小學班主任工作隨筆(熱門)
在學習、工作中,大家一定沒少看到別人寫的隨筆吧?隨筆是散文的一種,可以不受體裁的限制,靈活多樣,不拘一格。想要學習寫隨筆嗎?下面是小編精心整理的小學班主任工作隨筆,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
小學班主任工作隨筆 篇1
一個學期過去了,由于學校工作的需要,我又重新回到了六二班孩子的身邊,看到孩子們興高采烈的樣貌,我感到很欣慰,感覺到自身價值的存在。但是經過一星期的接觸,我發現班上某些同學學習進步十分的大,像閃沖同學,家庭作業基本完成,課堂作業質量也比較高。同時我也發現有些學生很浮躁,像李文杰,每節課都是仰著臉,心不在焉的樣貌;徐亞威同學下課就想著打籃球,就連做作業也靜不下心
來,班里像這樣的`學生還有人在。我再三思考,決定“犧牲”寶貴的時光,與學生進行交流。我認為交流有很多種形式,不僅僅僅在課堂、辦公室,也能夠在非正式場合,如課間、操場,或在放學回家的路上等。不管在什么場合談話,找準切入點,這樣談話才能有所收獲。
作為一名教師,我們的工作是不斷地關心學生學習,而這種學習不是毫無熱情地把知識從一個頭腦裝進另一個頭腦,而是師生間時時刻刻都要進行心靈的接觸和情感的交流。只有師生之間建立了和諧融洽的情感,才能夠促進思維活動,提高學習效果。
小學班主任工作隨筆 篇2
寒假后看到了那一張張小臉,整體來說比上學期懂事多了,不過我還是會吼他們,靜下來真難啊!對于我自己來說,這學期內心平靜了很多,已經適應了快節奏的工作氛圍,覺得什么事都可以去嘗試。
發書的時候讓組長去領取的,組長屬夠組內人員,發下去。晚上有家長對我說:“孩子沒領書”,我說:“不可能啊!讓組長領的,他就是組長。”家長說:“孩子說家里有一套,就不用再領取了,不知道是該表揚他還是批評他。”我說:“不批評,孩子挺好的。”我看到孩子是那么的誠實,沒有貪得無厭,只有真誠,自己有的就不會再給學校要了。我只想說:“孩子,你真棒!”
我很開心,孩子,你這么小就懂得做人的道理,但是,我要告訴你,這是你應該拿的書,因為這是學校給每位同學準備的。你是我們班里的一員,所以你是有資格拿到書的。盡管是生活中遇到的一件小事,也要認真去對待,我的快樂建立在孩子的幸福之上。我的目標不僅能教給學生知識,更教會他們做人的'道理。
新一季的《中國詩詞大會》開始了,對孩子們來說也是一場詩詞盛宴。今天,郭謨語一進班都對我說:“天生我材必有用,千金散盡還復來”“舉杯邀明月,對影成三人”等等。我問他:“是不是看了詩詞大會”他點頭。中國的傳統文化得以表現,優秀的文化傳統得以傳承,我想這就是詩詞帶給我們的魅力。想我泱泱大國,人才輩出,教師更應傳遞詩詞,讓學生在古典文化的熏陶之下快樂成長。同時也激發了我的創意,開設古詩詞的課,并且讓學生自己創作詩,孩子是會模仿的,他會認識所看到的最初的事物。孩子,讓我們一起努力,一起去感受“落霞與孤鶩齊飛,秋水共長天一色”,一起去看“大江東去浪淘盡”的壯闊。未來,以詩詞友,以寫作為伴。
小學班主任工作隨筆 篇3
早讀加上一節空堂,終于改完了全班63本日記。我改得較細致,部分日記還加了簡短的評語,尤其對于后來插、并、轉來的新生。
批改結果既在情理之中,又出乎我意料之外。多數同學字數明顯增多,語句流暢性大大增強,看起來像有模有樣的小學生日記了,不似一年級時那樣一兩句,很單薄。新來我班的大多數同學寫了三言兩語,標點不打或亂打的現象比比皆是,個別人連日記格式也稀里糊涂,搞不清爽。不過,也有寫得很棒的,如原一(2)班的段良燕、一(1)班的慶子碩,不僅字跡娟秀,而且內容精彩,篇幅較長。
有幾個老生我以為第一炮肯定不會叫我失望,因為他們原來是尖子,可惜實際情形令我大跌眼鏡。如章蒙蒙,暑期還在北京《語言文字報》上發表了一篇日記《游青島》,昨晚的`練筆卻僅有75個字,還出現了三個錯別字,內容淡而無味。
傍晚放學前,我就第一篇日記的批改情況向全班作了通報,表揚了高分習作的作者,不點名地批評了類似章蒙蒙一樣能寫好卻因態度不認真糊弄了事的同學。看得出效果產生了,受到表彰的對象小臉放光,自豪之情溢于言表;而章蒙蒙等幾人卻悄悄低下了頭,不知道是慚愧還是后悔。
小學班主任工作隨筆 篇4
踏上工作崗位已將近十一年,在教育教學工作中也慢慢地悟出了一些道理,那就是有了學生,才有了老師這個職業啊!
