(jiān)管、社會單位自我管理、群眾自防自救“六個水平”,切實增強全社會火災(zāi)抗御能力,確保夏季全州不發(fā)生較大以上尤其是群死群傷火災(zāi)事故和有影響的火災(zāi)事故,營造一個良好的消防安全環(huán)境。
二、組織機構(gòu)
為切實加強對夏季消防檢查工作的組織領(lǐng)導(dǎo),州政府成立領(lǐng)導(dǎo)小組。
組 長:李xx 州政府副州長
副組長:陳xx 州政府副秘書長
徐xx 州公安消防支隊支隊長
成 員:州消防安全委員會各成員單位負責(zé)人
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在州公安消防支隊,辦公室主任由州公安消防支隊支隊長徐廷煥兼任,領(lǐng)導(dǎo)小組主要負責(zé)對全州夏季消防檢查工作進行統(tǒng)籌協(xié)調(diào),促進夏季消防工作的有效開展,并適時進行督導(dǎo)、檢查。辦公室負責(zé)上傳下達、文件起草、宣傳發(fā)動、信息溝通和指導(dǎo)各縣(市)、xx試驗區(qū)開展好夏季消防工作。
三、工作內(nèi)容
(一)火災(zāi)隱患排查整治方面
1.排查范圍。
易燃易爆企業(yè)、人員密集場所、文物古建筑場所、勞動密集型企業(yè)、重大火災(zāi)隱患單位及區(qū)域性火災(zāi)隱患、30戶以上木質(zhì)結(jié)構(gòu)連片村寨、大型城市綜合體、工業(yè)園區(qū)、養(yǎng)老院、福利院及醫(yī)院。
2.整治重點。
(1)易燃易爆企業(yè)。主要整治消防安全責(zé)任制不落實,消防設(shè)施運行不正常、維護保養(yǎng)不到位,日常消防檢查巡查不落實,防火防爆防雷防泄漏措施不到位,滅火藥劑儲備不足,滅火應(yīng)急預(yù)案不符合實際、未開展演練,未按要求建立企業(yè)消防隊,未組織員工開展消防安全教育培訓(xùn)等。
(2)人員密集場所。主要整治消防手續(xù)未辦理,消防安全責(zé)任制不落實,消防安全責(zé)任人、管理人、消防專兼職人員、消防控制室操作人員和保安等五類人員未培訓(xùn),日常消防檢查巡查不落實,消防設(shè)施運行不正常、維護保養(yǎng)未落實,疏散通道不暢通,裝修裝飾材料不符合消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),用火用電不規(guī)范,違規(guī)設(shè)置員工集體宿舍,滅火應(yīng)急預(yù)案不符合實際、未開展演練等。
(3)文物古建筑場所。主要整治消防安全責(zé)任制不落實,消防設(shè)施器材不能正常運行使用,工作人員未培訓(xùn),用火用電用油用氣管理混亂,違規(guī)住人,滅火應(yīng)急預(yù)案不符合實際、未開展演練等。
(4)勞動密集型企業(yè)。按照州安委會關(guān)于勞動密集型企業(yè)消防安全專項治理部署要求,主要整治消防安全責(zé)任制不落實,消防設(shè)施運行不正常、維護保養(yǎng)不到位,日常消防檢查巡查不落實,違規(guī)設(shè)置住宿與生產(chǎn)儲存經(jīng)營合用場所等。
(5)重大火災(zāi)隱患單位及區(qū)域性火災(zāi)隱患。重點對各地排查出的重大火災(zāi)隱患單位、區(qū)域性火災(zāi)隱患和城鄉(xiāng)結(jié)合部開展治理,主要整治整改方案制定不符合實際,整改主體責(zé)任不落實,整改期限不明確,整改措施不落實,整改期間未采取有效防范措施等。