班主任的工作特別繁雜,學生有時不聽話鬧出事情來,成績不夠理想等等有過抱怨,但是多年工作下來,洗刷一程的浮淺,細細品讀這一路的風景,才覺得做老師還特有意義。是學生帶給我一生的充實,是學生造就了我今天的富有,是學生讓我走過人生最美好的年歲,最重要的是學生給了我快樂,所以今天我要感恩我的學生們。
是你們成就了我。因為有了你們,我才得以理想實現,順利地當上了老師。是我的學生們在督促我不斷創新自己,不斷地追求進步。現在我不僅能適應新教材的教學,而且會用多媒體為學生上課,上網找閱資料,通過網絡進行交流教育教學信息。是的.,我的精神始終充滿朝氣,精力永遠是充沛的,因為我有別人沒有的巨大的一筆財富,那就是我的學生。桃李不言,下自成蹊。也就這就是我驕傲的資本吧!
我擁有學生,所以我快樂!有人曾說過,每一位孩子都是一朵花。說得好極了,他們都是祖國的花朵,更是祖國未來的棟梁。特別是當我返校工作見到他們的那一刻,全班學生都在上揮手站起來了。那時是做老師最幸福的時候,那是學生對老師最真誠最燦爛的回報,我也微笑著揮手向學生表示真誠的致意。看到一切,我非常滿足,我覺得我是快樂的人。那些快樂是學生送給我的,你說,在師間,只能學生感恩老師,而不能老師感恩學生嗎?去年教師節,我收到了一份特別的禮物,那是一個別人絕對不會想到的同學送的,平時不少批評她,可是就是經常受老師批評的學生,她卻沒有計較老師的批評,也沒記恨老師的嚴厲,卻真誠地送來了一份特殊的禮物,親手疊的一百只紙鶴。我感動地只能連聲說著謝謝!我要感恩我的學生們,有他們我才有一路快樂健康人生,他們是陽光,他們是鮮花,擁有陽光,擁有鮮花的日子是不是最富有最幸福的。所以我快樂,因為我有我的學生們!
我們感恩春天,也要感恩冬天,沒有冬天,也許我們就不能感覺春天多么溫暖。感恩學生,這些語言將不會從教師的口中產生:“朽木不可雕也”、扶不起的“阿斗”,你怎么這么笨?你怎么上課老講話,有沒有安靜的時候?你的成績這么差,全班的均分被你拖慘了。感恩學生,我們就會反思,我們是不是全心全意為了學生的發展,是否夾帶著自私個人的名利。感恩學生,我們就會發現慢生不是一無是處,而是無所不能。感恩學生,慢生就會逐漸消除自卑心理,克服孤僻性格,感受溫暖,樹立起同班集體一起進步的信心。遇到好教的學生,成績好的學生,教師會以他為榮,和他一起飛翔,和他一起分享快樂!遇到慢生,學生會以教師為榮,你帶著他一起飛翔,更能證明你力量和水平,你將得到更多的體驗、感悟和榮譽,你將會引得社會更多的尊敬。
小學班主任工作隨筆 篇5
進入一年級,對于直通班的孩子來說是一個轉折點,也是學生行為習慣形成的重要時期,如何幫助學生養成良好的行為習慣,班主任的引導工作很關鍵。
一年級的工作是瑣碎的,更需要我們的細心和耐心。新生剛入學開始,就要每天寸步不離開學生,由于學校面積較大,人數多,而一年級的孩子又是學校中的弱勢群體,對于小學的生活感到好奇和陌生。所以接下來近期工作目標就是對他們行為習慣的養成教育。從日常的一點一滴做起,從坐姿、站姿到如何上下樓梯,從握筆到寫字,從原來稚嫩的回答“是”“對”到現在引導他們能夠說詞語,說完整的句子,一點一點邊教知識邊注意培養。同時也要對學生進行心理教育,讓他們在心理上暗示自己已經長大,已經是一名一年級的小學生了,進而在行動上嚴格要求自己。如果說課堂上的習慣孩子們正在一天天的進步的話,最讓我頭疼的還是班級的衛生問題。48個孩子,個個都是家里的小皇帝,在家里衣來伸手、飯來張口,家長們真可謂是疼愛有加,這樣一來,在集體生活中,孩子們的自理問題就凸顯了出來,有的孩子連自己的物品都整理不好,又怎么去保證整個班級的環境衛生?自開學來,似乎每天都在上演著同樣的情景:下課鈴響,我急匆匆趕回教室,這一路也許不過二十秒鐘,但我的腦子卻在不停地旋轉:孩子們在干些什么呢?
走進教室,還好他們都愉快地做著自己的事,看見我來了,幾個小不點兒不停地與我說著話,“嘰嘰喳喳”聲不絕于耳。一切正常,頓時心里也就踏實了許多。然后又是一個習慣性的動作,掃視教室,桌椅橫七豎八,地上也是星星點點的大小紙片,雖然我也曾對學生們提出過:讓我們大家一齊動手,把我們的“家”裝扮得整潔、美麗,但是效果卻不盡如人意。想必是這些孩子太小,自理能力有限,但似乎那紙屑在他們的眼里就變成了透明的,于是自己一邊說,還要一邊快速地整理桌椅、撿拾紙片,幾分鐘后教室的面貌就有了改變,心想至少讓下一節上課的教師走進我們班級留下一個良好的印象吧。久而久之,這自然而然地也成了我每天工作的一部分了。偶然一次與朋友聊天,說到:勤快的媽媽有個懶孩子,細細回想,這話真是不假。感嘆之余不禁使我想到:作為教師,如果總是這樣“身體力行”包攬一切,無形中不也同樣培養出一批懶散的學生嗎?看來我對他們行為習慣上的過度諒解與包容是不對的,雖是一些小習慣但也是不容我們教育者忽視的。沒有必要的磨練,小雛鷹們將來又如何獨自翱翔天際?于是開始制定相關的培養計劃:
一、課間五部曲
第二天下課時,孩子們很自覺站好了隊,這時我對他們豎起了大拇指:“你們排隊進步真大,又快又好,太棒了!”孩子們個個臉上洋溢著歡喜之情,站的'比剛才更直了,于是我又話鋒一轉:“可是再請大家回頭看看與你們朝夕相伴的桌椅們,他們的隊伍怎樣呢?”隊伍里一片寂靜,我告誡自己千萬不能心急,對于他們發現問題是需要時間的,我一定得耐心等待。一秒鐘、十秒鐘……最終還是沒有讓我等得太久,從隊伍中走出了兩個心明眼亮的孩子進教室去整理起了自己的課桌椅,這時原先靜悄悄的隊伍已變得不再安靜,更多的孩子也加入了整理清掃的隊伍中。熱火朝天的場面結束了,我贊嘆道:“太好了,看來還是你們行,瞧,原先這些不守規矩的桌椅在你們的指揮下整整齊齊的站好了,把我都比下去了,如果以后桌椅再不整齊了,你們可要及時幫助他們排好隊,好嗎?”一陣熱烈的呼應:“好!”于是我趁熱打鐵,又設立了課間五部曲:1.換書本2.擺桌子3.放椅子4.撿垃圾5.安安靜靜出教室,大家一邊說一邊做,班級的環境有了明顯的改善。
二、評選清潔天使
為了激勵和約束學生,我把全班同學分成四個小隊,以小隊為單位進行比賽,每個小隊每周推選出一名衛生做的最好的同學,從課前準備到課桌的整理,從物品擺放到地面清潔,看哪個同學做的最徹底,最好的在展板上加星,并授予“清潔天使”稱號。在這種有效的激勵小制度下,孩子們勞動中爭先恐后,我的工作也隨之“輕松”了。
三、設立衛生監督員
在每名同學經營好自己的“試驗田”的同時,設立小組衛生監督員,由小組成員推選出進步最大的同學擔任“衛生監督員”,每節下課主動檢查小組內成員的衛生,不但起到了監督作用,更重要的是激發孩子們能奮發向上,努力做好自己的衛生管理工作。
四、家校同步,實行“我是愛勞動的好孩子”家庭教育計劃。
及時和家長溝通,實行家校同步,在家里開展“我是愛勞動的好孩子”活動,凡是能夠主動幫助家人做事的同學,家長也要及時反饋,可已小紅花的形式進行獎勵,5個小紅花可以換1個小紅星,張貼在班級的展板上,月底比比看,誰是最愛勞動的好孩子。
一學年下來,孩子們自覺性強了,桌椅擺放的整齊了,每天中午都爭著搶著做值日,在衛生清掃時,我看見的只是灰塵,再沒有果皮紙屑了,當每周一的值周工作總結時,孩子們都豎著耳朵聽,瞬間,那張張笑臉便洋溢著快樂和滿足……
小學班主任工作隨筆 篇6
過了片刻,阿力和阿明一起來到我面前,他們不好意思地表示矛盾已經解決了,不需要我再幫忙。這時,我笑著說:“這就對了,以后遇到問題要想辦法解決,不要激動嗎!來,大家還是好朋友,握手言和吧!”他們紅著臉握起了小手。
看著他們,我想今天要改變以往的教育方法,我們總習慣于當學生中的“法官”,來“判決”誰對誰錯,可其實學生們由于年齡的特點,發生些小矛盾是家常便飯,沒必要把每一件小事都放大了來處理,去威嚴地宣判誰對誰錯,小孩畢竟是小孩嗎,能有多少是本質上的問題呢!可能有時老師因為沒有親眼目睹還難免會發生評判上的差錯呢,而對于生來說被冤枉可絕不是一件小事了。對了,何不讓他們學會自己來解決自己的矛盾呢?