(6)30戶以上木質(zhì)結(jié)構(gòu)連片村寨。按照州政府《xx農(nóng)村大村寨消防安全專項治理方案》要求,主要整治消防安全責(zé)任制不落實,“水改”、“電改”、“灶改”工作緩慢,志愿消防隊未建立等八項工作措施未落實的情況。
(7)大型城市綜合體。主要整治消防手續(xù)未辦理,消防管理主體不明確,消防安全責(zé)任制不落實,消防設(shè)施器材配備不到位、運行不正常、維護保養(yǎng)不落實,未按規(guī)定建立專職或志愿消防隊,滅火應(yīng)急預(yù)案不符合實際、未開展演練等。
工作方案 篇5
一、年流浪乞討人員救助情況和救助資金使用情況
(一)年救助工作情況
一是嚴(yán)格執(zhí)行救助管理法規(guī)。在開展救助工作中,嚴(yán)格執(zhí)行國務(wù)院《救助管理辦法》、國辦發(fā)【】39號文件、民政部《救助管理辦法實施細則》、《省救助管理辦法規(guī)范》。二是不斷提高救助管理水平。樹立以人為本,人性化救助理念,對職工進行培訓(xùn),提高救助能力和服務(wù)水平。做到了“三會”、“四熟”。即:會甄別救助對象,會救助管理辦法,會做思想工作。熟悉工作程序、工作方法、業(yè)務(wù)范圍和自己的工作職責(zé)。年終技能考核成績優(yōu)異。三是依法開展救助工作。一年來,我市共接待求助人員558人,依法救助558人。其中按性別分:男性477人,女性81人;按年齡分:未成年人14人,青壯年人476人,老年人68人;按身體狀況分:健康人495人,危重病人18人,精神病人12人,癡呆傻25人,肢體殘疾23人;按區(qū)域分:本省411人,外省146人,無法查明地址1人;按離站方式分:自行返鄉(xiāng)459人,親屬、單位接回13人,護送返鄉(xiāng)85人,就地安置1人,在醫(yī)院搶救中死亡2人。一年來,我市為受助人員提供醫(yī)療救治29人,送往醫(yī)院救治18人,其中市醫(yī)院救治7人,市精神病醫(yī)院救治11人。救助管理站為受助人員提供洗澡800余人/次、理發(fā)14人/次,衣物240余套,鞋子150雙。出車出人實施救助流露街頭乞討人員14人/次,為配合市政府進行城市市容整頓行動5次計16天;在市政府接待辦接回上訪人員4人,在市群眾工作局接回上訪人員6人。
(二)年救助資金使用情況
我市在年救助工作中,共投入經(jīng)費83.76萬元,其中,本市財政投入52.8萬元,中央財政補助30.96萬元,上述經(jīng)費分別用于救助人員生活費22.5萬元,醫(yī)療救治17.2萬元,求助人員返鄉(xiāng)費14萬元,其他專項經(jīng)費30.06萬元。
二、年救助工作方案和資金需求
(一)救助工作方案
1.加強職工政治業(yè)務(wù)素質(zhì)教育,不斷提高服務(wù)技能。
2.強化救助管理站軟硬件設(shè)施建設(shè)的投入,把救助站建設(shè)成為
名符其實的受助人員之家。
3.加大對流浪乞討人員在站內(nèi)的文明管理,提高服務(wù)質(zhì)量和人
性化服務(wù)水準(zhǔn)。
4.開展主動救助,上街頭進社區(qū)活動,促進我市救助管理上臺階,推動站外街頭社區(qū)救助形成氣候。
5.密切與有關(guān)單位部門開展好互動互助活動,融洽友好合作關(guān)系。
6.抓好財務(wù)管理,防止鋪張浪費,杜絕違反財經(jīng)紀(jì)律現(xiàn)象及違法事件發(fā)生。
7.抓好站內(nèi)安全防范,確保受助人員的人身財產(chǎn)安全,杜絕事故發(fā)生。
(二)年救助資金需求
1.年我市救助總?cè)藬?shù)計劃在600-700人次,所需救助經(jīng)費89.1萬余元。其中:救助生活費14.5萬元,醫(yī)療救助費21萬元,返鄉(xiāng)費17.3萬元,其他專項經(jīng)費36.3萬元。