為了讓他上課的時候能夠響亮流利地表達自己的想法,我可真是沒少費勁,當然,我們班的孩子每個人都是這樣“熬”過來的。我對他們的要求是:只要你站起來了,就必須站直,手放在腿的兩側,說話的時候目視前方,聲音必須響亮足以讓班級的每個同學都聽到,對錯暫且不論,必須吐字清晰。要求說起來很容易,但是真正完全做到,可是要靠平時堅持不懈的毫不放松的訓練。不過還好,現在來看,這個新轉來的'孩子已經在努力得朝著我的要求做了。總算沒有讓我們這些老師白費工夫。
??我想, 作為有親和力的老師,應該尊重、理解學生,不傷害學生自尊心,把學生放在心上,真誠地認可學生的每一點進步;應該放下架子,“蹲下身子和學生說話,走下講臺給學生講課”;應該關心學生情感體驗,讓學生感受到被關懷的溫暖;應該自覺接受學生的評價,努力做學生喜歡的教師。泰戈爾曾說過,不是槌的打擊,乃是水的載歌載舞,使鵝卵石臻于完美。坦白承認,我有時對“不爭氣”的學生恨鐵不成鋼,忍不住大發雷霆,說話的口氣冷若冰霜,有時很難聽,這肯定傷了他們幼小的心靈。在我這般“暴風驟雨”教育下,他們能煉成鋼嗎?
孩子終于流淚了,盡管我是那么地驚訝,他好像下了決心:老師,我請求你再相信我一次----相信我還是個好孩子,行嗎?
給孩子改過的時間和機會并不難,只是我們都太著急。讓我們付出更多的理解、支持、寬容、關愛和期待,告訴孩子,我相信你,請你慢慢來……
小學班主任工作隨筆 篇7
家訪真好,上周六,我和劉老師去周芷琪同學家家訪,還未到門口,只聽見一聲聲響亮的叫聲傳來,張老師、劉老師你們怎么來啦?蹦著、跳著、高喊著的她似乎激動不已。何止這樣,就連她的媽媽也一同迎上前來。直拉著我的手一直拽到她家門前,此時的我和班主任劉老師被她們的熱情所感染,都有點不知所措了。
那天天氣真好,周芷琪同學端來了椅子讓我們在她家院子里坐下,那環境真適合閑暇聊天,一下子她的爸爸媽媽,奶奶,還有隔壁的鄰居都圍著我倆坐了下來,這場合看上去好像馬上要召開一個小型會議似的。可見這家子的家人們是多么關心孩子,這家子是多么的幸福和快樂啊!
劉老師直接進入了主題,:“周芷琪同學是一個活潑可愛,聰明乖巧的孩子,在班級里是個好榜樣,可就在學習上還欠扎實,有點毛躁總是犯一些不該犯的錯,小馬虎一個。劉老師很誠懇的說出了她的優點,同時也指出了她的小毛病,”坐在一旁聽老師講述的她,忍不住的直點頭,嗯:“我爸爸媽媽也給我提醒過多次,可我就是改不了,我看真是改不了啦!”聽到這話真讓人納悶,這么活潑樂觀的一個孩子,怎么就對自己如此的不自信了,甚至已灰心失望。“周芷琪,別灰心。”我接過話來,俗語說:江山易改,本性難移。不論是怎樣的習慣與個性,都是經過長時間的培養逐漸形成的。人一旦形成了自己的習慣與個性,也就很難通過簡簡單單的方式改變。其實不止你一個人有這樣的情況,人有這些毛病也是很正常的,你能認識自己的錯誤,已向成功邁了一大步,在行動上老師希望你一點一點的做,不要一口吃成個大胖子,太急于求成了,如果進步不大你就會失去信心的,此時的她安靜的朝我看看朝她的.家人們看看,還情不自禁的點了一下頭,看著她的樣子,我和家長們都忍不住的笑了。
家訪真好,給了我和孩子交流的舞臺,在短短的交流中,讓我的孩子重塑信心。家訪真好,它讓我和家長們同心播撒著愛的種子。對待孩子,不贊成“棒下出孝子”,但是,更不主張一味地縱容和贊揚,孩子就像一株嫩綠的小樹,不僅需要施肥澆水,也需要修枝剪葉,只有這樣,才能健康成長。
小學班主任工作隨筆 篇8
經過了七天的國慶假期,感覺孩子們都玩嗨了。每天在家刷新朋友圈都會看到這些家長們都曬出了自己的假期帶娃的行蹤。今天第一節語文課剛上課沒多久就看到了有幾個在課堂上打瞌睡。不用想,這肯定是昨晚被堵在高速上出不來的惡果。于是,我就果斷停止了講課。
習慣養成教育一直是我們小學階段應該注重的。我就列舉了國慶節升旗的那件事情來教育他們。無論是什么原因都應該及時的向老師請假,況且這是參加自己祖國的升旗儀式,作為一名中國的小學生理應有一種熱愛自己祖國的意識。在自己的祖國面前,任何事情應該都是小事。如果現在把請假的紀律當做不知道,那將來到了初中就有可能會翻墻出走,到了大學更有甚者會把校門給炸了。這都是有可能,小的時候養成什么樣的'習慣,這個習慣有可能都會陪伴自己的一輩子。
我又想起了我的小學時代,那時候有一個比我低一級的同學當時小學就有點目無法紀,自私叛逆,終于到高中時期和同學喝酒還不聽勸告酒駕釀成了兩死一傷的惡果,最終白發人送黑發人。而凡是那時候學習生活習慣比較好的同學現在都生活的雖然平凡但是卻幸福美滿,其中還有一個同學現在是中國科學院的年輕專家曾經參與了“嫦娥一號”運載火箭的軌道計算,為我們的祖國航天事業貢獻了自己的力量。
聽了這兩個不同的事例孩子們紛紛反應熱烈,也許他們的小心眼里隱隱約約感覺到了習慣對一個人的影響。但是十一假期經歷了一波美好生活的洗禮,希望孩子們能夠盡快的把放逐在外的心思轉移到新的學習生活當中。
小學班主任工作隨筆 篇9
小王老師在把這個班交給我的時候,一再提醒我要關照兩個孩子。
一個是現在依然生病不能來學校的小和,這孩子媽媽上周給我說這周能來,但是周末又告訴我孩子的病依然不適合來學校。另外一個就是這個甜甜了。
上一周初帶孩子們,放學時送路隊時,甜甜的媽媽在最后留下來說:“班上是不是總有孩子欺負我們家孩子呀!”一年級的孩子,還是比較單純的,雖然都比較調皮好動一些,但是還不會有這樣的想法。雖然上午的時候,甜甜和浩因為一個在前邊跑,一個在后邊追而致使甜甜跌倒,但是當時,浩并沒有離開,而是趕緊拿出一包餐巾紙,不停地遞著紙并向她道歉。
接著,這位媽媽說出的話令我感到不可思議:“他們是不是覺得我們家孩子有點傻就欺負她呀!你有沒有發現她有什么情況呢?”這樣的字眼出自一位母親之口,真的是讓我感覺意外。因為每一個孩子,在母親的心中都是獨一無二的,都是寶貝,可是“傻”這個字眼竟然能從她的口中流出。我連連說:“一年級的孩子,普遍都比較好動,在課堂上都需要在老師的提醒下都能安靜地學習,您的孩子也一樣,我并沒有發現像您說的。”
全班唯一一個頭發卷卷的姑娘,讓我看過一眼就記住了她的樣子。通過這一段時間的觀察,甜甜表現得比一般的孩子事情是多一些,她的同桌經常來報告:“她拿鉛筆畫我們的桌子。”下課的時候,也有同學來對我說:“老師你看,她拿著粉筆在黑板上畫。”
但是在我的眼中,孩子表現出的是更多的熱情。放學的時候,離門口近,我便讓她先出門監督大家不要跑著出去站隊,只說過一次要求,她便能天天如此。上課時鈴響,要同學們靜息的事,我是交待給后了教室后邊的一位同學,可是她卻能節節課喊著:“靜息。”以提示大家要安靜。雖然這個工作沒有交給她,她的喊聲有些搗亂之嫌。不過上課時,她也能經常舉手回答問題,聲音響亮又清晰。