2.市級財政預(yù)算投入54.1萬元(含救助管理站7個臨時用工人員費用及站內(nèi)基礎(chǔ)建設(shè)維修費),需向中央財政申請補助資金35萬元。
工作方案 篇6
各村:
以來,我鄉(xiāng)境內(nèi)氣候一直干旱少雨,小麥苗期嚴(yán)重受損,抗旱保苗工作迫在眉睫,根據(jù)市、縣要求,為確保明年午季豐收,立即掀起抗旱保苗高潮,為使此項工作落到實處,特制定如下方案:
指導(dǎo)思想
今年抗旱保苗工作的指導(dǎo)思想是:以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以十七屆四中全會精神為主線,按照中央20xx年1號文件要求,在穩(wěn)定糧食生產(chǎn)的基礎(chǔ)上,確保社會穩(wěn)定,促進農(nóng)業(yè)發(fā)展,農(nóng)民增收。
具體措施
(一)加強領(lǐng)導(dǎo),提高認識
當(dāng)前農(nóng)村工作的首要任務(wù)是抗旱保苗,它關(guān)系09年午季全鄉(xiāng)群眾的收成問題,是穩(wěn)定工作的基礎(chǔ),對此鄉(xiāng)黨委研究成立“垂崗鄉(xiāng)抗旱保苗領(lǐng)導(dǎo)小組”和“垂崗鄉(xiāng)抗旱保苗工作督察小組”,鄉(xiāng)黨委政府主要負責(zé)同志親自掛帥,分管同志具體抓,鄉(xiāng)紀(jì)委書記親自督察,要求全鄉(xiāng)黨員干部一定要積極完成抗旱保苗工作,不折不扣地按要求完成全鄉(xiāng)小麥灌溉任務(wù)。
(二)全民動員,強化宣傳
采取一切措施,全民動員,利用各村公開欄、鄉(xiāng)組織宣傳車逐村宣傳,各主要道口、村口拉橫幅,開通各村廣播等措施,大力宣傳抗旱保苗的重大意義,使之全鄉(xiāng)家喻戶曉人人皆知,營造濃厚的宣傳氛圍,把全鄉(xiāng)人民全部動員到抗旱保苗工作中去。
(三)合理調(diào)度水源,科學(xué)抗旱
根據(jù)目前天氣狀況,結(jié)合我鄉(xiāng)各村各田塊旱情,采取先易后難,先近后遠等措施,確保正月十六前全鄉(xiāng)小麥全部澆灌一遍,澆灌的同時合理施肥。
(四)加大投入,確保抗旱保苗順利推進
結(jié)合國家對購買抗旱機械補貼的實際,鄉(xiāng)對各村的二級抽水站給予每站1000元的補貼,同時,若上級下?lián)芸购涤汀㈦姟⒒实任镔Y,按實際抗旱面積分配。
(五)強化督察,明確責(zé)
為使我鄉(xiāng)抗旱保苗工作落實到實處,實行獎懲分明,鄉(xiāng)黨委政府研究制定了抗旱保苗責(zé)任制和責(zé)任追究制,同時成立“垂崗鄉(xiāng)抗旱保苗督查組”,“技術(shù)指導(dǎo)組”實行鄉(xiāng)干部包村,村干部包隊組戶制度,實行每天一督察,一排名,對工作行動快、效果好的實行以獎代補,對工作不利貽誤抗旱時機給抗旱造成損失的,將按照有關(guān)規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任人責(zé)任。
幾點要求
(一)進一步提高認識,各村要認識當(dāng)前干旱的嚴(yán)重形勢,不能靠天等雨,要主動出擊,打好抗旱保苗攻艱戰(zhàn)。
(二)再一次起抗旱高潮,確保在上級規(guī)定的時間內(nèi)完成抗旱保苗工作任務(wù),把群眾損失降低在最小的范圍內(nèi),確保人心安定,社會穩(wěn)定。
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