當我坐在甜甜旁邊改作業時,遇到有錯誤需要訂正的作業,我需要橡皮時,只需要一抬頭,她便會很快地遞上來自己的那半塊橡皮。
經過了這一段時間的`觀察,小王老師一再交待需要我注意的甜甜,在母親口中有些“傻”的甜甜,多的是比一般的女孩子更張揚的性格,更加熱烈的情懷。
每一個孩子,都是那么可愛。就像朱自清在他的散文《春》里寫道的:“野花遍地是:雜樣兒,有名字的,沒名字的,散在草叢里,像眼睛,像星星,還眨呀眨的。”每一個孩子都是一朵小花,雜樣兒,各有各的特點,但是他們都像一顆顆閃閃發光的小星星,以他們不同的姿態展示著自身的美麗,吸引著我,感染著我。
小學班主任工作隨筆 篇10
孩子們升入新班級只有三周的時間,而近幾天總有老師向我反應我們班有幾位學生平時喜歡油腔滑調,上課喜歡插嘴,并且怪腔怪調,非常討人嫌。幾位老師說的情況我也知道,也確實有這方面的毛病,但說實話,他們見了我這些壞毛病只是偶爾的露出來。于是,我和幾位老師認真分析了幾位學生的具體情況:
一類是比較聰明但很調皮,缺乏自制力,帶學習上有點得意忘形
一類是平時老師關注的較少,插嘴是因為想引起老師的注意
一類是天真幼稚型的,所做的事情與學生的心理年齡不相符,貪玩,不把學習放在心上
針對上面的三種情況,我就想如何想辦法讓孩子們靜下來,針對這些我采取了以下幾個措施:
1、上課回答問題必須舉手,否則加以批評,平時在班隊課,討論班級問題是也必須舉手
2、學生自制,對于管不住自己的學生,采取班干部負責,表現優秀的獎勵小紅花,表現不好的學生給予相應的懲罰,(并結合班級內部的評比機制獎勵學生,規矩定下來后,許多學生覺得既公平又合理,在班級管理上就比較得心應手)
3、多鼓勵,鼓勵和贊美永遠是一劑良藥,發現學生身上的閃光點比發現學生身上的`缺點來的更有價值,也更有意義。一段時間的實施下來,一些孩子的行為習慣得到了很好的改觀。當然,鼓勵和表揚也要講究一定的度,適時的懲罰和警告、批評會讓孩子覺得老師的公平、公正。
而作為班主任,一定要善于觀察學生在學習、生活中通過言行必然要表現出他們的真實行為和思想。因此,洞悉學生的內心世界,需要長時間的、不動聲色的觀察,并進行多方面的驗證。班主任在對學生的觀察時要注意有目的、有計劃、有針性地進行,切記主觀臆斷,以免對學生心靈造成傷害。只有這樣,才能掌握第一手材料,并在此基礎上采取靈活有效的教育方法。
小學班主任工作隨筆 篇11
班主任工作是一項需要極富耐心和細心的工作,工作中難免會出現簡單直接的一些,身為班主任應盡量減少和這種做法。批評甚至是懲罰并不能增加學生對你的責罰信服和支持,相反只能增加學生對你的厭煩和憎恨。很多學長都存在這樣學姐的心理包括我在內:我說什么,你就做什么,我教你怎樣做,你就怎樣做。儼然一副將軍上戰場指揮千軍萬馬把敵人消滅的一干二凈的磅礴氣勢,孰不知不問我們做班主任沒有將軍那樣指哪打哪的權利,我們應對的是一群數百名活潑天真可愛的師生,他們還不脫崗明白為什么違反紀律要扣分,不明白為什么一扣分就會挨教師的未必批評,不明白
為什么明明做了一件十分搞笑的事兒竟被教師痛斥一頓……孩子們很痛苦,班主任們很上火。我有心告訴大家的是,不要擔心孩子會犯錯,發怒是孩子成長的營養品,關鍵是犯錯之后怎樣讓孩子認識到錯誤并消化吸收改掉錯誤。舉一實例:一天我帶著騰利在宿舍洗衣服,突然舍長急匆匆的找我來說,張同學把曹同學的暖瓶打破了。張同學主要是從不輕易承認錯誤的一類,經常把自我的職責推的`一干二凈,都是別人的錯。我問張同學怎樣回事?許同學立刻反駁道:是王同學打破。王同學著急的說:是徐一推我才打破暖瓶的。我沒有再和張同學理論下去,我叫了同宿舍一塊洗衣服的男同學洗碗說:打破
暖瓶這件事和張和王同學都有職責,我們來討論一下誰的管理職責更大一些。認為王同學職責大的請舉手,(一個舉手的也沒有)認為張同學職責大的請舉手。(全都舉起了手)結論:張同學賠曹同學一個鐵桶。張同學沒再多說什么,我告訴張同學如果你認為教師檢視繼續不公平能夠和你的爸爸媽媽的討論。
小學班主任工作隨筆 篇12
一個班,關起門來就是一個大家庭。如果,這個大家庭中的每一個同學都如兄弟姐妹般互相關心著、幫助著、照顧著、鼓舞著,那么他便是溫馨的,溫暖的。那么我是如何努力來營造一個溫馨的班級的呢?
1、“偏愛”后進生
班級管理中,我努力將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給后進生,給他們以更多的關注,更多的投入。就說我們班的張雪彥吧,因為天生反應慢,動作慢,再加上父母離異,無人管教。她很貪玩,經常不能按時完成作業,沒過幾天,她就會積起一大堆作業沒有完成。同學給他起了個綽號叫“懶洋洋”,有一次我進教室找她要作業,聽到他她大聲給同學們講笑話,大家都笑成一團。于是我趁機也給她起了個綽號“喜洋洋”,當著她的面對同學們說:“沒想到徐洋洋這么會講笑話,這么愛笑,如果我們大家多去督促他她指導她完成作業,相信她完成作業后會是更加的喜氣洋洋,大家能聽到更多的笑話。”這令她到很意外,馬上坐下刷刷刷地做作業。這以后,大家都熱情地幫助他她我也時時提醒她,她的情況也有所好轉了。
這學期,我把“黑板清潔員”的任務交給了她,更是讓他喜氣洋洋,信心百倍。我認為,這種委以任務的方法也不失為轉化后進生的一種行之有效的方法,用百分之百的熱情,去爭取哪怕百分之一的效果。
2、嚴愛優等生。
優等生,誰都愛他們。也正因為如此,優等生的缺點往往容易被忽視,掩蓋,被原諒、袒護。但小的缺點也會造成大的隱患,對這類學生,我從不寵壞他們,更不遷就他們。時時提醒他們"做學問得先做人",做一個正直的人,熱情的人,向上的人。成天被人贊譽的學生,只能在理智深沉的'愛之中,嚴格要求,警鐘常敲,才能克服自身的弱點,揚起風帆前進。
3、博愛中等生
中等生往往是一個班中容易忽略的群體,他們有比較穩定的心理狀態,他們既不像優等生那樣容易產生優越感,也不像后進生那樣容易自暴自棄。他們是班級體的一面鏡子,他們希望老師重視他們,但又害怕拋頭露面。對這類學生我掌握他們的心理特點,調動他們的積極因素,正確對待他們的反復,始終如一地尊重、理解、信任他們。
小學班主任工作隨筆 篇13
“教育進百家”活動已經開展了,學校要求每位班主任每個月要對六名學生進行家訪,一學期要把班上的每個學生都家訪一遍。
于是今天下午放學后,我就到學校附近的小區里進行家訪。第一個家訪的對象是李恩澤。李恩澤的父母在學校附近的小區菜場里生意。之前我也經常看見他家父母,對李恩澤的家庭情況了解一些,他的父母在菜場做水果生意,家里四個孩子在讀書負擔比較重。父母做生意對孩子學習的關心不夠,李恩澤每次放學后就在水果攤旁邊寫作業,家庭作業本總是很臟。在家訪中我和他的父親交流了這個問題,希望家長能夠安排孩子在安靜的環境中學習,幫助孩子養成良好的學習習慣。他的父親也希望能讓孩子在安靜的環境中完成作業,但是他們忙著做生意,沒有時間把孩子送回家中,而且家中也沒人照顧,孩子一個人在家父母也不放心,所以只能放在菜場里寫作業了。這也難怪孩子的作業本總是黑乎乎的`了。
另外,我發現李恩澤不愛講衛生比較頑皮,之前其他同學會跟我講李恩澤的身上有較重餓汗臭味,旁邊的同學不愿意跟他坐在一起。因為這個問題李恩澤顯得有些自卑。家訪中我和家長交流了這個問題,家長也跟我訴苦說這孩子特別皮,從小就在菜場長大,經常和其他孩子趴在地上玩耍,衣服弄的特別臟,每次弄臟衣服都會被罵被打,但也沒起到好的效果,家長也很頭疼。我覺得家長在教育孩子的過程中比較簡單粗暴,希望他能對孩子多些耐心。孩子的這兩個不良習慣都跟他生活的環境有關系。希望家長對孩子多些關心,我建議他的爸爸把李恩澤送到附近的補習班去寫作業,補習班的環境相對安靜,有利于孩子的學習。在生活習慣上父母要以身作則每天幫孩子洗澡換上干凈的衣服,幫助孩子養成講衛生的好習慣。
家庭環境是一個人人生的底色,真心希望家長能為孩子營造一個安靜舒適的生活學習環境。
小學班主任工作隨筆 篇14
到底怎樣做才能塑造一個好教師的形象,讓學生喜歡上你呢?我認為教師專業水平的高低是學生喜歡的標志之一。王崧舟教師說過:一個優秀的教師,務必有四大支柱,有豐厚的文化底蘊支撐起教師的人性,高超的教育智慧支撐起教師的靈性,宏闊的課程視野支撐起教師的活性,遠大的職業境界支撐起教師的詩性。是啊,一個沒有豐厚的文化底蘊的教師,根本不可能給學生的生命鋪上一層溫暖的、純凈的底色。博學多才對一位教師來說是十分重要的。因為我們是直接應對學生的'教育者,學生什么問題都會提出來,而且往往“打破沙鍋問到底”。沒有廣博的知識,就不能很好地解學生之“惑”,傳為人之“道”。但知識絕不是處于靜止的狀態,它在不斷地豐富和發展,每時每刻都在日新月異地發生著量和質的變化,個性是被稱作“知識爆炸時代”、“數字時代”、“互聯網時代”的這天。因而,我們這些為師者讓自我的知識處于不斷更新的狀態,跟上時代發展趨勢,不斷更新教育觀念,改革教學資料和方法,顯得更為重要。否則,不去更新,不去充實,你那點知識就是一桶死水。
要做一個學生喜愛的教師,不論在生活上,還是在學習上,都要給予必要的關心和幫忙。學生鬧矛盾,我給予合理的處理;學生犯了錯誤,我耐心地進行教育,使學生真正認識到錯誤并及時改正。我還抽時光給學生談心、交流,和學生共同活動,縮短了師生距離,增進了師生間的相互了解等等。熱愛學生,還表此刻教師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求。平時我很我注意尊重學生的人格,了解學生的個性,相信學生,關心學生。對學生既嚴格要求,又注意他們的個體差異,區別對待。對程度、水平不一樣的學生,采取不一樣的教育方法。個性是差生,給予更多的關心,不讓一個學生掉隊,盡最大的努力使他們健康成長。
我們小學教師,跟學生的接觸尤其多,教師的言行直接影響他們。所以我們教師既要把豐富的科學文化知識傳授給學生,又要用自我的高尚人格影響學生、感化學生,使學生的身心健康地成長發展。熱愛學生的教師最受歡迎學生渴望的不僅僅僅是從教師那里獲得知識,更重要的是得到教師的關愛。據有關調查證明,喜歡淵博知識型教師的學生占31%;而喜歡具有師愛型的學生到達53%,他們期望自我的教師溫和、可親,具有愛心。由此可見,在學生們的心中,一個富于愛心的教師遠比一個知識淵博的教師更具教師的魅力。學生表示:對有愛心的教師他們會自覺尊重教師的勞動,十分愿意接近教師,期望與教師合作,把教師看成是父母親般的親人。他們愿意向教師袒露內心世界,分享自我的喜怒哀樂。教育需要師愛。沒有師愛的教育是不存在的。在德、智、體、美、勞等各項教育中,師愛是基礎,是先決條件。因此,在教育過程中,無私地奉獻這種師愛,既是教育成功的關鍵,又是衡量一位教師素質的重要資料。如果說沒有愛就沒有教育的話,那么離開了理解和尊重同樣也談不上教育。因為每一位學生都渴望得到他人的理解和尊重,尤其是教師的理解和尊重。李叔同先生的為師之道。他就是把學生當做人來看的,當做平等的人,堪與尊敬的人。而不
是把學生當做下級,當做能夠隨意訓斥的無知小兒。時下某些教師可能做不到這一點。他們往往自以為尊貴無比,維護師道尊嚴,不顧學生的顏面。其實這種做法是有失分寸的。俗語道:“人怕敬,鬼怕送。”“你敬我一尺,我敬你一丈。”所以,教師對學生不要體罰,不要訓斥,不要高高在上,而就應像李叔同先生那樣,做一個和氣的人,一個嚴謹的人,一個值得尊敬的人,一個堪為師范的人。學生也有自尊心,而且是很強烈的。教師對學生的批評,恰當的,就是一種激勵;不恰當的,就會成為一種傷害,甚至還會導致逆反心理產生。絕大部分學生不喜歡教師批評時挖苦、損傷學生,傷害學生的自尊心。因此在日常生活的教育工作中,教師應把握批評的“度”,變“忠言逆耳”為“忠言悅耳”。正如德國教育家第斯多惠所說的,教育的藝術不在于傳授知識,而在于激勵、喚醒、鼓舞。教師還要轉變教育觀念,樹立以學生為主體的服務意識,創造出尊重、信任、寬容、友愛的新型的師生關系。
作為人類靈魂的工程師,務必具有高尚的道德品質,對學生要有慈母般的愛心,做學生喜歡的教師,并不斷更新、充實自我的知識,做一個學生喜愛的教師仍是我努力的目標。
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